社區低保述職報告

　　歲月流逝，流出一縷清泉，流出一陣芳香，回顧過(guò)去這段時(shí)間的工作，收獲頗豐，好好地做個(gè)總結并寫(xiě)一份述職報告吧。你還在為寫(xiě)述職報告而苦惱嗎？下面是小編為大家收集的社區低保述職報告，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

　　社區低保述職報告1

　　xx年度，在區委、區政府的正確領(lǐng)導下及我局領(lǐng)導的關(guān)懷和指導下，我們認真開(kāi)展城鎮居民最低生活保障工作，始終堅持以人為本、求真務(wù)實(shí)的原則，本著(zhù)公平、公正、公開(kāi)、實(shí)事求是的工作方針，切實(shí)把好事辦好，把黨和政府關(guān)心人民群眾的救命錢(qián)及時(shí)足額發(fā)放到了困難戶(hù)手中。一年來(lái)工作取得了一定成績(jì)，但是還是存在一定不足�，F將xx年我的低保工作情況總結如下：

　　一、摸清底子

　　確保低保資金不流失今年，為了進(jìn)一步搞好低保工作，確保低保資金能夠發(fā)放到確實(shí)有困難的群眾手中，使人情保騙保等情況能夠不發(fā)生或者少發(fā)生，在我局領(lǐng)導的安排下，組成幾個(gè)外出工作調查組，分別奔赴外縣、區屬各鄉鎮、各社區進(jìn)行了一次認真細致的摸排工作，查處不符合低保領(lǐng)取資格的共計x人，核實(shí)領(lǐng)取資格人數共計x人。嚴格按照規定做到了能進(jìn)能出、應保盡保、不漏保、不虛報，充分的把黨和國家的關(guān)懷送到困難居民家中，保證了低保資金不流失。

　　二、靠實(shí)責任

　　確保審批程序把關(guān)嚴為了能夠使低保工作搞的更細致，責任劃分更明確，我局進(jìn)一步明確了工作人員的工作崗位，靠實(shí)了工作責任，實(shí)行一人一鄉鎮、一人一社區的工作職責劃分，讓工作中來(lái)事有人辦，出了問(wèn)題責任有人負；制定了統一的低保表格，明確了統一的裝訂規范，更新了原來(lái)的低保錄入系統，使經(jīng)后的低保對象資料查閱、辦理更為方便快捷，審批程序更加嚴密。

　　三、認真履職

　　嚴格執行低保資金的發(fā)放程序作為一個(gè)低保工作者，我時(shí)刻對自己的工作本著(zhù)認真負責的態(tài)度，兢兢業(yè)業(yè)、一絲不茍，不敢有絲毫的懈怠，因為我們所服務(wù)的對象都是弱勢群體，在辦理申請、審查、審批、核定的過(guò)程中，更應該嚴謹以待，做到公開(kāi)、公平、公正、透明，嚴格執行低保資金的發(fā)放程序。

　　四、自查自糾

　　確保來(lái)年工作有一個(gè)新突破自xx年以來(lái)，我們的工作已經(jīng)即將接近尾聲，也需要對自己一年來(lái)的工作作出一個(gè)小結，給領(lǐng)導交付一份滿(mǎn)意的答卷，讓來(lái)年的工作能夠取得一個(gè)更好的成績(jì)，我對自己今年開(kāi)展的工作做了一個(gè)詳細的自查，明確了自己的職責范圍，服務(wù)對象的數量，對我所服務(wù)的低保對象進(jìn)行了一定調整，按照應保則保，應退則退的原則，對不符合低保條件的人員及時(shí)進(jìn)行了停發(fā)和退保。

　　五、存在問(wèn)題和來(lái)年工作打算

　　1、對個(gè)別低保戶(hù)對象的家庭詳細情況了解不夠詳細。

　　2、對政策的宣傳力度不夠，致使部分弱勢群體不能及時(shí)了解到低保政策。

　　3、自己的業(yè)務(wù)水平還不夠高，需要進(jìn)一步加強。

　　社區低保述職報告2

　　大同社區位于大同街北巷，與南關(guān)辦事處相鄰，轄區總面積0.2平方公里，總戶(hù)數628戶(hù)，總人口1560人，企事業(yè)單位14個(gè)。20xx年大同社區在上級部門(mén)的指導下，認真開(kāi)展低保調查審核以及低保人員的管理服務(wù)工作。

　　一、嚴格低保審批程序

　　社區建立健全了各項制度；低保評議制度、評議小組成員名單、低保分類(lèi)管理工作名冊，社區居委會(huì )按不同人員實(shí)施了分類(lèi)管理及參加公益勞動(dòng)管理制度；搞好長(cháng)效管理，我們社區每月15號，有勞動(dòng)能力的低保人員到社區簽到，每月社區組織他們義務(wù)勞動(dòng)1至2兩個(gè)工作日。對那些連續三個(gè)月不到社區簽到和參加義務(wù)勞動(dòng)人員堅決給予取締低保資格。

　　二、加強動(dòng)態(tài)管理

　�。�1）大同社區到20xx年12月份低保發(fā)放表止，享受低保戶(hù)數23戶(hù)，總人數42人，其中A類(lèi)人員0戶(hù)、B類(lèi)人員15戶(hù)、C類(lèi)人員8戶(hù)；從20xx年初至20xx年12月止，新增低保戶(hù)1戶(hù)；調增低保金1戶(hù)，其中3戶(hù)遷離本轄區。

　�。�2）我社區堅持按民政局統一的工作程序辦事，堅持戶(hù)主申請、入戶(hù)調查、張榜公布、群眾評議，將低保政策落到實(shí)處。社區對申請享受低保的人員堅持認真調查、嚴格審核、規范材料，確保低保對象不錯、不漏、不誤。每季度對C類(lèi)人員進(jìn)行審核一次、對B類(lèi)人員半年審核一次、對A類(lèi)人員一年審核一次；為了讓上級部門(mén)及時(shí)掌握

　　各種數據，我社區均能在規定時(shí)間上報各種統計報表，并做到真實(shí)、正確。

　　三、基礎管理工作

　�。�1）社區對群眾的來(lái)電、來(lái)訪(fǎng)，均做到熱情接待，仔細調查，認真記錄，認真處理，并將有關(guān)情況及時(shí)向有關(guān)部門(mén)匯報。為了方便群眾舉報，社區在張榜公布的公告上公開(kāi)了居委會(huì )的舉報電話(huà)號碼，另設有舉報箱一個(gè)。

　�。�2）社區根據街道的要求，對每戶(hù)低保對象的本人申請、審批表、證明材料等都進(jìn)行歸類(lèi)建檔管理。

　�。�3）認真開(kāi)展低保建檔工作。社區居委會(huì )為每一戶(hù)低保家庭建立了檔案，做到人數清，人員情況準確，并對低保人員實(shí)行分類(lèi)管理。

　�。�4）做好幫扶工作。對特困低保家庭，利用節假日給予慰問(wèn)，做好安撫穩定社會(huì )。

　　在今后的社區低保工作中，我們社區要創(chuàng )新工作思路，努力把此項關(guān)系民生的工作做好，絕不漏保一戶(hù)，對那些不符合低保的家庭堅決給予取締，做到應保盡保，維護社會(huì )的和平和穩定。

　　社區低保述職報告3

尊敬的領(lǐng)導各位居民代表：

　　大家好！

　　我是于20xx年11月加入社區的，從事低保工作。作為低保專(zhuān)干，在我工作的三年里，在街辦各級領(lǐng)導的指導下，在社區書(shū)記主任及委員們的關(guān)心下和在本轄區居民同志的配合支持下，并通過(guò)對低保文件的學(xué)習，努力做好每項工作，認真履行自己的職責，不敢有絲毫的`懈怠，結合本社區的低保戶(hù)情況，擬定工作方案，在工作中找到自己的工作方法，較好地完成工作任務(wù)。

　　下面，將我任職以來(lái)的學(xué)習、工作情況向大家作一簡(jiǎn)要報告，請予評議。

　　一、理順關(guān)系，規范操作，嚴格法定程序

　　做為一個(gè)從事低保工作的社區工作者。為了盡善盡美的做好低保專(zhuān)干這一工作角色，我經(jīng)常把低保文件不離手，有空就看，并做好記錄。嚴格按照國務(wù)院《城市居民最低生活保障條例》，從嚴審批，規范運作。

　　1、在工作方法上以入戶(hù)調查為主，突出“問(wèn)、看、議、訪(fǎng)、算”五字法。

　　2、在工作重點(diǎn)上，首先以“三公開(kāi)”、“五到位”為目標，全面實(shí)行透明管理，陽(yáng)光作業(yè)�！叭�公開(kāi)”即是將保障政策、保障標準、保障金額、發(fā)放程序、發(fā)放時(shí)間等向保障對象公開(kāi)；將申請保障的人員名單、確定的保障對象及其家庭收入情況、補助標準等在低保公示欄張榜公布；將最低生活保障范圍、內容、程序、工作標準、承辦人員，聯(lián)系電話(huà)向居民公布，接受社會(huì )監督。其次是堅持把好“五關(guān)”，保證“五到位”：即一把申請關(guān)，保證登記到位；二把收入評定關(guān)，保證審核到位；三把會(huì )議審批關(guān)，保證責任到位；四把政策關(guān)，保證貫徹到位；五把落實(shí)關(guān)，保證兌現到位。

　　3、是在工作要求上堅持“三個(gè)原則”，即在資金許可的情況下，低保標準盡量提高；鼓勵勞動(dòng)自救，救窮不救懶；力求公正、公平、不徇私情。在調查認定低保對象時(shí)，層層把關(guān)，三級審定，堅持實(shí)事求是，公開(kāi)辦事，讓群眾參與到整個(gè)過(guò)程中來(lái)，征得群眾認可。

　　二、健全動(dòng)態(tài)管理機制，解決工作中存在的問(wèn)題和難點(diǎn)

　　截止今年8月份，本社區共有城市低保戶(hù)55戶(hù)共100人，發(fā)放城市低�？偙ＹY金13208元。三年來(lái)，新增低保16戶(hù)，取消低保戶(hù)11戶(hù)，根據家庭的情況變化，雖然社區有五十多戶(hù)低保戶(hù)，但不乏下鄉返城人員、夫妻雙失業(yè)、一家多殘、單親家庭。讓我深感壓力大、擔子重，只有緊密聯(lián)系社區低保評議小組成員，深入走訪(fǎng)、調查，掌握第一手材料，了解特困群眾疾苦，才能做到應保盡保。三年來(lái)，軍工社區新增低保戶(hù)16戶(hù)，嚴格三榜公示，把好入口關(guān)，無(wú)一例上訪(fǎng)舉報，實(shí)現該保的一戶(hù)不漏。

　　在低保管理工作中，我們大力宣傳新的低保政策，開(kāi)展自查，經(jīng)過(guò)調查核實(shí)，將情況反映給社區領(lǐng)導，取得一致意見(jiàn)后，并由我找低保當事人見(jiàn)面，然后耐心做解釋工作，不符合條件的，使其心服口服地退保。在年審前期，軍工社區有一低保戶(hù)，因妻女離家出走，無(wú)法提供各種所需的證明，按規定要暫緩其低保，該低保戶(hù)失去生活信心，在自家中縱火，幸被及時(shí)發(fā)現，才免于一場(chǎng)悲劇的發(fā)生。為避免矛盾激化，我和社區書(shū)記及街辦低保中心負責人多次上門(mén)找其談心，為其宣傳政策，本人現找到一份穩定工作，使其終于恢復生活的信心。

　　還有一位低保邊緣戶(hù)與丈夫早已經(jīng)離婚，女兒一直隨父親生活，因而她常年自己一人獨自生活。這位低保邊緣戶(hù)有嚴重的精神問(wèn)題，不與外界接觸，自己整日把自己鎖在屋內，不讓任何人邁進(jìn)自己的家半步，由于無(wú)法拿到這位低保邊緣戶(hù)的相關(guān)所需的資料，我多次聯(lián)系她以前的丈夫和女兒，希望他們可以配合社區來(lái)幫助這個(gè)女人�？墒菍τ谝粋�(gè)有精神問(wèn)題的人，她早已經(jīng)忘記了很多事情，以至于連她的親生女兒也無(wú)法靠近她，甚至進(jìn)入她所居住的家。最終由于無(wú)法取得低保所需的個(gè)人資料，使低保的辦理工作陷入了僵局。

　　三、醫療救助貧困戶(hù)，保障困難群眾生活

　　在每年年底，國家會(huì )對貧困戶(hù)中體弱多病且家庭相當困難的人員有一定的醫療救助，以保證他們的健康。在本社區每年大概會(huì )有40多人享受到國家所給予的這項優(yōu)惠的政策。同時(shí)，社區在低保工作中還注重了人性化的管理，貫穿了為民辦實(shí)事精神，在扶貧幫困方面做了大量的工作。今年春節，由低保專(zhuān)干帶領(lǐng)低保特困戶(hù)參加碑林區關(guān)愛(ài)低保，送溫暖活動(dòng)，領(lǐng)取了米面油及200元的慰問(wèn)金。在今年的社區創(chuàng )建中，爭取到幫扶對口單位的大力支持，不僅可以幫助到特困家庭，同時(shí)也能夠在開(kāi)學(xué)之際幫助困難學(xué)生，讓他們時(shí)時(shí)刻刻都能感受到黨的陽(yáng)光、政府的溫暖。

　　四、組織義工勞動(dòng)，加強社區創(chuàng )建，參與長(cháng)效管理機制

　　軍工社區地廣人多，房屋陳舊，居民習慣于亂堆亂放，致使樓道的清理和違章搭建的拆除工作量很大，治安形勢嚴峻。我針對這些特點(diǎn)，一方面安排有勞力的低保戶(hù)值班，夜間巡邏，加強社區治安防范；一方面組織低保戶(hù)參加3513社區建設，充分發(fā)揮三個(gè)低保骨干分子的作用，帶領(lǐng)低保分片分組勞動(dòng)。參與清理樓道、門(mén)棟、健身廣場(chǎng)、垃圾臺周邊環(huán)境等工作。

　　在3513社區創(chuàng )建工作中，我們冒著(zhù)酷暑，頂著(zhù)烈日，親自帶領(lǐng)低保隊伍清樓道，除占道、清亂堆亂放，轉運衛生死角的建筑垃圾。由于我們前期的辛勤勞動(dòng)，昔日的廢墟上蓋起來(lái)了一排又一排的門(mén)點(diǎn)，建起來(lái)了社區垃圾轉運站，修建了社區健身廣場(chǎng)，鋪平了社區的道路。

　　為了鞏固勞動(dòng)成果，搞好長(cháng)效管理，我們社區推出了一系列公益勞動(dòng)方案：成立低保保潔隊，負責轄區幾條主干道、社區垃圾臺的全天保潔；建立低保巡邏隊，協(xié)助安保夜間視察社區治安；成立低保清理組，承包查處“牛皮癬”；組建低保勞動(dòng)機動(dòng)組，分每周一、三、五下午到社區簽到，由低保員和衛生委員一起帶隊，打掃居民活動(dòng)場(chǎng)地、綠化帶等。我們每天負責督促保潔情況，定期檢測樓道衛生。對于義工勞動(dòng)不到位者嚴格按低保管理條例處理。這既嚴明了勞動(dòng)紀律，又服務(wù)于居民，美化了社區環(huán)境。

　　五、工作不分內外，互相幫助支持，共建和諧社區

　　社區是我家，建設靠大家。在社區工作實(shí)踐中，我感受到同事間的友愛(ài)，這激發(fā)我在勝任本職工作的同時(shí)，并協(xié)助社區計生委員上門(mén)入戶(hù)，配合做好育齡婦女孕檢、婦檢工作；幫助民政委員對特困家庭、殘疾人員的扶持工作；配合社保員做好下崗、失業(yè)人員的登記和求職就業(yè)；還和衛生委員精誠合作，組織、督促低保人員在社區內保潔、護綠，建立長(cháng)效管理機制。并和醫保協(xié)理員，做好對低保人員辦理醫保的審核工作。

　　回顧總結這三年來(lái)低保的工作情況，研究部署下一階段工作，振奮精神、開(kāi)拓進(jìn)取，進(jìn)一步提升低保工作管理與服務(wù)水平。當前，做好低保工作，保障困難群眾基本生活，已成為構建和諧社會(huì )，實(shí)現“和諧社會(huì )”戰略構想的重要內容，對于維護社會(huì )、發(fā)展和穩定具有重要意義。

　　以上是我任職以來(lái)的述職報告，不妥之處，請各位領(lǐng)導和同志們批評指正。

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