《班主任理論與實(shí)務(wù)》的學(xué)習心得體會(huì )
《班主任理論與實(shí)務(wù)》的學(xué)習心得體會(huì )
最近讀了《班主任理論與實(shí)務(wù)》，通過(guò)閱讀，我覺(jué)得無(wú)論是從班主任理論修養上說(shuō)還是從班主任教育管理實(shí)踐上說(shuō)，自己都有了或多或少的成長(cháng)。下面我就以下幾個(gè)方面來(lái)談?wù)勛约旱某砷L(cháng)：
一 班主任在管理中應該注重情感教育，少說(shuō)教，多感染。
工作伊始，我自以為是地認為自己的閱歷比學(xué)生多，所以在管理和教學(xué)中往往給學(xué)生灌輸許多老生常談的思想。例如學(xué)生不認真學(xué)習的時(shí)候或作業(yè)完不成的時(shí)候，我就會(huì )說(shuō)：“你的父母都是老百姓，靠四處漂泊打工掙錢(qián)給你上學(xué)，容易嗎？你這樣浪費光陰，浪費父母的血汗錢(qián)，難道不覺(jué)得愧疚嗎？知識改變命運，倘若如此渾渾噩噩，將來(lái)你父輩面朝黃土，背朝天的命運將在你的身上重新演繹�！蔽业脑�(huà)很有道理，也很有情，但是如果這樣的話(huà)面對的是小學(xué)生，他們由于年齡和思想水平的限制，也許根本無(wú)法理解其中的內涵，從而收效甚微；反言之，如果面對的是初中生和高中生，他們又由于思想水平已經(jīng)達到認識這重道理的水平，他們會(huì )覺(jué)得老師如此說(shuō)教略顯幼稚，內心甚至對老師有種鄙視，因為這些道理他們并非不知道，只是翅膀漸硬的他們想追求一種個(gè)性。通過(guò)本書(shū)的學(xué)習，我認識到了情感教育的作用和說(shuō)教的弊處。我們班主任在和學(xué)生的交往過(guò)程中應該多滿(mǎn)足，理解，尊重學(xué)生的情感需要，只有班主任放棄說(shuō)教者的角色，放下居高臨下的駕駛，學(xué)生才會(huì )對你產(chǎn)生親和力，從而愿意和你吐露真言，行為上自覺(jué)按你的要求辦事。比如初中的學(xué)生都會(huì )學(xué)到一篇古文《送東陽(yáng)馬生序》，文章講的是正在太學(xué)讀書(shū)的馬生前來(lái)拜訪(fǎng)宋濂，向他討教學(xué)習的奧秘，宋濂并沒(méi)有自居長(cháng)輩而板起面孔說(shuō)教：“你應該怎樣，不應該怎樣�！倍怯米约呵嗌倌陼r(shí)代求學(xué)的艱難和勤奮學(xué)習的經(jīng)歷來(lái)勉勵馬生勤奮學(xué)習，成為德才兼備的人。我認為這是我們教育者尤其是班主任在教育和管理學(xué)生中應該學(xué)習的一點(diǎn)，韓愈說(shuō)：“無(wú)長(cháng)無(wú)少，無(wú)貴無(wú)賤，師之所存，道之所存也�！蔽覀兺耆梢砸砸环N親切的情感感染來(lái)教育學(xué)生，把自己生活道路上的點(diǎn)點(diǎn)滴滴有價(jià)值的事情呈現給學(xué)生，這種現身說(shuō)法也許比板起臉孔說(shuō)教的效果要好得多。
傳統意義上的班主任在學(xué)生面前具有較強的權威，往往用自己的權威形象來(lái)震懾學(xué)生，
二 班主任應該營(yíng)造自由的生活氣氛和學(xué)習氣氛，注重民主公正。
羅杰斯認為，人的自我實(shí)現的潛能只有在自由運行的條件下，才能向更好的方向發(fā)展，才能實(shí)現。這種自由運行的條件就是一種和睦的氣氛。我們傳統意義上的班主任總喜歡以自己的權威來(lái)震懾學(xué)生，從而使班級的氣氛顯得壓抑，學(xué)生也沒(méi)有相應的民主。事實(shí)上每一個(gè)學(xué)生都是一個(gè)鮮活的生命，都有自己的個(gè)性和發(fā)展欲望，如果班主任不能認識到學(xué)生的心里要求，處處一刀切，往往會(huì )使本來(lái)可以高飛的“風(fēng)箏”旋轉落地，因為在狹隘的小巷里是難以把風(fēng)箏托上天的，只有給學(xué)生一篇開(kāi)闊的綠野，他們才能盡情的發(fā)揮自己的特長(cháng)和個(gè)性。要做到這一點(diǎn)，也是有點(diǎn)困難的，因為當前的考試制度像一座大山橫在我們的面前，但是班主任還是要能移情性地去理解，能夠推己及人設身處地地為學(xué)生著(zhù)想，能以積極的態(tài)度來(lái)看待每一個(gè)學(xué)生。
營(yíng)造自由的生活和學(xué)習氛圍，班主任應當做到尊重學(xué)生，把學(xué)生看成是平等的個(gè)體，運用自己的態(tài)度來(lái)表現對學(xué)生的關(guān)心，允許學(xué)生充分表達自己的思想和感受，允許讓學(xué)生自己去做某些事情，即使是有問(wèn)題的學(xué)生，班主任也要做到一視同仁，不能抹殺他應有的權利，甚至要給他更多的尊重和溫暖。班主任還應當開(kāi)誠布公地與學(xué)生交流，直截了當地表達自己的思想和感受，而不是裝在套子里，戴著(zhù)面具的人。
三 班主任在管理和教育中應該慎用懲罰
雖然“以生為本”“構建和諧”的口號打得很響，但是懲罰還是老師用來(lái)管理和教育的殺手锏。這一招對于年輕的老師尤其盛行，他們由于剛剛踏進(jìn)工作崗位，孩子氣還未脫，角色還沒(méi)有很好的轉化過(guò)來(lái)，也沒(méi)有多少管理經(jīng)驗，于是對待犯錯誤的學(xué)生只有以懲罰為主。在我第一年工作的過(guò)程中就出現如此現象，在古詩(shī)默寫(xiě)中，凡是學(xué)生出現一個(gè)錯別字我就罰他們抄一千遍，以至于有的學(xué)生在背后叫我“滅絕師太”。事實(shí)上反觀(guān)自己，能喜歡領(lǐng)導總是用懲罰的策略來(lái)管理自己?jiǎn)�？斯金納堅決反對以懲罰作為抑制不良行為的手段，認為懲罰是一種罪惡。這句話(huà)是很有道理的，學(xué)生也是人，娘會(huì )疼，爹會(huì )愛(ài)，如果你用巴掌或戒尺抽他，從人性人道上看難道不是一種罪惡?jiǎn)�？我國�?zhù)名的教育家陶行知也是一個(gè)厭惡甚至不屑用懲罰的管理教育者，這在他的一個(gè)小故事《四塊糖的故事》里可以充分體現，學(xué)生犯錯誤，帶著(zhù)不安的心里去找他，他能用四塊糖矯正學(xué)生的錯誤，還讓學(xué)生感動(dòng)不已，難道這不是一種很好的方法嗎？學(xué)生犯錯誤是天經(jīng)地義，人生在世，孰能無(wú)過(guò)？關(guān)鍵是班主任要對癥下藥，引導學(xué)生分析事情的后果，總結經(jīng)驗，吸收教訓，形成一種反饋強化，懲罰是解決不了問(wèn)題的，有時(shí)甚至會(huì )適得其反。
四 班主任在管理和教育中要起到率先垂范的作用。
班主任是一個(gè)班級的領(lǐng)導者，首先身要正�！捌渖碚�，不令則行；其身不正，雖令不從�！彼栽谌粘５墓芾砗徒逃�，班主任要起到率先垂范的作用，比如在打掃除中，班主任即使拿一塊抹布，都會(huì )激起許多學(xué)生打掃的激情和熱心；在背誦課文中，如果班主任自己能流暢背誦，必定會(huì )激起學(xué)生背誦的積極性。
班主任的率先垂范不僅于此，還要時(shí)刻嚴格要求自己，無(wú)論在教室內還是在教室外，，都要在學(xué)生心目中塑造一個(gè)良好的形象，否則在教育學(xué)生時(shí)很難達到理想的教育效果。從衣著(zhù)打扮到言談舉止，從人際交往到社會(huì )公德，從專(zhuān)業(yè)水平到道德修養，各個(gè)方面都要符合一個(gè)教師的標準，全面地為學(xué)生樹(shù)立起一個(gè)良好的榜樣。不能高標準要求學(xué)生，而低標準要求自己。
學(xué)生具有模仿性，尤其是低年級的學(xué)生，如果班主任不能時(shí)刻要求自己，很隨意，生活習慣不好，那么學(xué)生就很可能模仿班主任的行為，如隨地吐痰等不良習慣。
五 班主任在評價(jià)學(xué)生時(shí)需運用“權變理論”。
在我們的傳統教育中往往以學(xué)生的分數來(lái)作為對一個(gè)學(xué)生的評價(jià)，事實(shí)上這是一種以偏概全的狹隘評價(jià)論。學(xué)生宛如一望無(wú)垠的麥野，長(cháng)得高的麥穗不一定谷粒成熟飽滿(mǎn)，成熟飽滿(mǎn)的谷粒不一定都好吃。這也就是說(shuō)，學(xué)生發(fā)展的方向不是唯一的，作為班主任不能僅以“分數”來(lái)評價(jià)學(xué)生。在評價(jià)時(shí)就要運用“權變理論”，不拘泥于一種現成的，固定的評價(jià)標準，模式和方法，而要根據學(xué)生的不同特點(diǎn)及其所處的內外環(huán)境因素，因人，因地，因時(shí)地設計不同的評價(jià)方案。比如，我班有一個(gè)學(xué)生是“低分”者，卻是“二胡”的高手，對他的評價(jià)就不能僅僅“唯分論”了。在采用不同的評價(jià)方法時(shí)，還要隨時(shí)依照被評學(xué)生及環(huán)境和其他因素的變化，及時(shí)調整評價(jià)目標，修正評價(jià)方案，改變評價(jià)方法，才能達到預期效果，否則會(huì )形成首因效應和刻板效應及其近因效應等不良評價(jià)方式。
六 班主任在管理教育中要懷柔和鐵血并舉。
古今中外的教育家們無(wú)不重視“師愛(ài)”這種師生情感關(guān)系�？鬃又鲝垖W(xué)生施以“仁愛(ài)”，做到“誨人不倦”�！秾W(xué)記》里說(shuō)：“親其師，信其道�！蔽覈逃蚁膩D尊說(shuō)：“教育上的水是什么？就是情，就是愛(ài)。教育如果沒(méi)有了愛(ài)，就成了無(wú)水的池，任你四方形也罷，圓形也罷，總逃不出空虛�！狈▏逃冶R梭也說(shuō)：“熱心可以彌補才能之不足，而才能不能彌補熱心�！碧K聯(lián)教育家捷爾任斯基說(shuō)：“誰(shuí)愛(ài)孩子，孩子就愛(ài)他，只有愛(ài)孩子的人，他才能教育孩子。歷史上的教育家告訴我們，“師愛(ài)”是教育的前提。教育心理學(xué)也認為，情感因素對思想教育起著(zhù)巨大的作用，教育過(guò)程離不開(kāi)與學(xué)生的情感交流。所以班主任在管理教育中要成為學(xué)生健康成長(cháng)的守護者，，用愛(ài)的甘露滋潤學(xué)生，用懷柔給學(xué)生無(wú)限溫暖。
但僅有愛(ài)，僅僅用懷柔是達不到管理和教育的效果的，也要有嚴格的要求和相應的嚴厲措施。因為學(xué)生并非都是好學(xué)生，懂事的學(xué)生，他們有的也有劣性的一面，這就要求該嚴則嚴，用鐵血政策來(lái)壓制這種劣性。懷柔的你能讓學(xué)生想你，鐵血的你能讓學(xué)生怕你，你就是一個(gè)成功的班主任了。
班主任是學(xué)校德育的中間和骨干，肩負著(zhù)建設任務(wù)，教育任務(wù)和管理任務(wù)，班主任的責任使命向我們提出了更高，更遠，更強的要求，在工作中我們不能固守經(jīng)驗，而要不斷加強自身的專(zhuān)業(yè)性和科學(xué)性的學(xué)習，使自己成為一個(gè)漸趨合格的班主任。
這就是我學(xué)習《班主任理論與實(shí)務(wù)》獲得的心得體會(huì )，粗糙淺顯，希望得到老師們批評和指正。
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