《善待你所在的單位》的讀后感（精選10篇）
當細細品完一本名著(zhù)后，大家心中一定有不少感悟，這時(shí)就有必須要寫(xiě)一篇讀后感了！那要怎么寫(xiě)好讀后感呢？下面是小編收集整理的《善待你所在的單位》的讀后感（精選10篇），僅供參考，希望能夠幫助到大家。
《善待你所在的單位》的讀后感 篇1
近期，公司組織學(xué)習了《善待你所在的單位》這篇文章，通過(guò)學(xué)習我內心感觸很深。工作其實(shí)就是一種責任，單位給了我發(fā)展自己、展示自己才智的工作平臺，我應該對單位持有感恩的情懷，而感恩單位最好的途徑就是回報，回報的最好方式就是愛(ài)崗敬業(yè)。
時(shí)光荏苒，生活工作的磨練考驗，使我變得成熟，變得敢于擔當，更使我有了一份感恩回報的情懷。家庭是我溫暖的港灣，而單位是我工作展示的舞臺。
我在星辰供水工作二十多年了，平凡的崗位留下我點(diǎn)點(diǎn)回憶，曾經(jīng)的執著(zhù)、曾經(jīng)的付出，都得到公司滿(mǎn)滿(mǎn)的回報。不見(jiàn)風(fēng)雨，如何見(jiàn)彩虹，有了一份耕耘，就有了一份收獲，二十多年來(lái)，我伴隨著(zhù)公司的成長(cháng)，見(jiàn)識了公司的發(fā)展歷程，公司發(fā)展了，我同時(shí)感受到公司給我帶來(lái)了巨大的恩惠，這種恩惠不但是物質(zhì)上的，更是精神上，是用金錢(qián)無(wú)法衡量的，作為星辰供水的員工我倍感自信和驕傲。我的工作崗位雖然平平凡凡，但這是公司給我發(fā)展的平臺，我才有機會(huì )在這個(gè)平臺上展示自我，發(fā)揮自己的能量，這個(gè)崗位平臺就是我的事業(yè)，就是我?jiàn)^斗的目標，我沒(méi)有因為崗位的平凡，而疏忽它，而是更加珍惜它。
感謝單位，我的生命因你而精彩，我會(huì )好好珍惜自己的崗位工作，珍惜和同事們的關(guān)系，珍惜已有的，在工作中絕不會(huì )三心二意。將工作推給別人是極不負責的態(tài)度，其實(shí)那也是愚弄他人的表現。生活是一面鏡子，你笑它也笑，在單位和同事的關(guān)系也是如此，我們應該好好珍惜和對待，沉下心來(lái)好好工作，對得起自己的良心，用心去做。對于單位，我的回報方式很簡(jiǎn)單，那就是“愛(ài)崗、敬業(yè)”。
感謝單位！因為有你，我才像大海中的一滴水，自由徜徉而永不干涸；因為有你，我才像天空中的一點(diǎn)星光，閃爍璀璨的光芒！
《善待你所在的單位》的讀后感 篇2
最近，大家推薦的一篇文章《善待你所在的單位》，看后讓我掩卷沉思，心情久不能平復。
作為一名走上管理崗位不久的同志，我在想，自己走到現在靠的是什么？是靠什么得到認可的？又是靠什么來(lái)展示自己的？正是工作，正是單位提供的平臺，換言之，是得益于我所努力工作過(guò)的每個(gè)單位。
當年在楊文辦事處參加工作，正值楊文地區大開(kāi)發(fā)、大發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期，作為新生力量，兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇，從披星戴月整治轄區環(huán)境，到早出晚歸深入企業(yè)統計數據，從勞作在四通路改擴建工程征遷丈量的第一線(xiàn)，到成為第七屆農村換屆選舉的主力軍，從進(jìn)村入戶(hù)訪(fǎng)民情，到春秋防汛、夏季禁燒的“5+2”、“白+黑”，苦是苦了點(diǎn)，但是卻在加班加點(diǎn)、攻堅克難的過(guò)程中展示了自己，所做工作在服務(wù)地區發(fā)展的同時(shí)提升能力，得到了領(lǐng)導、同事們的認可。
后來(lái)，又陸續借調到區委黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)督導組和區紀委工作，也是在領(lǐng)導的指點(diǎn)、同事們的幫助下，珍惜單位所給予的平臺，踏踏實(shí)實(shí)做事，才干成了一些事情�？梢哉f(shuō)，沒(méi)有單位這個(gè)平臺，沒(méi)有單位提供的干事創(chuàng )業(yè)的機會(huì )，沒(méi)有單位搭建的展示才華的舞臺，自己是無(wú)論如何也不能打通發(fā)展渠道的。
面對單位給予的，面對單位成就的，我在想，個(gè)人能為單位做些什么？
文章中提到了“三個(gè)珍惜”和“三個(gè)忌諱”，很到位，切中了要害。但我更想從單位發(fā)展需要什么談?wù)劇?/p>
單位無(wú)論大小，都是由人組成的。這些人背景、經(jīng)歷可能各不相同，心態(tài)也有所不同，需求也有所不同，與單位產(chǎn)生交集的地方就會(huì )有所不同，對單位的貢獻也會(huì )不同。但單位是一條行駛的船，不進(jìn)則退，身在船上的所有人，無(wú)論是否真心實(shí)意，都只有暫時(shí)摒棄偏見(jiàn)，哪怕是貌合神離，也要把船渡到彼岸，才能有個(gè)人的明天而言。要不船覆水上，誰(shuí)又能把酒言歡？所以，個(gè)人的發(fā)展一定是建立在單位發(fā)展的基礎上的。
作為單位人，我們的初心是什么？
有誰(shuí)還記得剛上班時(shí)自己為能有一份穩定工作激動(dòng)不已的心情？有誰(shuí)還記得自己工作之初不計得失、任勞任怨的工作狀態(tài)？有誰(shuí)還記得自己為了單位發(fā)展熬的那些夜，白的那些頭發(fā)？這就是我們干工作的初心，要對得起單位付我的工資，對得起單位所給的安身立命的工作，要為自己從事的工作負責。
單位見(jiàn)證著(zhù)我們的成長(cháng)，許多人的人生大事都是在單位這個(gè)平臺上完成的，比如結婚會(huì )有熱心的大姐幫著(zhù)介紹對象，職業(yè)發(fā)展上的困惑會(huì )有領(lǐng)導幫你指點(diǎn)迷津，家中有事會(huì )有單位同事幫你跑前跑后。單位成就了我們。
可為什么有的人會(huì )在工作了一段時(shí)間后變得對單位這個(gè)大家庭不滿(mǎn)？是單位給予的與自己的付出不成正比，寒了你的心？還是忘記了自己的初心，不再對工作盡心盡責？是不是隨著(zhù)年齡、經(jīng)歷的增長(cháng)，我們借口事情多了，不再愿意多為單位考慮了？還是得到的越多，反而要求的更多了？
不要把自己看的太重。即便你是作出過(guò)大貢獻的人，也不能有舍我其誰(shuí)的心態(tài)。單位離開(kāi)誰(shuí)都能轉，單位需要的是熱愛(ài)單位、熱愛(ài)工作、愿意為之奮斗的仁人志士，而不是重的像個(gè)累贅的包袱。一定要有歸屬感，牢記單位的榮辱興衰與自己命運息息相關(guān)。
不要把自己看的太輕。在單位里，個(gè)人的力量確實(shí)很小，但是如果我們每個(gè)人都能把單位當做自己的家，工作的時(shí)候再認真一點(diǎn)，再盡心一點(diǎn)，再盡責一點(diǎn)，我們的單位就會(huì )躍上一個(gè)新的臺階，我們的人生才會(huì )有更加出彩的機會(huì )。
善待單位，其實(shí)就是善待自己。端正心態(tài)，懂得感恩，有所擔當，善待你所在的單位，并努力為它的美好未來(lái)奮斗，我們一定會(huì )有更好的收獲。
《善待你所在的單位》的讀后感 篇3
最近，在微信朋友圈中看到了《善待你所在的單位》一文，其語(yǔ)言之樸實(shí)，道理之深刻，令人久久回味。由此想到了我所在的監獄及其工作，不免有感而發(fā)。
我自18歲成人至今已32年了，雖不務(wù)農、不做工卻衣食無(wú)憂(yōu)；雖不能日進(jìn)斗金，卻住有所居以車(chē)代步；雖無(wú)橫溢才華，卻能受人尊重；而帶給我這些的，就是我所在的單位——監獄。
30余年來(lái)，如果我是小草，監獄就是我的土地；如果我是小鳥(niǎo)，監獄就是我的天空；如果我是一條魚(yú)，監獄就是我的大海；如果我是一只雄鷹，監獄就是我躍馬馳騁的戰場(chǎng)。監獄離開(kāi)了我，依然運轉發(fā)展，而我離開(kāi)了監獄，就什么都不是了。
因此我們要學(xué)會(huì )珍惜。一是珍惜工作。工作是我們的職責、擔當和價(jià)值，離開(kāi)了工作，我們就會(huì )失去機會(huì )、信任和尊重。二要珍惜緣分。大家在一個(gè)監獄共事是一種緣分，離開(kāi)了這種緣分，我們將會(huì )孤獨、無(wú)望和頹廢。三是珍惜已有。在監獄我們或多或少都取得過(guò)各種榮譽(yù)、待遇和權力，如不珍惜，我們將愧對養育自己的監獄。四是珍惜尊重。因年齡大而受尊重是一種表面的應酬，在內心深處受人尊重的是我們?yōu)楸O獄作出的貢獻。
監獄很有可能是我們一生的根據地，是我們一輩子存在的證明，因此，我們要善待它、熱愛(ài)它、奉獻于它，而不是過(guò)多地抱怨它、指責它、甚至于怨恨它。
《善待你所在的單位》的讀后感 篇4
讀《善待你所在的單位》一文后，我認為我與單位的關(guān)系就如水與大海：一滴水只有投入大海才不會(huì )干涸！文中提到“在單位要學(xué)會(huì )開(kāi)珍惜”，讓我感觸很深，工作中我們常說(shuō)“活太多、壓力山大”，通過(guò)讀此文后，我明白了這正是個(gè)人能力得到單位認可的一種表現，“活多”說(shuō)明自己在單位還有作用，還能獨當一面；有壓力，說(shuō)明是信任，是平臺。
另一個(gè)方面來(lái)說(shuō)，自從大學(xué)畢業(yè)以后到現在乃至今后很長(cháng)一段時(shí)間內，我將在機務(wù)段工作，是單位讓我從一個(gè)毛頭小伙逐步成長(cháng)為機車(chē)檢修技術(shù)管理人員，如果沒(méi)有機務(wù)段，我不會(huì )有目前的業(yè)務(wù)技能，也不可能有目前生活中所擁有的一切：我不種地，但我有吃有喝；我不織布，但我有衣服穿；我不造車(chē)，但我可以以車(chē)代步；我不蓋樓，但我居家安泰；我相貌平平，但我的愛(ài)人喜歡我……是什么讓我擁有者一切？是單位！
單位是我和社會(huì )、和他人溝通的橋梁，是展示自我存在價(jià)值的舞臺，是我美好家庭的后臺，是我在這個(gè)社會(huì )安身立命的根本！
為此，我要感謝單位給予的機會(huì )，感謝它讓我肩上扛起責任，我要把責任作為一種堅定的信念，遵守規章制度，自覺(jué)地努力做好本職工作，將自己這一水滴融入單位這大海里，與它一起榮辱與共。
《善待你所在的單位》的讀后感 篇5
這幾天，我認真學(xué)習徐暉校長(cháng)推薦的一篇文章《善待你所在的單位》，文中的“如果你是小草，單位就是你的地。如果你是小鳥(niǎo)，單位就是你的天空。如果你是一條魚(yú)，單位就是你的大海。如果你是一只狼，單位就是你躍馬馳騁的戰場(chǎng)�！边@段話(huà)意味深長(cháng)，令人回味無(wú)窮。是呀，家庭離不了你，但你離不了單位。沒(méi)有單位你什么也不是。
在單位中，要學(xué)會(huì )三珍惜，即珍惜工作，珍惜關(guān)系，珍惜已有的，同時(shí)也要知道三忌諱，即忌諱把工作推給他人，忌諱愚弄他人，忌諱沉不下心來(lái)。要尊重領(lǐng)導，不能倚老賣(mài)老，若以自己的年齡大小來(lái)說(shuō)事，就是真正的傻瓜。在單位永遠不要說(shuō)大話(huà)，那樣大家只會(huì )瞧不起你。
學(xué)到這里，我發(fā)自?xún)刃牡挠腥兄x，即感謝學(xué)校領(lǐng)導，感謝同甘共苦的同事，感謝家長(cháng)學(xué)生。
一、感謝學(xué)校領(lǐng)導制定各項管理制度，人人有章可循，確保學(xué)校各項工作有秩序地進(jìn)行，實(shí)現學(xué)校制度管理與人文管理的最佳結合。把德育放在首位，堅持教書(shū)育人、管理育人、環(huán)境育人、服務(wù)育人的工作方針，采取切實(shí)措施，堅持不懈地加強對學(xué)生的思想、政治、品德教育。努力促進(jìn)學(xué)校教育、家庭教育、社會(huì )教育的協(xié)調一致、相互配合，形成良好的育人環(huán)境。
二、感謝同甘共苦的同事，每當我遇到棘手的事情，他們都能說(shuō)出援助之手。平時(shí)相見(jiàn)，經(jīng)常說(shuō)：葉老師，你好忙呀，我能幫你做些什么嗎？……暖心話(huà)雖然只有簡(jiǎn)單的幾句，但能整整溫暖一個(gè)寒冬。
三、感謝家長(cháng)學(xué)生，幾十年的教育生涯，桃李滿(mǎn)天下。每到節假日，一張賀卡，一封短信，一條微信，還有什么比這些高貴的禮物值錢(qián)？常常走在大街上，周?chē)鷤鱽?lái)一句“葉老師，你還記得我嗎？”說(shuō)實(shí)在的，我真的記不得他們叫什么名字，但我永遠知道，他們是我親愛(ài)的學(xué)生。
我最喜歡的歌就是《感恩的心》，歌中唱到：感恩的心，感謝有你，伴我一生，讓我有勇氣做我自己。感恩的心，感謝命運，花開(kāi)花落，我一樣會(huì )珍惜。
《善待你所在的單位》的讀后感 篇6
近日，微信推薦的一篇文章《請善待你的單位》，文章不長(cháng)，一千多字，卻是微言大義，值得深思。這篇文章全文沒(méi)有長(cháng)篇大論的說(shuō)教，卻句句引人共鳴；文章語(yǔ)言樸實(shí)，沒(méi)有華麗的詞藻，但道理深刻，令人久久回味；文章篇幅不長(cháng)，也沒(méi)有聲嘶力竭的吶喊，卻字字震撼人心。讀過(guò)幾遍，感想頗多，文中有很多話(huà)都是感同身受，確實(shí)點(diǎn)出了很多人的致命傷。
一、單位是什么？
文中寫(xiě)到“你不種地，但你有吃有喝；你不織布，但你衣著(zhù)華麗；你不造車(chē)，但你以車(chē)代步；你不蓋樓，但你家居安泰，家庭離不了你，你離不了單位，沒(méi)有單位你什么也不是！”這幾句話(huà)給我留下的印象最深刻，犀利的話(huà)語(yǔ)直接道出一個(gè)單位對一個(gè)員工重要的意義，那就是單位是員工賴(lài)以生存的生活來(lái)源，是員工的“衣食父母”。
單位是什么？我認為，“單位”是你從業(yè)的基礎，更是你實(shí)現夢(mèng)的搖籃；“單位”是你成長(cháng)的土壤，更是你成才的基地；“單位”是你展示實(shí)力的平臺，更是你顯示智慧的舞臺�！巴隆笔悄闱笆赖木�，更是你今世的情；“同事”是你今生的伙伴，更是你來(lái)世的親人；“同事”是你當下事業(yè)成功助手，更是你明天輝煌的戰友。事業(yè)成就人生，單位成就夢(mèng)想。
有這樣一個(gè)舞臺，每個(gè)人都是主角，卻又是他人的配角，每個(gè)人都有一場(chǎng)主角的戲，卻又在他人的戲里充當著(zhù)背景。你可以讓自己的戲溫馨幸福，也可能滿(mǎn)面噓聲，你可能是一場(chǎng)戲的看客，卻也是戲中的看客。而每當謝幕時(shí)，你或是精彩，或有遺憾。
是這樣一個(gè)舞臺，給了學(xué)習的平臺，是這樣一個(gè)舞臺，給了你交往的渠道，是這樣一個(gè)舞臺，給了你展示的機會(huì )，也是這樣一個(gè)舞臺，給了你謀生的手段。這個(gè)舞臺就是我們的單位，我們的家。從踏上工作崗位那一刻起，我們的命運就與我們工作的單位緊緊的聯(lián)系在了一起。是她，呵護著(zhù)我們的成長(cháng)，包容著(zhù)我們犯錯，磨練著(zhù)我們的意志，教育著(zhù)我們不忘黨恩、奉獻國家。
二、為什么要善待你的單位？
善待你所在的單位主要基于以下兩點(diǎn)理由：一是這是一個(gè)能給我們帶來(lái)工資的地方。二是工作也是實(shí)現個(gè)人人生價(jià)值的一種需要。
如果將單位比做一條船，滿(mǎn)載大家的全部期望，那么我們就要同舟共濟、齊心協(xié)力才能到達勝利的彼岸。作為單位的一份子，無(wú)論處在何種崗位，都應將主人翁的意識溶于血液、銘記于心。在工作中充分傳遞正能量，與單位肝膽相照，榮辱與共。只要單位各位同仁盡心竭力謀求單位的發(fā)展，那么單位錦繡前程的最終收益者會(huì )是我們每個(gè)人。
善待單位，讓工作充滿(mǎn)陽(yáng)光。善待單位是一種心境，它能讓我們勇于面對工作中每個(gè)階段面臨的各種境遇。在社會(huì )化大生產(chǎn)的今天，個(gè)人的力量越發(fā)顯得渺小，每個(gè)人的進(jìn)步離不開(kāi)領(lǐng)導、同事的幫助。缺少同事的幫助就會(huì )一事無(wú)成，離開(kāi)領(lǐng)導的關(guān)心，縱然是“千里馬”也會(huì )無(wú)人知曉。善待單位是一種高尚的人格。工作中常說(shuō)“壓力山大”，這正是個(gè)人能力得到單位認可的一種表現。為此，我們要感謝單位給予的批評。其實(shí)，真正被單位批評的人說(shuō)明單位還在關(guān)注著(zhù)你愛(ài)護著(zhù)你，如果單位真的對你不管不問(wèn)，那你才是真正的危險了。
善待單位，讓敬業(yè)成為常態(tài)。敬業(yè)就是敬重自己的工作，把工作當成自己的事情，要時(shí)刻展現出忠于職守、盡職盡責、一絲不茍、善始善終的職業(yè)道德水準，對所從事的職業(yè)懷著(zhù)一份熱愛(ài)、珍惜和敬重，并心甘情愿地為之付出和奉獻。工作中，有時(shí)抱怨自己的崗位沒(méi)有他人的崗位好。在此可換位思考，如果真的換崗位，你就能做的好嗎？其實(shí)，連本職工作都做不好的人，無(wú)論是換到什么好單位、好崗位，那都會(huì )一事無(wú)成。善待單位，就是要勤奮做精本職工作。只有勤奮學(xué)習、不斷總結才能適應工作的需要，才能做好本職工作。面對日新月異的發(fā)展變化，在單位就必須不斷地更新知識，在實(shí)踐中鍛煉提升才干，倒逼自己不斷成長(cháng)進(jìn)步。
善待單位，讓肩上扛起責任。要把責任作為一種堅定的信念。履職盡責的過(guò)程中是否具有強烈的責任心，對待工作的態(tài)度會(huì )截然不同。沒(méi)有責任擔當的人，他對任何單位都是以瞧不起的姿態(tài)工作，這類(lèi)人也正是任何單位都不會(huì )喜歡的對象。有責任感的人，就會(huì )自然而然地去遵守規章制度，自覺(jué)地努力做好本職工作，在工作的過(guò)程中不但絲毫沒(méi)有怨言，而且還充滿(mǎn)著(zhù)自豪和榮耀，這類(lèi)人正是任何單位歡迎的人。對于每個(gè)人而言，只有選擇責任、承擔責任、堅守責任，才能真正成為對社會(huì )有用的人！
三、怎樣才是善待你的單位？
單位是本“書(shū)”，有很多東西值得我們學(xué)習；單位是個(gè)“家”，需要我們共同去經(jīng)營(yíng)她。的確如此，是“書(shū)”，就需要我們勇往直前的探索，是“家”就需要我們義無(wú)反顧的付出。善待單位其實(shí)就是善待自己的人生，如何善待，需要自己去修行。我覺(jué)得要多點(diǎn)感恩，少點(diǎn)抱怨；多點(diǎn)謙卑，少點(diǎn)傲驕；多點(diǎn)真誠，少點(diǎn)假意；多點(diǎn)擔當，少點(diǎn)推諉。
多點(diǎn)感恩，少點(diǎn)抱怨�！皼](méi)有單位，我們，什么也不是”。要感恩單位的存在，才有了我們的工作，有了得以生存的基礎，有了展現自我的平臺，有了實(shí)現自我價(jià)值的機會(huì )。有時(shí)候，我們會(huì )因為工作環(huán)境的期待、工作壓力和挑戰、薪酬待遇的差距等，產(chǎn)生一時(shí)的負面情緒，但這不應該是我們抱怨的借口，而應該當成人生的一種磨礪。我們要懂得感恩，感謝壓力和挑戰，讓我們更快的成長(cháng)和成熟；感謝現實(shí)的差距，激發(fā)我們去改變，去創(chuàng )造、向更美好的未來(lái)出發(fā)。一味的抱怨，只會(huì )消耗美好的青春年華，消耗我們的人生。
多點(diǎn)謙卑，少點(diǎn)傲驕�！皼](méi)有人害怕你的大話(huà)，大家只會(huì )瞧不起你”。要懂得謙卑，甘愿讓自己處在次要的位置。因為謙卑更容易進(jìn)入別人的心，被別人接納，也更容易接納別人。如果同事之間能夠謙卑、互相尊重，關(guān)系就會(huì )融洽，大家團結一致就沒(méi)有做不成的.事情。謙卑也是一種美德，是低調務(wù)實(shí)的心態(tài)，一個(gè)謙卑的人，最終也肯定會(huì )贏(yíng)得大家的尊重和認可。
多點(diǎn)真誠，少點(diǎn)假意�！伴L(cháng)期在一起共事，讓人感動(dòng)的是誠懇，讓人厭惡的是愚弄和虛偽”。要為人真誠，真心實(shí)意，坦誠相待�！吨杏埂防镎f(shuō)：誠者物之終始，不誠無(wú)物，是故君子之誠為貴。一個(gè)人能夠有顆真誠的心，就會(huì )誠則明，誠則感，誠則成，就能像蠟燭一樣，照亮自己，也能照亮他人；就能像真花撲鼻香，你若盛開(kāi)，清風(fēng)自來(lái)；就能像滴水成江河，真心去做，就會(huì )成功。
多點(diǎn)擔當，少點(diǎn)推諉�！肮ぷ魇悄愕穆氊�，是你立足單位的基礎”。我們要有主人翁的意識，主動(dòng)付出，積極作為，維護自己的單位，維護自己的工作，維護自己的職業(yè)。面對工作任務(wù)，首先要勇敢擔當，而不是找理由推脫。推脫，很容易，很輕松，卻是一事無(wú)成，長(cháng)此以往，當我們想擔當的時(shí)候，卻發(fā)現自己已無(wú)金剛鉆；擔當，可能很累，也很難，但這是成長(cháng)，是歷練，是我們翱翔的翅膀，是存在的價(jià)值。
善待自己的單位，感恩、謙卑、真誠、擔當，單位興我榮，單位衰我恥，才會(huì )真心實(shí)意、竭盡全力的付出，才會(huì )有成就、有收獲。百年之后，回憶過(guò)往，才能人生無(wú)悔。其實(shí)，善待自己的單位就是善待自己的人生。
《善待你所在的單位》的讀后感 篇7
最近，在鳳臺縣審計局舉辦的以友善為主體的道德講堂上，李書(shū)記特別推薦了一篇文章《善待你所在的單位》，并帶領(lǐng)大家學(xué)習了這篇文章，文中質(zhì)樸的語(yǔ)言、深刻的哲理，道出了單位對于我們每個(gè)人的重要性，聽(tīng)完之后讓我們感受頗深。
感受一：珍惜當下
珍惜當下就是要珍惜我們已經(jīng)擁有的一切，珍惜我們的工作、珍惜我們的生活、珍惜我們的事業(yè)、珍惜我們的家庭、珍惜我們所取得的榮譽(yù)。尤其是在競爭日益激烈的今天，更應該珍惜我們的工作。我們的工作可說(shuō)是“來(lái)之不易”，是“十年寒窗苦讀”換來(lái)的�！澳悴环N地，但你有吃有喝；你不織布，但你衣著(zhù)華麗；你不造車(chē)，但你以車(chē)代步；你不蓋樓，但你家居安泰，你不是神仙，但許多人尊重你……”，工作讓我們衣食無(wú)憂(yōu)、令人羨慕！所以我們要珍惜當下，珍惜我們現在擁有的一切。
感受二：要有感恩的心
越來(lái)越多人，在得到了金錢(qián)、地位、榮譽(yù)之后，卻感覺(jué)不到幸福，而是整天抱怨，口口聲聲說(shuō)領(lǐng)導、同事、下屬不理解他，其實(shí)這是你的心態(tài)問(wèn)題，不是別人出了問(wèn)題，主要原因是缺乏一顆感恩的心，懂得感恩的人才會(huì )知足、才會(huì )快樂(lè )、才會(huì )更好的享受生活，我們要懷著(zhù)感恩的心對待工作、對待同事、對待生活中的一切，從某種意義上來(lái)說(shuō)，感恩是人生中很重要的處世哲學(xué)。
感受三：要有責任心
有責任心，對自己的工作負責，認真做好自己的本職工作；有責任心，就不能愚弄他人，而是要誠懇地對待同事，誠懇地對待別人；有責任心，就是要踏踏實(shí)實(shí)，埋頭苦干，能多干一點(diǎn)就多干一點(diǎn)。我們要用對待生命的態(tài)度來(lái)對待工作，盡管有時(shí)會(huì )覺(jué)得工作繁瑣乏味，但離開(kāi)了工作，我們就失去了機會(huì )、信任和尊重。沉下心來(lái)工作，因為單位不是走馬觀(guān)花、不是旅游，是一生的根據地、是一輩子存在的證明。
當繁瑣的工作讓我們焦頭爛額的時(shí)候，當日復一日的重復讓我們變得麻木的時(shí)候，一篇好文章猶如當頭棒喝，讓我們警醒，《善待你所在的單位》這篇文章，讓我們領(lǐng)會(huì )了善待單位、善待工作的內涵與意義，使我們明白今后應發(fā)展和努力的方向，以不斷提高專(zhuān)業(yè)技能和綜合素質(zhì)為目標，獻身于自己追求和熱愛(ài)的審計事業(yè)，在履行審計監督職責的崗位上，努力工作，無(wú)怨無(wú)悔。
《善待你所在的單位》的讀后感 篇8
開(kāi)大會(huì )又學(xué)習了一遍《善待你所在的單位》。馬斯洛認為人類(lèi)的需求從低到高依次是生理需求、安全需求、社交需求、尊重需求、自我實(shí)現需求。在沒(méi)有參加工作之前，我甚至是沒(méi)有社交需求的，因為完全生活在父母的羽翼之下，吃穿不愁，無(wú)憂(yōu)無(wú)慮，只需要在象牙塔里健康安然長(cháng)大，不需要和太多人打交道。
直到走出象牙塔外出獨自工作生活，開(kāi)始為五斗米折腰，為租房水電煩憂(yōu)，為安全不敢獨自晚歸，沒(méi)有家人無(wú)微不至的照顧，沒(méi)有同學(xué)朋友的陪伴，我才意識到人不應該是一座孤島，沒(méi)有人無(wú)條件為你辛勞。意識覺(jué)醒后，我才真正有了社交需求，開(kāi)始于細微處發(fā)現別人的善意，有意無(wú)意對別人的善意給予回饋。
社交生活中，與單位同事的交往占據了一大部分。人的一生只有短暫的三萬(wàn)多天，從開(kāi)始工作到退休，與同事打交道的時(shí)間竟然有將近一萬(wàn)天。同事關(guān)系，處好了是一筆巨大的財富，處得差了、那可是場(chǎng)漫長(cháng)的事故了吧。所以我很慶幸能和現在身邊的同事為伍，他們兢兢業(yè)業(yè)克己奉公，還在閑暇時(shí)間給我這個(gè)后輩很多指導和幫助。
剛參加工作的我一度以為只要做好自己的本職工作就好了，偶爾由于硬性指標寫(xiě)了篇文章參加了幾場(chǎng)競賽，僥幸文章發(fā)表，競賽也取得不錯的成績(jì)，機緣巧合認識了一些很厲害的同事，發(fā)現了連我都不認識的自己，突然意識到這也算是種自我實(shí)現吧。本以為自己資質(zhì)愚鈍文章難登大雅之堂，可登刊好久后都能聽(tīng)到夸贊聲不絕于耳；本以為自己生性怯懦不敢參加知識競賽，競賽取得不錯成績(jì)后還聽(tīng)人夸贊聰穎膽大；本以為自己不善言辭索性視社交如浮云，卻在偶然認識的牛逼人物身上學(xué)會(huì )了很多不會(huì )的、彌補了很多缺乏的、改正了很多錯誤。不知不覺(jué)中成長(cháng)為嶄新的自己，才發(fā)現社交也好、尊重也好、自我實(shí)現也好，都是讓人離自己本心越來(lái)越近，活得越來(lái)越真實(shí)的途徑。
這些好的改變，都是在與單位建立密不可分的聯(lián)系后發(fā)生的。和小時(shí)候被教導要好好學(xué)習卻并不知道為什么要好好學(xué)習不同，工作的目的性很強，并沒(méi)有人天天耳提面命要求你好好工作，可你知道，自己雖然做的是很單一細微的工作，卻與大系統的運行息息相關(guān)。失之毫厘，差之千里，本職工作中一點(diǎn)點(diǎn)的失誤都有可能造成很大的影響，因此日常工作中更要謹小慎微。如果我們每個(gè)人是小小的齒輪，那么大系統的正常運行離不開(kāi)小齒輪日復一日地轉動(dòng)，每個(gè)小齒輪都是那么相似又不可或缺。每個(gè)小齒輪也在大齒輪運轉和自身運轉中慢慢找到屬于自己的頻率。
如果我們是單位的草，單位就是我們的地。我們扎根于沃土，汲取營(yíng)養沐浴陽(yáng)光，不單單是為了自己的根深葉茂，也為綠地奉獻了自己的倩影。但這并不是故事最好的結尾，更好的結尾是：小草開(kāi)出花來(lái)，點(diǎn)綴土地更加美麗。
《善待你所在的單位》的讀后感 篇9
在讀完《善待你所在的單位》一文后，讓我深有感觸。人生三件大事：求學(xué)、工作、結婚生子。工作放在中間凸顯了它的重要性，學(xué)校只是一個(gè)讓你汲取知識的課堂，但是工作單位這個(gè)大課堂使我們的所學(xué)得到了施展，讓我們的才華得到施展，讓我們的工作能力得到了提升，而且我也一直認為有一個(gè)穩定的單位是建立穩定家庭的必要條件之一。
單位是我們除了在家以外待的時(shí)間最長(cháng)的地方，我的一生也將于單位為伍，我不敢想象如果有一天我自己離開(kāi)了單位這支隊伍，我的生活將會(huì )是什么樣。就像文中所說(shuō)的：沒(méi)有單位，你，什么也不是。的確，從我跨出學(xué)校大門(mén)，走入工作崗位那一刻起，我就與單位密不可分�，F在的我處在單位中層管理崗位上，是單位的信任給了我這個(gè)機會(huì )，一個(gè)顯示自己能力的機會(huì )，并在工作中為我提供了堅強的后盾。所以我非常珍惜這來(lái)之不易的機會(huì )。試問(wèn)，我還有什么理由不去努力工作，不去但當我的責任，不去維護單位的利益呢。
凡事我們都要飲水思源，既然單位給予了我們那么多，我們就要為單位奉獻自己的一切，要把單位當作自己的家一樣來(lái)經(jīng)營(yíng)，只有家溫暖了，我們才能更幸福。
《善待你所在的單位》的讀后感 篇10
對于今天來(lái)說(shuō)，善待所在的單位已經(jīng)不再是善待單位的這個(gè)名稱(chēng)與環(huán)境，更重要的是善待單位賦予自己的責任與這個(gè)交際平臺。
《善待你所在的單位》一文中寫(xiě)道“家庭離不開(kāi)你，但你離不開(kāi)單位。沒(méi)有單位你什么也不是�！薄凹摇边@個(gè)字在我們的心中都不陌生甚至是非常的熟悉，因為有了家，生活才變得有趣；有了家，工作才能順心；有了家，才懂得什么叫關(guān)愛(ài)，什么叫珍惜。家是我們擁有的第一個(gè)屬于自己空間的地方，也是我們無(wú)論身在何處甚至異國他鄉，卻經(jīng)常能想起甚至在心里永遠也放不下的一個(gè)地方�！凹摇弊屛覀兌嗔艘环萸楦�，多了一份思念。剛才所說(shuō)的家，是屬于我們自己的小家，但是在浩瀚的社會(huì )里，在這繁雜的環(huán)境當中，我們還擁有另外一個(gè)屬于自己的家，那就是我們在一天的絕大部分時(shí)間里為之奮斗、為之努力的單位。忙碌——為工作而“白加黑”、“5加2”，這是我們的共同狀態(tài)；自豪——為工作成就、個(gè)人進(jìn)步，這是我們的共同心態(tài)；感動(dòng)——感動(dòng)于領(lǐng)導關(guān)心、同事幫助、親人的理解，這是我們的共同體驗；珍惜——珍惜工作，珍惜現在，珍惜我們走到一起的緣分，這是我們的共同愿景。
我們愛(ài)自己的家，這是理所當然的。因為家的源頭來(lái)自少男少女們的初戀，成長(cháng)于不斷加深加深的血緣親情。家是社會(huì )的細胞，愛(ài)就是這個(gè)細胞的核。單位是一個(gè)大家，她的成長(cháng)和發(fā)展同樣需要所有成員傾注自己的關(guān)愛(ài)。
我認為善待單位還應該是承擔單位賦予的責任，善待你的同事、你的領(lǐng)導。
在工作中，要認真及時(shí)完成上級領(lǐng)導分配給自己的任務(wù)，有問(wèn)題要及時(shí)反饋，而不能糊里糊涂地交差。無(wú)論處在何種崗位，都應將主人翁的意識溶于血液、銘記于心，在每個(gè)崗位上發(fā)揮自己的光和熱，積極貢獻自己的才智，弘揚正能量，為單位增添榮譽(yù)。
善待單位的同時(shí)還應該善待我們的同事，在剛剛進(jìn)入單位，什么都不懂的時(shí)候，是同事在旁邊幫助你，提點(diǎn)你，扶持你。我們在工作中或許會(huì )偶有意見(jiàn)相悖的時(shí)候，這時(shí)該做的不是以自我的觀(guān)點(diǎn)取代他人，而應集眾人之所思，博眾人之所長(cháng)，找到最佳方案。融洽的同事關(guān)系，良好的工作氛圍會(huì )使得我們在工作中更有動(dòng)力，事倍功半。
善待單位還應該做到善待領(lǐng)導。在工作中，領(lǐng)導會(huì )指導你，挖掘你的潛力，也會(huì )在你做錯的時(shí)候指出你的過(guò)失，助你改正。尊敬你的領(lǐng)導，認真完成領(lǐng)導的指示，將工作做到更好，將個(gè)人潛力發(fā)揮到最佳，領(lǐng)導與我們同行，為單位爭光添彩。
我愿做一棵小草，在單位扎根成長(cháng)；我愿做一只小鳥(niǎo)，在單位自由翱翔；我愿做一名戰士，在單位躍馬馳騁。善待單位，熱愛(ài)單位，奉獻于單位。
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