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物業(yè)管理辭職報告

時(shí)間:2024-08-01 04:58:52 報告 我要投稿

物業(yè)管理辭職報告(15篇)

  在現實(shí)生活中,報告不再是罕見(jiàn)的東西,報告包含標題、正文、結尾等。相信許多人會(huì )覺(jué)得報告很難寫(xiě)吧,下面是小編整理的物業(yè)管理辭職報告,歡迎大家分享。

物業(yè)管理辭職報告(15篇)

物業(yè)管理辭職報告1

  尊敬的領(lǐng)導:你好!

  xx在這里首先先謝謝諸位在近段時(shí)間對我的工作支持。同時(shí)也感謝支持、理解、信任我的那些員工們!

  一個(gè)企業(yè)想有發(fā)展就像戰場(chǎng)打仗一樣,需要一個(gè)統一的管理,從上到下需要令行禁止,

  企業(yè)的發(fā)展利益永遠放在首位,企業(yè)管理經(jīng)營(yíng)者,不僅要制定相關(guān)的企業(yè)發(fā)展,各項規章制度,并要求干部員工嚴格遵守各項規章制度,制定各項員工福利標準,制定企業(yè)文化,讓員工更好的了解企業(yè)今后的發(fā)展,同時(shí)還要考慮企業(yè)多元化經(jīng)營(yíng)管理。為企業(yè)增添更多收入。提高企業(yè)干部員工的'福利待遇。

  xx是一個(gè)剛組建的新公司,在現有xx物業(yè)市場(chǎng)已經(jīng)算是起步很晚的物業(yè)公司了,想在現有物業(yè)市場(chǎng)生存、擴大發(fā)展市場(chǎng),首先依靠自身開(kāi)發(fā)商,先把企業(yè)品牌打造出來(lái),嚴格執行各項規章制度,培養打造本企業(yè)自己的團隊,在今后的幾年里,積累企業(yè)財富,在xx市提高xx企業(yè)的社會(huì )知名度!讓更多人知道xx,了解xx,渴望xx,只有這樣xx才能在今后的市場(chǎng)站穩、擴大。

  現在xx物業(yè)專(zhuān)業(yè)人才都在外面市場(chǎng)發(fā)展,同時(shí)xx物業(yè)市場(chǎng)也因為種種因素影響著(zhù)人才發(fā)展壯大。所以xx物業(yè)有一個(gè)很好的機會(huì ),正因為xx是一個(gè)剛組建的物業(yè)公司,人才能夠看到今后個(gè)人升值發(fā)展空間大,所以現在就應該培養,組建企業(yè)團隊,淘汰篩選不適應本企業(yè)發(fā)展的人員。

  剛來(lái)的時(shí)候,就怕與你們在今后的管理經(jīng)營(yíng)上面發(fā)生管理經(jīng)營(yíng)思路不一致,以便造成不必要的麻煩,所以當時(shí)我就一再強調獨立的管理經(jīng)營(yíng)權,只是為了更好的經(jīng)營(yíng)企業(yè),能把xx經(jīng)營(yíng)起來(lái),能在未來(lái)十至十五年內把xx做成xx物業(yè)的龍頭企業(yè)。但是現在公司的執行力度,讓我看不見(jiàn)希望也制約著(zhù)員工的發(fā)展,員工都是人不是神,他們也同時(shí)再拿著(zhù)皇親國戚來(lái)衡量,成功的企業(yè)在用人方面大多數都是用人不用親,在公司規章制度面前做到人人平等。企業(yè)用人也要遵循能者上、平著(zhù)讓、庸者下的原則?涩F在你們幾位股東都是各自猜忌,相互把控財、務(wù)、人、使得我在工作中力不從心,現在門(mén)面房還有地下停車(chē)場(chǎng)還沒(méi)啟用,啟用后會(huì )帶來(lái)一定的收益,同時(shí)也會(huì )帶來(lái)相應的開(kāi)支費用,隨著(zhù)脫離開(kāi)發(fā)商,還要支出很多費用,小區日常費用、設備綠化維護費用,辦公費用,以及人員各項費用,還會(huì )產(chǎn)生一些不可遇見(jiàn)的費用等,現有各項支出不明確使得無(wú)法做到實(shí)際的基本預算。同時(shí)對整體的企業(yè)發(fā)展帶來(lái)很大的弊端。

  來(lái)了一個(gè)月了,個(gè)人而言,員工都是好員工,只是以前沒(méi)有一個(gè)好的工作制度來(lái)讓員工們真正理解企業(yè)的含義,企業(yè)需要發(fā)展就要有一個(gè)嚴格的工作制度,同時(shí)還要制定一個(gè)完善的獎罰制度,來(lái)約束、獎勵那些優(yōu)秀的員工,提高他們對企業(yè)的認識,調動(dòng)起他的工作積極性。同時(shí)企業(yè)還要站在一個(gè)關(guān)心愛(ài)護員工的角度去看問(wèn)題,因為真正給企業(yè)創(chuàng )造財富價(jià)值,以及樹(shù)立企業(yè)品牌的正是這些員工。企業(yè)能處處考慮員工,同樣員工也能把企業(yè)利益放在首位。只有相互依托才能把一個(gè)企業(yè)做強做大,有一個(gè)更好、更高的發(fā)展。

  請于批準!

  辭職人:xx

日期:xx

物業(yè)管理辭職報告2

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  從20xx年我被公司通過(guò)獵頭的介紹,來(lái)到了我們xx物業(yè)管理公司,成為了一名職業(yè)代理人,擔任了公司的總經(jīng)理一直,時(shí)至今日,已經(jīng)過(guò)去了將近十年之久?吹阶郎系倪@份續簽的合同,我遲疑了,我開(kāi)始恐慌了,我害怕再做下去了,所以我懷著(zhù)復雜的心情一筆一劃地寫(xiě)下了這封辭職報告。

  我曾經(jīng)說(shuō)過(guò)我們的工作和生活就像一場(chǎng)馬拉松,比賽的時(shí)間是很長(cháng)的,開(kāi)頭起步的時(shí)候比別人忙了一步不需要擔心,后面的機會(huì )很多,最后的誰(shuí)輸誰(shuí)贏(yíng)關(guān)鍵還是要看誰(shuí)更加能夠堅持。所以我是一直再秉持著(zhù)這一個(gè)新年,在生活中在工作中我都是一個(gè)堅持的人,喜歡持之以恒。從我在學(xué)校讀書(shū)的時(shí)候我就是喜歡堅持學(xué)習,所以我的高考成績(jì)挺不錯的,進(jìn)了一個(gè)好的大學(xué)讀了一個(gè)好的專(zhuān)業(yè)。進(jìn)入了工作也還是這樣,能夠在崗位上堅持工作堅持學(xué)習,所以我在工作中一樣的能夠做的更好,走的更遠。這正是因為這樣,我才來(lái)到了我們xx物業(yè)管理公司,憑借自己的能力和公司的看重,走上了總經(jīng)理的職位,一直堅持,一做就是將近十年的.時(shí)間。這十年的時(shí)間,公司在我的帶領(lǐng)下,雖然說(shuō)不上是一騎絕塵,但還是能夠算得上發(fā)展較好,一直在走上坡路的?墒欠浅_z憾,我還是要在這里更您說(shuō)辭職的事情,我實(shí)在是不想在這的崗位上做下去了,并不是公司的發(fā)展問(wèn)題,也不是領(lǐng)導們的管理問(wèn)題,而是我實(shí)在是厭煩物業(yè)的工作了。近兩年來(lái)隨著(zhù)政策多的調整,我們物業(yè)行業(yè)的工作是真的越來(lái)越難做了,整個(gè)行業(yè)的發(fā)展都緩慢了,而我們物業(yè)又要面對業(yè)主的各種問(wèn)題,工作又是真的繁忙無(wú)比,所以我這個(gè)總經(jīng)理都是經(jīng)常在加班,我影響最深的一次是大年三十員工都放假回家了,我都還在公司做這事情。所以啊,我開(kāi)始質(zhì)疑我自己,這樣子的工作是我想要的嗎?我還要繼續堅持下去嗎?是的,喜歡堅持的我也開(kāi)始動(dòng)搖了,所以看到要續簽的合同時(shí)我開(kāi)始慌了,我不準備在繼續做下去了,我要辭職。

  說(shuō)實(shí)話(huà)在我們管理?yè)慰偨?jīng)理的這十年,我和公司的所有同事們以前經(jīng)歷了許許多多的事情,有著(zhù)許許多多的會(huì )議,有工作業(yè)績(jì)好的喜悅,也喲啊成績(jì)下降的垂頭喪氣,但總的來(lái)說(shuō)都是一段無(wú)法割舍的會(huì )議,現在要說(shuō)再見(jiàn)時(shí)也是真的挺舍不得的,但是我也只能狠下心來(lái)跟大家說(shuō)再見(jiàn)了,請見(jiàn)諒!

  此致

敬禮!

  辭職人:xx

  20xx年xx月xx日

物業(yè)管理辭職報告3

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  首先,感謝您在百忙之中抽出時(shí)間閱讀我的辭職信。俗話(huà)說(shuō):天下無(wú)不散之筵席。由于個(gè)人職業(yè)規劃和一些現實(shí)因素(簡(jiǎn)單闡述離職物業(yè)管理員(師)崗位的原因,比如父母年邁、夫妻分居),經(jīng)過(guò)深思熟慮,我決定辭去所擔任的物業(yè)管理員(師)崗位的工作。

  我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向您正式提出辭職,給xxx(改成自己物業(yè)管理員(師)崗位所在的單位名稱(chēng))管理所帶來(lái)不便,深表歉意!此時(shí)我選擇離開(kāi)物業(yè)管理員(師)崗位,離開(kāi)朝夕相處同事和無(wú)微不至的`領(lǐng)導,并不是一時(shí)的心血來(lái)潮,而是我經(jīng)過(guò)長(cháng)時(shí)間考慮之后才做出的艱難決定。相信在我目前的物業(yè)管理員(師)崗位上,xxx(改成自己物業(yè)管理員(師)崗位所在的單位名稱(chēng))有很多同事可以做得更好,也相信您在看完我的辭職報告之后一定會(huì )批準我的申請。

  轉眼之間,在xxx(改成自己物業(yè)管理員(師)崗位所在的單位名稱(chēng))工作已經(jīng)×年,回首物業(yè)管理員(師)崗位工作和生活的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,感慨頗多,有過(guò)期待,也有過(guò)迷茫,有過(guò)歡笑,也有過(guò)悲傷。

  xxx(改成自己物業(yè)管理員(師)崗位所在的單位名稱(chēng))物業(yè)管理員(師)崗位工作是我職業(yè)生涯中珍貴而十分有意義的開(kāi)端。在領(lǐng)導、同事的關(guān)懷指導和幫助下,使我成為一名具有一定實(shí)際工作能

物業(yè)管理辭職報告4

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  我工作的時(shí)間不是特別的長(cháng),可能就是因為我是一個(gè)急性子吧,脾氣有時(shí)候就是忍不住,這段時(shí)間以來(lái),我深深的認識到自己可能就是不太適合這樣服務(wù)的工作,我真的怕自己忍到最后會(huì )爆發(fā)出來(lái),造成不好的后果。

  我以為物業(yè)管理的工作很簡(jiǎn)單,卻是也是不難,但是對于我來(lái)說(shuō)可能就是一個(gè)難題,都說(shuō)要換位思考,但是長(cháng)時(shí)間面對這樣的抱怨和投訴,我就會(huì )覺(jué)得誰(shuí)和我換位思考一下呢,這真的讓我感覺(jué)到很煩躁。每天都是處理一些小事情,而且都是業(yè)主找我們居多,但是公司一旦下達什么通知要求業(yè)主來(lái)配合的時(shí)候就滿(mǎn)是敷衍,一臉的不耐煩,完全就是單方面的訴求,讓我覺(jué)得再這樣下去,我說(shuō)不定會(huì )和業(yè)主之間吵起來(lái)。

  很感激您在這段時(shí)間里對于我的照顧,也十分耐心的解答我的問(wèn)題,還有同事們對于我的安慰,但是由于我的性格原因,我就是這樣的人,這么多年了,也很難以改變了,也不想再勉強自己做這樣不喜歡的事情,所以我向您提出辭職。

  這段時(shí)間的工作我覺(jué)得十分的厭煩,努力的'維持好公司的形象,憋住自己想說(shuō)的一些不好聽(tīng)的話(huà),很害怕有一點(diǎn)不能在做好表面的功夫,就這樣說(shuō)了出來(lái),弄得雙方都不好過(guò),還會(huì )敗壞公司對外的形象,所以我覺(jué)得還是由我來(lái)提出辭職比較好。

  在最后,還是要感謝您和同事這段時(shí)間對我的包容,我在之后能夠做的也不多,只能在按捺幾天,等待您做好準備將接替我工作的人員找到,我會(huì )竭盡全力教導他工作上的內容和完成工作的交接。在此祝愿您的煩心事越來(lái)越少,工作上步步高升,同事們身體健康,公司大展宏圖。

  此致

敬禮!

  辭職申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

物業(yè)管理辭職報告5

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  我是負責xxx小區xx區域的負責人xxx。在這里,我必須非常慚愧的向您,提出辭職申請。抱歉,我知道這非常的突然。作為一名管理員,突然間要求辭職,我非常清楚這會(huì )帶來(lái)怎樣的問(wèn)題和麻煩。不僅僅是給公司,更是可能給業(yè)主們帶來(lái)不便。

  可是,我這次的選擇真的是無(wú)奈之舉。作為一名在xxx工齡x年的老員工,我又怎么愿意說(shuō)走就走呢?作為一名管理員,我已經(jīng)在xxx物業(yè)做了x年了。在這x年里,我從一名簡(jiǎn)單的員工,慢慢的努力,一點(diǎn)點(diǎn)的.進(jìn)步。慢慢的,和xxx小區的業(yè)主們都建立了良好的關(guān)系。在自己的努力下,才終于擔任了管理員這個(gè)崗位。在這段日子里,我每天都東奔西走,小區哪里出現了問(wèn)題,哪里就會(huì )我忙碌的腳步。風(fēng)里來(lái)雨里去,我從來(lái)都沒(méi)有對工作中的問(wèn)題說(shuō)過(guò)一個(gè)“不”字。而我的努力也得到了大家的肯定,現在在xxx小區的大伙都認得我這個(gè)物業(yè),也清楚,小區中的問(wèn)題,找我就對了。

  我們高興大家能有這樣的認識,這不僅說(shuō)明了我的工作形象深刻在大家的心中,也說(shuō)明了大家對我們xxx物業(yè)的信任和支持。

  可是,鐵打的人也會(huì )生銹。在這些年里,在這些忙碌奔波中,我自己也落下了不少的病根。在再三考慮之后,我才決定向您寫(xiě)下這份辭職報告;貞浽(jīng),自己在工作中拼命的努力,卻不知道保養自己,導致如今在工作中自己再也干不動(dòng)了。

  我明白,自己的離開(kāi)會(huì )對小區的管理造成麻煩,但是我的身體現在都是如此,再繼續下去也只會(huì )越來(lái)越差。與其這樣,不如當斷則斷,盡早的將自己的崗位交接出去,好能讓下一代優(yōu)秀的年輕人繼續繼承這里的工作。

  這些年來(lái),我真的很喜歡這里,很喜歡和這些業(yè)主們談?wù)撊绾胃纳菩^。這不僅僅是一種信任,更是一種如家人般的信賴(lài)。當然,能有如此的感觸也是多虧了公司領(lǐng)導們的信賴(lài),讓我能來(lái)到這個(gè)崗位,成為xxx的一名管理員。

  很慚愧,我不能繼續為公司和小區做出貢獻了。但我希望在今后的日子里,公司能越發(fā)的向上,成為更加出色的物業(yè)公司,讓跟更多的業(yè)主,感受到我們xxx物業(yè)的熱情和服務(wù)!希望公司越辦越好,越來(lái)越溫暖!

  此致

敬禮!

  辭職申請人:xxx

  20xx年x月x日

物業(yè)管理辭職報告6

尊敬的公司領(lǐng)導:

  首先致以我深深地歉意,懷著(zhù)及其復雜而愧疚的心情我寫(xiě)下這份辭職信。由于領(lǐng)導對我的能力的信任,使我得以加入公司,并且在短短的七個(gè)月間獲得了許多的機遇和挑戰。經(jīng)過(guò)這七個(gè)月在公司從事的物業(yè)管理員工作,使我在物業(yè)等領(lǐng)域學(xué)到了很多知識、積累了一定的經(jīng)驗。對此我深懷感激!

  我想辭去工作的理由有三,望批準

  一、由于我對工作的興趣濃度不高。這是我自畢業(yè)的第一份工作,很想把它做好?墒潜M管我努力去做了。依然是時(shí)而熱情,時(shí)而懶散。我不能保持長(cháng)久的.積極性。因此表現得也不好。這對公司還是個(gè)人都有不利。

  二、今年已經(jīng)23歲了。還有許多事沒(méi)有去經(jīng)歷。我想去經(jīng)歷更多的人和事。不管是好是壞,是幸福還是艱辛,我都要去嘗試。向前走才不會(huì )后悔!偏安一地的心是不平靜的。

  三、由于薪金的原因,我不得不向公司提出申請,并希望能與今年9月30日正式離職。

  離開(kāi)這個(gè)公司,離開(kāi)這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,確實(shí)很舍不得,舍不得同事之間的那片真誠和友善。 但是我還是要決定離開(kāi)了,我懇請公司原諒我的離開(kāi),批準我辭職。

  同時(shí),很榮幸曾身為鴻森物業(yè)公司的一員,能有機會(huì )在這里

  工作學(xué)習,不勝感激!衷心祝愿所有在鴻森物業(yè)公司辛勤工作的員工工作順利,事業(yè)有成!

  此致

敬禮!

  辭職人:xx

  xxxx年9月6日

物業(yè)管理辭職報告7

尊敬的領(lǐng)導:

  你好!

  在這里首先先謝謝諸位在近段時(shí)間對我的工作支持。同時(shí)也感謝支持、理解、信任我的那些員工們!

  一個(gè)企業(yè)想有發(fā)展就像戰場(chǎng)打仗一樣,需要一個(gè)統一的管理,從上到下需要令行禁止,

  企業(yè)的發(fā)展利益永遠放在首位,企業(yè)管理經(jīng)營(yíng)者,不僅要制定相關(guān)的企業(yè)發(fā)展,各項規章制度,并要求干部員工嚴格遵守各項規章制度,制定各項員工福利標準,制定企業(yè)文化,讓員工更好的了解企業(yè)今后的發(fā)展,同時(shí)還要考慮企業(yè)多元化經(jīng)營(yíng)管理。為企業(yè)增添更多收入。提高企業(yè)干部員工的福利待遇。

  xx是一個(gè)剛組建的新公司,在現有xx物業(yè)市場(chǎng)已經(jīng)算是起步很晚的物業(yè)公司了,想在現有物業(yè)市場(chǎng)生存、擴大發(fā)展市場(chǎng),首先依靠自身開(kāi)發(fā)商,先把企業(yè)品牌打造出來(lái),嚴格執行各項規章制度,培養打造本企業(yè)自己的團隊,在今后的幾年里,積累企業(yè)財富,在xx市提高xx企業(yè)的社會(huì )知名度!讓更多人知道xx,了解xx,渴望xx,只有這樣xx才能在今后的市場(chǎng)站穩、擴大。

  現在xx物業(yè)專(zhuān)業(yè)人才都在外面市場(chǎng)發(fā)展,同時(shí)xx物業(yè)市場(chǎng)也因為種種因素影響著(zhù)人才發(fā)展壯大。所以xx物業(yè)有一個(gè)很好的機會(huì ),正因為xx是一個(gè)剛組建的物業(yè)公司,人才能夠看到今后個(gè)人升值發(fā)展空間大,所以現在就應該培養,組建企業(yè)團隊,淘汰篩選不適應本企業(yè)發(fā)展的人員。

  剛來(lái)的時(shí)候,就怕與你們在今后的管理經(jīng)營(yíng)上面發(fā)生管理經(jīng)營(yíng)思路不一致,以便造成不必要的麻煩,所以當時(shí)我就一再強調獨立的管理經(jīng)營(yíng)權,只是為了更好的經(jīng)營(yíng)企業(yè),能把xx經(jīng)營(yíng)起來(lái),能在未來(lái)十至十五年內把xx做成xx物業(yè)的`龍頭企業(yè)。

  但是現在公司的執行力度,讓我看不見(jiàn)希望也制約著(zhù)員工的發(fā)展,員工都是人不是神,他們也同時(shí)再拿著(zhù)皇親國戚來(lái)衡量,成功的企業(yè)在用人方面大多數都是用人不用親,在公司規章制度面前做到人人平等。企業(yè)用人也要遵循能者上、平著(zhù)讓、庸者下的原則。

  可現在你們幾位股東都是各自猜忌,相互把控財、務(wù)、人、使得我在工作中力不從心,現在門(mén)面房還有地下停車(chē)場(chǎng)還沒(méi)啟用,啟用后會(huì )帶來(lái)一定的收益,同時(shí)也會(huì )帶來(lái)相應的開(kāi)支費用,隨著(zhù)脫離開(kāi)發(fā)商,還要支出很多費用,小區日常費用、設備綠化維護費用,辦公費用,以及人員各項費用,還會(huì )產(chǎn)生一些不可遇見(jiàn)的費用等,現有各項支出不明確使得無(wú)法做到實(shí)際的基本預算。同時(shí)對整體的企業(yè)發(fā)展帶來(lái)很大的弊端。

  來(lái)了一個(gè)月了,個(gè)人而言,員工都是好員工,只是以前沒(méi)有一個(gè)好的工作制度來(lái)讓員工們真正理解企業(yè)的含義,企業(yè)需要發(fā)展就要有一個(gè)嚴格的工作制度,同時(shí)還要制定一個(gè)完善的獎罰制度,來(lái)約束、獎勵那些優(yōu)秀的員工,提高他們對企業(yè)的認識,調動(dòng)起他的工作積極性。同時(shí)企業(yè)還要站在一個(gè)關(guān)心愛(ài)護員工的角度去看問(wèn)題,因為真正給企業(yè)創(chuàng )造財富價(jià)值,以及樹(shù)立企業(yè)品牌的正是這些員工。企業(yè)能處處考慮員工,同樣員工也能把企業(yè)利益放在首位。只有相互依托才能把一個(gè)企業(yè)做強做大,有一個(gè)更好、更高的發(fā)展。

  請于批準!

  辭職人:xxx

  日期:xx年xx月xx日

物業(yè)管理辭職報告8

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  我是在小區做物業(yè)管理員的,由于個(gè)人打算來(lái)年在家里做一些事情,不打算出來(lái)打工了,所以我決定辭去這份管理員的工作,不在小區里做了。

  而我來(lái)到這兒工作也是有了一些年頭了,之前也是干過(guò)像保安的工作,后來(lái)調到小區做管理員,也是得到領(lǐng)導的信任,才給了我這個(gè)機會(huì ),我在這個(gè)崗位上,也是認真積極的去做事情,沒(méi)有松懈過(guò),在管理小區的這段日子里,也是沒(méi)有出過(guò)什么問(wèn)題,工作中,我都是很謹慎的做事情,避免出錯,把管理做好,我知道既然領(lǐng)導給我了這個(gè)機會(huì ),讓我做事情,那么我就要對得起領(lǐng)導對我的肯定,做事情不能拖拉,不能犯錯,雖然說(shuō)工作中有時(shí)候犯錯是不可避免的,但是只要日常中做好了,那就能避免很多不必要的錯誤情況發(fā)生,在物業(yè)管理員的這個(gè)崗位上,我也有一些成績(jì)。

  如果我老家是這邊的,或者在這邊安家了,那么這份工作其實(shí)我還是想繼續的做下去,畢竟離家近,而且這份工作我也是做熟悉了,對于小區的業(yè)主們來(lái)說(shuō),很多事情也是會(huì )來(lái)找到我解決,我也是認真負責的去幫助業(yè)主們解決問(wèn)題。但終究我還是要回去的,出來(lái)打工,其實(shí)也是想多賺點(diǎn)錢(qián),以前的條件也沒(méi)現在好,而現在老家那邊的'發(fā)展也是很不錯,也是有就業(yè)的機會(huì ),我覺(jué)得回去更好一些,也是能經(jīng)常的和家人在一起,而不是像現在這樣,一年也就回去一次而已。

  在外打拼并不容易,而我能有機會(huì )得到這份工作,我也是特別的珍惜,而今要離開(kāi)了,我也是有很多的不舍,和同事的相處,我也是很愉快,在這份工作中,我也是學(xué)到很多的東西,以前我不懂的方面,一些完全不了解的物業(yè)知識,都是在這份工作中去學(xué)習到的,現在離開(kāi),我知道領(lǐng)導也是不想我離開(kāi),但是為了家庭,也是能在今后的日子多陪伴在家人身邊,回去工作更好一些。也是希望領(lǐng)導諒解,而我也是會(huì )在離職前這段最后的日子里,繼續的把工作給做好,把管理做好,負責的事情會(huì )做完,一些長(cháng)期的工作也是會(huì )和我交班的同事去給交接好,不會(huì )讓我的離開(kāi)而影響了公司在小區物業(yè)管理這塊的工作,這個(gè)領(lǐng)導您可以放心,我這都是會(huì )安排好的,同時(shí)也是望領(lǐng)導對于我的這次離職予以批準。

  此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  20xx年x月x日

物業(yè)管理辭職報告9

尊敬XXX:

  xx在這里首先先謝謝諸位在近段時(shí)間對我的工作支持。一個(gè)企業(yè)想有發(fā)展就像戰場(chǎng)打仗一樣,需要一個(gè)統一的管理,從上到下需要令行禁止,

  企業(yè)的發(fā)展利益永遠放在首位,企業(yè)管理經(jīng)營(yíng)者,不僅要制定相關(guān)的企業(yè)發(fā)展,各項規章制度,并要求干部員工嚴格遵守各項規章制度,制定各項員工福利標準,制定企業(yè)文化,讓員工更好的了解企業(yè)今后的發(fā)展,同時(shí)還要考慮企業(yè)多元化經(jīng)營(yíng)管理。為企業(yè)增添更多收入。提高企業(yè)干部員工的福利待遇。

  xx是一個(gè)剛組建的新公司,在現有xx物業(yè)市場(chǎng)已經(jīng)算是起步很晚的物業(yè)公司了,想在現有物業(yè)市場(chǎng)生存、擴大發(fā)展市場(chǎng),首先依靠自身開(kāi)發(fā)商,先把企業(yè)品牌打造出來(lái),嚴格執行各項規章制度,培養打造本企業(yè)自己的團隊,在今后的幾年里,積累企業(yè)財富,在xx市提高xx企業(yè)的社會(huì )知名度!讓更多人知道xx,了解xx,渴望xx,只有這樣xx才能在今后的市場(chǎng)站穩、擴大。

  現在xx物業(yè)專(zhuān)業(yè)人才都在外面市場(chǎng)發(fā)展,同時(shí)xx物業(yè)市場(chǎng)也因為種種因素影響著(zhù)人才發(fā)展壯大。所以xx物業(yè)有一個(gè)很好的機會(huì ),正因為xx是一個(gè)剛組建的物業(yè)公司,人才能夠看到今后個(gè)人升值發(fā)展空間大,所以現在就應該培養,組建企業(yè)團隊,淘汰篩選不適應本企業(yè)發(fā)展的人員。

  剛來(lái)的時(shí)候,就怕與你們在今后的管理經(jīng)營(yíng)上面發(fā)生管理經(jīng)營(yíng)思路不一致,以便造成不必要的麻煩,所以當時(shí)我就一再強調獨立的管理經(jīng)營(yíng)權,只是為了更好的.經(jīng)營(yíng)企業(yè),能把xx經(jīng)營(yíng)起來(lái),能在未來(lái)十至十五年內把xx做成xx物業(yè)的龍頭企業(yè)。但是現在公司的執行力度,讓我看不見(jiàn)希望也制約著(zhù)員工的發(fā)展,員工都是人不是神,他們也同時(shí)再拿著(zhù)皇親國戚來(lái)衡量,成功的企業(yè)在用人方面大多數都是用人不用親,在公司規章制度面前做到人人平等。企業(yè)用人也要遵循能者上、平著(zhù)讓、庸者下的原則?涩F在你們幾位股東都是各自猜忌,相互把控財、務(wù)、人、使得我在工作中力不從心,現在門(mén)面房還有地下停車(chē)場(chǎng)還沒(méi)啟用,啟用后會(huì )帶來(lái)一定的收益,同時(shí)也會(huì )帶來(lái)相應的開(kāi)支費用,隨著(zhù)脫離開(kāi)發(fā)商,還要支出很多費用,小區日常費用、設備綠化維護費用,辦公費用,以及人員各項費用,還會(huì )產(chǎn)生一些不可遇見(jiàn)的費用等,現有各項支出不明確使得無(wú)法做到實(shí)際的基本預算。同時(shí)對整體的企業(yè)發(fā)展帶來(lái)很大的弊端。

  來(lái)了一個(gè)月了,個(gè)人而言,員工都是好員工,只是以前沒(méi)有一個(gè)好的工作制度來(lái)讓員工們真正理解企業(yè)的含義,企業(yè)需要發(fā)展就要有一個(gè)嚴格的工作制度,同時(shí)還要制定一個(gè)完善的獎罰制度,來(lái)約束、獎勵那些優(yōu)秀的員工,提高他們對企業(yè)的認識,調動(dòng)起他的工作積極性。同時(shí)企業(yè)還要站在一個(gè)關(guān)心愛(ài)護員工的角度去看問(wèn)題,因為真正給企業(yè)創(chuàng )造財富價(jià)值,以及樹(shù)立企業(yè)品牌的正是這些員工。企業(yè)能處處考慮員工,同樣員工也能把企業(yè)利益放在首位。只有相互依托才能把一個(gè)企業(yè)做強做大,有一個(gè)更好、更高的發(fā)展。

此致

敬禮

  姓名:

  日期:

物業(yè)管理辭職報告10

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  首先,感謝您在百忙之中抽出時(shí)間閱讀我的辭職信。俗話(huà)說(shuō):天下無(wú)不散之筵席。由于個(gè)人職業(yè)規劃和一些現實(shí)因素(簡(jiǎn)單闡述離職物業(yè)管理員崗位的原因,比如父母年邁、夫妻分居),經(jīng)過(guò)深思熟慮,我決定辭去所擔任的物業(yè)管理員崗位的工作。

  我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向您正式提出辭職,給xxx(改成自己物業(yè)管理員崗位所在的單位名稱(chēng))管理所帶來(lái)不便,深表歉意!此時(shí)我選擇離開(kāi)物業(yè)管理員崗位,離開(kāi)朝夕相處同事和無(wú)微不至的`領(lǐng)導,并不是一時(shí)的心血來(lái)潮,而是我經(jīng)過(guò)長(cháng)時(shí)間考慮之后才做出的艱難決定。相信在我目前的物業(yè)管理員崗位上,xxx(改成自己物業(yè)管理員崗位所在的單位名稱(chēng))有很多同事可以做得更好,也相信您在看完我的辭職報告之后一定會(huì )批準我的申請。

  轉眼之間,在xxx(改成自己物業(yè)管理員崗位所在的單位名稱(chēng))工作已經(jīng)×年,回首物業(yè)管理員崗位工作和生活的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,感慨頗多,有過(guò)期待,也有過(guò)迷茫,有過(guò)歡笑,也有過(guò)悲傷。

  xxx(改成自己物業(yè)管理員崗位所在的單位名稱(chēng))物業(yè)管理員崗位工作是我職業(yè)生涯中珍貴而十分有意義的開(kāi)端。在領(lǐng)導、同事的關(guān)懷指導和幫助下,使我成為一名具有一定實(shí)際工作能力和處理日常事務(wù)能力的合格的物業(yè)管理員崗位工作者。我十分感激幫助和見(jiàn)證我

物業(yè)管理辭職報告11

尊敬XXX:

  您好!

  來(lái)到公司差不多一年了,在這很感謝各位領(lǐng)導的教導和照顧,尤其是經(jīng)理您!是您給了我一個(gè)又一個(gè)很好的學(xué)習機會(huì ),讓我在踏進(jìn)社會(huì )后第一次有了歸屬的感覺(jué)。經(jīng)理您一直對我的栽培與信任,我在這只能說(shuō),我令您失望了!離開(kāi)公司的這刻,我衷心向您說(shuō)聲謝謝!

  人生數十年,彈指一揮間,我已去其四分一?三分一?或者更少也說(shuō)不定。一枯一榮,皆有定數。一年來(lái)可能還綁不住我年輕火熱的心吧?或許這真是對的,由此我開(kāi)始了思索,認真的思考。我想只有重新再跑到社會(huì )上去遭遇挫折,在不斷打拼中去尋找屬于自己的.定位,才是我人生的下一步選擇。不論以后的成功與否,我頭始終一直往前看的。

  離開(kāi)公司,離開(kāi)曾經(jīng)一起共事的同事,很舍不得,舍不得領(lǐng)導們的關(guān)心,舍不得經(jīng)理的和善和信任,舍不得同事之間的那片真誠和友善。也祝愿公司在往后的發(fā)展中更上一層樓,事業(yè)蒸蒸日上!

  以上所述,因個(gè)人原因,現正式向公司提出辭呈,希望領(lǐng)導給予批準,謝謝。

此致

敬禮

  姓名

  日期

物業(yè)管理辭職報告12

尊敬的X總:

  您好!

  首先對您說(shuō)聲謝謝,您一直以來(lái)對我的信任和關(guān)照,讓我在任何時(shí)候內心都洋溢著(zhù)感激之情。

  非常感謝公司給了我一個(gè)很好的工作機會(huì ),一直以來(lái)對我的信任和關(guān)照,特別感謝給予我發(fā)揮個(gè)人優(yōu)勢的平臺。在公司工作時(shí)間里,領(lǐng)導們也給了我很多的培育,讓我學(xué)到了許多,也進(jìn)步了許多,同時(shí)也看到了社會(huì )競爭的.殘酷無(wú)情。

  回顧過(guò)去的工作情況,我深深覺(jué)得跳出我本專(zhuān)業(yè)在物業(yè)管理行業(yè)工作是我莫大的幸運。我一直非常珍惜這份工作。在生活和工作中,公司領(lǐng)導對我的關(guān)心和教導,同事們對我的關(guān)懷和幫助,一直是我自信而積極的源泉和動(dòng)力。在公司工作中,我受益良多:無(wú)論是從物業(yè)行業(yè)還是人際關(guān)系處理上都有了很大的提高。感謝公司提供的發(fā)展平臺和鍛煉機會(huì )。我很希望自己能夠發(fā)揮最大的努力,全身心地投入工作,這才是對公司對您以及對我自己的負責。年少的我憑著(zhù)一份任性還想出去看看外面的世界滿(mǎn)足自己的欲望,所以我決定提出辭職,請您支持。

  對于我此刻的離職我表示誠摯的歉意,請您諒解我做出的決定。衷心希望還能獲得與您共事的機會(huì )。

  公司成立至今創(chuàng )造了很多優(yōu)秀的業(yè)績(jì),持續地在發(fā)生可喜的變化。不能為公司輝煌的明天繼續貢獻自己的力量,我感到遺憾。真心祝愿公司的規模不斷地擴大,業(yè)績(jì)不斷地提升,也祝愿公司領(lǐng)導及各位同事工作順利!

  辭職人:xx

  日期:xx

物業(yè)管理辭職報告13

某某物業(yè)紅豐家園管理處:

  李云舟者,蜀中高隱,川北野儒也!浪跡江南,棲滯湖州。雖有經(jīng)天緯地之才。而奈時(shí)遇不濟,命運多舛,馮唐亦老,李廣難封,屈賈誼于長(cháng)沙,竄梁鴻于海曲;心比天高,身為!自是口吐珠璣,腹羅錦繡,雖無(wú)徐儒來(lái)下陳蕃之榻,卻有文光可射斗牛之虛也!文采風(fēng)流已臨精神世界之絕頂層巔;會(huì )當臨絕頂,一覽眾山小,古今才大難為用。文章憎命達,魑魅喜人過(guò)。

  吾如屈子之憂(yōu)時(shí)傷世,離騷九歌,離風(fēng)飄零!世人瞽瞽盲盲,徒留汩羅之憾也;更加深陳老杜,胸懷堯天舜日之志,指奸斥倭,與世不偕,直落得身世浮沉,屑小共怒?煽扒Ч乓豢! 吾之品格精神,如臨風(fēng)之玉樹(shù),又如當空之明月浩然,怎堪與俗流共舞哉!可嘆屈身于湖州某某物業(yè),為一小小秧護員。誠如伏櫪之驥,縱有千里之志,而奈縛手縛腳,無(wú)所可為,混跡于碌碌無(wú)為中矣!鑒于此,特向公司主管大人先生們引咎請辭!

  從此踏破樊籠飛彩鳳,頓開(kāi)鐵鎖走蛟龍。好比那萬(wàn)里白鷗鷗馳,馳騁于浩蕩云海之間,誰(shuí)復可訓也!

  此致

敬禮

  辭職員:

  20xx年x月x日

物業(yè)管理辭職報告14

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  在成為物業(yè)管理之后,按照公司的要求,每天按時(shí)工作,這一做就是三年,時(shí)間流逝,人來(lái)人往,在一個(gè)工作崗位上雖然我做的沒(méi)有什么問(wèn)題,同樣也沒(méi)有多少發(fā)展,可以說(shuō)是自己個(gè)人能力的問(wèn)題,不能夠做好工作,青春不在我雖然已經(jīng)沒(méi)有了青少年的激情但是也想改變自己的現狀。

  作為一個(gè)要養家糊口的男人來(lái)說(shuō),最重要的就是能夠讓家人過(guò)上幸福的生活,可是我來(lái)到了工作崗位之后,能力不夠,但是也一直都進(jìn)行敬禮工作,來(lái)到崗位三年沒(méi)有變化,工資勉強糊口,雖然工作相對而言是很輕松,沒(méi)有多少壓力也沒(méi)有多少困難,簡(jiǎn)單易操作,以前沒(méi)有考慮太多,因為我不不需要考慮太多只要安靜工作下去就行,但是自從老婆懷孕之后我們家的情況急轉直下,為了家里也,我必須要改變自己。

  雖然我對公司有歸屬感,但是如果我連家人都養不活,連糊口都做不到又有什么精力來(lái)工作呢,?微薄的工資不會(huì )因為我經(jīng)驗工作經(jīng)歷而增長(cháng),永遠都是不變的死工資,雖然對我們來(lái)說(shuō)這個(gè)挺不錯的,非常有效果,但是同樣對我們來(lái)說(shuō)并沒(méi)有多道的發(fā)展前途,我并不是有怨言,而是我覺(jué)得自己不適應這份工作,雖然穩定,但是家人卻需要我來(lái)?yè)狃B,我經(jīng)過(guò)了一份思考,也做出了選擇決定,離開(kāi)公司另謀發(fā)展,這是生活所迫,這是作為一個(gè)男人的'無(wú)奈,不管我對這份工作是否喜歡首先得養活自己,養活家人。

  自己能夠不嫌棄我與我一起生活,我不能給她好生活但是至少我要給她溫飽,如果我連溫飽都不能給到她這既是我的失責,在加上現在有了孩子,需要負擔的重擔也更重了,這個(gè)崗位的工作已經(jīng)不能繼續供給全家生活,所以我才選擇離開(kāi)。

  作為老人離開(kāi)公司難免有些不舍,同時(shí)也感到自己無(wú)言面對領(lǐng)導,曾想過(guò)一走了之,但是既然來(lái)到了公司工作了這么長(cháng)時(shí)間至少我還是要尊重公司的。雖然我來(lái)到公司之后并沒(méi)有太大發(fā)展,但是好歹公司也給了我一個(gè)工作崗位讓我能夠生活還是挺感謝的,現在離開(kāi)只是因為自己個(gè)人的原因也只是自己需要改變,我會(huì )做好調整做好改變,未來(lái)雖然不可知,但是我還是挺希望公司可以發(fā)展壯大的,來(lái)開(kāi)寫(xiě)一份辭職報告,也是遵從公司的流程,做最后一個(gè)道別。

  此致

敬禮!

辭職人:

日期:

物業(yè)管理辭職報告15

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  非常抱歉,在這緊要的關(guān)頭向您辭職。如果不是因為現在疫情嚴重,如果不是我現在支氣管炎犯了,我不會(huì )辭職的!可是支氣管炎畢竟會(huì )讓我總是咳嗽個(gè)不停,還會(huì )出現呼吸困難的情況,怎么看都容易被別人誤認為是我得了新型冠狀肺炎。為了避免給大家添麻煩,我想我還是辭職比較好!

  我這個(gè)支氣管炎是遺傳性的支氣管炎,一到春季就容易犯病,這不,戴著(zhù)口罩防新冠肺炎的日子里,我又犯支氣管炎了。如果我不是小區的物業(yè)管理員,是個(gè)其他工作的工作人員,我的支氣管炎都不至于讓我辭職,可現在我這支氣管炎簡(jiǎn)直妨礙我在小區進(jìn)行物業(yè)管理工作了。

  您是不知道,現在每一個(gè)到我們物業(yè)辦公室來(lái)的小區業(yè)主,一看見(jiàn)我咳嗽就趕緊躲開(kāi),甚至有些比較厲害的業(yè)主直言要舉報我,我怎么解釋我這是支氣管炎犯了,別人都不信,都因為我的咳嗽而不愿意配合我的工作了。雖然我的'確會(huì )因此而心里不舒服,但無(wú)論怎么樣,將心比心地說(shuō),如果我是業(yè)主,我的物業(yè)管理員現在這個(gè)時(shí)期一直咳嗽個(gè)不停,我也會(huì )不愿意去物業(yè)那里交物業(yè)費或者辦其他手續了。這不是什么歧視,而是自保。

  領(lǐng)導,我講了這么多,您應該明白我現在的處境以及感受了吧!領(lǐng)導,沒(méi)辦法了,只能由我自己來(lái)辭職了,不能等到業(yè)主們舉報我,把我送去隔離十四天吧!我從沒(méi)有接觸過(guò)傳染源,這一兩個(gè)月也一直戴著(zhù)口罩在辦公,不可能被傳染上了新冠肺炎的。只是現在我這情況,為了避免別人誤會(huì ),我也只好辭職回家待著(zhù)了。

  這些年,我在我們這里做物業(yè)管理員,多虧了領(lǐng)導您的關(guān)照,在這里,謝謝您了。如果有機會(huì ),疫情結束了,我的支氣管炎不再犯了,領(lǐng)導您這還招物業(yè)管理員,我還是愿意重返崗位的。我這人沒(méi)讀什么書(shū),能夠在這里當物業(yè)管理員還是讓我自己以及我的家人很滿(mǎn)意的,工作辛是辛苦,但是有成就感,我愿意再回來(lái)的!

  好了,領(lǐng)導您看到我的辭職報告后,盡快批準我的辭職請求吧!不然我們小區的業(yè)主可真要造反了!我也不想去無(wú)緣無(wú)故的去隔離,萬(wàn)一隔離時(shí)交纏感染了,那就更傻眼了!您說(shuō)是不!領(lǐng)導請批準我的辭職,拜托了!

  此致

敬禮!

  辭職人:xx

  20xx年x月x日

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