年上半年紀檢工作總結
年上半年紀檢工作總結
我公司是集團公司下屬的全資子公司，于今年4月份正式成立了黨總支。全公司共有正式職工137名（另外還有兩名未轉正的大學(xué)生），其中，黨員52名。一直以來(lái)，我公司紀檢系統在集團公司黨委和紀委的正確領(lǐng)導下，堅持以“三個(gè)代表”重要思想為指導，認真貫徹落實(shí)黨的十八屆三中全會(huì )精神，以落實(shí)黨風(fēng)廉政建設責任制為抓手，緊緊圍繞“降本增效”、推動(dòng)企業(yè)改革、發(fā)展、穩定這一中心工作，全面貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設責任制，從源頭上預防腐敗行為的發(fā)生，使公司紀檢監察工作呈現了良好的發(fā)展勢頭，為全面完成今年各項工作任務(wù)提供了強有力的政治保證。
結合本公司實(shí)際，現將2014年上半年紀檢監察工作開(kāi)展情況總結如下：
一、思想重視
我公司黨政始終堅持把黨風(fēng)廉政建設與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作“四個(gè)結合”，即：一是安排生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計劃與安排黨風(fēng)廉政建設工作相結合;二是分解經(jīng)濟指標與黨風(fēng)廉政建設責任制相結合;三是平時(shí)檢查生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)責任制情況與檢查黨風(fēng)廉政責任制落實(shí)情況相結合;四是總結生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況與總結黨風(fēng)廉政建設相結合。
二、工作開(kāi)展情況
1、“一崗雙責”執行情況：全面貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設責任制，教育是基礎，制度是保證，監督是關(guān)鍵。在工作中認真貫徹“一崗雙責”制，全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設目標責任制，做到誰(shuí)主管誰(shuí)負責，把黨風(fēng)廉政建設工作與其他各項工作緊密掛鉤，同部署、同落實(shí)、同考核，并實(shí)行“一票”否決制。
2、制度建立健全情況
公司堅持財務(wù)開(kāi)支審批制度和實(shí)物采購公開(kāi)制度，抓好收支兩條線(xiàn)，無(wú)“小金庫”和“帳外帳”，經(jīng)費支出安排合理，在節約開(kāi)支的基礎上保證了各項工作的順利進(jìn)行，保證招待開(kāi)支范圍在規定標準范圍內。
3、深化廉潔教育，培育廉潔文化，提高履職能力。
一是認真組織學(xué)習了《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》、《集團公司關(guān)于對采購、營(yíng)銷(xiāo)人員廉潔從業(yè)“十不準”的要求》《太原鋼鐵（集團）有限公司紀檢監察辦案人員紀律》等文件精神。學(xué)習活動(dòng)從公司黨總中心組，深化和延伸到各黨支部和全體黨員及班組長(cháng)以上基層領(lǐng)導干部。通過(guò)學(xué)習使大家提高了認識，增進(jìn)了共識，使大家體會(huì )到黨的各級組織，上至黨中央，下至公司黨委對黨風(fēng)黨紀廉政建設是高度重視的，是從源頭入手狠抓落實(shí)的，警示大家要更加自警、自重和自律，從思想深處構筑了反腐防腐的堤壩。
二是深入學(xué)習討論了公司黨風(fēng)廉政建設大會(huì )精神。首先以黨支部為單位組織全體黨員學(xué)習了楊海貴、高祥明和韓瑞平三位領(lǐng)導的講話(huà)精神，學(xué)習后大家自由發(fā)言展開(kāi)了熱烈討論，表示一定要從思想源頭把好廉潔從業(yè)關(guān)，通過(guò)自身的實(shí)際行動(dòng)，營(yíng)造廉潔從業(yè)的文化氛圍。
4、黨風(fēng)廉政建設宣傳教育情況
組織干部員工進(jìn)行系統的政策法規及理論知識的學(xué)習。一是大力倡導黨員干部堅持自學(xué)，通過(guò)自學(xué)，不斷提高自身的政治思想水平;二是堅持每月學(xué)習一次，學(xué)習國家法律法規，了解黨的有關(guān)大政方針及相關(guān)規定，學(xué)習黨十八大報告和公司主要領(lǐng)導的相關(guān)講話(huà)。
5、深入推進(jìn)廉潔文化建設。
在全公司科級以上領(lǐng)導干部及重點(diǎn)崗位人員中進(jìn)行了廉潔文化理念、廉潔從業(yè)行為準則、廉潔公約等內容的學(xué)習和討論，引導領(lǐng)導干部樹(shù)立正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)，提高勤政廉潔的自覺(jué)性。在全公司營(yíng)造了“誠信守法、恪盡職守、清正廉潔、永不生銹”的廉潔文化氛圍。
6、信訪(fǎng)工作
今年，本公司切實(shí)解決群眾實(shí)際問(wèn)題和思想問(wèn)題，廣泛征求群眾對公司工作的意見(jiàn)，對員工群眾反映的熱點(diǎn)問(wèn)題，公司黨政領(lǐng)導及時(shí)進(jìn)行分析研究，采取措施加以解決，把問(wèn)題解決在基層，把矛盾化解在萌芽狀態(tài)，堅決維護員工利益。
7、領(lǐng)導班子情況
鋼科公司領(lǐng)導班子本著(zhù)講學(xué)習、講政治、講團結、講正氣的精神，切實(shí)做到了識大體、顧大局，令行禁止。上半年來(lái)，未發(fā)生一起因失職、瀆職造成國有資產(chǎn)嚴重流失及違紀案件。
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