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巡查崗位職責
在不斷進(jìn)步的社會(huì )中,接觸到崗位職責的地方越來(lái)越多,制定崗位職責可以減少違章行為和違章事故的發(fā)生。我們該怎么制定崗位職責呢?下面是小編為大家整理的巡查崗位職責,僅供參考,歡迎大家閱讀。
巡查崗位職責1
督巡查科是協(xié)助公司主要領(lǐng)導抓落實(shí)的辦事機構,協(xié)助公司主要領(lǐng)導對全公司各科室組織落實(shí)公司重大決策、重要工作部署的情況進(jìn)行檢查、督查督辦。
一、工作職責
1、負責督查公司主要領(lǐng)導工作部署貫徹落實(shí)情況,公司工程項目和實(shí)事項目及階段性重點(diǎn)工作推進(jìn)情況。
2、負責新區督查辦交辦事項跟蹤、辦理及銜接工作。
3、負責對交辦給各科室事項的督促檢查,做好相關(guān)的審結、報告、反饋工作;
4、組織有關(guān)普遍性、傾向性、特殊性問(wèn)題的.調查研究,提出處理意見(jiàn)和建議遞交公司主要領(lǐng)導決策。
5、對巡查中發(fā)現的重大安全及質(zhì)量事故隱患,按規定向科室或標段下發(fā)整改、停工或其它處罰指令,并督促相關(guān)責任人負責整改到位。對發(fā)現的各建設工程責任主體的違法、違規行為,及時(shí)提出處理意見(jiàn)并報公司主要領(lǐng)導審定。
6、負責周督查工作情況匯報的編制工作,及時(shí)整理歸檔、下發(fā)督查通報。
7、不斷加強自身建設,創(chuàng )新思路,健全機制,不斷提升督巡查工作水平。
8、完成公司領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)。
巡查崗位職責2
1.每班次上換崗前,巡查人員例行交接工作檢查車(chē)輛是否完好,上一班人員向下一班人員交代值班情況以及注意事項,并填好交接記錄表。
2.執行巡查任務(wù),巡查人員按規定統一著(zhù)裝。
3.檢查園區全部圍網(wǎng)、卡口、堆場(chǎng)、查驗場(chǎng)地、監管倉庫的監管設備是否良好,核對先關(guān)登記薄,查看車(chē)輛、貨物、人員及攜帶物品進(jìn)出情況是否正常,通過(guò)記錄表依次做好記錄。
4.不定時(shí)不定期抽查進(jìn)出卡口車(chē)輛或貨物,檢查封志是否完好,是否有違反海關(guān)監管規定,如有異常立刻向關(guān)員通報,并暫時(shí)控制車(chē)輛。
5.遵守請示制度,監管設施遭受破壞、運輸工具擅自駕離、進(jìn)出口貨物被擅自移動(dòng)等異常情況,應及時(shí)采取控制措施,并第一時(shí)間向海關(guān)領(lǐng)導報告。
6.協(xié)助海關(guān)其它要求的工作。
巡查崗位職責3
1、熟悉本崗位的巡查路線(xiàn)及區域,圓滿(mǎn)完成工作任務(wù);
2、協(xié)助門(mén)崗及領(lǐng)班處理緊急情況,及時(shí)將情況反饋;
3、巡查各公共部位的設施、設備完好情況并做好記錄;
5、對社區內動(dòng)用明火;亂拉電線(xiàn);破壞公共設施;破壞樓宇外觀(guān);亂張貼;隨意停放車(chē)輛;高空拋物;亂扔垃圾的'行為進(jìn)行檢查、制止;
6、監督裝修施工及裝修垃圾清運情況;
7、協(xié)助門(mén)崗完成崗亭周邊清潔衛生工作;
8、發(fā)生緊急情況時(shí),協(xié)同其他崗位做好應急處理;
9、檢查形跡可疑人員的證件,必要時(shí)及時(shí)匯報有關(guān)領(lǐng)導進(jìn)行處理;
10、在規定時(shí)間內巡查社區各部位,并將巡視情況匯報領(lǐng)班并在《交班(值班)記錄表》上做好記錄。
巡查崗位職責4
1、提前20分鐘到指定地點(diǎn)集合;
2、按規定的巡邏路線(xiàn)巡視本職區域,在規定的時(shí)間內打點(diǎn),不得隨意改變巡邏路線(xiàn)和打點(diǎn)順序;
3、公休須提前2天審請并經(jīng)批準;事假須添寫(xiě)《員工請假單》并經(jīng)批準方可離開(kāi);
4、工作時(shí)間按規定著(zhù)裝;
5、不得酒后上崗,在工作時(shí)間內不得吸煙;
6、不得在工作時(shí)間內會(huì )友,不得未經(jīng)允許離崗;
7、不得隨意串崗、替崗;不得脫崗、漏崗;
8、在巡查完畢后在規定地點(diǎn)休息,不得隨意改變休息地點(diǎn)不得進(jìn)入業(yè)主家休息或在店鋪內休息;
9、休息室只是臨時(shí)休息、避寒、書(shū)寫(xiě)記錄的場(chǎng)所,不得在休息室內吸煙、打嗑睡、會(huì )友;
10、不得留長(cháng)發(fā)、胡須、大鬢角、配套金銀手飾;
11、保持服裝清潔,不得做有損公司形象的.形為;
12、服從領(lǐng)班的管理,能夠完成領(lǐng)班交待的其它工作事項。
巡查崗位職責5
1、負責全縣道路運輸行業(yè)經(jīng)營(yíng)者的監督檢查管理工作。
2、負責各站場(chǎng)的規范經(jīng)營(yíng)管理工作。
3、負責安全股交辦的違規客車(chē)案件移交處理工作。
4、負責客貨運輸非法經(jīng)營(yíng)的.打擊工作。
5、負責打擊非法經(jīng)營(yíng)培訓教練車(chē)輛及無(wú)教練證從事駕駛員培訓的監督檢查工作。
6、負責道路運輸行業(yè)投訴舉報案件移交處理工作。
7、負責源頭企業(yè)的監督檢查與規范管理工作。
8、負責行業(yè)法規、安全宣傳、咨詢(xún)及創(chuàng )衛工作。
9、負責維修企業(yè)違規經(jīng)營(yíng)與非法經(jīng)營(yíng)的監督檢查工作。
10、負責旅客運輸的監督檢查管理和規范工作。
11、負責客運車(chē)輛未經(jīng)審批私自轉讓的查處工作。
巡查崗位職責6
一、認真貫徹執行公司的經(jīng)營(yíng)管理方針、決策、指示和有關(guān)規定,堅持為業(yè)主服務(wù),努力搞好轄區物業(yè)管理工作。
二、定期向公司報告管理處工作情況,及時(shí)向上級提出工作建議,認真完成公司交付的各項任務(wù),實(shí)現各項目標。
三、負責管理處全面工作,制定管理處管理目標和經(jīng)營(yíng)方向、規章制度和操作規程、員工的崗位職責,擬定各項費用標準,保證經(jīng)營(yíng)管理工作的正常進(jìn)行。
四、建立健全管理處的組織系統,使之合理、精簡(jiǎn)、高效地運作。
五、負責審核管理處的工作總結,主持每周一次的管理處例會(huì ),聽(tīng)取工作匯報,布置工作任務(wù),解決實(shí)際問(wèn)題,改進(jìn)管理方法,促進(jìn)工作發(fā)展。
六、經(jīng)常巡視管理區內外各場(chǎng)所及管理處各班組工作情況,檢查服務(wù)質(zhì)量,及時(shí)發(fā)現問(wèn)題,積極解決問(wèn)題。
七、負責指導本部門(mén)員工的工作,督促管理人員的日常工作,檢查各項工作的落實(shí)完成情況,并正確評價(jià)、培訓管理人員,做好人員的考核工作。
八、與社會(huì )各有關(guān)單位保持良好的.公共關(guān)系,與轄區內住戶(hù)建立和保持良好的關(guān)系,受理住戶(hù)投訴的管理工作。
九、以身作則,關(guān)心員工,獎罰分明,提高自身素質(zhì)和修養,使管理處具有高度凝聚力,最大限度地發(fā)揮和調動(dòng)全體員工的工作熱情和責任感。
十、嚴格執行公司的各項制度,閱讀和分析財務(wù)等有關(guān)報表,協(xié)助公司財務(wù)部進(jìn)行費用核算。
十一、完成公司領(lǐng)導交辦的其他工作。
巡查崗位職責7
崗位職責:
1、負責對管轄區段內施工現場(chǎng)各項質(zhì)量保證措施的實(shí)施情況進(jìn)行檢查、監督;
2、負責管轄區段內各工序施工質(zhì)量的過(guò)程檢查、巡查,對不符合質(zhì)量要求的施工,及時(shí)向操作人員、施工員提出整改要求;
3、對已完成的工序質(zhì)量進(jìn)行驗收,符合要求的向質(zhì)量主管、棟號長(cháng)提出驗收申請,對不符合工程質(zhì)量標準、要求返工的分部分項工程,提出整改或返工意見(jiàn)并拿出處罰意見(jiàn),并跟蹤實(shí)施情況;
4、督促區段內材料抽檢、試塊制作,并及時(shí)了解實(shí)驗結果;
5、負責區段內對班組的質(zhì)量交底工作。
崗位要求:
1、本科以上學(xué)歷,工民建相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、三年及以上工地現場(chǎng)房建質(zhì)量管理經(jīng)驗,具有質(zhì)量員資格證書(shū)者優(yōu)先考慮;
3、熟悉工程質(zhì)量管理的'規章制度、施工規范、質(zhì)量驗收方法與各工種的相關(guān)工藝。
巡查崗位職責8
1、定期對爬架項目現場(chǎng)進(jìn)行安全檢查、監督、指導并做好檢查記錄。
2、定期對爬架項目與客戶(hù)之間的事項溝通,并做溝通反饋。
3、對爬架項目進(jìn)/退場(chǎng)的材料進(jìn)行清點(diǎn)與核實(shí),并協(xié)助與商務(wù)/財務(wù)協(xié)同做材料資產(chǎn)出入庫。
4、能獨立處理施工現場(chǎng)的一些列安全生產(chǎn)管理問(wèn)題。
5、能及時(shí)發(fā)現,并解決項目施工現場(chǎng)的技術(shù)問(wèn)題。
6、能協(xié)調各個(gè)班組之間的'關(guān)系,并維護與客戶(hù)之間的良好溝通。
7、能有效執行公司的各項任務(wù)。
巡查崗位職責9
任職要求:
1、同時(shí)具備水利、市政、公路、機電、建筑等三個(gè)以上專(zhuān)業(yè)建造師,具備B證或配合考B,
2、必須中慧誠公司交成都高新區社保。
3、資質(zhì)資格證必須轉注到中慧誠建設公司
4、能適應出差。
巡查崗位職責10
任職要求:
1、行業(yè)經(jīng)驗要求:具備2年以上建筑工程工作經(jīng)驗。
2、了解裝飾工程規范及安全操作規程;
3、心態(tài)良好、責任心強、思路清晰、執行力強、認真細致,為人干練;
4、可接受偶爾出差。
崗位職責:
1、負責實(shí)施對工程質(zhì)量、進(jìn)度、安全等的`服務(wù)和監督工作;
2、不定期對重點(diǎn)項目、存在風(fēng)險較大項目進(jìn)行巡查,將現場(chǎng)管理人員配置、質(zhì)量、安全、進(jìn)度、文明施工、回款、履約、材料人工支付、印章使用、業(yè)主滿(mǎn)意度等巡查的情況整理出巡查報告(內附照片),并跟進(jìn)落實(shí)整改;
3、協(xié)調處理項目糾紛;
4、工程臺賬信息的收集、更新;
5、上級領(lǐng)導交待的臨時(shí)性工作。
巡查崗位職責11
職責描述:
1、終端各項指標反饋與評估、信息收集、終端表現推進(jìn)。
2、市場(chǎng)調研工作、經(jīng)銷(xiāo)商設立撤銷(xiāo)工作及對各區域市場(chǎng)表現進(jìn)行檢查;
3、活動(dòng)執行檢查、費用審核及結案檢查;
4、與經(jīng)銷(xiāo)商、業(yè)務(wù)團隊溝通檢查結果,宣講職業(yè)道德及好的市場(chǎng)操作經(jīng)驗;
5、投訴核查,依據公司的規章制度進(jìn)行核查;
任職要求:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、審計、經(jīng)濟類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
2、有快消品行業(yè)1—2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗
3、可適應長(cháng)期出差
巡查崗位職責12
保潔領(lǐng)班崗位職責
1、負責監督執行公司及部門(mén)的各項規章制度。
2、負責檢查保潔員的儀容儀表和到崗情況,作好考核評估記錄。
3、根據當日工作任務(wù),負責每日工作的分配指派。
4、負責檢查所轄范圍各責任區的.清潔衛生狀況。
5、負責隨時(shí)檢查保潔員的工作狀況,及時(shí)調整各種工具及人力的配置。
6、負責對保潔員的工作態(tài)度和工作質(zhì)量作出恰當的批評、糾正、指導,并作出正確的評估。
7、負責對清潔工具、設備的使用維護進(jìn)行指導。
8、負責檢查設備、工具的清潔保養工作。
9、協(xié)助處理涉內外糾紛、投訴。
10、負責每日工作記錄的填寫(xiě)及交接班工作。
11、完成領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)。
巡查崗位職責13
保潔員崗位職責
1、負責管轄區樓道梯級、車(chē)棚(庫)、小區道路及公共區域的清掃保潔。
2、負責樓道、扶手、門(mén)窗、電表箱、信報箱、樓道開(kāi)關(guān)、燈具的擦抹。
3、負責樓道雜物的清理。
4、負責垃圾的收集、轉運集中。
5、負責垃圾桶的清洗工作。
6、負責垃圾中轉房的衛生及消殺工作。
7、對管轄區內發(fā)生的'違章現象進(jìn)行勸阻和及時(shí)匯報。
8、負責員工活動(dòng)室、更衣室的清潔。
9、負責工具設備的清潔及保養工作。
10、完成領(lǐng)導臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。
巡查崗位職責14
職位描述:
1、負責實(shí)施對工程質(zhì)量、進(jìn)度、安全等的服務(wù)和監督工作;
2、不定期對重點(diǎn)項目、存在風(fēng)險較大項目進(jìn)行巡查,將現場(chǎng)管理人員配置、質(zhì)量、安全、進(jìn)度、文明施工、回款、履約、材料人工支付、印章使用、業(yè)主滿(mǎn)意度等巡查的情況整理出巡查報告,并跟進(jìn)落實(shí)整改;
3、協(xié)調處理項目糾紛;
4、工程臺賬信息的`收集、更新;
5、上級領(lǐng)導交待的臨時(shí)性工作。
任職要求:
1、在建筑工程行業(yè)有兩年以上工作經(jīng)驗。
2、對裝飾工程規范及安全操作規程了解;
3、心態(tài)良好、責任心強、思路清晰、執行力強、認真細致,為人干練;
4、可接受偶爾出差。
巡查崗位職責15
崗位職責:
(1)在所管轄的區域中,維持公司各項標準;門(mén)店開(kāi)業(yè)前期指導
(2)定期探訪(fǎng)所轄門(mén)店,并做實(shí)質(zhì)性支援,糾正門(mén)店的不良做法,現場(chǎng)指導并解決營(yíng)運上存在的問(wèn)題
(3)幫助門(mén)店訂立營(yíng)業(yè)計劃和改善經(jīng)營(yíng)目標方向,進(jìn)行市場(chǎng)分析和營(yíng)業(yè)分析;
(4)協(xié)調公司與各加盟商關(guān)系,在雙方共同獲益的前提下,使各加盟商與公司保持一致的行動(dòng);
(5)根據公司的'管理模式,給加盟商提供管理與經(jīng)營(yíng)支持,幫助他們進(jìn)入正確的分店發(fā)展道路;
(6)傳達并追蹤公司的新政策、新產(chǎn)品實(shí)施和促銷(xiāo)活動(dòng);
(7)確保特許經(jīng)營(yíng)合作過(guò)程中公司利益不受損失;
(8)執行人員發(fā)展計劃,培養公司所需的管理人員;
(9)對每個(gè)門(mén)店建立檔案,定期匯報門(mén)店經(jīng)營(yíng)狀況
(10)積極反映市場(chǎng)及加盟店的信息。
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