年會(huì )主題方案策劃

　　為了確保工作或事情順利進(jìn)行，時(shí)常需要預先開(kāi)展方案準備工作，方案是計劃中內容最為復雜的一種。方案應該怎么制定才好呢？以下是小編收集整理的年會(huì )主題方案策劃，僅供參考，歡迎大家閱讀。

　　一、總體策劃

　　活動(dòng)目的：

　　1、增強公司內部凝聚力，加深員工對企業(yè)的感情，增進(jìn)員工之間的溝通、交流和團隊協(xié)作意識，豐富企業(yè)文化工作，提升公司綜合競爭優(yōu)勢。

　　2、對x年公司的發(fā)展成績(jì)進(jìn)行總結，并制定x年公司的總體規劃，明確新年度工作方向和目標。

　　3、表彰業(yè)績(jì)優(yōu)秀的員工，通過(guò)激勵作用，將全體員工的主觀(guān)能動(dòng)性充分調動(dòng)起來(lái)，爭取新年度所有員工在工作中都能有出色表現。

　　年會(huì )主題：<<總結x，展望x>>年會(huì )時(shí)間：x年1月23日下午1點(diǎn)到5點(diǎn)

　　董事長(cháng)致辭、總經(jīng)理講話(huà)、各部門(mén)經(jīng)理述職報告、表彰優(yōu)秀員工、文藝節目、互動(dòng)游戲、員工生日、x年工作啟動(dòng)儀式年會(huì )地點(diǎn)：公司行政會(huì )議室

　　參加人員：公司全體員工、公司領(lǐng)導、合作伙伴

　　年會(huì )組織形式：由公司年會(huì )工作項目小組統一組織、執行。

　　1.年會(huì )策劃負責：王××組員：孫某某、黃某某、魏某某

　　主要工作：年會(huì )策劃、資訊采集、會(huì )場(chǎng)流程、跟進(jìn)年會(huì )工作組各項工作實(shí)施進(jìn)度。

　　2.會(huì )場(chǎng)總負責：李××

　　主要工作：確定年會(huì )會(huì )場(chǎng)工作、后勤保障工作、會(huì )場(chǎng)安全紀律及舞臺器材、道具保障工作組員：張某某、朱某某

　　3.藝術(shù)工作負責：茅××

　　主要工作：年會(huì )視頻短片、道具等素材制作、會(huì )場(chǎng)布置、現場(chǎng)音響燈光攝影組員：市場(chǎng)部部工作人員

　　4.保障審核工作負責：高××、唐××

　　主要工作：統計和審核年會(huì )各項開(kāi)支工作、受表彰員工花名冊和獎金金額分配組員：財務(wù)室、人事部工作人員

　　5.主持工作負責：魏××

　　主要工作：會(huì )場(chǎng)主持工作，把控會(huì )場(chǎng)流程

　　二、年會(huì )流程

　　1、年會(huì )短片

　　2、主持人開(kāi)場(chǎng)白，介紹到會(huì )領(lǐng)導、嘉賓及年會(huì )流程

　　3、董事長(cháng)致辭，做年度工作總結和下年度工作安排(目標、愿景及寄語(yǔ))

　　4、總經(jīng)理講話(huà)，宣布x年會(huì )正式開(kāi)始

　　5、公司各部門(mén)經(jīng)理述職報告

　　6、優(yōu)秀員工表彰頒獎

　　7、慶賀員工生日

　　8、文藝節目、互動(dòng)游戲、穿插抽獎

　　9、x年工作啟動(dòng)儀式

　　10、年會(huì )結束、合影部分、離場(chǎng)

　　三、流程說(shuō)明

　　1、年會(huì )短片

　　內容說(shuō)明：短片匯集公司x年發(fā)展的重要事件和各項活動(dòng)剪輯

　　操作步驟：會(huì )場(chǎng)人員全部到位、工作人員各項工作到位→會(huì )場(chǎng)音樂(lè )、燈光關(guān)閉5秒→播放會(huì )場(chǎng)旁白→播放年會(huì )短片→會(huì )場(chǎng)燈光開(kāi)啟、主持人入場(chǎng)

　　作用：年會(huì )正式開(kāi)始預備工作、引導觀(guān)眾進(jìn)入年會(huì )狀態(tài)和會(huì )場(chǎng)紀律，調動(dòng)觀(guān)眾情緒，氛圍和諧。

　　2、優(yōu)秀員工表彰

　　內容說(shuō)明：表彰工作模仿奧斯卡頒獎典禮進(jìn)行，按表彰名稱(chēng)不同分段進(jìn)行。

　　操作步驟：主持人介紹表彰名稱(chēng)及頒獎嘉賓(高層領(lǐng)導)→頒獎嘉賓啟動(dòng)表彰名單(ppt形式，大屏幕投影，內容涵蓋受表彰人員照片、簡(jiǎn)介;主持人旁白)→受表彰員工上臺→領(lǐng)導頒獎

　　作用：提升受表彰人員榮譽(yù)感，樹(shù)立先進(jìn)形象，和諧發(fā)展。

　　3、慶賀員工生日

　　內容說(shuō)明：當月過(guò)生日員工在年會(huì )現場(chǎng)慶賀生日

　　操作步驟：會(huì )場(chǎng)音樂(lè )燈光關(guān)閉5秒鐘→生日音樂(lè )、追光開(kāi)啟→生日蛋糕進(jìn)場(chǎng)→會(huì )場(chǎng)燈光開(kāi)啟→主持人上臺宣布當月過(guò)生日員工名單→當月過(guò)生日員工上臺→會(huì )場(chǎng)燈光關(guān)閉、生日音樂(lè )開(kāi)啟全場(chǎng)人員唱生日歌、員工許愿吹蠟燭→人事經(jīng)理頒發(fā)生日津貼或蛋糕提貨卷→員工生日部分結束作用：適時(shí)新穎的宣導公司企業(yè)文化和公司的福利工作，感恩公司，感恩員工。

　　4、x年工作啟動(dòng)儀式

　　內容說(shuō)明：公司高層領(lǐng)導上臺，董事長(cháng)啟動(dòng)x年幸福希望之球

　　操作步驟：主持人宣布x年工作啟動(dòng)儀式開(kāi)始→董事長(cháng)及公司高層領(lǐng)導上臺→音樂(lè )響起，幸福希望之球進(jìn)場(chǎng)→主持人引導全體起立，并領(lǐng)讀公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展目標→全場(chǎng)倒數5個(gè)數，舞臺燈關(guān)調暗，董事長(cháng)啟動(dòng)幸福希望之球→x年工作正式啟動(dòng)，達到年會(huì )熱烈高潮。

　　四、計劃實(shí)施時(shí)間

　　1、策劃組：x年1月11日起--年會(huì )正式開(kāi)始前2天確定完成;

　　2、會(huì )場(chǎng)負責組：策劃方案定稿日起實(shí)施，年會(huì )正式開(kāi)始時(shí)間前3天確定完成;

　　3、藝術(shù)工作組：年會(huì )短片、會(huì )場(chǎng)音樂(lè )、節目樂(lè )音、會(huì )場(chǎng)背景、舞臺布置、道具，年會(huì )正式開(kāi)始時(shí)間前3天確定完成;

　　4、保障審核工作組：

　　1) x年1月24日前確定受表彰員工名單及表彰名稱(chēng)，人事部在年會(huì )正式開(kāi)始前3天完成受表彰人員花名冊和ppt內容;

　　2)受表彰員工獎品、獎金于年會(huì )正式開(kāi)始時(shí)間前3天確定完成。

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