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年會(huì )策劃方案

時(shí)間:2024-09-14 18:57:20 方案 我要投稿

關(guān)于年會(huì )策劃方案集合15篇

  為保障事情或工作順利開(kāi)展,通常會(huì )被要求事先制定方案,方案的內容多是上級對下級或涉及面比較大的工作,一般都用帶“文件頭”形式下發(fā)。那么什么樣的方案才是好的呢?以下是小編為大家整理的關(guān)于年會(huì )策劃方案,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

關(guān)于年會(huì )策劃方案集合15篇

關(guān)于年會(huì )策劃方案1

  時(shí)間:20xx年1月1日 地點(diǎn):XX度假村 參加人數:全體人員 參加部門(mén):公司內所有部門(mén) 所需時(shí)間總計:2小時(shí)

  一、 活動(dòng)目的

  1、 增強員工的凝聚力,提升公司的競爭力

  2、 對20xx年工作進(jìn)行總結,對獲得的業(yè)績(jì)進(jìn)行分析

  3、 制定新一年度工作總體規劃,明確新年度工作方向和目標

  4、 表彰工作優(yōu)秀的公司員工,通過(guò)激勵作用,將全體員工的主觀(guān)能動(dòng)性充分調動(dòng)起來(lái),投入到未來(lái)的工作中。

  5、 加強三店員工的溝通與交流

  二、 年會(huì )主題

  用心前行 ● 輝煌20xx

  三、 年會(huì )安排

  1、 年會(huì )形式

  領(lǐng)導致辭、表彰優(yōu)秀員工、表演節目穿插游戲抽獎活動(dòng)同時(shí)聚餐

  2、 年會(huì )人員安排及職責

  1) 會(huì )場(chǎng)總負責:XXX

  主要工作:總體協(xié)調,人員調配

  2) 策劃、現場(chǎng)協(xié)調:XXX

  主要工作:年會(huì )策劃、會(huì )議節目安排、舞臺協(xié)調、現場(chǎng)資訊采集;

  3) 人員分工、布場(chǎng)及撤場(chǎng)安排:XXX

  主要工作:人員的調配,布場(chǎng)、撤場(chǎng)時(shí)的相關(guān)事宜安排;

  4) 活動(dòng)主持:XXX

  主要工作:根據活動(dòng)流程進(jìn)行活動(dòng)主持。

  5) 員工簽到、物品準備:XXX

  主要工作:負責員工簽到、領(lǐng)取抽獎券和小禮品、獎品、榮譽(yù)證書(shū)、抽獎箱等相關(guān)物品的準備和傳遞

  6) 音樂(lè )燈光:XXX

  主要工作:負責年會(huì )背景音樂(lè )、節目音樂(lè )的播放與切換

  7) 現場(chǎng)照相、錄像:XXX

  主要工作:現場(chǎng)活動(dòng)的拍照與錄制

  四、 會(huì )場(chǎng)布置

  1、 會(huì )場(chǎng)內(現場(chǎng)不讓進(jìn)行布置)

  A. 用投影儀投影出背景

  主要內容:本公司的LOGO及年會(huì )主題 B. 用彩帶、氣球與鮮花等點(diǎn)綴會(huì )場(chǎng) C.將桌椅排放成U字型

  2、 會(huì )場(chǎng)外 A. 指示牌

  制作一個(gè)禮儀小姐的指示牌,設置簽到處。

  五、 年會(huì )流程

  1、 主持人開(kāi)場(chǎng)白,邀請領(lǐng)導致辭; 2、 表彰優(yōu)秀員工;

  如:獎項及獲獎名單、優(yōu)秀團隊獎等

  3、 員工文藝匯演、游戲(穿插進(jìn)行);

  A. 演出名單

  1) XX部門(mén)

  1、節目形式:詩(shī)歌朗誦

  2、 節目時(shí)間:2分鐘

  3、參與人員:全體售前員工(銷(xiāo)售、市場(chǎng)、財務(wù))

  2) XX部門(mén)

  1、 節目形式:XX 2、 節目時(shí)間:XX 3、 參與人員:XX

  3) XX部門(mén)

  1、 節目形式:大合唱 2、 節目時(shí)間:XX 3、

  參與人員:XX 4) XX部門(mén)

  1、 節目形式:XX 2、 節目時(shí)間:XX 3、

  參與人員:XX

  B. 游戲內容(獲勝者有小禮品)

  活動(dòng)后游戲獎、參與獎 1、松鼠大樹(shù)

  目的:促進(jìn)團隊合作能力,活躍現場(chǎng)氣氛,增進(jìn)協(xié)調性和。

  要求:(1) 事先分組,三人一組。二人扮大樹(shù),面向對方,伸出雙手搭成一個(gè)圓圈;一人扮松鼠,并站在圓圈中間;沒(méi)成對的學(xué)員擔任自由人。

  (2) 自由人可以對大家進(jìn)行發(fā)號施令,自由人的口令有三個(gè): 第一個(gè)口令:自由人喊“松鼠”,大樹(shù)不動(dòng),扮演“松鼠”的人就必須離開(kāi)原來(lái)的大樹(shù),重新選擇其他的大樹(shù);自由人就扮演松鼠并插到大樹(shù)當中,落單的人就變成了新的自由人。 第二個(gè)口令:自由人喊“大樹(shù)”,松鼠不動(dòng),扮演“大樹(shù)”的人就必須離開(kāi)原先的同伴重新組合成大樹(shù),并圈住松鼠,自由人同時(shí)快速扮演大樹(shù),落單的人就變成了新的'自由人。 第三個(gè)口令:自由人喊“地震”,扮演大樹(shù)和松鼠的人全部打散并重新組合,扮演大樹(shù)的人可以做松鼠,松鼠也可以做大樹(shù),自由人亦快速插入隊伍當中,落單的人就變成了新的自由人。

  (3) 聽(tīng)到自由人的口令之后,大家快速行動(dòng),不要成為自由人,因為自由人是一種落后者的角色。

  (4) 2個(gè)自由人的時(shí)候,相互商量共同喊出口令。

  2、踩氣球

  目的:活躍氣氛,增進(jìn)協(xié)調性和協(xié)作能力。

  要求:人數為十名,男女各半,一男一女組成一組,共五組。

  步驟:當場(chǎng)選出十名員工,男女各半,一男一女搭配,左右腳捆綁三至四個(gè)氣球,在活動(dòng)開(kāi)始后,互相踩對方的氣球,并保持自已的氣球不破,或破得最少,則勝出。

  3、007游戲

  目的:這個(gè)游戲也是考驗反應能力。笑聲比較多。 要求:(1) 大家站成一圈,5-10人為佳。 (2) A任意指一個(gè)人(B)說(shuō)“0”,B接著(zhù)任意指一個(gè)人(C)說(shuō)“0”,C接著(zhù)任意指一個(gè)人(D)說(shuō)“7”。D則需要表現出被槍打中的神態(tài),最少要大叫“啊”,D旁邊的兩個(gè)人需要舉起手來(lái),表示驚嚇投降。

  (3) D不能舉手,需要發(fā)聲,而旁邊2人只能舉手,不能發(fā)聲,否則都是錯。 (4) 一次錯誤產(chǎn)生后,由錯誤人重新開(kāi)始?啥啻沃貜。 (5) 一般錯誤的最多的那個(gè)人有“獎”或罰了。

  4、 中間穿插一、二、三、幸運運獎的幸運抽獎;

  一等獎:2名、二等獎:4名、三等獎:6名、幸運獎:10名

  5、 公司員工大合影

  6、 會(huì )餐;

  會(huì )餐環(huán)節,老板和總經(jīng)理向全體員工敬酒,致新年賀詞;

  六、 活動(dòng)結束

關(guān)于年會(huì )策劃方案2

  一般年會(huì )將會(huì )被賦予很多價(jià)值:增強企業(yè)凝聚力、鼓舞員工士氣、擴大企業(yè)品牌形象、溝通與其他外聯(lián)單位的關(guān)系,所以,年會(huì )的組織及管理應該按照如何實(shí)現這些價(jià)值而展開(kāi):

  一、年會(huì )策劃階段

  1、年會(huì )組委會(huì )及總負責人:因為年會(huì )是全員參與的自家樂(lè ),所以,涉及部門(mén)較多,最好有一個(gè)牽頭的團隊及負責人,主要是為了更好地協(xié)調各部門(mén)的事務(wù)及更有效地調配公司的各種資源來(lái)為年會(huì )服務(wù)。而負責人組織并安排所有人員的工作內容和時(shí)間管理。成員之間的能力、資源互補搭配也很重要,因為是從各個(gè)部門(mén)臨時(shí)抽調的人員,總負責人必須能夠發(fā)揚每個(gè)人身上的長(cháng)處,在短期內組成一個(gè)團結而強大的團隊為年會(huì )服務(wù)。

  2、明確年會(huì )主題:年會(huì )的主題既搶眼又精練地表達了當次年會(huì )的主要方向。擬定出色的主題,首先需要對企業(yè)的市場(chǎng)情況、品牌情況以及活動(dòng)目的進(jìn)行充分的了解,特別是企業(yè)想通過(guò)此次年會(huì )傳遞的信息。其次,還需注意擬定的活動(dòng)主題應與企業(yè)品牌定位吻合。

  現場(chǎng)的氣氛是像一家人聚會(huì )般的溫馨,也是需要熱烈的高潮。依據選定好的主題,背景板、會(huì )場(chǎng)的布置和環(huán)節的安排都可以圍繞主題去展開(kāi)。跟隨這個(gè)步驟,在活動(dòng)整體調性明確之后,也就確定了活動(dòng)主題的方向。(某外企一年的年會(huì )上,公司希望調動(dòng)每一位員工的積極性,在第二年

  創(chuàng )造出更大的成績(jì),同時(shí)也希望利用的年會(huì ),讓每一個(gè)人都玩得開(kāi)心。因此這一年年會(huì )的主題選定為:Red Hot,中文為:火舞激情。) 年會(huì )年年做,每個(gè)公司都做,在基本達到目的之后,公司客戶(hù)一定會(huì )希望每年的年會(huì )有出人意料和與眾不同的創(chuàng )意,給所有參加人一個(gè)驚喜。而創(chuàng )意的體現也表現于一個(gè)具有感染力的活動(dòng)主題,貫穿整體活動(dòng)的活動(dòng)主線(xiàn),以及活動(dòng)中的若干亮點(diǎn)。

  3、策劃方案:

 、艌(chǎng)地選擇:根據預算及想要達到的主題的創(chuàng )意有針對性的選擇。不同的主題,可選擇不同的場(chǎng)地、環(huán)境?蓽剀、可熱鬧、可海邊、可室內等。

 、茣r(shí)間選擇:固定日期如元旦節或公司的生日或國家法定長(cháng)假,可以放員工在活動(dòng)中放松自己,還可以挑選特殊日期將年會(huì )與員工的婚禮或生日結合一起弄。

 、黔h(huán)節選擇:

  A.表演+頒獎:要將領(lǐng)導致辭、節目表演、年度優(yōu)秀頒獎、抽獎等按照主題創(chuàng )意結合起來(lái)排列組合。

  B.表演+運動(dòng)會(huì )/游戲:可以安排上午運動(dòng)會(huì ),下午安排表演,晚上安排聚餐+抽獎。

  C.表演+婚禮/生日會(huì ):表演節目,接著(zhù)領(lǐng)導致辭,歡迎新人集體進(jìn)場(chǎng),宣誓后再進(jìn)行開(kāi)懷暢飲階段。

  這個(gè)階段善用年度的相關(guān)熱點(diǎn)事件、注意活動(dòng)的實(shí)用性比如游戲是不是會(huì )導致不公平的聲音出現、加強互動(dòng)等。

  二、年會(huì )準備階段

  1、人員分工:總指揮、現場(chǎng)指揮、主持人、后勤保障、音響、服裝、餐飲等分好工,各負責一攤事,不僅能提高效率,還能避免出錯時(shí)及時(shí)查找問(wèn)題解決問(wèn)題。

  2、嘉賓邀請:可以邀請老板等作為嘉賓,還可以邀請客戶(hù)、政府單位、同行等作為嘉賓,制作邀請函,提前發(fā)出邀請函,并明確受邀嘉賓名單,可提前制作嘉賓卡座等。

  3、節目預演:這個(gè)環(huán)節非常之重要,因為大家都不是專(zhuān)業(yè)的演員,因此,總指揮必須提前了解整個(gè)活動(dòng)的全部,以便提前預知哪些環(huán)節需要注意,哪些環(huán)節需要增刪,并能保證現場(chǎng)的有序進(jìn)行等。

  4、道具等采購及制作:表演難免會(huì )需要借助道具,因此,需要及時(shí)根據節目及時(shí)采購,當然也可以自己制作一些道具,甚至要印刷幕布、邀請函、入場(chǎng)券等。

  5、現場(chǎng)布置:通常在年會(huì )開(kāi)始的前一天布置,(也要考慮到工作量是否合適),F場(chǎng)搭建,包括舞臺區,嘉賓區(餐區),VIP室,候

  場(chǎng)區,化妝區。有些公司為了體現出對員工的細致,還會(huì )特別準備餐前交淡區及吸煙區。

  6、細節安排:一場(chǎng)公司年會(huì )的細節安排也是非常重要的。比如現場(chǎng)的食品酒水的安排,菜上早了,精彩的節目大家來(lái)不及看了,菜上晚了,讓大家餓肚子也是不好的。每個(gè)環(huán)節與環(huán)節中的串場(chǎng)安排也可以看出組織的精心安排。是通過(guò)主持人的串詞,還是通過(guò)視頻音樂(lè ),不同的設置也會(huì )帶來(lái)意思不到的效果。

  以前,公司的`年會(huì )還只是會(huì )讓自己的公司的員工來(lái)負責整體的流程設置,現在越來(lái)越多的公司會(huì )啟用更專(zhuān)業(yè)的活動(dòng)行業(yè)公司為自己公司打造不同以往的年會(huì ),讓年會(huì )舉辦的更專(zhuān)業(yè)更精彩。曾經(jīng)參加過(guò)不少公司的年會(huì )活動(dòng),也策劃管理了很多公司的年會(huì ),總體感覺(jué)每個(gè)公司的年會(huì )都是在最大程度的展現自己公司的文化特色,讓所有的員工對公司充滿(mǎn)信心,安心的進(jìn)行工作。因此,公司年會(huì )的策劃及管理就體現出了它的重要性。

  三、活動(dòng)管理

  活動(dòng)管理是保證策劃,準備工作能夠得到實(shí)現的最關(guān)鍵的一步。準備好充足的人和對每個(gè)環(huán)節做好具體安排和預演是至關(guān)重要的。在預演階段對每個(gè)環(huán)節每個(gè)工作人員的站位和配合都要做詳細的安排;顒(dòng)中的細節管理需要注意的地方很多,具體可分為前期準備、活動(dòng)期間以及活動(dòng)結束這樣幾個(gè)階段。

  1、前期準備:

  需要對工作人員、攝像師以及企業(yè)指派的工作人員提前進(jìn)行培訓。這種培訓包括工作人員分工以及執行手冊的制定。

  在活動(dòng)開(kāi)始之前,需要對所有設備進(jìn)行調試。包括演示的筆記本電腦是否設置了自動(dòng)關(guān)機或者屏幕保護程序,活動(dòng)現場(chǎng)需要演示的PPT文件投影出來(lái)是否足夠清晰等看似非常微小,卻又在現場(chǎng)活動(dòng)得以順利運行過(guò)程中起到關(guān)鍵作用的很多細節環(huán)節。

  2、活動(dòng)期間

  對工作人員進(jìn)行明確的分工,每項工作都必須責任到人,保持手機或對話(huà)機的開(kāi)通便于及時(shí)聯(lián)絡(luò )。

  一場(chǎng)活動(dòng)的順利進(jìn)行需要各個(gè)方面的配合,更需要對現場(chǎng)環(huán)節的控制及管理。對于演出的催場(chǎng)候場(chǎng),舞臺上的道具提供,對于整體活動(dòng)的節奏的把握都是非常重要的。

  四、宣傳造勢

  1、喊號子:調子定了以后,就要把這種調子傳達落實(shí)下去,配合這種調子,就需要有帶頭的把這種調子喊出來(lái)。

  2、宣傳方式:酒香還怕巷子深,如今這個(gè)時(shí)代,再也不是以前那種默默無(wú)聞搞活動(dòng)的年代,再未開(kāi)始之前,不僅可以印制傳單在企業(yè)內

  部宣傳造勢,還可以通過(guò)企業(yè)微博、企業(yè)QQ等形式進(jìn)行網(wǎng)絡(luò )宣傳,甚至可以釋放出一些小片段比如制作的宣傳片讓大家先睹為快,制造氣氛。

  3、制作宣傳片:這個(gè)我認為是比較重要的,將公司一年以來(lái)(特殊年份10周年慶典,就要10年以來(lái))所發(fā)生的事件制作在一起,讓大家通過(guò)這個(gè)宣傳片感受公司一年以來(lái)的發(fā)展及所發(fā)生在大家身邊的親切事情。

  4、結束后續跟進(jìn)宣傳:可以讓員工寫(xiě)心得也可以組織人員發(fā)布相關(guān)報道。

  五、后續跟進(jìn)

  1、總結會(huì )議:工作人員必須組織一場(chǎng)總結會(huì )議,將整個(gè)年會(huì )的過(guò)程進(jìn)行反芻,總結經(jīng)驗教訓,將相關(guān)文件存檔以備今后參考。

  2、掃尾工作:比如將餐飲的垃圾等進(jìn)行清理,這是繁瑣的事情,但是確實(shí)顯示企業(yè)的形象問(wèn)題。

  3、堅定信念:特別是高層管理人員必須堅定信念,不能聽(tīng)到不同的意見(jiàn)而情緒失控,往往會(huì )因為領(lǐng)導看到節目沒(méi)有想象中那么好而秋后算賬導致別人有點(diǎn)忐忑。

  4、危機處理:每一次年會(huì )難免會(huì )出現特殊情況發(fā)現,要有危機處理預案,以能達到及時(shí)處理,讓年會(huì )有序進(jìn)行為原則。

  六、分享【年會(huì )類(lèi)型】

  年會(huì )指某些社會(huì )團體一年舉行一次的集會(huì ),是企業(yè)和組織一年一度不可缺少的“家庭盛會(huì )”,主要目的是激揚士氣,營(yíng)造組織氣氛、深化內部溝通、促進(jìn)戰略分享、增進(jìn)目標認同,并制定目標,為新一年度的工作奏響序曲。

關(guān)于年會(huì )策劃方案3

  一、活動(dòng)主題

  總結過(guò)去,展望未來(lái)。

  二、目的及意義

  1、表彰20xx年度優(yōu)秀員工;

  2、對20xx年公司取得的成績(jì)進(jìn)行總結,并制定20xx年公司的總體規劃,明確新一年的工作方向和目標;

  3、增強公司員工的'內部凝聚力,加深員工對企業(yè)的感情,增進(jìn)員工之間的溝通,交流和團隊協(xié)作意識,豐富企業(yè)文化和黨建工作,提升公司的綜合競爭實(shí)力。

  三、活動(dòng)內容

  1、活動(dòng)概況:

  活動(dòng)時(shí)間:20xx年1月1日,下午14:30 --- 20:00

  活動(dòng)場(chǎng)地:會(huì )議廳

  參與人員:公司全體員工

  2、流程規劃:入場(chǎng)—董事長(cháng)講話(huà)—優(yōu)秀員工表彰—職工表演與互動(dòng)游戲—晚宴—結束

  3、流程細化:

  13:30-14:30,全體參會(huì )員工在公司門(mén)口集合,各部門(mén)負責人帶隊乘坐大巴去酒店,到達指定地點(diǎn)后,入場(chǎng)并簽到,部門(mén)負責人安排清點(diǎn)人數并保持良好秩序。

  14:30-14:50,開(kāi)場(chǎng)表演:詩(shī)歌朗誦(主題與日拓發(fā)展有關(guān),內容提倡我司人員自撰)。 14:50-15:00,主持人開(kāi)場(chǎng)。

  15:00-15:20,董事長(cháng)、副董事長(cháng)講話(huà)(總結過(guò)去,展望未來(lái))。

  15:20-15:30,員工表演(團隊合唱形式為佳,歌曲主旨應與本次年會(huì )相關(guān))。

  15:30-16:20,20xx年度優(yōu)秀員工表彰,分為優(yōu)秀管理者、優(yōu)秀職工及先進(jìn)集體等項目;頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū)及獎品。

  16:20-16:30,優(yōu)秀員工代表發(fā)言

  16:30-16:40,副董事長(cháng)就本次表彰大會(huì )上受表彰的個(gè)人與團隊發(fā)表感言。

  16:40-16:50,公司高層領(lǐng)導代表演唱歌曲或者其他形式的表演。

  16:50-17:05,互動(dòng)游戲一。

  主持人引領(lǐng)大家進(jìn)行第一個(gè)游戲“口口相傳,最后獲勝的團隊(本游戲每個(gè)團隊有8

  人)為本次年會(huì )三等獎得主,并頒發(fā)獎品。

  17:05-17:20,互動(dòng)游戲二

  主持人引領(lǐng)大家進(jìn)行第二個(gè)游戲“一塊五毛”,最后獲勝的團隊(本游戲每團隊有5人)為本次年會(huì )二等獎得主,并頒發(fā)獎品。

  17:20-17:30,互動(dòng)游戲三

  國慶中秋方案中有一個(gè)游戲很好加到這里來(lái)。最后獲勝的小組(2人)為本次年會(huì )的一等獎共計2名,并頒發(fā)獎品。主持人引領(lǐng)大家進(jìn)行第三個(gè)游戲“快樂(lè )呼啦圈”,最后獲勝的前三名為本次年會(huì )的一等獎共計3名,并頒發(fā)獎品。

  17:30-17:40,互動(dòng)游戲四

  主持人引領(lǐng)大家開(kāi)始最后一個(gè)游戲“誰(shuí)是短信王”,由此游戲產(chǎn)生年會(huì )的特等獎共計1名,并頒發(fā)獎品。

  17:40-17:50,員工歌曲演唱(獨唱為佳)。

  17:50-18:00,會(huì )場(chǎng)整理,準備享受晚宴。

  18:00-19:50,晚宴時(shí)間。

  19:50-20:00,晚宴結束,安排車(chē)輛將員工送回家!

  四、籌辦任務(wù)分配:

  五、年會(huì )費用預算:

  要求:

  1、注重禮節禮貌,當領(lǐng)導進(jìn)入會(huì )場(chǎng)時(shí)全體起立并鼓掌;

  2、各部門(mén)領(lǐng)導教育員工要聽(tīng)從現場(chǎng)指揮;

  3、宴會(huì )時(shí)飲酒要適量,嚴禁酗酒和酒后鬧事。

  制定:

  審核:

  批準:

關(guān)于年會(huì )策劃方案4

  活動(dòng)目的

  1、增強員工的內部凝聚力,加深員工對企業(yè)的感情,增進(jìn)員工之間的溝通,交流和團隊協(xié)作意識,提升公司的綜合競爭優(yōu)勢。

  2、對20xx年公司的發(fā)展成績(jì)進(jìn)行總結,并制定20xx年公司的總體規劃,明確新年度的方向和目標。

  3、表彰企業(yè)優(yōu)秀的員工,通過(guò)激勵作用,調動(dòng)全體員工的主觀(guān)能動(dòng)性,爭取新年度所有員工在工作中都有出色表現。

  年會(huì )預發(fā)布

  通過(guò)在公司內部各公共區域,向全體與會(huì )者發(fā)布訊息;

  1、海報形式

  2、內部文件通知形式

  3、相關(guān)部門(mén)下達通知

  提升與會(huì )者對此次活動(dòng)的興趣和關(guān)注度

  活動(dòng)概況

  活動(dòng)時(shí)間:20xx年 月 日下午 點(diǎn)到 點(diǎn)

  活動(dòng)地點(diǎn):X X X X 會(huì )議中心

  參與來(lái)賓:企業(yè)領(lǐng)導;客戶(hù)群;業(yè)內領(lǐng)導;公司工作人員 。

  參加人數:XXX至XXX人

  組織形式:由公司年會(huì )工作項目小組統一組織、執行。

  活動(dòng)形式

  此次活動(dòng)因考慮時(shí)間、場(chǎng)地等問(wèn)題,采取先由公司領(lǐng)導及部門(mén)指導、協(xié)助,各管理處具體組織排演形式進(jìn)行。

  各管理處可選派本管理處最優(yōu)秀的節目參加聯(lián)歡動(dòng)。

  各單位組織活動(dòng)以“自編自演、短小精悍、內容豐富、全員參與、精彩火爆”為宗旨,將活動(dòng)辦得氣氛活躍、內容豐富、有聲有色;顒(dòng)內容可包括有:各類(lèi)游藝、小合唱、各類(lèi)特色節目(如小品、相聲、舞蹈、獨唱、詩(shī)歌朗誦、啞劇表演等)等。

  活動(dòng)流程

  1、簽到 16:00 – 16:30

  2、主舞臺 17:00 – 19:30

  3、入場(chǎng) 19:30 – 20:00

  4、晚會(huì ) 20:00 – 22:00

  活動(dòng)流程 16:00-16:30

  簽到(門(mén)廳) 分為簽到發(fā)卡處和簽到辦卡處兩塊區域。

  兩塊區域內各放置背景板和條桌簽到臺。

  另放置指示牌,指引來(lái)賓前主舞臺區域。

  目的

  電子簽到,便于后繼抽獎環(huán)節的進(jìn)行。

  精準計算與會(huì )人數及詳細了解來(lái)賓個(gè)人資料,便于今后數據庫的管理。

  簽到處布置

  1、充氣拱門(mén)放置賓館大門(mén)外的.主要通道。

  2、賓館入口處懸掛紅色條幅。

  3、簽到處放置指示牌,一步步引導到主舞臺。

  4、設定相應的工作人員進(jìn)行相關(guān)的接待。

  活動(dòng)流程 17:00-19:30

  主舞臺 主持人開(kāi)場(chǎng)白,介紹到會(huì )領(lǐng)導和嘉賓,邀請領(lǐng)導上臺致辭。

  嘉賓致辭

  各單位的活動(dòng)表演。

  外請演員表演節目、中間抽獎、現場(chǎng)有獎問(wèn)答、游戲。

  表彰優(yōu)秀員工及員工文藝演出。

  目的

  通過(guò)設立優(yōu)秀員工獎、優(yōu)秀團隊獎提高集體凝聚力和工作積極性。

  豐富員工的業(yè)余文化生活。

  增進(jìn)員工之間的溝通、交流。

  領(lǐng)導表演節目設計。

  龍騰四海

  領(lǐng)導共同制作“喜慶龍”

  節目理念:

  龍寓意著(zhù)成功和騰飛。新商

  網(wǎng)凝聚集體力量化身為龍,縱橫商海。

  節目環(huán)節:

  舞臺上放置著(zhù)一條鋼絲懸掛的“喜慶龍”,龍身與地面之間系有6條紅色綢帶。

  每2位領(lǐng)導上臺,將印有吉祥祝福話(huà)語(yǔ)的“龍鱗”粘貼到龍身上的指定位置。

  “龍鱗”粘貼完畢后,6-7位重要領(lǐng)導人為“喜慶龍”剪除紅綢帶的羈絆。

  董事總經(jīng)理上臺,為龍“點(diǎn)睛”,龍在鋼絲的牽引下,配合燈光和音樂(lè ),當空騰飛。

  舞臺布置

  1、舞臺背景噴畫(huà):

  內容:

  文字內容:

  2、舞臺懸掛烘托氣氛的紅燈籠;舞臺邊緣布置鮮花;四周墻壁掛烘托氣氛的裝飾。

  3、舞臺整合音響、射燈、追光、煙霧、影象播放,展現絢麗效果。

  4、布置紅地毯,獲獎人踏過(guò)紅地毯來(lái)頒獎臺領(lǐng)獎,并發(fā)表獲獎感言。

  5、有相關(guān)人員進(jìn)行實(shí)時(shí)錄像和拍照,記錄這一美好時(shí)刻。

  活動(dòng)流程 19:30-20:00

  入場(chǎng) 演出結束后大家稍作休息,有相關(guān)人員引導至晚宴地點(diǎn)。

  活動(dòng)流程 20:00-22:00

  晚 宴 采用自助餐方式

  目的 增進(jìn)員工之間的溝通、交流

  晚宴布置

  1、酒店溝通,設定自助餐的類(lèi)別種類(lèi)

  2、晚宴入口處懸掛紅色條幅

  3、桌次安排

  4、設定相應的工作人員進(jìn)行相關(guān)的接待

  組織工作

  1、活動(dòng)籌備組:

  總顧問(wèn):

  策劃指導組長(cháng):

  主持人:

  小組成員:

  2、 工作人員責任分工:

 。1) 場(chǎng)地布置方案設計:

 。2) 現場(chǎng)音響及節目音帶播放:

 。3) 禮品、獎品、場(chǎng)地用品及道具購置:

 。4) 現場(chǎng)禮品、獎品發(fā)放:

 。5) 現場(chǎng)桌椅準備、擺放、收集:

 。6) 現場(chǎng)記錄統計員:

 。7) 現場(chǎng)保安、秩序:

 。8) 交通負責人:

關(guān)于年會(huì )策劃方案5

  一、年會(huì )活動(dòng)總體策劃

  活動(dòng)目的:此次年會(huì )活動(dòng)策劃為增加員工對企業(yè)的`濃厚感情,促進(jìn)員工之間更好的溝通和交流;總結XX年工作進(jìn)度制定新年的發(fā)展方向和目標。年會(huì )活動(dòng)期間表彰業(yè)績(jì)優(yōu)秀的員工,通過(guò)激勵作用,將全體員工的主觀(guān)能動(dòng)性充分調動(dòng)起來(lái),爭取新年度所有員工在工作中都能有出色表現。

  年會(huì )主題:<<憶往昔>>

  年會(huì )時(shí)間:XX年1月20日下午1點(diǎn)到5點(diǎn)

  參加人員:公司全體員工、公司領(lǐng)導、合作伙伴

  年會(huì )組織形式:由公司行政人員統一調配執行。

  1.XX年會(huì )活動(dòng)策劃負責:李小姐

  主要工作:年會(huì )策劃、資訊采集、會(huì )場(chǎng)流程、跟進(jìn)年會(huì )工作組各項工作實(shí)施進(jìn)度。

  2.年會(huì )活動(dòng)會(huì )場(chǎng)總負責:王小姐

  主要工作:確定年會(huì )會(huì )場(chǎng)工作、后勤保障工作、會(huì )場(chǎng)安全紀律及舞臺器材、道具保障

  3.年會(huì )活動(dòng)藝術(shù)工作負責:張先生

  主要工作:年會(huì )視頻短片、道具等素材制作、會(huì )場(chǎng)布置、現場(chǎng)音響燈光攝影組員:市場(chǎng)部部工作人員

  4.年會(huì )活動(dòng)保障審核工作負責:李先生

  主要工作:統計和審核年會(huì )各項開(kāi)支工作、受表彰員工花名冊和獎金金額分配組員:財務(wù)室、人事部工作人員

  5.XX年會(huì )活動(dòng)主持工作負責:張小姐

  主要工作:會(huì )場(chǎng)主持工作,把控會(huì )場(chǎng)流程

  二、年會(huì )活動(dòng)流程說(shuō)明

  1、年會(huì )活動(dòng)策劃短片

  內容說(shuō)明:年會(huì )活動(dòng)短片匯集公司XX年發(fā)展的重要事件和各項活動(dòng)剪輯

  操作步驟:會(huì )場(chǎng)人員全部到位、工作人員各項工作到位→會(huì )場(chǎng)音樂(lè )、燈光關(guān)閉5秒→播放會(huì )場(chǎng)旁白→播放年會(huì )短片→會(huì )場(chǎng)燈光開(kāi)啟、主持人入場(chǎng)

  作用:年會(huì )正式開(kāi)始預備工作、引導觀(guān)眾進(jìn)入年會(huì )狀態(tài)和會(huì )場(chǎng)紀律,調動(dòng)觀(guān)眾情緒,氛圍和諧。

  2、優(yōu)秀員工表彰

  內容說(shuō)明:表彰工作模仿奧斯卡頒獎典禮進(jìn)行,按表彰名稱(chēng)不同分段進(jìn)行。

  操作步驟:主持人介紹表彰名稱(chēng)及頒獎嘉賓(高層領(lǐng)導)→頒獎嘉賓啟動(dòng)表彰名單(ppt形式,大屏幕投影,內容涵蓋受表彰人員照片、簡(jiǎn)介;主持人旁白)→受表彰員工上臺→領(lǐng)導頒獎

  作用:提升受表彰人員榮譽(yù)感,樹(shù)立先進(jìn)形象,和諧發(fā)展。

  3、慶賀員工生日

  內容說(shuō)明:當月過(guò)生日員工在年會(huì )現場(chǎng)慶賀生日

  操作步驟:會(huì )場(chǎng)音樂(lè )燈光關(guān)閉5秒鐘→生日音樂(lè )、追光開(kāi)啟→生日蛋糕進(jìn)場(chǎng)→會(huì )場(chǎng)燈光開(kāi)啟→主持人上臺宣布當月過(guò)生日員工名單→當月過(guò)生日員工上臺→會(huì )場(chǎng)燈光關(guān)閉、生日音樂(lè )開(kāi)啟全場(chǎng)人員唱生日歌、員工許愿吹蠟燭→人事經(jīng)理頒發(fā)生日津貼或蛋糕提貨卷→員工生日部分結束作用:適時(shí)新穎的宣導公司企業(yè)文化和公司的福利工作,感恩公司,感恩員工。

  4、XX年工作啟動(dòng)儀式

  內容說(shuō)明:公司高層領(lǐng)導上臺,董事長(cháng)啟動(dòng)X(jué)X年幸福希望之球

  操作步驟:主持人宣布XX年工作啟動(dòng)儀式開(kāi)始→董事長(cháng)及公司高層領(lǐng)導上臺→音樂(lè )響起,幸福希望之球進(jìn)場(chǎng)→主持人引導全體起立,并領(lǐng)讀公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展目標→全場(chǎng)倒數5個(gè)數,舞臺燈關(guān)調暗,董事長(cháng)啟動(dòng)幸福希望之球→XX年工作正式啟動(dòng),達到年會(huì )熱烈高潮。

  三、年會(huì )活動(dòng)具體計劃實(shí)施時(shí)間

  1、策劃組:XX年1月11日起--年會(huì )正式開(kāi)始前2天確定完成;

  2、會(huì )場(chǎng)負責組:策劃方案定稿日起實(shí)施,年會(huì )正式開(kāi)始時(shí)間前3天確定完成;

  3、藝術(shù)工作組:年會(huì )短片、會(huì )場(chǎng)音樂(lè )、節目樂(lè )音、會(huì )場(chǎng)背景、舞臺布置、道具,年會(huì )正式開(kāi)始時(shí)間前3天確定完成;

  4、保障審核工作組:

  1)XX年1月24日前確定受表彰員工名單及表彰名稱(chēng),人事部在年會(huì )正式開(kāi)始前3天完成受表彰人員花名冊和ppt內容;

  2)受表彰員工獎品、獎金于年會(huì )正式開(kāi)始時(shí)間前3天確定完成。

關(guān)于年會(huì )策劃方案6

 年會(huì )晚會(huì )拔河游戲策劃趣味比賽游戲方案

  游戲名稱(chēng):拔河游戲

  游戲簡(jiǎn)介:

  拔河游戲我們也介紹過(guò)很多了,而在年會(huì )現場(chǎng)拔河的幾乎沒(méi)有,主要是大家認為場(chǎng)地太小無(wú)法操作,但是今天我們推薦的這個(gè)年會(huì )游戲——拔河寫(xiě)字,是一個(gè)趣味十足的.比賽游戲。

  游戲人數:2人

  游戲道具:拔河繩子,白板和筆

  游戲規則

  1、在場(chǎng)地中間畫(huà)一條線(xiàn),然后參加游戲的人分站兩邊,且離線(xiàn)各有2米的距離;

  2、用拔河繩子將兩人的腰綁住,確保足夠的牢固;

  3、然后,在兩人的前方1米處各放一個(gè)白板,每人各發(fā)一支筆;

  4、游戲開(kāi)始后,要求兩人在前面的白板上寫(xiě)上“新年快樂(lè )”四個(gè)字,每個(gè)字必須一筆一筆的寫(xiě),不能連筆;

  5、最先寫(xiě)完的人獲勝。

關(guān)于年會(huì )策劃方案7

  一、策劃方案

  (1)成立公司年會(huì )籌備小組

  本次年會(huì )的總統籌為企業(yè)策劃部,成員為各部門(mén)活躍份子。

  總負責人:XX、賈某某

  (一)節目組王某某于某某

  任務(wù):a、完成節目收集、篩選及后期的排練、彩排工作

  b 、主持人的選擇、形象設計及臺詞審核;

  c、負責節目的編排及員工才藝表演全流程的銜接

  d、準備好晚會(huì )所需的一切服裝道具;

  (二)宣傳組XX、王某某

  任務(wù):a、制作年會(huì )背景版、橫幅、及各種宣傳影像制作

  b、現場(chǎng)攝影及DV攝像

  (三)外聯(lián)及禮儀組臧主任、XX、XX

  任務(wù):a、確定晚會(huì )邀請的嘉賓并且及時(shí)送出請柬;

  b、確定禮儀人員(頒獎?dòng)?

  c、物品購買(mǎi)(年會(huì )小禮品及請柬、抽獎禮品等)

  d、聯(lián)系媒體報道、記者、及攝影人員;

  (2)主題選定——“卯兔迎春,憧憬20xx”

  主要是對公司一年的業(yè)務(wù)和運行做一個(gè)回顧總結,并將公司的下一年計劃和目標傳遞給全體員工。在年會(huì )上對表現好的員工進(jìn)行獎勵,增強企業(yè)凝聚力,鼓舞員工士氣,為來(lái)年打一個(gè)好的基礎。使得大家很放松地在一起溝通、娛樂(lè ),讓員工有一種“辛苦一年,該休息、收獲一下了”的感覺(jué)。同時(shí)員工也可以通過(guò)這個(gè)機會(huì )與平時(shí)不太有機會(huì )接觸的公司領(lǐng)導及其它部門(mén)的同事們進(jìn)行溝通和了解。

  (3)場(chǎng)地選擇

  主要參照值是參加年會(huì )的人數及環(huán)節設置的需要。一般的年會(huì )會(huì )選在酒店的宴會(huì )廳進(jìn)行。

  (目前已定)

  (4)時(shí)間確定

  20xx年1月12日

  (5)環(huán)節設定

  1.主持人開(kāi)場(chǎng)白,介紹到會(huì )領(lǐng)導和嘉賓,邀請領(lǐng)導上臺致詞;

  2.李總上臺致辭,做年度工作總結及下年度工作計劃;

  3.其它領(lǐng)導及嘉賓致詞;

  4.20xx年第四季度及年度各種優(yōu)秀獎頒獎

  5.邊會(huì )餐邊看員工才藝表演,現場(chǎng)有獎問(wèn)答、互動(dòng)游戲,中間穿插抽獎;

  (6)會(huì )場(chǎng)布置

  會(huì )場(chǎng)內:

  1、舞臺背景用酒店原有背景板,在背景板的中心安裝背景噴畫(huà);

  2、舞臺上方懸掛紅布橫幅:

  文字內容:

  3、舞臺懸掛烘托氣氛的紅燈籠;

  4、舞臺兩側放置易拉寶各2個(gè),內容:宣傳企業(yè)文化;

  會(huì )場(chǎng)外:

  1、酒店入口處掛紅布幅;

  2、酒店內放置指示牌;

  文字內容:

  二、年會(huì )活動(dòng)的準備工作

  (1)人員分工——依據大家本身的特長(cháng)來(lái)分配工作,每個(gè)人都將獨立負責自己的`環(huán)節部分的準備工作,并及時(shí)統一向總負責人報告,確;顒(dòng)的順利進(jìn)行。

  1.會(huì )場(chǎng)總負責:XX

  主要工作:策劃、總體工作協(xié)調、人員調配、布場(chǎng)撤場(chǎng)安排。

  2.會(huì )場(chǎng)協(xié)調、邀請嘉賓:

  主要工作:節目安排、彩排、舞臺協(xié)調;對外協(xié)調。

  3.音響、燈光、音樂(lè ):XX

  主要工作:配合前期制作各種影像和年會(huì )各環(huán)節音樂(lè )、影像播放

  4.物品準備:

  主要工作:禮品、獎品等物品的準備,年會(huì )舞臺背景設計的各種準備。

  5.第四季度及年度各個(gè)獎項獲獎名單:

  (2)嘉賓邀請(名單)

  (3)節目預演時(shí)間表

  12月13日進(jìn)行第一次節目預審(初步篩選節目,嚴格把關(guān)節目質(zhì)量)

  12月15日進(jìn)行第二次節目預審(落實(shí)表演節目名單)

  01月05日進(jìn)行第一次彩排

  01月12日進(jìn)行第二次彩排(演出前彩排)

  (4)制作、購買(mǎi)物品及相關(guān)年會(huì )用品準備

  1.年會(huì )舞臺背景噴畫(huà)制作、年會(huì )場(chǎng)地布置的物品準備(橫幅、氣球)

  2.第四季度及年度各種優(yōu)秀獎的獎品準備

  (獎杯、獎牌、錦旗、獎金、信封)

  3.抽獎環(huán)節的禮品準備

  4、有獎問(wèn)答、互動(dòng)游戲環(huán)節的禮品準備

  5、員工才藝表演獎品的準備

  (5)獎項及禮品設置

  (6)細節安排

  (A)需要對工作人員、攝像師提前進(jìn)行培訓。這種培訓包括工作人員分工以及執行手冊的制定。

  在活動(dòng)開(kāi)始之前,需要對所有設備進(jìn)行調試。包括演示的筆記本電腦是否設置了自動(dòng)關(guān)機或者屏幕保護程序,活動(dòng)現場(chǎng)需要演示的PPT文件投影出來(lái)是否足夠清晰等看似非常微小,卻又在現場(chǎng)活動(dòng)得以順利運行過(guò)程中起到關(guān)鍵作用的很多細節環(huán)節。

  (B)活動(dòng)期間

  對工作人員進(jìn)行明確的分工,每項工作都必須責任到人,保持手機或對話(huà)機的開(kāi)通便于及時(shí)聯(lián)絡(luò )。

  一場(chǎng)活動(dòng)的順利進(jìn)行需要各個(gè)方面的配合,更需要對現場(chǎng)環(huán)節的控制及管理。對于演出的催場(chǎng)候場(chǎng),舞臺上的道具提供,對于整體活動(dòng)的節奏的把握都是非常重要的。

  (C)獲獎感言的審核

  (D)年會(huì )各種視頻的制作

  三、總結

 。裕

  活動(dòng)背景

  新年伊始,年會(huì )是企業(yè)內部進(jìn)行感情交流,凝練團隊的重要時(shí)刻,但形式有點(diǎn)前篇一律,員工吐槽年會(huì )乏味者居多,為此,結合時(shí)代流行元素,進(jìn)行形式的創(chuàng )新,最大限度地調動(dòng)員工的積極性,增添年會(huì )的趣味性顯得至關(guān)重要。

  活動(dòng)目的

  1、開(kāi)展動(dòng)漫主題的年會(huì )形式,打造趣味性十足的活動(dòng)流程,營(yíng)造活躍、主題氛圍感強的年會(huì )現場(chǎng),讓員工極大地參與到年會(huì )活動(dòng)中來(lái)。

  2、促進(jìn)員工之間的感情交流,打造團隊精神,形成員工對公司的歸屬感。

  3、感恩這年來(lái)員工的付出,借此契機進(jìn)行回饋,激勵員工來(lái)年的'工作。

  策劃思路

  動(dòng)漫主題形式,創(chuàng )造輕松詼諧的環(huán)境,消除距離感,促進(jìn)感情交流,同時(shí)形式的新穎更有利于調動(dòng)員工的參與積極性。以全員動(dòng)員詮釋角色的方式展示企業(yè)的團隊精神,同時(shí)通過(guò)分組游戲的方式,能更好地考驗團隊的協(xié)調合作能力。

  活動(dòng)關(guān)鍵詞動(dòng)漫主題年會(huì )詼諧娛樂(lè )性年會(huì )。

  活動(dòng)時(shí)間年末或者新年伊始。

  活動(dòng)地點(diǎn)依企業(yè)的舉辦需求確定。

  活動(dòng)人數80人左右。

  活動(dòng)風(fēng)格創(chuàng )新主題風(fēng)。

  組織形式

  動(dòng)漫主題化妝晚會(huì ),員工分組進(jìn)行主題活動(dòng)。

  活動(dòng)時(shí)間安排

  活動(dòng)前一個(gè)月年會(huì )主題的征集、確認。

  活動(dòng)前三周年會(huì )活動(dòng)籌辦方案的提案及確定。

  活動(dòng)前兩周相關(guān)物料、場(chǎng)地等元素的確認以及對接、員工節目的排練情況。

  活動(dòng)前一周活動(dòng)方案細節的落實(shí),與具體的物料、場(chǎng)地供應商簽訂合同,確認合作細節,確認員工節目的進(jìn)行狀態(tài)。

  活動(dòng)前三天確認與會(huì )人員名單,對具體的工作人員進(jìn)行集訓。

  活動(dòng)前一天進(jìn)行活動(dòng)當天的流程彩排,派發(fā)相應的服裝道具,說(shuō)明活動(dòng)當天的。

  注意事項

  活動(dòng)前期準備

  成立活動(dòng)籌備小組,在征集前,進(jìn)行考察調研,挑選員工較為熟悉,可操作性強的三到四個(gè)主題,并對其的開(kāi)展方式進(jìn)行規劃,進(jìn)而就方案進(jìn)行征集確認。

  活動(dòng)內容與流程

  18:30-19:00暖場(chǎng)互動(dòng)環(huán)節、員工入場(chǎng)簽到、茶點(diǎn)飲料供應。

  19:00-19:15企業(yè)自制賀歲視頻播放、主題動(dòng)漫播放開(kāi)場(chǎng)。

  19:15-19:30集團領(lǐng)導面具出場(chǎng)、發(fā)表致辭。

  19:30-20:00員工節目表演、互動(dòng)游戲。

  20:00-20:10抽獎環(huán)節。

  20:10-20:30頒獎環(huán)節。

  20:30-21:10主題活動(dòng)環(huán)節。

  活動(dòng)風(fēng)險評估

  1、本次活動(dòng)可能存在的風(fēng)險為員工對服裝道具使用不當而引起的損壞。

  2、現場(chǎng)的調控力度不強,主題活動(dòng)參與程度不高。

  預防方案:

  1、在晚會(huì )開(kāi)始前應該有注意事項的說(shuō)明,以及對于損壞可能造成的影響應該對員工進(jìn)行解釋說(shuō)明。

  2、選擇現場(chǎng)把控能力、應變能力強的主持,項目設置應具趣味性又便于操作。

  活動(dòng)臨時(shí)應急方案

  1、活動(dòng)中出現任何突發(fā)事故或不可抗力等自然因素的影響,將根據所發(fā)生的具體事故進(jìn)行應急處理。

  2、做好活動(dòng)現場(chǎng)秩序維護對活動(dòng)實(shí)施過(guò)程中的不穩定因素進(jìn)行排查。加強防范,若發(fā)生突發(fā)事件,各方力量都能及時(shí)進(jìn)行處置。

  現場(chǎng)布置

  1、動(dòng)漫主題現場(chǎng)氛圍布置。

  2、形式新穎的迎賓形式。

  活動(dòng)亮點(diǎn)

  1、企業(yè)自制視頻,播報年會(huì )祝福,傳達企業(yè)訊息。

  2、面具出場(chǎng)方式,增加嘉賓領(lǐng)導的神秘感。

  3、探險主題活動(dòng)。

關(guān)于年會(huì )策劃方案8

  一、活動(dòng)背景:i do品牌致力于對鉆石文化的建立和傳播,代表愛(ài),引領(lǐng)潮流,已處于中國鉆石行業(yè)的領(lǐng)航地位。愛(ài)是人類(lèi)最珍貴的情感,i do是珍貴情感的代言,它是有關(guān)于“真愛(ài)”的信仰。它不僅僅鉆石,更是同生命一樣長(cháng)久的承諾。就如同它的品牌主張一樣——“用珍稀的,為珍惜的”。

  秉持品牌追求極致的審慎態(tài)度,i do追求精工品質(zhì)的'制作工藝,不斷創(chuàng )新,已擁有多項工藝技術(shù)和設計專(zhuān)利,力求最大限度提升產(chǎn)品的獨特性與舒適性。內弧工藝的運用,使戒壁如絲般順貼、舒適,如愛(ài)人般貼心,長(cháng)時(shí)間佩戴也不會(huì )留下印痕。i do秉持對愛(ài)的堅持和責任,為消費者提供安心、持久的優(yōu)質(zhì)服務(wù),讓顧客享受愉悅的購物體驗和細膩的情感體驗。i do集結強大的媒體資源和公關(guān)力量,建立了較高的品牌知名度和美譽(yù)度,成功地塑造了珍貴情感的珠寶品牌形象。名人明星親歷助陣、電影電視聯(lián)合推廣、新媒體的強勢出擊等,使品牌得到時(shí)尚界、媒體、專(zhuān)業(yè)人士的高度認可,并榮獲中國杰出營(yíng)銷(xiāo)獎、中國品牌建設案例等諸多獎項,成為中國珠寶行業(yè)的翹楚。XX年即將到來(lái),為展現公司日新月異、蓬勃發(fā)展的良好風(fēng)貌,增進(jìn)友誼、增強凝聚力, 公司決定于XX年1 月 10日舉辦一場(chǎng)聯(lián)歡會(huì )來(lái)答謝各位員工一年來(lái)辛勤的工作與默默付出。

  二、年會(huì )主題:追求完美,創(chuàng )造卓越(i do公司年度年終總結會(huì )以及公司新年的發(fā)展方向)

  三、活動(dòng)目的:

  1、增強區域員工的內部凝聚力,提升i do的競爭力;

  2、對XX年區域營(yíng)銷(xiāo)工作進(jìn)行總結,對區域市場(chǎng)業(yè)績(jì)進(jìn)行分析。制訂新年度區域營(yíng)銷(xiāo)工作總體規劃,明確新年度工作方向和目標。

  3、表彰業(yè)績(jì)優(yōu)秀的公司內部?jì)?yōu)秀員工,通過(guò)激勵作用,將全體員工的主觀(guān)能動(dòng)性充分調動(dòng)起來(lái),投入到未來(lái)的工作之中。 四、參加人員:客戶(hù)群,領(lǐng)導;邀請業(yè)界領(lǐng)導;公司工作人員;

  五、公司年會(huì )策劃方案之年會(huì )時(shí)間:

  XX年1月10日下午14點(diǎn)30分至22點(diǎn)00分

  會(huì )議時(shí)間:14:30——18:00

  晚宴時(shí)間:18:30——22:00

  六、年會(huì )地點(diǎn):長(cháng)春益田喜來(lái)登酒店宴會(huì )廳

  七、主辦單位:i do公司

  八、年終大會(huì )議程安排

  1、13:50 全體參會(huì )員工提前到達指定會(huì )堂,按指定排座就位,等待員工大會(huì )開(kāi)始;

  14:00—15:30 大會(huì )進(jìn)行第一項,各部門(mén)及各項目負責人上臺分別做年終述職報告。

  15:30—15:45 大會(huì )進(jìn)行第二項,由行政人事部負責人上臺宣讀公司各部門(mén)及項目,主要負責人人事任命決定書(shū)。

  15:45—16:00 大會(huì )進(jìn)行第三項,副總經(jīng)理宣讀XX年度優(yōu)秀員工獲得者名單;優(yōu)秀員工上臺領(lǐng)獎,總經(jīng)理為優(yōu)秀員工頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū)及獎金;優(yōu)秀員工與總經(jīng)理合影留念;優(yōu)秀員工代表發(fā)表獲獎感言。

  16:00—17:30 大會(huì )進(jìn)行第四項,總經(jīng)理做總結性發(fā)言。

  17:30 大會(huì )結束,員工散會(huì )休息,酒店布置晚宴會(huì )場(chǎng)

  2、晚宴安排

  18:00 晚宴正式開(kāi)始,晚宴主持人引導大家共同舉杯,祝福大家新年快樂(lè ),祝愿公司的明天更加美好。

  18:00—19:00 用餐時(shí)段:公司領(lǐng)導及員工到各桌敬酒,同事間交流溝通,拉近彼此距離。

  19:00—21:00 娛樂(lè )時(shí)段:

  九、活動(dòng)內容:

  1、文藝節目(6—8個(gè)節目)

  要求:年會(huì )節目要求:

  1、歌曲類(lèi):(1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲;

  (2)青春、陽(yáng)光、健康、向上;

  (3)與以上主題相關(guān)的原創(chuàng )歌曲。

關(guān)于年會(huì )策劃方案9

  游戲名稱(chēng):應答自如

  游戲介紹:

  應答自如游戲也叫頭腦風(fēng)暴或快速反應,是一個(gè)測試反應能力的游戲,可以作為晚會(huì )、聯(lián)歡會(huì )或企業(yè)年會(huì )游戲,也可以作為培訓拓展等活動(dòng)的破冰游戲,另外在巨大壓力的情況下,人們往往會(huì )出現大腦短路的情況,但是同時(shí)這種頭腦風(fēng)暴的辦法也會(huì )讓大家的創(chuàng )造性得到良好的訓練,所以該游戲也很適合作為培訓破冰游戲。

  游戲人數:2組*5人

  游戲道具:不需要

  游戲規則

  1.每組任意派出一名隊員參戰;

  2.兩名參賽隊員通過(guò)石頭剪刀布來(lái)確定先后順序;

  3.主持人宣布游戲開(kāi)始后,由上一部確定的先者迅速喊出一個(gè)詞語(yǔ),如火車(chē),藍天,鴨子等等;

  4.后者需要快速回答與之對應的詞,如前者說(shuō)火車(chē),后者就要說(shuō)汽車(chē)、腳踏車(chē)等同類(lèi)型的詞語(yǔ),藍天對白云等等;

  5.先者出詞,后者對詞,兩人的`速度必須快。當任何一方出現“嗯”,“啊”,“額”之類(lèi)的詞,或者出現明顯的停頓時(shí),均宣告失敗,另一方獲勝;

  6.失敗一方此人淘汰,換由該隊的另一人上場(chǎng)對陣剛剛獲勝的對手,且作為先者,剛才獲勝的人作為后者;

  9.按照以上步驟繼續游戲,直到其中一組人數全部失敗,游戲結束,全部被淘汰的一組失敗,反之另一組獲勝;

  注意:在第5條中,當任何一方出現“嗯”,“啊”,“額”之類(lèi)的詞,或者出現明顯的停頓時(shí),主持人必須果斷宣布失敗,負責該游戲可能會(huì )無(wú)休止的進(jìn)行下去。

關(guān)于年會(huì )策劃方案10

  一、年會(huì )主題

  “同心協(xié)力 再創(chuàng )輝煌”

  ——20xx年年終總結表彰大會(huì )暨20xx年迎新年會(huì )

  二、年會(huì )目的

  1、對20xx年公司發(fā)展成績(jì)總結,以及制定20xx年公司總體規劃,包括新年度計劃、方向、目標等。

  2、加強員工之間的交流,增強團隊協(xié)助的意識,提升公司的綜合競爭能力。

  3、表彰優(yōu)秀,通過(guò)獎勵方式,調動(dòng)員工積極性,鼓勵大家在新的一年,工作都有出色的表現。

  4、豐富員工生活,答謝全體員工一年以來(lái)付出的辛勤努力。

  5、讓員工充分的展現自我,在年會(huì )的過(guò)程中認知自我及對企業(yè)大家庭的認同感。

  6、加強領(lǐng)導與員工之間的互動(dòng),讓我們在同一舞臺共同交流、聯(lián)歡。

  三、年會(huì )時(shí)間

  1、年會(huì )策劃及準備期(20xx年12月22日至20xx年1月15日)

  本階段主要完成年會(huì )策劃方案、通知發(fā)布、會(huì )場(chǎng)選址、節目收集。

  2、年會(huì )協(xié)調及進(jìn)展期(20xx年1月16日至1月30日)

  本階段主要完成節目篩選、節目安排表、節目道具、禮品物品的確認及采買(mǎi)。

  3、年會(huì )倒計時(shí)期(20xx年2月1日)

  本階段主要完成主持人、節目單等全過(guò)程確定。

  4、年會(huì )正式開(kāi)始時(shí)間:20xx年2月6日下午13:28

  四、年會(huì )概況

  活動(dòng)地點(diǎn):川味當家酒店宴會(huì )廳,提前30天預定酒店并協(xié)商好年會(huì )場(chǎng)地等各項內容。 參會(huì )人員:公司集團領(lǐng)導、地產(chǎn)公司全體員工,約60余人。

  組織形式:由公司行政人事部統一組織、執行。

  五、節目參與形式

  以部門(mén)為單位選送節目,也可以跨部門(mén)合作選送,各部門(mén)選送的節目以“自編自演、內容豐富、全員參與、精彩火爆”為宗旨,要求氣氛活躍、有聲有色。節目?jì)热菘砂ǎ焊黝?lèi)游藝、小合唱、各類(lèi)特色節目(如小品、相聲、舞蹈、獨唱、詩(shī)歌朗誦、啞劇表演等)等。

  六、年會(huì )籌備階段

  節目編排

  為了使公司年會(huì )保質(zhì)保量完成,節目選送之后,在年會(huì )進(jìn)入倒計時(shí)階段需要進(jìn)行一次整體彩排。

  1、整體彩排為20xx年01月31日下午13:00;

  2、排練地點(diǎn):恒為電子樓一樓西廳;

  3、歌曲舞蹈類(lèi)節目所需背景音樂(lè )自備,并拷貝一份至行政人事部,在年會(huì )節目正式演出時(shí)使用;

  4、參演所需服裝或道具向行政人事部申請租賃;

  5、主持人參與節目順序的編排,并組織串臺詞。

  與會(huì )公司領(lǐng)導的安排

  1、提前告知領(lǐng)導年會(huì )的具體時(shí)間和地點(diǎn)以及致辭準備和頒獎順序安排;

  2、領(lǐng)導座位的安排;

  3、迎接及引導入座。

  會(huì )場(chǎng)布置與酒店協(xié)調

  1、負責人應提前4小時(shí)(或更早)到酒店與酒店負責人協(xié)調會(huì )場(chǎng)布置事項安排;

  2、請酒店人員幫忙配合擺放公司領(lǐng)導的座位;

  3、年會(huì )舞臺背景搭建、現場(chǎng)裝飾布置、橫幅懸掛,入口醒目地方張貼員工座次表;

  4、請酒店配備一名專(zhuān)業(yè)音響師和多媒體操作員。

  可能出現問(wèn)題及解決方案

  1、路上堵車(chē)

  可提前2-3個(gè)小時(shí)出發(fā),避開(kāi)高峰期。

  2、音響設備故障

  提前調試好設備保證運轉正常,若出現故障及時(shí)聯(lián)系酒店專(zhuān)業(yè)音響設備維修人員排除故障。

  3、出現醉酒

  通知其家人、朋友或找專(zhuān)人陪護送回休息。

  七、年會(huì )流程

  年會(huì )整體分為六個(gè)部分:領(lǐng)導總結致辭、優(yōu)秀員工表彰、節目表演、幸運抽獎、互動(dòng)游戲、年會(huì )聚餐。抽獎環(huán)節與互動(dòng)游戲環(huán)節會(huì )在節目表演當中穿插到進(jìn)行。

  領(lǐng)導致辭

  1、播放暖場(chǎng)音樂(lè ),員工簽到入席,查看各自座次表;

  2、公司領(lǐng)導入席;

  3、主持人登場(chǎng),開(kāi)場(chǎng)白,簡(jiǎn)單介紹本次年會(huì )的六個(gè)部分;

  4、總經(jīng)理致辭,總結20xx年度工作并對20xx年工作提出新的計劃及要求。

  優(yōu)秀表彰

  1、此項工作由行政人事部統籌安排,確認表彰人員名單以及具體獎金金額。

  2、公司本年度優(yōu)秀員工評選活動(dòng)最遲在1月31日之前確定獲獎類(lèi)別及人員名單;

  3、提前整理好優(yōu)秀表彰人員的簡(jiǎn)單介紹,做好PPT,在主持人宣讀獲獎時(shí)投影展示;

  4、工作人員提前準備好證書(shū)和獎金,頒獎領(lǐng)導和所有獲獎員工準備上臺,同時(shí)奏頒獎曲(此環(huán)節有工作人員提前將獲獎員工安排到舞臺一側),依次頒獎;

  5、頒獎結束后所有獲獎人員與公司領(lǐng)導合影留念;

  6、獲獎感言,由行政人事部提前通知。

  節目表演

  1、開(kāi)場(chǎng)舞、主持人同時(shí)登臺串詞,將節目起到承上啟下的作用;

  2、節目單確定后,主持人按照事先串好詞的節目單順序依次進(jìn)行;

  3、參演節目人員將獲得價(jià)值200元獎品一份;

  幸運大抽獎

  1、此環(huán)節穿插到節目表演當中,由工作人員提前將抽獎號碼發(fā)放和收集到位,抽獎號碼每人一個(gè)(一式兩聯(lián)),按照順序發(fā)放;

  2、共設立六個(gè)獎項,獎品為等值物品。

  特等獎1000元現金獎一名;

  一等獎800元二名;

  二等獎500元四名;

  三等獎400元六名;

  四等獎300元八名;

  五等獎200元十名;

  未獲獎人員統一發(fā)放價(jià)值50元陽(yáng)光普照獎;

  抽獎形式采取隨機抽取的形式,由公司領(lǐng)導進(jìn)行抽獎,順序由低等至高等,當場(chǎng)憑抽獎號碼兌獎,兌獎同時(shí),音響師播放比較激情的音樂(lè ),調節現場(chǎng)氣氛;

  3、抽獎結束后,主持人宣布活動(dòng)結束,由公司員工演唱《相親相愛(ài)一家人》,合影留念;

  4、主持人邀請吳總致祝酒詞, 宣告聚餐開(kāi)始;

  5、工作人員進(jìn)行會(huì )場(chǎng)清理,我司設備等尚可使用的辦公及裝飾用品歸位裝箱。

  互動(dòng)游戲

  1、此環(huán)節穿插到節目表演當中,由工作人員提前準備游戲道具,由主持人抽取員工號碼確定參加人員,游戲勝出者獲得價(jià)值200元獎品一份。

  游戲1:吸啤酒游戲

  游戲道具:啤酒數瓶,每位游戲者配備吸管二條,透明膠一卷

  游戲規則:5位選手齊站于臺前,主持人一聲令下即可開(kāi)始吸啤酒但是必須是用透明膠將二條吸管連接起來(lái),誰(shuí)在最短的時(shí)間內連接好吸管且最快將啤酒吸完的獲勝。

  游戲2:三人抱成團

  規則:參與活動(dòng)為10人,在樂(lè )曲中聽(tīng)主持人的口令“三人抱成團”,參與者在最短時(shí)間內找到兩人抱好,這樣就剩一人被淘汰!主持人可按實(shí)際情況喊口令。

  年會(huì )聚餐

  1、地點(diǎn):與節目表演場(chǎng)所在同一地點(diǎn)。時(shí)間:

  2、員工入場(chǎng)時(shí)餐桌上擺放好瓜子、花生、糖果、邊吃邊看演出;

  3、在節目表演結束前十分鐘與酒店負責人進(jìn)行溝通,準備上涼菜;

  4、明確桌長(cháng)姓名和職責(調節氣氛,保證員工安全);

  全體起立,共同舉杯,共同祝愿公司明年勇創(chuàng )佳績(jì),碩果累累。聚餐中間如有臨時(shí)增加的節目主持人可靈活掌握。員工借助氣氛相互祝酒,領(lǐng)導與員工相互祝酒,烘托氣氛,表現公司業(yè)績(jì)蒸蒸日上的勢頭。

  聚餐結束,整個(gè)年會(huì )結束。

  八、年會(huì )活動(dòng)具體分工

  九、年會(huì )經(jīng)費預算

  1、宴會(huì )廳租賃費及宴席菜金、酒水費用

  2、優(yōu)秀員工表彰費用

  3、其它活動(dòng)費用

  4、幸運抽獎活動(dòng)費用

  5、禮儀、道具租賃及制作費用

  6、年會(huì )合計費用

  十、注意事項

  1、提前確認年會(huì )現場(chǎng)舞臺大小,按照其尺寸制作活動(dòng)橫幅和背景板。

  2、提前采購年會(huì )所需的物品。

  3、會(huì )場(chǎng)需提前布置,包括布置公司領(lǐng)導入座位置和姓名臺卡。

  4、時(shí)間的把控,主持人應注意好時(shí)間的把控,避免時(shí)間控制節點(diǎn)遠遠超出原計劃的預定時(shí)間。

  5、現場(chǎng)人員的.工作安排,年會(huì )的具體工作會(huì )細化分解到相關(guān)責任人,確定每一項工作的負責人,例如:現場(chǎng)燈光及音響的調試、舞臺及場(chǎng)地的布置、物品的采買(mǎi)與運輸、酒店與用餐普的提前預定等等,中間如若出現什么問(wèn)題需及時(shí)解決。

  6、嚴禁酒后鬧事,如若發(fā)生,公司將追究事故責任人

  十一、年會(huì )各環(huán)節時(shí)間流程表

  09:00---12:00 年會(huì )現場(chǎng)布置(簽到處、氣球、舞臺、音響、桌椅等) 12:30---13:00 員工到達酒店、簽到進(jìn)場(chǎng)

  13:28---13:33 主持人登場(chǎng),簡(jiǎn)單介紹本次年會(huì )的六個(gè)部分,并請總經(jīng)理致辭,總結20xx年度工作并對20xx年工作提出新的計劃及要求

  13:35---14:20 總經(jīng)理致辭

  14:25---14:55 頒發(fā)優(yōu)秀員工獎,總經(jīng)理頒發(fā)獎金并合影留念,發(fā)表簡(jiǎn)短獲獎感言 15:00---15:15 場(chǎng)地桌椅擺放由會(huì )議型變?yōu)闀?huì )餐型

  15:15---15:20 開(kāi)場(chǎng)歌伴舞《小蘋(píng)果之九成》 表演者:田錫彤、徐超等 15:25---15:30 舞蹈《舞動(dòng)奇跡》 表演者:成本合約部成員

  15:30---15:40 幸運抽獎(由何總/李總揭曉四、五等獎獲得者分別為8名、10名) 15:40---15:50 游戲1——吸啤酒(1次)

  15:55---16:05 小品《百家講壇》 表演者:銷(xiāo)售部田亮亮、徐超 16:05---16:10 舞蹈《驚鴻舞》 表演者:張雪琪、李歆儀

  16:10---16:20 幸運抽獎(由丁總/楊總揭曉二、三等獎獲得者分別為4名、6名) 16:20---16:30 游戲2——三人抱成團(1次) 16:35---16:40 歌曲《兄弟干杯》 演唱者:劉堯 16:40---16:50 相聲《教你跳舞》 表演者:鮑偉亮

  16:50---17:00 幸運抽獎(由小鄒董/吳總揭曉特等、一等獎獲得者分別為1名、2名) 17:00---17:10 歌曲《 》 表演者:財務(wù)部及光源地產(chǎn)成員

  17:10---17:15 歌曲《相親相愛(ài)一家人》 演唱者:全體員工(主唱劉堯、崔劍峰、李歆儀)

  17:15---17:25 結束語(yǔ),全體員工上臺合影留念 17:26---17:30 主持人有請吳總致祝酒詞

  17:30---19:30 用餐時(shí)段:公司領(lǐng)導及員工到各桌敬酒,同事間交流溝通,拉近彼此距離 19:30---20:30 自由活動(dòng)(打撲克或點(diǎn)唱) 20:30 撤場(chǎng)

關(guān)于年會(huì )策劃方案11

  一、年會(huì )目的:

  1、增強區域員工的內部凝聚力,提升企業(yè)的競爭力;

  2、對20xx年區域營(yíng)銷(xiāo)工作進(jìn)行總結,對區域市場(chǎng)業(yè)績(jì)進(jìn)行分析。制訂20xx年度區域營(yíng)銷(xiāo)工作總體規劃,明確20xx年度工作方向和目標。

  3、表彰業(yè)績(jì)優(yōu)秀的公司內部?jì)?yōu)秀員工,通過(guò)激勵作用,將全體員工的主觀(guān)能動(dòng)性充分調動(dòng)起來(lái),投入到未來(lái)的工作之中。

  二、年會(huì )主題:

  三、年會(huì )時(shí)間:

  第一部分:領(lǐng)導致辭、表彰優(yōu)秀員工、表演節目

  第二部分:團體聚餐

  四、年會(huì )地點(diǎn):

  酒店多功能宴會(huì )廳

  五、年會(huì )組織形式:

  由企業(yè)前期策劃和后期執行。

  六、年會(huì )參加人員:

  分公司領(lǐng)導、邀請當地政府部門(mén)和業(yè)界領(lǐng)導員、兄弟單位企業(yè)

  七、工作人員工作安排:

  1、會(huì )場(chǎng)總負責:張經(jīng)理

  主要工作:總體工作協(xié)調、人員調配。

  2、策劃、會(huì )場(chǎng)協(xié)調、邀請嘉賓:高小姐負責

  主要工作:年會(huì )活動(dòng)策劃、會(huì )議節目安排、彩排、舞臺協(xié)調;對外協(xié)調、現場(chǎng)資訊采集、人員分工、布場(chǎng)撤場(chǎng)安排;

  3、嘉賓接待、簽到:張小姐負責

  4、音響、燈光:蔡先生負責,會(huì )前半小時(shí)檢查音響、燈光等設備。

  5、物品準備:王小姐。主要工作:禮品、獎品等物品的`準備。

  八、年會(huì )會(huì )場(chǎng)布置:

  方案一:

  1、舞臺懸掛烘托氣氛的紅燈籠;

  2、舞臺兩側放置易拉寶各2個(gè);

  3、年會(huì )舞臺背景用酒店原有背景板,在背景板的中心安裝"公司標志";

  4、年會(huì )舞臺上方懸掛紅布幅:

  方案二:

  1、舞臺懸掛烘托氣氛的紅燈籠;

  2、年會(huì )舞臺背景噴畫(huà):

  3、舞臺兩側放置易拉寶各2個(gè);

  年會(huì )場(chǎng)地布置:

  1、充氣拱門(mén)放置賓館大門(mén)外主要通道;

  2、賓館入口處掛紅布幅;

  3、賓館內放置指示牌;

  九、年會(huì )流程:

  1、形式:領(lǐng)導致辭、表彰優(yōu)秀員工、表演節目、公司聚餐;

  2、整個(gè)年會(huì )分兩部分

關(guān)于年會(huì )策劃方案12

  20xx年即將逝去,為展現公司日新月異、蓬勃發(fā)展的良好風(fēng)貌,增進(jìn)友誼、增強凝聚力,公司決定于xx年1月18日舉辦xx年度總結表彰暨xx年迎新年會(huì ),以此來(lái)答謝各位員工一年來(lái)辛勤的工作與默默付出。

  一、年會(huì )主題:

  xx年度總結表彰暨xx年迎新年會(huì )

  二、年會(huì )時(shí)間:

 。1)年會(huì )策劃及準備期(2x13年11月5日至11月30日):本階段主要完成年會(huì )方案策劃、通知發(fā)布、節目收集。

 。2)年會(huì )協(xié)調及進(jìn)展期(2x13年12月1日至12月31日):本階段主要完成節目安排表、音響確定、物品購買(mǎi)。

 。3)年會(huì )倒計時(shí)期(xx年1月17日):本階段主要完成禮儀小姐、主持人、節目單等全過(guò)程確定。

 。4)年會(huì )正式演出時(shí)間:xx年1月18日13:00至21:00

  三、年會(huì )地點(diǎn):(待定)

  四、年會(huì )目的:

 。1)對2x13年公司發(fā)展成績(jì)總結,以及制定xx年公司總體規劃,包括新年度計劃、方向、目標等。

 。2)加強員工之間的交流,增強團隊協(xié)助的`意識,提升公司的綜合競爭能力。

 。3)表彰優(yōu)秀,通過(guò)獎勵方式,調動(dòng)員工積極性,鼓勵大家在新的一年,工作都有出色的表現。

 。4)豐富員工生活,答謝全體員工一年以來(lái)付出的辛勤努力。

 。5)讓員工充分的展現自我,在年會(huì )的過(guò)程中認知自我及對企業(yè)大家庭的認同感。

 。6)加強領(lǐng)導與員工之間的互動(dòng),讓我們在同一舞臺共同交流、聯(lián)歡。

  五、參會(huì )人員:

  公司全體人員,約2x0人左右。

  六、年會(huì )節目要求:

  1、歌曲類(lèi):

 。1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲。

 。2)青春、陽(yáng)光、健康、向上。

 。3)與以上主題相關(guān)的原創(chuàng )歌曲。

  2、舞蹈類(lèi):

 。1)積極向上、寓意深刻的藝術(shù)性舞蹈。

 。2)具有高科技時(shí)代氣息的創(chuàng )意性舞蹈。

 。3)喜聞樂(lè )見(jiàn)的街舞、現代舞、健美操、武術(shù)等。

 。4)相關(guān)歌曲的伴舞。

  3、曲藝類(lèi):

 。1)喜慶、熱鬧反映生活的的相聲、小品。

 。2)經(jīng)典的傳統曲藝類(lèi)節目(戲曲、話(huà)劇、評書(shū)等)。

 。3)其它類(lèi)型的曲藝節目(樂(lè )器類(lèi))。

  4、每個(gè)部門(mén)所報節目不限。

  5、提倡跨部門(mén)組合報名。

  七、年會(huì )進(jìn)行流程

  1.參會(huì )人員入場(chǎng)

  2.主持人宣布年會(huì )開(kāi)始

  3.總經(jīng)理、董事長(cháng)、講話(huà)。對年終做總結、表彰員工

  4.表彰:各部門(mén)負責人做度工作總結與計劃、對優(yōu)秀員工予以表彰、為優(yōu)秀員工發(fā)獎

  5.優(yōu)秀員工發(fā)言

  6.聯(lián)歡會(huì )節目表演

  7.互動(dòng)小游戲

  8.閉幕詞

關(guān)于年會(huì )策劃方案13

  一、時(shí)間:20xx年x月x日

  二、地點(diǎn):明月酒家(瑤海區北二環(huán)路安徽國際汽車(chē)城C-D棟)

  三、參加人員:公司全體員工

  四、所需時(shí)間總計:14:00-22:00共計5小時(shí)

  五、活動(dòng)目的:

  1、增強員工的凝聚力,點(diǎn)燃全公司員工新一年工作的.熱情,提高化妝品的銷(xiāo)售佳績(jì)。

  2、對20xx年工作進(jìn)行總結,對20xx年業(yè)績(jì)進(jìn)行分析,制定新一年度工作總體規劃,明確新年度工作方向與目標

  3、表彰工作優(yōu)秀的公司員工,通過(guò)激勵作用,將全體員工的主觀(guān)能動(dòng)性充分調動(dòng)起來(lái)。

  六、年會(huì )主題:

  1、天億美20xx年度工作總結暨20xx年度工作計劃大會(huì )(會(huì )議)

  2、天億美20xx年度員工答謝會(huì )(晚宴)

  七、年會(huì )安排:

  1、年會(huì )人員安排及職責:

  (1)會(huì )場(chǎng)總負責:王偉智

  (2)年會(huì )策劃、會(huì )議節目安排:孫小小

  (3)酒店安排與協(xié)調:孫小小

  (4)現場(chǎng)拍照、攝影:公司攝影師

  (5)場(chǎng)景布置:人員安排待定

  (6)活動(dòng)主持:孫小小

  2、會(huì )場(chǎng)布置:

  (1)明月酒店主會(huì )場(chǎng)

  (2)內容:a、本公司的LOGO及年會(huì )主題

  b、彩帶、氣球點(diǎn)綴會(huì )場(chǎng)(音樂(lè ))

  3.會(huì )場(chǎng)物品需求(詳見(jiàn)附件一)

  4.優(yōu)秀員工評選:

  參選人員:除財務(wù)與人事外的其他部門(mén)(由于這兩個(gè)部門(mén)人數有限)

  評選方式:由各部門(mén)內容員工無(wú)記名投票選取,加上公司高層及其他部門(mén)主管、人事每人一票,票高者得(每部門(mén)一名)

  獎品設置:詳見(jiàn)附件二

  八、年會(huì )活動(dòng)流程:

  (一)天億美20xx年度全體員工大會(huì )(會(huì )議)

  1、下午13:50全體參會(huì )員工提前到達酒店指定地點(diǎn)簽到(簽到表格詳見(jiàn)附件三)按部門(mén)就坐于會(huì )議室,等待大會(huì )開(kāi)始。

  2、14:00由主持人宣布員工大會(huì )開(kāi)始,并宣布各部門(mén)匯報順序

  3、14:15大會(huì )第一項,各部門(mén)主管及相應負責人分別做20xx年度工作總結及20xx年度工作計劃匯報(每人大概20分鐘)

  4、16:00大會(huì )進(jìn)行第二項,總經(jīng)理上臺發(fā)言,進(jìn)行20xx年總結及20xx年公司發(fā)展戰略(預計1小時(shí))

  5、17:00大會(huì )進(jìn)行第四項,主持人宣讀”20xx年度優(yōu)秀員工”獲得者名單;優(yōu)秀員工上臺領(lǐng)獎,總經(jīng)理優(yōu)秀員工頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū);

  6、17:30優(yōu)秀員工代表發(fā)表獲獎感言。

關(guān)于年會(huì )策劃方案14

  每年一次的企業(yè)年會(huì )活動(dòng)盛宴絕對是企業(yè)的重頭戲,辛苦工作奉獻一年的員工,都希望借助這個(gè)機會(huì )好好放松溝通交流;企業(yè)年會(huì )也是對辛勤工作員工的一種鼓勵,所以辦好一個(gè)年會(huì )尤其要花費很多心細。

  活動(dòng)的具體安排:

  年會(huì )時(shí)間:x月x日下午3點(diǎn)到21點(diǎn)

  年會(huì )地點(diǎn):公司會(huì )議室

  年會(huì )人員:公司全體人員(不可缺席)

  年會(huì )內容:簡(jiǎn)介(聚餐、總結、表彰、活動(dòng)、領(lǐng)獎)

  開(kāi)年會(huì )就得有一個(gè)氛圍,那就是裝扮會(huì )議室,以下幾點(diǎn)值得大家參考

  首先的一個(gè)小重點(diǎn):許愿簽到墻。

  其次得說(shuō)一下鮮花的布置,小細節決定大成功:

  會(huì )議室鮮花布置的形式以低矮、匍匐形,宜四面觀(guān)賞的西方式鮮花為主,在沙發(fā)轉角處或靠墻處茶幾上也可用東方式鮮花。無(wú)論哪種鮮花形式,一是花要新鮮、艷麗、盛開(kāi)。二是花無(wú)異味或濃香。三是花的高度切忌遮擋與會(huì )者發(fā)言或交談的視線(xiàn)。鮮花的規格依會(huì )議的級別而定。

  再次就是氣球,這個(gè)是要為年會(huì )活動(dòng)做準備的,因此一定要做充分了。

  公司自己組織了些人,大家?jiàn)^力吹氣球順便把獎品能放的都放了進(jìn)去、不能放的也貼上獎品,一共買(mǎi)了100個(gè)氣球,各種各樣的.,就是要這種氣氛,同時(shí)同事之間也更加團結合作,促進(jìn)了感情。個(gè)人覺(jué)得還是以粉色、紅色為好更加貼切。

  再次就是會(huì )議室空間布置,總的而言就是要留下一個(gè)主席臺,場(chǎng)中要有一個(gè)大的空間方便大家活動(dòng),再就是酒水吃點(diǎn)要做的充分哦。

  準備工作都準備好了,就等正點(diǎn)。

  我們公司年會(huì )準時(shí)下午3點(diǎn)開(kāi)始:

  1.boss宣布年會(huì )開(kāi)始,宣讀開(kāi)幕詞,做一個(gè)年底的總結、表彰,并且為下一年的工作做一個(gè)部署。

  2.各部門(mén)經(jīng)理做一個(gè)總結,為下一年的工作做部署。

  3.先進(jìn)個(gè)人做一個(gè)演講

  4.表彰先進(jìn)個(gè)人、先進(jìn)部門(mén)

  5.聚餐活動(dòng)開(kāi)始

  大約18點(diǎn)左右上述流程就可完成了(因此主持人一定要把握好時(shí)間),接下類(lèi)就是大家歡聚一起共同吃喝玩。

關(guān)于年會(huì )策劃方案15

  一、前期準備:

  A、籌劃準備:

  確定會(huì )務(wù)主要負責人,成立籌備組

  2、制作年會(huì )企劃書(shū)(樣本),確定主題及活動(dòng)框架

  3、提供年會(huì )流程計劃和年會(huì )節目供選菜單

  4、提供會(huì )場(chǎng)及舞臺布置設計方案和效果圖

  5、推薦相關(guān)音樂(lè )背景資料

  B、前期執行:

  1、最終確認年會(huì )流程和年會(huì )節目

  2、準備和制作場(chǎng)地布置道具及相關(guān)活動(dòng)器材

  3、確定員工表演項目及主持人

  4、撰寫(xiě)年會(huì )相關(guān)文案

  5、制定工作安排表

  6、安排會(huì )議場(chǎng)地

  7、安排年會(huì )晚宴場(chǎng)地、年會(huì )氣氛

  C、成立年會(huì )項目實(shí)施小組:

  年會(huì )最重要的參與者是員工而非領(lǐng)導,所以所有領(lǐng)導必須為員工服務(wù),每位領(lǐng)導各自申請會(huì )務(wù)組職位,定好機制,如果不全身心付出怎么辦!

  1、 迎賓接待禮儀組;(負責供應商及客人的接待及停車(chē)指引、頒獎的禮儀服務(wù))

  2、 物品采購配送組;(所有年會(huì )物資的采購)

  3、 聚餐組;(負責安排就餐的座次及聚餐現場(chǎng)的督導)

  4、 晚會(huì )組;(負責整個(gè)晚會(huì )的節目安排、演練及主持工作)

  5、 抽獎組;(負責證書(shū)的制作和獎品的保管、發(fā)放、搬運)

  6、 宣傳組;(負責主席臺搭建、橫幅制作、現場(chǎng)音響和錄像等)

  7、 交通指揮組;(負責停車(chē)場(chǎng)引位、有序有效進(jìn)行停車(chē))

  注:圍繞流程進(jìn)行采購(所需物資如:紅地毯,追光燈,花環(huán),獎杯,獎牌,嘉賓胸花,禮炮,獎品,元老條幅等必先提前兩天配齊。。

  二、擬邀嘉賓

  1、員工:要求全員必須參加,不可請假;

  2、公司各部門(mén)領(lǐng)導;

  3、客戶(hù):盡量邀請重要的大客戶(hù),或者對公司有恩的客戶(hù);

  4、優(yōu)秀員工及主管父母:提倡孝文化;

  5、重量嘉賓:地方領(lǐng)導或者行業(yè)內知名人士等(可提前說(shuō)為神秘嘉賓)。

  三、會(huì )場(chǎng)的布置:

  1、有好的音響和好的環(huán)境,最好能讓大家一起就餐。

  2、場(chǎng)地兩邊掛與公司理念相關(guān)的一些條幅(如:公司文化的展示,產(chǎn)品,愿景,使命,口號,以展架的形式展示在年會(huì )現場(chǎng),并通過(guò)員工展示體現)。

  3、座位安排結合天、地、師、君、親的理念,如:第一排為年度業(yè)績(jì)前十名及其父母。第二排為客戶(hù)和嘉賓,其他座位按各部門(mén)劃分。

  4、會(huì )場(chǎng)后方懸掛年度業(yè)績(jì)前十名巨幅照片。

  5、公司優(yōu)秀員工和元老,總經(jīng)理的照片做成展架放在會(huì )場(chǎng)兩側。

 。〞(huì )場(chǎng)布置以天、地、師、君、親的原則,以此來(lái)激發(fā)員工的動(dòng)力,當業(yè)績(jì)前十名在現場(chǎng)看到自己的巨幅照片,內心深處一定會(huì )有一股強烈的神圣感,內心自然會(huì )升起一股沖勁,所謂一念升起,所向披靡。)

  四、具體流程:

  1、全員到簽到處點(diǎn)名,安排崗位(要求會(huì )務(wù)組的所有成員必須著(zhù)統一服裝)。

  2、客戶(hù)簽到,(客戶(hù)要佩戴胸花)走紅地毯,簽名(由主持人引導進(jìn)會(huì )場(chǎng),紅地毯兩側主管們熱烈歡迎伙伴、嘉賓入場(chǎng),聚光燈引位(注:大屏幕和這期間場(chǎng)內必須放非常非常動(dòng)感的.音樂(lè ),場(chǎng)外拐角需有禮儀人員引位)

  3、主持人上場(chǎng),自我介紹及熱場(chǎng),介紹到場(chǎng)嘉賓

  4、主持人帶動(dòng)全員先來(lái)一或兩支開(kāi)場(chǎng)舞(由所有的領(lǐng)導上前領(lǐng)舞)

  5、放視頻(全年回顧)

  6、頒發(fā)獎勵,主持人逐次邀請獲獎人員上臺領(lǐng)獎、分享、合影、(中間可穿插一些文藝節目),根據公司需要可設置如下獎項:

  A、業(yè)績(jì)前6名(從六到一的順序邀請前6名逐次走上講臺領(lǐng)獎)

  B、最佳狀態(tài)獎(公司里狀態(tài)最好最持續的,并且可以感染周?chē)娜,帶?dòng)周?chē)说臓顟B(tài))

  C、無(wú)私奉獻獎(公司里平時(shí)默默無(wú)聞,但卻默默的為公司奉獻著(zhù),無(wú)怨無(wú)悔)

  D、狼性團隊獎(公司所有的部門(mén)參選,評選標準由公司商討決定)

  E、最上進(jìn)員工獎(在公司最努力,最有動(dòng)力,最有上進(jìn)心的,最好是新員工,或是工齡一年以?xún)鹊膯T工)

  F、天使獎(此獎的人選應該是對公司員工關(guān)心最多,大家有什么事都愿意和她去說(shuō),像天使一樣關(guān)愛(ài)身邊的人)

  G、最大貢獻獎(在過(guò)去的一年里,對公司有著(zhù)某一方面的巨大貢獻的)

  H、晉升任命書(shū)

  7、給客戶(hù)頒獎

  8、下半場(chǎng)入場(chǎng)兩曲熱場(chǎng)舞

  9、團隊展示,向在場(chǎng)所有的人展示我們的團隊,展示我們的文化,展示我們的狀態(tài),展示我們的決心,展示我們的優(yōu)勢、勢氣、狀態(tài)、禮儀等。

  10、讓各部門(mén)定明年業(yè)績(jì)目標。

  11、地方領(lǐng)導發(fā)言或者相關(guān)領(lǐng)導發(fā)言(主持人一定要把領(lǐng)導塑造到位,讓領(lǐng)導高興?梢蕴崆芭c其溝通,也可以突然襲擊,視領(lǐng)導的脾氣來(lái)決定,核心是讓其樂(lè )。)

  12、行業(yè)內重量嘉賓(神秘嘉賓)發(fā)言(同樣主持人要提前準備,擬好塑造詞,向當下師學(xué)習,向行業(yè)里的精英學(xué)習,有利于員工進(jìn)步及加深對本行業(yè)的理解。)

  13、頒布新一年里公司的各項政策(可由副總頒布,要有書(shū)面文件,最好是紅頭文件)

  14、頒布20xx年的各項獎勵機制(要清晰透明,讓人一目了然,不可含糊不清)

  15、老板做總結激勵性發(fā)言!將全場(chǎng)所有人推向頂點(diǎn)。(話(huà)不用太多,重在激勵,塑造公司發(fā)展方向和發(fā)展前景,將現場(chǎng)所有的人點(diǎn)燃就可以了。

  16、主持人宣布大會(huì )正式結束;

  17、晚餐(中間可穿插一些文藝節目)

  五、重點(diǎn)備注:

  1、主持人要在每個(gè)版塊之前要塑造本版塊給企業(yè)帶來(lái)了什么!

  2、每一位上臺的領(lǐng)獎?wù)叨Y儀小姐必須給帶花環(huán);

  3、每一個(gè)上臺者都必要求走上紅地毯;

  4、每一位上臺者聚光燈必須配合;

  5、會(huì )務(wù)必須嚴謹每一個(gè)環(huán)節,物資,人員的調配;

  6、DJ師、禮儀小姐和主持人對接每個(gè)環(huán)節;

  7、頒獎此過(guò)程乃重中之重,乃大會(huì )的核心部分,公司想要達到哪些結果,就針對此類(lèi)事件舉行重大而隆重的儀式,所有獲獎的人都有一到三分鐘(做一個(gè)“時(shí)間到”的提示牌)的獲獎感言,主持人提醒感謝的話(huà)要少說(shuō)。總(gè)領(lǐng)獎的人挑自己喜歡的人用自己最喜歡的方式給自己頒獎)。

  8、感恩文化:

 、俑兄x父母養育之恩,挖掘員工內在動(dòng)力;

 、诟兄x客戶(hù)幫助自己實(shí)現夢(mèng)想,讓客戶(hù)獲得神圣感;

 、鄹兄x公司給我平臺。

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