引咎辭職報告15篇

　　在當下社會(huì )，我們使用報告的情況越來(lái)越多，報告中涉及到專(zhuān)業(yè)性術(shù)語(yǔ)要解釋清楚。你所見(jiàn)過(guò)的報告是什么樣的呢？下面是小編整理的引咎辭職報告，歡迎大家分享。

引咎辭職報告1

尊敬領(lǐng)導：

　　請原諒我如此冒昧地寫(xiě)下這份辭職報告。任教以來(lái)，我的惰性及無(wú)能時(shí)刻提醒著(zhù)我自己的飯碗即將不保，但我很榮幸我的職位仍能保存至今。下面我要闡述一下我辭職的原因和理由。

　　一、為了我個(gè)人及學(xué)生前途的輝煌：

　　1、我在西合休中心小學(xué)從事教育工作快兩年了，我在這里工作期間始終特別認真，特別專(zhuān)心地給學(xué)生講解科目，與同事和睦相處，收到廣大人民群眾的熱烈接納，但是我在城鎮里長(cháng)大的，不習慣這里的生活條件和民族風(fēng)俗，另外我是民考漢，對少數民族語(yǔ)言有點(diǎn)不通尤其是維吾爾語(yǔ)，交流和溝通有難，對學(xué)生講解科目不明確。

　　二、為了不致誤人子弟。

　　在貴校任教期間，我深感自己文學(xué)水平的低劣。我班學(xué)生的成績(jì)一直名列全校最末，這還不算什么，令我慚愧的是，至今為止我的學(xué)生仍固執地認為漢語(yǔ)拼音很難學(xué)，永遠都學(xué)不會(huì )似的，如果繼續按照我的教學(xué)路線(xiàn)走下去，那么那些可憐孩子的前途到底怎樣。

　　根據以上慘不忍睹的教學(xué)經(jīng)歷，我決定引咎辭職來(lái)報答領(lǐng)導您對我的知遇之恩，我萬(wàn)分遺憾地辜負了您和的厚望。如果我繼續留在這里，除了能加深醫院與貴校的合作默契以外，相信別無(wú)他用。痛定思痛，我決定辭去“人民教師”這一光榮職務(wù)，從此不再踏足教育界。

　　以上為我個(gè)人的辭職演說(shuō)，望領(lǐng)導審核批準!

　　XXXX

　　20xx年8月20日

引咎辭職報告2

　　尊敬的領(lǐng)導：

　　您們好！

　　前兩天工作出了個(gè)大事，自己的馬虎，把料給訂錯了，而且這張單子有大，來(lái)料都要幾萬(wàn)碼。就因這個(gè)事，給李生大罵了一頓。心里有點(diǎn)難受。不過(guò)這也是因為是自己的錯，所以李生罵的也是心甘情愿。但這一個(gè)錯真的是不應該出現的。我自己都覺(jué)得這個(gè)

　　心態(tài)真的是很?chē)乐�。如果這個(gè)錯誤不改正過(guò)來(lái)，無(wú)論以后做什么事真的還會(huì )給公司造成損失。昨天聽(tīng)文子說(shuō)去年底的那張單李生也要追究，要罰他們廠(chǎng)很多錢(qián)，我覺(jué)得壓力一下子大了好多，自己的一個(gè)錯誤，連累到公司和加工廠(chǎng)都損失。自己的良心很是過(guò)不去。想來(lái)想去，面對這個(gè)錯誤，自己只有一個(gè)辦法。就是寫(xiě)辭職報告。自己對這個(gè)責任負全責。中午的時(shí)候，終于寫(xiě)好了辭職報告。雖然這里還是有很多的舍不得。特別是她。但還是豪不猶豫地把這封>辭職信電郵過(guò)去給李生。自己的錯，自己負責。不會(huì )推卸。這是我一向的原則。辭職信是寫(xiě)了，就由李生來(lái)慢慢決定吧。但自己還是得把這件事的手尾和其他工作做好。辭職的心態(tài)并不會(huì )影響我對其它工作做好的態(tài)度。經(jīng)過(guò)這件事，自己真的是有一個(gè)警惕，要時(shí)時(shí)提醒自己，不能再犯下這樣的錯誤。自己承擔這個(gè)錯誤之后，心里反而更加坦然，好像放下了一塊石頭。

　　此致

敬禮！

　　辭職人：xxx

　　20xx年xx月xx日

引咎辭職報告3

　　如何才能防止用人失察失誤，整治用人上的不正之風(fēng)?中共中央選擇的是制度建設，不斷健全干部選拔任用工作監督機制。日前，中共中央用人制度出動(dòng)“組合拳”，連續授權新華社發(fā)布了四份關(guān)于黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作的文件。

　　其中，中共中央辦公廳印發(fā)《黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作責任追究辦法(試行)》(下稱(chēng)《追究辦法》)，同時(shí)，中央組織部制定的《黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作有關(guān)事項報告辦法(試行)》(下稱(chēng)《報告辦法》)、《地方黨委常委會(huì )向全委會(huì )報告干部選拔任用工作并接受民主評議辦法(試行)》(下稱(chēng)《評議辦法》)、《市縣黨委書(shū)記履行干部選拔任用工作職責離任檢查辦法(試行)》(下稱(chēng)《檢察辦法》)也同時(shí)下發(fā)。

　　上述文件自發(fā)布之日起試行。中共中央辦公廳還通知明確這四個(gè)“辦法”配套銜接，共同構成事前要報告、事后要評議、離任要檢查、違規失責要追究的干部選拔任用監督體系。

　　在《追究辦法》中，明確規定了在黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作中追究黨委(黨組)主要領(lǐng)導干部或者有關(guān)領(lǐng)導干部的責任的十種情形，包括違反干部任免程序和規定，個(gè)人指定提拔、調整人選的;個(gè)人決定干部任免或者個(gè)人改變黨委(黨組)會(huì )議集體作出的干部任免決定的;突擊提拔、調整干部的;以及違反規定超職數配備領(lǐng)導干部或者提高干部職級待遇的情形。

　　此前，對于引咎辭職干部不久就悄悄“官復原職”或者“另有任用”，社會(huì )上常有批評其不透明。這一次，《追究辦法》明確規定了時(shí)限，“受到調離崗位處理的，一年內不得提拔;引咎辭職和受到責令辭職、免職處理的，一年內不得重新?lián)�任與其原任職務(wù)相當的領(lǐng)導職務(wù)，兩年內不得提拔;受到降職處理的，兩年內不得提拔;同時(shí)受到紀律處分的，按照影響期長(cháng)的規定執行�！�

　　《報告辦法》主要針對較為容易發(fā)生問(wèn)題的情形進(jìn)行特別規定，要求書(shū)面報告上一級組織(人事)部門(mén)，經(jīng)批復同意后方可進(jìn)行。比如為了避免卸任前突擊提拔干部，就規定“在機構變動(dòng)或者主要領(lǐng)導成員已經(jīng)明確即將離任時(shí)確因工作需要提拔、調整干部的”情形，此前這類(lèi)事件曾經(jīng)引起社會(huì )廣泛關(guān)注。

　　而“黨委、政府及其工作部門(mén)個(gè)別特殊需要的領(lǐng)導成員人選，不經(jīng)民主推薦，由組織推薦提名作為考察對象的”也需要書(shū)面報告。尤其是針對“市、縣、鄉黨政正職在同一崗位任期不到3年進(jìn)行調整的”情形，《報告辦法》不僅規定要求向上一級部門(mén)報告，還要求報經(jīng)更上一級組織(人事)部門(mén)批復同意。

　　《評議辦法》則規定了，“地方黨委常委會(huì )每年向全委會(huì )報告工作時(shí)，要專(zhuān)題報告年度干部選拔任用工作情況，并在一定范圍內接受對本級黨委干部選拔任用工作和新選拔任用領(lǐng)導干部的民主評議(稱(chēng)為“一報告兩評議”)。并且明確參加評議人員是采取無(wú)記名方式填寫(xiě)相關(guān)評議表格。

　　《檢察辦法》則規定了對即將離任的市縣黨委書(shū)記履行干部選拔任用工作職責的情況進(jìn)行重點(diǎn)檢查，其中包括：任職期間本地區用人風(fēng)氣的情況;任職期間遵守組織人事紀律的情況特別是離任前有無(wú)突擊提拔調整干部的情況等。

　　同時(shí)，《檢察辦法》還明確，檢查發(fā)現即將離任的市縣黨委書(shū)記任職期間存在用人問(wèn)題的，要進(jìn)行調查核實(shí)。經(jīng)調查屬實(shí)的，根據有關(guān)規定追究其責任，給予相應的組織處理或者紀律處分，對于擬提拔使用的，先取消其提拔資格，再視情況作進(jìn)一步處理。

引咎辭職報告4

尊敬的XX：

　　你好!

　　我很遺憾本身在這個(gè)時(shí)分向公司正式提出辭職。

　　屈指一數，我來(lái)到公司也已然快三年了，在這近三年里，失掉了公司各位同事的多方協(xié)助，我從一個(gè)小職員到了企劃部主管的地位，完成了從校園人向職業(yè)人士的圓滿(mǎn)國度，我十分感激公司各位同事。恰是在這里我有過(guò)歡笑，也有過(guò)淚水，更有過(guò)播種。公司對等的人際關(guān)系和守舊的義務(wù)作風(fēng)，一度讓我有著(zhù)找到了依賴(lài)的覺(jué)得，在這里我能開(kāi)心的義務(wù)，開(kāi)心的學(xué)習�；蛟S這真是對的，由此我末尾了思考，仔細的思考。

　　但是最近我覺(jué)失掉本身不適合做這份義務(wù)，一同也想換一下環(huán)境。我也很清楚這時(shí)分向公司辭職于公司于本身都是一個(gè)考驗，公司正值用人之際，公司新的項目的啟動(dòng)，全部的后續義務(wù)在公司上下竭力注重下一步步推進(jìn)。也恰是思考到公司今后在這個(gè)項目布置的合感性，本著(zhù)對公司擔任的態(tài)度，為了不讓公司因我而組成的決策失誤，我鄭重向公司提出辭職。

　　我思考在此辭呈遞交之后的`2—4周內分開(kāi)公司，這樣您將有時(shí)辰去找尋適合人選，來(lái)填補因我離任而組成的空缺，一同我也可以幫助您對新人實(shí)行入職培訓，使他盡快熟習義務(wù)。

　　能為公司效能的日子不多了，我一定會(huì )把好本身最終一班崗，做好義務(wù)的交接義務(wù)，盡力讓項目做到均衡過(guò)渡。分開(kāi)這個(gè)公司，分開(kāi)這些已然同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得指點(diǎn)們的尊尊教導，舍不得同事之間的那片真誠和友善。

　　在短短的兩年時(shí)辰我們公司已然顯示了龐大可喜的變化，我很遺憾不能為公司輝煌的今天奉獻本身的力氣。我唯有衷心祝福公司的業(yè)績(jì)一路飆升!公司指點(diǎn)及各位同事義務(wù)順利!

引咎辭職報告5

尊敬的領(lǐng)導：

　　您好！

　　我是經(jīng)理xxx，近日工作上的失職造成二位前輩乃至整個(gè)部門(mén)在領(lǐng)導與相關(guān)部門(mén)面前陷于被動(dòng)、數款產(chǎn)品交貨延期、我司及外協(xié)履履斷料。對于各司經(jīng)濟、人力、物力的損失、諸位情緒上的傷害，本人深感愧疚，無(wú)顏相面。遂將竭盡所能平息事態(tài)，待問(wèn)題緩和之時(shí)及早離職，以泄眾憤。

　　本人不才，有失眾望。外協(xié)異常，無(wú)力挽回局面，且信息反饋不及時(shí)，最后置各位于水深火熱之中。而后又遲遲未將外協(xié)后續問(wèn)題報至上級部門(mén)，致使責任歸咎相互推卸，相關(guān)各部之間形成抵觸之氣氛。統籌失誤、協(xié)調滯后之責任本人難辭其咎，理當受罰。

　　數月來(lái)，二位領(lǐng)導的賜教、包容和各位同仁的厚待本人不勝感激，無(wú)以為報。同時(shí)，初來(lái)乍到，對于我司內部與外協(xié)廠(chǎng)商的人情事故、自身的工作范疇與職責本人頗感不適�；蚴莻�(gè)人心態(tài)，亦因能力不足，各方原因現已無(wú)暇剖析，唯有“焦頭爛額”以表此刻心境。

　　今有機會(huì )與二位暢談心扉，深感榮幸，卻不想既成一紙辭別。萬(wàn)分抱歉！

　　此致

敬禮！

　　辭職人：xxx

　　20xx年xx月xx日

引咎辭職報告6

尊敬的單位領(lǐng)導：

　　您好!

　　從xxxx年初至今，進(jìn)入公司工作兩年的時(shí)間里，得到了公司各位同事的多方幫助，我非常感謝公司各位同事。

　　在過(guò)去的兩年里，我在公司里工作的很開(kāi)心，感覺(jué)公司的氣氛就和一個(gè)大家庭一樣，大家相處的融洽和睦，同時(shí)在公司里也學(xué)會(huì )了如何與同事相處，如何與客戶(hù)建立良好關(guān)系等方面的東西。并在公司的過(guò)去兩年里，利用公司給予良好學(xué)習時(shí)間，學(xué)習了一些新的東西來(lái)充實(shí)了自己，并增加自己的一些知識和實(shí)踐經(jīng)驗。我對于公司兩年多的照顧表示真心的感謝!

　　在經(jīng)過(guò)xxxx年下半年的時(shí)間里，公司給予了很好的機會(huì )，讓自己學(xué)習做市場(chǎng)方面的運做，但由于自己缺乏市場(chǎng)等方面的經(jīng)驗，自己沒(méi)有能很好的為公司做好新的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)，自己身感有愧公司的兩年的培養。

　　由于我個(gè)人感覺(jué)，我在過(guò)去的一段時(shí)間里的表現不能讓自己感覺(jué)滿(mǎn)意，感覺(jué)有些愧對公司這兩年的照顧，自己也感覺(jué)自己在過(guò)去兩年沒(méi)有給公司做過(guò)點(diǎn)貢獻，也由于自己感覺(jué)自己的能力還差的很多，在公司的各方面需求上自己能力不夠。所以，經(jīng)過(guò)自己慎重考慮，為了自己和公司考慮，自己現向公司提出辭職，望公司給予批準。

此致

敬禮

　　申請人：

　　20xx年xx月xx日

引咎辭職報告7

　　思想上，第一批遞交入黨申請書(shū)的，基本不是我的功勞，歸屬于班長(cháng)。憑借男生的優(yōu)勢，第一批入黨積極分子我被評上(那時(shí)我不是班委)。在我“任職”期間，每次雙學(xué)和團組織生活都正常進(jìn)行，并表現算是良好。記得大一的一次特殊雙學(xué)是“用英語(yǔ)講訴”，整個(gè)過(guò)程似乎是超過(guò)了兩節課，后來(lái)主樓要關(guān)門(mén)了，保安不得不來(lái)303多媒體教室來(lái)“提醒”我。大三第一學(xué)期的雙學(xué)活動(dòng)也是照常進(jìn)行，由于受甲流影響，學(xué)校暫停雙學(xué)活動(dòng)，但是我們班還是比其他班級多組織了一次。今年以來(lái)，上次組織的感動(dòng)中國十大人物的雙學(xué)也曾感染下了班級幾個(gè)女生流淚，現實(shí)意義還是比較明顯的。但是我們班入黨是很積極的，只是我們班的名額過(guò)于少，目前為止，預備黨員比三班少2個(gè)，更別和一班比了。歷屆團支書(shū)無(wú)申請到先進(jìn)團支部，班委也未申請到先進(jìn)班集體等相關(guān)榮譽(yù)。甚至優(yōu)秀團員，優(yōu)秀團干等名額，我們班也一度比另兩班名額少。今年的五四民主評選團員活動(dòng)，我們班被推選上去的，也無(wú)一個(gè)最終被學(xué)院認可。綜上所述，我們班盡管推優(yōu)兩批都沒(méi)有推人，因為基本都是入黨積極分子的，但是成為預備黨員的人數較少，團組織建設方面成績(jì)不是很大，內心愧疚。 學(xué)習上，大一下學(xué)期任職內，學(xué)風(fēng)較為明顯。轉本部時(shí)，成績(jì)較好。但這不是我的成就，是學(xué)習委員管理有方，班長(cháng)和其他班委，各班級成員共同奮斗的成果�，F在，班級同學(xué)獲獎學(xué)金情況不佳。具體原因不明，無(wú)法查證。 工作上，擔任老師助理，又有兼職，但能及時(shí)完成各項團支書(shū)的職務(wù)工作。及時(shí)完成了團員登記表的填寫(xiě)，并對班級團員和黨員信息統一登記(學(xué)院無(wú)此要求，防少數同學(xué)忘記此信息，備份留稿)，統計了學(xué)生基本信息和第六次人口普查工作。雙學(xué)和團組織生活正常進(jìn)行，防甲流期間，工作也尤為緊密，積極勸導高燒同學(xué)及時(shí)就診。另：多次上高級聽(tīng)力等課上，接某些部門(mén)所謂的“緊急”通知回復。 生活上，較為關(guān)心集體，群眾基礎較好。積極鼓勵同學(xué)為災區人民捐款，為英雄曾慶香捐款人數，我班最多，給足了面子。

引咎辭職報告8

尊敬的領(lǐng)導：

　　您好！

　　此次工作的失誤，也是讓自己差點(diǎn)造成病人出了大的問(wèn)題，還好同事的幫助才讓事情沒(méi)有最終的發(fā)生，而此次我也是感到很內疚，自己的工作居然做的這么的糟糕，我也是不想再發(fā)生這種情況，同時(shí)這事情如果發(fā)生了，那么后果也是自己很難去承擔的，我也是決定辭職，不再做護士的工作了。

　　事情的發(fā)生可以說(shuō)是讓我更加的堅定了要辭職的心，之前其實(shí)我也是想過(guò)要離職，而且最近工作的狀態(tài)也是有些不對，之前也是犯過(guò)一些小的錯誤，的確護士的工作需要很強的責任感以及可以做好，畢竟護士的工作還是很辛苦的，自己也是有些無(wú)法去承受，感覺(jué)到是很累的，而且在崗位上我也是沒(méi)有了太大的一個(gè)動(dòng)力來(lái)做好這份工作，可能也是之前自己的選擇本來(lái)就不是自己的，做護士是家里覺(jué)得不錯的，但是其實(shí)而今我自己來(lái)想并不是我真的想要去做的一份工作，我也是不想由于這個(gè)事情而導致了自己真的在崗位上犯錯，那么也是會(huì )有很大的問(wèn)題，我要去作出改變，雖然放棄做護士的確是對于過(guò)往幾年學(xué)習的一個(gè)浪費，但是去做自己想做的事情，個(gè)人也是覺(jué)得更為重要的。

　　我還是比較的年輕，也是還有選擇的機會(huì )，重新來(lái)過(guò)可能也是會(huì )很辛苦，但是我覺(jué)得找到合適自己，愿意去做的事情，其實(shí)再辛苦也是快樂(lè )的，同事之中也是有這樣的，她們并不會(huì )覺(jué)得護士的工作是很辛苦的而且也是樂(lè )在其中，我也是要去找到更為合適自己，愿意去做好的一個(gè)工作，只有是自己愿意去做了，那么才能真的去在崗位上發(fā)揮自己的能力，去取得一些成就的，而此次事情的發(fā)生，我也是特別的愧疚，一回想起來(lái)如果真的發(fā)生了，那么可能也是一個(gè)生命，而自己作為護士也是有著(zhù)重大的責任，上崗之前也是知道我們的工作要謹慎，要細心，可是我確實(shí)沒(méi)有做好，也是很抱歉還給領(lǐng)導添加了麻煩，也是還好同事們的幫助讓我此次避免了，但是也是不能代表以后就不會(huì )。

　　畢竟這也是自己不那么想去做的工作，沒(méi)有太多的動(dòng)力更是容易讓自己沒(méi)有好的一個(gè)狀態(tài)投入到工作里頭去，抱歉也是對于領(lǐng)導之前的期盼讓您落空了，我沒(méi)有做到您要求的那樣自己也是要和您說(shuō)對不起，的確這段日子也是大家幫了我很多，也是很感激，所以我更是要離職，只有如此才不會(huì )麻煩大家，自己也是要去找到合適自己的工作。

　　此致

敬禮！

　　辭職人：xxx

　　20xx年x月x日

引咎辭職報告9

校黨組領(lǐng)導：

　　言及此事，實(shí)難啟齒。圣賢有言：受人滴水之恩，當涌泉相報也。況您予我之恩，何言滴水?我深知有負您的厚望。然思慮再三，雖負不義之名，我心意已定：決意辭去* * 學(xué)校教導主任一職務(wù)，去做一名普通教師。

　　原因有四：

　　其一，團隊凝聚力不夠。這也許是我個(gè)人錯誤的想法。目前，團隊找不出一個(gè)可以統率全局的人，或因威信不足，或因能力不足以勝任。有時(shí)個(gè)人意志代表團隊意志，我不能否認個(gè)人意志的正確率，也不能否認個(gè)人意志的重要作用(有時(shí)一所學(xué)�；蛘咭粋�(gè)部門(mén)因為有了這個(gè)獨特的個(gè)人意志而讓這所學(xué)�；虿块T(mén)有自己的風(fēng)格和靈魂)，而唯恐個(gè)人意志的不正確率大于零。這必將影響整個(gè)團隊的威信。我一直隱晦自己的一些想法，不愿觸及問(wèn)題的核心，只因不想因言工作本身而不慎造成 “詆毀”或“中傷”他人。談及團隊，個(gè)人與團隊中其他人的關(guān)系是影響團隊發(fā)展的重要因素。我一直在努力做好自己的本職工作，一心想自己的舞臺應該有自己的風(fēng)格與廣袤。而事與愿違，身心俱疲已成了我不可避免的問(wèn)題，它時(shí)時(shí)刻刻糾纏著(zhù)我。

　　其二，個(gè)人能力不足。提及這點(diǎn)，我能想到您此時(shí)的心情。您一定認為我這小子言不由衷，亂找借口。其實(shí)，這絕非無(wú)中生有的借口。這在工作中是能夠找到諸多例證的，如在上交資料不及時(shí)方面，在上期兩基資料完成方面(**學(xué)校初中部花名冊翻工)，在工作思路和工作安排方面(到**學(xué)校教師群體中調查民意可知)。由以上幾點(diǎn)，應該可以斷定我個(gè)人的能力確實(shí)不足以勝任該職務(wù)了。

　　其三，個(gè)人精力不足。從去年12月份接手該工作以來(lái)，我明顯感到自己對家庭的虧欠更多了。我不想因私廢公。作為中共黨員，我無(wú)條件服從組織的安排。即便有時(shí)家人對我埋怨，孩子對我疏遠，我也主動(dòng)向他們說(shuō)明，請他們理解。但人的精力畢竟有限，我左右為難，不得已而作出這個(gè)決定。

　　其四，心態(tài)慵懶對工作無(wú)益。當抱著(zhù)這種心態(tài)去工作，對工作是大無(wú)益的。當然，在組織未作出任何決定之前，我一定站好自己的最后一班崗。

　　也許，這四點(diǎn)不足以讓您成全我這個(gè)小小的愿望。寫(xiě)到這里，我不禁頭涔涔而淚潸潸了，我表面的堅強掩飾不了內心的脆弱。上次到您家，說(shuō)到我們彼此接觸太少，當時(shí)我沒(méi)有說(shuō)，對于您的為人與處事，在我參加工作九年來(lái)，我體會(huì )是比較深刻的。也許這是我一廂情愿的想法：人與人之間的交往，時(shí)間與次數構不成影響其質(zhì)的直接因素。這正如有些素未謀面卻成知己的事例一樣。

　　我一直感到慚愧、內疚。您對我和 * *無(wú)比關(guān)心與照顧，還有那年 * * 調到 * * 小學(xué)，我到中心校時(shí)看到您嚴肅而分明是同情與無(wú)奈的神情。這些，任何一個(gè)有良知的人都不會(huì )無(wú)動(dòng)于衷。想到電話(huà)里您對我的失望，交談中對我寄予的希望(您常說(shuō)：是金子就要讓它發(fā)光。這句話(huà)時(shí)刻鞭策著(zhù)我)。而我近乎不可理喻的想法，這讓本來(lái)就為全鎮教育事業(yè)操夠了心的您因我不求上進(jìn)而無(wú)語(yǔ)。想到這些，這對我這個(gè)封建而守舊的人來(lái)說(shuō)，我無(wú)法掙脫這沉重的精神枷鎖。

引咎辭職報告10

尊敬的領(lǐng)導：

　　您們好！

　　前兩天工作出了個(gè)大事，自己的馬虎，把料給訂錯了，而且這張單子有大，來(lái)料都要幾萬(wàn)碼.就因這個(gè)事，給李生大罵了一頓.心里有點(diǎn)難受.不過(guò)這也是因為是自己的錯，所以李生罵的也是心甘情愿.但這一個(gè)錯真的是不應該出現的.我自己都覺(jué)得這個(gè)心態(tài)真的是很?chē)乐?如果這個(gè)錯誤不改正過(guò)來(lái)，無(wú)論以后做什么事真的還會(huì )給公司造成損失.昨天聽(tīng)文子說(shuō)去年底的那張單李生也要追究，要罰他們廠(chǎng)很多錢(qián)，我覺(jué)得壓力一下子大了好多，自己的一個(gè)錯誤，連累到公司和加工廠(chǎng)都損失.自己的良心很是過(guò)不去.想來(lái)想去，面對這個(gè)錯誤，自己只有一個(gè)辦法.就是寫(xiě)辭職報告.自己對這個(gè)責任負全責.中午的時(shí)候，終于寫(xiě)好了辭職報告.雖然這里還是有很多的舍不得.特別是她.但還是豪不猶豫地把這封辭職信電郵過(guò)去給李生.自己的錯，自己負責.不會(huì )推卸.這是我一向的原則.辭職信是寫(xiě)了，就由李生來(lái)慢慢決定吧.但自己還是得把這件事的手尾和其他工作做好.辭職的心態(tài)并不會(huì )影響我對其它工作做好的態(tài)度.經(jīng)過(guò)這件事，自己真的是有一個(gè)警惕，要時(shí)時(shí)提醒自己，不能再犯下這樣的錯誤.自己承擔這個(gè)錯誤之后，心里反而更加坦然，好像放下了一塊石頭.

　　辭職人：XXX

　　20xx年X月X日

引咎辭職報告11

尊敬的領(lǐng)導：

　　您好！

　　首先，感謝您給我的工作機會(huì )，感謝在xx工作的時(shí)光。來(lái)這個(gè)公司快一年了，在過(guò)去的這段時(shí)光里，公司給予了我許多學(xué)習和鍛煉的機會(huì )，開(kāi)闊眼界、增長(cháng)見(jiàn)識。我對公司給予的照顧表示衷心的感謝！但是，經(jīng)過(guò)近段時(shí)間的思考，我越來(lái)越迷惘！我越來(lái)越覺(jué)得現在的工作、生活離自己想要的越來(lái)越遠。

　　因為這不是我想要的工作、生活狀態(tài)，所以，我現在對工作沒(méi)有激情。本著(zhù)對公司負責的態(tài)度，為了不讓公司其他同事受到我消極情緒的影響，也為了不讓公司因為我出現業(yè)務(wù)上的紕漏而遭受損失，因為我已經(jīng)很多次把工作沒(méi)有做好了，我鄭重向公司提出辭職，望公司給予批準！我堅信，沒(méi)有了我，會(huì )有更優(yōu)秀的人才補充上來(lái)，這個(gè)團隊依然是充滿(mǎn)活力與拼搏。

　　最后，對我的離開(kāi)給公司帶來(lái)的不便深表示歉意，我會(huì )努力做好辭職前的交接工作。祝公司穩步發(fā)展，祝公司的領(lǐng)導和同事們前程似錦、鵬程萬(wàn)里！

　　此致

敬禮！

　　辭職人：xxx

　　20xx年xx月xx日

引咎辭職報告12

　　尊敬XX總：您好！

　　首先非常感謝這一年來(lái)您們對我的關(guān)心及照顧，讓我學(xué)到很多也體會(huì )很多。由于本人能力有限，很多工作上的忽視和缺陷您們都能寬容我并時(shí)時(shí)教導我前進(jìn)，更是讓我由衷的感激。

　　我在前臺服崗位上，所做的一舉一動(dòng)都代表著(zhù)酒店，但是在這一年里，我在思想熟悉還有實(shí)際工作中并沒(méi)有盡到這個(gè)責任。通過(guò)認真反思，辭職信主要緣由有以下幾點(diǎn)：

　　1、對自己的本職工作操縱機械化，不創(chuàng )新求異。

　　2、工作時(shí)工作怠慢，熱忱度不高。在服務(wù)上缺少靈活性和主動(dòng)性。

　　3、本身調理力差，情緒化嚴重。

　　4、缺少銷(xiāo)售意識和銷(xiāo)售技能，客房出租率低。

　　5、服務(wù)意識淡薄，沒(méi)有真實(shí)的把客人的需求放在第一名。

　　6、缺少交換和溝通，信息反饋不及時(shí)，致使工作不調和。

　　7、微機改革以后，缺少責任心，沒(méi)有及時(shí)的數據統計和管理。

　　在這個(gè)時(shí)候提出這樣的申請，我知道讓領(lǐng)導非常的難堪，我要表示深深的歉意。為了酒店的形象及利益，我選擇了離開(kāi)，�？搭I(lǐng)導能夠予以批準！

　　此致

敬禮！

　　辭職人：XXX

　　20xx年X月X日

引咎辭職報告13

尊敬的XX總：

　　您好！

　　首先致以我深深地歉意，懷著(zhù)及其復雜而愧疚的心情我艱難寫(xiě)下這份辭職信，很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候突然向公司提出辭職，純粹是出于個(gè)人的原因，不能再和公司的一起發(fā)展！

　　其實(shí)我已經(jīng)很幸福，很幸運能在XX工作了近二十年多的時(shí)間，在這近二十年中我們一起工作，一起成長(cháng)，一起為廣纜的發(fā)展添磚加瓦。

　　特別在這六年中，領(lǐng)導給予了我人生中最重要的機會(huì )--做部長(cháng)，并在過(guò)往我工作過(guò)程中給予的幫助和支持深表感謝。能夠得到大家的幫助和認同深感幸福。

　　在這年六年中，一起進(jìn)步，一起成長(cháng)，一起把我們的工作做好，汗水終得到回報，我們的廣纜越來(lái)越壯大，和市場(chǎng)客戶(hù)的實(shí)際越來(lái)越緊密的結合，我很高興六年來(lái)時(shí)間的付出和努力得到了歷史印證。

　　在這年六年中雖然有這樣問(wèn)題、那樣的困難，但和諧愉快的工作是這一生一段很難忘的幸福的經(jīng)歷，我為曾經(jīng)有過(guò)這樣的open的思想和心態(tài)的工作環(huán)境和人際環(huán)境感到無(wú)比的榮興和驕傲，我想這一定是我人生歷程中的一段很美好很美好的經(jīng)歷和回憶。

　　感謝領(lǐng)導在這六年中對我的培養和寵愛(ài)，感謝大家在這段時(shí)間對我工作中的支持和幫助，無(wú)言以表，再次感謝！

　　因個(gè)人的原因和身體健康原因，向公司提出辭職，請批復！

　　辭職人：XXX

　　20xx年X月X日

引咎辭職報告14

尊敬的X總:

　　轉眼間，來(lái)公司一年多了，回首這一年多，真是一言難盡，既有業(yè)績(jì)，也有不足，但更多的卻是無(wú)奈和心酸。

　　從公司招我來(lái)的第一天起，目的是什么，我一直在問(wèn)自己這個(gè)問(wèn)題，與你溝通了許久，目的才確認。但從后來(lái)的工作中發(fā)現，公司其實(shí)并不需要一個(gè)拓展部總監，只需要一個(gè)又一個(gè)的區域經(jīng)理，能把全國僅有的幾個(gè)代理商開(kāi)發(fā)至遍地開(kāi)花狀態(tài)的區域經(jīng)理。

　　從公司的發(fā)展來(lái)看，存在很多基本問(wèn)題，一切顯得那么的雜亂無(wú)章，這也許正體現了安防小企業(yè)的經(jīng)營(yíng)現狀。而拓展部總監的工作是什么，無(wú)非就是三件事：一、建立、規范和強化營(yíng)銷(xiāo)管理體系，職能側重銷(xiāo)售管理和品牌建設。二、鞏固和提升銷(xiāo)售業(yè)績(jì)，職能側重于市場(chǎng)開(kāi)發(fā)和完成銷(xiāo)售業(yè)績(jì)。三、建設品牌和公關(guān)策劃，職能側重于品牌拉動(dòng)和公關(guān)。分析公司的現狀，其實(shí)并不需要拓展部總監，這與當初公司邀請我加盟的意向不一致的，因為我一直在公司做的就是拓展部經(jīng)理或者區域經(jīng)理的工作。公司請我來(lái)的目的，是因為我以前的業(yè)績(jì)做得好，準備提供一個(gè)更大的平臺給我，于是我來(lái)了，來(lái)了以后，卻仍然成了某種意義上的區域經(jīng)理。

　　剛來(lái)的時(shí)侯，公司告訴我，公司管理混亂，需要把管理規范起來(lái)，加強制度化建設，于是我就開(kāi)始重點(diǎn)抓營(yíng)銷(xiāo)體系的制度化建設。然而，這兩點(diǎn)我們都沒(méi)有做完，公司便急急否定了新的制度，這點(diǎn)我能理解。原因一、任何一項制度的出臺，肯定會(huì )破壞現有的利益平衡。原因二、財務(wù)系統對新制度抱著(zhù)不信任的態(tài)度。原因三、現有的人員對新制度的適應性，短時(shí)間內的業(yè)績(jì)下降就造成公司的不信任理由。原因四、新制度的實(shí)施和跟進(jìn)，需要全程跟蹤和把控，但公司沒(méi)有給我這個(gè)時(shí)間。其實(shí)我知道，公司需要的就是業(yè)績(jì)，而不需要管理。

　　本著(zhù)職業(yè)道德，在公司沒(méi)有一分錢(qián)投放市場(chǎng)支持，市場(chǎng)維護幾乎為零的情況下，本人出差費用也相同于其它的業(yè)務(wù)員水平，我一直在困難的整合公司現有資源，完善銷(xiāo)售部門(mén)的許多不足。終于不負所望，代理商從僅有幾個(gè)發(fā)展到頗具規模，公司業(yè)績(jì)番了六番，銷(xiāo)售同比上漲了百分之幾百，每月出貨量穩定，數據結構良性，我想我無(wú)愧于自己付出的心血，也無(wú)愧于公司。

　　經(jīng)過(guò)一年多的磨合，我卻發(fā)現公司缺少營(yíng)銷(xiāo)的理念，目光極為短淺，賺了代理商的錢(qián)卻不服務(wù)好代理商。同時(shí)企業(yè)缺少誠信，當市場(chǎng)人員費盡了心血，頭發(fā)掉了不少，終于達到遍地開(kāi)花的階段，公司卻認為，這些事情隨便請一個(gè)二三千塊薪水的業(yè)務(wù)人員也能搞定，何必花五六千請一個(gè)拓展部總監。于是，矛盾就出來(lái)了，新人介入，對拓展部總監實(shí)施不平等待遇。這時(shí)候我明白，合作期將要結束了。

　　說(shuō)了這么多，目的只有兩個(gè)。一、告訴您我準備辭職和為什么辭職。二、告訴您企業(yè)要做強做大，上述問(wèn)題只是冰山一角，理論永遠比不上實(shí)踐。當然，您是老板，民營(yíng)企業(yè)老板說(shuō)了算，您和我也不用擔心，地球離了誰(shuí)都照轉。

　　我對公司關(guān)注勝過(guò)一切，我非常相信您能把企業(yè)帶向成功，走向未來(lái)。但是，如果您不能明辯是非，分清黑白，善于用人，自以為是，言而無(wú)信，那么，企業(yè)的明天會(huì )在哪里?

此致

敬禮!

引咎辭職報告15

尊敬的XX：

　　你們好!

　　首先，我要就我的辭職向各位領(lǐng)導表示深深的歉意。

　　工作以來(lái)，至今有一年多時(shí)間，在這一年多的工作當中，有過(guò)面對困難時(shí)的彷徨和苦累，也有過(guò)成功后的甘甜，是單位把我從一個(gè)還未邁出大學(xué)校門(mén)、不諳世事的學(xué)生培養成為一名綜合素質(zhì)較強的機關(guān)工作人員。在文明辦工作的一年多來(lái)，我得到了各位領(lǐng)導無(wú)微不至的關(guān)懷和同事的熱情幫助，度過(guò)了一段愉快、充實(shí)的時(shí)間。

　　一年多以來(lái)，由于我自己所學(xué)專(zhuān)業(yè)的局限性，我在工作中深深感到自己相關(guān)知識的缺乏，雖然工作得到領(lǐng)導的認可和同事的好評，但仍然感覺(jué)自己在工作上一直處于一個(gè)比較被動(dòng)的局面，而作為我本身來(lái)講，做一名優(yōu)秀的法律人一直是我的夢(mèng)想，因此，我更希望從事與法律專(zhuān)業(yè)相關(guān)的工作。經(jīng)過(guò)再三的思考之后，我決定調整一下自己目前的狀態(tài)，準備把自己置身于與法律相關(guān)的事務(wù)性工作中加強專(zhuān)業(yè)學(xué)習的同時(shí)，迎接今年9月份的司法資格考試，以加強專(zhuān)業(yè)理論水平和提高實(shí)際工作能力，為實(shí)現理想奠定一個(gè)良好的基礎。

　　經(jīng)過(guò)近段時(shí)間的考慮并向領(lǐng)導匯報情況之后，我決定辭去現在的工作到法律相關(guān)的職位上工作，邊上班邊復習準備司法資格考試，爭取在今年能通過(guò)司法考試。

　　在此，我感謝市委宣傳部和市文明辦領(lǐng)導曾經(jīng)提供給我一年多來(lái)的學(xué)習和成長(cháng)時(shí)期，感謝領(lǐng)導和其他同事帶給我快樂(lè )的工作和學(xué)習的時(shí)間。在各位領(lǐng)導的關(guān)心和同事們的指導幫助下，我學(xué)會(huì )了很多做人、做事的道理，同時(shí)我在綜合協(xié)調和文章寫(xiě)作等方面也有了很大的提高，這將是我一生受用不盡的寶貴財富，在此我表示衷心的感謝。

　　最后，我為我的辭職給單位帶來(lái)的諸多不便深感抱歉，并請各位領(lǐng)導諒解我的處境，再一次致謝。

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