會(huì )計述職報告（通用21篇）
隨著(zhù)社會(huì )不斷地進(jìn)步，報告的使用頻率呈上升趨勢，不同的報告內容同樣也是不同的。我敢肯定，大部分人都對寫(xiě)報告很是頭疼的，以下是小編精心整理的會(huì )計述職報告，希望能夠幫助到大家。
會(huì )計述職報告 1
春去秋來(lái)，四季輪回，公司已經(jīng)邁進(jìn)一個(gè)新世紀。我們會(huì )計部也有了一個(gè)全新的開(kāi)始，人員結構有較大的調整，基本上都是新人、新崗位，帶隊的任務(wù)落在我的肩上。我們都感到擔子重了、壓力大了，但是我們沒(méi)有畏縮，在領(lǐng)導的正確引導和各部門(mén)的大力支持下，憑著(zhù)責任心和敬業(yè)精神，我們逐步成熟起來(lái)。為了進(jìn)一步的發(fā)展和提高，我覺(jué)得有必要對這半年多的工作做一簡(jiǎn)單的回顧。
一、作為非盈利部門(mén)，合理控制成本(費用)，有效地發(fā)揮企業(yè)內部監督職能是我們上半年工作的重中之重。年初，為了加強會(huì )計基礎工作的規范性，完善公司的管理機制，會(huì )計部制定了新的《管理細則》。細則中對借款、費用報銷(xiāo)、審核等工作程序作了詳實(shí)的解釋。我們通過(guò)對細則的學(xué)習、討論，把各項條款逐一與實(shí)際業(yè)務(wù)聯(lián)系在一起，找問(wèn)題找漏洞，并反復消化、嚴格把關(guān)。在出納環(huán)節中，我們強調一定要堅持原則、不講人情，把一些不合理的借款和費用報銷(xiāo)拒之門(mén)外。在憑證審核環(huán)節中，我們依據細則中的規定，認真審核每一張憑證，不把問(wèn)題帶到下個(gè)環(huán)節。通過(guò)這半年的實(shí)踐，我們的工作取得了顯著(zhù)的成效。數字是最有說(shuō)服力的，在銷(xiāo)售額與上年同期基本持平的情況下，三費(管理費用、銷(xiāo)售費用、會(huì )計費用)卻比去年同期下降了20.8%。通過(guò)實(shí)際工作，我們都深刻的意識到加大成本控制的力度，盡快推出相應制度的必要性。
二、會(huì )計部每天都要接觸大量的數據和枯燥的報表，但大家以苦為樂(lè )，從來(lái)沒(méi)有怨言，工作干得有聲有色。為了提高員工的榮譽(yù)意識，針對公司出臺的工資考核制度，我們相應地制定了內部員工工資考核方案，由部門(mén)經(jīng)理依據員工的崗位描述對其平時(shí)的表現進(jìn)行綜合評判并作為參考遞交會(huì )計主管�？己酥贫鹊膶�(shí)行有效地調動(dòng)了大家的積極性，充分發(fā)揮了企業(yè)的獎勵機制，合理地利用了人力資源。
三、為了更好的與部門(mén)溝通，我們在完成本職工作的同時(shí)，發(fā)揚協(xié)作精神，積極配合總經(jīng)辦順利完成了20xx年工商年檢的工作，為隨后通過(guò)企業(yè)貸款證年審做好了鋪墊。為了配合物流中心錄入費用，我們及時(shí)、準確地編制會(huì )計憑證并做好憑證傳遞、匯總工作。為了更好地核算營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)的盈虧，為公司完成銷(xiāo)售計劃提供依據，我們及時(shí)記錄每一筆到款，準確記錄貨款的清欠并周期性地與營(yíng)銷(xiāo)人員的往來(lái)帳進(jìn)行核對，并做到營(yíng)銷(xiāo)、會(huì )計、物流中心數據口徑一致。
四、為了培養自身的綜合能力，取人之長(cháng)、補己之短。我們定期進(jìn)行小組討論、學(xué)習企業(yè)會(huì )計制度，大家互相交流心得，熟悉各崗位的工作流程，把問(wèn)題擺在桌面上。由員工轉達給部門(mén)經(jīng)理，再由部門(mén)經(jīng)理轉達給主管，主管根據匯總上來(lái)的意見(jiàn)與建議做出相應的措施。除此之外，我們合理地安排每位員工的外勤工作，讓每個(gè)人都有與外界接觸的機會(huì )，做到工作有里有外、有張有弛。
五、在上半年的稅務(wù)工作中我們克服了許多困難，通過(guò)積極參加國、地稅局舉辦的辦稅人員崗位培訓以及查閱大量的會(huì )計資料，順利完成并通過(guò)了企業(yè)所得稅納稅清繳、增值稅一般納稅人年審工作。通過(guò)對稅務(wù)籌劃的學(xué)習，提高了每月納稅申報工作的`質(zhì)量，并且熟練掌握了統計局、財政局、稅務(wù)局各項報表的填制工作。
通過(guò)總結，我有幾點(diǎn)感觸：其一是要發(fā)揚團隊精神。因為公司經(jīng)營(yíng)不是個(gè)人行為，一個(gè)人的能力必竟有限，如果大家擰成一股繩，就能做到事半功倍。但這一定要建立在每名員工具備較高的業(yè)務(wù)素質(zhì)、對工作的責任感、良好的品德這一基礎上，否則團隊精神就成了一句空話(huà)。那么如何主動(dòng)的發(fā)揚團隊精神呢?具體到各個(gè)部門(mén)，如果你努力的工作，業(yè)績(jì)被領(lǐng)導認可，勢必會(huì )影響到你周?chē)耐�，大家以你為榜樣，你的進(jìn)步無(wú)形的帶動(dòng)了大家共同進(jìn)步。反之，別人取得的成績(jì)也會(huì )成為你不斷進(jìn)取的動(dòng)力，如此產(chǎn)生連鎖反應的良性循環(huán)。其二是要學(xué)會(huì )與部門(mén)、領(lǐng)導之間的溝通。公司的機構分布就象是一張網(wǎng)，每個(gè)部門(mén)看似獨立，實(shí)際上它們之間存在著(zhù)必然的聯(lián)系。就拿會(huì )計部來(lái)說(shuō)，日常業(yè)務(wù)和每個(gè)部門(mén)都要打交道。與部門(mén)保持聯(lián)系，聽(tīng)聽(tīng)它們的意見(jiàn)與建議，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)糾正。這樣做一來(lái)有效的發(fā)揮了會(huì )計的監督職能，二來(lái)能及時(shí)的把信息反饋到領(lǐng)導層，把工作從被動(dòng)變?yōu)橹鲃?dòng)。其三是要有一顆永攀高峰的進(jìn)取之心。隨著(zhù)社會(huì )的不斷發(fā)展，會(huì )計的概念越來(lái)越抽象，它不再局限于某個(gè)學(xué)科，在金融、稅務(wù)、計算機應用、公司法、企業(yè)管理等諸多領(lǐng)域都有所涉及。這就給我們會(huì )計人員提出了更高的要求--逆水行舟，不進(jìn)則退。如果想在事業(yè)上有所發(fā)展，就必需武裝自己的頭腦，來(lái)適應優(yōu)勝劣汰的市場(chǎng)競爭環(huán)境。
人生能有幾回博，在今后的日子里，我們要化思想為行動(dòng)，用自己的勤勞與智慧描繪未來(lái)的藍圖。
會(huì )計述職報告 2
光陰似箭，在不經(jīng)意間，20xx年已與我們擦肩而過(guò)，今年也是我的本命年，對我也有特別的意義，總體來(lái)說(shuō)，工作還是蠻順利的，回顧自己一年來(lái)的工作，有喜也有憂(yōu)，喜的是這一年來(lái)學(xué)到了不少經(jīng)驗，公司就像自己的第二個(gè)家，憂(yōu)的`是自己各方面的經(jīng)驗還比較欠缺�，F將工作情況總結如下：
一、上半年主要負責與各部門(mén)之間的交接工作，部門(mén)文件資料的整理，維修產(chǎn)品的出入庫，制作標簽或序列號以及部門(mén)的日常開(kāi)銷(xiāo)等。
從下半年成立新公司起，增加了負責辦理公司銀行的開(kāi)戶(hù)，社保的開(kāi)戶(hù)及公積金的開(kāi)戶(hù)等相關(guān)事宜，及時(shí)辦理好開(kāi)戶(hù)及員工公積金和社保的繳納;且負責公司財務(wù)方面的工作，作為公司的財務(wù)人員，盡心盡職，主要做到了以下幾點(diǎn)：
1.嚴格執行現金管理和結算制度，定期向會(huì )計核對現金與帳目，發(fā)現現金金額不符的，做到及時(shí)匯報，及時(shí)處理。
2.及時(shí)收回公司各項收入，開(kāi)出發(fā)票。
3.根據會(huì )計提供的依據，及時(shí)發(fā)放員工工資和其它應該發(fā)放的經(jīng)費。
4.堅持財務(wù)流程，嚴格審核，對不符流程的發(fā)票不予報銷(xiāo)。
二、工作中的不足與今后的努力方向
一年來(lái)的工作雖然取得了一定的成績(jì)，但也存在一些不足，主要是管理方面，財務(wù)方面的經(jīng)驗還不夠，出現這樣或那樣的問(wèn)題;在今后工作中，我一定認真總結經(jīng)驗，克服不足，努力把工作做得更好。
會(huì )計述職報告 3
牢牢把握“乘勢而進(jìn)、加快發(fā)展”的工作基調，努力做好新形勢下工會(huì )經(jīng)費的收、管、用和工會(huì )資產(chǎn)的保值增值工作，不斷強化預算管理，健全工會(huì )財務(wù)制度，理順和暢通各種渠道，在繼承中創(chuàng )新，在改革中發(fā)展，在創(chuàng )新中前進(jìn)，把收好、管好、用好工會(huì )經(jīng)費作為首要任務(wù)，上半年主要做了以下幾方面的.工作：
上半年，我州工會(huì )仍把經(jīng)費收繳作為財務(wù)工作的重點(diǎn)，分析新情況，解決新問(wèn)題，目標明確、措施有力，經(jīng)費收繳較快平穩增長(cháng)，上半年共收繳經(jīng)費537萬(wàn)元。
1.強化鞏固財政劃撥經(jīng)費工作。為扎實(shí)推進(jìn)財政劃撥工會(huì )經(jīng)費工作，州總工會(huì )進(jìn)一步加強與財政局相關(guān)部門(mén)加強工作協(xié)調，得到財政局的大力支持，繼續將財政撥款的行政、事業(yè)單位工會(huì )經(jīng)費年初納入財政預算，實(shí)行國庫集中支付。財務(wù)部已于7月份將委托統一劃撥經(jīng)費的相關(guān)文件和收款收據送至財政局預算預算科、國庫科、支付中心等相關(guān)部門(mén)，取得相關(guān)部門(mén)的大力支持，此項工作已在七月份全面開(kāi)展，各財政撥款的行政、事業(yè)單位的工會(huì )經(jīng)費已陸續上交至我單位帳上。
2.規范完善地稅代征經(jīng)費工作。為規范、完善我州地稅代征工作，確保經(jīng)費足額收繳，上半年主要作了以下工作：一是州總工會(huì )多次與同級地稅部門(mén)召開(kāi)座談會(huì )、協(xié)調會(huì )，共同研究地稅有關(guān)制度改革對代征經(jīng)費工作帶來(lái)的影響及對策，及時(shí)解決實(shí)際運作中存在的具體問(wèn)題;二是進(jìn)一步加大了籌備金的收繳力度，不斷擴大收繳面;三是認真做好與地稅在經(jīng)費征收工作中的對賬、分成和劃撥工會(huì )經(jīng)費(籌備金)等工作;四是與地稅部門(mén)簽訂了全年收繳經(jīng)費的目標責任書(shū)。
會(huì )計述職報告 4
我于20xx年自南昌大學(xué)決策系會(huì )計專(zhuān)業(yè)畢業(yè)以后，分配在樟樹(shù)分公司。六年的基層經(jīng)驗，使得我從當初一名剛剛從大學(xué)畢業(yè)的大學(xué)生，成為現在一名合格的財務(wù)人員。今年年初，我又被榮幸的從樟樹(shù)分公司調到宜春公司財務(wù)部。20xx年即將過(guò)去，回顧來(lái)宜春這近一年的，有很多感慨，有很多上的感悟，讓我一步步成長(cháng)。
我現在的崗位是：收入核算，其主要的職責是為及時(shí)準確核算和反映公司運營(yíng)收入，在上級的指導下，按照相關(guān)會(huì )計制度和公司內部財務(wù)管理制度，對運營(yíng)收入進(jìn)行核算、稽核和分析。近一年的中，深切感受到在公司各位領(lǐng)導的幫助下、在同事們的支持下，自己所取得進(jìn)步的喜悅，感受到在中與各位同事共同努力取得成效的自信，感受到在中因面對眾多事務(wù)不能面面俱到而留下的遺憾，感受到因能力有限面對財務(wù)如何更好的創(chuàng )新思路而留下的思索�；仡�，有成績(jì)，也有不足。下面我主要從以下五個(gè)方面進(jìn)行述職報告，請公司領(lǐng)導及各位同事給予指正。
一、準確及時(shí)，誠心實(shí)意做好自己的本職：
根據公司及整個(gè)財務(wù)部的整體安排，確定思路，確定方法，明確目標，按時(shí)按質(zhì)按量完成自己的本職。在不斷的過(guò)程中，我主要做好了自己的以下：
1、完整準確及時(shí)的制訂年度收入計劃，確�？茖W(xué)性和合理性，稽核營(yíng)業(yè)收入和核算運營(yíng)收入，及時(shí)反映企業(yè)各項收入情況。
2、及時(shí)準確符合文章版權歸網(wǎng)作者所有！公司規定的計提各種稅金以及各項稅金，保證計提數據的準確無(wú)誤。
3、準確及時(shí)統計核算有關(guān)財務(wù)報表和相關(guān)統計資料的分析，確保數據提供的完整性和有效性。
4、全力協(xié)助部門(mén)經(jīng)理做好公司財務(wù)報賬，提高報賬效率，編制、復核相關(guān)憑證，且MIS系統已列出本人部分的職責范圍。
5、配合內外審計、檢查，以提高相關(guān)財務(wù)的規范性和公允性。
6、協(xié)助費用會(huì )計對縣市費用報賬進(jìn)行帳務(wù)處理。
7、做好欠費帳務(wù)核算與稽核，為企業(yè)經(jīng)營(yíng)分析和收欠提供可靠依據；
8、審核收入賬戶(hù)的未達帳項及銀行余額調節表。
9、完成領(lǐng)導交辦的`其它
10、每月整理相關(guān)收入、應付及總賬憑證，并裝訂成冊。
11、每月與計費核對會(huì )計差異（欠費及預存款），分析差異原因，進(jìn)行差異調整。
二、發(fā)揮部門(mén)整體優(yōu)勢，發(fā)揚團隊精神，認真對待每一項。
財務(wù)部是一個(gè)相當團結的部門(mén)，我一直堅定的認為，個(gè)人的力量是有限的，一個(gè)人自己的做得再好，但是一個(gè)集體，一個(gè)團隊，把整個(gè)部門(mén)的優(yōu)勢淋漓盡致的發(fā)揮出來(lái)，就可以把公司交給我們的任務(wù)勝利完成。只有大家心往一處想，勁往一處使，的效率就可以顯現。
三、提升業(yè)務(wù)素質(zhì)，提高業(yè)務(wù)水平，努力使自己成為學(xué)習型人員。
財務(wù)繁瑣、事務(wù)性較多，作為財務(wù)人員，有時(shí)容易陷入事務(wù)堆里而得不到提升，而部門(mén)整體水平的高低取決于部門(mén)每位員工的水平，提高個(gè)人能力尤為重要。本人在平時(shí)中，比較注重業(yè)務(wù)學(xué)習，結合專(zhuān)業(yè)，考取了初級會(huì )計職稱(chēng)，被公司聘為助理會(huì )計師，同時(shí)也報名參加了中級會(huì )計職稱(chēng)、中級經(jīng)濟職稱(chēng)的考試，以會(huì )計從業(yè)資格的繼續教育為契機，對自己所學(xué)內容在之余與大家共同討論，學(xué)習其他財務(wù)人員的經(jīng)驗，通過(guò)學(xué)習，通過(guò)一次次的提高，找到自己在中的差距和不足。
四、提高創(chuàng )新意識，提升熱情。
我個(gè)人認為，創(chuàng )新并不是執意的一種創(chuàng )造，更重要的是體現的一種激情，一種激發(fā)自我潛能、提高價(jià)值的熱情，在今年的中，我在此方面做了一些小小的努力，對自己的有一些幫助，也希望對以后的財務(wù)中能有一些新的突破。
五、自我評價(jià)：
優(yōu)點(diǎn)：
1、具有嚴謹細致的作風(fēng)，吃苦耐勞的奉獻精神，爭做移動(dòng)的合格員工，爭做宜春移動(dòng)的優(yōu)秀員工；
2、心胸開(kāi)闊，待人真誠，不在中患得患失，而在中不斷努力，不斷進(jìn)取，不斷練習自己，成長(cháng)自己，提升自己；
3、在中有創(chuàng )新意識在中沒(méi)有畏難情緒，注重在中有所創(chuàng )新。我覺(jué)得，任何人不論干什么，必須要找到一個(gè)支點(diǎn)、找到一個(gè)你愿意為之付出、和奉獻的理由。這樣，你才會(huì )有更多的激情，才能更認真的投入。
我一直喜歡這樣一句格言，在知識的山峰上攀登地越高，你領(lǐng)略的風(fēng)景也越壯觀(guān)，有時(shí)，我想，我可能還在半山腰或者更低，有時(shí)候感覺(jué)自己被上面拉著(zhù)，被人在后面推著(zhù)自己在努力的前行，我希望自己能更強壯一點(diǎn)，更穩健些，能看清目標，走的很遠，做的更好。
以上是我近段時(shí)間的述職，我也特別想借助這樣一個(gè)機會(huì )，衷心感謝公司領(lǐng)導給我一個(gè)施展自己才能的平臺和給我的每一個(gè)的機會(huì )，感謝同事們在中對我的支持和幫助，也希望在以后的中，一如既往的得到公司領(lǐng)導對我的關(guān)心與厚愛(ài)，一如既往的得到同事們對我的支持和幫助。
會(huì )計述職報告 5
尊敬的領(lǐng)導：
時(shí)間如梭，轉眼間又將跨過(guò)一個(gè)年度，回首過(guò)去的一年，內心不禁感慨萬(wàn)千，現將我一年的工作情況做個(gè)總結。
作為公司的現金會(huì )計，我的主要工作如下：
1、現金憑證的填制，當天的手續當天清
2、每天上午傳遞前一天所制的憑證
3、現金、現金卡的收付和保管
4、現金支票的保管和開(kāi)具
5、現金退款單未到帳的.核銷(xiāo)
6、銀行承兌匯票的檢驗、制證、保管、找領(lǐng)導簽字、付款
7、承兌匯票付款的制證
8、負責超過(guò)10天的欠款的清訖
9、報銷(xiāo)張貼單的填制
10、所有人員報銷(xiāo)的收付款業(yè)務(wù)
11、分公司現金收款的清訖與核銷(xiāo)
12、網(wǎng)上銀行交現、取現回單的催收
13、每月員工工資的發(fā)放
14、每日上午、下午出現金日報，并向主管領(lǐng)導匯報現金盤(pán)點(diǎn)情況
15、月末出現金盤(pán)點(diǎn)表，并寫(xiě)出超過(guò)一個(gè)月的個(gè)人欠款
會(huì )計述職報告 6
近年來(lái)，我所堅持以科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導，以群眾滿(mǎn)意為標準，大力加強思想建設、作風(fēng)建設和制度建設，全力爭創(chuàng )“群眾滿(mǎn)意基層站所”。通過(guò)創(chuàng )建評議活動(dòng)，促進(jìn)了管理上新臺階、服務(wù)上新水平，我所也連續多年被縣局評為“先進(jìn)集體”，多次被縣委、縣政府評為“文明單位”、“群眾滿(mǎn)意基層站所”，連續三輪創(chuàng )建受到市委、市政府的表彰。圍繞整個(gè)創(chuàng )建活動(dòng)，著(zhù)力做了以下幾方面工作。
一、強化意識，精心組織，打造創(chuàng )建新平臺
健全組織，強化領(lǐng)導。我所堅持把創(chuàng )建活動(dòng)作為一項日常工作擺上重要議事日程，專(zhuān)門(mén)成立了創(chuàng )建領(lǐng)導小組，制訂了創(chuàng )建實(shí)施計劃，明確創(chuàng )建目標，并將創(chuàng )建事項分解到崗、細化到人。邀請縣紀委有關(guān)領(lǐng)導和兄弟單位對創(chuàng )建工作進(jìn)行指導，排找不足，發(fā)現問(wèn)題，及時(shí)糾正。
認真學(xué)習，端正思想。為使創(chuàng )建工作深入人心，我們首先從全所人員思想入手，組織全所人員認真學(xué)習創(chuàng )建“群眾滿(mǎn)意基層站所”活動(dòng)實(shí)施意見(jiàn)和《關(guān)于進(jìn)一步優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境的規定》，逐條討論，領(lǐng)會(huì )其精神實(shí)質(zhì)，充分認識創(chuàng )建工作的重要性。要求每位工作人員聯(lián)系本職工作，開(kāi)展創(chuàng )建心得交流，進(jìn)一步明確創(chuàng )建“群眾滿(mǎn)意基層站所”工作思路。通過(guò)每月召開(kāi)的所務(wù)會(huì )交流各自承擔創(chuàng )建工作的進(jìn)展情況、存在問(wèn)題，并進(jìn)行剖析研究，積極探索解決方案。通過(guò)開(kāi)展比學(xué)趕幫超，使全所形成一個(gè)“人人投身創(chuàng )建，個(gè)個(gè)爭創(chuàng )先進(jìn)”的良好氛圍。
接受監督，促進(jìn)創(chuàng )建。按照創(chuàng )建要求，結合本鎮實(shí)際，我們利用電視字幕、戧牌、宣傳欄、召開(kāi)創(chuàng )建座談會(huì )等方式，向廣大群眾廣泛宣傳創(chuàng )建活動(dòng)目的和意義。推行首問(wèn)負責制、服務(wù)承諾制，形成立即辦、馬上辦、辦就辦好的`良好風(fēng)氣。針對群眾反映的有關(guān)涉農補貼等問(wèn)題，及時(shí)答復，立即整改，做到事事有回音。還聘請了10 位行風(fēng)監督員，對我所創(chuàng )建工作進(jìn)行有效監督，發(fā)放調查表，征詢(xún)分類(lèi)意見(jiàn)，對提出的意見(jiàn)和建議高度重視并進(jìn)行整改，使創(chuàng )建工作一著(zhù)不讓地向前推進(jìn)。
二、熱情服務(wù)，開(kāi)拓創(chuàng )新，樹(shù)立創(chuàng )建新形象
貼近群眾，服務(wù)“三農”暖民心。我們將創(chuàng )建工作貫穿于服務(wù)“三農”的始終，充分發(fā)揮財政職能，做實(shí)強農惠農基礎工作，以實(shí)實(shí)在在的創(chuàng )建成效贏(yíng)得民心。一是惠農政策落實(shí)到位。我鎮現有1.5萬(wàn)農戶(hù)，7.2萬(wàn)畝耕地，每年各項涉農補貼就達1000多萬(wàn)元，做好這些資金的發(fā)放是基層財政部門(mén)為三農服務(wù)的最直接體現。我們制定了發(fā)放方案，掌握享受補貼對象基本情況，及時(shí)更新“一折通”農戶(hù)基礎信息，確保了各項補貼資金通過(guò)“一折通”準確無(wú)誤地發(fā)放到農戶(hù)手中。積極配合國家拉動(dòng)內需政策做好汽車(chē)摩托車(chē)和家電下鄉補貼發(fā)放工作，對經(jīng)銷(xiāo)商送審資料認真復核，及時(shí)錄入、及時(shí)兌付確保兌付率100%，幾年來(lái)共補貼汽車(chē)和家電 5000多臺次補貼資金累計280多萬(wàn)元。二是農村實(shí)事扎實(shí)開(kāi)展。深入各村調研農村基礎設施建設情況，按照先急后緩的原則，積極實(shí)施通達工程、農村一事一議財政獎補、農橋建設等農村實(shí)事工程，想方設法籌措建設資金，配合有關(guān)部門(mén)做好工程項目的申報、立項、招標、驗收、決算等工作。近年來(lái)，共新建農橋40多座，投入資金財政400多萬(wàn)元；農村一事一議財政獎補工程400多萬(wàn)元；推行農村改廁2400多座，投入財政資金85萬(wàn)元。另外，我們每年還投入財政資金 100多萬(wàn)元用于農村環(huán)境綜合整治，極大地改善了農村村容村貌，從而獲得“全國環(huán)境優(yōu)美鄉鎮”的稱(chēng)號。三是結對服務(wù)注重“造血”。我們與經(jīng)濟相對薄弱的蘆東村開(kāi)展結對共建活動(dòng)，幫助該村爭取項目，對老村莊、廢荒地進(jìn)行改造，并向上級爭取新3座農橋，改善了農民生產(chǎn)生活條件，改變了農村生活環(huán)境，提高了農民的生活質(zhì)量。
助工親商，服務(wù)經(jīng)濟促發(fā)展。一是規范涉企收費。三年來(lái),我們按照縣委、縣政府規定的收費標準，對全鎮18家重點(diǎn)企業(yè)進(jìn)行規費收繳測算，核定收費標準，嚴格執行收費政策，規范執收行為，杜絕亂收費、超標準收費，近幾年為企業(yè)減負100多萬(wàn)元，受到了企業(yè)廣泛好評。二是積極幫扶企業(yè)。圍繞政府中心工作，緊緊抓住項目建設這根主線(xiàn)，主動(dòng)親商、近商、安商、助商，為我鎮招商引資工作營(yíng)造良好的氛圍。在工業(yè)園區項目建設中，我們多次為企業(yè)奔走有關(guān)部門(mén)，幫助企業(yè)辦理營(yíng)業(yè)執照、土地證、驗資等手續，為企業(yè)排憂(yōu)解難。三是積極上爭取無(wú)償資金支持企業(yè)發(fā)展。我們發(fā)揮財政部門(mén)應有的職能作用，幾年來(lái)為亞寶、華電、揚工、江鶴等企業(yè)爭取上級財政補助500多萬(wàn)元。想方設法保證重點(diǎn)項目的資金需求，確保了招商引資、工業(yè)園區等項目支出需求。圍繞做大做強優(yōu)勢企業(yè)，培優(yōu)培好優(yōu)勢產(chǎn)品，每年鎮財政都要安排100多萬(wàn)元資金用于獎勵企業(yè)技術(shù)創(chuàng )新、品牌創(chuàng )建，培植壯大稅源經(jīng)濟。
三、廉勤為本，精于業(yè)務(wù)，夯實(shí)創(chuàng )建新基礎
財政部門(mén)被稱(chēng)為政府的“紅管家”，要永葆紅字當頭，必須做到“廉”為先。我們始終注重隊伍建設，做到理論學(xué)習堅持一個(gè)“實(shí)”字，廉政教育注重一個(gè)“情”字，職業(yè)道德重在一個(gè)“真”字，思想教育立足一個(gè)“活”字。對外公開(kāi)“八個(gè)不”的承諾，對內人人簽訂廉潔責任書(shū)，出臺違約責任追究制，使每個(gè)同志從思想上保持警覺(jué)，從行動(dòng)上做到自律。將“三問(wèn)”“三治”同平時(shí)工作及創(chuàng )建活動(dòng)有機結合起來(lái)。加大對撥款的跟蹤問(wèn)效管理，并定期開(kāi)展專(zhuān)項檢查，確保財政資金、財政干部 “雙安全”，幾年來(lái)，未發(fā)生一起違規違紀案件。
四、關(guān)愛(ài)民生，扶貧濟困，豐富創(chuàng )建新內涵
關(guān)注百姓疾苦，救助弱勢群體，發(fā)揚扶危濟困的友愛(ài)精神，是我所一貫的優(yōu)良傳統。我們積極參加無(wú)償獻血、“慈善一日捐”等社會(huì )公益活動(dòng)。我們還開(kāi)展了“五個(gè)一”活動(dòng)，即聯(lián)系一戶(hù)特困戶(hù)、聯(lián)系一名特困生、聯(lián)系一名農村黨員、聯(lián)系一名農民、聯(lián)系一名個(gè)體民營(yíng)企業(yè)主，使群眾滿(mǎn)意基層站所創(chuàng )建工作內涵不斷得以充實(shí)、豐富和拓展。
創(chuàng )建工作無(wú)止境。20xx年是創(chuàng )建工作的新一輪的開(kāi)始，我們在工作中將推深入推進(jìn)創(chuàng )建工作： 一是抓素質(zhì)再提高。堅持學(xué)習不動(dòng)搖，結合工作實(shí)際，增強干部大局意識、責任意識和創(chuàng )先爭優(yōu)意識。不斷加強業(yè)務(wù)學(xué)習，組織參加全縣財務(wù)會(huì )計專(zhuān)業(yè)學(xué)習和崗位培訓，使我們的業(yè)務(wù)水平不斷提高。同時(shí)引導大家多調研、多思考，及時(shí)掌握新情況，便于制定相應的工作措施。二是抓督查再跟進(jìn)。依據考核制度，對每個(gè)工作職責內容定期考核，做到目標到人、責任到人，充分調動(dòng)全體工作人員的積極性、主動(dòng)性。同時(shí)，堅持跟蹤督查，對階段的創(chuàng )建評比結果進(jìn)行認真反思，深入剖析原因，主動(dòng)排找差距，落實(shí)整改措施，努力使創(chuàng )建工作不斷邁上新臺階。三是抓服務(wù)再提優(yōu)。充分利用財政服務(wù)大廳財務(wù)管理中心“一站式”服務(wù)窗口，積極創(chuàng )造條件開(kāi)展創(chuàng )建活動(dòng)，努力為廣大群眾構建一個(gè)和諧的服務(wù)環(huán)境，為群眾辦實(shí)事、解難題、做好事，真正做到熱情、周到、微笑服務(wù)。通過(guò)這些行動(dòng)增加和豐富創(chuàng )建活動(dòng)內容，把創(chuàng )建工作搞得有聲有色，使基層財政所創(chuàng )建工作再上新臺階，為創(chuàng )建和諧社會(huì )促進(jìn)農村三個(gè)文明建設作出新貢獻
會(huì )計述職報告 7
一期來(lái)，在董事會(huì )的正確領(lǐng)導和同志們的通力協(xié)作下，通過(guò)全體同志的共同努力，財務(wù)科緊緊圍繞全局工作，與董事會(huì )精神密切配合，以董事會(huì )年初下達的各項工作任務(wù)、目標為統領(lǐng)，注重實(shí)效，重在落實(shí)，較好的完成了財務(wù)科各項工作，現就一期來(lái)我個(gè)人的工作做個(gè)述職，不當之處請大家批評指正。
一、我總結了以下幾點(diǎn)不足之處：
1、 財務(wù)部的工作不夠主動(dòng)，往往是被動(dòng)接受工作，屢次影響其他部門(mén)的工作;
2、 工作不夠細化，存在很多漏洞，比如現金的盤(pán)點(diǎn)工作就只有形式?jīng)]有實(shí)質(zhì);
3、 財務(wù)沒(méi)有起到很好的監督作用，給公司運營(yíng)增加了不少隱性成本。
二、XX年度工作計劃
過(guò)去的成績(jì)只能說(shuō)明過(guò)去�！澳嫠兄�，不進(jìn)則退”。在新的一年里，我們除了在公司領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下，認真履行崗位職責，圓滿(mǎn)完成領(lǐng)導交辦的各項工作外，搞好財務(wù)基礎工作，嚴格按照“一責兩制”進(jìn)行財務(wù)核算和財務(wù)監督。(一)、“一責”是指問(wèn)責制，誰(shuí)沒(méi)有盡職，那么就由誰(shuí)承擔責任;“二制”是指公司財務(wù)制度及稅法制度。
1、按照公司人員編制計劃，財務(wù)部將由4人組成，對于今后各個(gè)工作的崗位的定位，我們會(huì )制訂相應的崗位職責。財務(wù)部工作崗主要由財務(wù)部主管、往來(lái)會(huì )計、稅務(wù)會(huì )計、出納組成。那個(gè)崗位出錯，則由崗位責任人承擔相關(guān)責任。
2、遵守財經(jīng)紀律，嚴格按照公司財務(wù)制度審查各項經(jīng)濟業(yè)務(wù)報銷(xiāo)單據，根據審核無(wú)誤的原始憑證做好會(huì )計核算工作，及時(shí)記帳、結帳，做到帳帳相符、帳表相符。按月、季、年度及時(shí)上報會(huì )計報表及有關(guān)統計報表。細化公司收入、成本、費用、利潤核算方法，形成一套適合本企業(yè)的完整核算程序，做到真實(shí)、準確、完整。
3、加強財務(wù)部?jì)炔炕橹贫�，定期或不定期抽查銀現金庫存的銀行賬目，杜絕內部風(fēng)險。
(二)、我公司是商品流通企業(yè)，因此準確的進(jìn)銷(xiāo)存核算及合理的存貨控制對公司的運營(yíng)有著(zhù)極其重要的作用。首先合理的庫存有利于減少資金的占用，其次準確的核算存貨能正確的反映公司的運營(yíng)情況。在XX年我們計劃財務(wù)部這邊同時(shí)對存貨進(jìn)行數量核算，在廣度上把會(huì )計核算和財務(wù)管理職能滲透到商品的進(jìn)銷(xiāo)存諸環(huán)節，推進(jìn)會(huì )計電算化，加強對存貨的管理，改變以往單獨由物料部門(mén)掌控存貨的局面。使財務(wù)能真正起到監督的作用。
(三)、嚴格按財務(wù)制度督促相關(guān)部門(mén)的工作。比如督促客服、采購、物料部門(mén)的報表編制和上報。及時(shí)進(jìn)行月度、季度、年度財務(wù)決算，為公司進(jìn)行經(jīng)營(yíng)決策、財務(wù)分析提供真實(shí)、及時(shí)、可靠的決策信息。在深度上從事后反映轉變到事前控制、事后考核分析的管理會(huì )計上來(lái)，使會(huì )計信息更加具有時(shí)效性和真實(shí)性。
以上計劃的順利執行離不開(kāi)領(lǐng)導的支持信任、離不開(kāi)財務(wù)部的同事們共同努力，同時(shí)也需要其他協(xié)作部門(mén)的支持。希望在XX年我們能取得更好的成績(jì)。
回顧過(guò)去的一年，財務(wù)部在公司領(lǐng)導的正確指導和各部門(mén)經(jīng)理的通力合作及各位同仁的全力支持下，在圓滿(mǎn)完成財務(wù)部各項工作的同時(shí)，很好地配合了公司的中心工作，在如何做好資金調度，保證工程款的支付，及時(shí)準確無(wú)誤地辦理銀行按揭和房款的收繳等方面也取得了驕人的成績(jì)。當然，在取得成績(jì)的同時(shí)也還存在一些不足，下面我一一向各位領(lǐng)導和同仁匯報：
一、財務(wù)核算和財務(wù)管理工作
組織財務(wù)活動(dòng)、處理與各方面的財務(wù)關(guān)系是我部的本職工作，隨著(zhù)業(yè)務(wù)的不斷擴張，記帳、登帳工作越來(lái)越重要。為提高工作效率，使會(huì )計核算從原始的計算和登記工作中解脫出來(lái)。我們在年初即進(jìn)行了會(huì )計電算化的`實(shí)施，經(jīng)過(guò)一個(gè)月的數據初始化和三個(gè)月的手機結合，全體財務(wù)人員全都熟練掌握了財務(wù)軟件的應用與操作，財務(wù)核算順利過(guò)渡到用電算化處理業(yè)務(wù)。這為財務(wù)人員節約了時(shí)間，還大大提高了數據的查詢(xún)功能，為財務(wù)分析打下了良好的基礎，使財務(wù)工作上了一個(gè)新的臺階。
制度屬于企業(yè)的硬性管理，任何成功的企業(yè)無(wú)一例外的有其嚴格的規章制度。長(cháng)天公司從無(wú)到有，從當初的三兩人到今天的上百人，規范各項經(jīng)濟行為已日益成為企業(yè)管理的主題。在過(guò)去的一年中，財務(wù)部相繼出臺了關(guān)于財產(chǎn)管理、合同簽定、費用控制等方面的規章制度。為完善公司各項內部管理制度，建設財務(wù)管理內外環(huán)境盡了我們應盡的職責。
財務(wù)部除要認真負責地處理公司內部財務(wù)關(guān)系外，為達成本單位的任務(wù)，還要妥善處理外部各方面的財務(wù)關(guān)系。與外部建立并保持良好的聯(lián)系。本年度財務(wù)部友好妥善地處理了各單位的往來(lái)款項的收支。同時(shí)與銀行建立了優(yōu)良的銀企關(guān)系、與稅務(wù)機構建立了良好的稅企關(guān)系，全面處理了保險公司遺留資產(chǎn)的往來(lái)手續，并圓滿(mǎn)完成了對統計、工商等各部門(mén)有關(guān)資料的申報。
二、資金調度和信貸工作
資金對于企業(yè)來(lái)說(shuō)，就如“血液”對于人體一樣重要。今年工程建設全面鋪開(kāi)，各經(jīng)營(yíng)管理機構逐步建立，新員工不斷加盟。資金需求日益增加。尤其在1-7月份項目未能取得任何經(jīng)濟收益的情況下，公司承受了巨大的資金壓力。我部根據工程建設和公司發(fā)展的要求，為確保資金使用單位各項工作的順利開(kāi)展，與總公司一起籌劃、合理安排調度資金。同時(shí)財務(wù)部還全面承擔了8月份開(kāi)始的銷(xiāo)售收款和銀行按揭工作，在全體財務(wù)人員和招商人員的共同努力下全力以赴地做好了資金的快速回籠。保證了市場(chǎng)建設的順利進(jìn)行，及時(shí)償還了銀行到期貸款，全年累計完成投資2.6億元，償還到期貸款4500萬(wàn)元。資金的成功運作保證了長(cháng)天和東方公司的正常運轉，更是繼續樹(shù)立了東方公司“aaa資信企業(yè)”的良好形象。
自項目啟動(dòng)以來(lái)，一直有多家銀行向公司進(jìn)行信貸營(yíng)銷(xiāo)。為了公司的長(cháng)足發(fā)展，財務(wù)部與工行東塘支行建立了信貸關(guān)系，以期達到積累企業(yè)信譽(yù)的目的。我部于3月—5月向銀行申請房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)貸款3000萬(wàn)元。期間收集、整理了大量資料，編制各類(lèi)貸款報告，與銀行人員商談貸款工作，多次接待銀行各級領(lǐng)導的視察，在完成貸款工作的同時(shí)與銀行建立了良好的合作伙伴關(guān)系，同時(shí)使我們對貸款工作有了全面的了解，學(xué)到了新的業(yè)務(wù)知識。
三、全力協(xié)助招商工作
招商是本年度的重中之重，招商政策的優(yōu)劣與否直接關(guān)系到公司的生存和發(fā)展。財務(wù)部協(xié)助公司領(lǐng)導做了大量的財務(wù)分析和市場(chǎng)調查。全面參與了公司招商政策的制定，為公司制定銷(xiāo)售價(jià)格、租賃價(jià)格，出臺各項招商政策和調動(dòng)招商積極性和主觀(guān)能動(dòng)性提供財務(wù)參考。
由于董事長(cháng)、總經(jīng)理正確的決策和超前的預見(jiàn)，以及全體員工的不懈努力，招商工作取得了可喜的成績(jì)。根據財務(wù)統計數據截至12月31日，門(mén)店銷(xiāo)售：297個(gè)、住房銷(xiāo)售262個(gè)，成交率72.44%，成交額11560萬(wàn)元，實(shí)收房款9301萬(wàn)元，尚有未收房款XX萬(wàn)元，資金回收率為82.62%;預定門(mén)店67套，收取定金139萬(wàn)元。出租自有門(mén)店82套，收取定金59萬(wàn)元，出租率53.25% 。在這5個(gè)月中，財務(wù)部和招商部同心協(xié)力，加班加點(diǎn)，尤其是在審批至11月16日的按揭貸款中,表現了兩部門(mén)不怕苦不怕累的良好工作作風(fēng)。當月工行東塘支行向公司發(fā)放按揭貸款2391萬(wàn)元，創(chuàng )該行月發(fā)放按揭貸款的最高記錄。確實(shí)取得了驕人的業(yè)績(jì)。
時(shí)光飛逝，今年的工作轉瞬即為歷史。一年中，財務(wù)部有很多應做而未做、應做好而未做好的工作，比如在資產(chǎn)實(shí)物性管理的建章建卡上，在各項經(jīng)營(yíng)費用的控制上，在規范財務(wù)核算程序、統一財務(wù)管理表格上，在及時(shí)準確地向公司領(lǐng)導匯報財務(wù)數據，實(shí)施財務(wù)分析等方面都相當欠缺。在財務(wù)工作中我們也發(fā)現公司的基礎管理工作比較薄弱;日常成本費用支出比較隨意;公司對員工工作要么沒(méi)有很明確嚴格具體科學(xué)的要求;要么就是執行乏力;也有一些員工在工作中不能站在公司的立場(chǎng)和利益上等等。這些應該是XX年財務(wù)管理要重點(diǎn)思考和解決的主題，也是每一位長(cháng)天人如何提高自我、服務(wù)企業(yè)所要思考和改進(jìn)的必修課。作為財務(wù)人員，我們在公司加強管理、規范經(jīng)濟行為、提高企業(yè)競爭力等方面還應盡更大的義務(wù)與責任。我們將不斷地總結和反省，不斷地鞭策自己，加強學(xué)習，以適應時(shí)代和企業(yè)的發(fā)展，與各位共同進(jìn)步，與公司共同成長(cháng)。
感謝各位對我本人及財務(wù)部的支持，謝謝大家 !
會(huì )計述職報告 8
光陰似箭，在不經(jīng)意間，20xx年已與我們擦肩而過(guò)，今年也是我的本命年，對我也有特別的意義，總體來(lái)說(shuō)，工作還是蠻順利的，回顧自己一年來(lái)的工作，有喜也有憂(yōu)，喜的是這一年來(lái)學(xué)到了不少經(jīng)驗，公司就像自己的第二個(gè)家，憂(yōu)的是自己各方面的經(jīng)驗還比較欠缺�，F將工作情況如下：
一、上半年主要負責與各部門(mén)之間的交接工作，部門(mén)文件資料的，維修產(chǎn)品的出入庫，制作標簽或序列號以及部門(mén)的日常開(kāi)銷(xiāo)等。
從下半年成立新公司起，增加了負責辦理公司銀行的開(kāi)戶(hù)，社保的開(kāi)戶(hù)及公積金的'開(kāi)戶(hù)等相關(guān)事宜，及時(shí)辦理好開(kāi)戶(hù)及員工公積金和社保的繳納;且負責公司財務(wù)方面的工作，作為公司的財務(wù)人員，盡心盡職，主要做到了以下幾點(diǎn)：
1.嚴格執行現金管理和結算制度，定期向會(huì )計核對現金與帳目，發(fā)現現金金額不符的，做到及時(shí)匯報，及時(shí)處理。
2.及時(shí)收回公司各項收入，開(kāi)出發(fā)票。
3.根據會(huì )計的依據，及時(shí)發(fā)放員工工資和其它應該發(fā)放的經(jīng)費。
4.堅持財務(wù)流程，嚴格審核，對不符流程的發(fā)票不予報銷(xiāo)。
二、工作中的不足與今后的努力方向
一年來(lái)的工作雖然取得了一定的成績(jì)，但也存在一些不足，主要是管理方面，財務(wù)方面的經(jīng)驗還不夠，出現這樣或那樣的問(wèn)題;在今后工作中，我一定認真經(jīng)驗，克服不足，努力把工作做得更好。
會(huì )計述職報告 9
尊敬的領(lǐng)導：
我于XXX年XX月XX日成為公司的試用員工，到今天XX個(gè)月試用期已滿(mǎn)，根據公司的規章制度，現申請轉為公司正式員工。作為一名商場(chǎng)結算會(huì )計，初來(lái)公司，曾經(jīng)很擔心不知該怎么與人共處，該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化，讓我很快完成了從學(xué)生到XX的'轉變。
在實(shí)習期間，我先后在XX、XX部、XX部和辦公室等各個(gè)部門(mén)的學(xué)習工作了一段時(shí)間。這些部門(mén)的業(yè)務(wù)是我以前從未接觸過(guò)的，和我的專(zhuān)業(yè)知識相差也較大;但是各部門(mén)領(lǐng)導和同事的耐心指導，使我在較短的時(shí)間內適應了公司的工作環(huán)境，也熟悉了公司的整個(gè)操作流程。在本部門(mén)的工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時(shí)做好領(lǐng)導布置的每一項任務(wù)，同時(shí)主動(dòng)為領(lǐng)導分憂(yōu);專(zhuān)業(yè)和非專(zhuān)業(yè)上不懂的問(wèn)題虛心向同事學(xué)習請教，不斷提高充實(shí)自己，希望能盡早獨當一面，為公司做出更大的貢獻。
當然，初入職場(chǎng)，難免出現一些小差小錯需領(lǐng)導指正;但前事之鑒，后事之師，這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟，在處理各種問(wèn)題時(shí)考慮得更全面，杜絕類(lèi)似失誤的發(fā)生。在此，我要特地感謝部門(mén)的領(lǐng)導和同事對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。經(jīng)過(guò)這XX個(gè)月，我現在已經(jīng)能夠獨立處理事情了�，F在我申請轉正，望批準！
會(huì )計述職報告 10
過(guò)去兩年，雖然取得了一些成績(jì)，但仍有不少困難和差距，財務(wù)人員業(yè)務(wù)能力和整體水平還有待提高，仍需提高認識，創(chuàng )新思維，開(kāi)拓進(jìn)取。xx年的工作思路主要有以下三點(diǎn)：
1、加強資產(chǎn)管理
收集整理資料，對近三年來(lái)購置的大型設備收入及費用耗用情況進(jìn)行統計，建立電子檔案，進(jìn)行成本效益分析和監測，為提高設備使用效益提供切實(shí)可行的依據。
2、合理控制費用成本，加強核算監督
針對醫院目前運營(yíng)成本較高的情況，我們將進(jìn)一步細化成本管理，開(kāi)源節流。財務(wù)科將對房屋設備的'維修進(jìn)行信息化管理，分項目設置臺賬，充分發(fā)揮財務(wù)工作監督職能。
3、科學(xué)管理人員隊伍
為有效調動(dòng)工作積極性，強化服務(wù)意識，我們將對窗口收費人員進(jìn)行績(jì)效考核，依據工作量、病人滿(mǎn)意度、日常工作表現等量化指標制定一系列績(jì)效考評制度，考核結果與科室獎金二次分配掛鉤。
今年是啟用新醫院財務(wù)會(huì )計制度的第一年，醫療衛生單位將進(jìn)入企業(yè)化管理模式，我們將以此為契機，組織人員培訓，更新知識，以適應新一輪會(huì )計改革需要，用管理會(huì )計的頭腦做好前景預測和風(fēng)險評估，用財務(wù)會(huì )計理念做好事中控制和運營(yíng)分析，科學(xué)化管理、精細化操作，使財務(wù)管理在醫療改革中真正起到出謀劃策的作用。
會(huì )計述職報告 11
在過(guò)去的一年里，我能夠自覺(jué)主動(dòng)地學(xué)習國家的各項金融政策法規，在自己的工作崗位上盡職盡責，完成上級和局領(lǐng)導交給自己的工作任務(wù)，現將自己的學(xué)習、工作情況匯報如下：
一、勤學(xué)苦練，盡快適應工作，提高自己的業(yè)務(wù)水平和技能。從學(xué)習開(kāi)始，以前輩、同事為榜樣，以書(shū)本為老師，把單位同事作為一面鏡子，不懂的地方虛心向單位同事請教，通過(guò)學(xué)習使自己基本上掌握了業(yè)務(wù)操作規程和要領(lǐng)，對自己應承擔的工作能夠獨立完成，也使自己的業(yè)務(wù)水平和技能都有不同程度的提高。
二、恪守規章制度，履行崗位職責。辦理會(huì )計業(yè)務(wù)能夠嚴格按資金性質(zhì)、業(yè)務(wù)特點(diǎn)、準確地使用會(huì )計憑證、科目和帳戶(hù)；堅持當時(shí)記帳、當日核對，做到要素齊全、內容真實(shí)完整。
三、團結奮進(jìn)，共同營(yíng)造良好的工作環(huán)境。在工作中，能夠團結同事，和睦相處，相互學(xué)習，相互促進(jìn)；在生活中，互相幫助，互相關(guān)心，共同創(chuàng )造和諧的氛圍。同時(shí)，不斷進(jìn)行自我定位，更新觀(guān)念，提高服務(wù)意識，增強服務(wù)水平。
總之，在上級領(lǐng)導和同事們的'關(guān)心幫助下，我的各個(gè)方面都有了很大的進(jìn)步，業(yè)務(wù)能力也得到較大程度的提高，但我深刻體會(huì )到，這與組織的要求還有一定的差距，有些方面還存在著(zhù)很多不足，對自身業(yè)務(wù)素質(zhì)有待更進(jìn)一步的提高。但我相信，在上級
會(huì )計述職報告 12
尊敬的領(lǐng)導：
光陰似箭，在不經(jīng)意間，20xx年已與我們擦肩而過(guò)，今年也是我的本命年，對我也有特別的意義，總體來(lái)說(shuō)，工作還是蠻順利的，回顧自己一年來(lái)的工作，有喜也有憂(yōu)，喜的是這一年來(lái)學(xué)到了不少經(jīng)驗，公司就像自己的第二個(gè)家，憂(yōu)的是自己各方面的經(jīng)驗還比較欠缺�，F將工作情況總結如下：
一、工作情況
上半年主要負責與各部門(mén)之間的交接工作，部門(mén)文件資料的整理，維修產(chǎn)品的出入庫，制作標簽或序列號以及部門(mén)的日常開(kāi)銷(xiāo)等。從下半年成立新公司起，增加了負責辦理公司銀行的開(kāi)戶(hù)，社保的開(kāi)戶(hù)及公積金的開(kāi)戶(hù)等相關(guān)事宜，及時(shí)辦理好開(kāi)戶(hù)及員工公積金和社保的繳納；且負責公司財務(wù)方面的工作，作為公司的財務(wù)人員，盡心盡職，主要做到了以下幾點(diǎn)：
1、嚴格執行現金管理和結算制度，定期向會(huì )計核對現金與帳目，發(fā)現現金金額不符的，做到及時(shí)匯報，及時(shí)處理。
2、及時(shí)收回公司各項收入，開(kāi)出發(fā)票。
3、根據會(huì )計提供的`依據，及時(shí)發(fā)放員工工資和其它應該發(fā)放的經(jīng)費。
4、堅持財務(wù)流程，嚴格審核，對不符流程的發(fā)票不予報銷(xiāo)。
二、工作中的不足與今后的努力方向
一年來(lái)的工作雖然取得了一定的成績(jì)，但也存在一些不足，主要是管理方面，財務(wù)方面的經(jīng)驗還不夠，出現這樣或那樣的問(wèn)題；在今后工作中，我一定認真總結經(jīng)驗，克服不足，努力把工作做得更好。
會(huì )計述職報告 13
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事：
大家下午好！
20xx年以來(lái)我們在行領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下，大家努力工作、積極進(jìn)取、團結協(xié)作全年實(shí)現業(yè)務(wù)收入xxxxx元，利潤xxxx元。下面從財務(wù)部分對我一年來(lái)的工作進(jìn)行下自我分析及批評，不當之處請大家指正，并歡迎大家給我提出寶貴的`意見(jiàn)和建議，以便能及時(shí)有效的開(kāi)展工作，確保我行財務(wù)工作能在新的一年再上一個(gè)新的臺階。
20xx年財務(wù)工作中的不足：
一、財務(wù)水平不能與時(shí)俱進(jìn)
在全市范圍內我行財務(wù)工作與市行要求有部分脫節。我行是個(gè)新的商業(yè)銀行，雖然成立已經(jīng)有三年了，各項業(yè)務(wù)制度及規定都在不斷的更新變化。但財務(wù)工作始終不能全面有效的服務(wù)于我行業(yè)務(wù)發(fā)展，跟上業(yè)務(wù)發(fā)展的步伐，仍停留在記賬、報銷(xiāo)的水平上，沒(méi)有在財務(wù)管理上狠下功夫。
二、業(yè)務(wù)制度執行不嚴
未能?chē)栏駡绦惺行屑翱h行領(lǐng)導要求，部分費用的報銷(xiāo)仍不能?chē)栏駡绦邢鄳囊幷轮贫�，導致在我行對辦公費用、微機耗材等費用報銷(xiāo)項目上不規范，不合格。20xx年市行將考核利潤率及人工生產(chǎn)率，也請大家能夠理解支持行財務(wù)工作，在有限的費用支持下，全心全意把重心投入到業(yè)務(wù)發(fā)展中去，促進(jìn)我行業(yè)務(wù)進(jìn)入良性發(fā)展的軌道。
三、個(gè)人性格比較急躁
在接人待物上沒(méi)有注意用詞，沒(méi)有注意同事們的感情接受程度，在此我向各位同事表示下歉意，在20xx年也希望大家能支持配合我的工作，共同把我行財務(wù)工作做好、做扎實(shí)。
會(huì )計述職報告 14
本人自參加工作以來(lái)，在上級領(lǐng)導和同事的關(guān)心支持下，能夠自覺(jué)遵守國家的各項金融政策法規，嚴格執行上級下達的各項任務(wù)，認真履行崗位職責，努力完成本職工作�，F將一年來(lái)的工作情況匯報如下。
一、加強理論學(xué)習，提高自身綜合素質(zhì)。
一年來(lái)，本人能夠自覺(jué)主動(dòng)地深入學(xué)習馬列主義、毛澤東思想、特別是認真地學(xué)習黨的“十七大”精神，以科學(xué)的`理論武裝自己，提高自身綜合素質(zhì)：一是結合馬列主義、毛澤東思想、“十七大”精神等內容展開(kāi)學(xué)習，加強自身的思想道德建設，提高職業(yè)修養，樹(shù)立正確的人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)；二是加強愛(ài)崗敬業(yè)意識的培養，進(jìn)一步增強工作的責任心、事業(yè)心，以主人翁的精神熱愛(ài)本職工作，做到“干一行、愛(ài)一行、專(zhuān)一行”，牢固樹(shù)立“社興我興、社衰我衰”的工作意識，全身心地投入工作；三是把牢固樹(shù)立“客戶(hù)至上”的服務(wù)理念，時(shí)刻把文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)作為衡量各項工作的標準來(lái)嚴格要求自己，自覺(jué)接受廣大客戶(hù)監督，定期開(kāi)展批評與自我批評，力求做一名合格的信合人。
二、恪守規章制度，履行崗位職責。
一年來(lái)，本人能夠嚴格恪守各項金融政策法規，認真履行崗位職責。擔任xx分社記帳員期間，能夠堅持“雙人臨柜、錢(qián)帳分管、印證分管、證押分管”的會(huì )計出納制度。辦理會(huì )計事務(wù)能夠嚴格按資金性質(zhì)、業(yè)務(wù)特點(diǎn)、經(jīng)營(yíng)管理和核算要求準確地使用會(huì )計憑證、科目和帳戶(hù)；堅持當時(shí)記帳、當日核對，做到要素齊全、內容真實(shí)完整。
會(huì )計述職報告 15
作為出納，我在收付、反映、監督、管理四個(gè)方面盡到了應盡的職責，各項業(yè)務(wù)都取得了很好的成績(jì)�，F在試用期以來(lái)的來(lái)的工作匯報如下：
一、日常工作：
1、與銀行相關(guān)部門(mén)聯(lián)系，井然有序地完成了職工工資發(fā)放工作。
2、清理客戶(hù)欠費名單，并與各個(gè)相關(guān)部門(mén)通力合作，共同完成欠費的'催收工作。
3、核對保險名單，與保險公司辦理好交接手續，完成對我公司職工的意外傷害險的投保工作。
4、做好20xx年各種財務(wù)報表及統計報表，并及時(shí)送交相關(guān)主管部門(mén)。
二、其他工作
1、迎接公司評估，準備所需財務(wù)相關(guān)材料，及時(shí)送交辦公室。
2、為迎接審計部門(mén)對我公司帳務(wù)情況的檢查工作，做好前期自查自糾工作，對檢查中可能出現的問(wèn)題做好統計，并提交領(lǐng)導審閱。
3、按照公司部署，做好了社會(huì )公益活動(dòng)及困難職工救濟工作。
在本年度工作中
1、嚴格執行現金管理和結算制度，定期向會(huì )計核對現金與帳目，發(fā)現現金金額不符，做到及時(shí)匯報，及時(shí)處理。
2、及時(shí)收回公司各項收入，開(kāi)出收據，及時(shí)收回現金存入銀行，從無(wú)坐支現金。
3、根據會(huì )計提供的依據，及時(shí)發(fā)放教工工資和其它應發(fā)放的經(jīng)費。
4、堅持財務(wù)手續，嚴格審核算(發(fā)票上必須有經(jīng)手人、驗收人、審批人簽字方可報帳)，對不符手續的發(fā)票不付款
會(huì )計述職報告 16
經(jīng)過(guò)7個(gè)月緊急的工作實(shí)踐和總結，出納工作是會(huì )計工作不行缺少的一個(gè)部分，它是公司財務(wù)管理的一個(gè)重要崗位，因此，它要求出納員要有嫻熟的業(yè)務(wù)技能，嚴謹細致的工作作風(fēng)，作為一個(gè)合格的出納，我認為必需具備以下的根本要求：
1、學(xué)習、了解和把握相關(guān)的政策法規和公司制度，不斷提高自己的`理論水平。
2、出納工作需要很強的操作技巧。準備盤(pán)、用電腦、填支票、點(diǎn)鈔票等都需要深沉的根本功。作為專(zhuān)職的出納員，不但要具備處理一般會(huì )計事物的財務(wù)會(huì )計專(zhuān)業(yè)根本學(xué)問(wèn)，還要具備處理出納事務(wù)的出納專(zhuān)業(yè)學(xué)問(wèn)水平和較強的數字運算力量。
3、做好出納工作首先要熱愛(ài)出納工作，要有嚴謹細致的工作作風(fēng)和職業(yè)道德。
4、出納人員要有較強的安全意識，現金、有價(jià)證券、票據、各種印鑒，既要有內部的保管分工，各負其責，并互相牽制；也要有對外的保安措施，維護個(gè)人安全和公司的利益不受到損失。
5、出納人員必需具備良好的職業(yè)道德修養，要熱愛(ài)本職工作，精業(yè)、敬業(yè)，要竭力為公司工作，為公司的總體利益、為全體職工效勞。
以上是我7個(gè)月工作以來(lái)的一些體會(huì )和熟悉，也是我不斷在工作中將理論轉化為實(shí)踐的一個(gè)過(guò)程。在工作中學(xué)習和努力提高業(yè)務(wù)技能，使自身的工作力量和工作效率得到了快速提高，在以后的工作和學(xué)習中我還將不懈的努力和拼搏，做好自己的本職工作。
我任職七個(gè)月來(lái)的述職報告，不妥之處，敬請公司領(lǐng)導和同事們批判指正。
會(huì )計述職報告 17
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事：
大家下午好！
20xx年以來(lái)我們在行領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下，大家努力工作、積極進(jìn)取、團結協(xié)作全年實(shí)現業(yè)務(wù)收入xxxxx元，利潤xxxx元。下面從財務(wù)部分對我一年來(lái)的工作進(jìn)行下自我分析及批評，不當之處請大家指正，并歡迎大家給我提出寶貴的意見(jiàn)和建議，以便能及時(shí)有效的開(kāi)展工作，確保我行財務(wù)工作能在新的一年再上一個(gè)新的臺階。
20xx年財務(wù)工作中的不足：
一、財務(wù)水平不能與時(shí)俱進(jìn)，在全市范圍內我行財務(wù)工作與市行要求有部分脫節。我行是個(gè)新的商業(yè)銀行，雖然成立已經(jīng)有三年了，各項業(yè)務(wù)制度及規定都在不斷的更新變化。但財務(wù)工作始終不能全面有效的服務(wù)于我行業(yè)務(wù)發(fā)展，跟上業(yè)務(wù)發(fā)展的步伐，仍停留在記賬、報銷(xiāo)的水平上，沒(méi)有在財務(wù)管理上狠下功夫。
二、業(yè)務(wù)制度執行不嚴，未能?chē)栏駡绦惺行屑翱h行領(lǐng)導要求，部分費用的報銷(xiāo)仍不能?chē)栏駡绦邢鄳?規章制度，導致在我行對辦公費用、微機耗材等費用報銷(xiāo)項目上不規范，不合格。20xx年市行將考核利潤率及人工生產(chǎn)率，也請大家能夠理解支持行財務(wù)工作，在有限的費用支持下，全心全意把重心投入到業(yè)務(wù)發(fā)展中去，促進(jìn)我行業(yè)務(wù)進(jìn)入良性發(fā)展的軌道。
三、個(gè)人性格比較急躁，在接人待物上沒(méi)有注意用詞，沒(méi)有注意同事們的感情接受程度，在此我向各位同事表示下歉意，在20xx年也希望大家能支持配合我的工作，共同把我行財務(wù)工作做好、做扎實(shí)。
會(huì )計述職報告 18
20xx年財務(wù)部認真貫徹“安全第一，預防為主”的工作方針，嚴格落實(shí)公司制定的安全生產(chǎn)有關(guān)規定及日常管理等規章制度和上級領(lǐng)導交辦的有關(guān)工作，有效的預防了資金等安全責任和辦公環(huán)境安全事故的發(fā)生，現將財務(wù)部一年來(lái)的安全工作情況匯報如下：
一、安全生產(chǎn)，立足本職
在過(guò)去的工作中，我始終把安全放在首要位置，為確保財務(wù)核算在各項工作中發(fā)揮準確的指導作用，在遵守財務(wù)制度的前提下，認真履行財務(wù)工作要求，正確的發(fā)揮會(huì )計工作的重要性。按月及時(shí)核對銀行對賬單并編制銀行余額調節表、申報稅務(wù)和統計報表數據，保證公司賬款安全
二、學(xué)習知識政策，加強安全知識學(xué)習
一方面，國家會(huì )計政策不斷推陳出新，年年有變化調整，為盡量保證公司經(jīng)濟業(yè)務(wù)的`處理方法合理合法合規，及時(shí)瀏覽國家新的會(huì )計法規，及時(shí)總結，保證公司資金安全。
另一方面，不定期組織部門(mén)員工學(xué)習安全知識，共同探討安全工作中的不足，從而使員工關(guān)心安全、重視安全。
三、辦公設施與環(huán)境安全
防火防盜對財務(wù)部尤為重要，對于辦公室的電源等辦公設備，每天下班都進(jìn)行檢查，下班后關(guān)閉空調、電燈，關(guān)好門(mén)窗，稅票放置于監控內，做到萬(wàn)無(wú)一失、防患于未然，保證公司辦公環(huán)境的安全。
在新的一年里，我會(huì )更加努力工作，全面提升綜合素質(zhì)，用實(shí)際行動(dòng)保證公司資金、財產(chǎn)安全。
會(huì )計述職報告 19
為推進(jìn)“營(yíng)改增”工作有序、平穩、順利開(kāi)展，日前，鹽都地稅局認真貫徹市局專(zhuān)項行動(dòng)實(shí)施方案，四項措施確保營(yíng)改增工作順利實(shí)施。
一是樹(shù)立大局意識，統一思想。該局突出當前“營(yíng)改增”工作重點(diǎn)，專(zhuān)門(mén)召開(kāi)工作會(huì )議，成立“營(yíng)改增”領(lǐng)導小組，深刻學(xué)習和領(lǐng)會(huì )上級專(zhuān)項工作實(shí)施方案精神實(shí)質(zhì)，明確目標工作思路，積極探討工作中遇到的問(wèn)題，并結合實(shí)際研究制定“營(yíng)改增”工作方案和措施。
二是做好統籌安排，扎實(shí)推進(jìn)。嚴格按時(shí)間節點(diǎn)推進(jìn)任務(wù)，科學(xué)做好人員分工，做好應對人員業(yè)務(wù)水平的再提高，確保對重點(diǎn)戶(hù)的核查準確無(wú)誤。做好各職能部門(mén)的工作協(xié)調，明確各自的.工作職責，在統籌安排任務(wù)的前提下，做好本次專(zhuān)項行動(dòng)。
三是加強工作督查，強化責任。結合鹽都實(shí)際，認真梳理“營(yíng)改增”工作步驟和程序，明確主要責任及完成時(shí)限，嚴格執行相關(guān)工作紀律。同時(shí)，不定期組織督查和抽查工作，要求每周五下午專(zhuān)題匯報工作進(jìn)展情況，確保事事有人管，件件有落實(shí)。
四是講究工作方法，有序推進(jìn)。認真落實(shí)宣傳牽頭部門(mén)，要求大家講究工作藝術(shù)，向納稅人宣傳開(kāi)展“營(yíng)改增”工作的重要意義，爭取納稅人的理解支持。在此基礎上，切實(shí)維護稅法尊嚴，動(dòng)員納稅人開(kāi)展自查自糾工作，明確自查自糾的問(wèn)題可減輕或不予行政處罰。
會(huì )計述職報告 20
尊敬的公司領(lǐng)導：
在公司領(lǐng)導的大力支持下，在財務(wù)部同事們的熱心協(xié)助下，我在試用期間完成了現金收付、銀行結算、貨幣資金核算及各類(lèi)有價(jià)證券的保管工作，并不斷加強法律法規及財務(wù)知識的學(xué)習，使自己的素質(zhì)有了很大提高�，F現將試用期間以來(lái)的主要工作情況述職如下：
1、嚴格進(jìn)行現金管理和結算，定期核對現金與各種帳目，發(fā)現現金金額不符等情況，做到及時(shí)匯報、及時(shí)處理。
2、堅持財務(wù)手續，嚴格審核結算，對不符手續的發(fā)票不付款。并及時(shí)收回公司各項收入，開(kāi)出收據，及時(shí)收回現金存入銀行。
3、不斷提高安全意識，保管好現金、有價(jià)證券、票據和印鑒，同時(shí)嚴格財務(wù)保密制度，維護好個(gè)人安全和公司的利益不受損害。
4、積極配合迎接公司檢查、審計、評估工作，準備所需財務(wù)相關(guān)材料，做好與銀行及主管部門(mén)的.溝通與協(xié)調工作，確保公司各種手續的順利進(jìn)行。
5、不斷加強學(xué)習，熟練掌握電子核算技術(shù)，努力完善財務(wù)信息，及大提高了進(jìn)出帳目效率，使自己的個(gè)人能力和素質(zhì)都有了很大提高。
通過(guò)幾個(gè)月來(lái)的努力學(xué)習和思考，對財務(wù)管理工作又有了很深刻的認識，尤其在總結的過(guò)程中，也發(fā)現自己以前工作很多不足的地方。比如：面對當前，以信息技術(shù)為基礎的新的會(huì )計工作方式，缺乏學(xué)習的緊迫感和自覺(jué)性。理論基礎及工作方法都要隨著(zhù)形勢的發(fā)展，不斷的更新、學(xué)習、調整和提高，所以我向領(lǐng)導申請轉正。
20XX年，面對當前復雜多變的形勢，我會(huì )不斷增強大局觀(guān)念，轉變工作作風(fēng)，提高工作質(zhì)量和效率，積極配合領(lǐng)導和同事們把工作做得更好。并不斷加強財務(wù)知識的學(xué)習，轉變觀(guān)念、完善自我，努力為公司的發(fā)展貢獻更多的力量。
謝謝大家
會(huì )計述職報告 21
我叫XXX，現任XX信用社委派會(huì )計。自接管會(huì )計職務(wù)以來(lái)，我一直按照XX市聯(lián)社會(huì )計主管委派制管理辦法的要求，認真學(xué)習政治業(yè)務(wù)知識和金融法律法規，嚴格履行崗位職責和行使管理和監督職能，在銀監局和聯(lián)社的正確領(lǐng)導下，以貫徹落實(shí)聯(lián)社的各項工作為目標，強化管理，抓落實(shí)，規范財務(wù)核算，完善費用管理，較好完成了今年的各項工作任務(wù)，現將主要工作述職如下：
一、思想方面，提升修養形成團隊聚合力
我一直注重平時(shí)的修養積累，利用業(yè)余時(shí)間學(xué)習職業(yè)道德手冊，嚴格要求自我，廉潔自律，尊重領(lǐng)導，團結同事，注重培養集體意識，顧全大局，使我社真正形成團隊合力。
二、工作方面，務(wù)實(shí)求新筑構業(yè)務(wù)新高地
一是做好會(huì )計核算工作。我作為委派會(huì )計主管能認真貫徹國家有關(guān)財經(jīng)法規和進(jìn)行各項財務(wù)會(huì )計規章制度及操作流程，正確組織會(huì )計核算，對重要會(huì )計事項進(jìn)行審批、授權、簽字，在全體員工的努力下，順利完成了全年會(huì )計等業(yè)務(wù)的核算工作。
二是做好會(huì )計內控工作。認真負責組織會(huì )計檢查，做好日常查庫工作，每旬查庫一次，每月全面檢查一次，對稽核工作進(jìn)行日常檢查、指導。重點(diǎn)加強以下兩方面的管理：
(1)加強授權管理。督促網(wǎng)點(diǎn)負責人、柜員嚴格按照會(huì )計制度的規定，做好對重要會(huì )計業(yè)務(wù)和大額收付業(yè)務(wù)的.授權工作，做到了先對業(yè)務(wù)和有關(guān)憑證進(jìn)行嚴格審核，再進(jìn)行授權或簽字。
(2)加強對重點(diǎn)業(yè)務(wù)、重點(diǎn)環(huán)節的控制。如銀承、資金掛帳等業(yè)務(wù)的管理，嚴格執行折角驗印制度。
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