門(mén)業(yè)崗位職責

　　在現在的社會(huì )生活中，崗位職責對人們來(lái)說(shuō)越來(lái)越重要，制定崗位職責有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。大家知道崗位職責的格式嗎？以下是小編精心整理的門(mén)業(yè)崗位職責，希望對大家有所幫助。

門(mén)業(yè)崗位職責1

　　大數據業(yè)務(wù)部門(mén)_大數據開(kāi)發(fā)工程師 思特奇信息技術(shù) 北京思特奇信息技術(shù)股份有限公司,思特奇,思特奇信息技術(shù),思特奇 職責描述:

　　1、參與山西大數據應用項目的設計與開(kāi)發(fā);

　　2、參與山西大數據應用項目的方案編寫(xiě)與客戶(hù)溝通;

　　3、針對系統的技術(shù)難關(guān),能夠提出想法與思路并形成解決方案;

　　4、實(shí)現山西相關(guān)應用的`算法設計與數據分析

　　任職要求:

　　1、國家正規院校,計算機相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷,有電信行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先

　　2、了解數據倉庫相關(guān)概念和原理,能夠根據業(yè)務(wù)需求進(jìn)行數據提取、分析和建模;

　　3、熟悉hadoop相關(guān)的技術(shù)編程、熟練掌握oracle或db2數據庫的操作與編程;

　　4、掌握hive/python/shell/java/php等至少2種語(yǔ)言

　　5、熟悉hadoop以及hadoop生態(tài)圈上的各種應用的幾種,如hbase、hive,或者分布式數據庫impala等

　　7、擁有實(shí)際的hadoop的項目開(kāi)發(fā)經(jīng)驗

門(mén)業(yè)崗位職責2

　　簽證業(yè)務(wù)部門(mén)主管 上海申慧因私出入境服務(wù)有限公司(分支機構) 上海申慧因私出入境服務(wù)有限公司(分支機構) 崗位職責:

　　1、簽證服務(wù)工作標準的制定、流程梳理;

　　2、簽證服務(wù)落地的培訓、指導和溝通;

　　3、簽證政策的.及時(shí)把握,簽證進(jìn)度的溝通;

　　4、有效推進(jìn)簽證的各項工作,負責管理與合作方的合作;

　　5、簽證管理工作流程的優(yōu)化,團隊管理的優(yōu)化再造;

　　6、投訴的處理。

　　任職資格:

　　1、本科及以上旅游管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè),3年以上簽證相關(guān)工作經(jīng)驗,1年以上管理團隊經(jīng)驗;

　　2、熟悉各國簽證政策與辦理流程,熟悉簽證相關(guān)資源;

　　3、熟練掌握office辦公軟件,如word、excel、powerpoint等

　　4、具有良好職業(yè)素養,性格開(kāi)朗,工作積極主動(dòng),有較強的溝通能力、學(xué)習力、應變力以及良好的抗壓力能力。

門(mén)業(yè)崗位職責3

　　工作職責:

　　1.負責帶領(lǐng)業(yè)務(wù)團隊進(jìn)行市場(chǎng)開(kāi)發(fā)與信托項目實(shí)施;

　　2.負責擬定、初審項目實(shí)施有關(guān)的法律文件,確保項目合法合規,及時(shí)有效控制項目風(fēng)險;

　　3.負責信托項目實(shí)施至結束期間的.管理。

　　任職要求:

　　1.具有211或985院校(或海外知名大學(xué))金融、經(jīng)濟、財會(huì )、法律等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷;

　　2.39-45周歲,大型國有銀行、股份制銀行大型一級支行行長(cháng),或分行公司、投行部門(mén)負責人。前者優(yōu)先;

　　3.具備信托業(yè)務(wù)拓展規劃管理的技能,熟悉信托行業(yè)項目拓展、產(chǎn)品設計、事中管理等業(yè)務(wù);

　　4.具有獨立解決復雜問(wèn)題的能力和良好的團隊管理能力,具備較強的社交和溝通能力。

門(mén)業(yè)崗位職責4

　　市場(chǎng)部門(mén)外協(xié)秘書(shū)(行業(yè)業(yè)務(wù)部) 宇視科技 浙江宇視科技有限公司,宇視科技,浙江宇視科技,宇視 崗位職責:

　　1.協(xié)助各業(yè)務(wù)主管開(kāi)展必要的`業(yè)務(wù)活動(dòng),做好公司及各業(yè)務(wù)部門(mén)政策的上情下達,及辦文、辦會(huì )、辦事等秘書(shū)類(lèi)工作;

　　2.協(xié)助各部門(mén)開(kāi)展招聘、培訓、文化宣傳、考勤、人員上崗等人事類(lèi)相關(guān)工作;

　　3.協(xié)助各部門(mén)開(kāi)展報銷(xiāo)、單據稽核等財務(wù)類(lèi)工作;

　　4.協(xié)助各部門(mén)開(kāi)展辦公環(huán)境、辦公資源、保密管理、前臺總機接聽(tīng)等行政類(lèi)工作;

　　5.協(xié)助業(yè)務(wù)部門(mén)主管開(kāi)展本部門(mén)員工關(guān)懷及團隊建設活動(dòng)。

　　任職資格:

　　1.本科以上學(xué)歷,特別優(yōu)秀的可以放寬到大專(zhuān);

　　2.品貌端莊、性格熱情、親和力強;

　　3.有較強的服務(wù)意識和團隊協(xié)作精神,責任心強,細致耐心;

　　4.有較好的文字表達能力和溝通協(xié)調能力,具有奮斗精神與承壓能力。

門(mén)業(yè)崗位職責5

　　業(yè)務(wù)支持(商務(wù)專(zhuān)員)小微部門(mén)-東莞深圳 君創(chuàng )租賃 君創(chuàng )國際融資租賃有限公司,君創(chuàng )租賃,君創(chuàng ) 崗位職責:

　　-負責審核項目合同等相關(guān)材料的真實(shí)性,有效性,合規性并建立相應的實(shí)施細則;

　　-負責審核擔保措施登記的有效性,審核業(yè)務(wù)收集的承租人及/擔保人主要財產(chǎn)線(xiàn)索清單以及權屬證明文件的真實(shí)性,必要時(shí)進(jìn)行現場(chǎng)核查;

　　-協(xié)助業(yè)務(wù)推進(jìn)項目?jì)炔苛鞒毯涂蛻?hù)數據分析工作;

　　-其他業(yè)務(wù)支持工作。

　　任職要求:

　　-大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷,法務(wù)、貿易、金融或財務(wù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),認真細心有責任心;

　　-積極地工作態(tài)度,勤奮敬業(yè)、熱情、善于團隊合作;具備誠實(shí)正直的.優(yōu)良品德,良好的個(gè)人信譽(yù)度;

　　-良好的溝通解決問(wèn)題的能力。

門(mén)業(yè)崗位職責6

　　部門(mén)業(yè)務(wù)主管崗位職責

　　崗位職責

　　1、負責嘉年華部門(mén)的業(yè)務(wù)拓展，完成部門(mén)的'銷(xiāo)售業(yè)績(jì);

　　2、主動(dòng)尋找客戶(hù)進(jìn)行商業(yè)洽談，促成線(xiàn)下活動(dòng)合作;

　　3、負責對活動(dòng)策劃及執行的統籌管理，協(xié)助總監完成相應的工作;

　　4、合作關(guān)系維護，開(kāi)拓渠道，增加異業(yè)合作，品牌渠道合作;

　　5、開(kāi)拓新市場(chǎng)，發(fā)展新客戶(hù)，增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍。

　　任職資格:

　　1、3年以上客戶(hù)拓展、商務(wù)拓展，重點(diǎn)客戶(hù)開(kāi)發(fā)工作經(jīng)驗;

　　2、傳統公關(guān)公司或者廣告公司客戶(hù)管理工作經(jīng)驗，有甲方資源優(yōu)先;

　　3、良好的市場(chǎng)/客戶(hù)拓展能力、溝通能力。

　　部門(mén)業(yè)務(wù)主管崗位

門(mén)業(yè)崗位職責7

　　工作職責:

　　1、負責海外市場(chǎng)的客戶(hù)開(kāi)發(fā)與維護,產(chǎn)品推廣和市場(chǎng)拓展等工作;

　　2、通過(guò)參加各類(lèi)對外貿易展會(huì )、電子商務(wù)平臺等開(kāi)發(fā)和維護國外客戶(hù);

　　3、獨立、全面規劃所負責的區域,包括市場(chǎng)策略、團隊管理,確保公司戰略目標在本部門(mén)的順利執行和落實(shí)。

　　任職要求:

　　1、本科及以上學(xué)歷,英語(yǔ)六級以上,書(shū)面和口語(yǔ)交流熟練,5年以上獨立拓展外貿業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗,具有外貿團隊管理經(jīng)驗優(yōu)先;

　　2、良好的市場(chǎng)分析能力和開(kāi)拓能力,較強的市場(chǎng)敏感度,擁有成功獨立開(kāi)發(fā)客戶(hù)的'經(jīng)歷,良好的自我調節控制能力;

　　3、具有較強的抗壓能力和溝通能力,思路清晰;

　　4、誠信正直,認真盡職,較好的凝聚力、執行力。

門(mén)業(yè)崗位職責8

　　職責描述:1、負責公司的銷(xiāo)售運作,包括計劃、組織、進(jìn)度控制;

　　2、制定銷(xiāo)售計劃、銷(xiāo)售政策;

　　3、建立和管理銷(xiāo)售隊伍;

　　4、對銷(xiāo)售人員進(jìn)行銷(xiāo)售培訓;

　　5、指導、監督本部門(mén)進(jìn)行客戶(hù)開(kāi)拓和維護;

　　6、定期或不定期拜訪(fǎng)重點(diǎn)客戶(hù);

　　7、考核直屬下級并協(xié)助制定績(jì)效改善計劃。

　　任職要求:1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

　　2、5年以上銷(xiāo)售行業(yè)工作經(jīng)驗,有銷(xiāo)售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先;

　　3、具有豐富的客戶(hù)資源和客戶(hù)關(guān)系,業(yè)績(jì)優(yōu)秀;

　　4、具備較強的'市場(chǎng)分析、營(yíng)銷(xiāo)、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調能力,分析和解決問(wèn)題的能力;

　　5、有較強的事業(yè)心,具備一定的領(lǐng)導能力。

門(mén)業(yè)崗位職責9

　　任職資格:

　　1、國家正規高等院校工程機械專(zhuān)業(yè)畢業(yè)的應屆生或從事工程機械設備管理(或維修)工作2年以上往屆生,且英語(yǔ)四級、計算機國二級以上,并具有較強的事業(yè)心、責任感和良好的'協(xié)調溝通能力;

　　2、團隊意思較強,工作上精益求精;應屆生各科成績(jì)75分以上,專(zhuān)業(yè)成績(jì)85分以上;

　　3、往屆生具有較好的工程機械設備方面的理論知識,特別是對目前常用的工程機械比較熟悉,能指導設備維修人員排除機械設備故障,確保機械設備正常運行。

　　4、年齡25-29歲,能適應出差優(yōu)先考慮。

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