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財務(wù)檢查報告（通用16篇）
在當下這個(gè)社會(huì )中，我們都不可避免地要接觸到報告，其在寫(xiě)作上有一定的技巧。你所見(jiàn)過(guò)的報告是什么樣的呢？下面是小編整理的財務(wù)檢查報告，希望對大家有所幫助。
財務(wù)檢查報告 1
市政府辦公室：
我委根據文件精神，從12月上旬起，結合本單位的實(shí)際情況，對本單位會(huì )計基礎工作情況進(jìn)行了認真的自查，現就自查情況報告如下：
一、財務(wù)收支情況
在財務(wù)工作過(guò)程中，本單位嚴格按照《會(huì )計法》的規定，依法設置會(huì )計賬簿，并保證其真實(shí)完整，根據本單位實(shí)際發(fā)生的業(yè)務(wù)事項進(jìn)行會(huì )計核算、填制會(huì )計憑證、登記會(huì )計賬簿、編制財務(wù)會(huì )計報告。嚴格執行國家有關(guān)財務(wù)法規，所發(fā)生的各項業(yè)務(wù)事項均在依法設置的會(huì )計賬簿上統一登記、核算，依據國家統一的會(huì )計制度的規定進(jìn)行會(huì )計核算，確保數據真實(shí)、有效。在安排支出時(shí)，分輕重緩急，保證常規和重點(diǎn)支出需要，既體現實(shí)際工作需要，又考慮財力可能，根據辦公室各項工作任務(wù)，在財力可能的情況下，有保有壓，確保重點(diǎn)，統籌安排，合理支出。
二、單位內部控制制度建立和執行情況
根據本單位工作實(shí)際，在建立并實(shí)施內部監督和控制制度過(guò)程中，制定了《財產(chǎn)管理制度》。建立和完善各項制度的同時(shí)，相關(guān)人員在工作過(guò)程中嚴格遵守這些規章制度，有效地實(shí)施了內部監督和控制，保證了會(huì )計工作的真實(shí)性、完整性以及單位財產(chǎn)的安全，加強了對本單位財產(chǎn)物資的監督和管理，杜絕了各種漏洞的發(fā)生，達到了以下三點(diǎn)要求：
1、明確了記賬人員與審批人員、經(jīng)辦人員的職責權限，使其相互分離、相互制約，以明確責任，防止舞弊，各項業(yè)務(wù)事項得以有序進(jìn)行。
2、明確了財務(wù)收支審批程序和審批人的權限和責任，規范了各項資金的使用，提高了資金使用效益。
3、明確經(jīng)費支出的范圍和開(kāi)支標準，采取各種有效措施控制經(jīng)費開(kāi)支，杜絕了浪費現象的發(fā)生。
三、固定資產(chǎn)管理和使用情況
為了加強固定資產(chǎn)管理和使用，在固定資產(chǎn)購置時(shí)，嚴格按照政府采購程序進(jìn)行采購，并根據有關(guān)規定，建立了賬簿、款項和實(shí)物核查制度，通過(guò)建立健全制度，會(huì )計人員對各項財物、款項的增減變動(dòng)和結存情況及時(shí)進(jìn)行記錄、計算、反映、核對等。一方面做到賬簿上所反映的.有關(guān)財物、款項的結存數同實(shí)存數一致;另一方面通過(guò)賬簿記錄和記賬憑證，原始憑證的核對，保證賬賬相符。無(wú)固定資產(chǎn)不入賬，公物私用及其他違規問(wèn)題。
四、存在問(wèn)題
通過(guò)自查，我委在財務(wù)管理和財務(wù)工作過(guò)程中還存在一些不足，在實(shí)施內部監督制度和內部控制制度時(shí)，還未能完全達到《會(huì )計法》所規定的要求，預算管理制度、財務(wù)分析制度、稽核制度尚未建立健全，今后要進(jìn)一步完善這方面的制度，實(shí)行更有力的措施，力求將這方面的工作做得更好。
財務(wù)檢查報告 2
為了加強廳直單位的財務(wù)管理，提高會(huì )計工作水平，進(jìn)一步規范財務(wù)管理制度和內部控制制度，根據《關(guān)于開(kāi)展廳直單位財務(wù)檢查的通知》，我處20xx年x月xx日至20xx年xx月xx日組織對廳直單位進(jìn)行了財務(wù)檢查。此次財務(wù)檢查的重點(diǎn)內容是會(huì )計核算的真實(shí)性、準確性、及時(shí)性;會(huì )計基礎工作情況；財務(wù)制度及內控制度建立及執行情況�，F將檢查情況匯報如下：
一、基本情況
我廳有行政機關(guān)x戶(hù)，事業(yè)單位x戶(hù)，單獨設立會(huì )計機構x戶(hù)，共有x名會(huì )計人員。
從檢查情況看各單位都能?chē)栏癜凑铡稌?huì )計法》和相關(guān)會(huì )計準則的規定，認真執行國家規定會(huì )計制度，依法設置帳薄，根據實(shí)際發(fā)生的經(jīng)濟業(yè)務(wù)事項，及時(shí)、真實(shí)、準確的填制憑證登記會(huì )計帳薄，編制財務(wù)會(huì )計報表。并嚴格執行收支兩條線(xiàn)的財務(wù)規定，較好地堅持了財務(wù)“一支筆”的審批制度，按照規定保管會(huì )計檔案，并建立完善的內部控制制度和監督制度，大部分單位能按照財政要求全面實(shí)行電算化管理，能執行現金管理和核算制度，無(wú)設立小金庫的現象。xx單位能認真做好會(huì )計基礎工作，憑證裝訂整齊，現金日記賬做到日清月結，賬款、帳實(shí)相符，特別值得肯定的是財務(wù)科長(cháng)或會(huì )計做好銀行對帳調節表的做法及固定資產(chǎn)做到三級明細賬的建立，反應出會(huì )計基礎工作較為扎實(shí)，內部控制制度較為健全；xx單位也能做到現金日記賬日清月結。
各單位財務(wù)處根據各單位工作實(shí)際情況，在建立并實(shí)施內部監督和控制制度過(guò)程中，制定了相對應的《財務(wù)管理制度》，各項業(yè)務(wù)事項得以有序進(jìn)行；明確財務(wù)收支審批程序和審批人的權限和責任，規范了各項資金的使用，提高了資金使用效益；明確經(jīng)費支出的范圍和開(kāi)支標準，采取各種有效措施控制經(jīng)費開(kāi)支，杜絕了浪費現象的發(fā)生。
二、檢查中存在的不足
1、內部控制制度執行中存在的.問(wèn)題。在檢查中發(fā)現大部分單位的現金報銷(xiāo)及使用中，不能做到現金日記賬日清月結，保險庫內每日存放大量的現金，給我們的資金管理帶來(lái)隱患。在硬件的管理上因受人員等原因的限制，硬件與票據沒(méi)有進(jìn)行分開(kāi)管理，使資金的使用沒(méi)有受到相互的制約及監督。在執行內部控制制度時(shí)存在僥幸心理，使建立的完善制度形同虛設。
2、會(huì )計核算基礎工作環(huán)節薄弱。很多單位在填制會(huì )計憑證時(shí)未能按照規定進(jìn)行三級復核，并未按規定定期編制財務(wù)報告，在裝訂會(huì )計憑證時(shí)不能保證裝訂干凈、整齊。
3、財務(wù)管理水平有待提高。每個(gè)單位都建立了完善的財務(wù)制度，但在執行中并沒(méi)有認真遵守，很多單位受到人員的限制，使經(jīng)辦人與記賬人、審批人的職責分工不明確，相互間沒(méi)有制約，在管理中，大家都存在事不關(guān)己，高高掛起的態(tài)度，對存在的問(wèn)題都回避，使我們的財務(wù)管理工作存在很大弊端。
三、進(jìn)行下一步財務(wù)工作的建議
1、加強學(xué)習，提高認識。財會(huì )人員繼續教育是會(huì )計管理的一個(gè)重要組成部分，是財務(wù)隊伍建設的重要內容，我們將組織全體財務(wù)人員認真按照財政部《會(huì )計繼續教育暫行規定》的教育內容與形式組織全體財會(huì )人員進(jìn)行會(huì )計知識的學(xué)習，并加大對《會(huì )計法》等制度法規的宣傳力度，強調會(huì )計核算的重要性，認真落實(shí)到平常的執行中。另一方面打擊違反會(huì )計行為，維護會(huì )計法律法規的“剛性”約束。
2、做好財務(wù)基礎工作，提高財會(huì )人員的責任感。我們要不斷加強理論知識學(xué)習，從各方面提高財會(huì )人員的自身素質(zhì)，增強責任感。加強各級間的溝通和協(xié)調，全面了解和掌握直屬單位經(jīng)營(yíng)情況，聽(tīng)取事業(yè)單位的意見(jiàn)和建議，深入一線(xiàn)了解情況，加強與事業(yè)單位的溝通，切實(shí)幫助他們解決實(shí)際問(wèn)題。
3、建立完善的內控制度，努力做好會(huì )計核算工作。會(huì )計核算是加強財政資金收支的管理和監督，規范財務(wù)管理和會(huì )計行為，提高財政資金使用效益的重要保證。建立和完善各項制度的同時(shí)，相關(guān)人員在工作過(guò)程中要嚴格遵守這些規章制度，有效地實(shí)施內部監督和控制，保證了會(huì )計工作的真實(shí)性、完整性以及單位財產(chǎn)的安全，加強對本單位財產(chǎn)物資的監督和管理，杜絕各種漏洞的發(fā)生，以達到明確記賬人員與審批人員、經(jīng)辦人員的職責權限，使其相互分離、相互制約，防止舞弊。
我廳這次開(kāi)展全廳直屬單位財務(wù)工作檢查中，在廳領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下，在建設廳會(huì )計工作崗位的干部職工的積極配合下，查找出一些不足，并制定了整改措施，對于存在的問(wèn)題我們將進(jìn)一步采取措施。
財務(wù)檢查報告 3
我社根據《xx農村信用社財務(wù)會(huì )計工作現場(chǎng)檢查實(shí)施方案》的文件精神，本著(zhù)實(shí)事求是的原則，對本社的財務(wù)會(huì )計工作情況進(jìn)行了認真的自查，現就自查情況報告如下：
一、關(guān)于會(huì )計內控制度的執行情況
我社在工作中嚴格執行財務(wù)工作規程，全面提升財務(wù)工作質(zhì)量，明確各個(gè)崗位職責，使其相互分離、相互制約，以明確責任，防止舞弊。做到錢(qián)帳分管，雙人臨柜，交接手續完備。
二、關(guān)于現金、重要空白憑證、有價(jià)單證的管理情況
我社一直以來(lái)加強對現金的管理，實(shí)施內部監督，無(wú)賬款不符現象;把重要空白憑證以及有價(jià)單證納入綜合業(yè)務(wù)系統管理，并設有手工登記簿，做到帳實(shí)相符。
三、關(guān)于會(huì )計的核算情況
在財務(wù)核算上，嚴格業(yè)務(wù)處理程序的管理，嚴格財務(wù)審批制度，保證會(huì )計數據正確合法。但是在對帳工作方面有欠缺的地方，有些對公支票戶(hù)的對帳單不能及時(shí)收回，對對帳工作帶來(lái)一定的影響。
四、關(guān)于存、借貸業(yè)務(wù)的核算情況
對于存款業(yè)務(wù)能夠按照《會(huì )計法》的有關(guān)規定操作。借貸業(yè)務(wù)明確了記賬人員與審批人員、經(jīng)辦人員的職責權限，借貸手續合規，使用利率正確。
五、關(guān)于支付算、聯(lián)行往來(lái)方面
本社在這一方面無(wú)隨意壓票現象，聯(lián)行往來(lái)按規定對帳，算業(yè)務(wù)崗位的設置相互分離，相互制約。
六、關(guān)于掛失業(yè)務(wù)管理
本社的掛失業(yè)務(wù)一般只有憑證和密碼的掛失，掛失手續齊全，無(wú)虛擬掛失現象。
七、關(guān)于財務(wù)管理
在財務(wù)管理工作過(guò)程中，本社嚴格按照《會(huì )計法》的規定，依法設置會(huì )計賬簿，并保證其真實(shí)完整，根據實(shí)際發(fā)生的業(yè)務(wù)事項進(jìn)行會(huì )計核算、登記會(huì )計賬簿。嚴格執行國家有關(guān)財務(wù)法規，所發(fā)生的各項業(yè)務(wù)事項均在依法設置的`會(huì )計賬簿上統一登記、核算，依據國家統一的會(huì )計制度的規定進(jìn)行會(huì )計核算，確保數據真實(shí)、有效。
在營(yíng)業(yè)費用方面，我社明確費用的支出和開(kāi)支標準，遵守費用支出的審批程序，杜絕浪費現象的發(fā)生。為了加強固定資產(chǎn)管理和使用，在固定資產(chǎn)購置時(shí)，嚴格按照聯(lián)社規定的程序進(jìn)行采購，并根據有關(guān)規定，建立了賬簿、款項和實(shí)物核查制度。遞延資產(chǎn)按規定分期攤銷(xiāo)。
八、關(guān)于會(huì )計檔案管理
我社按規定整理、裝訂會(huì )計核算資料，歸案裝訂及時(shí)、完整、合規。
九、關(guān)于股金管理
我社股金的賬務(wù)管理不規范，有總分不合的現象。分戶(hù)帳的余額小于總帳的余額。
通過(guò)自查，我社在財務(wù)管理和財務(wù)工作過(guò)程中還存在一些不足。嚴格管理是做好財務(wù)工作的重要保障，今后的工作中我社一定要加強財務(wù)會(huì )計管理力度，嚴格執行各項管理制度，從而進(jìn)一步提高工作質(zhì)量，完善財務(wù)會(huì )計制度，規范財務(wù)管理行為。通過(guò)自查工作的開(kāi)展充分認識到財務(wù)會(huì )計核算工作的重要性，今后我們要依托信息化，規范基礎管理，強化經(jīng)費監督，深化服務(wù)內涵，扎扎實(shí)實(shí)地把財務(wù)會(huì )計的各項工作落到實(shí)處。
財務(wù)檢查報告 4
一、工會(huì )財務(wù)管理中出現的問(wèn)題
我市工會(huì )所轄13個(gè)區縣和3個(gè)開(kāi)發(fā)區工會(huì )。近年來(lái)，各區、縣工會(huì )在加強財務(wù)管理工作方面進(jìn)行了一些有益的探索，取得了一定成效，但也存在一些問(wèn)題，主要表現在：區、縣財政劃撥工會(huì )經(jīng)費尚未全部到位；部分區、縣工會(huì )財務(wù)預算管理粗放、預算約束不強、配套制度還不完善；鄉鎮、街道、社區及新建企業(yè)工會(huì )會(huì )計基礎工作薄弱等。這些問(wèn)題與市場(chǎng)經(jīng)濟形勢下工會(huì )工作的發(fā)展不相適應，其弊端日漸凸顯，亟待改善和加強。
�。ㄒ唬┴斦⻊潛芄�(huì )經(jīng)費不到位
目前在我市十三個(gè)區、縣工會(huì )中，城三區及雁塔區工會(huì )財政劃撥工會(huì )經(jīng)費相對解決得較好，其他區、縣或只解決區、縣工會(huì )機關(guān)人員的工會(huì )經(jīng)費或定額劃撥經(jīng)費，與足額劃撥相差甚遠，臨潼區及3個(gè)開(kāi)發(fā)區至今尚未解決。
�。ǘ┒悇�(wù)代收的覆蓋面不夠廣
稅務(wù)代收工會(huì )經(jīng)費后，各區、縣及開(kāi)發(fā)區工會(huì )的建會(huì )率及工會(huì )經(jīng)費收繳率與以往相比有了大幅度提高，但仍然存在經(jīng)費收繳空白點(diǎn)。據調查顯示，碑林區工會(huì )所屬基層單位已成立工會(huì )的有4000多家，而繳經(jīng)費的只有1600多家，不到40%；雁塔區工會(huì )所屬基層單位已成立工會(huì )的有多家，而繳經(jīng)費的單位只有600多家，也只達到30%。
�。ㄈ┴攧�(wù)管理制度尚不完善，經(jīng)費支出隨意性較大
有的區、縣多年來(lái)沒(méi)有制訂相關(guān)的財務(wù)制度，有的區、縣財務(wù)制度制訂的不全面、財務(wù)報銷(xiāo)及審批制度不明確，尤其缺少預決算管理制度，直接導致了經(jīng)費支出隨意性大。決算情況表明，有的區、縣工會(huì )行政費、工會(huì )業(yè)務(wù)費超支達200%，有的經(jīng)費支出不足預算的5%。有的開(kāi)發(fā)區工會(huì )會(huì )計、出納一人擔任，不符合會(huì )計核算規定，財務(wù)管理基礎薄弱。
�。ㄋ模┴攧�(wù)審批報銷(xiāo)制度不夠規范
有的區、縣審批報銷(xiāo)程序中沒(méi)有會(huì )計人員審核，經(jīng)辦人直接讓領(lǐng)導簽字報銷(xiāo)，待會(huì )計人員作賬時(shí)發(fā)現問(wèn)題，為時(shí)已晚。還有一些財務(wù)人員審核把關(guān)不嚴，存在白條報賬及無(wú)效票據報賬的現象。有的未嚴格執行現金管理規定，支出時(shí)超限額使用現金，發(fā)放物品未附發(fā)放明細單。
�。ㄎ澹┼l鎮、街道工會(huì )財務(wù)工作薄弱
�。┤藛T素質(zhì)不高，會(huì )計基礎工作薄弱
有些區、縣工會(huì )財務(wù)人員不具備相應專(zhuān)業(yè)知識，業(yè)務(wù)水平低，人員變動(dòng)頻繁，同時(shí)又身兼多職。加之有的財務(wù)人員責任意識不強，存在會(huì )計核算不及時(shí)、科目使用不準確、憑證裝訂不規范等現象。有的單位未制訂票據的管理、使用制度。收經(jīng)費時(shí)每人一本收據，開(kāi)出的收據無(wú)人監督和管理，有的長(cháng)達數年票據和錢(qián)無(wú)法收回，同時(shí)還存在提前開(kāi)收據和票據丟失的現象�？h級文化宮的財務(wù)人員很少參加業(yè)務(wù)培訓，無(wú)法適應財務(wù)管理工作發(fā)展的需要。
二、原因及分析
�。ㄒ唬┴斦⻊潛芄�(huì )經(jīng)費的問(wèn)題
地稅代收后，各單位的經(jīng)費收入主要分為三大塊，即地稅代收經(jīng)費、財政劃撥經(jīng)費及自收經(jīng)費。在財政劃撥工會(huì )經(jīng)費問(wèn)題上，各區、縣工會(huì )都不同程度地做了一些工作，但由于區、縣財政比較困難，加之我們的協(xié)調溝通工作也不到位，導致財政劃撥的工會(huì )經(jīng)費不能全部到位。
�。ǘ┕�(huì )經(jīng)費收繳率不高的問(wèn)題
區、縣及開(kāi)發(fā)區工會(huì )認為地稅代收后經(jīng)費已經(jīng)比原來(lái)多了，夠花就行，認為稅務(wù)局代收多少就收多少，收不上來(lái)也沒(méi)有辦法，催繳經(jīng)費工作不到位。有些單位趁著(zhù)稅務(wù)局抓的'不嚴，工會(huì )經(jīng)費想交多少就交多少，有些單位甚至不向稅務(wù)部門(mén)申報繳納工會(huì )經(jīng)費。地稅代收工會(huì )經(jīng)費的信息化、網(wǎng)絡(luò )化工作未步入正軌，財務(wù)人員每次對代收信息進(jìn)行手工分類(lèi)及匯總，這樣就很難及時(shí)掌握應繳未繳及未足額繳納單位的信息，工作效率不高。
�。ㄈ┴攧�(wù)管理基礎薄弱的問(wèn)題
一是多年來(lái)對如何管好、用好工會(huì )經(jīng)費重視不夠，沒(méi)有制定相應的制度來(lái)確保工會(huì )經(jīng)費的合理、有效使用；
二是縣級工會(huì )財務(wù)人員大多缺乏專(zhuān)業(yè)知識，加之培訓工作未能跟上，因此，縣、區工會(huì )財務(wù)工作不能適應形勢發(fā)展的要求。
�。ㄋ模┼l鎮街道一級工會(huì )財務(wù)管理問(wèn)題
我市鄉鎮、街道工會(huì )工作范圍廣，肩負的任務(wù)重，人員編制少，非公企業(yè)多問(wèn)題多。如工會(huì )經(jīng)費開(kāi)支由行政領(lǐng)導審批，工會(huì )經(jīng)費無(wú)法正常保證，只能依靠區縣工會(huì )的補助等，管理起來(lái)困難很大。
三、對策及建議
�。ㄒ唬┎扇∮行Т胧�，提高代收經(jīng)費收繳率及財政劃撥工會(huì )經(jīng)費到位率
各區、縣及開(kāi)發(fā)區工會(huì )要克服地稅一代收就萬(wàn)事大吉的思想，充分發(fā)揮收繳經(jīng)費的主動(dòng)作用，及時(shí)掌握基層單位的職工人數、工資總額情況。針對代收經(jīng)費過(guò)程中存在的問(wèn)題，采取與稅務(wù)局聯(lián)合下發(fā)催撥通知或與稽查局聯(lián)合檢查的方式，督促基層單位足額繳納工會(huì )經(jīng)費，逐步減少收繳經(jīng)費的盲區。要采取有效措施，加大財政劃撥工會(huì )經(jīng)費工作力度，在調查研究，摸清底數的基礎上，向同級黨委和政府匯報，與同級財政部門(mén)進(jìn)行協(xié)調，切實(shí)將財政統發(fā)工資的行政事業(yè)單位的工會(huì )經(jīng)費納入財政預算，力爭全面實(shí)現行政事業(yè)單位計撥工會(huì )經(jīng)費由財政統一劃撥。
�。ǘ┘訌婎I(lǐng)導，為財務(wù)人員履行職責創(chuàng )造條件
各單位領(lǐng)導要切實(shí)加強對財務(wù)工作的領(lǐng)導，認真研究解決經(jīng)費收繳、財務(wù)管理、資金使用中的重點(diǎn)和難點(diǎn)問(wèn)題；要對存在的問(wèn)題，逐一檢查，尋找差距，分析原因，制定措施，限期整改；要充分調動(dòng)財務(wù)人員的積極性和創(chuàng )造性，為財務(wù)人員依法按章履行職責創(chuàng )造條件。
�。ㄈ⿵娀攧�(wù)管理，建立健全工會(huì )各項財務(wù)制度
制度重在管理，管理重在規范。市總工會(huì )財務(wù)部已針對檢查中存在的問(wèn)題，制定了一系列強化區、縣工會(huì )財務(wù)管理的工作制度。要求各單位逐步聯(lián)系實(shí)際建立和完善內部控制制度，建立健全符合當前工會(huì )財務(wù)工作實(shí)際的相關(guān)制度，做到用制度管人、用制度管事、用制度管財。
四、加強檢查指導，提升鄉鎮、街道工會(huì )財務(wù)管理工作水平
建議進(jìn)一步加強對鄉鎮（街道）工會(huì )財務(wù)工作的檢查指導，根據基層單位的實(shí)際情況，25人以上的單位可單獨建立銀行賬戶(hù)，對這些單位進(jìn)行規范管理。25人以下的單位及聯(lián)合會(huì )可由行政代管，但必須保證工會(huì )經(jīng)費的足額計提及獨立使用。充分發(fā)揮鄉鎮（街道）工會(huì )的承上啟下的作用，在縣級、鄉鎮（街道）工會(huì )、基層工會(huì )開(kāi)展以非公企業(yè)工會(huì )為重點(diǎn)，收好、管好、用好工會(huì )經(jīng)費為主要內容的財務(wù)規范化建設達標活動(dòng)，一級抓一級，一級幫一級，一級促一級，層層落實(shí)，促使工會(huì )財務(wù)管理水平上臺階。
財務(wù)檢查報告 5
為貫徹落實(shí)全國總工會(huì )和xx總工會(huì )關(guān)于在各級工會(huì )開(kāi)展財務(wù)大檢查工作的通知有關(guān)文件精神，xx區總工會(huì )進(jìn)行了一次認真的財務(wù)檢查，現將自查情況報告如下：
一、工會(huì )單位財務(wù)基本情況
xx區總工會(huì )對20xx年、20xx年及20xx年的工會(huì )財務(wù)基本情況進(jìn)行了認真的自檢自查，主要查清各年財務(wù)報表數據。其中，20xx年、20xx年、20xx年的撥繳經(jīng)費收入（本級留成）分別為52萬(wàn)元、45萬(wàn)元、304萬(wàn)元，期末滾存結余分別為53萬(wàn)元、54萬(wàn)元、312萬(wàn)元，其中20xx年有209.6萬(wàn)元是縣級和返還基層留成經(jīng)費。
銀行開(kāi)戶(hù)情況：基本賬戶(hù)1個(gè)，專(zhuān)用賬戶(hù)1個(gè)，零余額賬戶(hù)1個(gè)。
除了配備會(huì )計專(zhuān)職人員外，還配有會(huì )計兼職人員1名。
二、工會(huì )經(jīng)費自查情況
xx區總工會(huì )按照工會(huì )經(jīng)費管理規定對工會(huì )經(jīng)費進(jìn)行嚴格管理，按“不相容職務(wù)相互分離”原則，建立了嚴格的經(jīng)費收支程序，做到管好、用好工會(huì )經(jīng)費，做到專(zhuān)款專(zhuān)用，保證經(jīng)費使用合法、合規、合理。20xx年、20xx年及20xx年，xx區總工會(huì )對工會(huì )經(jīng)費的收支管理工作嚴格遵守相關(guān)規定，未發(fā)生任何違規問(wèn)題。
xx區總工會(huì )積極強化工會(huì )經(jīng)費預算管理，嚴格按照《工會(huì )預算管理辦法》的規定要求編制預算及進(jìn)行預算調整，沒(méi)有超預算開(kāi)支，也沒(méi)有無(wú)預算開(kāi)支，狠抓預算執行。對于基層工會(huì )上報的預算，xx區總工會(huì )嚴格進(jìn)行審查監督，重點(diǎn)審查費用支出的合理性，以嚴格控制費用開(kāi)支，提高工會(huì )經(jīng)費使用效率。預算執行時(shí)，實(shí)時(shí)跟蹤基層工會(huì )的財務(wù)數據，密切監查預算執行的完成情況。
三、工會(huì )會(huì )計管理工作自查情況
xx區總工會(huì )嚴格執行新的工會(huì )財務(wù)會(huì )計制度，按照相關(guān)規定要求進(jìn)行會(huì )計核算，會(huì )計記賬按時(shí)準確、會(huì )計科目設置齊全、會(huì )計賬簿完整、會(huì )計崗位權責分明、資金定期核對、資產(chǎn)定期清查，并按季編制工會(huì )資產(chǎn)負債表及工會(huì )經(jīng)費收支預決算表，年終編寫(xiě)財務(wù)工作總結，做到了賬實(shí)、賬賬、賬表相符。
四、存在問(wèn)題及整改措施
通過(guò)這次自查，xx區總工會(huì )還發(fā)現了一些問(wèn)題，主要有：個(gè)別基層工會(huì )財務(wù)預決算管理不嚴格、預算約束不強，導致經(jīng)費支出隨意；地稅代收工會(huì )經(jīng)費的.實(shí)效有待提高。針對上述問(wèn)題，我們今后要加強對基層工會(huì )預決算管理的監管力度，強化預算約束力，要求嚴格執行預算，如實(shí)上報決算情況；還要加強與地稅的溝通、聯(lián)系，提高地稅代收工會(huì )經(jīng)費的實(shí)效。
通過(guò)此次財務(wù)自查，xx區總工會(huì )更加認識到財務(wù)管理工作的重要性，今后將加強規范財務(wù)機制管理，強化工會(huì )經(jīng)費監督力度，預防各種違法、違紀、違規行為的發(fā)生，扎實(shí)推進(jìn)財務(wù)工作的規范建設。
財務(wù)檢查報告 6
為了更進(jìn)一步增強我校預算績(jì)效管理能力，全面推進(jìn)預決算公開(kāi)，加快各內控制度建設，嚴肅財經(jīng)紀律，規避管理風(fēng)險，促進(jìn)廉政建設，加強財務(wù)管理，規范和加強財會(huì )工作，貫徹落實(shí)文件精神，我校高度重視，及時(shí)召開(kāi)了校委會(huì )，把學(xué)校財務(wù)、總務(wù)、紀檢、工會(huì )及班主任相關(guān)人員，召集起來(lái)，進(jìn)行學(xué)習、座談，對學(xué)校財務(wù)管理工作進(jìn)行了認真自查�，F報告于下：
一、為了切實(shí)加強自查工作力度，確保相關(guān)人員及時(shí)到位，我校成立了財務(wù)管理自查工作領(lǐng)導小組。
二、預算績(jì)效管理制度建設情況
我校成立預算支出績(jì)效考評工作領(lǐng)導小組。針對考評對象，擬定考評工作具體方案，選定考評指標，確定考評標準和考評方法實(shí)施績(jì)效考評和監督等職能。制定了《交口初級中學(xué)預算績(jì)效評價(jià)管理制度》，依據區財局、教育局安排進(jìn)行預算、決算公開(kāi)。
三、內控制度建設情況
成立了由校長(cháng)任組長(cháng)、黨支部書(shū)記任副組長(cháng)、各處室(站)負責人為成員的內部控制規范領(lǐng)導小組。其中總務(wù)處牽頭協(xié)調內部控制的建立與實(shí)施工作，各處室為內部控制的具體執行機構，積極配合內控工作，實(shí)施內部控制;政教處牽頭內控評估，對內部控制的建立和實(shí)施情況進(jìn)行監督，及時(shí)發(fā)現并指出校內部控制管理中的問(wèn)題和薄弱環(huán)節，督促各處室落實(shí)內部控制的整改計劃和措施，確保局內部控制體系的有效運行。
本年度我校完善制度4個(gè)，制作完成流程圖2個(gè)，召開(kāi)內控工作會(huì )議2次，現在內部財務(wù)管理制度、內部牽制制度健全，執行到位。
四、經(jīng)費支出情況
我校根據區財政局、教育局的有關(guān)要求和學(xué)校實(shí)際編制了學(xué)校收支預算，學(xué)校一些重大收支，事前都要開(kāi)校委會(huì )，事后進(jìn)行常規公示;學(xué)校每學(xué)期末在教代會(huì )上都要作財務(wù)報告，并要在教代會(huì )上都獲得通過(guò)。
我校嚴格執行收費政策，免收學(xué)生學(xué)雜費、課本費。嚴格按照國家政策及上級單位要求，實(shí)施并落實(shí)，無(wú)任何亂收費情況。我校嚴格執行國家規定的開(kāi)支范圍及標準。各項支出均按實(shí)際發(fā)生數列支，無(wú)虛列支出，無(wú)超標準支出，無(wú)濫發(fā)補助、津貼。對于大額款項支出，均要經(jīng)過(guò)經(jīng)辦人、證明人、法人簽字。對于涉及基建等項目的支出，都附有合同、其他相關(guān)材料。
五、我校無(wú)私設“小金庫”和“帳外帳”等違規行為。學(xué)校各項經(jīng)費支出，都嚴格遵守各項財經(jīng)紀律和財務(wù)制度，無(wú)濫用和鋪張浪費、長(cháng)期掛賬等現象。
六、對于學(xué)校的'資產(chǎn)增減，都做了較好的登記，做到出入有據。建立了資產(chǎn)的購置、驗收、保管、使用、交接、維修等后勤管理制度。每年年底定期進(jìn)行資產(chǎn)清查。做到了賬賬相符、賬卡相符、賬物相符。
七、會(huì )計基礎工作。
我校執行零余額賬戶(hù)，會(huì )計依法建賬核算，正確使用會(huì )計科目編制會(huì )計憑證、登記會(huì )計賬簿、編報會(huì )計報表，會(huì )計報表數字與賬簿記錄一致，按季度及時(shí)上報報表，并與銀行對賬。
八、存在問(wèn)題
1、部分資產(chǎn)已達不到教學(xué)要求(電腦)，由于管理員未及時(shí)報備，導致資產(chǎn)報廢延遲。
2、財務(wù)知識有待進(jìn)一步加強。
加強財務(wù)管理，提高教育經(jīng)費使用效益，是落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)、辦好讓人民滿(mǎn)意的教育的重要內容，是促進(jìn)教育持續健康發(fā)展的基本保證。學(xué)校的財務(wù)管理工作事關(guān)廣大學(xué)生的切身利益，事關(guān)學(xué)校的健康發(fā)展，學(xué)校領(lǐng)導充分認識加強財務(wù)管理的重要性，在今后的工作中切實(shí)加強領(lǐng)導，采取有效措施，確保財務(wù)管理規范化、制度化、科學(xué)化、進(jìn)一步提高資金效能。
財務(wù)檢查報告 7
為了加強單位的財務(wù)管理，提高會(huì )計工作水平，進(jìn)一步規范財務(wù)管理制度和內部控制制度，根據市局《開(kāi)展林業(yè)系統財務(wù)檢查工作實(shí)施方案》的通知精神，我站于20xx年6月15日對本單位進(jìn)行了財務(wù)自查。重點(diǎn)對項目資金的使用、財務(wù)收支情況、財務(wù)基礎工作情況、財務(wù)制度建立及執行情況等進(jìn)行自查�，F將自查情況匯報如下：
一、基本情況
我站現有工作人員三人，自林業(yè)局直管后，積極理順財務(wù)關(guān)系，設立了事業(yè)單位帳戶(hù)，指定蔣文明同志為財務(wù)人員。從自查情況看我單位都能?chē)栏癜凑铡稌?huì )計法》和相關(guān)會(huì )計準則的`規定，認真執行國家規定會(huì )計制度，依法設置帳薄，根據實(shí)際發(fā)生的經(jīng)濟業(yè)務(wù)事項，及時(shí)、真實(shí)、準確的填制憑證登記會(huì )計帳薄，較好地堅持財務(wù)“一支筆”的審批制度和復核制度，按照規定保管會(huì )計檔案，并建立完善的內部控制制度和監督制度，無(wú)設立小金庫的現象。憑證裝訂整齊，現金日記賬做到日清月結，賬款、帳實(shí)相符。截止目前，收入為33570元，主要為森林防火定向捐資，支出為26689.5元，其中辦公費8231.5元，生活費9777元，車(chē)費4566元，煙酒副食819元，勞務(wù)費330元，電費246元，補植退耕還林苗木款500元，購買(mǎi)醫療保險2220元。
二、自查中存在的不足
一是主要表現為收入發(fā)票不規范，實(shí)為白條收費。
二財務(wù)管理水平有待提高，要建立完善的財務(wù)制度，并在執行中認真遵守。
三、建議
1、加強學(xué)習，提高認識。加大對財務(wù)人員教育是的力度，組織全體財務(wù)人員進(jìn)行會(huì )計知識的學(xué)習，并加大對《會(huì )計法》等制度法規的宣傳力度，強調會(huì )計核算的重要性，認真落實(shí)到平常的執行中。另一方面打擊違反會(huì )計行為，維護會(huì )計法律法規的“剛性”約束。
2、做好財務(wù)基礎工作，提高財會(huì )人員的責任感。要不斷加強理論知識學(xué)習，從各方面提高財會(huì )人員的自身素質(zhì)，增強責任感。加強各級間的溝通和協(xié)調，切實(shí)幫助基層解決實(shí)際問(wèn)題。
3、實(shí)行站帳局管。收支票據每月送局財會(huì )部門(mén)保存，便于財務(wù)檔案管理。
4、發(fā)票問(wèn)題，要求局能夠提供正規收費發(fā)票及收費項目，如果林業(yè)站無(wú)收費權力，應明令禁止，如果林業(yè)站無(wú)收費權力，應明令禁止，避免基層人員犯錯誤。
財務(wù)檢查報告 8
xx局：
在這次財務(wù)大檢查中，我們根據有關(guān)部門(mén)的部署，成立了檢查領(lǐng)導小組，由主管財務(wù)的`副經(jīng)理任組長(cháng)，以公司財務(wù)部為主，對本公司和下屬分公司的財務(wù)收支情況進(jìn)行了認真地自查，在自查過(guò)程中，發(fā)現有以下情況和問(wèn)題，現將自查報告如下：
1．去年年初，因流動(dòng)資金極度緊張，經(jīng)有關(guān)部門(mén)同意，將局里給的外匯額度xx萬(wàn)美元由省外調劑中心調出，所得人民幣xx萬(wàn)元列作流動(dòng)資金；
2．以前年度曾賣(mài)出過(guò)一部分調劑外匯，買(mǎi)賣(mài)過(guò)程中取得的利息收人xx萬(wàn)元，掛賬應付款，上年未從應付款賬戶(hù)直接調至專(zhuān)用基金賬戶(hù)，列作生產(chǎn)發(fā)展基金；
3．有一部分銷(xiāo)貨款計xx萬(wàn)元掛賬應付款結轉下年度，未體現在當年的銷(xiāo)售實(shí)現；
4．全年支付勞務(wù)費現金xx萬(wàn)元，支出方向是用于裝卸貨物；xx萬(wàn)元，業(yè)務(wù)員交際經(jīng)費xx萬(wàn)元，其他零星支出xx元；
5．午餐補助，每人每天xx元，金額列支企業(yè)管理費。按規定每人每天只能列支xx元，全年超列金額xx元。
以上1一5項金額合計xx萬(wàn)元。
特此報告。
財務(wù)檢查報告 9
按照總站關(guān)于此次勞保統籌綜合檢查的通知要求，我站積極扎實(shí)的展開(kāi)了自查工作，現將自查情況總結如下：
一、自查存在的問(wèn)題及分析
1、勞保費收取工作還不扎實(shí)。主要表現在：一是勞保費收取率不高，20xx年我站所轄兩縣進(jìn)入招投標工程項目66項，勞保費收取55項，收取率83%；二是收費管理力度還不足。對縣代辦點(diǎn)的管理監督控制還不夠，制約辦法不足，從而造成工作的聯(lián)系脫節，造成勞保費的流失；三是政府投資項目（抗震加固、廉租房、市政工程）和房地產(chǎn)項目收繳不足的現象偶有存在。
2、財務(wù)管理有待進(jìn)一步加強。我站財務(wù)工作雖然沒(méi)有大的差錯和失誤，但是細節方面仍然需要繼續加強。一是經(jīng)費支出節約不夠，由于身處旅游接待城市，支出較大；二是財務(wù)規范化還不夠，細微工作不仔細的情況。如發(fā)票內容填寫(xiě)不規范等。
3、自身建設還有待進(jìn)一步加強。廉政學(xué)習還不夠深入，行風(fēng)義務(wù)監督工作還不夠深入。制度需要進(jìn)一步完善。崗位責任制抓落實(shí)還要加強。
二、改進(jìn)的措施
針對存在的問(wèn)題，我站將做好以下幾項重點(diǎn)工作。
1、加強勞保收繳管理。扎實(shí)做好建筑市場(chǎng)的長(cháng)遠預測和短期預測，盡快以地區建設局紅頭文件出臺《關(guān)于進(jìn)一步加強勞保費收取工作的通知》（草稿已經(jīng)起草好）；計劃于縣建設局簽訂勞保統籌專(zhuān)項責任書(shū)；全面加強代辦點(diǎn)的工作力度，將工作中心轉移到縣市，經(jīng)常走，經(jīng)�？�，及時(shí)行動(dòng)。
2、協(xié)助地區建設局出臺《建筑企業(yè)管理不良記錄和黑名單制度》和《房地產(chǎn)領(lǐng)域不良記錄和黑名單制度》，將勞保統籌收費作為不良記錄的內容。
3、加強監管，維護資金的.有效利用，認真執行勞保費銀行專(zhuān)戶(hù)管理和輔助賬工作，積極探索勞保統籌資金的科學(xué)化管理和使用，做好農民工基礎數據的收集等工作。
4、加強統籌站效能建設。以增強個(gè)人素質(zhì)、提高辦事效率為目的，加強學(xué)習和監督，全面提高機關(guān)效能。
財務(wù)檢查報告 10
縣商務(wù)局：
根據縣局的部署，我們在9月底組建了專(zhuān)門(mén)的小組，按照檢查大綱所列的重點(diǎn)，從1月到9月對我公司的財務(wù)收支進(jìn)行了認真的自查，10月底結束�，F將自查階段發(fā)現的違紀問(wèn)題報告如下：
�。�1）將公司衛生所、新開(kāi)幼兒園13名員工的'全部工作及獎金費用誤記為管理費用。1—8月共支付11960元。
�。�2）今年春節期間，公司為員工采購了白條雞、鯉魚(yú)、牛肉、豬蹄、海鮮、豆油等副食品，僅收到部分款項，并將差額8162元計入營(yíng)業(yè)費用核銷(xiāo)。
�。�3）年初發(fā)放勞動(dòng)防護用品時(shí)，因違紀向每位員工發(fā)放一件衣料（折合106元），在勞動(dòng)防護費用中核銷(xiāo)8162元。
�。�4）今年雨季，公司為員工修宿舍支出34711元，不計入員工福利費，還擠入營(yíng)業(yè)費用進(jìn)行核銷(xiāo)。
對于上述違紀問(wèn)題，公司已提交檢查組提出處理意見(jiàn)，上報經(jīng)理辦公會(huì )議，并根據縣稅務(wù)、財政、物價(jià)檢查辦公室的要求，于11月底提出糾正違紀問(wèn)題的報告。
請審閱上述報告。
財務(wù)檢查報告 11
縣教育局計財股：
我中心校根據《云南省財政廳關(guān)于開(kāi)展20xx年義務(wù)教育經(jīng)費保障機制資金專(zhuān)項檢查的通知》和教育局《關(guān)于進(jìn)一步完善學(xué)校財務(wù)管理的通知》精神，以及教育局計財科20xx年9月22號召開(kāi)的財務(wù)培訓會(huì )議的相關(guān)要求，對我校財務(wù)工作認真進(jìn)行了檢查整改，現將整改情況匯報如下
一、認真學(xué)習，提高認識
認真組織學(xué)習教育局財務(wù)文件，提高認識，結合我校實(shí)際，經(jīng)校務(wù)會(huì )研究決定，成立了馬街中心校財務(wù)整改領(lǐng)導小組。
組長(cháng)：xx（校長(cháng)）
副組長(cháng)：xx（副校長(cháng)）
組員：xx
二、依據制度要求認真進(jìn)行整改
在整改中，要求財務(wù)人員，掌握財務(wù)制度，查問(wèn)題，認真反思，找差距，尋原因。
通過(guò)查看20xx年9月至20xx年8月會(huì )計憑證、會(huì )計報表、
會(huì )計賬簿，在會(huì )計報表中沒(méi)有問(wèn)題，在會(huì )計賬簿中銀行日記帳，出納的現金日記賬也沒(méi)有問(wèn)題，無(wú)需整改。
存在問(wèn)題：
1、出納員中還沒(méi)有取得從業(yè)資格證，正在學(xué)習爭��；
2、在會(huì )計憑證中沒(méi)有蓋財務(wù)公章，財務(wù)主管章、報賬員章、出納章及附件章；
3、固定資產(chǎn)報廢手續不規范。對全校資產(chǎn)清查上報工作不夠細致。整改領(lǐng)導組針對這種情況進(jìn)行分工協(xié)作，分塊整改，把所缺的內容整改完整。
總之，財務(wù)工作是學(xué)校工作的基礎，財務(wù)工作直接影響著(zhù)學(xué)校的'發(fā)展，要辦好學(xué)校，首先要用資金來(lái)作后遁。為此，在今后的工作中，一定要以鳳財聯(lián)發(fā)[20xx]97號文件作標準，努力做好所需的支撐材料，按教育局的要求管理好學(xué)校財務(wù)。堅持每月對經(jīng)費的收支由財務(wù)審核小組審核后，再進(jìn)行報賬、公示。將財務(wù)有關(guān)事項等在欄目?jì)裙�，自覺(jué)接受上級領(lǐng)導、全校教職工的監督。做到“給群眾一個(gè)明白，還領(lǐng)導一個(gè)清白”。使學(xué)校的義務(wù)教育保障機制經(jīng)費的開(kāi)支合法、合規、合理，確保學(xué)校義務(wù)教育保障機制經(jīng)費的安全性，使義務(wù)教育保障機制經(jīng)費發(fā)揮最大的效益。
財務(wù)檢查報告 12
一、專(zhuān)項活動(dòng)組織與開(kāi)展情況
�。ㄒ唬└鶕ぷ鞣桨�，公司對本次專(zhuān)項活動(dòng)作出如下組織部署：
1、公司總經(jīng)理組織召開(kāi)動(dòng)員會(huì )并作出具體部署，要求工作小組高度重視本次專(zhuān)項活動(dòng)，切實(shí)查找存在問(wèn)題與不足，制訂整改措施并逐項落實(shí)到位，使公司財務(wù)會(huì )計基礎工作得到進(jìn)一步提高。
2、公司財務(wù)負責人組織相關(guān)人員認真學(xué)習深圳證監局《關(guān)于在深圳轄區上市公司全面深入開(kāi)展規范財務(wù)會(huì )計基礎工作專(zhuān)項活動(dòng)的通知》（深證局發(fā)[20xx]1號）（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《專(zhuān)項活動(dòng)通知》）、《關(guān)于填報（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《調查問(wèn)卷》）、《關(guān)于深圳轄區上市公司財務(wù)會(huì )計基礎工作常見(jiàn)問(wèn)題的通報》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《常見(jiàn)問(wèn)題通報》）和公司現有的各種財務(wù)制度與文件。
3、公司財務(wù)負責人布置專(zhuān)項活動(dòng)工作安排，就自查階段的分工、要求與時(shí)間安排等作出部署，要求相關(guān)人員按規定時(shí)間認真完成自查內容，形成工作底稿和初步自查情況提交財務(wù)負責人審核。
4、公司審計室按照工作方案的要求，制訂審計計劃并及時(shí)開(kāi)展審計。
�。ǘ└鶕ぷ鞣桨�，本次專(zhuān)項活動(dòng)開(kāi)展情況如下：
1、公司財務(wù)人員根據《調查問(wèn)卷》與《常見(jiàn)問(wèn)題通報》分類(lèi)整理、匯總自查內容，開(kāi)展規范財務(wù)會(huì )計基礎工作專(zhuān)項活動(dòng)自查報告
2、財務(wù)部副經(jīng)理對財務(wù)人員的自查工作底稿與自查結果詳細復核，對自查發(fā)現存在的問(wèn)題進(jìn)行重點(diǎn)核查，并提出相應的自查核查結果，提交財務(wù)負責人審核。
3、財務(wù)負責人對財務(wù)部副經(jīng)理的自查結果進(jìn)行了審核，對自查底稿的內容完善提出指導意見(jiàn)，要求財務(wù)部按時(shí)提交專(zhuān)項活動(dòng)自查報告。
4、按《工作方案》要求，財務(wù)部將自查底稿與自查報告提交公司審計室。
5、審計室按照制定的審計計劃，依據深圳證監局相關(guān)文件要求對自查報告內容逐項稽核，并就與財務(wù)控制相關(guān)內容進(jìn)行審核，同時(shí)向審計委員會(huì )報告專(zhuān)項活動(dòng)開(kāi)展情況，聽(tīng)取審計委員會(huì )對自查工作的指導。
6、財務(wù)負責人就自查階段工作開(kāi)展情況、自查內容、發(fā)現問(wèn)題或存在的不足、提出整改措施、期限和責任人等情況向總經(jīng)理作出全面匯報；審計室就專(zhuān)項活動(dòng)的.稽核結果與建議形成內部審計報告提交董事會(huì )審計委員會(huì )審議，并向總經(jīng)理作出通報。
7、根據自查情況與內部審計情況，形成了專(zhuān)項活動(dòng)的自查報告提交董事會(huì )審議。
二、自查內容、發(fā)現問(wèn)題及整改措施
依據《中華人民共和國會(huì )計法》、《企業(yè)內部控制基本規范》、《會(huì )計基礎工作規范》、《會(huì )計電算化管理辦法》、《會(huì )計檔案管理辦法》等相關(guān)規定，公司逐項對照《調查問(wèn)卷》和《常見(jiàn)問(wèn)題通報》進(jìn)行了認真、全面地自查。公司在財務(wù)管理組織架構和人員配置、會(huì )計核算基礎工作規范性、資金管理和控制、財務(wù)管理和會(huì )計核算制度建設、財務(wù)信息系統使用和控制、財務(wù)會(huì )計內部管理控制等方面的財務(wù)會(huì )計基礎工作較為規范，同時(shí)按相關(guān)文件的要求尚存在一定不足之處需進(jìn)一步加以完善。為此，提出以下整改措施、整改期限和整改責任人，認真加以落實(shí)：
�。ㄒ唬╆P(guān)于財務(wù)人員專(zhuān)業(yè)培訓方面存在問(wèn)題：會(huì )計人員的專(zhuān)業(yè)培訓需要進(jìn)一步加強。整改措施：財務(wù)部將根據會(huì )計人員實(shí)際情況制訂會(huì )計專(zhuān)業(yè)知識與技能、財政稅收政策法規、關(guān)務(wù)知識、外匯管理等方面的針對性培訓計劃，同時(shí)安排財務(wù)人員積極參加各政府職能部門(mén)與銀行舉行的專(zhuān)項培訓。整改期限：20xx年9月30日前，并長(cháng)期堅持。
�。ǘ╆P(guān)于財務(wù)管理制度方面開(kāi)展規范財務(wù)會(huì )計基礎工作專(zhuān)項活動(dòng)自查報告存在問(wèn)題：
�。�1）公司尚未建立財務(wù)會(huì )計相關(guān)負責人管理制度，未對財務(wù)負責人和會(huì )計機構負責人的任職條件、職責、權限、考核等作出規定；
�。�2）《公司財務(wù)管理制度》中未對親屬回避、定期輪崗作出明確規定；
�。�3）未專(zhuān)門(mén)對公允價(jià)值計價(jià)、資產(chǎn)減值和預計負債制定標準與程序；
�。�4）《公司財務(wù)管理制度》中僅僅規定了原則性的責任追究條款，缺乏可操作性。整改措施：根據《公司財務(wù)管理制度》等有關(guān)規定，擬定《公司財務(wù)負責人管理制度》，提交公司董事會(huì )審議批準；擬修訂《公司財務(wù)管理制度》，對親屬回避、定期輪崗作出明確規定；根據對公允價(jià)值計價(jià)、資產(chǎn)減值和預計負債核算要求，制訂出可操作性的標準與程序；擬修訂《公司財務(wù)管理制度》中的責任追究條款，對責任追究的范圍、責任認定的具體標準、處罰措施以及責任追究機構和程序等作出明確的規定，且責任追究與財務(wù)負責人的績(jì)效考核掛鉤。
�。ㄈ╆P(guān)于財務(wù)信息系統建設方面存在問(wèn)題：財務(wù)人員對金蝶財務(wù)軟件K3—V10.4版本的一些功能運用存在不完全熟悉、部分操作技能不熟練的情況。整改措施：財務(wù)負責人組織財務(wù)人員進(jìn)行會(huì )計電算化知識全面業(yè)務(wù)技能與操作技巧的專(zhuān)門(mén)培訓，同時(shí)與金蝶財務(wù)軟件的售后技術(shù)支持加強聯(lián)系，獲得其技術(shù)指導和支持。
�。ㄋ模╆P(guān)于財務(wù)會(huì )計內部管理控制方面存在問(wèn)題：財務(wù)部與客戶(hù)的對賬書(shū)面確認執行不到位。整改措施：財務(wù)部對重點(diǎn)客戶(hù)核對銷(xiāo)售貨款，并書(shū)面確認核對結果。
整改期限：20xx年7月31日前
整改責任人：財務(wù)總監梁新輝、審計室負責人王秀玲通過(guò)專(zhuān)項活動(dòng)的自查階段工作，進(jìn)一步提高了財務(wù)人員對規范財務(wù)會(huì )計基礎工作重要性的認識，加強了財務(wù)會(huì )計基礎工作系統性學(xué)習。對查找到不足之處，公司將嚴格按照整改措施認真加以落實(shí)。
財務(wù)檢查報告 13
xx局：
在這次財務(wù)大檢查中，找們根據有關(guān)部門(mén)的部署，成立了檢查領(lǐng)導小組，由主管財務(wù)的副經(jīng)理任組長(cháng)，以公司財務(wù)部為主，對本公司和下屬分公司的.財務(wù)收支清況進(jìn)行了認真的自查。在自查過(guò)程中，發(fā)現有以下情況和問(wèn)題，現報告如下：
1．去年年初．因流動(dòng)資金極度緊張，經(jīng)有關(guān)部門(mén)同意，將局里給的外匯額度xx萬(wàn)美元由省外調劑中心調出，所得人民幣xx萬(wàn)元列作流動(dòng)資金；
2．以前年度曾賣(mài)出過(guò)一部分調劑外匯，買(mǎi)賣(mài)過(guò)程中取得的利息收入xx萬(wàn)元，掛帳應付款，上年來(lái)從應付款帳戶(hù)直接調至專(zhuān)用基金帳戶(hù)，列作生產(chǎn)發(fā)展基金。
3．有一部分銷(xiāo)貨款計xx萬(wàn)元掛帳應付款結轉下年度，來(lái)體現在當年的銷(xiāo)售實(shí)現。
4．全年支付勞務(wù)費現金xx萬(wàn)元，支出方向是用于裝卸貨物x萬(wàn)元；業(yè)務(wù)員交誼經(jīng)費xx萬(wàn)元，其它零星支出xx元。
5．午餐補助，每人每天30元，金額列支企業(yè)管理費．按規定每人礦天只能列支12元，全年超列金額xx元。
以上1~5項金額合計xx萬(wàn)元。
特此報告。
財務(wù)檢查報告 14
按照省社《銀監局關(guān)于》（遼銀監發(fā)[20xx]18號）文件要求，合規收費標準，糾正不合理條件和收費管理不規范等問(wèn)題，我行積極的進(jìn)行合規收費自查工作，現將自查情況匯報如下：
一、認真自查
接到省社通知后我行迅速成立了專(zhuān)項清理工作小組，由行長(cháng)擔任組長(cháng)，相關(guān)各部室為成員的服務(wù)收費自查工作小組，明確各成員分工職責，統籌安排，依據遼銀監20xx18號文件的服務(wù)收費相關(guān)自律制度，有序開(kāi)展服務(wù)價(jià)格目錄調整優(yōu)化、不規范服務(wù)收費行為清理，對照檢查具體內容，細化自查工作，對我行的服務(wù)收費情況認真開(kāi)展全面自查。
專(zhuān)項清理工作小組
組長(cháng)：
成員：計劃財務(wù)部、信貸管理部、會(huì )計部、個(gè)人業(yè)務(wù)部、電子銀行部
二、自查內容
按照省社、銀監局關(guān)于《進(jìn)一步開(kāi)展銀行不規范服務(wù)收費清理工作的通知》合規收費標準，對我行各分支機構自20xx1月至20xx年5月期間的服務(wù)收費情況進(jìn)行自查。
1、認真落實(shí)收費公示制度
結合我行現有的各項業(yè)務(wù)收費項目，通過(guò)在營(yíng)業(yè)廳內懸掛公示牌的方式，嚴格按照省社站上統一公布的價(jià)目執行收費，嚴禁擅自變更價(jià)格和自行增加收費項目，及時(shí)發(fā)布收費價(jià)目信息，做到各項收費服務(wù)“明碼標價(jià)”，使金融消費者實(shí)時(shí)充分了解銀行服務(wù)收費項目，從而能夠行使自主選擇權，使銀行收費服務(wù)價(jià)格不再是“霧里花”、“水中月”。
2、組織員工對照收費標準自查，恪守規章制度，嚴謹作風(fēng)。
在省社規范化的收費標準的參照下，為確保無(wú)誤的按照收費標準執行，以便建立健全約束機制。我行制定具體的，并組織員工完成相應的學(xué)習。要求員工按照服務(wù)工作質(zhì)量要求和規范化操作規程辦理各項業(yè)務(wù)，做到快捷準確，把差錯率降到最低。針對此次自查工作，我行還成立排查小組，包括憑證翻閱、安排專(zhuān)人復查，在整個(gè)服務(wù)收費自查工作中，經(jīng)過(guò)層層復查，未發(fā)現不合理收費行為，切實(shí)按照遼寧省農村信用社服務(wù)價(jià)格表中的規定執行，嚴把服務(wù)工作質(zhì)量關(guān)。
3、加強員工教育，提升服務(wù)品質(zhì)。
銀行機構經(jīng)辦人員的服務(wù)態(tài)度和服務(wù)質(zhì)量是目前客戶(hù)投訴的'主要內容之一，因此只有從加強員工的素質(zhì)教育入手，增強服務(wù)意識，改善服務(wù)水平，使服務(wù)收費水平與所服務(wù)的質(zhì)量、效率相匹配，才能讓客戶(hù)感到物有所值，才能讓客戶(hù)愿意且樂(lè )于付費。
三、自查
通過(guò)檢查，我行各分支機構均能夠嚴格按照《價(jià)格法》、《商業(yè)銀行服務(wù)價(jià)格管理辦法》及上級機構的有關(guān)規定開(kāi)展相關(guān)業(yè)務(wù)，同時(shí)嚴格貫徹落實(shí)“七不準、四公開(kāi)”的各項要求，無(wú)只收費不服務(wù)、多收費少服務(wù)、超出價(jià)格目錄范圍收費，以及巧立名目、變相收費等違法違規行為。
根據遼寧省農村信用社收費價(jià)格項目表會(huì )計核算收費項目共計83項，我行收費項目17項，不收費項目66項，無(wú)違規收費項目。當前我行內發(fā)生的業(yè)務(wù)收費項目有：一是存折（單）書(shū)面掛失手續費，標準為5元/折（單）；二是存折跨地級市轄取現，標準為每筆按取現金額的5‰，最高50元；三是現金存入跨地級市轄存折（單），標準為每筆按存現金額的5‰，最高50元；四是存折跨地級市轄轉帳，標準為按交易金額的5‰收取，最高50元；五是存折（存單、銀行卡）存款證明20元/份。農民工銀行卡特色服務(wù)手續費、POS商戶(hù)手續費、農信銀手續費、結算手續費包括客戶(hù)掛失手續費、匯款手續費是微機自動(dòng)產(chǎn)生，不存在亂收費、收費憑證串用亂用、收費不入賬、同城不同價(jià)及隨意收取客戶(hù)費用現象。
四、下一步計劃
此次的自查活動(dòng)切實(shí)有效，雖然我行未發(fā)現收費不實(shí)的賬務(wù)，起到了防微杜漸的作用。在以后工作中，我行將繼續按照銀監部門(mén)以及上級機構的有關(guān)要求開(kāi)展相關(guān)工作，積極做到在符合相關(guān)政策的條件下，努力挖掘為廣大客戶(hù)進(jìn)一步減費讓利的空間，不斷改進(jìn)服務(wù)，履行社會(huì )責任，加強內部管理，認真落實(shí)銀行服務(wù)價(jià)格管理的相關(guān)規定和政策，規范我行服務(wù)價(jià)格行為，在提升我行總體服務(wù)質(zhì)量的同時(shí)，有效維護客戶(hù)的合法權益，以促進(jìn)我行中間業(yè)務(wù)的健康穩步發(fā)展。
財務(wù)檢查報告 15
一、調整監督檢查范圍和內容，突出檢點(diǎn)
在監督檢查的范圍上，市財經(jīng)監督檢查工作由注重對下監督調整為強化本級監督，重點(diǎn)監督檢查市本級財政財務(wù)收支情況以及財政管理、財政改革各項法律法規的執行情況；在監督檢查的內容上，重點(diǎn)加強政府非稅收入征繳入庫、專(zhuān)項資金的支出管理，確保政府非稅收入應收盡收，各項財政專(zhuān)項資金專(zhuān)款專(zhuān)用，關(guān)注和檢查帶有全局性的、推動(dòng)難度較大的財政改革措施的落實(shí)情況。
二、調整監督檢查方式，注重檢查實(shí)效
在監督檢查的數量上，縮小檢查面，年內突出抓好政府非稅收入征繳情況、強農惠農政策的落實(shí)情況、中央擴大內需項目資金、民生工程專(zhuān)項資金、權重部門(mén)會(huì )計信息質(zhì)量的.監督檢查；在監督檢查的切入點(diǎn)上，除保留必要的事后檢查外，對一些重大資金、重大財政改革等事項，將檢查切入的關(guān)口前移，事中實(shí)施不定期抽查，發(fā)現情況，及時(shí)糾正；在監督檢查的協(xié)作上，進(jìn)一步加強與其他財經(jīng)執法機構的溝通聯(lián)系，適時(shí)開(kāi)展聯(lián)合檢查，加大監督檢查力度。
三、調整部分檢查處理程序，確保檢查有序
調整部分檢查處理程序，按照財政部《財政檢查工作辦法》（財政部第32號令）的規定，繼續實(shí)行檢查組長(cháng)負責制。同時(shí)，改變以往檢查組直接與單位反饋意見(jiàn)的做法，減小檢查組自由裁量權。檢查組檢查結束后將檢查工作底稿帶回，嚴格按照《財政違法行為處罰處分條例》有關(guān)規定，制作分單位、項目的書(shū)面財政檢查報告，初步提出處理意見(jiàn)和整改措施，由財經(jīng)監督檢查機構召開(kāi)檢查人員會(huì )議集體討論，統一違規定性和處理意見(jiàn)，并報財政局研究決定后下達財政檢查處理、處罰決定書(shū)。
四、完善監督檢查與財政業(yè)務(wù)信息互通平臺，實(shí)行信息共享
建立檢查信息全面收集制度，主要包括單位基礎信息、收支總額、財政性資金管理使用、財政改革措施執行、會(huì )計信息質(zhì)量、內部控制制度、國有資產(chǎn)管理等情況，全面反映被查單位的管理全貌；建立檢查信息全面報告制度，檢查組對收集的檢查信息要全部帶回，深入分析，全面報告，不得隱瞞不報或有選擇上報；建立檢查與業(yè)務(wù)信息共享制度，財政業(yè)務(wù)科（股、室）在下達指標文件或辦理重大支出撥款時(shí)，應同時(shí)將文件抄送或將有關(guān)情況通報給財經(jīng)監督檢查機構，財經(jīng)監督檢查機構在檢查過(guò)程中發(fā)現的問(wèn)題、作出的處理和提出的建議，應及時(shí)反饋給業(yè)務(wù)科（股、室），為業(yè)務(wù)科（股、室）進(jìn)一步加強管理，采取必要的補救、改進(jìn)措施提供依據和參考；積極探索對財政監督檢查中發(fā)現的違法亂紀問(wèn)題進(jìn)行披露的制度，提高財政監督的權威性、及時(shí)性和有效性。
五、完善執法質(zhì)量?jì)炔靠刂茩C制，提高執法質(zhì)量
建立檢查復核制度，在財經(jīng)監督檢查機構內部指定專(zhuān)門(mén)科（股、室）或專(zhuān)門(mén)人員負責檢查復核，加強對檢查程序、檢查內容、檢查證據、檢查處理依據等合法性的復核；制訂檢查處理與處罰流轉程序，建立起從制訂檢查計劃、下達檢查通知，到作出處理、處罰決定、立卷歸檔檢查資料等一整套工作流轉制度，規范檢查行為；建立重大情況事前報告制度，在檢查中遇到重大阻礙或發(fā)現重大違紀問(wèn)題和重大線(xiàn)索，檢查組應及時(shí)向財經(jīng)監督檢查機構領(lǐng)導報告，再由財經(jīng)監督檢查機構領(lǐng)導視情向財政局領(lǐng)導報告。
縣（市、區）財經(jīng)監督檢查機構作出的檢查處理、處罰決定，應同時(shí)抄報市財經(jīng)監督檢查辦公室，市財經(jīng)監督檢查辦公室要加強審查，杜絕涉及財經(jīng)監督檢查行政復議案件的發(fā)生。
六、加強財政監督檢查機構和隊伍建設，提高執法水平
為全面履行財政監督檢查職能，加大對重大惠民政策、重大項目資金的監督檢查，各級財政部門(mén)要按照省財政廳的要求，提出整合財經(jīng)監督檢查機構職能的意見(jiàn)。財經(jīng)監督檢查人員要進(jìn)一步加強政治業(yè)務(wù)學(xué)習，特別是新出臺的財經(jīng)法律法規，要掌握條款，加深理解，提高檢查職業(yè)敏感性和違紀問(wèn)題查處判斷能力。要進(jìn)一步加強對檢查信息的處理分析，充分利用檢查收集的第一手資料，深入分析財經(jīng)領(lǐng)域違紀問(wèn)題出現的深層原因，找出日常管理中的薄弱環(huán)節，有針對性地提出改進(jìn)的辦法和措施，為各級領(lǐng)導決策當好參謀助手。要進(jìn)一步培養愛(ài)崗敬業(yè)、廉潔奉公、依法監督的工作作風(fēng)，善于發(fā)現問(wèn)題，敢于堅持原則，為財政事業(yè)保駕護航。各級領(lǐng)導要進(jìn)一步關(guān)心財經(jīng)監督檢查機構隊伍建設，充實(shí)監督檢查人員，保證必要的監督檢查經(jīng)費。各部門(mén)、單位要進(jìn)一步支持配合財經(jīng)監督檢查工作，共同維護好我市良好的財經(jīng)秩序。
七、20XX年財政監督檢查工作重點(diǎn)
�。ㄒ唬┲醒霐U大內需項目資金使用情況的檢查；
�。ǘ┟裆こ虒�(zhuān)項資金使用情況的檢查；
�。ㄈ⿵娹r惠農專(zhuān)項資金使用情況的檢查；
�。ㄋ模┲攸c(diǎn)企業(yè)（單位）非稅收入征繳情況的檢查；
�。ㄎ澹┚葹膶�(zhuān)項資金使用情況的檢查；
�。⿻�(huì )計信息質(zhì)量檢查的檢查；
�。ㄆ撸墩少彿ā穲绦星闆r的檢查；
財務(wù)檢查報告 16
一、引言
本報告旨在全面分析并總結xx公司在20xx年內的財務(wù)狀況，包括收入、支出、資產(chǎn)、負債及現金流等關(guān)鍵財務(wù)指標的健康狀況。通過(guò)詳細審查財務(wù)報表、內部控制流程、以及遵守相關(guān)法律法規的情況，本報告旨在揭示潛在的風(fēng)險點(diǎn)，提出改進(jìn)建議，以促進(jìn)公司財務(wù)管理的持續優(yōu)化。
二、財務(wù)狀況概述
收入情況：
總收入：xx元，同比增長(cháng)/下降xx%。
主要收入來(lái)源：
收入增長(cháng)點(diǎn)/下滑原因分析。
支出情況：
總支出：xx元，同比增長(cháng)/下降xx%。
主要支出類(lèi)別：運營(yíng)成本及其占比。
支出效率分析，識別不必要的開(kāi)支或可優(yōu)化的成本項。
資產(chǎn)狀況：
總資產(chǎn)：xx元，資產(chǎn)結構分析（如流動(dòng)資產(chǎn)、固定資產(chǎn)、無(wú)形資產(chǎn)等）。
資產(chǎn)利用效率評價(jià)，包括周轉率、回報率等指標。
負債與所有者權益：
總負債：xx元，包括短期負債、長(cháng)期負債等。
所有者權益：xx元，資本結構分析。
償債能力評估，如流動(dòng)比率、速動(dòng)比率等。
現金流狀況：
經(jīng)營(yíng)現金流、投資現金流、融資現金流分析。
現金流穩定性及未來(lái)現金流預測。
三、內部控制與合規性
內部控制體系有效性評估，包括風(fēng)險評估、控制活動(dòng)、信息與溝通、監督等方面。
合規性檢查，確保公司財務(wù)活動(dòng)遵循相關(guān)會(huì )計準則、稅法及行業(yè)規定。
發(fā)現的`內部控制缺陷或合規問(wèn)題列表及初步整改建議。
四、風(fēng)險識別與應對
識別當前面臨的主要財務(wù)風(fēng)險，如市場(chǎng)風(fēng)險、信用風(fēng)險、流動(dòng)性風(fēng)險等。
針對識別出的風(fēng)險，提出具體的風(fēng)險應對策略和預防措施。
五、改進(jìn)建議
優(yōu)化成本結構，提高運營(yíng)效率。
加強現金流管理，確保資金安全及有效利用。
完善內部控制體系，提升合規水平。
推進(jìn)數字化轉型，利用技術(shù)手段提升財務(wù)管理效率和準確性。
加強員工培訓，提升財務(wù)團隊的專(zhuān)業(yè)能力和風(fēng)險管理意識。
六、結論
綜上所述，xx公司在20xx年內，雖然面臨一定挑戰，但通過(guò)有效管理和適時(shí)調整策略，整體財務(wù)狀況保持穩定。未來(lái)，公司應持續關(guān)注財務(wù)健康，積極應對市場(chǎng)變化，不斷優(yōu)化財務(wù)管理流程，以實(shí)現可持續發(fā)展。
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