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員工生日會(huì )方案(集錦15篇)
為了確保工作或事情順利進(jìn)行，我們需要事先制定方案，方案是書(shū)面計劃，是具體行動(dòng)實(shí)施辦法細則，步驟等。那么大家知道方案怎么寫(xiě)才規范嗎？下面是小編幫大家整理的員工生日會(huì )方案，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
員工生日會(huì )方案1
一、目的：
為了體現公司人性化的管理，體現公司對員工的尊重和關(guān)懷，增加員工歸屬感，豐富員工思想及生活，增加交流、溝通及合作能力。
二、流程概述
1、每月下旬舉辦當月生日的員工生日會(huì )，生日會(huì )舉行前一天前通知當月生日的.員工生日會(huì )事宜。
2、生日會(huì )當天下午前把生日會(huì )所需物品準備好，并在會(huì )議室做好相關(guān)的布置。
3、生日會(huì )當天下午六點(diǎn)在會(huì )議室舉行員工生日會(huì )，吃蛋糕與點(diǎn)心，玩游戲等項目。
三、具體安排：
1、準備物品：
蛋糕(1個(gè)大蛋糕為主)
休閑餅干、糖果
水果若干
氣球、拉花(氛圍布置和游戲需要)
可樂(lè )、雪碧、果粒橙等飲料
生日禮品：根據生日人數(50元/人的標準，并以日用品為主) 小禮品等(游戲獎品)
9月生日會(huì )準備物品及流程：
壽星名單略
員工生日會(huì )方案2
為體現公司對員工的人性化管理和關(guān)懷，并以此增進(jìn)員工對公司的認同度和歸屬感，使廣大員工真正地融入到公司大家庭當中，進(jìn)而保持更好的工作心態(tài)，與公司共同成長(cháng)和發(fā)展。推進(jìn)公司企業(yè)文化建設，加深企業(yè)文化內涵。
一、活動(dòng)主旨：
我們致力宣揚公司真情服務(wù)的理念，豐富員工文娛生活。心系員工，意在能使大家過(guò)一個(gè)難忘的集體生日聚會(huì )，增強團隊凝聚力，傳播科室大家庭的文化氣息。
二、活動(dòng)時(shí)間：
20xx年11月12-15日，以班組舉行共四天。
三、地點(diǎn)：
科室員工休息室1W-025
四、活動(dòng)對象：
科室第四季度壽星,共計21人。
五、活動(dòng)籌備與安排：
�。�1）準備工作：工會(huì )委員統計本季度生日員工名單，提前采購生日蛋糕以及活動(dòng)所需物品。生日會(huì )屆時(shí)做好活動(dòng)現場(chǎng)布置。
�。�2）活動(dòng)內容：
�、僦鞒秩碎_(kāi)場(chǎng)，科室經(jīng)理寄語(yǔ)，感謝員工為公司做的`貢獻，表達公司對員工的祝福；
�、趬坌谴戆l(fā)表生日感言。
�、勐�(lián)歡活動(dòng)環(huán)節：唱生日歌，許生日愿望，分享生日蛋糕；現場(chǎng)派發(fā)生日卡與生日禮物，合影留念。
�、苌諘�(huì )結束，清理場(chǎng)地。
六、預算：
第四季度生日員工是21人，每人費用是50元，共計：20x50=1050元。
員工生日會(huì )方案3
一、目的
為體現公司對員工的人性化管理和關(guān)懷，增進(jìn)員工對公司的認同度和歸屬感，使廣大員工真正地融入到公司大家庭當中，保持良好的工作心態(tài)，與公司共同成長(cháng)和發(fā)展。從而推進(jìn)公司企業(yè)文化建設，加深企業(yè)文化內涵。
二、活動(dòng)主題
員工生日會(huì )
三、活動(dòng)時(shí)間
每月舉辦一期，每期約3個(gè)小時(shí)，具體時(shí)間提前通知。
四、活動(dòng)場(chǎng)地
KTV、電影院等
五、活動(dòng)對象
1、當月生日的員工；
2、邀請公司領(lǐng)導參加；
3、有文藝特長(cháng)者帶節目提前報名參加。
六、活動(dòng)程序安排
1、準備工作：準備生日賀卡、生日蛋糕和禮品
�。�1）人事行政部統計當月生日員工名單，準備好生日賀卡，請同事、領(lǐng)導寫(xiě)上祝福語(yǔ)并簽名；
�。�2）邀請壽星員工參加活動(dòng)，同時(shí)請壽星部門(mén)領(lǐng)導參加；
�。�3）由人事行政部根據當月過(guò)生日人數的總體預算費用來(lái)決定購買(mǎi)的禮品類(lèi)型。
2、活動(dòng)內容安排：
�。�1）主持人開(kāi)場(chǎng)；
�。�2）領(lǐng)導或主持人寄語(yǔ)，感謝員工為公司做的'貢獻，表達公司對員工的祝福；
�。�3）贈送有領(lǐng)導、同事簽名的生日賀卡；
�。�4）壽星代表發(fā)表生日感言，并分享人生中最有意義的一件事；
�。�5）全體合唱《生日歌》，許生日愿望，分享生日蛋糕；
�。�6）聯(lián)歡活動(dòng)環(huán)節：活動(dòng)形式可每期具體策劃，內容主要有：互動(dòng)游戲、卡拉OK比賽（按部門(mén)劃分）、節目表演、燒烤活動(dòng)或其它戶(hù)外活動(dòng)等。每期設置一些小禮物，獎勵給參與表演或活動(dòng)獲勝的員工；
�。�7）合唱《明天會(huì )更好》或《感恩的心》，合影留念。
七、費用預算
目前公司在職人數為100人，按100元/人的標準，合計費用為10000元。每期費用視活動(dòng)形式不同可靈活安排，但年度總費用必須控制在總預算金額范圍內。
員工生日會(huì )方案4
一、目的
為體現公司對員工的人性化管理和關(guān)懷，并以此增進(jìn)員工對公司的認同度和歸屬感，使員工真正地融入到公司的大家庭當中，進(jìn)而保持更好的工作心態(tài)，與公司共同成長(cháng)和發(fā)展。推進(jìn)公司企業(yè)文化建設，豐富企業(yè)文化內涵。
二、活動(dòng)主題
xx集團xxxx年x月員工生日會(huì )
三、活動(dòng)時(shí)間
每月舉辦一次，每次約2個(gè)小時(shí)，具體時(shí)間提前通知。
四、活動(dòng)場(chǎng)地
暫時(shí)定為xx會(huì )議室，具體根據實(shí)際情況和當月活動(dòng)內容安排。
五、活動(dòng)對象
1.當月生日的員工;
2.邀請公司領(lǐng)導參加;
3.有文藝特長(cháng)者帶節目提前報名參加(待定)。
六、活動(dòng)程序安排
1.準備工作：準備生日賀卡、生日禮物、蛋糕等物品，并布置活動(dòng)現場(chǎng)
1.1人事部統計當月生日員工名單，準備好生日賀卡，請同事、領(lǐng)導寫(xiě)上祝福語(yǔ)并簽名;
1.2邀請生日員工參加活動(dòng)(對外公布為開(kāi)會(huì ))，同時(shí)請領(lǐng)導及有文藝特長(cháng)的同事參加;
1.3提前購買(mǎi)好活動(dòng)所需物品;
1.4做好活動(dòng)現場(chǎng)布置。
1. 5提前制作PPT、準備音樂(lè )等。
2.活動(dòng)內容安排：
2.1主持人開(kāi)場(chǎng)，讓各位生日員工自我介紹，并逐漸巧妙地引入主題，給生日員工一個(gè)驚喜;(提前準備PPT)
2.2領(lǐng)導或主持人寄語(yǔ)，感謝員工為公司做的貢獻，表達公司對員工的祝福;
2.2贈送有領(lǐng)導、同事簽名的生日賀卡(賀卡可用鉛筆寫(xiě)上編號);
2.3生日員工按編號依序領(lǐng)取禮物，發(fā)表生日感言，并分享人生中最有意義的一件事，并為下一名員工頒發(fā)禮物及送上祝福語(yǔ)。
2.4聯(lián)歡游戲環(huán)節：活動(dòng)形式可每月根據主題具體策劃，內容主要有：互動(dòng)娛樂(lè )游戲、卡拉OK比賽、即興節目表演、交誼舞會(huì )等。準備一些小禮物(糖果、餅干、巧克力、玫瑰花等)，獎勵給參與表演或活動(dòng)獲勝的員工;
2.5齊唱《生日歌》，吹蠟燭許生日愿望，分享生日蛋糕;
2.6合影留念;
2.7主持人寄語(yǔ)，生日會(huì )結束，清理場(chǎng)地。
七、游戲方案
1、方案一：成語(yǔ)接龍(集體游戲)
1.1位置或分組安排：生日員工站/坐成一排，不分組。
1.2游戲規則：說(shuō)出開(kāi)頭的成語(yǔ)，如“坐井觀(guān)天”,下面接的人必須接上一個(gè)成語(yǔ)的最后一個(gè)字，如“天長(cháng)地久”，就要說(shuō)“天”字開(kāi)頭的成語(yǔ)(也可以說(shuō)同音字),一直接下去，5秒內接不上的就算輸，輸的人要接收懲罰。
1.3懲罰：預先準備好紙條，紙條上有一個(gè)詞語(yǔ)，每個(gè)受到懲罰的人，要將抽簽抽到的`詞語(yǔ)套進(jìn)固定的句式里大聲念出來(lái)：洞房花燭夜，我xxx(名字)+抽中的詞語(yǔ)。
2、方案二：你劃我猜(分組游戲)
2.1分組：生日員工3人一組，一個(gè)比劃，一個(gè)猜，一個(gè)按幻燈片。
2.2規則：在三分鐘內答對題目最多的一組獲勝。游戲規則是比劃的人可以用語(yǔ)言和肢體動(dòng)作來(lái)提示描述，但是不能描述某個(gè)字的讀音或寫(xiě)法。
2.3獲勝組可以獲得一份額外的小禮品。
3、方案三：記憶力大考驗(分組游戲)
3.1分組：生日員工分成兩大組
3.2規則：幻燈片播放一段視頻或者一幅圖片，10秒后撤掉。根據視頻或圖片設置10道問(wèn)題(關(guān)于圖片上細節的問(wèn)題，如顏色、形狀、數量、動(dòng)作等等)，答對題目最多的一組獲勝。
3.3獲勝組可以對另一組提出要求，要求對方成員做一件事。
八、費用預算
目前集團總部在職員工為154人，按生日員工100元/人的標準，總費用視當月生日員工參加人數而定。每月活動(dòng)費用視活動(dòng)形式不同可靈活安排，但總費用必須控制在總預算金額范圍內。
具體費用預算見(jiàn)下表：
序號項目數量單位單價(jià)金額備注
1道具(橫幅、氣球)個(gè)本期生日員工人數為人，加上受邀人員及組織人員人，本期參加活動(dòng)總人數為人。
2水果斤
3生日蛋糕磅
4生日賀卡張
5活動(dòng)禮品(保溫杯)份
6其他
合計：元
部分負責人： 行政中心： 管副總裁： 集團總裁：
日期：年月日
員工生日會(huì )方案5
1、在員工生日當天早上10：00以前，以部門(mén)總經(jīng)理名義發(fā)送E-mail祝賀員工生日。
2、根據員工人數2-3個(gè)月定期舉行員工集體生日活動(dòng)(具體活動(dòng)項目見(jiàn)方案，員工可以根據自己的選擇來(lái)確定生日活動(dòng)的內容)。
3、每月5日前將在部門(mén)板報公布當月“壽星榜”(生日員工名單)。
具體方案：?jiǎn)T工生日活動(dòng)共分為室內、戶(hù)外(當周有快樂(lè )工作日的可以選擇)活動(dòng)兩種：
1、室內活動(dòng)：
1.1地點(diǎn)：辦公室或會(huì )議室
1.2活動(dòng)具體方案：
1.2.1準備物品(根據參加活動(dòng)的人數而定物品的大小與數量)：
蛋糕1個(gè)、花生、瓜子、水果(西瓜、哈密瓜或者蘋(píng)果)、氣球(氛圍布置和團隊活動(dòng)使用)、拉花、一次性杯子、竹簽，桌布，“心有靈犀”活動(dòng)道具
1.2.2自備物品：
水果刀1把、打火機1只、紙巾若干包
1.2.3必拍照片組圖
點(diǎn)蠟燭(眾志成城)、吹滅蠟燭(集體)、許愿、切蛋糕(齊心協(xié)力)、歡聚一堂、精彩瞬間、盡情歡暢
1.2.4流程：
●布置會(huì )場(chǎng)、播放合適音樂(lè )
●循環(huán)背景音樂(lè )：生日歌、愛(ài)的協(xié)奏曲、藍色多瑙河、漫步神秘園、菩提樹(shù)
●備選情感音樂(lè )：卓越因為有你、相信自己、今天、我的未來(lái)不是夢(mèng)、陽(yáng)光總在風(fēng)雨后
●主持人開(kāi)場(chǎng)白(約10分鐘)
接下來(lái)，就由請壽星閃亮登場(chǎng)(禮花)
●壽星點(diǎn)燃生日蠟燭許愿，總經(jīng)理獻上美好的祝福，一起吹滅蠟燭
●分嘗蛋糕、水果等
●煸情環(huán)節，壽星為大家分享在生活的.××年中，最讓自己感動(dòng)的一件事。(背景配樂(lè ))
●“心有靈犀”活動(dòng)：
“心有靈犀”活動(dòng)游戲規則：游戲規則：自行組隊(主持人使其務(wù)必保持男女搭配)，每個(gè)隊依次上場(chǎng)，每隊兩人。一個(gè)人比劃一個(gè)人猜;猜詞過(guò)程中，不許說(shuō)出詞條中包含的任何字，否則該詞條作廢，根據詞條難度，有三次選擇放棄的機會(huì );以猜中詞條的多少，取前四個(gè)隊獲獎。
●主持人宣布活動(dòng)結束，并感謝所有員工對公司的努力付出(播放：卓越因為有你
2、戶(hù)外活動(dòng)(當周有快樂(lè )工作日的可以選擇)：郊游
2.1目的：增強員工歸屬感，豐富員工生活，增進(jìn)各部門(mén)員工溝通了解
2.2方式：由自愿報名領(lǐng)隊的1名總經(jīng)理帶隊，外出郊游(周末一天時(shí)間)，選擇離公司2小時(shí)以?xún)鹊穆糜尉包c(diǎn)，參加人員可爬山劃船有獎?dòng)螒虻燃w活動(dòng)
2.3地點(diǎn)：農家種植場(chǎng)、白水帶等
(注：所有戶(hù)外活動(dòng)都要送員工體恤一件，帽子一頂) 2.4活動(dòng)具體方案：
(與室內活動(dòng)具體方案一樣)
員工生日會(huì )方案6
為了增加公司凝聚力，加強員工歸屬感，進(jìn)一步推動(dòng)公司企業(yè)文化建設，形成良好的企業(yè)向心力和凝聚力，讓每位在誠典的人員切實(shí)感受到大家庭的溫暖，達到情感留人的目的，特制定以下員工生日福利方案。
一、適用范圍:
xx服務(wù)公司、xx有限公司物流公司紫帽分部(暫定
二、適用人員
所有的員工
三、福利項目方案(建議
方案一:加餐及生日禮物
1.1員工生日當天，人力資源部提前一天發(fā)給員工加餐券一張(中餐及晚餐都可以使用)，員工憑加餐券可到餐廳免費領(lǐng)取長(cháng)壽面一碗(加荷包蛋)，原則上加餐券本人當日使用有效，如員工生日當日恰逢節假日延后或提前使用。
1.2生日賀卡:公司設計制作統一格式的賀卡。賀卡上印刷有公司的簡(jiǎn)介及對員工的生日祝福。生日賀卡由人力資源部統一管理，并在員工生日的前一天當面發(fā)給生日員工。
1.3生日專(zhuān)欄
在公司的宣傳欄里設一個(gè)員工生日專(zhuān)欄，每天對于過(guò)生日的同事，附上生日的祝福。
方案二:統一集體過(guò)生日晚宴
1.每月底由人力資源部和綜合辦公室聯(lián)合安排組織本月生日人員的集體生日宴會(huì )，人力資源部負責人員的組織和安排，并在當天準備好蛋糕、水果和零食。綜合辦公室負責場(chǎng)地，物質(zhì)采購、食堂等安排。
2. 方案三:給過(guò)生日的員工父母寄份禮物或打個(gè)慰問(wèn)電話(huà)
員工的生日也是員工母親的.受難日，作為員工所服務(wù)的企業(yè)，在員工生日前幾天寄上一份禮物給家屬及打電話(huà)給員工家屬，感謝員工對公司事業(yè)的付出和支持，同時(shí)也可以把員工在企業(yè)的情況晚宴上可以即興表演或有關(guān)游戲互動(dòng)，派發(fā)生日小禮物等等環(huán)節。反饋給家屬。
方案四:員工生日發(fā)放紀念品
選擇有紀念價(jià)值的物品，如保溫口杯、飯盒、精致臺燈等等，然后在上面刻上該員工名字和公司名字或LOGO，無(wú)論該員工去哪里，每當看到這份禮物時(shí)就會(huì )想起我們公司……。
方案五:員工生日當天放假一天
有利于員工可以有時(shí)間和親人或朋友慶祝自己的生日。
四、具體要求：
1、人力資源部負責收集生日人員名單及具體生日(以身份證或是各個(gè)部門(mén)統計的實(shí)際時(shí)間為準)，并提交上級領(lǐng)導審批。
2、審批后的人員名單復印后，綜合辦公室和人力資源部各留一份。人力資源部每天10：00前打印當日生日人員的名單及祝福語(yǔ)張貼于員工生日專(zhuān)欄里。(適合所有方案
3、綜合辦公室按照審批后的名單，提前一天準備好加餐券(經(jīng)蓋章有效)并于上午下班前交到餐廳工作人員。(方案一
4、人力資源部提前準備好員工的生日賀卡，并生日當天由人力資源部總監和部門(mén)經(jīng)理親自把生日賀卡和加餐券送給員工并給予祝賀。(方案一
五、其他規定
1、生日賀卡請廣告公司設計，印刷誠典的LOGO。上面有公司的簡(jiǎn)介、生日祝福和董事長(cháng)簽名。
2、加餐券由自行設計打印，但必須經(jīng)過(guò)綜合辦公室蓋章有效。
3、集體生日宴會(huì )時(shí)間一般安排在月底時(shí)間：晚上6：30-9：00。由本月生日員工自愿參加，原則上部門(mén)不得以加班為由阻撓員工參加，但是特殊情況除外。
人力資源部
員工生日會(huì )方案7
一、活動(dòng)目的
為體現公司對員工的人性化管理和關(guān)懷，并以此增進(jìn)員工對公司的認同度和歸屬感，使廣大員工真正地融入到公司大家庭當中，進(jìn)而保持更好的'工作心態(tài)，與公司共同成長(cháng)和發(fā)展，推進(jìn)公司企業(yè)文化建設，加深企業(yè)文化內涵。
二、活動(dòng)適用范圍
公司所有員工
三、活動(dòng)主題
每月員工生日會(huì )
四、活動(dòng)時(shí)間
每月舉辦一次，每次約1個(gè)小時(shí)，具體開(kāi)始時(shí)間提前一天通知。
五、活動(dòng)場(chǎng)地
公司食堂。
六、活動(dòng)對象
1、當月生日的員工；
2、主持人（行政部人員）以及邀請公司領(lǐng)導參加；
七、活動(dòng)程序安排
�。ㄒ唬蕚涔ぷ鳎簻蕚渖帐称�、禮品、布置活動(dòng)現場(chǎng)
1、人事部統計當月生日員工名單，準備好生日賀卡（公司領(lǐng)導簽名）；
2、提前一天邀請壽星員工參加活動(dòng)；
3、提前購買(mǎi)好活動(dòng)所需物品；
4、做好活動(dòng)現場(chǎng)布置、場(chǎng)地。
5、生日會(huì )現場(chǎng)拍照。
�。ǘ┗顒�(dòng)內容安排
1、唱生日快樂(lè )歌；
2、主持人開(kāi)場(chǎng)；
【主持人講話(huà)】：
1、贈送有領(lǐng)導簽名的生日賀卡；
2、有請壽星們一次自我介紹；
3、聯(lián)歡活動(dòng)環(huán)節：
3.1抽獎：設一等獎1名，二等獎2名，三等獎3名；一等獎禮品？二等獎禮品？三等獎禮品？
3.2另安排幾個(gè)游戲，定期變換，設置小禮物，獎勵給參與表演或游戲勝利的員工。
3.3每位當月過(guò)生日員工設有紀念禮品一份。
4、唱生日歌，許生日愿望，分享生日蛋糕，合影留念；
5、生日會(huì )結束，清理場(chǎng)地。
員工生日晚會(huì )預算
1、生日賀卡：每人一份金額：2.5￥x當月人數
2、生日蛋糕：四人一個(gè)金額：35￥x（當月人數/4）備注：1磅-1.5磅
3、生日紀念禮品：每人一份金額：3￥到5￥元x當月人數備注：禮品為洗衣皂，洗衣粉，紙巾，毛巾，牙膏，牙刷
4、一等獎1人，二等獎2人，三等獎3人金額：35￥x6 備注：禮品為洗發(fā)水套裝，洗衣液，沐浴露，浴巾等
員工生日會(huì )方案8
活動(dòng)目的：
體現公司“人本主義”，增加員工歸屬感；豐富員工思想及生活，增加交流、溝通及合作能力。
活動(dòng)方式：
1、人力資源部在員工生日當天早上10：00以前，以公司名義發(fā)送賀卡或E—mail祝賀員工生日。
2、根據員工人數2—3個(gè)月定期舉行員工集體生日活動(dòng)（具體活動(dòng)祥見(jiàn)方案，員工可以根據自己的選擇來(lái)確定生日活動(dòng)的內容，特別說(shuō)明的是如參加生日公益活動(dòng)的`員工將能夠獲得公司1天的帶薪假期）。
3、每月5日前人力資源部將在公司食堂公布當月“壽星榜”（生日員工名單）。
活動(dòng)方案：
員工生日活動(dòng)共分為戶(hù)外、公益活動(dòng)三種：
一、戶(hù)外活動(dòng)：
活動(dòng)1、郊游
主題：?jiǎn)T工集體生日會(huì )
目的：增強員工歸屬感，豐富員工生活，增進(jìn)各部門(mén)員工溝通了解
方式：由自愿報名領(lǐng)隊的1名總經(jīng)理帶隊，外出郊游（周末一天時(shí)間），選擇離公司2小時(shí)以?xún)鹊穆糜尉包c(diǎn)，參加人員可爬山劃船有獎?dòng)螒虻燃w活動(dòng)
地點(diǎn)：農家樂(lè )等
參加人數：40人左右（可1—3個(gè)月過(guò)生日員工合并一起做）
費用：60—80元/人
總費用：2400—3200元
具體內容：
進(jìn)行爬山或打牌等休閑游戲比賽，給獲獎隊伍頒獎
活動(dòng)2、定向運動(dòng)
主題：精誠合作，團隊至上
目的：鍛煉員工吃苦耐勞的精神
加強溝通理解，體現團隊凝聚力，提升員工間的協(xié)作精神
方式：請專(zhuān)業(yè)定拓展公司或教練帶隊，以1—2名總經(jīng)理為隊長(cháng)，到郊外參加定向運動(dòng)（周末一天時(shí)間）。（備注：也可與其他相關(guān)業(yè)務(wù)公司聯(lián)誼搞活動(dòng)，一方面節省費用，另一方面增加員工社會(huì )交往）
地點(diǎn)：公園
參加人數：40人左右（可1—3個(gè)月過(guò)生日員工合并一起做）
費用：80—100元/人
總費用：3200—4000元
具體內容：
分組進(jìn)行定向運動(dòng)、拓展運動(dòng)或找寶藏等活動(dòng)，給獲獎隊伍頒獎
二、公益活動(dòng)
活動(dòng)1、精彩電影生活
主題：電影豐富我們的生活
目的：放松精神，豐富員工生活，通過(guò)看電影增加員工交流
方式：看電影
地點(diǎn)：電影院
參加人數：10人左右（可1—3個(gè)月過(guò)生日員工合并一起做）
費用：50元/人（其中20元含午餐）
總費用：500元
具體內容：
1、全部人都參加比賽，優(yōu)勝劣汰
2、給獲獎隊伍頒獎
活動(dòng)2、生日愛(ài)心奉獻之旅
主題：最大的幸福是為他人的奉獻！在感謝生命的同時(shí)，感謝和幫助他人！
目的：
1、激發(fā)員工的社會(huì )責任感
2、樹(shù)立員工良好道德觀(guān)和價(jià)值觀(guān)
2、回饋社會(huì )，塑造公司良好的社會(huì )形象
方式：慰問(wèn)兒童福利院或殘疾人協(xié)會(huì )或是希望小學(xué)，給他們捐款捐物或做些力所能及的工作。
地點(diǎn)：福利院或相關(guān)機構
參加人數：20人左右
費用：30—50元人（午餐費用）
總費用：600—100元
獎勵：將能夠獲得公司1天的帶薪假期
員工生日會(huì )方案9
為了進(jìn)一步栓心留人，凝心聚力，提升員工對企業(yè)的認同感和歸宿感，使廣大員工真正地融入集體大家庭，以企為家，擬每月為員工舉辦生日party，具體內容如下：
一、活動(dòng)主題：xxxx，你我的'家
二、活動(dòng)時(shí)間：每月一次，時(shí)間2—3小時(shí)（中午開(kāi)始），具體時(shí)間視客情而定
三、活動(dòng)形式：聚餐、聯(lián)歡
四、活動(dòng)地點(diǎn)：餐廳、歌舞廳
五、參加人員：當月生日員工、黨政工領(lǐng)導、當月生日員工所在部門(mén)經(jīng)理或代表
六、活動(dòng)流程：領(lǐng)導致辭——生日員工代表發(fā)言——贈送賀卡——聚餐——分嘗蛋糕（請領(lǐng)導與生日員工代表共同切生日蛋糕）——攝影留念——聯(lián)歡
七、具體事宜：
1、將當月生日員工姓名和生日祝福語(yǔ)制作成彩色宣傳畫(huà)，張貼在櫥窗欄內并在當月《員工之友》上刊登、祝福。
2、舉辦生日party后，將活動(dòng)攝影照片張貼在櫥窗欄中并贈送給其本人留念。
3、聯(lián)歡活動(dòng)以卡拉OK、跳舞為主，其間穿插游戲、抽獎活動(dòng)。 ①邀請領(lǐng)導表演節目，鼓勵員工上臺唱歌表演等，展示才藝； ②視情況請生日員工所在部門(mén)出節目助興； ③小游戲；
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�、莸怯浐孟嚓P(guān)臺帳。
4、當月生日員工于生日當天憑由黨政領(lǐng)導簽字的賀卡至餐飲部點(diǎn)心間領(lǐng)取8寸生日蛋糕1個(gè)。
員工生日會(huì )方案10
一、活動(dòng)目的
1、慶祝在x月份生日的部分員工，增進(jìn)公司員工的內部凝聚力和親和力，加強“xx一家親”氛圍的建設;
2、讓員工充分的展現自我，在活動(dòng)的過(guò)程中認知自我及企業(yè)大家庭的氛圍;
3、實(shí)現領(lǐng)導和員工的互動(dòng)，讓企業(yè)和各層工作者在共同的平臺下交流;
4、豐富員工業(yè)余生活，給員工們一個(gè)面對面的交流機會(huì )，增進(jìn)同事感情。
二、活動(dòng)主題：
公司與你一起成長(cháng)(特質(zhì)：增強凝聚力，培養員工忠誠品質(zhì);體現公司重視、關(guān)注每一位員工的成長(cháng)，并且公司愿意與員工一起成長(cháng)的涵義)。
三、活動(dòng)時(shí)間：每個(gè)月月初第一個(gè)星期周一，時(shí)間為12點(diǎn)至13點(diǎn)
四、活動(dòng)地點(diǎn)：呼叫中心
五、活動(dòng)組織形式：由公司企業(yè)文化小組統一組織、執行。
六、活動(dòng)參加人員：總經(jīng)理、各職能部門(mén)總監及以上領(lǐng)導，企業(yè)文化小組部分成員及當月過(guò)生日的員工。
七、活動(dòng)前期準備
1.月初將本月員工生日名單打印貼于公告欄。(或每月月初第一個(gè)星期的星期一將過(guò)生日員工的名單放到LED燈上面) 2.通知當月生日員工準備表演的節目，擬定節目單，形式不定，表演時(shí)間為5分鐘左右。
3.提前購買(mǎi)生日賀卡、生日禮品及會(huì )場(chǎng)的布置。
4、提前通知與會(huì )人員。
八、活動(dòng)的過(guò)程：
1.12：00進(jìn)場(chǎng)(會(huì )場(chǎng)播放音樂(lè ))。
2.12：05正式開(kāi)始，活動(dòng)歷時(shí)1個(gè)小時(shí)
3.12：50—13：00整理活動(dòng)現場(chǎng)
九、活動(dòng)的簡(jiǎn)易流程：
1.“公司與你一起成長(cháng)”之公司關(guān)懷——總經(jīng)理祝詞(提前擬好稿子)
2.“公司與你一起長(cháng)成之幸福驚喜”——副總等分發(fā)生日禮品、賀卡(由總經(jīng)理親自簽寫(xiě)的生日卡片)
3.“公司與你一起成長(cháng)之我的生日感言”——部門(mén)小驚喜
4.“公司與你一起成長(cháng)之我的生日秀”——表演節目
5.“公司與你一起成長(cháng)之我動(dòng)故我在”——游戲、跳舞時(shí)間
6.“公司與你一起成長(cháng)之溫情時(shí)刻”——點(diǎn)生日蠟燭，唱生日歌、切生日蛋糕，拍照留戀。
7.“公司與你一起長(cháng)成之幸運壽星”——抽取幸運壽星獎
十、活動(dòng)設置：
1.“公司與你一起成長(cháng)之公司關(guān)懷”：
本環(huán)節作為活動(dòng)開(kāi)始的序幕。主持人開(kāi)場(chǎng)白，向大家宣布六月份過(guò)生日同事的名單;介紹到會(huì )領(lǐng)導和嘉賓;邀請總經(jīng)理上臺致辭。(此時(shí)可將燈光調暗，背景音樂(lè )配生日歌;領(lǐng)導日理萬(wàn)機，賀詞可事先擬好。如總經(jīng)理不在則可以由部門(mén)領(lǐng)導或是主持人宣讀祝賀詞) 2.“公司與你一起長(cháng)成之幸福驚喜”
由副總、人力資源總監分發(fā)生日小禮品、賀卡。
3.“公司與你一起成長(cháng)之我的生日感言”
請每位員工用一句話(huà)表達自己的想法和愿望，接受大家的'祝福。
4.“公司與你一起成長(cháng)之我的生日秀”
壽星員工節目設置2-3個(gè)，包括唱歌，相聲。
5.“公司與你一起成長(cháng)之我動(dòng)故我在”
共設置三個(gè)游戲，包括搶板凳，踩汽球，你比我猜。游戲中設獎項，獲勝者可得精美小禮品。同時(shí)可以組織大家一起跳一些簡(jiǎn)單的舞蹈，將生日會(huì )推向高潮。
6.“公司與你一起成長(cháng)之溫情時(shí)刻”
點(diǎn)生日蠟燭，唱生日歌、切生日蛋糕，拍照留戀。
7.“公司與你一起長(cháng)成之幸運壽星”
抽取晚會(huì )幸運壽星一名，獎品可價(jià)值100元左右的獎品。
十、活動(dòng)經(jīng)費及預算
1.場(chǎng)地布置費用50元(包括汽球、彩帶、音響設備) 2.生日禮品240元(每人為30元左右的洗浴用品或小娃娃之類(lèi)的)。
3.獎勵禮品200元(包括游戲項目得獎?wù)吆托疫\抽獎)。
4.生日蛋糕方案一：8寸/128元，本月過(guò)生日8人，合計金額：128x8x0.8=819.2元 生日蛋糕方案二：14x10寸=448元x0.8=358.4元
5、生日賀卡8人x2元=16元
共計:1275元(方案一)或864元(方案二)
十一、總結
1、 活動(dòng)照片在網(wǎng)站上更新或貼于宣傳欄。
2、 回顧總結本次活動(dòng)的不足，下次改進(jìn)以及可以延續的方案。
員工生日會(huì )方案11
為了增加公司凝聚力，加強員工歸屬感，進(jìn)一步推動(dòng)公司企業(yè)文化建設，形成良好的企業(yè)向心力和凝聚力并切實(shí)體現公司“員工自我價(jià)值的實(shí)現”的企業(yè)價(jià)值觀(guān)，讓每位在新綸的人員切實(shí)感受到新綸大家庭的溫暖，達到情感留人的目的，特制定以下員工生日福利方案。
一、適用范圍
xx有限公司
二、適用人員
新綸所有的生產(chǎn)員工
三、福利項目
1、加餐或生日禮物
賀工生日當天，行政部提前一天發(fā)給員工加餐券一張(中餐及晚餐都可以使用)，員工憑加餐券可到餐廳免費領(lǐng)取長(cháng)壽面一碗(加荷包蛋)，原則上加餐券本人當日使用有效，如員工生日當日恰逢節假日延后或提前使用。
2、生日賀卡
公司設計制作統一格式的賀卡。賀卡上印刷有公司的簡(jiǎn)介
及對員工的生日祝福。生日賀卡由人力資源部統一管理，并在員工生日的`前一天當面發(fā)給生日員工。
3、生日專(zhuān)欄
在公司的宣傳欄里設一個(gè)員工生日專(zhuān)欄，每天對于過(guò)生日的同事，附上生日的祝福。
5、集體活動(dòng)
在每月底，舉辦一次本月生日人員的集體生日PARTY，活動(dòng)內容：卡拉OK、蹦迪，集體生日蛋糕(待選項)。
四、責任部門(mén)：
1、人力資源部：負責生日員工的信息發(fā)布和賀卡的制作及宣傳欄生日專(zhuān)欄信息的發(fā)布;相關(guān)系費用的申請，集體生日PATY物品的申購。
2、行政服務(wù)部：按照人力資源部提供的生日人員名單，發(fā)放加餐券，安排食堂加餐。集體生日PARTY的場(chǎng)地安排，協(xié)助組織實(shí)施PARTY。
3、總裁辦：相關(guān)生日人員名單的審核，相關(guān)費用申請的審核。
五、具體要求：
1、人力資源部在每月25號前篩選下月度生日人員名單及具體生日(以身份證或是各個(gè)部門(mén)統計的實(shí)際時(shí)間為準)，并以通知通告的形式提交總裁辦審批。
2、審批后的人員名單復印后，行政服務(wù)部和人力資源部各留一份。人力資源部每天10：00前打印當日生日人員的名單及祝福語(yǔ)張貼于員工生日專(zhuān)欄里。
3、行政服務(wù)部按照審批后的名單，提前一天準備好加餐券(經(jīng)蓋章有效)并于上午下班前交到人力資源部。
4、人力資源部提前一天準備好員工的生日賀卡，并提前一天下午由人力資源部經(jīng)理和部門(mén)經(jīng)理親自把生日賀卡和加餐券送給員工并給予祝賀。
5、每月底由人力資源部和行政服務(wù)部聯(lián)合安排組織本月生日人員的集體生日PARTY，人力資源部負責人員的組織和安排，并在當天準備好蛋糕、水果和零食。行政服務(wù)部負責場(chǎng)地，音響、燈光等安排。
六、費用預算
(一)生產(chǎn)員工每人每次20元/左右，具體分解如下：
1、加餐券：中餐/晚餐約4元/人
2、賀卡：1元/人左右
3、生日祝福：0元
4、集體生日PARTY：每次600元左右，按照公司500人計算，平均每月生日人數40人左右，平均每人15元/次左右。預算：4+1+15=20元
七、其他規定
1、生日賀卡請廣告公司設計或公司內部平面設計人員設計，印刷新綸的LOGO。上面有公司的簡(jiǎn)介及生日祝福。
2、加餐券由行政服務(wù)部自行設計打印，但必須經(jīng)過(guò)人力資源部蓋章有效。
3、集體生日PARTY時(shí)間一般安排在月底，時(shí)間：晚上6：30-9：00。由本月生日員工自愿參加，原則上部門(mén)不得以加班為由阻撓員工參加，但是特殊情況除外。
4、本規定從20xx年3月12日期開(kāi)始執行。
員工生日會(huì )方案12
為豐富員工業(yè)余生活，給員工們一個(gè)面對面的交流機會(huì )，增進(jìn)同事感情，并以此增進(jìn)員工對單位的認同度和歸屬感，使廣大員工真正地融入到管理所這個(gè)大家庭當中，進(jìn)而保持更好的`工作心態(tài)，增強隊伍的內部凝聚力，與單位共同成長(cháng)和發(fā)展，經(jīng)xx管理所工會(huì )研究決定，舉辦二季度“員工生日會(huì )”，具體活動(dòng)方案如下：
一、活動(dòng)主題
我與“漢西”共成長(cháng)
二、活動(dòng)時(shí)間及地點(diǎn)
時(shí)間：擬定6月21日下午16：40
地點(diǎn)：xx溫馨驛站
三、參加人員
收費三、四班、監控室及后勤人員
四、活動(dòng)安排
1、16：40所有參加員工在一樓溫馨驛站集合，活動(dòng)正式開(kāi)始。
2、16：4主持人開(kāi)場(chǎng)白，向大家宣布4—6月過(guò)生日同事的名單。
3、17：00請每位壽星用簡(jiǎn)短的幾句話(huà)表達自己的想法和愿望，并接受大家的祝福。
4、17：20點(diǎn)生日蠟燭，唱生日歌，切生日蛋糕，員工可自行表演節目。
五、有關(guān)要求和人員分工
1、負責活動(dòng)的策劃、組織、協(xié)調等。
2、易負責物資的采購及場(chǎng)地的布置等。
員工生日會(huì )方案13
一、 目的
為體現公司對員工的人性化管理和關(guān)懷，并以此增進(jìn)員工對公司的認同度和歸屬感，使廣大員工真正地融入到公司大家庭當中，進(jìn)而保持更好的.工作心態(tài)，與公司共同成長(cháng)和發(fā)展。推進(jìn)公司企業(yè)文化建設，加深企業(yè)文化內涵。
二、 活動(dòng)主題
xx公司第x季度員工生日會(huì )
三、 活動(dòng)時(shí)間
每季度舉辦一期，每期約3個(gè)小時(shí)，具體時(shí)間提前通知。
四、 活動(dòng)場(chǎng)地
公司宿舍三樓活動(dòng)室、其它戶(hù)外或租用活動(dòng)場(chǎng)所，具體根據當期活動(dòng)內容安排。
五、 活動(dòng)對象
1．當季度生日的員工；
2．邀請公司領(lǐng)導參加；
3．有文藝特長(cháng)者帶節目提前報名參加。
六、 活動(dòng)程序安排
1．準備工作：準備生日賀卡、布置活動(dòng)現場(chǎng)
1．1人力資源部統計當期生日員工名單，準備好生日賀卡，請同事、領(lǐng)導寫(xiě)上祝福語(yǔ)并簽名；
1．2邀請壽星員工參加活動(dòng)，同時(shí)請領(lǐng)導及有文藝特長(cháng)的同事參加；
1．3提前購買(mǎi)好活動(dòng)所需物品；
1．4做好活動(dòng)現場(chǎng)布置，如租賃場(chǎng)地，則提前與出租方聯(lián)系好。
2．活動(dòng)內容安排：
2．1主持人開(kāi)場(chǎng)；
2．2領(lǐng)導或主持人寄語(yǔ)，感謝員工為公司做的貢獻，表達公司對員工的祝福；
2．3贈送有領(lǐng)導、同事簽名的生日賀卡；
2．4壽星代表發(fā)表生日感言，并分享人生中最有意義的一件事；
2．5感恩公司，全體合唱廠(chǎng)歌--《xxxxxxxx》；
2．6聯(lián)歡活動(dòng)環(huán)節：活動(dòng)形式可每期具體策劃，內容主要有：互動(dòng)娛樂(lè )游戲、卡拉OK比賽、節目表演、交誼舞會(huì )、燒烤活動(dòng)或其它戶(hù)外活動(dòng)等。每期設置一些小禮物，獎勵給參與表演或活動(dòng)獲勝的員工；
2．7唱生日歌，許生日愿望，分享生日蛋糕；
2．8合唱《明天會(huì )更好》或《感恩的心》，合影留念；
2．9生日會(huì )結束，清理場(chǎng)地。
七、 費用預算
目前xx公司在職人數為215人，xx公司180人，集團9人，合計404人，預計年度總人數480人（包含辭職補充），按30元/人的標準，合計費用為14400元（費用視實(shí)際參加人數，由各公司分攤）。每期費用視活動(dòng)形式不同可靈活安排，但年度總費用必須控制在總預算金額范圍內。
具體費用預算見(jiàn)下表：
批準： 核準： 制定：
員工生日會(huì )方案14
一、活動(dòng)主題：
11、12月員工生日Party
二、活動(dòng)時(shí)間：
20xx年12月xx日下午14：30-15：30
三、活動(dòng)地點(diǎn)： xxx
四、活動(dòng)主持：
吳磊、劉清清
五、參加人員：
11月、12月生日員工并邀請山莊中層領(lǐng)導及總經(jīng)理室
六、生日會(huì )流程
(1)播放開(kāi)場(chǎng)音樂(lè )(中國夢(mèng))配上制作的旁白(例如：女士們先生們，活動(dòng)即將開(kāi)始請保持安靜，音樂(lè )響起讓全場(chǎng)共鳴. (2)由主持人致開(kāi)場(chǎng)詞(夢(mèng)想是石，敲出星星之火;夢(mèng)想是火，點(diǎn)燃熄滅的燈;夢(mèng)想是燈，照亮夜行的路，夢(mèng)想是路，引你走向黎明。夢(mèng)想，是我們山莊飛翔的翅膀，伴隨我們開(kāi)始踏上新的征程，今天我們歡聚一堂，共同迎來(lái)山莊11、12月份的員工生日會(huì )，增強山莊團隊的凝聚力，體現以人為本的管理文化，加強與員工的溝通，進(jìn)一步激發(fā)員工的工作熱情。讓我們在中國夢(mèng)的開(kāi)場(chǎng)曲中，共同溫存工作中的點(diǎn)滴，體會(huì )那屬于紫金人的中國夢(mèng)。(5分鐘)
(3)觀(guān)看視頻(14:40-15:00)
(4)總經(jīng)理上臺祝福，與生日員工代表切生日蛋糕。
(15:00-15:05分鐘)
(5)游戲、才藝表演k歌大賽
(6)合影
(7)結束語(yǔ)及歌曲
七、具體內容
(1)播放視頻，內容是員工工作狀態(tài)的`微電影，以及生日祝福和愿望
(2)準備8張圓桌，放置公份零食，供員工聯(lián)歡
(3)員工邊吃邊聽(tīng)邊玩游戲，準備游戲獎品
(4)全程音樂(lè )以及俏皮話(huà)語(yǔ)暖場(chǎng)
活動(dòng)：
(1)、前廳部——歌曲《 》(15:05—15:10)
(2)、吹氣球：找6對男女上臺，自由搭配，然后男主持寫(xiě)一張字條(可以是對男性領(lǐng)導的印象)塞到一個(gè)氣球中，然后每人一個(gè)氣球，每組至少有一個(gè)人吹氣球，第一個(gè)吹爆的獲勝，然后要大聲讀出字條的內容。(15:10—15：20)
(3)、合唱培訓、前廳《真心英雄》。(15:20-15:25)
(4)、方言繞口令;來(lái)賓中一定有從不同地方來(lái)的，請他們用方言來(lái)表述所給予的繞口令，由簡(jiǎn)單到復雜。(15:25—15:30) (5)、生日合影
根據人數，安排11月份和12月份過(guò)生日人員合影，請銷(xiāo)售部協(xié)助拍照(電子版發(fā)各部門(mén))、發(fā)微信等宣傳。寫(xiě)新聞稿
(6)播放《相親相愛(ài)》曲名，結束，員工離場(chǎng)
八、費用預算(總費用控制在3000元以?xún)?
生日現場(chǎng)場(chǎng)景布置：
零食、獎品、橫幅、蛋糕、照片(電子稿發(fā)各部門(mén)) 九、各部門(mén)配合工作：
1、工程部：準備音響、筆記本電腦(播放音樂(lè ))、投影、無(wú)線(xiàn)麥克2支，安排服務(wù)人員一名現場(chǎng)播放音樂(lè );
2、前廳部、大堂培訓部：整個(gè)活動(dòng)的工作安排、協(xié)調和組織工作
3、銷(xiāo)售部：安排一名人員現場(chǎng)拍照，寫(xiě)新聞稿發(fā)至金陵網(wǎng)站宣傳紫金山莊員工文化活動(dòng)。
5、采購部：獎品、食品采購事宜
6、蛋糕：外采
預算
獎品：一、2個(gè)，200元(蘇果卡)二等獎、三個(gè)，共計150元(蘇果卡)，三等獎，20個(gè)，共計200元(鑰匙扣);共計獎品550元零食：4-5種，橘子，香蕉，薯片，手指面包、瓜子，共計食品500元
蛋糕：雙層或長(cháng)方形，價(jià)格共計500元。
注，以上三項共計費用，1550元。
員工生日會(huì )方案15
一、活動(dòng)目的
1.為了加強企業(yè)文化建設，不斷提升員工的凝聚力和歸屬感。公司每個(gè)季度為生日的員工舉辦一場(chǎng)員工生日會(huì )。使員工能感受到公司如家的溫暖和親人的關(guān)懷。讓員工充分的展現自我，在活動(dòng)中認知自我及公司大家庭的氛圍。
2.豐富員工業(yè)余生活，給員工一個(gè)面對面交流的.機會(huì )，增進(jìn)同事感情。
二、活動(dòng)主題
我與公司一起成長(cháng)
三、活動(dòng)時(shí)間
每季度舉辦一次，每次約1~小時(shí)
四、活動(dòng)通知
以微信方式提前一點(diǎn)發(fā)送通知每季度過(guò)生日的員工
五、活動(dòng)地點(diǎn)
具體根據實(shí)際情況而定
六、活動(dòng)組織
由人事行政部組織、執行
七、活動(dòng)材料
蛋糕、茶歇、員工生日禮物、會(huì )場(chǎng)布置（PPT、氣球、彩帶、生日員工的照片）、背景音樂(lè )
八、參加人員
1.生日員工
2.其余想參與慶生的員工
3.生日員工的部門(mén)主管
4.邀請公司領(lǐng)導參加
九、活動(dòng)分工安排
準備工作
統計名單
統計本季度生日名單
備注
發(fā)布通知
提前發(fā)出通知，預知參會(huì )人數
采購物資
根據人數訂生日蛋糕、零食、飲料、水果、生日禮物、生日布置材料
場(chǎng)地準備
做好活動(dòng)現場(chǎng)布置
執行工作
拍照
做好照片記錄
協(xié)助人員
負責生日禮物的發(fā)放
收尾工作
物品整理
可再次利用物資整理存放
食品類(lèi)分發(fā)給大家解決掉
衛生清潔
將所有物品歸還原位，打掃干凈
十、活動(dòng)流程
1.活動(dòng)前：提前五分鐘再次通知參會(huì )人員 2.活動(dòng)中：
�。�1）介紹活動(dòng)的目的和流程，宣讀生日會(huì )人員名單
�。�2）領(lǐng)導送祝福，感謝員工為公司做的貢獻，表達公司對員工的祝福
�。�3）贈送生日禮物，壽星發(fā)表生日感言；
�。�4）生日環(huán)節：唱生日歌，許愿，送祝福，吃蛋糕；
�。�5）（互動(dòng)環(huán)節）
�。�5）集體合影留念；
十、活動(dòng)結束，做清潔
十一、生日會(huì )總結
1.照片分享到公司群
2.公司活動(dòng)文章宣傳到公司群
3.預告下月生日員工名單，預祝各位生日快樂(lè )。
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