技術(shù)員安全生產(chǎn)崗位職責
在現在的社會(huì )生活中，越來(lái)越多地方需要用到崗位職責，一份完整的崗位職責應該包括部門(mén)名稱(chēng)、直接上級、下屬部門(mén)、管理權限、管理職能、主要職責等。那么制定崗位職責真的很難嗎？下面是小編整理的技術(shù)員安全生產(chǎn)崗位職責，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
技術(shù)員安全生產(chǎn)崗位職責1
1、有下列行為之一的，給予探放水技術(shù)員警告處分；造成嚴重后果的，構成犯罪的，依法追究刑事責任；
1）違章指揮工人或者強令工人違章、冒險作業(yè)的；
2）對工人屢次違章作業(yè)熟視無(wú)睹，不加制止的；
3）對重大事故預兆或者已發(fā)現的事故隱患不及時(shí)采取措施的。
4）拒不執行煤礦安全監察機構及其煤礦安全監察人員的安全監察指令的。
2、煤礦發(fā)生事故，有下列情形之一的，依法給予探放水技術(shù)員開(kāi)除的紀律處分；構成犯罪的，依法追究刑事責任：
1）不按照規定及時(shí)、如實(shí)報告煤礦事故的；
2）偽造、故意破壞為煤礦事故現場(chǎng)的；
3）阻礙、干涉煤礦事故調查工作，拒絕接受調查取證，提供有關(guān)情況和資料的。
3、對探放水安全技術(shù)措施的編制內容負直接責任。
4、對現場(chǎng)給定鉆孔方位、角度、鉆孔深度，指導孔口管安設等技術(shù)工作負技術(shù)指導負直接責任。
5、對探放水現場(chǎng)記錄牌板的填寫(xiě)內容負直接責任。
技術(shù)員安全生產(chǎn)崗位職責2
采煤主管技術(shù)員是我礦采煤安全生產(chǎn)技術(shù)管理的第一責任者，負責礦井的采煤技術(shù)管理工作。采煤主管技術(shù)員必須熟練掌握有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規及相關(guān)專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識，并依法經(jīng)過(guò)培訓持證上崗。采煤主管技術(shù)員在工作中盡職盡責，切實(shí)搞好本單位的技術(shù)管理工作。
�。ㄒ唬�、崗位職責
第1條積極配合礦總工程師、生產(chǎn)技術(shù)部部長(cháng)開(kāi)展技術(shù)管理工作，認真組織采煤連隊的生產(chǎn)，保證遵守國家有關(guān)煤礦安全生產(chǎn)的法律、法規、規章、規程、標準和技術(shù)規范。
第2條保證每項工程開(kāi)工前作業(yè)規程或措施齊全，堅持一工程、一規程、一措施。
第3條編制采煤工作面作業(yè)規程、安全措施要內容齊全、符合現場(chǎng)實(shí)際、具有可操作性，并負責報批、傳達、貫徹、監督執行。
第4條定期復查采煤工作面作業(yè)規程，根據現場(chǎng)情況及上級有關(guān)規定及時(shí)修改補充完善。
第5條負責協(xié)助公司培訓部門(mén)對采煤連隊進(jìn)行崗前培訓，從業(yè)人員考核合格后，方可安排上崗操作。
第6條要深入現場(chǎng)，對生產(chǎn)工藝和職工規范操作進(jìn)行指導。
第7條地質(zhì)條件發(fā)生變化（斷層、陷落柱、破碎帶、煤層變薄、老巷、托偽頂、夾矸、留底煤、軟底等）時(shí)，采煤主管技術(shù)員應及時(shí)編制具有針對性的安全技術(shù)措施，報批后進(jìn)行傳達、貫徹。
第8條對采區生產(chǎn)系統排查出來(lái)的安全隱患，要及時(shí)落實(shí)整改。
第9條按時(shí)參加有關(guān)安全生產(chǎn)會(huì )議，并提出具體建議。
第10條協(xié)助生產(chǎn)技術(shù)部部長(cháng)和采煤連隊隊長(cháng)組織好本采區的安全質(zhì)量標準化活動(dòng)。
第11條要掌握工作面頂板來(lái)壓的規律性，分析研究安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài)，認真抓好工作面的正規循環(huán)作業(yè)，搞好工作面的搬家和接續準備工作。
第12條組織好調查研究，及時(shí)總結安全生產(chǎn)、技術(shù)方面的方法和經(jīng)驗，學(xué)習新知識，推廣新技術(shù)和新經(jīng)驗。
第13條負責搜集各種技術(shù)經(jīng)濟指標的資料，技術(shù)分析完成情況，采取各種有效的技術(shù)措施，完成各項技術(shù)經(jīng)濟指標。
第14條必須盡職盡責，杜絕“三違”現象。
�。ǘ�、責任追究
第15條有下列行為之一的，給予采煤主管技術(shù)員警告處分；造成嚴重后果，構成犯罪的，依法追究刑事責任：
�。ㄒ唬┻`章指揮工人或者強令工人違章、冒險作業(yè)的；
�。ǘ⿲と藢掖芜`章作業(yè)熟視無(wú)睹，不加制止的；
�。ㄈ⿲χ卮笫鹿暑A兆或已發(fā)現的事故隱患不及時(shí)采取措施的；
�。ㄋ模┚懿粓绦忻旱V安全監察機構及其煤礦安全監察人員的安全監察指令的。
第16條煤礦發(fā)生事故，有下列情形之一的，依法給予采煤主管技術(shù)員降級直至開(kāi)除的紀律處分；構成犯罪的，依法追究刑事責任：
�。ㄒ唬┎话凑找幎皶r(shí)、如實(shí)報告煤礦事故的；
�。ǘ﹤卧�、故意破壞煤礦事故現場(chǎng)的；
�。ㄈ┳璧K、干涉煤礦事故調查工作，拒絕接受調查取證、提供有關(guān)情況和資料的。
第17條未及時(shí)進(jìn)行采煤重大事故隱患排查的，給予記過(guò)甚至撤職的處分。
對排查出的重大事故隱患未制定有效治理措施的給予記大過(guò)直至撤職的處分。
對排查出的難以排除的重大事故隱患隱瞞不報、謊報或者拖延不報的，給予撤職直至開(kāi)除的處分。
第18條采煤主管技術(shù)員對采煤連隊的技術(shù)管理負直接責任。
第19條采煤連隊在組織生產(chǎn)的過(guò)程中，因技術(shù)原因違反國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規、規章、標準和技術(shù)規范，采煤主管技術(shù)員應負直接責任。
第20條在編制的有關(guān)采煤作業(yè)規程、措施中出現明顯技術(shù)失誤，采煤主管技術(shù)員負直接責任。
第21條工作失誤導致他人受傷或損失的，采煤主管技術(shù)員負直接責任。
第22條發(fā)現或得知作業(yè)地點(diǎn)風(fēng)量、溫度以及有害氣體不符合標準以及規定要求，但未及時(shí)采取相關(guān)措施的，采煤主管技術(shù)員負主要責任。
第23條不能夠經(jīng)常深入現場(chǎng)，對生產(chǎn)工藝和職工規范操作不能夠及時(shí)進(jìn)行技術(shù)指導的，采煤主管技術(shù)員負直接責任。
第24條在事故調查處理、各級組織的安全檢查（監察）、安全審查中，采煤主管技術(shù)員或授意相關(guān)人員故意弄虛作假、隱瞞真相的，采煤主管技術(shù)員負直接責任。
第25條對于上述負直接責任、主要責任的，應根據情節輕重程度按照有關(guān)法律、規定給予行政處分、經(jīng)濟處罰、追究刑事責任。
技術(shù)員安全生產(chǎn)崗位職責3
通風(fēng)技術(shù)員在隊長(cháng)的領(lǐng)導下，認真學(xué)習《煤礦三大規程》，必須熟練掌握煤礦安全生產(chǎn)專(zhuān)業(yè)知識，并依法經(jīng)過(guò)培訓，取得安全資格證，并要求做到持證上崗。
(一)、崗位職責
第1條在隊長(cháng)的領(lǐng)導下，掌握礦井風(fēng)系統的變化情況，熟悉供風(fēng)點(diǎn)的風(fēng)量要求，合理調配。
第2條定期分析礦井通風(fēng)狀況，對采掘工作面的測風(fēng)、測塵，每10天進(jìn)行一次，并根據存在的問(wèn)題提出建議，制定措施，解決處理。
第3條負責對井下“一通三防”設施的檢查，參加礦井瓦斯等級鑒定工作，管理使用好各種儀器、儀表，按要求進(jìn)行維修、校正，確保檢測質(zhì)量。
第4條按照分工完成風(fēng)量測定、氣體濃度測量、粉塵濃度測量等工作，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)解決。
第5條按照分工要求在“一通三防”措施設計等方面嚴格把關(guān)，確保符合有關(guān)規定要求。
第6條及時(shí)向部長(cháng)（區長(cháng)）提出改進(jìn)工作的具體建議。
第7條必須盡職盡責，杜絕“三違”現象。
(二)、責任追究
第8條對承擔的“一通三防”管理、測量等工作按照分工負主要責任或重要責任。
第9條對煤礦“一通三防”措施（設計）等出現明顯技術(shù)失誤的.，負重要責任。
第10條按照分工要求，未及時(shí)督促進(jìn)行“一通三防”等檢查的負直接責任。
第11條發(fā)現或得知作業(yè)地點(diǎn)風(fēng)量、溫度以及有害氣體不符合標準以及規定要求，但未及時(shí)采取相關(guān)措施的，負直接責任。
第12條對有違章現象和有違章現象未及時(shí)制止的，負直接責任。
第13條對于上述負直接責任、主要責任的，應根據情節嚴重程度按照有關(guān)法律、規定給予行政處分、經(jīng)濟處罰、追究刑事責任。
技術(shù)員安全生產(chǎn)崗位職責4
1、在總工程師的領(lǐng)導下，負責規程、措施的審批。
2、負責安監員的業(yè)務(wù)培訓及考試工作，協(xié)助安質(zhì)部部長(cháng)抓好安全技術(shù)培訓工作。
3、負責各類(lèi)安全事故追查會(huì )議的記錄和事故報告的編寫(xiě)。
4、負責安監科各類(lèi)技術(shù)文件、安全檢查記錄的管理工作。
5、經(jīng)常到工作現場(chǎng)檢查規程、措施的落實(shí)情況，發(fā)現問(wèn)題采取措施進(jìn)行解決，針對安全管理中的缺陷提出改進(jìn)意見(jiàn)。做好現場(chǎng)檢查記錄，及時(shí)填寫(xiě)《安全、質(zhì)量檢查記錄》，對發(fā)現的問(wèn)題及時(shí)下達安全檢查通知書(shū)和處罰決定書(shū)。
6、熟悉礦井生產(chǎn)活動(dòng)場(chǎng)所和生產(chǎn)活動(dòng)過(guò)程中存在的危害，負責對自己分管范圍內的危害進(jìn)行控制。
7、按時(shí)完成其它臨時(shí)工作。
8、協(xié)助安質(zhì)部長(cháng)抓好全礦質(zhì)量標準化工作。
9、發(fā)生事故后，必須立即趕到現場(chǎng)，參加事故的搶救、調查、處理。
技術(shù)員安全生產(chǎn)崗位職責5
掘進(jìn)工區主管技術(shù)員是掘進(jìn)工區安全生產(chǎn)技術(shù)管理的第一責任者，負責掘進(jìn)工作面的技術(shù)管理工作。掘進(jìn)工區主管技術(shù)員必須熟練掌握有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規及相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識，并依法經(jīng)過(guò)培訓，取得安全資格證。掘進(jìn)工區主管技術(shù)員在工作中應盡職盡責，切實(shí)搞好本單位的技術(shù)管理工作。
�。ㄒ唬�、崗位職責
第1條積極配合工區區長(cháng)開(kāi)展技術(shù)管理工作，認真組織工區的生產(chǎn)，保證遵守國家有關(guān)煤礦安全生產(chǎn)的法律、法規、規章、標準和規范。
第2條保證每項工程開(kāi)工前規程、措施齊全，堅持一工程、一規程、一措施。
第3條編制的掘進(jìn)工作面作業(yè)規程、安全措施要內容齊全、符合現場(chǎng)實(shí)際、具有可操作性，并負責報批、傳達、貫徹、監督執行。
第4條定期復查掘進(jìn)工作面作業(yè)規程，根據現場(chǎng)情況及上級有關(guān)規定及時(shí)修改補充完善。
第5條負責掘進(jìn)工區的崗前培訓，從業(yè)人員考試合格后方可安排上崗操作。
第6條要深入現場(chǎng)，對生產(chǎn)工藝和職工規范操作進(jìn)行技術(shù)指導。
第7條加強對掘進(jìn)工作面探放水的技術(shù)指導和現場(chǎng)檢查，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理。
第8條地質(zhì)條件發(fā)生變化（遇斷層、陷落柱、破碎帶、老巷等）時(shí)，掘進(jìn)工區主管技術(shù)員應及時(shí)編制具有針對性的安全技術(shù)措施，報批后進(jìn)行傳達、貫徹。
第9條定期對掘進(jìn)工區生產(chǎn)系統的安全隱患進(jìn)行排查、治理，對排查出來(lái)的安全隱患，要落實(shí)整改措施。
第10條按時(shí)參加有關(guān)安全生產(chǎn)會(huì )議，并提出具體建議。
第11條組織好本工區的安全質(zhì)量標準化活動(dòng)。
第12條分析研究掘進(jìn)工作面施工條件變化的規律性，認真抓好工作面的正規循環(huán)作業(yè)，作好工作面搬家和接續準備工作。
第13條組織好調查研究，及時(shí)總結本工區安全生產(chǎn)、技術(shù)管理方面的方法和經(jīng)驗，學(xué)習新知識，推廣新技術(shù)和新經(jīng)驗。
第14條負責搜集本工區各種技術(shù)經(jīng)濟指標的資料，及時(shí)分析完成情況，采取各種有效的技術(shù)措施，完成各項技術(shù)經(jīng)濟指標。
第15條必須盡職盡責，杜絕“三違”現象。
�。ǘ�、責任追究
第16條有下列行為之一的，給予掘進(jìn)工區主管技術(shù)員警告處分；造成嚴重后果，構成犯罪的，依法追究刑事責任：
�。ㄒ唬┻`章指揮工人或者強令工人違章、冒險作業(yè)的；
�。ǘ⿲と藢掖芜`章作業(yè)熟視無(wú)睹，不加制止的；
�。ㄈ⿲χ卮笫鹿暑A兆或者已發(fā)現的的事故隱患不及時(shí)采取措施的；
�。ㄋ模┚懿粓绦忻旱V安全監察機構及其煤礦安全監察人員的安全監察指令的。
第17條煤礦發(fā)生事故，有下列情況之一的，依法給予掘進(jìn)工區主管技術(shù)員降級直至開(kāi)除的紀律處分；構成犯罪的，依法追究刑事責任：
�。ㄒ唬┎话凑找幎皶r(shí)、如實(shí)報告煤礦事故的；
�。ǘ﹤卧�、故意破壞煤礦事故現場(chǎng)的；
�。ㄈ┳璧K、干涉煤礦事故調查工作，拒絕接受調查取證、提供有關(guān)情況和資料的。
第18條未及時(shí)組織進(jìn)行掘進(jìn)工區重大事故隱患排查的，給予記過(guò)直至撤職的處分。
對排查出的重大事故隱患未制定有效的治理措施的，給予記大過(guò)直至撤職的處分。
對排查出的難以排除的重大事故隱患隱瞞不報、謊報或者拖延不報的，給予撤職直至的開(kāi)除的處分。
第19條掘進(jìn)工區主管技術(shù)員對掘進(jìn)工區的技術(shù)管理負直接責任。
第20條在掘進(jìn)工區組織施工的過(guò)程中因為技術(shù)原因違反國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規、規章、標準和技術(shù)規范，掘進(jìn)工區主管技術(shù)員應負直接責任。
第21條在編制的掘進(jìn)工區有關(guān)規程、措施中出現明顯技術(shù)失誤的，掘進(jìn)工區主管技術(shù)員負直接責任。
第22條決策失誤導致他人受傷害或損失的，掘進(jìn)工區主管技術(shù)員負直接責任。
第23條發(fā)現或得知作業(yè)地點(diǎn)風(fēng)量、溫度以及有害氣體不符合標準以及規定要求，但未及時(shí)采取相差措施的，掘進(jìn)工區主管技術(shù)人員負直接責任。
第24條不能夠經(jīng)常深入現場(chǎng)，對生產(chǎn)工藝和職工正規操作不能夠及時(shí)進(jìn)行技術(shù)指導的，掘進(jìn)工區主管技術(shù)員負直接責任。
第25條對掘進(jìn)工作面探放水技術(shù)指導不力、現場(chǎng)檢查不及時(shí)，或發(fā)現問(wèn)題未及時(shí)處理的，掘進(jìn)工區主管技術(shù)員負直接責任。
第26條對于上述負直接責任的，應根據情節嚴重程度按照有關(guān)法律、規定給予行政處分、經(jīng)濟處罰、追究刑事責任。
技術(shù)員安全生產(chǎn)崗位職責6
生產(chǎn)部質(zhì)量驗收員負責煤礦采掘各單位工程質(zhì)量驗收管理工作，必須熟練掌握工程質(zhì)量驗收考核辦法、工作面工程質(zhì)量標準，各工作面支護參數等專(zhuān)業(yè)知識，公正、合理的評定工程質(zhì)量等級，并及時(shí)上報有關(guān)領(lǐng)導協(xié)助搞好煤礦安全生產(chǎn).
(一)、崗位職責
第1條必須積極協(xié)助生產(chǎn)部部長(cháng)開(kāi)展工作，貫徹落實(shí)有關(guān)工程質(zhì)量考核管理辦法，搞好本企業(yè)的工程質(zhì)量管理工作。
第2條組織和協(xié)調技術(shù)管理人員進(jìn)行采掘工作面的工程質(zhì)量檢查驗收工作。
第3條根據現場(chǎng)實(shí)際，公正合理的評定工程質(zhì)量等級，并及時(shí)上報生產(chǎn)部長(cháng)及有關(guān)領(lǐng)導。
第4條對工程質(zhì)量驗收記錄及等級評定必須形成記錄并存檔，以備有關(guān)領(lǐng)導檢查。
第5條在搞好工程質(zhì)量評定的同時(shí)，準確無(wú)誤的匯總各單位月、季、年工作量，上報有關(guān)領(lǐng)導，以備月底驗收會(huì )使用。
第6條盡職盡責地搞好工作，及時(shí)向部長(cháng)提出改進(jìn)工作的建議。
(二)、責任追究
第7條因工作失職，給企業(yè)造成經(jīng)濟損失的，質(zhì)量驗收員負直接責任。
第8條匯報材料上報不及時(shí)、無(wú)存檔的，質(zhì)量驗收員負直接責任。
第9條匯總數據及評定等級不準確的，質(zhì)量驗收員負直接責任。
第10條因工作失職致使工程質(zhì)量低劣的，質(zhì)量驗收員負主要責任。
第11條對于上述負直接責任、主要責任的，應根據情節嚴重程度按照有關(guān)法律、規定給予通報、處罰、追究刑事責任。
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