關(guān)于醫院工會(huì )工作年度報告范文

　   導語(yǔ)：下面一篇關(guān)于醫院工會(huì )工作年度報告范文，歡迎閱讀，有需要的朋友可以借鑒參考。
    　一、20**年主要工作回顧

　　20**年，院工會(huì )在院黨委的直接領(lǐng)導下，以高度的政治責任感和時(shí)代使命感，切實(shí)履行崗位職責，正確處理改革、發(fā)展、穩定的關(guān)系，為醫院可持續發(fā)展作出了應有的貢獻。

　　一年來(lái)，院工會(huì )主要做了以下幾方面的工作：

　　(一)選舉職工代表，參與民主管理。

　　院工會(huì )積極參與民主管理，依法選舉職工代表43名，參加職工代表大會(huì )。職代會(huì )期間，各位職工代表認真聽(tīng)取和審議《醫院工作報告》、《財務(wù)工作報告》，討論醫院改革發(fā)展的重大措施、規劃，為醫院的改革、發(fā)展、穩定獻計獻策。XX年底召開(kāi)的八屆四次職代會(huì )上，職工代表共提交建議和議案37條，提案水平高，涉及面廣，有較高的價(jià)值，反映了我院職工積極參加醫院民主監督民主管理的愿望，也體現了參與醫院建設的責任和能力。在今年的工作中，院工會(huì )提案委員會(huì )及時(shí)整理并積極督促，所有議案都落到了實(shí)處。醫院職代會(huì )還對相關(guān)制度進(jìn)行討論修訂，使醫院管理有章可循，有“法”可依。由職工代表大會(huì )討論通過(guò)的《醫院綜合目標管理制度》共十章四十五條，大到醫院的發(fā)展大計，小到職工的言行舉止，既體現了令行禁止的嚴肅性，又不失以德治院的人情味，深得上級領(lǐng)導和業(yè)內人士的贊許。

　　(三)簽訂用工合同，落實(shí)職工待遇

　　根據業(yè)務(wù)發(fā)展需要，我院今年新招聘職工95人(含衛生勤雜人員16人)。按照勞動(dòng)人事部門(mén)的要求，我院與新招聘職工簽訂了勞動(dòng)合同，對雙方的責、權、利，以合同形式進(jìn)行了規范。對原簽訂聘用合同的職工依法履行了續簽手續，并按政策落實(shí)了醫療保險、養老保險等待遇。

　　(三)積極開(kāi)展活動(dòng)，豐富文化生活。

　　醫院通過(guò)組織各種健康向上的文體活動(dòng)，陶冶干部職工的情操，增強單位的凝聚力，為醫院外樹(shù)形象打開(kāi)了窗口。

　　20**年，醫院工會(huì )在院黨委、院行政的領(lǐng)導下，舉辦了老年運動(dòng)會(huì )、職工乒乓球賽(預計在本周舉行)及5.12國際護士節紀念慶�；顒�(dòng)。多次參加縣里

　　組織的文體活動(dòng)并獲得社會(huì )各界的一致好評，老體協(xié)工作受到州里表彰。

　　(四)關(guān)注弱勢群體，關(guān)愛(ài)困難職工。

　　院工會(huì )充分發(fā)揮職能作用，把關(guān)愛(ài)困難職工作為工會(huì )的一件大事來(lái)抓，為困難職工送溫暖，幫困難職工渡難關(guān)。今年春節前夕，院工會(huì )與黨辦、政工科一道，想法設法為困難職工和困難黨員爭取慰問(wèn)補助金。院領(lǐng)導專(zhuān)程到退休職工代表和困難職工家庭慰問(wèn)看望，并解決一些生活上的實(shí)際困難。在今年汶川在地震發(fā)生后，醫院300多名干部職工在發(fā)誓做好本職工作的同時(shí)，自發(fā)捐款4萬(wàn)5千元;之后，全體黨員干部又積極響應黨中央的號召，自愿繳納“特殊黨費” 13620元，為文明創(chuàng )建和黨建示范點(diǎn)建設涂上了濃墨重彩的一筆。在縣委號召的關(guān)愛(ài)留學(xué)生活動(dòng)中，院領(lǐng)導班子和院辦、黨辦主任及政工科長(cháng)共十人與高樂(lè )山鎮中的十名留守學(xué)生結成對子，對他們從精神和物資進(jìn)行幫扶。

　　總之，院工會(huì )每一項工作的開(kāi)展，每一個(gè)成績(jì)的取得，都離不開(kāi)院黨委、院行政及各科室的大力支持，離不開(kāi)上級工會(huì )的正確指導，離不開(kāi)廣大會(huì )員的理解和參與。在此，我謹代表院工會(huì )向關(guān)心我院工會(huì )工作的各位領(lǐng)導、各位同志表示衷心的感謝!向愛(ài)崗敬業(yè)、視院如家的醫院職工致以崇高的敬意!

　　二、二0**年主要工作打算

　　20**年，隨著(zhù)世界金融風(fēng)暴的影響和國家宏觀(guān)調控政策的實(shí)施，我院各項工作在面臨嚴峻挑戰的同時(shí)也將獲得千載難逢的機遇，做好醫院工會(huì )的各項工作，對于醫院的健康快速可持續發(fā)展，具有十分重大的意義。院工會(huì )將始終堅持以中國特色社會(huì )主義理論體系為指導，認真貫徹黨的xx大精神，牢固樹(shù)立科學(xué)發(fā)展觀(guān)，努力構建和諧醫患關(guān)系，為全面完成醫院各項工作做出應有的'貢獻!

　　在新的一年，院工會(huì )將主要抓好以下幾方面工作：

　　1、充分發(fā)揮工會(huì )職能，積極表達職工意愿和工會(huì )主張，切實(shí)維護職工合法權益,積極構建和諧勞動(dòng)關(guān)系。定期召開(kāi)職代會(huì )，認真落實(shí)職代會(huì )的各項決議。定期組織代表學(xué)習，提高參政議政能力。

　　2、繼續抓好院務(wù)公開(kāi)監督工作，辦好院務(wù)公開(kāi)欄，讓全院職工充分關(guān)注醫院的重點(diǎn)、難點(diǎn)、熱點(diǎn)問(wèn)題，對醫院各項工作做到心中有數，以進(jìn)一步暢通醫院職工和行政領(lǐng)導的交流渠道，為醫院的穩定做好協(xié)調工作。

　　3、突出“崗位練兵”活動(dòng)，廣泛開(kāi)展“三基三嚴”訓練，鼓勵名師帶高徒，努力促進(jìn)職工職業(yè)素養和專(zhuān)業(yè)技能的提升。深入開(kāi)展“抓典型、樹(shù)正氣”活動(dòng)，加大對學(xué)科帶頭人和勞動(dòng)模范的宣傳力度、關(guān)

　　心力度、支持力度和幫助力度,充分發(fā)揮勞模典型的榜樣作用。

　　4、深入開(kāi)展醫院文化建設，加強職工政治思想教育，增強職工對單位的認同感、歸屬感和責任感。繼續組織職工運動(dòng)會(huì )，使職工身心放松，以飽滿(mǎn)的精神、滿(mǎn)腔的熱忱投身于醫院各項工作中去，同時(shí)也促進(jìn)職工之間的相互交流與融合。繼續做好走訪(fǎng)慰問(wèn)工作，深入了解每位職工家庭情況，及時(shí)探望患病的職工，為他們送去集體的溫暖和大家的關(guān)愛(ài)。繼續維護女職工的特殊利益，關(guān)心女職工的工作、學(xué)習和生活。

　　4、強化工會(huì )自身建設，提高工會(huì )工作整體水平。加強工會(huì )干部隊伍建設，不斷提高工會(huì )干部能力水平。切實(shí)加強工會(huì )組織的作風(fēng)建設、能力建設、組織建設,努力把工會(huì )組織建設成為學(xué)習型、創(chuàng )新型、服務(wù)型的群眾組織。

　　各位代表，值此辭舊迎新之際，我謹代表醫院工會(huì )向在座的各位代表和同志們致以新年的問(wèn)候，并通過(guò)你們向醫院廣大職工及家屬致以新年的祝福!祝大家在新的一年里身體健康，工作愉快，家庭幸福，萬(wàn)事順意!

　　謝謝大家

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