財務(wù)部薪金核算崗位職責

　　在社會(huì )發(fā)展不斷提速的今天，我們都跟崗位職責有著(zhù)直接或間接的聯(lián)系，崗位職責是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍。崗位職責到底怎么制定才合適呢？下面是小編收集整理的財務(wù)部薪金核算崗位職責，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

財務(wù)部薪金核算崗位職責1

　　主要負責預算、決算、部門(mén)預算指標管理、收費分配、財務(wù)網(wǎng)絡(luò )系統維護等工作。具體如下：

　�。�1）根據學(xué)�？傮w規劃，多方籌集資金，保證學(xué)校事業(yè)發(fā)展的需要。

　�。�2）編制學(xué)校收、支預算和各單位、各項目的`預算。

　�。�3）編制年度決算及財務(wù)報表。

　�。�4）負責建賬工作。包括：科目總賬、明細賬、部門(mén)賬、往來(lái)款賬。

　�。�5）負責日、月、年結賬工作，保存備份財務(wù)數據資料。

　�。�6）負責部門(mén)預算指標明細賬的管理。

　�。�7）負責各類(lèi)學(xué)生學(xué)費、事業(yè)性收費的分配及相應指標管理。

　�。�8）維護財務(wù)處網(wǎng)絡(luò )維護，滿(mǎn)足查詢(xún)本單位賬務(wù)的需要。

　�。�9）負責財務(wù)處所有計算機及打印機的系統維護、維修、管理及更新。

　�。�10）負責全院固定資產(chǎn)的賬務(wù)管理，資產(chǎn)變動(dòng)、轉讓等財務(wù)手續，協(xié)助設備管理處共同管理全院的固定資產(chǎn)。

　�。�11）負責財務(wù)檔案的管理工作。

財務(wù)部薪金核算崗位職責2

　　1、設計規劃公司整體財務(wù)會(huì )計制度體系；

　　2、審核公司各項財務(wù)管理制度，報主管領(lǐng)導審批；

　　3、監控財務(wù)工作運行；

　　4、審定公司財務(wù)分析報告以及各類(lèi)財務(wù)報表；

　　5、審定公司各項財務(wù)檢查報告；

　　6、組織公司預算、決算管理工作；

　　7、審核年度財務(wù)預算和資本支出預算，提交公司領(lǐng)導審議；

　　8、審定公司年度財務(wù)決算報告，報主管領(lǐng)導審閱；

　　9、審定年度預算執行情況報告，并上報主要領(lǐng)導審閱；

　　10、監督、指導財務(wù)部日常會(huì )計核算工作；

　　11、授權范圍內，審批各種現金支出和費用報銷(xiāo)

　　12、監控預算的執行情況

財務(wù)部薪金核算崗位職責3

　　一、根據公司質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全方針、目標和指標，結合本部門(mén)工作，認真履行質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系中規定的相應職責。

　　二、在公司領(lǐng)導下，依據《會(huì )計法》、《企業(yè)會(huì )計準則》、《企業(yè)會(huì )計制度》等相關(guān)法規，負責組織和實(shí)施公司的會(huì )計核算、會(huì )計監督、財務(wù)管理。

　　三、根據《企業(yè)財務(wù)會(huì )計報告條例》要求，按期編制財務(wù)會(huì )計報表。

　　四、建立健全公司內部財務(wù)管理的'各種規章制度，并監督、檢查其執行情況。

　　五、核算公司內部各單位的收入和成本，分析、反映其完成情況，同時(shí)完成各種上交。

　　六、厲行節約，合理安排和使用資金。

　　七、積極配合有關(guān)部門(mén)的工作，促進(jìn)公司取得較好的經(jīng)濟效益。

　　八、負責清理公司債權，督促各項目工程欠款的催收。與法律顧問(wèn)配合，積極采取措施防止公司債權超過(guò)法律訴訟時(shí)效。

　　九、負責督促各分項目及時(shí)辦理竣工工程財務(wù)結算。

　　十、負責考核項目責任指標完成情況，負責考核各工程項目部責任成本完成情況。

　　十一、加強會(huì )計工作基礎規范化建設，制訂并完善會(huì )計電算化系統管理制度，會(huì )計電算化操作制度，進(jìn)一步加強系統硬件、軟件的管理，會(huì )計檔案保存管理。確保會(huì )計資料的真實(shí)、完整。

　　十二、完成領(lǐng)導交辦其他工作。

財務(wù)部薪金核算崗位職責4

　　一、會(huì )計年度自1月1日起至12月31日止。

　　二、會(huì )計憑證、會(huì )計賬簿、會(huì )計報表和其他會(huì )計資料必須真實(shí)、準確、完整，符合會(huì )計制度的規定。

　　三、會(huì )計人員辦理會(huì )計事項，必須填制或取得原始憑證，并根據審核無(wú)誤的`原始憑證編制記賬憑證。

　　四、會(huì )計人員應當定期對各自工作進(jìn)行自查，保證賬簿記錄和事物、款項相符。

　　五、會(huì )計人員應根據賬簿記錄編制會(huì )計報表，并報送有關(guān)部門(mén)。

　　六、會(huì )計人員實(shí)行會(huì )計監督，對不真實(shí)、不合法的原始憑證不予受理，對不完整的原始憑證要求更正、補充。

　　七、會(huì )計人員發(fā)現賬目、賬款不相符時(shí)，應當及時(shí)向公司領(lǐng)導書(shū)面匯報，并請求查明原因后作出處理；會(huì )計人員對上述事項無(wú)權自行處理。

　　八、會(huì )計工作應在內部稽核制度下進(jìn)行，出納人員不得兼管稽核、會(huì )計檔案保管和收入、費用、債權、債務(wù)賬目的登記工作。

　　九、會(huì )計人員調動(dòng)工作和離職必須與接管人員按規定辦理交接手續。

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