選派干部鄉鎮掛職工作計劃
選派干部鄉鎮掛職工作計劃
一、3月份,做好村街“兩委”換屆工作。通過(guò)“兩推一選”和村民直選,產(chǎn)生村“兩委”,以此為契機,進(jìn)一步調整村級黨組織設置,每個(gè)村街黨總支至少下設1個(gè)經(jīng)濟發(fā)展類(lèi)型專(zhuān)業(yè)黨支部或特殊類(lèi)型黨支部,明確總支和支部的工作職責,理順關(guān)系,規范運行,探索充分發(fā)揮支部作用的有效辦法;換屆后,集中一段時(shí)間,分兩輪對村街干部進(jìn)行任職培訓。
二、4月底前,全面完成村級活動(dòng)場(chǎng)規范化建設任務(wù)。繼續做好村街合并后的集體資產(chǎn)處置工作,處置所得由鎮統一調度,全部用于16個(gè)村街活動(dòng)場(chǎng)所建設;多方爭取支持,加大推進(jìn)力度,新建3個(gè)活動(dòng)場(chǎng)所、改建6個(gè)活動(dòng)場(chǎng)所、擴建7個(gè)活動(dòng)場(chǎng)所;由鎮出資,向每個(gè)村街投入1萬(wàn)元,配套辦公家俱,整合上墻制度,對檔案資料實(shí)行盒式分類(lèi)管理;抓好“電視上網(wǎng)”工程,做到“經(jīng)常有活動(dòng)、月月有培訓”。
三、認真貫徹省委組織部《關(guān)于加強和改進(jìn)鄉鎮黨委建設的若干意見(jiàn)》,適應新形勢新任務(wù)的要求,在完善制度、改進(jìn)作風(fēng)、提高效能等方面下功夫,積極探索健全工作機制、轉變工作職能的有效途徑和辦法。以改進(jìn)作風(fēng)為突破口,以提高素質(zhì)為重點(diǎn),以強化學(xué)習培訓為手段,提高領(lǐng)導干部能力和水平,增強班子的整體合力。
四、繼續抓好選派到村任職干部工作。落實(shí)選派到鎮干部聯(lián)系選派干部任職村制度,堅持每月到3個(gè)選派村指導工作1次以上;針對示范村、貧困和后進(jìn)村的不同情況,進(jìn)行分類(lèi)指導,指導和幫助選派到村任職干部做到加強組織、加快發(fā)展并重,督促抓好工作落實(shí);以選派村為示范,開(kāi)展以清垃圾、清污泥、清柴垛和改水、改廁、改灶、改圈為內容的“三清四改”工作;加強對選派干部的培訓,嚴格日常管理,重點(diǎn)抓好吃住在村;堅持召開(kāi)選派工作月例會(huì ),了解前段工作情況,及時(shí)安排下步工作,向選派干部交任務(wù)、壓擔子、教方法,并幫助他們解決實(shí)際問(wèn)題。
五、按照科學(xué)發(fā)展觀(guān)要求,推動(dòng)村街制定和完善新農村建設規劃,幫助解決所需經(jīng)費。圍繞發(fā)展經(jīng)濟和增加農民收入,以發(fā)展反季節大棚蔬菜為重點(diǎn),強力推動(dòng)產(chǎn)業(yè)結構調整,推進(jìn)“一村一品”和“一鎮一業(yè)”;年底前,依托去年建成的3個(gè)范片、52棟蔬菜大棚,新發(fā)展大棚200棟;依托康達、恒豐種豬場(chǎng),建成2個(gè)萬(wàn)頭生豬生產(chǎn)基地;依托現有的4個(gè)養雞小區,發(fā)展養雞大戶(hù)200戶(hù)。
六、加強農組示范服務(wù)基地和“雙培雙帶”示范基地建設,大力發(fā)展村集體經(jīng)濟。重點(diǎn)抓好發(fā)展集體經(jīng)濟專(zhuān)項資金的合理使用和跟蹤管理,保證利用隨選派到鎮任職干部資金發(fā)展的兩個(gè)項目、利用隨選派到村任職干部資金發(fā)展的3個(gè)項目,取得最大的經(jīng)濟和社會(huì )效益;在現有7個(gè)示范基地、三分之一的村有集體收入的基礎上,力爭今年再新建3個(gè)示范基地、新增4個(gè)村有比較穩定的集體經(jīng)濟。
七、積極做好爭取新農村建設支持的聯(lián)絡(luò )工作。注重發(fā)揮選派到鎮任職干部自身優(yōu)勢、選派單位優(yōu)勢和任職地優(yōu)勢,加強聯(lián)絡(luò )協(xié)調,多方爭取支持;4月份以前,在縣直有關(guān)部門(mén)指導和幫助下,搞好一批項目?jì);注意收集有關(guān)方面的信息,及時(shí)向選派單位聯(lián)系領(lǐng)導匯報,不失時(shí)機地爭取項目、資金等方面的支持和幫助。
八、切實(shí)抓好鎮農組辦自身建設。選派到鎮任職干部要用一半以上時(shí)間和精力從事組織建設工作,鎮農組辦工作人員要用70%以上的時(shí)間和精力抓好農組工作落實(shí);健全農組工作責任制,實(shí)行分片包干制度,把16個(gè)村街分成4個(gè)工作片,每片由1名鎮黨委委員和1名農組辦工作人員包干負責,根據每段時(shí)間的農組工作任務(wù),了解掌握工作進(jìn)展情況,及時(shí)發(fā)現存在問(wèn)題,到村街進(jìn)行業(yè)務(wù)指導,抓好農組日常工作落實(shí)。
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