保險內勤崗位職責

　　在我們平凡的日常里，需要使用崗位職責的場(chǎng)合越來(lái)越多，崗位職責具有提高內部競爭活力，更好地發(fā)現和使用人才的作用。我們該怎么制定崗位職責呢？下面是小編為大家收集的保險內勤崗位職責，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。

保險內勤崗位職責1

　　職責：

　　1、按照公司的核保政策做好業(yè)務(wù)的出單及核對保單工作;

　　2、做好出單業(yè)務(wù)承保資料的整理和歸檔工作;

　　3、做好業(yè)務(wù)數據的統計工作;

　　4、做好承保單證的管理工作;

　　5、提醒外勤工作人員續保;

　　6、領(lǐng)導交辦的其他工作;

　　任職要求：

　　1、文化程度：大學(xué)專(zhuān)科及以上;優(yōu)秀者放寬學(xué)歷。

　　2、必備專(zhuān)業(yè)知識：有車(chē)險保險業(yè)務(wù)核保經(jīng)驗，保險行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　3、相關(guān)工作經(jīng)驗：1-2年車(chē)險保險業(yè)務(wù)核保工作經(jīng)驗

　　4、其他特殊要求：細心，熟悉電腦操作;具有較強的人際溝通能力和團隊協(xié)作能力

保險內勤崗位職責2

　　1.服務(wù)于中國人壽中高端老客戶(hù)，為其保單進(jìn)行售后服務(wù)工作，為老客戶(hù)解決保單出現的理賠和保全業(yè)務(wù);

　　2.面向公司提供的高端客戶(hù)資源，為其提供保單保全和"一站式"的專(zhuān)業(yè)保險服務(wù);

　　3.將負責的中高端客戶(hù)每月情況等賬目信息做好管理;維護和開(kāi)拓新老客戶(hù)，并不是傳統保險的跑外業(yè)務(wù);

　　4.參與公司規章制度、營(yíng)銷(xiāo)方案及招聘計劃等的制定和實(shí)施，監督并反饋執行情況;

　　5.接受公司提供的不定期培訓，深入了解保險行業(yè)以及人壽的險種，提高理財規劃能力以及基本的演講能力，逐步走向管理層，培訓晉升機制完全公開(kāi)透明，公司培訓不收取任何費用，是對員工的回饋。

保險內勤崗位職責3

　　職責：

　　1、對公司下發(fā)的大量有效珍貴客戶(hù)資源回訪(fǎng)接洽，進(jìn)行保單解釋和問(wèn)題解答;

　　2、負責公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣;

　　3、根據經(jīng)銷(xiāo)計劃，完成銷(xiāo)售指標;

　　4、開(kāi)拓新市場(chǎng)，發(fā)展新客戶(hù)，增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍;

　　5、管理維護客戶(hù)關(guān)系以及客戶(hù)間的長(cháng)期戰略合作計劃;

　　6、按時(shí)參加公司各個(gè)培訓和會(huì )議;

　　7、通過(guò)培訓能熟練掌握個(gè)人及家庭保險規劃的相關(guān)知識。

　　應聘要求：

　　1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷(有同行業(yè)經(jīng)驗或特別優(yōu)秀者可適當放寬條件);

　　2、銷(xiāo)售行業(yè)工作經(jīng)驗、業(yè)績(jì)突出者優(yōu)先;

　　3、積極向上者優(yōu)先錄取，有團隊精神;

　　4、沒(méi)有經(jīng)驗者可帶薪培訓;

　　5、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力;

　　6、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶(hù)服務(wù)意識;

　　7、有責任心，能承受較大的工作壓力。

保險內勤崗位職責4

　　1、負責單證審核整理及數據統計等工作;

　　2、負責協(xié)助落實(shí)核賠政策、制度及實(shí)施細則;

　　3、協(xié)助機構完善服務(wù)網(wǎng)絡(luò )，構建差異化服務(wù)平臺;

　　4、負責協(xié)調各機構之間及各機構與管理中心的關(guān)系;

　　5、負責協(xié)助查勘客戶(hù)的出險狀況、界定保險責任;

　　6、負責測算理賠損失金額，協(xié)助制作查勘評估報告;

　　7、負責協(xié)助提供理賠咨詢(xún)服務(wù)、統計分析相關(guān)業(yè)務(wù)數據;

　　8、負責完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

保險內勤崗位職責5

　　1.主要從事車(chē)險定損理賠的內勤工作;

　　2.接受案件委托，做好詳盡的登記工作;

　　3.保險案件查勘、解釋及督促工作;

　　4.未決案件的追蹤工作;

　　5.交回案件的分類(lèi)、登記、審核存檔等工作;

　　6.案件統計工作;

　　7.與其他部門(mén)間的協(xié)調工作;

　　8.領(lǐng)導交待的其他工作。

保險內勤崗位職責6

　　1、確保所分配保單的及時(shí)收費;

　　2、輔導轄區內在職保單的收費與保單服務(wù)工作;

　　3、負責所分配保單的復效服務(wù)工作;

　　4、完成各項續收任務(wù)，達到續期相關(guān)考核指標;

　　5、根據客戶(hù)需要和公司安排上門(mén)為客戶(hù)服務(wù)。

保險內勤崗位職責7

　　1、負責新客戶(hù)開(kāi)發(fā)與老客戶(hù)維護，完成每日拜訪(fǎng)指標;

　　2、為客戶(hù)做保險需求狀況財務(wù)分析，并制定全套保險理財方案;

　　3、協(xié)助企事業(yè)單位制定員工福利計劃，提供團體意外及醫療風(fēng)險保障服務(wù);

　　4、為高端客戶(hù)市場(chǎng)提供個(gè)性化專(zhuān)業(yè)保險理財服務(wù);

　　5、為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù)，協(xié)助他們辦理收取保費、保險咨詢(xún)、保單保全、事故理賠等服務(wù);

　　6、負責銷(xiāo)售渠道的開(kāi)發(fā)與管理，以及銷(xiāo)售團隊的建設、管理、督導、培訓與激勵，策劃并舉辦相關(guān)業(yè)務(wù)活動(dòng)。

保險內勤崗位職責8

　　職責

　　1.根據公司全年人力發(fā)展目標制定全年人力發(fā)展規劃;

　　2.組織好各銷(xiāo)售團隊進(jìn)行新人招募工作;

　　3.負責引進(jìn)符合團隊文化的優(yōu)秀團隊和個(gè)人;

　　4.負責對招募團隊進(jìn)行定期的培訓;

　　5.跟蹤團隊成員的整個(gè)成長(cháng)情況，及時(shí)激勵;

　　任職資格

　　1.國家統招大專(zhuān)以上學(xué)歷，人力資源管理或其他管理專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;

　　2.有保險行業(yè)管理經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　3.熟悉國家勞動(dòng)人事法律、法規及相關(guān)政策;熟悉人力資源六大模塊的管理;

　　4.具備較強的溝通、協(xié)調和團隊領(lǐng)導能力，良好的管理能力和決策能力。

保險內勤崗位職責9

　　1.服務(wù)于中國人壽中高端老客戶(hù)，為其保單進(jìn)行售后服務(wù)工作，為老客戶(hù)解決保單出現的理賠和保全業(yè)務(wù)，和保單的續期提醒;

　　2.面向公司提供的高端客戶(hù)資源，為其提供保單保全和"一站式"的專(zhuān)業(yè)保險服務(wù);

　　3.將負責的中高端客戶(hù)每月情況等賬目信息做好管理;維護和開(kāi)拓新老客戶(hù)，并不是傳統保險的跑外業(yè)務(wù);

　　4.參與公司規章制度、營(yíng)銷(xiāo)方案及招聘計劃等的制定和實(shí)施，監督并反饋執行情況;

　　5.接受公司提供的不定期培訓，深入了解保險行業(yè)以及人壽的險種，提高理財規劃能力以及基本的演講能力，逐步走向管理層，培訓晉升機制完全公開(kāi)透明，公司培訓不收取任何費用，是對員工的回饋。

保險內勤崗位職責10

　　職責

　　1、代表公司為老客戶(hù)辦理續期繳費提醒、理賠資料協(xié)助準備、保單年檢、資料變更等服務(wù);

　　2、了解客戶(hù)服務(wù)需求信息，進(jìn)行有效跟蹤，做好售后指導和服務(wù)工作;

　　3、熟練解答客戶(hù)提問(wèn)并落實(shí)問(wèn)題，為客戶(hù)答疑解惑;

　　4、通過(guò)日常旅游，節日禮品的發(fā)放，維護客戶(hù)關(guān)系，保持良好的`溝通;

　　5、與相關(guān)部門(mén)緊密配合，協(xié)調溝通，互利共贏(yíng);

　　6、新進(jìn)員工有主管一對一帶領(lǐng)學(xué)習，終身免費培訓。

　　7、做好月度，季度工作內容的計劃，

　　招聘要求

　　1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，有相關(guān)經(jīng)驗可放寬;(提供應屆生、實(shí)習生崗位)

　　2、具有較強的語(yǔ)言、文字表達能力;

　　3、具有有較強的協(xié)調和組織通能力;

　　4、具有較好的溝通能力和團隊協(xié)作能力;

　　5、財務(wù)管理，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先

　　6、有管理經(jīng)驗者優(yōu)先作為儲備主管，最快轉正管理崗，

保險內勤崗位職責11

　　職責：

　　1、協(xié)助制定完善，組織實(shí)施管理有關(guān)規章制度和工作流程

　　2、發(fā)布公司的相關(guān)規定，配合領(lǐng)導工作

　　3、監督員工考勤，審核和辦理請休假手續

　　4、管理公司資料檔案

　　5、協(xié)助實(shí)施員工培訓活動(dòng)

　　任職要求：

　　1、大專(zhuān)學(xué)歷及以上，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮

　　2、性格活潑開(kāi)朗，細心負責，有團隊精神

　　3、有一定的溝通能力和強烈的服務(wù)意識

保險內勤崗位職責12

　　1、接受客戶(hù)的投訴，外勤人員的業(yè)務(wù)咨詢(xún);

　　2、負責單證資料的接收、復審、錄入等工作;

　　3、負責客服資料的接收、跟蹤;

　　4、負責各種報表、文件的整理、歸類(lèi)及存檔;

　　5、完成上級領(lǐng)導安排的其它工作。

保險內勤崗位職責13

　　一、負責辦公室的日常事務(wù)工作。負責各種文件資料的打印、郵件收發(fā)，傳送，以及相關(guān)文件，材料領(lǐng)取，保存。

　　二、認真貫徹執行公司的相關(guān)規定，制度、領(lǐng)會(huì )領(lǐng)導的意圖并認真傳達。

　　三、將文件資料分類(lèi)保管，存檔，以便隨時(shí)翻閱調用，并負責收發(fā)，登記，閱簽，清退，整理，歸檔，最重要的一定要堅決執行機要文件的保密工作。

　　四、負責辦公室的其他日常事務(wù)，并負責來(lái)訪(fǎng)，接待，引見(jiàn)，收發(fā)傳真，考勤登記，以及接聽(tīng)電話(huà)等。

　　五、協(xié)助經(jīng)理制定營(yíng)銷(xiāo)策略及銷(xiāo)售政策，并負責進(jìn)行貫徹、培訓、監督執行

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