團支部書(shū)記工作的心得體會(huì )
團支部書(shū)記工作的心得體會(huì )
在支委會(huì )里，書(shū)記是一班之長(cháng)，負責全面工作，要召集并主持會(huì )議，集中大家的意見(jiàn)，協(xié)調委員之間的關(guān)系，發(fā)揮“一班人”的作用，從這個(gè)意義上講，書(shū)記起著(zhù)領(lǐng)導的作用。但書(shū)記和委員之間不是領(lǐng)導和被領(lǐng)導的關(guān)系。因為，團組織是按民主集中制的原則，實(shí)行集體領(lǐng)導，而不是“一長(cháng)制”。在支委會(huì )里，書(shū)記和其他委員一樣，也是支委會(huì )的成員之一，都只有一票的權利，書(shū)記和委員處于平等的地位。在工作中，書(shū)記要以平等、謙虛的態(tài)度與支委們合作共事，要注意尊重委員們的意見(jiàn)，凡支部里的重大問(wèn)題，如制訂計劃，開(kāi)展活動(dòng)，發(fā)展團員，表彰或處分團員，都必須經(jīng)過(guò)支委會(huì )充分討論，按照少數服從多數的原則作出決定，不能團支部書(shū)記一人說(shuō)了算。支委會(huì )決定了的事情，任何個(gè)人，包括支部書(shū)記都無(wú)權隨意改變。
如果團支部書(shū)記以領(lǐng)導者自居，認為和其他委員不是平等關(guān)系，在處理問(wèn)題時(shí)，經(jīng)常是一個(gè)人說(shuō)了算，而不是通過(guò)支委會(huì )討論決定，不實(shí)行集體領(lǐng)導，使其他委員完全處于被動(dòng)的地位，不能很好地發(fā)揮各自的作用，這樣就要影響各個(gè)委員的主動(dòng)性和責任心，團的工作勢必受到影響。同樣，如果委員弄不清楚與書(shū)記的關(guān)系，工作責任心不強，凡事推給書(shū)記，甘當“掛名”委員，也會(huì )使團的工作開(kāi)展不好。
當好團支部書(shū)記，要正確行使團員大會(huì )和團支委會(huì )賦予團支部書(shū)記的職權。第一，實(shí)行集體領(lǐng)導。支委會(huì )一般設有三至五個(gè)委員，除書(shū)記外，還設有副書(shū)記、組織委員、宣傳委員、文體委員等，組成一個(gè)領(lǐng)導集體。團支部的工作，支部書(shū)記要和支委們共同商量，重大事情要召開(kāi)支委會(huì )，集體研究討論再作出決定。實(shí)行集體領(lǐng)導，可以集思廣益，集中大家的智慧和經(jīng)驗，做出切實(shí)可行的決定。同時(shí)，又能把支委們的積極性和主動(dòng)性發(fā)揮出來(lái)，大家團結協(xié)作，共同做好工作。第二，用人要放手。實(shí)行集體領(lǐng)導不等于取消或削弱支委的個(gè)人作用，支部工作要有明確的分工，各項工作要有專(zhuān)人負責。團支部書(shū)記要注意發(fā)揮每個(gè)支委的特長(cháng)，允許他們在自己的職責范圍內，創(chuàng )造性地開(kāi)展工作，使他們的聰明才智得以充分施展。同時(shí)，還要做到用人所長(cháng)，容人之短，不能求全責備。第三，方法要靈活。青年工作是黨的群眾工作的一部分，涉及許多方向性、原則性的問(wèn)題，這就要求團支部書(shū)記必須頭腦清醒、立場(chǎng)堅定。但日常工作中大量接觸到的是群眾工作中的一般性問(wèn)題。團支部書(shū)記在注意原則性的同時(shí)，還應注意靈活性。不能事事“原則”，死搬教條，搞得支委和團員畏首畏尾，不敢發(fā)揮主動(dòng)性、創(chuàng )造性，使支部工作缺乏應有的生機和活力。
【團支部書(shū)記工作的心得體會(huì )】相關(guān)文章：
村團支部書(shū)記的月度總結02-09
團支部工作心得體會(huì )范文3篇02-24
社區團支部的工作總結03-19
公司團支部年度的工作計劃02-20
社區團支部個(gè)人工作總結報告03-19
團支部年度工作總結范文03-19
關(guān)于初中團支部年度工作計劃03-19
2019年扶貧第一書(shū)記工作總結03-20
村書(shū)記述職述廉的報告03-20