內容運營(yíng)中心崗位職責

　　在當今社會(huì )生活中，接觸到崗位職責的地方越來(lái)越多，制定崗位職責可以減少違章行為和違章事故的發(fā)生。那么崗位職責怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢？下面是小編精心整理的內容運營(yíng)中心崗位職責，希望對大家有所幫助。

內容運營(yíng)中心崗位職責1

　　職責描述:

　　1、負責微信公眾平臺內容策劃選題、資料搜集整理、內容編輯、審校等工作;

　　2、負責微信原創(chuàng )內容的策劃與編輯工作,負責微信公眾賬號推廣模式與渠道的探索,了解用戶(hù)需求,收集用戶(hù)反饋,分析用戶(hù)行為及需求。

　　3、對熱點(diǎn)、爆點(diǎn)有足夠敏感度,及時(shí)在微信、微博等平臺做出響應;

　　4、獨立完成活動(dòng)策劃或微信、網(wǎng)絡(luò )平臺營(yíng)銷(xiāo)策劃方案設計實(shí)施,負責微信公眾賬號的日常運營(yíng)和維護工作;

　　5、熟悉各類(lèi)新媒體文案的類(lèi)型和風(fēng)格,能獨立完成微信、微博等文案的創(chuàng )作,負責公司各類(lèi)宣傳推廣文案及公關(guān)新聞稿件的撰寫(xiě);能綜合各種運營(yíng)手段增加粉絲數、提升用戶(hù)活躍度 6、協(xié)助策劃新媒體互動(dòng)活動(dòng)(側重微信),執行策劃,并進(jìn)行效果追蹤;

　　7、微信公共平臺內容編輯、自定義菜單的配置和日常推廣運營(yíng),定期策劃微信的互動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)、專(zhuān)題活動(dòng),收集數據并監控分析活動(dòng)效果。

　　任職要求:

　　1、具有推廣工作熱情,具備2年以上時(shí)尚類(lèi)相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗

　　2、 文筆好:熱愛(ài)新媒體,熟悉新媒體寫(xiě)作風(fēng)格,喜歡網(wǎng)絡(luò )語(yǔ)言并能熟練運用,有強悍的信息采編整合和寫(xiě)作及創(chuàng )作能力;

　　3、性格好:學(xué)習能力強,性格外向善于溝通,語(yǔ)言表達能力強,對新事物敏感時(shí)尚;

　　4、會(huì )設計:,能根據新媒體內容選圖、配圖和簡(jiǎn)單設計;會(huì )網(wǎng)絡(luò )視頻的簡(jiǎn)單編輯;

　　5、熱愛(ài)新媒體行業(yè)和自媒體運營(yíng),對微信、微博、互聯(lián)網(wǎng)等平臺較為熟悉,對移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展潮流高度關(guān)注,思維活躍、有創(chuàng )意; 分享

內容運營(yíng)中心崗位職責2

　　崗位內容：

　　1、負責天貓旗艦店微淘等私域內容運營(yíng)；

　　2、負責手淘站內公域內容運營(yíng)；

　　3、負責店鋪活動(dòng)策劃及文案輸出；

　　4、負責與mcn機構溝通達人合作等；

　　5、負責公司內部市場(chǎng)資源整合等；

　　6、活化店鋪粉絲7天回訪(fǎng)率，增加粘性；

　　職位要求：

　　年齡21-30周歲，本科及以上學(xué)歷，漢語(yǔ)言文學(xué)、策劃、廣告類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，優(yōu)秀的策劃撰稿能力

　　1、1年以上的內容運營(yíng)相關(guān)工作經(jīng)驗，有創(chuàng )新精神，具備較好的學(xué)習和執行能力。有扎實(shí)的文字功底；

　　2、開(kāi)朗活潑，善社交、移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)等新媒體策劃及內部運營(yíng)工作；

　　3、對新媒體富有濃厚興趣及敏銳度；有一定的互聯(lián)網(wǎng)推廣資源者優(yōu)先；

　　4、良好的數據分析能力，對產(chǎn)品數據敏感，掌握互聯(lián)網(wǎng)常用統計指標和工具；

　　5、對圖片有一定審美，對新媒體運營(yíng)的視覺(jué)體系有自己的想法。

　　6、對業(yè)務(wù)有很強的領(lǐng)悟能力，能快速準確的將業(yè)務(wù)需求轉化為業(yè)務(wù)架構，具備創(chuàng )新精神；

　　7、踏實(shí)仔細，具有良好地溝通交流和團隊合作能力；

　　福利待遇

　　1、五險一金；

　　2、雙休；

　　3、年中獎+年終獎；

　　4、健康體檢+年度旅游；

　　5、輕松和諧的員工關(guān)系，都是潮氣蓬勃、活力四射、有想法、有夢(mèng)想的年輕人；

　　6、節日禮包

　　7、營(yíng)養餐食+新鮮水果；

內容運營(yíng)中心崗位職責3

　　職責描述：

　　1. 對品類(lèi)聯(lián)運合作應用數量及經(jīng)營(yíng)收入提升負責。

　　2. 制訂及落實(shí)垂直品類(lèi)應用的聯(lián)合運營(yíng)合作策略。根據品類(lèi)特點(diǎn)，篩選潛在合作伙伴清單，挖掘合作資源，開(kāi)展意向篩查；

　　3.對在架聯(lián)運應用開(kāi)展精細化運營(yíng)，對接合作伙伴訴求，輸出并落地合作方案以提升經(jīng)營(yíng)收益；

　　4. 開(kāi)展日常聯(lián)運數據監測及分析，優(yōu)化報表系統，根據數據發(fā)現問(wèn)題并落實(shí)優(yōu)化方案；

　　5. 歸納及沉淀品類(lèi)聯(lián)運經(jīng)驗，包裝輸出合作標桿案例。

　　要求：

　　1、3年以上工作經(jīng)驗，本科或以上學(xué)歷；

　　2、有教育、知識付費、娛樂(lè )、工具、金融中的一個(gè)或多個(gè)品類(lèi)移動(dòng)app運營(yíng)經(jīng)驗優(yōu)先；

　　3、有一定的商業(yè)化、數據增長(cháng)或相關(guān)運營(yíng)工作經(jīng)歷；

　　4、善于與人溝通，協(xié)作力強，有良好的表達和傾聽(tīng)能力；

　　5、充滿(mǎn)好奇心、求知欲，具備強烈的結果導向意愿和推動(dòng)力。

　　崗位要求：

　　學(xué)歷要求：本科

　　語(yǔ)言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：無(wú)工作經(jīng)驗

內容運營(yíng)中心崗位職責4

　　職責描述:

　　1、負責制定內容業(yè)務(wù)運營(yíng)的規劃、落地，沉淀，帶領(lǐng)內容運營(yíng)團隊。

　　2、負責在職學(xué)習人士全媒體矩陣運營(yíng)，有成熟的策略。包括微信公號、微博、抖音等;

　　3、內容策劃、選題確定、內容發(fā)布審核，對內容傳播量、點(diǎn)擊率、粉絲數、有效獲客量負責;

　　4、有一定內容整合的能力，通過(guò)內部行業(yè)、外部機構、媒體的合作和拓展，創(chuàng )造更多內容的附加價(jià)值。

　　5、處理、分析內容運營(yíng)相關(guān)數據

　　6、密切關(guān)注行業(yè)熱點(diǎn)、社會(huì )新聞，帶領(lǐng)團隊不斷進(jìn)行內容創(chuàng )新、優(yōu)化;

　　任職要求:

　　1、5年以上內容領(lǐng)域的相關(guān)工作經(jīng)驗，對內容行業(yè)有深刻的理解，能夠從戰略和戰術(shù)的角度制定內容引入、運營(yíng)、商業(yè)變現、平臺搭建和團隊管理的策略和方法;

　　2、有一定的平臺運營(yíng)經(jīng)驗，特別是產(chǎn)品運營(yíng)經(jīng)驗，能以產(chǎn)品為抓手來(lái)服務(wù)內容供應商，幫助媒體成長(cháng);

　　3、有較好的商業(yè)sense，對數據較為敏感，能通過(guò)數據化方式對產(chǎn)品運營(yíng)策略或用戶(hù)運營(yíng)策略進(jìn)行優(yōu)化 ;

　　4、性格外向、思維活躍、旺盛的學(xué)習熱情，擅長(cháng)與人溝通，擅長(cháng)跨團隊的協(xié)同溝通，有良好的團隊合作

　　5、優(yōu)秀的文字功底，優(yōu)秀的職業(yè)素養、敬業(yè)精神;

內容運營(yíng)中心崗位職責5

　　【崗位職責】

　　1、關(guān)注熱點(diǎn)新聞和時(shí)事動(dòng)態(tài),負責搜集、分析、挖掘房產(chǎn)信息,參與搭建并優(yōu)化內容體系;

　　2、負責新房及二手房樓盤(pán)資料采集及更新,根據采集資料策劃選題并輸出深度評論性文章;

　　3、負責內容在產(chǎn)品、微信公眾號及其他自媒體平臺上的發(fā)布及傳播;

　　4、負責房產(chǎn)自媒體、媒體等合作方的拓展與維護管理,制定有效的業(yè)務(wù)合作策略并負責實(shí)施;

　　5、制定階段性?xún)热葸\營(yíng)規劃及優(yōu)化策略,定期輸出運營(yíng)分析及活動(dòng)總結,以指導調整運營(yíng)策略。

　　【任職要求】

　　1、對房產(chǎn)高度敏感,有地產(chǎn)、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗或資源優(yōu)先;

　　2、文字功底扎實(shí),文筆優(yōu)秀、思路清晰,能輸出不同風(fēng)格類(lèi)型的優(yōu)質(zhì)內容;

　　3、具備良好的自我驅動(dòng)及創(chuàng )新能力,工作高效、執行力強,具備較高的組織協(xié)調能力、資源整合能力及商務(wù)談判能力,具備優(yōu)秀的數據分析能力;

　　4.有社交類(lèi)應用、社區板塊、新媒體內容運營(yíng)經(jīng)驗更優(yōu),請附往期作品。

內容運營(yíng)中心崗位職責6

　　崗位職責:

　　1. 根據用戶(hù)畫(huà)像研究和公司戰略，明確內容定位，搭建內容頻道，負責頻道規劃及日常運營(yíng)，利用內容實(shí)現新用戶(hù)獲取，同時(shí)提升老用戶(hù)的黏性和活躍度，對內容質(zhì)量和轉化負責;

　　2. 負責內容的生產(chǎn)與運營(yíng)推廣，配合品宣部門(mén)，與外部媒體平臺/大v/供應商等合作，獲取優(yōu)質(zhì)內容，進(jìn)行內容推廣合作，提升平臺曝光度，為平臺引流。

　　3. 定期進(jìn)行數據分析與總結，建立用戶(hù)畫(huà)像、關(guān)鍵數據監控模型，提出優(yōu)化措施，對內容形式與運營(yíng)方案進(jìn)行適時(shí)調整，不斷提升內容用戶(hù)的黏性，并能利用種子用戶(hù)進(jìn)行對外擴散。

　　4. 做大內容頻道的用戶(hù)規模，進(jìn)行用戶(hù)生命周期和價(jià)值運營(yíng)，承擔一定的拉新目標，打造內容場(chǎng)景的流量變現機制。

　　任職資格:

　　1. 本科及以上學(xué)歷，廣告學(xué)、中文、新聞學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

　　2. 三年以上相關(guān)經(jīng)驗，具備內容運營(yíng)相關(guān)經(jīng)驗或電商運營(yíng)經(jīng)驗，具備豐富的平臺渠道資源及內容資源者優(yōu)先;具備垂直品類(lèi)平臺運營(yíng)經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　3. 具備優(yōu)秀的文字功力，了解內容和社區運營(yíng)模式，對內容運營(yíng)有自己的方法論，對提升內容閱讀量和轉化率有成功案例;

　　4. 具備獨立規劃內容模塊運營(yíng)計劃的能力，關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)，敏感度高，對內容業(yè)務(wù)的價(jià)值有自己的理解;

　　5. 執行力強，優(yōu)秀的創(chuàng )新能力，擅長(cháng)跨部門(mén)溝通協(xié)作，應變能力及抗壓能力好，能適時(shí)變化快的環(huán)境。

內容運營(yíng)中心崗位職責7

　　職位要求：

　　1、有豐富的紙書(shū)或電子書(shū)領(lǐng)域內容運營(yíng)經(jīng)驗；

　　2、做過(guò)營(yíng)銷(xiāo)策劃、產(chǎn)品運營(yíng)等相關(guān)運營(yíng)工作更好；

　　3、5年以上互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)經(jīng)驗；

　　4、工作積極主動(dòng)、認真負責；

　　5、溝通能力強、執行力強，善于推動(dòng)；

　　6、國家統招本科學(xué)歷

　　工作內容：

　　1. 把控網(wǎng)站整體內容格調，對內容質(zhì)量負責。并結合熱點(diǎn)和用戶(hù)內容需求整合相關(guān)內容資源做專(zhuān)題策劃；

　　2. 內容日常維護更新、推薦、挖掘優(yōu)質(zhì)ugc內容，質(zhì)量把控。關(guān)鍵入口頁(yè)面的內容策劃。

　　3. 新媒體內容提供，社區氛圍引導、爭議話(huà)題策劃，對用戶(hù)內容消費的相關(guān)指標，如內容參與度等負責。

　　4. 內容源把控，相關(guān)內容合作支持。

　　5. 必要時(shí)對營(yíng)銷(xiāo)好的文案提供參考建議。

　　崗位要求：

　　學(xué)歷要求：本科

　　語(yǔ)言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：1-3年

內容運營(yíng)中心崗位職責8

　　工作內容:

　　1. 負責微信為主的社交電商內容策劃及所針對微信用戶(hù)拉新/活躍/留存/沉淀展開(kāi)相關(guān)營(yíng)銷(xiāo)方案及落地執行。如日常內容更新,活動(dòng)策劃,公眾號內容編寫(xiě)等。

　　2. 對接合作商家的公眾號,微商城及小程序等工具,建立有效的溝通及對接模式,保證合作商家的微信端的電商平臺的運轉。

　　3. 負責跟蹤微信推廣及kol推廣等效果,分析數據并反饋,總結經(jīng)驗,建立有效運營(yíng)手段持續導入目標客戶(hù)并轉化新用戶(hù),提高用戶(hù)留存率和用戶(hù)粘性。

　　崗位要求:

　　1. 本科及以上學(xué)歷,1年以上社群運營(yíng)或內容策劃,微信公眾號運營(yíng)的工作經(jīng)驗;

　　2. 有較強的線(xiàn)上營(yíng)銷(xiāo)策劃及執行能力,有論壇、貼吧、微博、微信實(shí)操經(jīng)驗、社群管理工作經(jīng)驗優(yōu)先;

　　3. 平時(shí)關(guān)注各大社交平臺、網(wǎng)絡(luò )紅人、時(shí)事熱點(diǎn)、互聯(lián)網(wǎng)重度患者;

　　4. 對社交電商有一定理解;了解微信及各種社交平臺玩法;

　　6. 可接受高強度工作,加班;

　　7. 腦子靈、創(chuàng )意多、會(huì )玩、會(huì )寫(xiě)、會(huì )溝通

內容運營(yíng)中心崗位職責9

　　崗位職責:

　　1、負責公司線(xiàn)上產(chǎn)品(云智造平臺、app、微信公眾號)的運營(yíng)管理工作;

　　2、對行業(yè)發(fā)展趨勢等進(jìn)行深入研究,為公司平臺發(fā)展提供決策依據;

　　3、重點(diǎn)在pgc內容運營(yíng)和管理,進(jìn)行內容挖掘,提升內容質(zhì)量和用戶(hù)粘性,對內容的數量和質(zhì)量負責;

　　4、組織產(chǎn)品運營(yíng)數據分析和市場(chǎng)狀況分析,根據分析結果指導運營(yíng)策略制定和實(shí)施;

　　5、與產(chǎn)品經(jīng)理、技術(shù)溝通,保證運營(yíng)方案順利進(jìn)行;

　　6、對內容、客戶(hù)運營(yíng)進(jìn)行管理和指導;

　　任職要求:

　　1、本科及以上學(xué)歷,對互聯(lián)網(wǎng)有較強的理解和知識儲備,3年以上的運營(yíng)工作經(jīng)驗;

　　2、從事過(guò)知識付費、社區、或電商等相關(guān)產(chǎn)品內容運營(yíng)經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　3、對數據敏感,思路清晰,做事嚴謹;

　　4、對理解用戶(hù)需求有獨到的看法,有自己的工作方法論和獨立思考的習慣;

　　5、工作積極主動(dòng),熱情滿(mǎn)滿(mǎn)。

內容運營(yíng)中心崗位職責10

　　工作職責:

　　1.官微日常內容的編輯工作,包括給定選題的素材整理匯編,給定專(zhuān)題的內容版塊整理;

　　2.官微日常內容的視覺(jué)呈現工作,包括已成文內容的排版,與內容相關(guān)的視頻剪輯、gif圖制作,圖片選配等,能夠快速完成內容展現;

　　3.負責跟進(jìn)官微主題性活動(dòng)策劃及推廣執行,以及配套的相關(guān)文案美編工作。

　　任職資格:

　　1.本科以上學(xué)歷,5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉微信等新媒體運營(yíng)模式,有服務(wù)于國內4a廣告公司者優(yōu)先;

　　2.有豐富的內容編輯排版經(jīng)驗,媒體從業(yè)或新媒體公眾號編輯經(jīng)驗;

　　3.思維活躍,性格活潑;對新鮮事物保持高度的敏感和濃厚的參與度,對當下時(shí)事熱點(diǎn)的敏感度;

　　4.有比較強的溝通和協(xié)調能力,思路清晰,能夠快速推進(jìn)項目落地。

　　5.熟練使用微信版式設計工具,office等相關(guān)軟件,具有良好的執行力。

　　6.抗壓能力好,能夠適應新媒體工作節奏。

內容運營(yíng)中心崗位職責11

　　崗位職責:

　　1. 負責體育頻道日常工作,完成相關(guān)體育視頻的`傳播及對接工作;

　　2.策劃,統籌基于體育pgc等內容的活動(dòng)及項目;

　　3. 研究用戶(hù)和焦點(diǎn)話(huà)題,引導用戶(hù)觀(guān)看內容,提升相關(guān)數據;

　　4. 根據體育賽程賽事和體育事件,策劃專(zhuān)題并整合資源,進(jìn)行內容有效傳播,提升內容營(yíng)銷(xiāo)的影響力;

　　5. 收集反饋及分析數據,了解競品和市場(chǎng)情況,持續優(yōu)化,不斷改進(jìn)內容運營(yíng)計劃。

　　任職資格:

　　1. 熟悉足球(籃球,臺球,搏擊,極限),長(cháng)期關(guān)注五大聯(lián)賽(nba,3v3,臺球,ufc),能準確判斷并抓住當下傳播熱點(diǎn);

　　2. 對體育視頻有濃厚興趣,對內容的聚合,分發(fā)有自己的想法和理解;

　　3.保證每天正常更新視頻相關(guān)內容,包括比賽直播,比賽集錦,其他相關(guān)視頻等;

　　4. 2年以上相關(guān)經(jīng)驗,網(wǎng)絡(luò )視頻相關(guān)編輯工作經(jīng)驗優(yōu)先,體育重度愛(ài)好者;

　　5. 能夠接受高強度工作,可接受夜間及周末比賽報道加班等;

　　6.全日制大專(zhuān)以上學(xué)歷

內容運營(yíng)中心崗位職責12

　　崗位職責:

　　1、負責挖掘和分析寵物主喜好,能夠完成專(zhuān)題策劃、編輯及制作,協(xié)助部門(mén)負責人制定新媒體運營(yíng)規劃;

　　2、負責微信服務(wù)號的定位、活動(dòng)策劃及執行、內容產(chǎn)出及排版、數據監測及分析,并對公眾號及小編號粉絲進(jìn)行經(jīng)營(yíng);

　　3、負責微博市場(chǎng)分析及品牌定位、內容的產(chǎn)出及迭代,密切關(guān)注業(yè)內發(fā)展動(dòng)態(tài),實(shí)時(shí)創(chuàng )造、參與熱點(diǎn)營(yíng)銷(xiāo);

　　4、負責行業(yè)及競品的營(yíng)銷(xiāo)態(tài)勢分析,關(guān)注紅利期新媒體并規劃運營(yíng);

　　5、負責外部合作商的溝通管理;

　　6、領(lǐng)導交辦的其他事項。

　　任職要求:

　　1、新媒體行業(yè)1-3年工作經(jīng)驗,熟悉微信、微博等新媒體平臺運營(yíng)規則;

　　2、有微信4w+作品,或獨立運營(yíng)過(guò)百萬(wàn)閱讀級的微博話(huà)題;

　　3、有寵物優(yōu)先。

內容運營(yíng)中心崗位職責13

　　崗位職責:

　　1、 會(huì )員各端頁(yè)面日常運營(yíng)的管理與核查;

　　2、 執行會(huì )員品牌推廣相關(guān)運營(yíng)策劃,如主題季策劃、節慶策劃、熱點(diǎn)話(huà)題策劃等;

　　3、監測競品運營(yíng)策略并形成分析報告,驅動(dòng)會(huì )員日常運營(yíng)策略的優(yōu)化;

　　4、整合內容運營(yíng)與用戶(hù)運營(yíng)體系,協(xié)同數據組搭建會(huì )員用戶(hù)成長(cháng)體系。

　　崗位要求:

　　1、影視類(lèi)、新聞、中文等相關(guān)專(zhuān)業(yè);具備1年及以上視頻網(wǎng)站內容運營(yíng)經(jīng)驗;

　　2、具備較強的文字功底和策劃能力,能夠獨立完成內容項目運營(yíng)全案策劃;

　　3、邏輯性、條理性強,具備一定的互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品思維、用戶(hù)思維及數據挖掘能力;

　　4、擅于溝通和學(xué)習,具備敏捷活躍的思維能力,踏實(shí)認真的工作態(tài)度,優(yōu)秀的團隊組織協(xié)調能力。

內容運營(yíng)中心崗位職責14

　　工作職責:

　　1、負責珍愛(ài)情感的自媒體矩陣運維:如微信公眾號、頭條號、知乎號、喜馬拉雅、壹心理的內容輸出與運營(yíng)，對賬號各項運營(yíng)數據負責;

　　2、策劃選題、編撰文章、發(fā)布內容、把控效果，打造ip化自媒體;

　　3、監控、追蹤時(shí)事熱點(diǎn)，跟進(jìn)創(chuàng )作發(fā)布，推出具備傳播度的內容;

　　4、定期針對每個(gè)平臺的運營(yíng)數據進(jìn)行復盤(pán)，提升引流效果，不斷優(yōu)化調整;

　　5、與外部?jì)热葑髡邔�接，引進(jìn)優(yōu)秀內容創(chuàng )作者，維護和提升創(chuàng )作者活躍度;

　　任職資格:

　　1、本科以上學(xué)歷，新聞、文學(xué)、心理學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;

　　2、有1—3年新媒體運營(yíng)經(jīng)驗，有良好的文字功底，思維活躍，敏感性強，對社會(huì )新聞熱點(diǎn)有敏銳的感知力，能第一時(shí)間跟進(jìn)創(chuàng )作;

　　3、善于信息搜索與編輯整理，具有較強的選題、策劃、采編能力，擁有豐富的情感、心理等領(lǐng)域內容的輸出經(jīng)驗;

　　4、較高的職業(yè)素養、工作責任心強，敬業(yè)精神及團隊精神，擅于溝通;

　　5、熟悉各類(lèi)社交媒體的運營(yíng)模式，如:今日頭條、微信公號、知乎、豆瓣、小紅書(shū)、貼吧、微博等互聯(lián)網(wǎng)社區;

　　6、在新媒體行業(yè)有一定積累，擁有一定的行業(yè)資源，有優(yōu)秀原創(chuàng )作者資源者優(yōu)先。

內容運營(yíng)中心崗位職責15

　　工作內容

　　1、對品類(lèi)聯(lián)運合作應用數量及經(jīng)營(yíng)收入提升負責。

　　2、制訂及落實(shí)垂直品類(lèi)應用的聯(lián)合運營(yíng)合作策略。根據品類(lèi)特點(diǎn),篩選潛在合作伙伴清單,挖掘合作資源,開(kāi)展意向篩查;

　　3、對在架聯(lián)運應用開(kāi)展精細化運營(yíng),對接合作伙伴訴求,輸出并落地合作方案以提升經(jīng)營(yíng)收益;

　　4、 開(kāi)展日常聯(lián)運數據監測及分析,優(yōu)化報表系統,根據數據發(fā)現問(wèn)題并落實(shí)優(yōu)化方案;

　　5.、歸納及沉淀品類(lèi)聯(lián)運經(jīng)驗,包裝輸出合作標桿案例。

　　崗位要求

　　1、3年以上工作經(jīng)驗,本科或以上學(xué)歷;

　　2、有教育、知識付費、娛樂(lè )、工具、金融中的一個(gè)或多個(gè)品類(lèi)移動(dòng)app運營(yíng)經(jīng)驗優(yōu)先;

　　3、有一定的商業(yè)化、數據增長(cháng)或相關(guān)運營(yíng)工作經(jīng)歷;

　　4、善于與人溝通,協(xié)作力強,有良好的表達和傾聽(tīng)能力;

　　5、充滿(mǎn)好奇心、求知欲,具備強烈的結果導向意愿和推動(dòng)力。

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