中小學(xué)校長(cháng)述職述廉報告范文
中小學(xué)校長(cháng)述職述廉報告范文
中小學(xué)校長(cháng)述職述廉報告范文一
一年來(lái)，在市教育局和鎮黨委的領(lǐng)導下，緊緊依靠全校廣大教師的共同努力，已順利地完成了年初所確定的各項工作目標和任務(wù)。
xx年是不平凡的一年，校事國事天下事，事事都讓人揪心，在思想背景中，惘惘地還有著(zhù)世界末日的威脅，但光明、真理、信念從來(lái)無(wú)可爭辯，歲末已至，盡管白雪皚皚，嚴冬寒寒，沉思凝想，推開(kāi)昨日的窗，回望過(guò)去，感悟人生，修養心性，一定會(huì )成為記憶中一個(gè)美好的片段。
總結一年來(lái)的工作，我們在五個(gè)層面上作了有效的探討和工作。
其一是突出規劃引領(lǐng)，不斷強化教育保障。我們在去年確定的《xx鄉三中“十二五”教育發(fā)展規劃》和《學(xué)�？�(jì)效工資考核方案》的基礎上，進(jìn)行了有效的實(shí)施和有力的執行，進(jìn)一步明確了三中教育發(fā)展的目標任務(wù)，完善了教師績(jì)效考核的激勵機制，強化了教學(xué)五認真的落實(shí)和減負工作的長(cháng)效機制；深化“平安建設”，全面開(kāi)展校園周邊環(huán)境綜合治理工作，暑假維修保質(zhì)保量，教學(xué)設施和設備進(jìn)一步到位，并已爭取到了今年暑假的塑膠操場(chǎng)，贏(yíng)得了局、鎮領(lǐng)導的共識，以法定的形式寫(xiě)入了接下去的鎮人代會(huì )的政府報告，令人振奮的爭取到了濮新學(xué)校的收費政策，為我們學(xué)校的教育事業(yè)發(fā)展提供了有力的保障。
其二是規范教學(xué)行為，教學(xué)質(zhì)量穩步提高。這一年我們特別重視了備課組建設的工作。從活動(dòng)目標，活動(dòng)時(shí)間與地點(diǎn)，活動(dòng)內容，活動(dòng)流程等方面提出具體要求，確定每周三下午第一節和周四下午第一節分別為文科、理科組活動(dòng)時(shí)間；技能組還采用五校聯(lián)動(dòng)的活動(dòng)機制，市教研室和片活動(dòng)安排我校的專(zhuān)項專(zhuān)題活動(dòng)有十二處，從而提高了活動(dòng)的有效性和針對性。我們還更加突出地實(shí)施了探究教學(xué)的常規監控。尤其是對備課情況，作業(yè)批改規范的檢查。令人欣慰的是，在課后輔導這一環(huán)上，我們邁出了比較扎實(shí)的一步，已成為廣大教師的自覺(jué)行為。從上一次的期中考試和初三的文理調研來(lái)看，全校三個(gè)年級的教學(xué)質(zhì)量得到了穩步的提高。
其三是有效開(kāi)展“真人德育”，開(kāi)創(chuàng )了德育工作新的局面。我們遵循著(zhù)“邁小步，不停步”的原則，實(shí)施德育工作新的策略——“眼高手低”。把“眼高”放到德育事關(guān)到中華民族整體素質(zhì)的高度，著(zhù)眼于學(xué)生的全面發(fā)展；將“手低”側重于從小事做起，從活動(dòng)抓起，以養成教育為起點(diǎn)，以塑造良好人格為重點(diǎn)，言傳身教相結合開(kāi)展各項常規和行為習慣教育、特別是十項規范和開(kāi)展十個(gè)好的競賽活動(dòng)。
其四是強化隊伍建設，教師形象全面提升。這一年，我們學(xué)校全體教師參加的“教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展培訓”是既到崗又到位，既積極配合又取得成績(jì)。特別是朱永春老師的班主任工作室，開(kāi)展得非常有活力，帶動(dòng)和引領(lǐng)了我們全校教師，尤其是班主任的發(fā)展和成長(cháng)。其理念、藝術(shù)、方向、追求無(wú)不閃耀著(zhù)朱永春老師的智慧和教學(xué)良知。更是提升了我們學(xué)校全體老師的師德行為，為學(xué)校增添了新的光彩。我們的校本培訓實(shí)實(shí)在在，并結合“創(chuàng )先爭優(yōu)”實(shí)踐活動(dòng)，全面提升效能建設和師德師風(fēng)建設。全體教師的凝聚力和向心力進(jìn)一步濃厚，在學(xué)校營(yíng)造了走正道，堂堂正正做人；揚正氣，踏踏實(shí)實(shí)干事；促和諧，平平安安生活；搞教學(xué)；扎扎實(shí)實(shí)教書(shū)的好風(fēng)氣，每一位教師都圍繞著(zhù)能做一個(gè)勤教、善教、能教的“三合一”教師。
其五是新居民子女教育有效推進(jìn)，為社會(huì )穩定做出了很大的貢獻。針對新居民學(xué)生的智力環(huán)境，道德環(huán)境，教育環(huán)境，品德環(huán)境和家庭經(jīng)濟環(huán)境的差異，我們實(shí)施了分層教學(xué)，個(gè)性化教學(xué)和四個(gè)學(xué)會(huì )教育，努力做到有教無(wú)類(lèi)，因材施教，促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。特別是校園平安穩定工作，我們職責分明，責任到人，監控到崗，防范到位。學(xué)校安全環(huán)境責任重于泰山，我們一定要警鐘長(cháng)鳴。
這一年來(lái)，我們堅持黨的教育方針，認真貫徹法規法紀，努力創(chuàng )建和諧平安校園，實(shí)現了師生無(wú)違法的零案件，進(jìn)一步確立了“培養和轉化一名后進(jìn)生、困難生與提高和培養一名桐高生、優(yōu)等生同樣光榮”的育人理念。對差生、問(wèn)題學(xué)生采取不歧視，不放棄，不拋棄的育人方針。校風(fēng)、班風(fēng)和全校教風(fēng)進(jìn)一步提升，贏(yíng)得了教育局和鎮領(lǐng)導以及全社會(huì )的好評。
我自己嚴格執行學(xué)校規章制度。堅持早到校、晚下班，心系學(xué)校的發(fā)展和壯大，心系全校師生的安危和榮譽(yù)。本學(xué)期初即使身體不好，也堅持下來(lái)，盡量少請假，即使請假，但心還是在學(xué)校，全身心地投入本職工作，能?chē)栏駡绦胸攧?wù)政策，規范財務(wù)行為，做到清正廉潔，為人光明磊落，團結同志，心平氣和地對待榮譽(yù)得失，淡泊名利，寧靜致遠，做到不多拿一分獎金和津貼，不亂花公家一分錢(qián)，勤儉持政，經(jīng)費開(kāi)支規范，節儉有禮，時(shí)時(shí)處處，嚴于律己，為人師表，得到教育局的表?yè)P。
本學(xué)期，我認真學(xué)習政治理論，特別是十八大xx所作的政治報告，重視學(xué)校的民主建設，充分發(fā)揮教代會(huì )和婦委會(huì )的工作職能，參政議政民主，論事程序規范，充分發(fā)揮領(lǐng)導集體作用，能積極參與教改和教研活動(dòng)。外出聽(tīng)課，評課及講座積極參加。利用不同的場(chǎng)合、不同的途徑、不同的方式宣傳我們的學(xué)校宣傳我們的老師。在市二會(huì )上為加強教師的社會(huì )地位，政治地位，經(jīng)濟地位和其他同志竭盡呼吁和共同吶喊。我始終認為：天地有正氣，人間有正道，我們應該把視野放遠一點(diǎn)，把心胸放寬一點(diǎn)，把得失看輕一點(diǎn)，把責任看重一點(diǎn)。在現階段特別要保持三種良好的心態(tài)：第一是要始終保持一顆平常心，看待職位名利，應有一種客觀(guān)，積極平靜的心態(tài)，得之坦然，失之泰然。第二是要始終保持一顆進(jìn)取心，積極向上，要愛(ài)學(xué)習，具有提高能力素質(zhì)的緊迫感和使命感。第三是要始終保持一顆責任心，責任心是一個(gè)人精神面貌，思想修養，能力素質(zhì)的集中體現，是做人之本，成事之基，成才之道，為官之德。我想講淡泊名利不是淡泊責任，而是要把淡泊名利，重責任有機結合起來(lái)。
老師們，盡管我們面臨著(zhù)很多困難和問(wèn)題，但只要我們團結一致、同心同德，力爭上游，一定能夠完成我校各項教學(xué)工作任務(wù)，一定為實(shí)現我們的教學(xué)目標。讓我們一起踐行“行有道，愛(ài)無(wú)界”！
最后，祝全體教師新年快樂(lè )，事業(yè)有成！謝謝！
中小學(xué)校長(cháng)述職述廉報告范文二
各位領(lǐng)導、各位老師：
一年來(lái)，我與各位同仁一道，同心同德，齊心協(xié)力，同甘共苦，使學(xué)校的教育教學(xué)工作井然有序，各項工作扎實(shí)開(kāi)展�，F將一年來(lái)本人的履職情況，簡(jiǎn)要報告如下：
一、加強學(xué)習，更新觀(guān)念，努力提高自身素質(zhì)
一年多來(lái)，我一邊學(xué)習，一邊管理，緊緊依靠全體教師，圍繞我校發(fā)展目標，積極探索，開(kāi)拓進(jìn)取。強化精細管理，進(jìn)一步加強教師隊伍建設，促使教育教學(xué)質(zhì)量穩步提升。一是加強學(xué)習政治理論和法律法規，認真學(xué)習"十八大"精神，并用其統領(lǐng)工作全局，通過(guò)學(xué)習，堅定了黨的信念，增強了責任感和使命感，使自己在工作中能較好地遵法、守法、用法，做到依法行政，依法治校；二是刻苦專(zhuān)研業(yè)務(wù)知識，工作之余，把讀書(shū)當作生活的重要的組成部分，通過(guò)讀書(shū)學(xué)習，用先進(jìn)的理論、思想武裝自己的頭腦，并勤于思考，注重工作反思，為探索學(xué)校的進(jìn)一步發(fā)展打下理論基礎。同時(shí)，我積極參加各種學(xué)術(shù)教研活動(dòng)，吸取先進(jìn)的教育思想。
一年來(lái)，我經(jīng)常深入教師、深入課堂、深入學(xué)生，聽(tīng)課50多節，對老師提出課堂教學(xué)改進(jìn)建議，促進(jìn)教師成長(cháng)。我把自己看作一名普通的語(yǔ)文教師，積極參加學(xué)校各科教學(xué)經(jīng)驗交流會(huì )和班主任交流會(huì )，特別是集體備課，如果沒(méi)有特殊原因，我一次不落地參加。
正是有了實(shí)在的學(xué)習，才有了總結寫(xiě)作的材料，本學(xué)年，我撰寫(xiě)了7篇有關(guān)學(xué)校管理和語(yǔ)文教學(xué)的文章，都發(fā)表在國家級雜志上。
二、勤政務(wù)實(shí)，真抓實(shí)干，全力搞好學(xué)校工作
多年的學(xué)校管理工作的實(shí)踐使我深深體會(huì )到：要搞好學(xué)校工作，必須帶領(lǐng)行政人員團結一致、全心全意依靠教職工，共同努力。正確樹(shù)立教師的競爭意識、生存意識、發(fā)展意識，探索符合校情的績(jì)效工資獎勵政策，形成正確的績(jì)效激勵機制，具體做了以下工作：
1、作為校長(cháng)，力爭能成為全體教職工的榜樣，因此做到了小事、小病不請假，堅持出勤、出滿(mǎn)勤，因公出差都提前向值日行政和級組長(cháng)報告。平時(shí)對工作勤于思考，力求學(xué)校各項工作能得到進(jìn)一步規范。勤于和班子成員、教師進(jìn)行思想溝通和個(gè)別談心，聽(tīng)取大家的意見(jiàn)，這對學(xué)校的工作有很大的幫助。
2、進(jìn)行校務(wù)、財務(wù)公開(kāi)，實(shí)施民主管理，完善各項制度和考核
辦法。通過(guò)每周一次行政周前會(huì )，討論決策學(xué)校重大事項。通過(guò)教代會(huì )，根據校情完善制定了學(xué)校各項規章制度，討論通過(guò)各項考核辦法。切實(shí)進(jìn)行校務(wù)公開(kāi)和財務(wù)公開(kāi)，充分發(fā)揮全體教職工的作用，民主管理學(xué)校，有力地推動(dòng)了學(xué)校工作的開(kāi)展。
3、狠抓校風(fēng)建設，落實(shí)德育工作
學(xué)校工作以德育工作為首，學(xué)校成立了德育工作領(lǐng)導小組，制定并落實(shí)計劃，充分發(fā)揮協(xié)作作用，積極開(kāi)展各種活動(dòng)。
利用主題班會(huì )、校園廣播、國旗下講話(huà)、"文明班"評比等對學(xué)生進(jìn)行思想品德、日常行為規范的教育和管理。特別是學(xué)校加強"勤文化"建設，讓"勤文化"成為學(xué)校主題文化，引領(lǐng)師生"勤謹做人、勤懇做事、勤勉工作、勤奮學(xué)習、勤儉生活"，促進(jìn)了良好的校風(fēng)、教風(fēng)和學(xué)風(fēng)的形成。
開(kāi)展豐富多彩的活動(dòng)，通過(guò)舉行各種文體娛樂(lè )活動(dòng)，活躍校園文化氛圍，組織學(xué)生參加各類(lèi)活動(dòng)比賽。各種活動(dòng)豐富了學(xué)生的學(xué)習生活，張揚了學(xué)生的個(gè)性，鍛煉了學(xué)生的能力，陶冶了學(xué)生的情操。切實(shí)落實(shí)體育、藝術(shù)"2 2"項目，第二課堂活動(dòng)開(kāi)展得生動(dòng)活潑。在各級各類(lèi)競賽中，都取得了好成績(jì)，其中在市級以上的比賽中有95人次獲得獎勵。
4、積極推進(jìn)課堂教學(xué)改革，走科研興校之路，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量
積極推進(jìn)課堂教學(xué)改革，把課堂還給學(xué)生，讓學(xué)生成為學(xué)習的主人，切實(shí)提高教學(xué)質(zhì)量和辦學(xué)效益。由于工作扎實(shí)，得到了領(lǐng)導的表?yè)P和兄弟學(xué)校的認可。5月8日，受香港天主教伍華中學(xué)校長(cháng)劉伯齡先生的邀請，我在伍華中學(xué)介紹了曹步中學(xué)開(kāi)展自主學(xué)習的經(jīng)驗，受到香港同仁的高度贊揚；5月29日，在中山市教師進(jìn)修學(xué)院的組織下，中山市13所中學(xué)自主學(xué)習課堂改革聯(lián)盟學(xué)校的領(lǐng)導、骨干老師100多人來(lái)到古鎮曹步中學(xué)，參加了新一輪的課改項目研討會(huì )，曹步中學(xué)大力開(kāi)展課堂教學(xué)改革的做法，再一次得到了大家的肯定。余亞帶、姜文兩位老師也把曹步中學(xué)的課堂教學(xué)模式帶到了香港學(xué)校的課堂，收到好評一片。
加強教師管理，打造一支高素質(zhì)的教師隊伍。學(xué)校制定了《教師個(gè)人三年業(yè)務(wù)發(fā)展規劃》，重視教師師德師風(fēng)建設，樹(shù)立為人師表形象。學(xué)校組織開(kāi)展了"校園最美人物"和優(yōu)秀教師評選，讓正氣成為學(xué)校主流。為了提高教師的業(yè)務(wù)水平，學(xué)校重視教師學(xué)習情況，開(kāi)展了讀書(shū)分享活動(dòng)和課堂教學(xué)研究等一系列活動(dòng)。為了開(kāi)拓大家的視野，一年來(lái)，先后組織6批次老師外出學(xué)習。這些活動(dòng)的開(kāi)展，使得一批思想進(jìn)步、業(yè)務(wù)精良的老師脫穎而出。
深入開(kāi)展課題研究活動(dòng)，今年在申報市級課題的時(shí)候，有5項課題要求申報；當接到微課比賽通知時(shí)，老師們都積極準備，目前已有項通過(guò)審核。
三、善于協(xié)調關(guān)系，利用社會(huì )資源，形成教育合力
1、學(xué)校干群關(guān)系和諧，凝聚力強。"校興我榮，校衰我恥"已經(jīng)曹步中學(xué)老師的共識，盡管學(xué)校制度完善，依法治校，但老師們能感受到學(xué)校的溫暖關(guān)懷。我更是把每位老師都看作是曹步中學(xué)這個(gè)大家庭中不可缺少的一員，尊重和關(guān)注每一位教職員。根據每一個(gè)老師的情況，任人唯賢，科學(xué)分工。平時(shí)關(guān)愛(ài)教師身心健康，時(shí)時(shí)提醒大家加強鍛煉，娛樂(lè )身心，保持健康的身體和良好的心態(tài)。本學(xué)期，我邀請了古鎮人民醫院的專(zhuān)家來(lái)校舉辦健康講座，老師們受益匪淺。教師之間偶爾有摩擦，我都會(huì )及時(shí)發(fā)現，耐心做思想工作，讓大家互相諒解，重歸于好。因此，曹步中學(xué)形成了很強的凝聚力，使各項工作得以順利開(kāi)展。
2、建立學(xué)校、家委會(huì )與社區協(xié)作關(guān)系，形成教育合力。近年來(lái)，有賴(lài)于學(xué)校家委會(huì )和社區的支持，學(xué)校硬件設施不斷完善：曹步觀(guān)音古廟為學(xué)校更新了一批多媒體講臺、實(shí)物展臺，購買(mǎi)了一批教學(xué)電腦，并贊助了"讓夢(mèng)想插上翅膀"文藝晚會(huì )；曹步聯(lián)隊為學(xué)校建了家長(cháng)接送學(xué)生風(fēng)雨棚，更新了東院墻路燈，又投資20多萬(wàn)元將階梯室進(jìn)行了改造；曹一村為學(xué)校后面道路安裝了路燈；鴻昌電子科技有限公司贊助了"弈趣苑"的臺凳；85屆校友贊助校園之星頒獎典禮
3、教育教學(xué)成績(jì)不斷提高。本年度，學(xué)校先后獲得了"全國億萬(wàn)學(xué)生陽(yáng)光體育活動(dòng)學(xué)校"、"中山市中小學(xué)先進(jìn)家長(cháng)委員會(huì )"、"古鎮鎮家庭教育先進(jìn)學(xué)校"、"古鎮鎮全民修身先進(jìn)單位"等稱(chēng)號，獲得了中山市初中教學(xué)質(zhì)量評價(jià)先進(jìn)學(xué)校一等獎，古鎮鎮"中小學(xué)推進(jìn)素質(zhì)教育目標管理評估"一等獎，中山市"松德杯"青少年跆拳道錦標賽 丙組團體第六名，中山市"松德杯"青少年跆拳道錦標賽乙組團體第四名，中山市"體育彩票杯"青少年拳擊錦標賽乙丙組團體總分第五名，中山市"體育彩票杯"青少年拳擊錦標賽乙組團體總分第四名，中山市"正和中州杯"跆拳道公開(kāi)賽學(xué)校組團體亞軍等好成績(jì)。
四、廉潔自律，以身作則，認真履行自身崗位職責
1、我一直重視學(xué)校黨風(fēng)廉政建設，深入學(xué)習《黨章》、《關(guān)于加強中國共產(chǎn)黨黨風(fēng)紀律處分條例》、《預防職務(wù)犯罪》等有關(guān)法律法規，在開(kāi)展黨的群眾路線(xiàn)實(shí)踐活動(dòng)中，認真領(lǐng)會(huì )并帶頭執行"八項規定"，牢固樹(shù)立為人民群眾服務(wù)思想，切實(shí)解決群眾反映強烈的熱點(diǎn)，難點(diǎn)問(wèn)題，進(jìn)一步提高了領(lǐng)導班子和全體黨員廉潔自律的自覺(jué)性。
2、走"民主治校"之路，切實(shí)進(jìn)行校務(wù)公開(kāi)，執行并完善學(xué)校的規章制度，為學(xué)校發(fā)展服務(wù)，從不搞官僚主義，不利用職務(wù)之便謀取私利，不徇私情，做到學(xué)校重大事項必須經(jīng)行政會(huì )或校務(wù)會(huì )、教代會(huì )通過(guò)，以正自身工作作風(fēng)。
3、艱苦奮斗，勤儉辦學(xué)，建設節約型學(xué)校。堅決反對鋪張浪費現象，在日常辦公時(shí)強調節約水電紙張，空調開(kāi)啟和使用風(fēng)扇有規定，用紙要求雙面打��；對各項活動(dòng)及會(huì )議的安排強調厲行節約，在會(huì )場(chǎng)布置、會(huì )議議程、開(kāi)會(huì )時(shí)間上面嚴格控制；在布置工作時(shí)都以電子文檔通過(guò)oa發(fā)布或在校園網(wǎng)上公布。
總之，曹步中學(xué)在鎮教育事務(wù)指導中心的正確領(lǐng)導之下，通過(guò)全校師生員工的共同努力，學(xué)校的各項工作成績(jì)都在原有基礎上有了較大的提高。但是，工作中仍存在著(zhù)問(wèn)題：
1、隨著(zhù)學(xué)校的進(jìn)一步發(fā)展，面對新形勢下的教育，總覺(jué)得自己所學(xué)甚少，應進(jìn)一步加強教育理論的學(xué)習，努力使自己的管理水平、治校藝術(shù)更上一個(gè)檔次。
2、教師隊伍建設還有待加強，仍有少數教師奉獻意識淡薄，還需加強政治理論學(xué)習和思想教育工作，名師隊伍尚未建成。
3、我校雖有許多制度，但都在紙上，落實(shí)起來(lái)缺乏大的背景和氛圍，實(shí)際操作起來(lái)較難，各項工作推進(jìn)缺乏創(chuàng )新精神和力度，需要強化執行力和創(chuàng )新意識。
不過(guò)，"自強不息，勤奮進(jìn)取"曹中的精神已在每一個(gè)教職工心中扎下了根，做"五高"教師，育"五高"學(xué)子成為每一個(gè)老師的追求。我相信有教育事務(wù)指導中心的指導，有全體曹中人的努力進(jìn)取，曹步中學(xué)一定吸取先進(jìn)的教育管理理念，尋求更廣闊的發(fā)展空間，一步一個(gè)腳印，全面提高我校的教育教學(xué)質(zhì)量，努力把學(xué)校辦出特色來(lái)，實(shí)現新的發(fā)展。使曹步中學(xué)一直煥發(fā)青春光彩，永遠充滿(mǎn)生機和活力！
中小學(xué)校長(cháng)述職述廉報告范文三
20xx年2月，教育局改變了我的角色，時(shí)至今日，已有兩年半的時(shí)間�；厥走@兩年多來(lái)，很感激，有求是深厚的底蘊，有守望相助的伙伴，自己且行且學(xué)，且學(xué)且思，且思且行�；厥�20xx學(xué)年走過(guò)的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，有磨礪，有成長(cháng)，有收獲，有遺憾。
一、 以人為本，依法治校
1、 制定《杭州市星洲小學(xué)辦學(xué)章程》，依章辦學(xué)。
20xx年，根據上級教育部門(mén)的統一部署，請教了相關(guān)的專(zhuān)家，我校制定《杭州市星洲小學(xué)辦學(xué)章程》，并在教師大會(huì )獲得通過(guò)。辦學(xué)章程的制定，進(jìn)一步明確學(xué)校辦學(xué)思想，辦學(xué)理念，追求目標，更明確學(xué)校各方面的規范，為學(xué)校進(jìn)一步發(fā)展提供強有力保障。
2、 推出《星學(xué)子評選制度》，培育星洲陽(yáng)光學(xué)子。
端正教育思想，尊重差異，秉承教育要面向全體的理念，尤其是鼓勵全體學(xué)生努力做最棒的自己。我們推出《星學(xué)子評選制度》，取消過(guò)去把學(xué)生細細分層的方式，注重學(xué)生的自我評價(jià)，強項評價(jià)，鼓勵每個(gè)學(xué)生看到自己的閃光點(diǎn)，做最棒的自己。
3、推出《星教師評選制度》，重視培育優(yōu)秀教師
既基于教師發(fā)展訴求和團隊發(fā)展訴求的教師隊伍策略之后，我們根據大量的調研所得的老師的需求和心愿，我們立足尊重差異，發(fā)揮每一位老師的工作積極性，推出面向全體教師的《星教師評選制度》。一年來(lái)，老師們有了更高的工作熱情和工作積極性，教師隊伍建設取得豐碩成果。
4、新修訂"調整假"制度，教師自主安排
考慮到老師工作的特殊性，平時(shí)忙于學(xué)校工作，而很多家庭或個(gè)人的事情無(wú)法處理，有的突發(fā)狀況，也分身乏術(shù)。學(xué)校推出自我調整假，支持老師利用這一時(shí)間處理個(gè)人突發(fā)的急事。老師們從中有很大受益。
5、規范財務(wù)管理制度，制度約束權力
進(jìn)一步規范財務(wù)管理制度，與當前越來(lái)越嚴格的財務(wù)制度相一致，用制度來(lái)約束每一位財務(wù)管理人員的權力，也讓老師們學(xué)會(huì )更加規范的用錢(qián)。
二、以人為本，優(yōu)化團隊
1、民主推薦，用人所長(cháng)，優(yōu)化管理隊伍
20xx學(xué)年，是學(xué)校行政班子變動(dòng)最大的一年，我們新提拔校長(cháng)助理兩名，中層干部三名。無(wú)論是校長(cháng)助理還是中層干部，都嚴格按照程序，民主推薦，組織考察，談話(huà)，公示。我們發(fā)現，本學(xué)年新提拔的干部理念新，能力強，干勁足，使我們的管理團隊充滿(mǎn)生命力。
2、規范程序，精選師資，優(yōu)化教師隊伍
我們把好教師進(jìn)口關(guān)，精選優(yōu)秀師資，來(lái)我們學(xué)校。我們的教師招聘小
組成員首先看材料進(jìn)行篩選，然后通過(guò)面談，再次篩查，然后進(jìn)行試崗，最后通過(guò)上級部門(mén)統一組織的筆試面試和組織考察等層層考核。這樣選擇的師資，更加能夠適應崗位工作。
3、尊重信任，團隊互助，提升教師水平
學(xué)校倡導人與人之間相互尊重，相互信任的風(fēng)氣，團隊成員之間互幫互助，相互取長(cháng)補短，相互補臺，提高團隊戰斗力，提升教師水平。年級組、教研組、備課組內，更是強化溝通機制，借用各種平臺，開(kāi)展多項活動(dòng)，使得團隊成員經(jīng)�；ハ鄿贤�，更加團結，并使個(gè)體水平得以提升。
4、激發(fā)動(dòng)力，落實(shí)規范，培養青年教師
青年教師隊伍是一所學(xué)校發(fā)展前進(jìn)的生力軍，學(xué)校更加重視青年教師的培養，主要從兩方面著(zhù)手：落實(shí)教育教學(xué)行為的規范性；搭建平臺提供鍛煉與展示機會(huì )。青年教師要想發(fā)展得好，規范很重要，通過(guò)學(xué)習制度，嚴格平時(shí)教育教學(xué)規范性檢查，師傅嚴格要求與把關(guān)等方式，讓青年教師自覺(jué)做到教學(xué)五認真，自覺(jué)規范自己的教育行為，成為合格的教師。另外，搭建更多成長(cháng)舞臺，讓青年教師有機會(huì )展示，有機會(huì )鍛煉，業(yè)務(wù)得以長(cháng)足發(fā)展，為盡快成長(cháng)為優(yōu)秀教師打下基礎。
這一學(xué)年，教師隊伍建設成果豐碩，其中省市區級公開(kāi)課講座100多人次；論文獲獎50多篇；兩位老師評上西湖區起航獎，杭州市教改之星評選，五位老師獲得金獎，一位老師獲得銅獎。我們學(xué)�？茖W(xué)教研組被評為西湖區科技工作示范教研組。
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