經(jīng)理個(gè)人辭職報告
在崗位上呆了一段時(shí)間后，有時(shí)會(huì )因為一些原因離開(kāi)崗位，這個(gè)時(shí)候就該該好好寫(xiě)寫(xiě)辭職報告了。你知道寫(xiě)辭職報告需要注意哪些問(wèn)題嗎？下面是小編為大家整理的經(jīng)理個(gè)人辭職報告，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
經(jīng)理個(gè)人辭職報告1
x總，x總，x部長(cháng)：
您們好！我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職。
我來(lái)公司也快兩年了，也很榮幸自己成為xx電子的一員。在公司工作近兩年中，我學(xué)到了很多知識與技能，xx通信研究所的發(fā)展也逐漸走上了軌道，從當初的我一個(gè)人到現在的28人；研發(fā)，產(chǎn)品，市場(chǎng)團隊的框架已經(jīng)基本建立，大家各司其職；產(chǎn)品的供應鏈體系也已經(jīng)大體建立，為部門(mén)產(chǎn)品線(xiàn)的持續發(fā)展打下了一定的基礎。
我非常感激公司領(lǐng)導給予我在這樣的良好環(huán)境中工作和學(xué)習的機會(huì )。特別是x總，x總，x總，x部長(cháng)在這兩年中都給了我太多的關(guān)心，幫助和支持，我在此表示誠摯的感謝！由于個(gè)人能力等原因，20xx年的責任考核指標已無(wú)望完成，按照當初的約定，我將提交辭職申請；另外，由于家庭原因，我現在無(wú)法全身心的投入到工作中去，無(wú)論是對公司還是個(gè)人來(lái)說(shuō)，選擇辭職將是對雙方負責的行為；同樣，由于個(gè)人能力的問(wèn)題，我已經(jīng)沒(méi)有信心可以帶領(lǐng)這個(gè)團隊完成公司期望的目標。
我對現在這個(gè)團隊投入了深厚的感情，對現在做的產(chǎn)品也充滿(mǎn)信心，如果有一個(gè)能力強的帶頭人，我相信他們可以做出一番業(yè)績(jì)來(lái)回報公司，所以我希望公司領(lǐng)導一如既往的支持xx通信研究所。在我正式離開(kāi)之前，我會(huì )把我的工作全部移交給接替我的人，直到他上手后我再離開(kāi)，在當前的人員中，我認為x博士應該可以接替我的工作，供公司參考。
再次感謝公司領(lǐng)導對我和xx通信研究所的支持和幫助，望領(lǐng)導批準我的辭職申請，謝謝！
經(jīng)理個(gè)人辭職報告2
尊敬的****單位領(lǐng)導：
您好！
首先致以我深深地歉意，懷著(zhù)及其復雜而愧疚的心情我寫(xiě)下這份辭職信，很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候突然向***單位提出辭職，純粹是出于個(gè)人的原因（家庭原因/身體原因等等），不能在***單位繼續發(fā)展！離開(kāi)這個(gè)單位，離開(kāi)這些曾經(jīng)同甘共苦的同事，確實(shí)很舍不得，舍不得同事之間的那片真誠和友善。
但是我還是要決定離開(kāi)了，我懇請單位原諒我的離開(kāi)。
同時(shí)，很榮幸曾身為***單位的一員，能有機會(huì )在這里工作學(xué)習，不勝感激！衷心祝愿所有在****辛勤工作的員工工作順利，事業(yè)有成！
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
經(jīng)理個(gè)人辭職報告3
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
春去秋來(lái)，x年的時(shí)間不知不覺(jué)就過(guò)去了。自己作為一名xxx酒店員工，也已經(jīng)有了x年的時(shí)間了�；貞涍^(guò)去，自己從一名最普通的員工，慢慢的在領(lǐng)導們的幫助下，在大家的指點(diǎn)下，一點(diǎn)點(diǎn)的學(xué)會(huì )了工作的經(jīng)驗和知識，在工作中不斷的前進(jìn)和進(jìn)步�，F在，卻不知不覺(jué)間來(lái)到了經(jīng)理的位置。這真的讓我自己都感到有些不可思議。
但是，感覺(jué)歸感覺(jué)，自己這些年來(lái)在工作崗位上一直都是兢兢業(yè)業(yè)，努力的為酒店的發(fā)展和進(jìn)步作出自己的貢獻。當然，也曾應為自己的工作失誤造成了一些問(wèn)題，還請領(lǐng)導見(jiàn)諒。
但是，最近對我來(lái)說(shuō)，生活中卻突然出現了大變化。一是自己的生活中的改變，讓我在工作中壓力慢慢的變大了，甚至在工作中都出現了力不從心的情況。其次，確實(shí)是因為自己在各方面的問(wèn)題，導致在各種中沒(méi)能有什么進(jìn)展，甚至還出現了下滑的情況！這實(shí)在是我所沒(méi)能預料到的結局。
但是，經(jīng)過(guò)自己一段時(shí)間的判斷和改正后，自己的情況依舊沒(méi)能好轉，最后，我只能選擇，向您辭去這份工作。
作為一名經(jīng)理，我非常清楚自己的辭職會(huì )給酒店帶來(lái)什么樣的影響！也非常的清楚，自己辭職會(huì )給自己帶來(lái)怎樣的改變！但是，就目前的情況來(lái)看，自己的狀況實(shí)在是稱(chēng)不上良好，也不能繼續給酒店帶來(lái)怎樣的貢獻！最大的問(wèn)題在于，自己對工作的積極的熱情已經(jīng)不在了，這使得我對繼續這份工作也產(chǎn)生了厭倦。
總之，自己目前的狀況對酒店和自己都非常的不利，為了酒店的發(fā)展和進(jìn)步，也為了自己能在今后找到更加適合的工作。我決定在此提出辭職，希望領(lǐng)導能夠諒解。
最近每每想到自己就要離開(kāi)了，心中總會(huì )多出來(lái)一份不舍。過(guò)去的朋友、領(lǐng)導、同事，我們都曾在相遇在這里。但是有些人離開(kāi)了，有些人卻依舊還在，也許自己這次的辭職也是早就注定的事情。
真的很抱歉給您再添麻煩了，在剩下的工作時(shí)間里，我會(huì )認真負責的將自己的工作整理好，做好交接的工作，也希望領(lǐng)導能盡快批準我的辭職，并及時(shí)的找到定崗人員。我會(huì )最后在自己的崗位上認真的完成交接，結束這x年來(lái)持續不斷的工作。
此致
敬禮！
辭職申請人：xxx
20xx年x月x日
經(jīng)理個(gè)人辭職報告4
尊敬的公司領(lǐng)導：
您好！
首先非常感謝公司在三年多時(shí)間里對我能力的信任，使我得已加入這個(gè)團隊，并通過(guò)努力成為團隊的負責人。在這三年的時(shí)間里，我獲得了很多機遇和挑戰的機會(huì )，也積累了不少業(yè)務(wù)及管理工作上的經(jīng)驗，增長(cháng)了閱歷，然而現在因為種種原因我卻要辭職了。
但是考慮到我個(gè)人及家庭原因，經(jīng)過(guò)深思熟慮，我還是決定辭去寶坻項目部工程經(jīng)理一職。很感謝公司領(lǐng)導這段時(shí)間給予我的信任和關(guān)懷，同時(shí)感謝各位同事給予我的幫助和鼓勵！希望公司對我的申請予以考慮并批準為盼！真心祝愿公司在今后的發(fā)展旅途中步步為贏(yíng)、蒸蒸日上！
此致
敬禮！
辭職人：×××
××××年××月××日
經(jīng)理個(gè)人辭職報告5
尊敬的公司及營(yíng)業(yè)部領(lǐng)導：
本人經(jīng)過(guò)認真考慮，決定辭去營(yíng)業(yè)部客戶(hù)經(jīng)理工作一職。
xx年xx月，我有幸加盟xx證券，這是我職業(yè)生涯中一段重要的日子。在此期間，承蒙公司、營(yíng)業(yè)部領(lǐng)導及各位同仁的關(guān)照幫助，讓我能在較短的時(shí)間內順利地熟悉適應這里的工作。這一路走過(guò)來(lái)，可以說(shuō)每一步都與領(lǐng)導、同事、朋友的支持幫助密不可分，在此我要特別感謝xx的悉心栽培支持！也要感謝所有曾經(jīng)關(guān)心幫助我的人，是你們在我剛入行時(shí)幫我迅速掌握業(yè)務(wù)，做好自己的本職工作；同樣也是你們在我迷茫失落之時(shí)為我排憂(yōu)，我才能重新振奮精神，以積極的姿態(tài)投入到工作于生活中去。
古語(yǔ)有云，學(xué)如逆水行舟，不進(jìn)則退。鑒于個(gè)人發(fā)展原因，本人計劃在其他領(lǐng)域尋找新的機會(huì )，為今后的自身發(fā)展和成長(cháng)進(jìn)步做些新的嘗試和努力。誠望營(yíng)業(yè)部領(lǐng)導能夠諒解，并請批準我的辭職申請。
我會(huì )在最后這段時(shí)間里將手頭上的所有工作做全面、細致的交接，還請領(lǐng)導放心。
最后祝各位同仁身體健康、工作順利！祝xx營(yíng)業(yè)部證券業(yè)務(wù)取得更大的成績(jì)！
此致
敬禮！
辭職人：xxx
x年x月x日
經(jīng)理個(gè)人辭職報告6
尊敬的領(lǐng)導；
您好！
人力資源是支撐中集未來(lái)持續發(fā)展的.戰略性因素。因此，不管我是否在中集，都希望您們以及集團總裁班子能夠繼續給予人力資源管理以強有力的支持。在今后的幾年里，中集人力資源管理的基礎工作需要做得更扎實(shí)。在我離開(kāi)之前，有幾件事情希望得到您們的關(guān)注：
今后兩年左右，人力資源職能應該建立XX統一的職級系統。這個(gè)系統應該包括中集的各個(gè)產(chǎn)業(yè)，各個(gè)企業(yè)，各個(gè)地區，各個(gè)國家。只要是中集的企業(yè)，就應該納入XX統一的職級系統。只有用統一的衡量標準，中集才能夠比較公平地了解每個(gè)員工的職責大小。只有實(shí)行統一的職級系統，今后在薪酬福利的設計上，在員工職業(yè)發(fā)展上，在后備隊伍培育上，才有一個(gè)清晰的尺度。集團人力資源部要在20xx年年把XX職級系統在中國境內的制造企業(yè)推行實(shí)施。
今年已經(jīng)開(kāi)始成勢的工作是全集團統一的業(yè)績(jì)管理體系。多謝吳總的支持，整個(gè)集團現在開(kāi)始意識到，共建團隊愿景和年度計劃，對上下一致協(xié)調，推動(dòng)工作，業(yè)績(jì)管理等，都有極大益處。XX年年能夠開(kāi)始把如何做計劃的方法推動(dòng)下去，能夠按照統一的方法評價(jià)各級員工的工作計劃完成情況和核心價(jià)值觀(guān)的體現。今后幾年，需要不斷加強管理層的戰略規劃能力，預測能力，團隊管理/激勵能力，業(yè)績(jì)輔導能力。業(yè)績(jì)管理體系需要有強大的管理團隊，才有可能行使有效。幾個(gè)表格，幾個(gè)程序，是無(wú)法代替有效管理的能力。
由此可以看出領(lǐng)導力提升的重要性。遠航需要得到大力支持�！癤X”應該做為領(lǐng)導力提升的第一步。向多年前中國的“XX”運動(dòng)一樣，XX應該走到中集的每一個(gè)角落。讓每一位管理者都參加，包括企業(yè)的總經(jīng)理們，包括總裁班子。這樣，XX可以把XX做為集團管理的喉舌，推動(dòng)統一的管理理念，統一的解決問(wèn)題方法。只有這樣，才有可能達到上下左右，發(fā)自?xún)刃牡膮f(xié)調。協(xié)調是無(wú)法強求的。協(xié)調必須發(fā)自?xún)刃�。集團人力資源部已經(jīng)意識到，應該根據經(jīng)營(yíng)戰略需要，分析應該具有的領(lǐng)導能力。
一旦管理人員的領(lǐng)導力提升，員工對企業(yè)的心靈契約能夠加深， 企業(yè)和團隊有凝聚力，上下左右協(xié)同程度提高，集團成為有機一體的可能性增強。對人治的依賴(lài)性會(huì )減低。一個(gè)更平等，更透明，更公平的企業(yè)文化會(huì )產(chǎn)生，會(huì )加深對人的信任和授權，增強信息的及時(shí)溝通。
一旦有了統一的職級，統一的業(yè)績(jì)管理體系，有效的信息系統，人力資源職能部門(mén)可以建立員工的潛力評估，員工的職業(yè)發(fā)展通道，關(guān)鍵核心崗位的后備力量培養，以及支持經(jīng)營(yíng)策略的人力資源規劃。
集團人力資源部在今后2—3年里，有很多基礎工作要做。XX的人力資源職能部門(mén)面對著(zhù)要上陡坡的挑戰。讓這個(gè)職能部門(mén)自己殺出一條路來(lái)，是不現實(shí)的。如果人力資源管理沒(méi)有總裁和總裁班子一致的支持，是無(wú)法行之有效的。同時(shí)，我認為如果把人力資源看成是最重要的經(jīng)營(yíng)資源之一，人力資源職能應該直接參與經(jīng)營(yíng)。
在XX目前的情況下，我不建議中集到外面去找一個(gè)有跨國公司經(jīng)驗的人力資源管理人員。XX更應該信任自己內部有能力有潛力的管理人員。把這些人真正用起來(lái)，激勵起來(lái)。他們給XX帶來(lái)的長(cháng)遠價(jià)值是遠遠比一個(gè)無(wú)法適應中集現狀的空降兵要高。有些人不抱怨，不會(huì )哭，不愿意叫，不等于這些人沒(méi)有期望，沒(méi)有抱負，沒(méi)有能力。會(huì )叫的人不一定最好。沉默的人不一定不強。
今天提出辭職書(shū)，是我經(jīng)過(guò)認真思考，做出的決定。我決定離開(kāi)，讓我最最舍不得而且不愿意辜負傷害的是集團人力資源部的同事們，許多成員企業(yè)的人力資源同事，許多成員企業(yè)的總經(jīng)理和許多總部的同事們，最后還有您二位。在這一年半的工作過(guò)程中，我結交了很多的朋友。同事們之間的支持和關(guān)心，中國人的那種情分，是我多年在國外比較難以得到的。
辭職人：XX
20xx年XX月XX日
經(jīng)理個(gè)人辭職報告7
尊敬的領(lǐng)導：
您好!
本人經(jīng)過(guò)認真考慮，決定辭去目前公司xx部客戶(hù)經(jīng)理工作一職。
20xx年1月，我有幸進(jìn)入xx公司xx部門(mén)，這是我人生職業(yè)生涯的一段重要日子。在此期間，承蒙公司、xx部領(lǐng)導及各位同仁的關(guān)照幫助，使我能在較短的時(shí)間內熟悉適應這里的工作，進(jìn)一步鍛煉了自己的工作能力。這一路走過(guò)來(lái)，可以說(shuō)每一步都與領(lǐng)導、同事、朋友的支持幫助密不可分，在此我要特別感謝x總、x總以及x姐的悉心栽培支持!也要感謝所有曾經(jīng)關(guān)心幫助我的人，我對這一段工作經(jīng)歷深感驕傲與滿(mǎn)足。
鑒于個(gè)人發(fā)展原因，本人計劃在其他領(lǐng)域尋找新的機會(huì )，為今后的自身發(fā)展和成長(cháng)進(jìn)步做些新的嘗試和努力，誠望xx部領(lǐng)導能夠諒解，并請今后能繼續給予本人幫助支持。
最后祝x總、x總、x姐以及各位同仁身體健康、工作順利!祝xx業(yè)務(wù)取得更大的成績(jì)!
此致
敬禮!
辭職人：xx
20xx年xx月xx日
經(jīng)理個(gè)人辭職報告8
尊敬的領(lǐng)導，各位同事：
大家好！
20xx年是xxxx公司成立后開(kāi)局的重要一年，經(jīng)過(guò)公司全體員工齊心協(xié)力，團結一致，克服困難，積極開(kāi)拓，并一切按照現代企業(yè)制度的要求，積極科學(xué)化民主化市場(chǎng)化的運作，采取了精心革新，細致調整，轉機建制等一系列得力的舉措，贏(yíng)得了xxxx公司開(kāi)門(mén)紅，順利進(jìn)行了新舊交接平穩過(guò)渡與快速發(fā)展的良好局面。在xxxx公司按照全新體制下運行的開(kāi)局關(guān)鍵之年，我有幸親歷并承蒙董事會(huì )的信任，受聘為新公司的xx部經(jīng)理，現就一年來(lái)的履職情況作述職報告如下：
一、及時(shí)調整思想，更新觀(guān)念，適應新體制下企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的需要
作為公司的經(jīng)理，嚴格按照董事會(huì )的授權與經(jīng)營(yíng)管理范圍，帶領(lǐng)員工隊伍圍繞公司下達的年度工作計劃指標和企業(yè)發(fā)展的實(shí)際需要，始終堅持以人為根本，以市場(chǎng)為導向，以規章為支撐，積極謀劃公司的營(yíng)銷(xiāo)策略與發(fā)展藍圖，建立健全公司規章制度與獎懲機制，并想方設法地開(kāi)動(dòng)腦筋，銳意進(jìn)取，拓展市場(chǎng)，完善服務(wù)，開(kāi)展了一系列卓有成效的經(jīng)營(yíng)管理工作，并積極向董事會(huì )報告與負責。
做好人，才能做好做強企業(yè)。企業(yè)管理者是企業(yè)的一面旗幟，起著(zhù)領(lǐng)頭羊的指引作用。一年來(lái)，我們本著(zhù)以人為本的思想，從嚴要求自己，堅持以企業(yè)“經(jīng)理人”向出資人負責任的積極態(tài)度，矢志不渝加強自身素質(zhì)建設，努力培養正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)與價(jià)值觀(guān)，用積極、健康、飽滿(mǎn)的熱情與工作態(tài)度來(lái)引領(lǐng)管好班子、帶好隊伍。對公司一起事務(wù)我們堅持做到大事講原則，小事講風(fēng)格，平常講人格，以此樹(shù)立公平、公正，平等的管理氛圍，讓一切有用人為公司所用，為公司奮斗。
二、以人為本，身體力行，致力培育團結、和諧、高素質(zhì)的經(jīng)營(yíng)管理工作團隊
“人”是企業(yè)發(fā)展的第一要素，員工素質(zhì)的高低決定著(zhù)企業(yè)管理和發(fā)展水平。按照創(chuàng )建學(xué)習型社會(huì )的要求，結合企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理需要，積極倡導建設學(xué)習型單位，采取“請進(jìn)來(lái)、走出去”多種形式的學(xué)習教育培訓方式，使在崗位人員經(jīng)過(guò)培訓人人持證上崗，以良好的學(xué)習氛圍帶動(dòng)員工愿學(xué)樂(lè )學(xué)好學(xué)的學(xué)習熱情，從而使企業(yè)整體文化水平與業(yè)務(wù)素質(zhì)得到全面的快速的提升，為企業(yè)發(fā)展奠定堅實(shí)的文化基礎。
在企業(yè)中，我們積極尋求建立科學(xué)的人際工作關(guān)系和處事方法，要求管理層在對待員工時(shí)，要用“德”立身，用“情”溝通，用“行”示范，讓員工們時(shí)時(shí)處處看得見(jiàn)，摸得著(zhù)，想得通，從而有效及時(shí)地化解工作出現的矛盾與隔閡，并積極培育團結、和諧的工作氛圍，純潔員工隊伍的思想，增強企業(yè)的凝聚力，合力地完成公司的計劃與任務(wù)。
三、務(wù)實(shí)創(chuàng )新，科學(xué)規劃，著(zhù)力構建適應企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理需要的新機制
按照“簡(jiǎn)捷、高效、適用”的原則，科學(xué)設置管理層次和職能，完善逐級責任管理建制，明確各自的分工和職責，強化的部門(mén)職能作用。采取用多種方式，重視人才，發(fā)揮能人作用。根據工作需要設置部門(mén)崗位職數，對每一個(gè)崗位都制定了相應的崗位條件、工作標準和工作要求，基本完善了部門(mén)負責人、職工在新體制下的“雙向選擇”聘用機制，月度、年終考核，優(yōu)勝劣汰。完善考核辦法及薪酬制度。根據全年的目標任務(wù)進(jìn)行層層分解、人人細化，按照“多勞多得、按勞取酬”的原則，制定合理的薪酬分配方案，按照技術(shù)含量、勞逸程度、責任大小、工作貢獻等系數指標適當地拉開(kāi)崗位分配差距，績(jì)效工資細化考核到每一個(gè)崗位。同時(shí)強化考核體系，加大考核力度，獎勤罰懶，激發(fā)企業(yè)內在活力，調動(dòng)職工工作的主動(dòng)性、積極性與創(chuàng )造性。
四、明確目標，合理安排，整合企業(yè)各項工作，做到全面協(xié)調的發(fā)展
公司多年來(lái)一直沒(méi)有相應的獨立的燃氣資質(zhì)，今年根據國家現行有關(guān)規定，積極申報完善企業(yè)燃氣資質(zhì)及區域確定，對公司企業(yè)燃氣資質(zhì)注冊登記手續，使其合法化，為公司今后的可持續發(fā)展奠定了基礎。圍繞董事會(huì )下達的工作目標任務(wù)，改進(jìn)工作作風(fēng)，全司干部職工同心協(xié)力、創(chuàng )新實(shí)干、扎實(shí)工作，圓滿(mǎn)地完成了全年的工作任務(wù)，取得了較好的社會(huì )效益和企業(yè)經(jīng)濟效益。
五、目前存在的問(wèn)題和今后努力的方向
1、進(jìn)一步理順企業(yè)外部關(guān)系，努力營(yíng)造滿(mǎn)足企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展需要的良好外部環(huán)境。
2、加強自身建設，進(jìn)一步提高自身素質(zhì)，以適應企業(yè)工作需要。
3、科學(xué)、合理、完善健全企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理機制，培育獨特的企業(yè)文化，逐步建立現代企業(yè)制度，推動(dòng)企業(yè)健康、有序、持續發(fā)展。
總之，一年來(lái)，總結過(guò)去，在上級的堅強領(lǐng)導下，經(jīng)全體員工的辛勤工作，順利地完成了各項任務(wù)，成績(jì)是可喜的。展望未來(lái)，在其位謀其政，我當盡心盡職，勤勉工作，為公司下一年度的宏偉發(fā)展，早謀劃早打算早運籌。在新的一年里，我將加強各項工作的學(xué)習，與董事會(huì )成員一起，帶領(lǐng)公司全體員工們積極深化企業(yè)改革，以促進(jìn)公司健康長(cháng)遠的發(fā)展。
此致
敬禮！
申請人：
20xx年xx月xx日
經(jīng)理個(gè)人辭職報告9
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
我想對于我的辭職報告您應該也不會(huì )感到意外吧，這段時(shí)間以來(lái)因為自己學(xué)藝不精，專(zhuān)業(yè)知識淺薄，給公司帶來(lái)了不少的麻煩，我也是三天兩頭的被您叫去辦公室批評，您也早就不想看到我這么一個(gè)員工了吧，我的這次辭職報告應該是順利您的心意的。對不起，我為自己這段時(shí)間給您添的麻煩向您道歉。
我是一個(gè)月前來(lái)到公司的，那時(shí)候我來(lái)面試的時(shí)候，您也有問(wèn)過(guò)我：“你的學(xué)歷僅僅的專(zhuān)科，并且連會(huì )計證都是初級的，為什么會(huì )想要來(lái)面試公司財務(wù)經(jīng)理呢？請你把你自信的原因說(shuō)出來(lái)�！蔽耶敃r(shí)是信誓旦旦的跟您說(shuō)：“我雖然簡(jiǎn)歷是并不能幫我加分，讓人有眼前一亮的感覺(jué)，但是我會(huì )做到在工作中拿到自己最好的狀態(tài)，拿出自己百分百的努力去學(xué)習，讓自己配得上這個(gè)崗位”但是一個(gè)多月過(guò)去了，我才發(fā)現我錯的徹底，我本以外這就是屬于我專(zhuān)業(yè)內的工作，只要給我時(shí)間我就能適應得了的，我也知道您能同意我坐上這個(gè)職位，是因為您看在我媽的面子上，您跟我媽是大學(xué)同學(xué)對吧。唉，我錯了，大錯特錯！
致使我在公司走到這一步的原因我也是總結出來(lái)了。首先，對自己過(guò)分自信了，我也不知道我拿來(lái)的自信，可能是因為我在學(xué)校的專(zhuān)業(yè)考試成績(jì)一直都很不錯吧，然后就有點(diǎn)好高騖遠，覺(jué)得自己不應該跟那些一般的學(xué)生一樣從最普通的會(huì )計開(kāi)始做起。這可能就是自不量力的結果吧。其次對待工作雖然做到了十分認真，但是有時(shí)候緊張過(guò)度也會(huì )導致犯錯的，好幾次我就因為這個(gè)情況，把數據搞錯了，最后出現了重大的紕漏。還有就是因為我的工作能力的原因，財務(wù)部的員工們，很多員工都非常不喜歡我，覺(jué)得我這個(gè)財務(wù)經(jīng)理還不如之前沒(méi)有呢，我的犯錯也是會(huì )影響到她們年底獎金的，說(shuō)到底還是自己太自大了，現在好了您也不用不好意思開(kāi)除我，我自己想清楚了，我再繼續留在這也是無(wú)濟于事，就算您這里僅僅是一家小公司，但是想做一個(gè)部門(mén)的領(lǐng)頭人，我還是太嫩了，我決定了，我會(huì )在辭職之后，老老實(shí)實(shí)的在基層干起，現把自己的專(zhuān)業(yè)知識融會(huì )貫通了，能在工作上得到領(lǐng)導賞識了，我才會(huì )考慮往更高的地方發(fā)展。
臨走之際，我也是要感謝您這段時(shí)間的教誨與包容。您每次批評我的話(huà)，我都會(huì )往心里去的，因為我知道那都是經(jīng)驗。
此致
敬禮！
辭職人：xx
20xx年x月x日
經(jīng)理個(gè)人辭職報告10
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
我是xx公司產(chǎn)品部的經(jīng)理xx，我來(lái)到公司已經(jīng)八年了，但是現在我要向您提出辭職了。之前我一直擔任的是公司產(chǎn)品部經(jīng)理的助力，每天勤勤懇懇的協(xié)助經(jīng)理完巨額的工作量，雖然有時(shí)也埋怨過(guò)自己工資太低，但還是一直堅持著(zhù)用嚴謹認真的態(tài)度來(lái)對待每一天的工作，也一直忠心耿耿的為公司效勞到現在。只是就在前年，經(jīng)理身體突然不適患上了某種疾病，所以他只能辭職去治病了。公司里一時(shí)也找不到人，所以我就在那時(shí)被升上了公司的產(chǎn)品部經(jīng)理的位置。
雖然在那個(gè)時(shí)候我是被頂替上去的，但是我還是要感謝公司領(lǐng)導能夠信得過(guò)我，給了我這個(gè)當經(jīng)理的機會(huì )。我的工資也如愿往上漲了很多，但是當我真正坐上經(jīng)理這個(gè)位置后，我才知道高額的工資也并不是那么好拿的，每天要面對那么一大堆的事情，要處理這個(gè)項目那個(gè)項目的。所以經(jīng)理也不是那么好當的，雖然他擁有了很大的權利，收獲了讓很多人羨慕的眼光，但是這些全部都是要用自己的無(wú)數個(gè)加班熬夜的夜晚，無(wú)數個(gè)酒桌應酬，無(wú)數個(gè)日夜顛倒的出差而換來(lái)的。
雖然我之前也幫著(zhù)經(jīng)理處理過(guò)一些事情，但是經(jīng)理畢竟是經(jīng)理，有很多事情都還是需要他親自處理的，所以我也一直沒(méi)機會(huì )深入了解經(jīng)理的工作內容，也不能夠真正體會(huì )到當經(jīng)理的其中辛酸和艱辛�，F在我已經(jīng)體會(huì )了一年當經(jīng)理的感受，說(shuō)實(shí)話(huà)我很佩服那些能坐上這個(gè)位置的人，我也很佩服我之前的經(jīng)理能堅持這么多年，當然我覺(jué)得我自己的工作能力也沒(méi)有他那么強，所以這也是我為什么要辭職的原因之一。我還有很多地方需要去向我們的前任經(jīng)理學(xué)習，還有很多工作上的能力需要去提升和精進(jìn)。所以我希望領(lǐng)導能夠在我離職之前，盡快找到一個(gè)比我更有經(jīng)驗更有能力的人來(lái)接替我的位置。
經(jīng)過(guò)這一年的奔波勞累，我的身體也已經(jīng)越來(lái)越不堪重負，抵抗力迅速下降，動(dòng)不動(dòng)就感冒，動(dòng)不動(dòng)就頭昏腦漲。已經(jīng)承受不起這個(gè)職位的壓力和重任了。所以這也是我為什么要提出辭職的第二個(gè)原因。
很遺憾我不能再繼續為公司效力，不能再帶領(lǐng)我們公司產(chǎn)品部的員工繼續前進(jìn)繼續奮斗了，但是我相信在接下來(lái)的日子里，沒(méi)有我在，他們也一樣會(huì )為公司而拼搏，為自己的夢(mèng)想而努力。在這里也真心祝愿公司領(lǐng)導能夠事事順心，事事如意。
此致
敬禮！
辭職人：xx
20xx年xx月xx日
經(jīng)理個(gè)人辭職報告11
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
我是財務(wù)經(jīng)理xxx，首先是感謝您給了這個(gè)機會(huì )讓我做財務(wù)的經(jīng)理，但是抱歉且遺憾的是我可能勝任不了這個(gè)工作，所以我還是向您提出了辭職的申請。
我在這工作也有許久了，不是一年兩年就能說(shuō)清的。我之前是財務(wù)的一個(gè)員工，只是工作比較敬業(yè)，沒(méi)有出過(guò)什么大錯誤，也一直是輔助前經(jīng)理工作的，這回前經(jīng)理升職了，我就自然的接手了他的工作，剛開(kāi)始我是覺(jué)得幸運的，也是我多年努力的成果，很感謝您的提升，讓我有更好的為公司財務(wù)處服務(wù)�？涩F在我不得不跟您辭職，這也是因為我上任之后，才發(fā)現我似乎是做不好這些工作的，前財務(wù)經(jīng)理是被臨時(shí)調走的，留下來(lái)很多工作，而這些工作對于我這個(gè)做普通工作的人來(lái)說(shuō)，是不具備任何能力就能處理好的。我不是沒(méi)有努力過(guò)，也嘗試這聯(lián)系前任經(jīng)理詢(xún)問(wèn)學(xué)習怎么處理，可卻是無(wú)用功，因為我聽(tīng)不懂一些事情的處理方法，我是沒(méi)有學(xué)習過(guò)管理的，這些事情我也就做不好，不是我不愿做，是我能力不太夠。
這些時(shí)日里，每天都處在焦躁的情緒中，想要擔好這職位，但是自己又不能夠做好，一時(shí)之間矛盾不已。我思慮很久，我覺(jué)得自己盡快的卸下這個(gè)職位是最好的，因為我若繼續做的話(huà)，是在給財務(wù)工作造成損失，亦是影響財務(wù)的進(jìn)賬和支出，這是很重要的事情，不能因為我的緣故而損失太多的東西，這就是我的罪過(guò)了，我無(wú)法原諒自己的。我深知自己不是做這塊的料，不然我早就爭取了，一開(kāi)始接任還是因為我待在經(jīng)理身邊許久，也學(xué)到許多的東西，我覺(jué)得可以試一試的，只是我那時(shí)還沒(méi)有認識自己很清，所以迷糊中就接手了，同樣也是因為領(lǐng)導您下的指令，當時(shí)我沒(méi)能拒絕得了，也是自己有一點(diǎn)私心，所以才會(huì )這樣的。
現在我想清了，也了解了自己有多少的能力，那就不能再繼續禍害財務(wù)處了，也是讓給更有能力的人來(lái)工作，會(huì )更好，而我出了這檔子事，我也沒(méi)有必要再留在這里了，我自己也想換個(gè)工作做做，也是讓自己尋找自己擅長(cháng)的事情來(lái)做會(huì )好些。這邊的工作就全部都辭了，該做的交接工作我都會(huì )一應做好，盡量不給他人 帶來(lái)麻煩，也愿領(lǐng)導能諒解并且予我批準。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
經(jīng)理個(gè)人辭職報告12
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
做公司總經(jīng)理也有個(gè)x年了，今天要向您遞交辭職報告，非常抱歉，這次辭職是因為我覺(jué)得自己在這崗位上已經(jīng)沒(méi)有了之前的那份能力了，覺(jué)得自己無(wú)法繼續做總經(jīng)理了，對下我管理不好，對上我不能很好把事情傳達，對此抱歉提出辭職，愿領(lǐng)導您批準。
當初被任命做公司的總經(jīng)理時(shí)，我感到非常的榮幸，這說(shuō)明您對我能力是極大的肯定的，也是您愿意相信我，所以我才能在這崗位工作。從任命工作開(kāi)始，我就一直勤懇的工作，努力做出成績(jì)去回報您的信任，回報您對我個(gè)人能力的一個(gè)認可。多年來(lái)任職總經(jīng)理，讓我覺(jué)得自己很累，畢竟一個(gè)人管理著(zhù)下面那么多人，也是很費精力的。我覺(jué)得自己累了，當前我對自己的狀態(tài)也是不滿(mǎn)意的，沒(méi)有以前那種壯志了，有很多工作我已經(jīng)做得不是太好了，所以我自認為自己是不在適合此工作了。同樣我也覺(jué)得自己年齡大了，我的精力不足以去支撐我繼續工作，更不能去花費心力管理這群?jiǎn)T工。為了不因為自己的失職給公司造成損失，我覺(jué)得自己必須辭職，畢竟繼續待著(zhù)這樣的狀態(tài)去工作，也是在添麻煩的，更是對不起您當初給的那份信任。
在這我也要感謝當初您的提拔，讓我可以站上這個(gè)崗位，實(shí)現了我的一個(gè)夢(mèng)想。從前我特別希望自己的能力被施展開(kāi)來(lái)，希望有一個(gè)很大的舞臺供自己去展示，本來(lái)我以為還要許多許多年的，結果遇到您這個(gè)伯樂(lè )了，幸而在而立之年，我就做上這個(gè)位置了，給了公司這個(gè)大平臺給我去施展能力，真的是感激不盡。當年的那個(gè)我受您看上，升職為總經(jīng)理，這些年一直在報您的恩情，不敢忘懷您的提拔，我也努力做到了當初在您面前立下的誓言，現在我也該到了要退下的時(shí)候了�，F在的世界都是年輕人的世界，我覺(jué)得這職位需要一個(gè)比我能力出挑，精力十足的人去做，我現在已然挑不起這個(gè)沉重的擔子了，為不給您和公司造成極大的損失，我認為辭職是比較好的的結果。再說(shuō)，我也確實(shí)需要好好休息一番了，需要去重新定位自己，讓自己重新體驗美好的生活，還望諒解，希望您批準。在此祝愿未來(lái)公司的發(fā)展是十分好的，愿您保重康健身體！
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
經(jīng)理個(gè)人辭職報告13
尊敬的領(lǐng)導；
您好！
來(lái)公司也XX年了，在人事經(jīng)理這個(gè)崗位的我早已經(jīng)看慣了別人的離職，卻在敲打自己這一封甚是沉重的辭呈之時(shí)，無(wú)從下筆。
首先非常感謝XX能把我從眾多的應聘者中招入XX這個(gè)大家庭中來(lái)，我很喜歡這里，發(fā)自?xún)刃牡臒釔?ài)這里，愛(ài)老板、愛(ài)同事、愛(ài)XX，在人事經(jīng)理的崗位上我沁入了非常多的感情和汗水。我非常珍惜XX大集體給予我這XX來(lái)的鍛煉、學(xué)習和成長(cháng)的機會(huì )，也非常的感謝XX和同事們給予我的眾多幫助；更加感謝感謝XXXX給予了我這樣一個(gè)展示自己和改變自己的平臺，不斷的磨練讓我認識到了自己的不足以及知識的匱乏。我歡欣的觀(guān)察著(zhù)公司的變化，愉悅的迎接一張又一張的新面孔，也很遺憾的送走一位又一位的同仁。在XX的大家庭里，我學(xué)會(huì )了很多在其他地方不曾接觸到的東西，也開(kāi)始學(xué)會(huì )認真地善待身邊的每一個(gè)人。珍惜這份工作機會(huì )，努力讓自己快速的成長(cháng)起來(lái)。
面對自己曾經(jīng)犯過(guò)的錯誤，我只有感到抱歉，非常感謝XX的信任和重用，給予我一次又一次的機會(huì )繼續在XXXX學(xué)習和成長(cháng)。在XX一路摸索而來(lái)，深刻的認識到自己的能力十分不足，恐將無(wú)法在以后的工作中很好的完成工作任務(wù)，現提出申請辭職，望XX批準！
最后，我發(fā)自?xún)刃牡南Ｍ绝欉\年年！
辭職人：XX
20xx年XX月XX日
經(jīng)理個(gè)人辭職報告14
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
我在做大堂經(jīng)理的工作，而今也是由于個(gè)人有了其他的一個(gè)打算，不在銀行工作了，也是之前和您交流過(guò)，而今也是做好了決定，還是辭去這份經(jīng)理的工作。
下這個(gè)決定，其實(shí)我考慮的時(shí)間也是蠻長(cháng)的，從去年開(kāi)始到而今，將近大半年的時(shí)間，其實(shí)我也是糾結過(guò)，畢竟這份工作也是不錯，自己也是做得蠻久，挺熟悉的，繼續的做下去也不是不行的，但可能發(fā)展的方向不一樣吧，自己也是考慮過(guò)將來(lái)自己想要去做的事情，一份好的工作的確不容易獲取，但是同樣一份合適自己的工作其實(shí)也是更加的重要。大堂經(jīng)理的工作對于我來(lái)說(shuō)，一直也是只把它當成我的工作，認真盡責的去做了，但是沒(méi)想過(guò)一直把在銀行的工作當成自己的事業(yè)來(lái)做的，而今也是有了自己的考慮，想去做更加的合適自己，自己也是明確了方向的。
既然走進(jìn)了社會(huì )，那么也是要去考慮，值得做一輩子的事情，這樣自己做起來(lái)也是會(huì )更加的順心，同時(shí)也是可以更好的展現自己的一個(gè)價(jià)值，大堂經(jīng)理的工作我也是認真的做好了，但是并沒(méi)有在其中感受到多大的成就感，可能也是一直以來(lái)，我只是把它當成一份工作，也是考慮過(guò)更加的投入進(jìn)去，但是也是沒(méi)辦法融入進(jìn)來(lái)，我也是清楚自己的一個(gè)狀況，既然如此，那么也就想到了離開(kāi)，而且最近一段日子，我也是對于這份工作有了一些厭倦感，大概也是做得熟悉了，沒(méi)有了新鮮度，并且也是覺(jué)得自己在這份工作上面的成長(cháng)已經(jīng)沒(méi)有多少了，無(wú)法再繼續的前行，讓自己收獲更多。當然我也是特別的感謝銀行給予我這個(gè)崗位的機會(huì )，我在這其中也是學(xué)到了挺多的東西，這對于我以后的事業(yè)其實(shí)也是有很大的幫助，可能一些工作上面的東西，以后也是不會(huì )用到，但是在這所學(xué)，并不僅僅是這些，也是有很多做事情的經(jīng)驗，和人相處的一個(gè)能力。
領(lǐng)導，之前也是和您聊過(guò)，所以這次寫(xiě)這份報告，其實(shí)也是我已經(jīng)確定了的，對于往后的工作，我會(huì )盡責的去做好，一些要交代，交接的事情也是會(huì )和同事好好的去處理好，不會(huì )由于要走了而松懈，同時(shí)我也是希望領(lǐng)導體諒，理解我要走的想法，對于我的這次辭職，也是望早日能予以批準。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年x月x日
經(jīng)理個(gè)人辭職報告15
尊敬的領(lǐng)導：
您好!
在此，我帶著(zhù)十分復雜的心情寫(xiě)下了這封辭職信。由于您對我的能力的信任，使我得以加入公司，后來(lái)讓我擔任xx部門(mén)的經(jīng)理。并且在短短的兩年間獲得了許多的機遇和挑戰。經(jīng)過(guò)這兩年在公司從事的xx開(kāi)發(fā)和xx管理工作，使我在xx開(kāi)發(fā)，xx管理等領(lǐng)域學(xué)到了很多知識、積累了一定的經(jīng)驗。對此我深懷感激!
由于薪金的原因，我不得不向公司提出申請，并希望能與20xx年x月x日正式離職。
為此為公司造成的不便，我深感抱歉。但同時(shí)也希望公司能體恤我的個(gè)人實(shí)際，對我的申請予以考慮并批準為盼。
此致
敬禮!
辭職人：xx
20xx年xx月xx日
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