市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理崗位的工作職責大全
在社會(huì )發(fā)展不斷提速的今天，崗位職責的使用頻率逐漸增多，制定崗位職責有助于提高內部競爭活力，提高工作效率。我們該怎么制定崗位職責呢？以下是小編精心整理的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理崗位的工作職責大全，歡迎大家分享。
市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理崗位的工作職責大全1
職責：
1、制定個(gè)人及團隊月度、季度、年度市場(chǎng)、銷(xiāo)售推廣目標并完成個(gè)人及團隊目標。
2、尋求異業(yè)市場(chǎng)、營(yíng)銷(xiāo)合作，制定合作方案并予以實(shí)行。
3、負責搭建團隊市場(chǎng)地推及渠道活動(dòng)，負責銷(xiāo)售團隊營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)。
4、搜集和反饋市場(chǎng)及同行業(yè)動(dòng)態(tài)的.相關(guān)信息，提交市場(chǎng)、營(yíng)銷(xiāo)調研報告。
崗位要求：
1、男女不限，愿意在蘇州長(cháng)期發(fā)展。
2、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，有教育培訓管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、追求個(gè)人、團隊及整個(gè)校區的目標制定并達成。
市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理崗位的工作職責大全2
職責：
1、根據年度計劃和實(shí)際業(yè)務(wù)需要，制定部門(mén)月度計劃并進(jìn)行指標拆解和執行督促檢查；
2、搭建客戶(hù)信息獲取渠道，以多渠道的方式獲得客戶(hù)信息，并對其渠道進(jìn)行時(shí)常維護與更新；
3、組織部門(mén)對營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的執行過(guò)程和結果進(jìn)行總結分析，形成投入產(chǎn)出；
4、協(xié)助家裝顧問(wèn)邀約客戶(hù)、進(jìn)行客戶(hù)咨詢(xún)以及重點(diǎn)客戶(hù)的回訪(fǎng)和邀約，利于提升轉化率；
5、根據經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)需要，定期對行業(yè)、市場(chǎng)及競爭對手的產(chǎn)品、信息、措施、數據等進(jìn)行監控性整理匯總，形成分析報告或信息報表；
6、考核部門(mén)內員工績(jì)效，根據績(jì)效結果進(jìn)行心態(tài)輔導或獎懲輸出
任職要求：
1、2年以上相關(guān)市場(chǎng)推廣工作經(jīng)驗，1年以上家裝行業(yè)工作經(jīng)驗
2、熟悉行業(yè)運營(yíng)模式、同類(lèi)競爭對手、類(lèi)比競爭對手等行業(yè)；
3、熟悉通用的'裝修工程工藝、營(yíng)銷(xiāo)手段；
4、具有問(wèn)題解決能力、溝通協(xié)調能力、團隊領(lǐng)導及較強責任心。
市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理崗位的工作職責大全3
1、依據公司確定的年度市場(chǎng)銷(xiāo)售目標，制定本區域的年度銷(xiāo)售計劃及實(shí)施策略，確保本區域銷(xiāo)售任務(wù)的`完成；
2、負責組織、收集目標市場(chǎng)信息，定期（每月）進(jìn)行市場(chǎng)動(dòng)向、用戶(hù)業(yè)務(wù)發(fā)展動(dòng)向、競爭特點(diǎn)、趨勢進(jìn)行分析和預測并向公司提交分析報告；
3、負責組織實(shí)施本區域的招投標、商務(wù)談判、合同簽署、合同執行、用戶(hù)問(wèn)題處理等相關(guān)市場(chǎng)銷(xiāo)售工作；
4、負責區域銷(xiāo)售團隊的建設和培養，跟進(jìn)督促團隊成員的工作，監督員工績(jì)效目標的完成；
5、監控區域內競爭品牌的市場(chǎng)動(dòng)作，搜集區域內客戶(hù)需求，結合代理及公司資源贏(yíng)得項目；
市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理崗位的工作職責大全4
職責：
1、根據公司的經(jīng)營(yíng)戰略和經(jīng)營(yíng)計劃，組織制定產(chǎn)品規劃和市場(chǎng)運營(yíng)推廣計劃；
2、配合公司業(yè)務(wù)及項目執行，策劃各種運營(yíng)活動(dòng)或內容專(zhuān)題，帶動(dòng)活躍度和提升產(chǎn)品忠誠度；
3、組織制定公司市場(chǎng)部門(mén)（營(yíng)運、品牌策劃）制度規范；
4、負責公司產(chǎn)品的市場(chǎng)調研，組織制定可行性方案，并監督實(shí)施；
5、深入挖掘互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)領(lǐng)域動(dòng)向，及時(shí)、準確地研究、監控、分析并提出對策；
6、負責部門(mén)的運營(yíng)統籌工作，制訂年度規劃，安排日常工作計劃，監督部門(mén)的'工作目標和經(jīng)費預算的執行情況；
7、培訓新人，管理建設團隊，參與公司決策。
任職要求：
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，3年以上市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗，熟悉品牌運營(yíng)、市場(chǎng)推廣；
2、具有較強的運營(yíng)策劃、組織及執行能力，能夠獨立完成市場(chǎng)推廣計劃的制定并實(shí)施；
3、工作責任心強，邏輯思維清晰，具有良好的團隊合作精神和溝通能力，能夠積極主動(dòng)的推動(dòng)各項工作的實(shí)施。
市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理崗位的工作職責大全5
1、負責對同行業(yè)、客戶(hù)、市場(chǎng)環(huán)境進(jìn)行調研，對產(chǎn)品市場(chǎng)的銷(xiāo)售潛力進(jìn)行調查和分析；
2、貫徹執行公司銷(xiāo)售政策、制定業(yè)務(wù)激勵方案與年度、季度、月度銷(xiāo)售計劃；
3、全面負責業(yè)務(wù)部日常管理工作；
4、對本部門(mén)的業(yè)務(wù)和運進(jìn)行監督，指導業(yè)務(wù)人員完成銷(xiāo)售任務(wù)；
5、對下屬進(jìn)行教育和培訓，指導業(yè)務(wù)人員的工作，對業(yè)務(wù)人員的`業(yè)績(jì)進(jìn)行考評；
6、領(lǐng)導市場(chǎng)拓展與客戶(hù)開(kāi)發(fā)、控制合同簽訂、下單生產(chǎn)、出貨與收款等關(guān)鍵程序；
7、審核業(yè)務(wù)往來(lái)單位，為客戶(hù)的信貸評估提供客觀(guān)意見(jiàn)，協(xié)助處理客戶(hù)及投訴問(wèn)題，建立信息反饋機制；
8、組織業(yè)務(wù)部業(yè)績(jì)的統計與分析工作、定期向公司匯報；
9、協(xié)調本部門(mén)內外關(guān)系，配合其它部門(mén)完成與市場(chǎng)相關(guān)的工作；
10、對分配客戶(hù)進(jìn)行跟蹤處理工作，如出貨、回款等。
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1）負責重點(diǎn)客戶(hù)協(xié)助保鹼理賠、續期繳費提醒、保單年檢、保單保全，資料信息變更、新老險種咨詢(xún)答疑，制定企業(yè)、家庭理財規劃，遞送分紅報告等服努
2）和團隊一起對所負責的'區域進(jìn)行公司品牌維護、公司形象宣傳、以及市場(chǎng)開(kāi)發(fā)
3）為客戶(hù)提供個(gè)性化的家庭保險理財方案；
4）建立和管理區域團隊。
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職責：
1、獨立策劃某項目品牌宣傳及渠道推廣等相關(guān)內容；
2、配合項目負責人策劃具體活動(dòng)；
3、結合公司橫向資源，策劃項目相關(guān)文案及與運營(yíng)模式相符的具體活動(dòng)等。
任職資格：
1、本公司注重企業(yè)文化建設，故希望應聘者要具備善良真誠的品質(zhì)，且合作性好，有公德心，較好的'溝通協(xié)作能力，有上進(jìn)心，為人謙虛禮貌，有強烈的事業(yè)心、責任心和積極的工作態(tài)度。
2、有一定營(yíng)銷(xiāo)策劃或相關(guān)工作經(jīng)驗；
3、熱愛(ài)營(yíng)銷(xiāo)策劃，做事靈活有想法；
4、有獨立運營(yíng)項目或獨立負責項目營(yíng)銷(xiāo)策劃、品牌推廣宣傳工作者優(yōu)先。
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職責
1、負責合同的起草、談判、簽約和執行；
2、負責與各供應商進(jìn)行工作協(xié)商；
3、負責與客戶(hù)的溝通，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，保證客戶(hù)滿(mǎn)意度；
4、負責產(chǎn)品業(yè)務(wù)的.開(kāi)發(fā)；
5、負責部門(mén)內部各工作的銜接，團隊的管理。
崗位要求：
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，生物、食品，醫藥、國際貿易等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、3年以上食品配料和生物醫藥行業(yè)經(jīng)驗；
3、有供應商管理，新產(chǎn)品（貨源）開(kāi)發(fā)經(jīng)驗；
4、能獨立或帶領(lǐng)團隊開(kāi)發(fā)相關(guān)產(chǎn)品的業(yè)務(wù)；
5、具有銷(xiāo)售團隊管理經(jīng)驗
6、熟練使用常用辦公軟件；
7、有穩定的客戶(hù)資源或供應商資源者優(yōu)先
8、良好的溝通、執行力和談判能力，團隊合作精神強，責任心強，可承受一定工作壓力。
9、有相關(guān)展會(huì )經(jīng)驗者佳
市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理崗位的工作職責大全9
職責：
1、負責制定、策劃所負責區域的月、季、年的銷(xiāo)售計劃和方案；
2、根據區域任務(wù)，進(jìn)行市場(chǎng)拓展，達成銷(xiāo)售業(yè)績(jì)指標；
3、負責市場(chǎng)調查工作，根據市場(chǎng)趨勢提供方案開(kāi)發(fā)新渠道新思路的建議；
4、負責指導各銷(xiāo)售人員工作，處理銷(xiāo)售遇到的疑難問(wèn)題并及時(shí)做出調整；
5、負責維護市場(chǎng)渠道，建立良好的合作關(guān)系；
6、負責監督并實(shí)施公司產(chǎn)品銷(xiāo)售工作，開(kāi)發(fā)新市場(chǎng)、布局和造勢工作；
7、負責部門(mén)溝通做到承上啟下的作用，處理銷(xiāo)售人員的階段性的培訓工作；
8、負責調整各渠道經(jīng)銷(xiāo)商，做好客戶(hù)原始檔案的初步建立及保管工作；
9、負責掌握客戶(hù)的款項結算情況，及時(shí)跟蹤和財務(wù)部密切協(xié)作；
10、負責督辦總經(jīng)理交辦的其他事務(wù)及突發(fā)事件的.處理。
任職資格
1、本市戶(hù)籍，35—45歲，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷或相應資格證書(shū)（中級以上職稱(chēng)）。
2、具備5年以上公眾場(chǎng)館市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗，熟悉市場(chǎng)部工作流程日常管理及商品、渠道開(kāi)發(fā)及服務(wù)流程；
3、熟悉ISO9000質(zhì)量管理體系，能組織編制經(jīng)營(yíng)預算、年度計劃、管理文件和作業(yè)指導書(shū)等；帶領(lǐng)營(yíng)銷(xiāo)團隊，采用先進(jìn)的營(yíng)銷(xiāo)方法進(jìn)行市場(chǎng)開(kāi)拓，根據營(yíng)銷(xiāo)戰略規劃，銷(xiāo)售管理、客戶(hù)管理及品牌建設等各項工作；
4、具備良好的銷(xiāo)售理念和強烈的客戶(hù)意識，能帶領(lǐng)團隊開(kāi)展企業(yè)客戶(hù)的開(kāi)發(fā)及維護工作；
5、性格開(kāi)朗，擅長(cháng)于人交往，有較強的溝通能力、服務(wù)意識及突發(fā)事件的應急處理能力。
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