【熱門(mén)】評選方案9篇

　　為了確保事情或工作科學(xué)有序進(jìn)行，通常會(huì )被要求事先制定方案，方案的內容和形式都要圍繞著(zhù)主題來(lái)展開(kāi)，最終達到預期的效果和意義。那要怎么制定科學(xué)的方案呢？下面是小編為大家收集的評選方案9篇，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

評選方案 篇1

　　一、指導思想

　　遵循學(xué)生的認知規律和成長(cháng)規律，促進(jìn)學(xué)生的行為習慣、個(gè)性品質(zhì)、思想道德素質(zhì)的提高，在則正文化的浸潤和熏陶下，成長(cháng)為具有則正行為文化特質(zhì)的人。從日常行禮中折射禮儀的素養，積淀禮儀素質(zhì)。

　　二、評比時(shí)間：

　　11月15日——12月

　　三、具體要求

　　1.衣著(zhù)：每天能佩戴好紅領(lǐng)巾校牌。

　　升旗儀式和學(xué)校大型活動(dòng)穿好校服。

　　2.進(jìn)出校門(mén)行禮：

　　動(dòng)作要求：在距離教師、警衛半米左右的地方立正，鞠躬同時(shí)問(wèn)候。

　　進(jìn)校門(mén)：向家長(cháng)說(shuō)：“××再見(jiàn)！”向老師說(shuō)：“老師早！”向警衛說(shuō)：“叔叔早！”

　　出校門(mén)：?jiǎn)蝹�(gè)學(xué)生出校門(mén)，自由招呼“老師再見(jiàn)”“叔叔再見(jiàn)”。

　　3.自由打招呼的幾個(gè)特例：

　　上下樓梯遇見(jiàn)老師行禮：讓行，不行鞠躬禮，自由問(wèn)候，老師好！

　　集體列隊遇見(jiàn)老師：自由問(wèn)候老師好！

　　4.進(jìn)出辦公室行禮：

　　先喊“報告”，門(mén)關(guān)著(zhù)輕輕敲門(mén)三下，獲得允許后進(jìn)入，

　　進(jìn)入辦公室后向所有老師行鞠躬禮“老師好”，如果老師有兩人以上就共同招呼：“老師們好！”

　　離開(kāi)辦公室，說(shuō)“老師們再見(jiàn)！”輕輕帶上門(mén)。

　　5.有人進(jìn)班級行禮：有領(lǐng)導或老師進(jìn)入班級上課或檢查，學(xué)生自由招呼：老師好！或者老師們好�。ū匾獣r(shí)鼓掌歡迎）

　　6.課堂師生問(wèn)候：

　　上課了，班長(cháng)喊：起立。

　　老師行鞠躬禮說(shuō)：同學(xué)們好！學(xué)生行鞠躬禮說(shuō)：老師好！

　　下課老師行鞠躬禮說(shuō)：謝謝同學(xué)們！學(xué)生行鞠躬禮說(shuō)：謝謝老師！(若有人聽(tīng)課說(shuō)：謝謝老師！向后轉：客人老師再見(jiàn)！)

　　7升降國旗行禮：

　　日常升降國旗：聽(tīng)到國歌聲響起，所有室外的學(xué)生立刻面向國旗，肅立、行禮。待國歌結束后，再自由行動(dòng)。

　　四、實(shí)施過(guò)程：

　　1.學(xué)習規則，各班組織開(kāi)展對規范的學(xué)習活動(dòng)，學(xué)校對學(xué)生的知曉率進(jìn)行問(wèn)卷調查和通報。

　　時(shí)間：11月30日晨會(huì )

　　形式：根據規范統一出題，在每年級各抽兩個(gè)班級問(wèn)卷，問(wèn)卷結果進(jìn)行對比分析，形成書(shū)面通報。（班主任參與調研。）

　　2.行為達成，各班級進(jìn)行細化訓練，榜樣示范，學(xué)校對班級達成度進(jìn)行過(guò)關(guān)。

　　學(xué)校檢查時(shí)間：12月7日晨會(huì )，暫停廣播一次，各行政進(jìn)班級檢查。

　　檢查內容：

　�、倏腿死蠋熯M(jìn)班問(wèn)候；

　�、诔槿�學(xué)生進(jìn)行問(wèn)候、進(jìn)出辦公室禮儀檢查、唱國歌、唱校歌；

　　3.激勵評比：

　�。�1）學(xué)生問(wèn)候“禮儀小標兵”評比，各班在12月1日前上報10名問(wèn)候禮儀小標兵，發(fā)放則正小學(xué)“五星級禮儀示范員”標志。

　�。�2）師生若發(fā)現佩戴標志的同學(xué)在行好禮做得不到位，教師可以直接摘取，并記錄下姓名班級上交大隊部；學(xué)生可以記錄下姓名班級，上報大隊部。

　�。�3）班級對佩戴標志的同學(xué)可以進(jìn)行流動(dòng)管理，與《成長(cháng)小腳丫》評價(jià)相結合。

　　4.安排禮儀監督崗的人員進(jìn)行檢查，對問(wèn)候情況、紅領(lǐng)巾隊標識佩戴等進(jìn)行記錄匯總，評比各年級“問(wèn)候先進(jìn)班隊”。

評選方案 篇2

各科室：

　　為穩定聘用護士隊伍，提高聘用護士的工作熱情，激勵聘用護士在促進(jìn)醫療衛生事業(yè)發(fā)展中發(fā)揮更大的作用。經(jīng)院辦會(huì )研究決定在聘用護士中開(kāi)展“星級護士”考評活動(dòng)，特制定本實(shí)施方案。

　　一、考評組織機構

　　為使該方案開(kāi)展的扎實(shí)有效，達到公平、公正、公開(kāi)的效果，成立院“星級護士”考評活動(dòng)領(lǐng)導小組，組織、指導活動(dòng)的開(kāi)展，監督檢查評選實(shí)施方案的落實(shí)。

　　組長(cháng)：

　　常務(wù)副組長(cháng)：

　　副組長(cháng)：

　　成員：

　　二、考評標準

　　考評內容主要從護理工作質(zhì)量、服務(wù)態(tài)度(問(wèn)卷調查、投訴)、三基考核、差錯事故、出勤率、服從調配等方面進(jìn)行考核。

　　三、考評條件

　　1.護理、助產(chǎn)專(zhuān)業(yè)、中專(zhuān)以上學(xué)歷、具有護士執業(yè)資格、在本院工作三年以上的一線(xiàn)聘用護理人員。

　　2.三年內累計病假不超過(guò)一個(gè)月(含30天)，請事假不超過(guò)3天(含3天)，無(wú)曠工。

　　四、評分標準

　　考核充分體現公開(kāi)、公平、公正的原則，每個(gè)月進(jìn)行綜合考評，動(dòng)態(tài)管理，具體內容：

　　(一)工作質(zhì)量(占考核的30%)：以各班工作職責、流程為基本要求。

　　1.差錯事故

　�、俪霈F差錯但未造成后果的扣1分/次;

　�、诔霈F差錯并造成后果延遲1年進(jìn)行考核;第二次解聘。

　�、蹏乐剡`反護理操作規程，出現重大護理差錯、事故及護理糾紛，給醫院造成重大損失，被醫院通報者，取消評選資格，并按相關(guān)規定給予處罰或辭退。

　　(二)服務(wù)態(tài)度(占考核的30%)

　　1.問(wèn)卷調查：包含醫生、患者問(wèn)卷調查結果達85%以上，每降低5%扣1分。

　　2.投訴：出現1次調查后屬實(shí)的投訴延遲1年考核，2次延遲2年，3次解聘。

　　(三)三基考核(20%)

　　1.理論考試：湖南版護士“三基”，合格分75分，每降低5%扣1分。2.操作：靜脈輸液、皮內注射、輸氧、胃腸減壓、心肺復蘇、導尿，合格分80分，每降低5%扣1分。

　　(四)服從調配(占考核的10%)：醫院出現突發(fā)應急事件、臨時(shí)性任務(wù)進(jìn)行人員調配時(shí)不服從者每次扣2分，視情節輕重按醫院規章制度處理甚至解聘。(五)院領(lǐng)導考評(10%)

　　(六)符合下列條件之一者，給予加分

　　1、積極參加護理專(zhuān)業(yè)本科自學(xué)或專(zhuān)科學(xué)習，獲得畢業(yè)證者加1分;積極參加院內外專(zhuān)業(yè)競賽活動(dòng)，取得一、二、三等獎分別加分，市級4分、3分、2分;縣級2分、1.5分、1分。

　　2、制止護理差錯者，一次加1分。

　　3、全年全勤者加1分。

　　五、考核方法：

　　1、每年進(jìn)行一次，設立合格線(xiàn)(85分)，結合《東鄉縣人民醫院聘用人員考核辦法(試行)》同時(shí)進(jìn)行，≥85分錄用為星級護士。

　　2、由護理部組織各相關(guān)科室成立考評小組，考評采取交叉考核，分片實(shí)施的方式進(jìn)行，建立考核檔案。

　　3、組織各相關(guān)科室考評小組每月考核、評比一次，考核結果上報護理部審定。

　　4、護士長(cháng)每月對聘用護士進(jìn)行1—2次考核，護理部不定期檢查，并將檢查結果直接給予計分。

　　5、分片考評小組人員劃分

　　內科片：外科片：

　　六、待遇：

　　1.納入護士長(cháng)后備人才庫管理;

　　2.納入在編護士規范化管理(享受在職在編人員工資、獎金、培訓、學(xué)習、進(jìn)修等);

　　七、活動(dòng)時(shí)間每年10月份組織考核實(shí)施。

　　1.報名時(shí)間：詳見(jiàn)護理部通知。

　　2.考試時(shí)間：另行通知。

　　3.報名病假、事假的時(shí)間段計算：截止于考試當年9月30日。

　　八、星級護士復評：星級護士每三年復評一次，方案等同于“星級”考評實(shí)施方案。

　　1.出現差錯事故停聘一年;連續兩次解聘。

　　2.出現1次調查后屬實(shí)的`投訴停聘1年，2次停聘2年，3次解聘。

　　3.總分低于85分者降聘。

評選方案 篇3

　　為了大力挖掘、傳播優(yōu)良家風(fēng)，根據縣家風(fēng)活動(dòng)領(lǐng)導小組《關(guān)于開(kāi)展“好家風(fēng)家庭”評選活動(dòng)的通知》洪家風(fēng)辦[20xx]24號文件精神，經(jīng)研究，決定舉辦城管系統干部職工“好家風(fēng)家庭”評選活動(dòng)，現制定本次活動(dòng)方案。

　　一、組織機構

　　為了開(kāi)展好了家規家風(fēng)系列活動(dòng)，局成立了以主要領(lǐng)導為組長(cháng)，分管領(lǐng)導為副組長(cháng)，各部門(mén)主要負責人為成員的領(lǐng)導小組，領(lǐng)導小組下設辦公室，局工會(huì )唐克彬同志具體負責此項工作。

　　二、評選條件

　　入選家庭應達到以下標準：

　　1、家庭成員遵紀守法，家人之間和睦相處，親友鄰里團結融洽，鄰里認可度高。

　　2、家庭成員愛(ài)崗敬業(yè)，勤奮好學(xué)，實(shí)績(jì)突出，誠信友善，所在單位評價(jià)好。

　　3、家庭成員面對困難堅強不屈，面對工作生活中的成功謙虛謹慎，助人為樂(lè )，公德優(yōu)良，社會(huì )口碑好。

　　三、評選相關(guān)要求

　�。ň謾C關(guān)、整治辦、防違辦、督查科、廣場(chǎng)辦）五個(gè)部門(mén)聯(lián)合上報2戶(hù)“好家風(fēng)家庭”；城管大隊上報5戶(hù)“好家風(fēng)家庭”；、環(huán)衛站上報7戶(hù)“好家風(fēng)家庭”；廣告科上報1戶(hù)“好家風(fēng)家庭”。各部門(mén)按照評選條件進(jìn)行推薦，局里評選出10戶(hù)進(jìn)行宣傳表彰。在此基礎上，好中選優(yōu)，向家風(fēng)辦進(jìn)行推薦申報。

　　各部門(mén)務(wù)必要高度重視，精心組織，深入挖掘、選樹(shù)和宣傳群眾身邊的各類(lèi)“好家風(fēng)家庭”及感人故事，屆時(shí)對獲獎家庭給予一定的獎勵。

評選方案 篇4

　　在學(xué)校中，總有這樣一些學(xué)生，他們仿佛是一顆顆明星，閃耀著(zhù)校園，感動(dòng)著(zhù)校園。他們有的是我們道德的楷模，有的是我們學(xué)習的榜樣，有的是藝術(shù)中的精靈，有的是體育中的佼佼者。他們?yōu)槲覀儤?shù)立了一個(gè)太高學(xué)子的典范！

　　20xx年我校開(kāi)展“感動(dòng)太高十佳學(xué)生”評首屆選活動(dòng)以來(lái)，在全校范圍內掀起弘揚正氣、歌頌真情、倡導真善美的熱潮。這股熱潮鼓勵著(zhù)廣大學(xué)生刻苦學(xué)習，修身養德，為構建和諧太高而貢獻著(zhù)自己的一份熱血！以后每年的1月份就是我們學(xué)生節日。

　　本年度活動(dòng)主題：感動(dòng)你感動(dòng)我 感動(dòng)太高

　　活動(dòng)口號：發(fā)現感動(dòng)表達感動(dòng) 宣傳感動(dòng) 共享感動(dòng) 學(xué)會(huì )感動(dòng)

　　評選類(lèi)型及標準：

　　1、年度文明守紀學(xué)生2、年度優(yōu)秀干部學(xué)生3、年度勤奮好學(xué)學(xué)生

　　4、年度積極進(jìn)取學(xué)生5、年度最具愛(ài)心學(xué)生6、年度陽(yáng)光魅力學(xué)生

　　7、年度多才多藝學(xué)生8、年度最佳體育學(xué)生

　　評選辦法：

　�。ㄒ唬﹫竺�辦法：個(gè)人自薦，同學(xué)推薦，班級推薦。

　�。ǘ�）推薦候選人條件：

　　無(wú)論你的身份、背景、經(jīng)歷有多么的不同，只要在即將過(guò)去一年的歲月里，你的所作所為感動(dòng)了大家、感動(dòng)了校園，用自己的力量推動(dòng)校園的精神文明建設，用自己的故事解讀人與人之間的真誠情感，帶給我們感人至深的心靈沖擊，你就有可能成為20xx年度“感動(dòng)太高十佳學(xué)生”。

　　評選程序：

　　第一階段：宣傳報名階段

　　1月初，通過(guò)文件地、校園網(wǎng)絡(luò )、廣播站、櫥窗宣傳等媒體開(kāi)展宣傳活動(dòng)，積極推薦或自薦20xx年度“感動(dòng)太高十佳學(xué)生”候選人，高一、二、三各班推薦2人。

　　材料要求：候選人需要提交推薦表。要求于1月8日交年級組長(cháng)。

　　第二階段：評選推薦年級候選人38名左右，高一8人、高二15人，高三15人。

　　1月16日，分年級由級部領(lǐng)導、教師和學(xué)生代表組成評選委員會(huì )，從年級候選人中評出正式候選人25人，并通過(guò)校園網(wǎng)和校園櫥窗進(jìn)行公示。

　　第三階段：綜合評選，1月25日，通過(guò)候選人進(jìn)行演講和全體學(xué)生的書(shū)面和利用假期網(wǎng)上投票，最終由評選委員會(huì )進(jìn)行綜合評選，最后產(chǎn)生學(xué)校20xx年度“感動(dòng)太高十佳學(xué)生”。

　　第四階段：頒獎晚會(huì )

　　下學(xué)期三月份召開(kāi)隆重的頒獎晚會(huì )，對評選出的我校20xx年度“感動(dòng)太高十佳學(xué)生”進(jìn)行頒獎表彰，屆時(shí)邀請校領(lǐng)導和家長(cháng)代表為每位 “感動(dòng)太高十佳學(xué)生”致頒獎詞，頒發(fā)獎品。

　　最后我們相信感動(dòng)太高十佳學(xué)生和校園之星的事跡深深觸動(dòng)著(zhù)大家的心。

　　我們相信在他們的感召下，我們每一個(gè)人都會(huì )成為讓太高引以為傲的出色學(xué)子。

　　祝愿有更多的同學(xué)能向十佳學(xué)生、校園之星們學(xué)習。

　　相信你就是下一個(gè)感動(dòng)太高的優(yōu)秀學(xué)生。

評選方案 篇5

　　為了加強校園文化建設和師德師風(fēng)建設，提高教師素養，促進(jìn)團隊文明和諧發(fā)展，創(chuàng )造整潔、有序、文明的辦公環(huán)境，提高工作效率，學(xué)校決定開(kāi)展“文明辦公室”評比活動(dòng)�，F將具體事項通知如下：

　　一、辦公室衛生要求

　　1、辦公室整體布局合理，整潔美觀(guān)，無(wú)痰跡、茶漬、煙頭、積塵。

　　2、辦公室內各種書(shū)籍、作業(yè)、資料、教具、坐椅等整齊有序、擺放合理。

　　3、地面、墻面、門(mén)窗、天花板、燈管、風(fēng)扇、空調等干凈整潔。

　　4、各種辦公設備（電腦、飲水機、空調等）能保持清潔，保養良好，按時(shí)斷電。

　　5、每天有專(zhuān)人負責辦公室的清潔衛生，做到早晚各打掃一次，隨時(shí)對辦公室的不整潔情況進(jìn)行清理。

　　二、整潔辦公室創(chuàng )建標準

　　1、遵守《中小學(xué)教師職業(yè)道德規范》，認真執行學(xué)校各項規章制度。

　　2、辦公室裝飾、布局簡(jiǎn)潔莊重，突出特色。能?chē)�繞學(xué)校校風(fēng)、教風(fēng)等主題，將學(xué)科特點(diǎn)和年級個(gè)性融入到辦公室文化中，文化氛圍濃，有書(shū)香氣息，有適當的美化，相關(guān)通知、制度張貼整齊規范。

　　3、辦公室內干凈整潔，辦公桌上物品陳列整齊，衛生工具擺放合理，垃圾、雜物清理及時(shí)，室內無(wú)痰跡、茶漬、煙頭、積塵，在每次的衛生檢查中獲得好評。

　　4、注重建設節約型辦公室。節約用電，不開(kāi)無(wú)人燈、白日燈，離校時(shí)關(guān)好吊扇、空調、電腦、飲水機、門(mén)窗等。

　　5、辦公室無(wú)吸煙、不做與教學(xué)無(wú)關(guān)的事情，不隨意串崗。

　　6、三人及以上的辦公室設立一名負責人。

　　三、創(chuàng )建和評比時(shí)間

　　第一階段（創(chuàng )建階段）：12月8日—12月11日，各教師認真學(xué)習方案精神，對照評比標準對本辦公室開(kāi)展自查與整改。對于不符合標準的事項制定整改措施，實(shí)施整改；

　　第二階段（評比階段）：12月14日起至學(xué)期結束，學(xué)校每周組織相關(guān)人員進(jìn)行不定期檢查，并將檢查結果以適當方式公布。對于檢查評比有問(wèn)題的辦公室要限期整改直至達標；

　　第三階段（表彰階段）：創(chuàng )建和評比領(lǐng)導小組根據上述評分進(jìn)行匯總和綜合評估，評比結果分為一等獎2個(gè)，二等獎3個(gè)，三等獎4個(gè)，并給予一定的獎勵。

　　四、創(chuàng )建和評比領(lǐng)導小組成員

　　組長(cháng)

　　副組長(cháng)z

　　成員z

　　五、本方案未盡事宜，另行通知。

　　中學(xué)

　　“文明辦公室”評比表

　　內容 名稱(chēng)辦公桌、椅、電腦及教師物品擺放整齊，無(wú)與教學(xué)有關(guān)的物品。（20分）節約用水用電，不開(kāi)無(wú)人燈、白日燈。（20分）地面整潔，無(wú)痰跡、雜物等，垃圾及時(shí)清理。 （20分）墻面潔凈，窗臺干凈，玻璃明亮， 美化有特色。 （20分）室內不吸煙，沒(méi)有煙蒂、煙缸。 （20分）

　　初一辦

　　初二辦

　　初三辦（1）

　　初三辦（2）

　　政史地生辦

　　政教處

　　電教處

　　體育組

　　總務(wù)處

　　教導處

　　油印室

　　校醫室

　　會(huì )計室

　　實(shí)驗室

　　書(shū)記室

　　校辦

　　副校（1）

　　副校（2）

評選方案 篇6

　　一、活動(dòng)目的：

　　為進(jìn)一步增強師生文明禮儀意識，倡導校園文明禮儀行為，創(chuàng )設良好的育人環(huán)境，樹(shù)立良好的班風(fēng)和學(xué)風(fēng)，形成人人爭做文明中學(xué)生的良好氛圍，促進(jìn)和諧校園建設，學(xué)校將加強對班級的管理，定期開(kāi)展“最美班級”評選活動(dòng)。

　　二、評比要求：

　　1、教室走廊墻壁上不能有腳印和亂涂亂畫(huà)痕跡 。

　　2、教室里的窗臺、玻璃要保持干凈。

　　3、教室地面及走廊、樓梯要保持干凈，無(wú)臟水。

　　4、教室內的開(kāi)水瓶、礦泉水桶、衛生工具要擺放整齊。

　　5、教室內無(wú)雜物，桌椅排列要整齊。

　　6、教室內墻壁上不要亂貼亂掛。

　　7、學(xué)生的儀容儀表要符合校規，男生不留長(cháng)發(fā)，女生不燙發(fā)、不染發(fā)，不佩戴首飾，精神面貌好 。

　　8、學(xué)生的語(yǔ)言要文明，多使用禮貌用語(yǔ)，不說(shuō)粗話(huà)臟話(huà)。

　　9、學(xué)生行為舉止要文明，下課期間，不大聲喧嘩、不瘋打，上下樓梯不沖撞。

　　10、同學(xué)之間和睦相處不打架。

　　11、遵守午休紀律，不隨意進(jìn)出教室上廁所，保持校園安靜。

　　12、遵守寢室紀律，晚寢不吵鬧。

　　13、認真打掃寢室，保持寢室干凈、整潔。

　　14、遵守食堂紀律，排隊打飯時(shí)，不插隊。

　　15、注意食堂衛生，始終保持本班餐桌干凈，地面整潔。

　　16、校園內不隨手扔垃圾，不向教室、寢室窗外拋雜物。

　　17、不準帶零食進(jìn)入教室、寢室。

　　18、不吸煙，不帶手機進(jìn)校園。

　　19、不私自外出，不準進(jìn)網(wǎng)吧。

　　20、遵守課堂紀律，上課認真聽(tīng)講，不做小動(dòng)作，不睡覺(jué)。

　　21、尊敬師長(cháng)，見(jiàn)到老師要問(wèn)好。

　　三、友情提示：

　　1、評比時(shí)間：本期第十三周，即20xx年11月23日至28日。

　　2、評比小組：

　　組長(cháng)：劉國平

　　成員：全體行政成員，值班教師、值日學(xué)生。

　　3、評比方式：在評比期間，每天均由值班教師、值日學(xué)生、政教處人員，以百分制、倒扣分的形式，對各班情況進(jìn)行量化。一周結束，將各班每天所得分進(jìn)行累計，即為最終得分。

　　4、檢查時(shí)段：隨時(shí)。

　　5、評比結果：其結果將作為班級常規管理考核的重要依據之一。評比結果將以通報的形式在全校范圍內公布。對各年級前2名的班級給予一定的獎勵。對后3名的班級提出警示。

評選方案 篇7

　　為進(jìn)一步強化安全責任意識，夯實(shí)安全工作基礎，充分調動(dòng)廣大職工參與安全工作的積極性和創(chuàng )造性，激勵先進(jìn)，推動(dòng)公司安全生產(chǎn)工作再上新臺階，經(jīng)研究決定評選月安全生產(chǎn)及年度安全標兵�，F將有關(guān)事項通知如下：

　　一、評選范圍

　　1、月安全生產(chǎn)先進(jìn)個(gè)人：公司在崗職工。

　　2、年度安全標兵：月公司安全生產(chǎn)先進(jìn)個(gè)人或有突出表現者

　　二、評選條件

　�。ㄒ唬┰掳踩�生產(chǎn)先進(jìn)個(gè)人

　　1、認真遵守各項安全生產(chǎn)管理制度，熟知與本崗位有關(guān)的安全規章制度、本崗位安全管理要求和操作規程，安全生產(chǎn)意識強，較好地起到模范帶頭作用。

　　2、善于鉆研和思考安全工作，創(chuàng )新意識強，積極探索安全工作的新思路、新方法，成績(jì)突出。

　　3、積極參加公司部門(mén)舉辦的各項安全宣傳、教育、培訓等活動(dòng)，表現突出。

　　4、在各項安全檢查整治及日常安全工作中能及時(shí)發(fā)現問(wèn)題，積極反映，表現突出。

　　5、堅持原則，辦事認真，敢于向“三違”行為作斗爭。

　　6、面對突發(fā)事故臨危不懼，及時(shí)采取有效措施消除事故。

　�。ǘ�）年度安全標兵

　　1、高度重視安全生產(chǎn)工作，認真貫徹執行各項安全制度，安全意識強，各項安全措施落實(shí)到位，全年無(wú)安全責任事故

　　2、多次獲得月安全明星稱(chēng)號，對安全制度完善，安全責任落實(shí)提出合理化建議，健全本崗位安全管理，安全工作成績(jì)顯著(zhù)。

　　3、安全工作有創(chuàng )新、有亮點(diǎn)，得到廣泛認可。

　　4、積極參加車(chē)間、公司組織的各項安全活動(dòng)，表現突出。

　　三、評選辦法

　　1、年度安全標兵：由各部門(mén)自行申報，上報先進(jìn)材料。

　　2、月安全生產(chǎn)先進(jìn)個(gè)人：由各部門(mén)根據月安全生產(chǎn)情況報送人選，上報先進(jìn)材料。

　　3、月安全生產(chǎn)先進(jìn)個(gè)人由安環(huán)部根據各部門(mén)上報的評選材料，組織中層干部進(jìn)行評議，在安全生產(chǎn)宣傳欄上進(jìn)行公示。年度先進(jìn)安全生產(chǎn)個(gè)人由安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組統一評定，公示后在年度公司工作總結會(huì )議上進(jìn)行表彰獎勵。

　　四、表彰和獎勵

　　1、月安全生產(chǎn)先進(jìn)個(gè)人在每月工作會(huì )議上進(jìn)行表彰獎勵，公示在安全宣傳欄， 寫(xiě)作每人獎勵100元。

　　2、年度安全標兵頒發(fā)證書(shū)，每人獎勵500元。

　　五、要求

　　1、評選活動(dòng)是對月安全工作和年度安全工作的一次全面總結和展示，各部門(mén)要高度重視，認真研究，積極做好推薦評選工作。

　　2、評選活動(dòng)不設定各部門(mén)指標，請各部門(mén)好中選好、優(yōu)中評優(yōu)，確實(shí)把安全生產(chǎn)工作的優(yōu)秀個(gè)人推選出來(lái)。

　　3、各部門(mén)于每月30日前月安全明星的先進(jìn)事跡報送安環(huán)部，逾期作自動(dòng)放棄處理。

　　二○xx年一月十七日

評選方案 篇8

各旗縣市區教育局，市直屬各學(xué)校：

　　經(jīng)市政府同意，市教育局決定在第33個(gè)教師節前組織開(kāi)展20xx年度全市“十佳優(yōu)秀教師”“十佳師德標兵”推選和宣傳活動(dòng)�，F將有關(guān)事項通知如下：

　　一、推選范圍和條件

　　推選范圍：全市在教書(shū)育人方面做出突出貢獻、曾獲得過(guò)市級(含)以上榮譽(yù)稱(chēng)號的各級各類(lèi)學(xué)校一線(xiàn)優(yōu)秀教師。

　　推薦人選的基本條件：政治堅定，忠誠于黨和人民的教育事業(yè)，全面貫徹黨的教育方針，具有堅定的理想信念、高尚的道德情操、扎實(shí)的學(xué)識素養、先進(jìn)的教改理念，教書(shū)育人成績(jì)顯著(zhù)、貢獻突出，事跡感人，享有很高社會(huì )聲譽(yù)，具有較強影響力，人民群眾公認。

　　每個(gè)旗縣市區推薦候選人各2名，市直各學(xué)校推薦1名。

　　各地、各學(xué)校于20xx年7月20日前將推薦表及候選人材料報送至市教育局組織人事科(材料有關(guān)要求見(jiàn)附件)。

　　二、推選流程

　　(一)各旗縣市區教育局動(dòng)員各級各類(lèi)學(xué)校及社會(huì )積極參與推選活動(dòng)，自下而上、逐級推選。

　　(二)市相關(guān)媒體宣傳候選人先進(jìn)事跡。通過(guò)相關(guān)媒體平臺，大力宣傳候選人先進(jìn)事跡，引導社會(huì )各界參與對“十佳”候選人網(wǎng)絡(luò )投票。

　　(三)成立由市政府分管副市長(cháng)任組長(cháng)、各相關(guān)部門(mén)領(lǐng)導任成員的推選工作領(lǐng)導小組，同時(shí)成立由相關(guān)媒體、教育專(zhuān)家及各方面代表組成的推選委員會(huì )，經(jīng)推選委員會(huì )投票和推選工作領(lǐng)導小組評議，結合網(wǎng)絡(luò )投票情況，最終在全市推選出10名“十佳標兵”。

　　三、推選要求

　　(一)要堅持以師德表現、工作實(shí)績(jì)作為衡量標準，教學(xué)或管理水平得到全市公認。要嚴格把關(guān)，優(yōu)中選優(yōu)。

　　(二)要以事跡為基礎，兼顧各類(lèi)學(xué)校教師，同時(shí)要向農村學(xué)校和少數民族學(xué)校傾斜。重視事跡材料的撰寫(xiě)，要突出成績(jì)和事跡，找準亮點(diǎn)和感人點(diǎn)，文字表述要生動(dòng)。

　　(三)事跡材料必須由所屬學(xué)校校長(cháng)和旗縣區教育局相關(guān)負責人分別審核簽字后上報。在考察、公示和宣傳過(guò)程中發(fā)現弄虛作假，一律取消參評資格，并嚴格追究相關(guān)人責任。

　　(四)要主動(dòng)配合新聞媒體，創(chuàng )新活動(dòng)形式，增強社會(huì )公眾參與度，大力宣傳廣大優(yōu)秀教師的先進(jìn)事跡。

評選方案 篇9

　　一、評選條件

　　基本素養：

　　1、熱愛(ài)祖國，熱愛(ài)人民，熱愛(ài)社會(huì )主義，堅決擁護黨的領(lǐng)導，立志為社會(huì )主義現代化建設貢獻力量，做有理想、有道德、有文化、有紀律的新一代。

　　2、能模范遵守國家法令，遵守中學(xué)生守則，遵守中學(xué)生行為規范及其他各項校紀校規，熱愛(ài)集體，關(guān)心同學(xué)，尊重他人。

　　3、責任心強，誠實(shí)守信，道德素質(zhì)高。

　　4、講文明懂禮貌，穿著(zhù)得體，舉止文雅。

　　5、心理健康，樂(lè )觀(guān)開(kāi)朗，勇敢迎接挑戰，積極面對人生。

　　學(xué)習能力：

　　6、目的明確，習慣良好，效率較高。

　　7、興趣廣泛，積極參加課余的學(xué)科活動(dòng)。

　　8、成績(jì)優(yōu)良，各科平均在80分以上，且各種成績(jì)均在70分以上。

　　實(shí)踐能力：

　　9、身體健康，認真上好體育課，認真做廣播操、眼保健操，積極參加課外體育鍛煉活動(dòng)和文藝活動(dòng)。

　　10、體育學(xué)期成績(jì)在75分以上。

　　11、生活自理能力強，人際關(guān)系融洽。

　　12、社會(huì )適應性強，能積極參加各種社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)，完成本學(xué)期社會(huì )實(shí)踐的學(xué)分。

　　13、有下列情況之一者，不得參評三好生：

　�、贌o(wú)故缺課或不參加集體活動(dòng)；

　�、诒緦W(xué)期內受到學(xué)校（宿舍）紀律處分；

　�、蹮o(wú)故不參加班級衛生值日；

　�、軆x容儀表不規范。

　　如有特殊情況的學(xué)生，由學(xué)生處研究決定。

　　二、評選辦法：

　　1、每學(xué)期末評一次。

　　2、學(xué)期初每位學(xué)生依照三好學(xué)生條件制定爭創(chuàng )計劃。

　　3、期末個(gè)人自愿申報，全班交流，班級初評（獲半數以上贊同通過(guò)）。

　　4、班級組復評，由班主任廣泛聽(tīng)取全班任課教師意見(jiàn)的基礎上確定推薦名單，上報校學(xué)生處。

　　5、結算學(xué)期總成績(jì)后，學(xué)生處和班主任對推薦名單進(jìn)行審核，報校長(cháng)室批準。

　　6、在下學(xué)期初，全校張榜公布，并予表彰。

　　7、評選中應堅持德、智、體、美、勞全面衡量的原則。不能只看成績(jì)，忽視思想品德，以智代德。對學(xué)生的思想品德既要看日常行為習慣，道德修養，又要看政治思想觀(guān)點(diǎn)；要看校內的表現，也要看校外家中的表現和社會(huì )實(shí)踐等各項活動(dòng)中的表現；寄宿生還要看在宿舍的表現。

　　8、評選時(shí)要走群眾路線(xiàn)，充分發(fā)揚民主，操作規范，工作過(guò)細。

　　9、三好學(xué)生評選工作應做到“評出先進(jìn)、評出正氣、評出干勁”。

　　10、對連年評為三好并有突出事跡的學(xué)生，報上級授予全國、省、市級三好學(xué)生的稱(chēng)號。

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