畢業(yè)生實(shí)習報告要求
畢業(yè)生實(shí)習報告要求
一、頂崗實(shí)習的目的：
依托崗位，完成一項完成的工作任務(wù)，促進(jìn)學(xué)生以下能力：
1、學(xué)會(huì )綜合運用各門(mén)課專(zhuān)業(yè)知識完成一項完整的工作任務(wù)方法能力；
2、體驗真實(shí)的崗位的工作環(huán)境、生活環(huán)境，適應性；
3、承擔真實(shí)的責任責任意識；
4、學(xué)會(huì )在實(shí)際的崗位上與上級交流和同事合作，角色定位社會(huì )能力；
5、掌握生產(chǎn)安全防護、交通生活等安全保護；
6、學(xué)會(huì )自我調節，增加心理準備；
7、所學(xué)知識的檢驗，反饋；
8、了解企業(yè)的發(fā)展趨勢。
二、學(xué)生頂崗實(shí)習任務(wù)
1、至少在一個(gè)崗位上，完整地承擔一項工作任務(wù)，掌握工藝流程、規范和技術(shù)標準；2、開(kāi)展企業(yè)基本情況調研，了解企業(yè)崗位設置和彼此關(guān)系，了解未來(lái)的工作環(huán)境；
3、調查往年畢業(yè)生情況，了解企業(yè)真實(shí)的用人需求，了解企業(yè)對人才規格的需求。
三、頂崗實(shí)習報告（5000字以上）
1、頂崗實(shí)習概況：
�。�1）頂崗實(shí)習的時(shí)間、地點(diǎn)、單位、崗位
�。�2）企業(yè)概況
企業(yè)規模（占地、員工、產(chǎn)值）、主要產(chǎn)品、行業(yè)地位、未來(lái)發(fā)展趨勢等 主要生產(chǎn)崗位、核心技術(shù)行業(yè)精神、企業(yè)文化。
2、主要工作任務(wù)：本人承擔的工作任務(wù)、工作流程及技術(shù)標準簡(jiǎn)介（1）實(shí)習崗位介紹：
崗位名稱(chēng)，工作職責，在整個(gè)生產(chǎn)過(guò)程中所扮演的角色具體工作任務(wù)、以及承擔的責任和風(fēng)險
勞動(dòng)價(jià)值、勞動(dòng)報酬
與目前國際、國內先進(jìn)企業(yè)的崗位設置的差異分析（對比分析表）（優(yōu)秀報告要求）
�。�2）某一項工作流程與工藝
下列工作流程，以及每個(gè)流程中應明確的內容僅供參考
�、俟ぷ魅蝿�(wù)的內容
�、诠ぷ饔媱�
�、酃ぷ鳒蕚�
�、芄ぷ鬟^(guò)程
�、莨ぷ鞒晒臋z驗、評價(jià)、驗收以及責任風(fēng)險。
�。�3）分析建議對比分析：目前國際、國內先進(jìn)的技術(shù)、管理模式分析（對比分析表），找出1-2點(diǎn)最有必要改進(jìn)的問(wèn)題。（良好報告要求）改進(jìn)建議：運用所學(xué)知識和查詢(xún)信息，掌握最新的技術(shù)工藝流程和管理等項目，對比現狀的優(yōu)缺點(diǎn)，分析企業(yè)不采用新技術(shù)工藝流程和管理模式的原因，對企業(yè)進(jìn)行技術(shù)改造和管理改革進(jìn)行成本效益分析，提出可行的改進(jìn)建議。（優(yōu)秀報告要求）
3、頂崗實(shí)習的感受
�。�1）本人目前專(zhuān)業(yè)知識、工作能力和整體素質(zhì)與崗位要求的差距 （某某某崗位） （2）個(gè)人能力發(fā)展規劃，未來(lái)就業(yè)的方向和發(fā)展方向展望。（良好報告要求）
4、企業(yè)人力資源調查（至少選一項分析，一項良好，兩項優(yōu)秀）
�。�1）企業(yè)人力資源現狀分析
員工構成：主要崗位、數量、年齡、學(xué)歷、經(jīng)驗、薪酬、勝任程度、穩定性等目前國際、國內先進(jìn)的人力資源分析（文字描述加對比分析表）
�。�2）畢業(yè)生調查往屆畢業(yè)生人數、畢業(yè)時(shí)間、專(zhuān)業(yè)、姓名、目前崗位 往屆畢業(yè)生工作發(fā)展狀況調查及分析 往屆畢業(yè)生對學(xué)院的評價(jià)及分析5、實(shí)習報告規格
A4紙打印，封面注明*****實(shí)習報告，下寫(xiě)班級、姓名、實(shí)習單位、起止時(shí)間、工作崗位、工作任務(wù)、企業(yè)指導教師及聯(lián)系方式、校內指導教師，標題華文中宋2號，小標題華文中宋4號，正文小4號宋體，1.5倍行間距。
6、企業(yè)原始技術(shù)資料：
《企業(yè)的工作職責》《工作任務(wù)單》等（合格報告要求） 《技術(shù)標準》《操作規程》《安全規范》等（良好報告要求） 圖紙、工單、報表等記錄表格（最好提供電子檔）（優(yōu)秀報告要求）工序流程典型照片、設備和結構細部照片等（最好提供電子檔）（優(yōu)秀報告要求
四、畢業(yè)頂崗實(shí)習成績(jì)的考核。
1、頂崗實(shí)習成績(jì)
2、《畢業(yè)實(shí)習鑒定表》
3、《實(shí)習協(xié)議》、《就業(yè)協(xié)議》（訂單班必須提供）
4、《教師指導記錄》
5、《實(shí)習報告》
6、《答辯成績(jì)評定表》
7、實(shí)習周記40篇
注：對《畢業(yè)實(shí)習報告》、《畢業(yè)設計》等成果的答辯成績(jì)，存在網(wǎng)上下載抄襲的論文一律為不合格，無(wú)企業(yè)原始資料的報告一律為不合格。
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