精選離職申請書(shū)匯總8篇
在當今社會(huì )高速發(fā)展的今天申請書(shū)使用的情況越來(lái)越多，我們在寫(xiě)申請書(shū)的時(shí)候要注意態(tài)度要誠懇、樸實(shí)。那么大家知道正規的申請書(shū)怎么寫(xiě)嗎？以下是小編為大家整理的離職申請書(shū)8篇，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
離職申請書(shū) 篇1
尊敬的領(lǐng)導：
您好！首先感謝您在百忙之中抽出時(shí)間閱讀我的辭職申請。
我是懷著(zhù)十分復雜的心情，經(jīng)過(guò)深思熟慮之后寫(xiě)這封辭職申請的。
20xx年xx月xx日，我榮幸的進(jìn)入XX公司，在這將近兩年的時(shí)間里，得到了公司領(lǐng)導及同事們的傾心指導及熱情幫助，各方面的能力都有所提高。但是，“由于XXXXXXX的原因”，我決定辭職。我知道這個(gè)過(guò)程會(huì )給公司特別是XX、XX環(huán)節帶來(lái)一定程度上的不便，對此我深表抱歉。我已準備好在四月中旬從公司離職，并且在這段時(shí)間里完成工作交接，以減小因我的離職而給公司帶來(lái)影響。在離職后的短期內我將不會(huì )變換聯(lián)系號碼，如果有同事對我以前的工作有任何疑問(wèn)，我將及時(shí)做出答復，以盡量減少對現有工作造成的影響。
在公司的這段經(jīng)歷，于我而言彌足珍貴。將來(lái)無(wú)論什么時(shí)候，我都會(huì )為自己曾經(jīng)是公司的一員而感到自豪。我確信在公司的經(jīng)歷將是我整個(gè)職業(yè)生涯發(fā)展中相當重要的一部分。
祝公司領(lǐng)導和所有同事身體健康、工作順利！再次對我的離職給公司帶來(lái)的不便表示抱歉，同時(shí)我也希望公司能夠體恤我的個(gè)人實(shí)際，對我的申請予以考慮并批準。
謝謝！
申請人：XXX
XXXX年 X月 X日
離職申請書(shū) 篇2
巫總，您好!
思考良久，還是打算提筆寫(xiě)下這封辭職報告。
很感謝能有機會(huì )與您共事，也是基于對您的認同，無(wú)論周?chē)膲毫τ卸啻�，無(wú)論其他人說(shuō)什么，我不辯解，抗著(zhù)，只希望努力是有結果的，是能幫助到您的，只希望有一天能看著(zhù)廣居民生逐步長(cháng)大，成長(cháng)為參天大樹(shù)，只希望能有機會(huì )在樹(shù)下納涼。
而在眼下經(jīng)濟危機的形式下，大多數的地產(chǎn)公司的日子都很難過(guò)，市場(chǎng)的情形也不太樂(lè )觀(guān)!結合公司現項目的情況，是不是還需要養這么多的人?是否該考慮人力成本的壓縮了(XX年度截止10月份人事費用達3,898,428元，年人均數按40人計，人均人力成本97500元/年，很恐怖的數據了，如果再算邊際貢獻，極有可能會(huì )遠遠的低于行業(yè)類(lèi)公司的邊際貢獻了)?從與各分管部門(mén)領(lǐng)導溝通的情況來(lái)看，建議如果在目前僅是××項目的話(huà)，結合現在的工程進(jìn)度安排與開(kāi)發(fā)體量，人力需要大大的壓縮，建議逐步進(jìn)行減員計劃(在目前而言，員工的合同將大量的于12月31日到期，對于確實(shí)不符合崗位要求的可以不再續簽，這樣可降低之后裁員的難度與裁員成本)，對于函大項目而言，因為也是分期啟動(dòng)的，實(shí)際可根據分期計劃實(shí)行階段性的人才擴充準備，當然這都只是我的建議而已，具體的還需要您再仔細的斟酌確定。
另外，在與各部門(mén)溝通的時(shí)候，中高層對公司未來(lái)的發(fā)展基本都感到迷惘，公司的戰略目標不清晰，他們對自己的發(fā)展也感到迷惘，如果僅是山房項目而言，他們普遍認為僅需要十多二十人足亦(現在有56人)，對于現在的人力感覺(jué)到甚是浪費，現在支撐他們留下的更多的在于您個(gè)人的人格魅力，但對于企業(yè)而言，這雖然是一種留人的方式，但卻不是最好的方式，還是需要有企業(yè)的發(fā)展，企業(yè)的文化氛圍來(lái)留人，這才是長(cháng)久之計，尤其對于中高層管理人員而言，薪酬福利都是次要的，他們要的是發(fā)展與自我價(jià)值實(shí)現!對于企業(yè)的戰略是需要您和高層討論后確定的，對于企業(yè)的文化氛圍我想這應是XX年度人事行政的工作重點(diǎn)吧。
同時(shí)，各部門(mén)還感覺(jué)到公司內部的流程不太暢通，這可能跟授權與部門(mén)職責切分有關(guān)吧，這個(gè)在咨詢(xún)顧問(wèn)來(lái)后會(huì )有好的解決方案了，就不多說(shuō)了。 公司的組織架構與基本的管理制度在顧問(wèn)焦老師的幫助下相信能很快的定下來(lái)了，雖然只有短短的二天，但××老師的能力基本上可以說(shuō)是獲得了所有人的認可。之前所列的有關(guān)11月份的工作計劃，特別是有關(guān)XX年人力規劃、招聘培訓計劃都跟公司發(fā)展、組織架構、部門(mén)崗位職責劃分、現有人員的現狀息息相關(guān)，我想這部份的工作也需要顧問(wèn)的咨詢(xún)成果出來(lái)后做出來(lái)的規劃、計劃才是具有針對性的，具有實(shí)操性的;有關(guān)薪酬績(jì)效管理的辦法，也需要在部門(mén)與崗位職責的劃分清楚的情況下，崗位評價(jià)與績(jì)效指標的設定才是科學(xué)有效的，所以這也需要基于顧問(wèn)的結果來(lái)進(jìn)行確定，但公司行政類(lèi)的基本管理制度是可以先行的，畢竟這與公司的架構、職責劃分的關(guān)系并不大，但卻是規范日常行為的必須的法寶。
一直以來(lái)都在思考自己的發(fā)展與定位，因為地產(chǎn)，因為對您的認同，離開(kāi)了所熟悉的it企業(yè)，從去年八月進(jìn)公司算起，已經(jīng)一年有余了，雖然努力著(zhù)，卻一路跌跌撞撞，工作沒(méi)有任何的起色，人力資源的工作也沒(méi)能推動(dòng)，曾以為自己在hr領(lǐng)域還算專(zhuān)業(yè)，但現在看來(lái)卻是真的非常失敗。從人力到做您的秘書(shū)到再兼做人力與法律事務(wù)聯(lián)系，工作內容在不斷的變化增加著(zhù)，攬的事兒越來(lái)越多，卻一樣都沒(méi)有做好。自己也在思量，到底應該做什么，回歸人力?但人力的工作卻沒(méi)能推動(dòng)，失敗!專(zhuān)門(mén)的從事秘書(shū)工作?卻感覺(jué)自己的性格并不適合做秘書(shū)，也是非常的失敗。為此看來(lái)，我于公司而言并不是合適的人選，是時(shí)候該有決定了，是時(shí)候離開(kāi)尋找更適合的人來(lái)幫助您了，當然在走之前會(huì )先把接班人給找好，在新的人來(lái)之前我會(huì )盡量的把工作做妥當。
祝愿：***x，傳承百年!
此致
敬禮!
申請人：
20xx年**月**日
離職申請書(shū) 篇3
今天，我有很多的心里話(huà)要與您交流。在我看來(lái)，一個(gè)合格的班長(cháng)應該是關(guān)心班集體，自身素質(zhì)高，為班級出謀劃策，并且能在班級中搞一些活動(dòng)，活躍班級氣氛，也能關(guān)心同學(xué)成績(jì)，并根據每個(gè)人的不同情況而幫助同學(xué)的人……一個(gè)成功的班長(cháng)帶領(lǐng)下的學(xué)生，個(gè)個(gè)生龍活虎，富有活力并且積極向上。
一個(gè)班集體需要一個(gè)好班長(cháng)，而且對班長(cháng)的要求很高。他不只是掛個(gè)名，去開(kāi)個(gè)班長(cháng)會(huì )議，或上臺領(lǐng)領(lǐng)流動(dòng)紅旗就行了。他更需要的是時(shí)時(shí)以班級為先，為班級著(zhù)想，為班級考慮。而這一切的大前提是這個(gè)班長(cháng)有空余時(shí)間和精力，要學(xué)有余力。而我在這方面是十分欠缺的，我曾經(jīng)有過(guò)很好的設想，但常常不能實(shí)踐，所以，很大程度上，整個(gè)班級的整體下滑是我這個(gè)不稱(chēng)職班長(cháng)的原因。
我不能因為個(gè)人的原因而拖累大家。盡管，我很喜歡這份神圣的職業(yè)。但任何職業(yè)都有它的神圣之所在，若強行擁有，便失去了它原來(lái)的真諦。我留戀，但我不瘋狂。我有理性，我知道自己沒(méi)有能力帶領(lǐng)這個(gè)班級積極進(jìn)取。那就讓新的恒星代替我這顆即將隕落的星星吧！它的光芒將更加有力，更加持久。
當然，我還有很多事要做，當我明白了生命的意義，我不再沉迷于網(wǎng)絡(luò )，我要多進(jìn)行學(xué)習上的深化，要奮力拼搏在英語(yǔ)、數學(xué)等第一戰線(xiàn)上。我要廣泛地學(xué)習知識，而不僅僅是在課堂上。
我也要完善個(gè)人，要讓自己善于言辭，要開(kāi)放，要勇于挑戰，接受挑戰，要善于抓住生活中的機會(huì )，要成為一個(gè)大寫(xiě)的人。
當然，此次的辭職很堅定，一方面是高三的生活很緊張，尤其是當了組長(cháng)之后，我沒(méi)有更多的精力來(lái)管理班級；另一方面是我不能很好地管好紀律。換個(gè)班長(cháng)，或許會(huì )有好效果。金曉彤，張良他們的能力也都非常強，我覺(jué)得您應該考慮他們。咱們班以前大大小小的事都是他們兩人負責的，或許是換新班主任的`原因，張良才開(kāi)始消極工作。金曉彤知道我要辭職，會(huì )怕我心里不好受，要給我個(gè)臺階下，所以可能也會(huì )提出辭職。但她熱愛(ài)集體，有責任心，有超強的領(lǐng)導能力。在咱班沒(méi)選班干部之前我們私下里交流過(guò)，她的目標是當班長(cháng)，并做一名好班長(cháng)。
當然，我不當班長(cháng)后，我仍會(huì )熱心于班級事務(wù)，關(guān)心班集體，必要時(shí)會(huì )與您交流。您放心，我會(huì )服從新班長(cháng)的一切安排，我自愿辭職，毫無(wú)怨言。我會(huì )做好一個(gè)認真負責的小組長(cháng)，我的目標是讓我所在的小組的成績(jì)名列前茅，并且我會(huì )努力帶領(lǐng)他們奪冠！
老師，對不起，讓您操心了。還望老師成全。
此致
敬禮
申請人：xxx
時(shí)間
離職申請書(shū) 篇4
尊敬的公司各位領(lǐng)導：
您好。
經(jīng)過(guò)深刻冷靜的思考后，我鄭重的向公司提出離職申請。來(lái)到公司這段時(shí)間，我學(xué)到了很多知識、積累了寶貴的經(jīng)驗，對此我深懷感激。由于諸多原因，不得不向公司提出離職申請，由此給公司帶來(lái)的不便我深表歉意。雖有很多不舍，但還是做出以上決定，希望公司領(lǐng)導能對我的申請予以考慮并批準離職申請書(shū)簡(jiǎn)短。
感謝領(lǐng)導一直以來(lái)對我的照顧和栽培，以及各位同事的支持與幫助，我在這半年多的時(shí)間中工作很充實(shí)、愉快。在此對部門(mén)領(lǐng)導和同事表示感謝。
我希望可以在此辭呈遞交一周后離開(kāi)公司。望領(lǐng)導批準。 祝愿公司在今后的發(fā)展中蒸蒸日上，并祝愿各位領(lǐng)導及同事工作愉快!
此致
敬禮
離職人：xxx
x年x月x日
離職申請書(shū) 篇5
尊敬的公司領(lǐng)導：
您好！首先感謝您在百忙之中抽出時(shí)間閱讀我的辭職信。 我是懷著(zhù)十分復雜的心情寫(xiě)這封辭職信的。自我進(jìn)入公司之后，由于您對我的關(guān)心、指導和信任，使我獲得了很多機遇和挑戰。經(jīng)過(guò)這段時(shí)間在公司的工作，我在酒店領(lǐng)域學(xué)到了很多知識，尤其是辦公室合規的相關(guān)方面，積累了一定的經(jīng)驗，對此我深表感激。
由于自身存在很多尚不完善的地方，想通過(guò)繼續學(xué)習來(lái)進(jìn)一步加強自己的能力。為了不因為我個(gè)人原因而影響公司的工作，決定辭去目前的工作。我知道這個(gè)過(guò)程會(huì )給公司帶來(lái)一定程度上的不便，對此我深表歉意。
我會(huì )盡快完成工作交接，以減少因我的離職而給公司帶來(lái)的不便。為了盡量減少對現有工作造成的影響，我請求在公司的員工通訊錄上保留我的手機號碼一段時(shí)間，在此期間，如果有同事對我以前的工作有任何疑問(wèn)，我將及時(shí)做出答復。
非常感謝您在這段時(shí)間里對我的教導和照顧。在平安的這段經(jīng)歷于我而言非常珍貴。將來(lái)無(wú)論什么時(shí)候，我都會(huì )為自己曾經(jīng)是平安公司的一員感到榮幸。我確信這段工作經(jīng)歷將是我整個(gè)職業(yè)生涯發(fā)展中相當重要的一部分。
感謝徐總、王總、王董的培養，感謝所有同事在我工作期間對我的信任和幫助。我將在接下來(lái)的日子里調整好自己，重新出發(fā)，尋求新的進(jìn)步
祝公司領(lǐng)導和所有同事身體健康、工作順利！再次對我的離職給公司帶來(lái)的不便表示歉意，同時(shí)我也希望公司能夠理解我的實(shí)際情況，對我的申請予以考慮并批準。
此致
敬禮
申請人：笑嘻嘻
20xx年03月21日
離職申請書(shū) 篇6
尊敬的組長(cháng)、班長(cháng)、部門(mén)經(jīng)理、人事部經(jīng)理：
你們好，我將于30日后離職，與公司解除勞動(dòng)關(guān)系，依據中華人民共和國勞動(dòng)合同法第四章第三十七條 ，現正式予以告知，請盡快安排人員交接相關(guān)工作。
請上級批準我的申請！謝謝！
此致
敬禮
申請人：xxx
時(shí)間
離職申請書(shū) 篇7
尊敬的陳總你好：
首先謝謝你，謝謝你幾個(gè)月前從網(wǎng)上找到我，給我加入xx這個(gè)大家庭的機會(huì )。
幾個(gè)月過(guò)去了，xx使我從對服裝行業(yè)一無(wú)所知，到目前自認也是行業(yè)中的一份子。xx帶給了我很多愉快的記憶，也帶給我人生經(jīng)驗的增長(cháng)和微薄的薪酬。xx讓我第一次冠上了經(jīng)理名稱(chēng)。讓我順利地開(kāi)展了工作。幾個(gè)月前何總給我一項任務(wù)就是開(kāi)拓xx廣東的市場(chǎng)，現在廣東已經(jīng)從沒(méi)有一家實(shí)體店到擁有廣州新大新，佛山南海廣場(chǎng)，惠州吉之島等多家自營(yíng)店，我覺(jué)得今年xx在廣東的布局已經(jīng)完成。我也可以放心地向你辭職了。
也許你會(huì )猜測我的去向。但我自認沒(méi)有能力去耕一塊新田，我還是會(huì )去找一棵可以遮擋風(fēng)雨的樹(shù)，在樹(shù)下我希望可以愉快地生活。哪怕一時(shí)間沒(méi)有滿(mǎn)意的我也不介意，因為我對自己充滿(mǎn)信心。希望你理解。
話(huà)說(shuō)多了就會(huì )囉唆，但當我走出飛馬離開(kāi)xx的時(shí)候，我想我還是會(huì )回過(guò)頭看一看。以后無(wú)論在那里，靜心的時(shí)候我還是會(huì )回想起我在xx的日子，回想xx。
謝謝xx小姐對我的信任，也謝謝陳總你對我的嚴格要求。祝愿你們的事業(yè)蒸蒸日上，也希望xx健康成長(cháng)，請批準我的請辭。
此致
敬禮!
XXX
離職申請書(shū) 篇8
尊敬的韓總：
作為一名在酒店工作了大半年的員工，我對酒店有著(zhù)一種格外親切的感覺(jué)。每一個(gè)人在他年輕的時(shí)候，都有很多第一次，我當然也不例外。
我的第一份工作是在酒店，我最青春的三年也是在酒店度過(guò)的。在這里，我學(xué)會(huì )了很多東西，能夠跟同事們在一起工作，我覺(jué)得很開(kāi)心，這里的每一位都是我的大哥大姐，我的叔叔阿姨，是他們教給了我在學(xué)校里面學(xué)不到的知識，如何為人、如何處事、如何工作……在酒店里，領(lǐng)導們也對我十分的關(guān)心，從剛進(jìn)入酒店開(kāi)始，我就感受到從上至下的溫暖。因為我是酒店里年齡還一般，還不算小，也從來(lái)沒(méi)有在這么大的集體里生活過(guò)，自然而然的，心里面就會(huì )產(chǎn)生一種被呵護的感覺(jué)。這是一種以前在集體里未曾有過(guò)的感覺(jué)，很溫馨，很自豪，而且它一直陪伴著(zhù)我，直到我離開(kāi)……
但這種感覺(jué)不會(huì )隨著(zhù)我的離開(kāi)而走遠，我想我永遠也不會(huì )忘記，畢竟我曾經(jīng)生活在一個(gè)溫暖而又溫馨的集體里。韓總，還記得第一次跟您近距離接觸和認識是在20xx.3.16號。隨著(zhù)時(shí)間的流逝，斗轉星移，您多年積累的工作經(jīng)驗與個(gè)人才華也得到充分的施展。您是我們酒店的經(jīng)理。在我上班之前，制定了一系列的政策與方針，重新定位了酒店的經(jīng)營(yíng)策略，不斷地嘗試新的機制與獎勵、分配辦法，力爭讓酒店的經(jīng)濟效益不斷邁上新高，也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開(kāi)花一般節節高樊。，這才是為員工謀利益的舉動(dòng)，這才是一位被員工在心里面所認可的經(jīng)理。
而我，作為這個(gè)集體的一份子，更加感覺(jué)到您對員工的關(guān)心與培養。您肯定想到，酒店要想在競爭激烈的社會(huì )中立于不敗之地，人才的培養與發(fā)展是不可忽視的環(huán)節之一。由于我自身能力的不足，近期的工作讓我覺(jué)得力不從心，所以想公司提出了辭呈，望領(lǐng)導批準。
簽名：***
20xx年10月13日
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