市場(chǎng)部總經(jīng)理崗位職責

　　隨著(zhù)社會(huì )一步步向前發(fā)展，大家逐漸認識到崗位職責的重要性，崗位職責是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍。崗位職責到底怎么制定才合適呢？以下是小編幫大家整理的市場(chǎng)部總經(jīng)理崗位職責，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

市場(chǎng)部總經(jīng)理崗位職責1

　　1、組織：負責市場(chǎng)部組織機構設置、營(yíng)銷(xiāo)制度制定；負責指導、管理、監督下屬員工的業(yè)務(wù)工作，改善工作質(zhì)量和服務(wù)態(tài)度，做好下屬人員的績(jì)效考核和獎懲工作；

　　2、調研：根據集團公司發(fā)展戰略和產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)規劃，對市場(chǎng)狀況、經(jīng)營(yíng)環(huán)境和競爭對手進(jìn)行調研分析，為經(jīng)營(yíng)決策提供可行性研究報告；

　　3、推廣：制定公司年度營(yíng)銷(xiāo)策略和品牌戰略，統籌組織公司各類(lèi)推廣宣傳資料的創(chuàng )意、設計和制作，并對事業(yè)部、業(yè)務(wù)部門(mén)的推廣宣傳方案進(jìn)行審核、督導、評估；

　　4、規范：完善、規范業(yè)務(wù)系統對外的各類(lèi)文書(shū)，負責公司大事記的整理；

　　5、新產(chǎn)品：對市場(chǎng)進(jìn)行科學(xué)的`預測和分析，協(xié)同技術(shù)、生產(chǎn)、采購、財務(wù)等部門(mén)對新產(chǎn)品商業(yè)化運作提供企劃方案；擬訂并監督新產(chǎn)品上市執行情況和審核預算；

　　6、信息庫：負責建立并完善營(yíng)銷(xiāo)信息庫，收集產(chǎn)業(yè)政策、行業(yè)動(dòng)態(tài)、競爭對手、市場(chǎng)需求和產(chǎn)品領(lǐng)域的相關(guān)信息，做好客戶(hù)關(guān)系管理系統的日常維護，定期對客戶(hù)做出評估；

　　7、稽查：負責產(chǎn)銷(xiāo)的協(xié)調工作，接受客戶(hù)和市場(chǎng)人員的投訴，及時(shí)調查并給出處理方案；

　　8、協(xié)助：協(xié)助擬訂事業(yè)部年度營(yíng)銷(xiāo)計劃并監督其階段性執行情況，審核事業(yè)部預算；

　　9、根據集團公司新行業(yè)產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)規劃，主導推動(dòng)大客戶(hù)資源開(kāi)發(fā)和營(yíng)銷(xiāo)管理。負責將各項營(yíng)銷(xiāo)指標分解、細化到目標客戶(hù)。對目標客戶(hù)各項營(yíng)銷(xiāo)指標的完成過(guò)程進(jìn)行監控、調整，實(shí)現過(guò)程與結果的雙重管理，對營(yíng)銷(xiāo)計劃和營(yíng)銷(xiāo)指標的完成情況負責；

　　10、培訓與培養：負責對新入職市場(chǎng)人員和經(jīng)銷(xiāo)商進(jìn)行培訓和監管；負責為營(yíng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)發(fā)展培養儲備人才；

　　11、其他：完成公司領(lǐng)導交辦的其他工作。

市場(chǎng)部總經(jīng)理崗位職責2

　　帶領(lǐng)團隊制定市場(chǎng)部發(fā)展戰略、發(fā)展目標、市場(chǎng)推廣方案,建立公關(guān)、廣告、活動(dòng)、新媒體推廣體系,配合銷(xiāo)售部達成銷(xiāo)量目標。

　　工作職責:

　　1、制定總體市場(chǎng)發(fā)展戰略及市場(chǎng)發(fā)展目標;

　　2、指導企劃組建立活動(dòng)策劃體系,逐步建立集團樂(lè )園a類(lèi)活動(dòng)的品牌效應,梳理地方樂(lè )園b類(lèi)活動(dòng)的執行方案;

　　3、制定公司品牌推廣策略,維護及提升公司品牌知名度;

　　4、指導、參與市場(chǎng)開(kāi)拓渠道管理等市場(chǎng)工作。

　　任職要求:

　　1、 8年以上市場(chǎng)管理相關(guān)工作經(jīng)驗;

　　2、對市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作有深刻的認知和理解,較強的市場(chǎng)感知能力,敏銳的市場(chǎng)動(dòng)態(tài)把握能力;工作職責:

　　帶領(lǐng)團隊制定市場(chǎng)部發(fā)展戰略、發(fā)展目標、市場(chǎng)推廣方案,建立公關(guān)、廣告、活動(dòng)、新媒體推廣體系,配合銷(xiāo)售部達成銷(xiāo)量目標。

　　工作職責:

　　1、制定總體市場(chǎng)發(fā)展戰略及市場(chǎng)發(fā)展目標;

　　2、指導企劃組建立活動(dòng)策劃體系,逐步建立集團樂(lè )園a類(lèi)活動(dòng)的品牌效應,梳理地方樂(lè )園b類(lèi)活動(dòng)的執行方案;

　　3、制定公司品牌推廣策略,維護及提升公司品牌知名度;

　　4、指導、參與市場(chǎng)開(kāi)拓渠道管理等市場(chǎng)工作。

　　任職要求:

　　1、 8年以上市場(chǎng)管理相關(guān)工作經(jīng)驗;

　　2、對市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作有深刻的認知和理解,較強的市場(chǎng)感知能力,敏銳的市場(chǎng)動(dòng)態(tài)把握能力;金融市場(chǎng)部總經(jīng)理、熟悉銀行或其他金融機構的融資品種、政策和業(yè)務(wù)操作流程,熟悉公司業(yè)務(wù)操作程序、具備豐富的業(yè)務(wù)拓展渠道和合作平臺;

　　3、熟悉金融法律法規、監管政策和國家行業(yè)、產(chǎn)業(yè)政策,具有豐富的信貸業(yè)務(wù)知識及實(shí)踐經(jīng)驗,具備較強的信貸分析能力和風(fēng)險管理能力;

　　4、有一定客戶(hù)資源及廣泛人脈關(guān)系者優(yōu)先考慮看金融金融同業(yè)和金融市場(chǎng)部的.候選人、熟悉銀行或其他金融機構的融資品種、政策和業(yè)務(wù)操作流程,熟悉公司業(yè)務(wù)操作程序、具備豐富的業(yè)務(wù)拓展渠道和合作平臺;

　　3、熟悉金融法律法規、監管政策和國家行業(yè)、產(chǎn)業(yè)政策,具有豐富的信貸業(yè)務(wù)知識及實(shí)踐經(jīng)驗,具備較強的信貸分析能力和風(fēng)險管理能力;

　　4、有一定客戶(hù)資源及廣泛人脈關(guān)系者優(yōu)先考慮

市場(chǎng)部總經(jīng)理崗位職責3

　　一、組織工作

　　1、組建高水平銷(xiāo)售團隊；

　　2、按公司要求制定銷(xiāo)售任務(wù)執行計劃；

　　3、制定正確有效的銷(xiāo)售流程與口徑；

　　4、制定合理有效的培訓教材；

　　5、制定有效的團隊激勵措施。

　　二、執行工作

　　1、高效安排團隊的'執行實(shí)施；

　　2、按公司要求做好上傳下達工作；

　　3、監督日常銷(xiāo)售團隊任務(wù)執行情況進(jìn)度；

　　4、定期展開(kāi)團隊提升培訓工作；

　　5、支撐提供公司所需的銷(xiāo)售數據和必要的行政配合；

　　6、完成總經(jīng)理交辦的其他任務(wù)。

　　市場(chǎng)部總經(jīng)理崗位職責

　　1、根據公司中、長(cháng)期市場(chǎng)戰略規劃，制定并細化公司市場(chǎng)發(fā)展戰略、營(yíng)銷(xiāo)策略、市場(chǎng)定位及發(fā)展目標等核心戰略，并就市場(chǎng)布局提出建議；

　　2、根據公司階段性市場(chǎng)目標，審核并組織制定營(yíng)銷(xiāo)策劃方案和推廣計劃；

　　3、根據公司財務(wù)制度規定，編制市場(chǎng)相關(guān)的媒體、商務(wù)合作、銷(xiāo)售等各項費用預算，并監督、控制相關(guān)費用支出；

　　5、組織制定產(chǎn)品定價(jià)策略及促銷(xiāo)活動(dòng)管理相關(guān)制度流程；

　　6、指導、監督市場(chǎng)信息和數據的分析工作，并審核市場(chǎng)研究報告；

　　7、根據推廣活動(dòng)或廣告的宣傳效果，指導優(yōu)化營(yíng)銷(xiāo)方案，并監督落實(shí)；

　　8、指導新型推廣渠道的拓展工作；

　　9、管理、培養部門(mén)員工，制定部門(mén)考核機制并予以監管。

市場(chǎng)部總經(jīng)理崗位職責4

　　1、稽查：負責產(chǎn)銷(xiāo)的協(xié)調工作，接受客戶(hù)和市場(chǎng)人員的投訴，及時(shí)調查并給出處理方案;

　　2、協(xié)助：協(xié)助擬訂事業(yè)部年度營(yíng)銷(xiāo)計劃并監督其階段性執行情況，審核事業(yè)部預算;

　　3、根據集團公司新行業(yè)產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)規劃，主導推動(dòng)大客戶(hù)資源開(kāi)發(fā)和營(yíng)銷(xiāo)管理。負責將各項營(yíng)銷(xiāo)指標分解、細化到目標客戶(hù)。對目標客戶(hù)各項營(yíng)銷(xiāo)指標的完成過(guò)程進(jìn)行監控、調整，實(shí)現過(guò)程與結果的雙重管理，對營(yíng)銷(xiāo)計劃和營(yíng)銷(xiāo)指標的.完成情況負責;

　　4、培訓與培養：負責對新入職市場(chǎng)人員和經(jīng)銷(xiāo)商進(jìn)行培訓和監管;負責為營(yíng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)發(fā)展培養儲備人才;

　　5、其他：完成公司領(lǐng)導交辦的其他工作。

市場(chǎng)部總經(jīng)理崗位職責5

　　1、根據公司戰略和市場(chǎng)狀況，負責進(jìn)行公司市場(chǎng)戰略規劃，制定公司的`市場(chǎng)總體工作計劃。提出市場(chǎng)推廣、品牌、公關(guān)活動(dòng)、市場(chǎng)合作等方面的實(shí)施方向和實(shí)施方案，組織和監督實(shí)施年度市場(chǎng)推廣計劃;

　　2、負責目標市場(chǎng)調研與分析，研究同行、業(yè)界、發(fā)展狀況，定期進(jìn)行市場(chǎng)預測及情報分析，為公司決策提供依據;

　　3、組建并管理市場(chǎng)團隊，對團隊成員和相關(guān)部門(mén)進(jìn)行市場(chǎng)培訓和指導，帶領(lǐng)市場(chǎng)團隊實(shí)現公司整體的市場(chǎng)和銷(xiāo)售目標;

　　4、維護合作伙伴及相關(guān)企業(yè)間的積極交流與良好合作，負責組織業(yè)務(wù)推介會(huì )、項目協(xié)調會(huì )等，負責與合作機構、項目參與各方的溝通工作;

　　5、建立完善市場(chǎng)部工作流程以及制度規范，完善激勵考核制度。