自管會(huì )工作的總結(精選9篇)
光陰似箭,歲月無(wú)痕,一段時(shí)間的工作已經(jīng)結束了,經(jīng)過(guò)過(guò)去這段時(shí)間的積累和沉淀,我們已然有了很大的提升和改變,我們要做好回顧和梳理,寫(xiě)好工作總結哦。大家知道工作總結的格式嗎?下面是小編為大家收集的自管會(huì )工作的總結,希望能夠幫助到大家。
自管會(huì )工作的總結 1
一、綜述
xx年上半學(xué)期就這樣隨著(zhù)春天的步伐無(wú)聲無(wú)息的流淌過(guò)去。在這半年里,我們經(jīng)歷了許許多多的事情,同時(shí)也面臨了各種各樣的境遇。從文峰校區搬到了新校區,從最初的不適應到慢慢熟悉了這里的生活,從各種的不方便到最后的得心運手。近期,自管會(huì )同其他部門(mén)主要完成了宿舍文化節的最后一個(gè)環(huán)節——征文,白板報和動(dòng)靜態(tài)展示的舉辦,與校自管會(huì )合辦的手繪T恤活動(dòng)。與此同時(shí),各部門(mén)的常規活動(dòng)也在有條不紊的進(jìn)行。
二、部門(mén)簡(jiǎn)介
。ㄒ唬┳怨軙(huì )基本情況
1、南通大學(xué)自我管理委員會(huì )(簡(jiǎn)稱(chēng)自管會(huì )),是在校學(xué)生工作處的指導下,以各校區和各學(xué)院為主要陣地,組織廣大同學(xué)進(jìn)行自我教育,自我管理,自我服務(wù)的群眾組織。
2、辦會(huì )宗旨是:貫徹黨和國家的教育方針,全心全意為廣大同學(xué)的學(xué)習成材服務(wù),活躍學(xué)生的課余文化生活,深化校風(fēng)和學(xué)風(fēng)建設,維護和深化健康向上的精神家園。
3、以全心全意為同學(xué)服務(wù)為口號,以要堅定不移地推進(jìn)改革開(kāi)放自我教育,自我管理,自我服務(wù)為會(huì )訓,努力使各項工作作到求實(shí)、創(chuàng )新。
4、在校領(lǐng)導和學(xué)生管理科老師的指導下先后從學(xué)生宿舍管理、上課以及相關(guān)考勤、校內文化建設與學(xué)生課余活動(dòng)的指導等方面開(kāi)展活動(dòng),以飽滿(mǎn)的熱情投入到工作當中!
。ǘ┳怨軙(huì )設置機構及職責:
1自管會(huì )主任: 在學(xué)生工作處領(lǐng)導下,全面負責自管會(huì )的工作,定期向學(xué)生工作處匯報工作,服從其統一安排和調度。正確全面傳達上級精神并貫徹落實(shí)上級安排的各項任務(wù),加強內部管理強化干部思想作風(fēng)建設,建立健全各項制度。
2自管會(huì )副主任及主任助理:協(xié)助自管會(huì )主任對自管會(huì )日常工作的管理和監督下面各部門(mén)的工作進(jìn)展。
3辦公室工作職責:全面負責學(xué)院每周簽到表的整理和公布,材料的整理,定期收集工作動(dòng)態(tài),并面向學(xué)生做好宣傳教育工作。
4校秩部工作職責:負責安排每周上課考勤的人員,并安排黨員陪讀和黨員對10年級同學(xué)上課檢查安排及晚自習紀律的檢查,并將制表交與辦公室。
5宿舍管理部工作職責: 指導宿舍長(cháng)有效的帶動(dòng)各宿舍成員進(jìn)行自我管理自我管理,自我服務(wù),調節學(xué)生內部矛盾,維護學(xué)生的合法權益。了解同學(xué)的意見(jiàn)和建議,協(xié)助宿管做好本學(xué)院衛生紀律及安全用電的檢查整治,參與學(xué)生的日常行為管理工作, 搞好治安管理,并積極開(kāi)展多項生活服務(wù)活動(dòng),解決生活上的困難。
6溫馨工作室職責:負責自管會(huì )日;顒(dòng)的海報,以及為學(xué)院同學(xué)服務(wù),如出生日海報,考試祝福等等,和活動(dòng)宣傳海報等。
三、xx年上學(xué)期工作概況
。ㄒ唬、思想政治教育
1以講座、班會(huì )等形式組織同學(xué)進(jìn)行思想政治教育,以充分激發(fā)大學(xué)生關(guān)心時(shí)事的熱情!
2定期開(kāi)展例會(huì ),組織內部成員學(xué)習校黨委、團委的最新精神并發(fā)表自己的想法,展開(kāi)內部討論。
。ǘ、學(xué)生常規工作
1上課出勤以及晚自習考勤工作。晚自習考勤工作將由學(xué)院的自管會(huì )負責,定期將結果上報到學(xué)院及校自管會(huì )處匯總并對各班的晚自習定期抽查。
2設立值班室,安排同學(xué)輪流值班,負責收集同學(xué)們的建議、意見(jiàn)和要求,爭取第一時(shí)間反映同學(xué)們的思想動(dòng)態(tài)并采取及時(shí)有效的措施。
3宿舍管理方面,定期檢查宿舍的衛生、安全用電情況,不定期查夜,輔助宿舍管理員的工作,培養同學(xué)們的良好生活習慣,提高同學(xué)的.安全防范意識。每周做好內務(wù)成績(jì)的整理并于最后的整合。
4禁止學(xué)生帶早飯進(jìn)教室,輔助教室管理員的工作,維護好教室的衛生管理,營(yíng)造一個(gè)安靜、干凈的學(xué)習環(huán)境。
5校園巡邏,大力提倡校園文明行為,杜絕校園內的非文明行為的發(fā)生,維持好校園秩序,做文明學(xué)生、文明市民。
6溫馨工作室
彰顯個(gè)性,追求創(chuàng )新,傳遞同學(xué)、師生之間的真情,構建和諧校園,繼續開(kāi)展“溫馨工作室”,為同學(xué)們在宣傳上做好服務(wù)工作。
。ㄈ、校園文化活動(dòng)
1宿舍文化節之白板報,征文和動(dòng)靜態(tài)展示
本學(xué)期自管會(huì )舉辦的活動(dòng)主要是和事務(wù)部一起舉辦的宿舍文化節之白板報,征文和動(dòng)靜態(tài)展示活動(dòng)。為了進(jìn)一步加強我院學(xué)生安全教育和管理工作,增強廣大學(xué)生的安全防范意識,使我院學(xué)生,特別是大一新生在豐富趣味的競賽氛圍中增長(cháng)生活常識,提高自我保護能力,由院學(xué)生會(huì )、自管會(huì )共同主辦了公共衛生學(xué)院首屆宿舍文化節最后一個(gè)環(huán)節。
這次比賽從籌備到開(kāi)賽始終是在院團委學(xué)生會(huì )的正確指導和悉心幫助下進(jìn)行的,并得到了院領(lǐng)導的高度重視。
比賽不僅為大家提供了展示風(fēng)采的舞臺,更豐富了同學(xué)們的知識儲備和動(dòng)手能力,并增強了團隊合作精神,從而使自己的課余生活更加豐富。
在這次比賽中我們有以下幾個(gè)方面做的比較好:
第一、在這次活動(dòng)中,現場(chǎng)氣氛活躍,參賽隊員極其投入的參加比賽,并將自己的特長(cháng)和宿舍的風(fēng)采展現在觀(guān)眾的眼中
第二、在比賽的中間插入了觀(guān)眾互動(dòng)和發(fā)放禮品環(huán)節,充分調動(dòng)觀(guān)眾的積極性和參與性。
第三,在場(chǎng)的工作人員能很好的維持教室后面的秩序。
第四,充分發(fā)揮了這個(gè)活動(dòng)的意義,展示了文明宿舍的代表,并激勵其余宿舍向文明宿舍代表得學(xué)習,盡管這次活動(dòng)準備充足,但是還存在一些問(wèn)題和不足,總結如下:
第一、出現緊急情況時(shí),主持人對場(chǎng)面的控制能力不強,隨機應變能力欠佳。
第二、活動(dòng)現場(chǎng)氣氛過(guò)于輕松,不太嚴肅,現場(chǎng)秩序維持的工作人員較少,并且不太積極。
第三、現場(chǎng)時(shí)常出現嘈雜聲,表現出干事們對于場(chǎng)面的控制能力不太好。
2手繪T恤
由南通大學(xué)學(xué)生自我管理委員會(huì )主辦,公共衛生學(xué)院自我管理委員會(huì )協(xié)辦,是歷年來(lái)第一次以這樣的形式展開(kāi),活動(dòng)內容新穎,形式多樣,豐富同學(xué)們的課余生活之余,更加充分的展示了個(gè)人的才藝,為自己的大學(xué)歷程上又增添了新的一筆。
在整個(gè)活動(dòng)中,我學(xué)院自管會(huì )主要負責宣傳工作的開(kāi)展,在畫(huà)宣傳海報之余,同時(shí)通過(guò)各種方式進(jìn)行宣傳,擴大了宣傳度,提高這次活動(dòng)的影響力。由于學(xué)院自管會(huì )人力有限,所以一大部分的工作由校自管會(huì )統一安排,在工作中仍存在一些不足。
四、xx年下半年工作展望
。ㄒ唬、常規活動(dòng)
1、考勤工作:
依然進(jìn)行考勤工作,并且不斷完善和改善考勤工作中出現的問(wèn)題,積極向老師反映問(wèn)題并尋求解決方案,力爭做到完美。
2、認真按照校級單位要求與其他部門(mén)開(kāi)展相關(guān)活動(dòng),積極配合其他部門(mén)的相關(guān)需要,落實(shí)自管會(huì )的全心全意為廣大同學(xué)的學(xué)習成材服務(wù),活躍學(xué)生的課余文化生活,深化校風(fēng)和學(xué)風(fēng)建設,維護健康向上的精神家園的辦會(huì )宗旨。
3、簽到匯總工作
。1)根據之前的經(jīng)驗,取長(cháng)補短,繼續以嚴格的要求做好簽到工作
。2)及時(shí)匯總及時(shí)匯報
。3)遇到問(wèn)題及時(shí)解決
。ǘ、特色活動(dòng)
1、防火防災講座 請學(xué)校保衛科老師為新生進(jìn)行防火防盜以及安全的講座,提高同學(xué)防災的知識,保證學(xué)校的安全。
2、溫馨工作室 傳情達意,只要同學(xué)有需求,我們將以出海報的形式,將你的祝福之語(yǔ),宣傳相關(guān)特色活動(dòng),及時(shí)讓同學(xué)了解學(xué)活動(dòng)動(dòng)態(tài)。
。ㄈ、創(chuàng )新活動(dòng)
1、新生講座 請學(xué)院有關(guān)老師或者學(xué)長(cháng)學(xué)姐為新生開(kāi)展講座,講述大學(xué)的學(xué)習,生活及交友,使新生盡快適應學(xué)校生活
2、宿舍評優(yōu) 以學(xué)院為單位,對大一大二宿舍每星期的宿舍內務(wù)進(jìn)行整理整合,并評出每月之星,頒發(fā)流動(dòng)紅旗,
3、新生宿舍安全,逃生宣傳工作
五、附錄:
。1)部門(mén)成員及聯(lián)系方式
。2)部門(mén)個(gè)人學(xué)期總結
。3)部門(mén)相關(guān)制度及表格
。4)重要會(huì )議的會(huì )議記錄
可以說(shuō)這個(gè)學(xué)期活動(dòng)雖少,但是在每一次的活動(dòng)中大家的收獲是豐收的,同時(shí)是挑戰的,我們將會(huì )在不斷總結經(jīng)驗的情況下探索出一條更好更完善的管理方法,使下學(xué)期開(kāi)展的部門(mén)特色活動(dòng)舉辦的更加成功,使部門(mén)日常工作的開(kāi)展更加順利。
自管會(huì )工作的總結 2
從一般到優(yōu)秀,從優(yōu)秀到卓越,每一次質(zhì)的飛躍都需要每個(gè)人的共同努力。在3月份“學(xué)習雷鋒,清新校園,健康你我”的活動(dòng)中,大學(xué)生自管會(huì )全體學(xué)生干部,集體行動(dòng),團結一致,以切實(shí)為學(xué)生服務(wù)為目標,在自我教育,自我提高的基礎上,完善的自管會(huì )的工作制度,提高工作效率,努力打造清新整潔新文理,創(chuàng )建文明溫暖新家園,做好老師和學(xué)生之間的溝通橋梁。
活動(dòng)從3月5號開(kāi)始到3月31號結束。3月5號到3月7號,自管會(huì )學(xué)生干部,在學(xué)院新校區食堂門(mén)口,對學(xué)生宿舍需要維修的物品進(jìn)行了集中登記,為學(xué)生宿舍基礎設施報修提供平臺;顒(dòng)期間,通過(guò)宣傳板、微博以及宣傳欄進(jìn)行了宣傳,向全院學(xué)生發(fā)出:“安全用電,健康生活,謹防流感,微博e家”的倡議,并在網(wǎng)上發(fā)起“我的宿舍,我的家”微活動(dòng),通過(guò)網(wǎng)絡(luò )平臺加強各個(gè)宿舍之間的文化交流,展現大學(xué)生積極向上的精神風(fēng)貌。
5號當天由部長(cháng)帶領(lǐng)一部分干事整理校園環(huán)境,清除不規范廣告及橫幅,為文理容貌添新裝。宿舍維修方面,一共報修了153個(gè)宿舍,目前通過(guò)回訪(fǎng),有104個(gè)宿舍的物品已經(jīng)得到維修,還有49個(gè)宿舍未得到維修,目前還未得到維修的宿舍主要是窗紗破損,屋頂漏水。3月15號開(kāi)始,根據每棟樓所報的維修項目,安排干事進(jìn)行一對一的跟進(jìn)方式,在每棟樓安排維修情況回訪(fǎng)負責人,以便學(xué)生所報維修的.物品能過(guò)切實(shí)得到維修。
為加強學(xué)生之間的交流,寶雞文理學(xué)院大學(xué)生自管會(huì ),開(kāi)展#我的宿舍,我的家#微活動(dòng),得到學(xué)生的廣泛參與和好評。自管會(huì )干事能積極和粉絲互動(dòng),及時(shí)選出優(yōu)秀微評論14條,通過(guò)發(fā)私信了解參與學(xué)生的基本信息,并贈送紀念品提高學(xué)生關(guān)注生活的積極性。
在3月份大學(xué)生自管會(huì )開(kāi)展的“學(xué)習雷鋒,清新校園,健康你我”的活動(dòng)中,每位學(xué)生干部都能積極投入其中,努力解決學(xué)生生活中存在的問(wèn)題,不斷給學(xué)生力所能及的幫助。特別是一對一跟進(jìn)維修工作中,自管會(huì )學(xué)生干部都能及時(shí)做好回訪(fǎng),促進(jìn)維修工作順利開(kāi)展。當然我們的工作也存在需要改進(jìn)之處,如工作效率不高,細節問(wèn)題還需注意。但是,在以后的工作中我們會(huì )不斷總結經(jīng)驗,吸取教訓,努力創(chuàng )建更加完美的自管會(huì )。
自管在努力,生活越便捷,以卓越為目標,大學(xué)生自管會(huì )在奮斗的路上!
自管會(huì )工作的總結 3
本學(xué)期,自管會(huì )紀律管理部圍繞 “營(yíng)造有序校園環(huán)境” 的目標,開(kāi)展了一系列工作,現將具體情況總結如下。
工作開(kāi)展方面,我們首先完善了紀律管理機制。結合學(xué)校規章制度,制定了《校園紀律巡查細則》,明確課間秩序、食堂排隊、集會(huì )紀律等 8 項重點(diǎn)巡查內容,并將部門(mén) 12 名成員分為 4 組,每組負責 1 個(gè)年級的日常巡查,每天早中晚 3 個(gè)時(shí)段記錄紀律情況,每周匯總形成《紀律周報》提交德育處。針對課間追逐打鬧問(wèn)題,我們在教學(xué)樓走廊設置 “文明督導崗”,成員佩戴標識主動(dòng)勸導不文明行為,同時(shí)聯(lián)合班主任開(kāi)展 “課間安全小課堂”,通過(guò)案例講解引導學(xué)生規范行為。
在重點(diǎn)問(wèn)題解決上,我們聚焦食堂就餐秩序。前期發(fā)現部分學(xué)生插隊、餐后不收拾餐具,我們一方面安排成員在就餐高峰時(shí)段現場(chǎng)引導,另一方面發(fā)起 “文明就餐我先行” 倡議,通過(guò)校園廣播、宣傳欄宣傳文明就餐禮儀。經(jīng)過(guò) 1 個(gè)月的'整改,食堂插隊現象減少 80%,餐后餐具回收率提升至 95%。此外,針對大型集會(huì )紀律松散問(wèn)題,我們協(xié)助德育處制定班級集會(huì )評分標準,從進(jìn)場(chǎng)速度、坐姿、會(huì )場(chǎng)安靜度等方面打分,評分結果納入班級量化考核,有效提升了集會(huì )秩序。
反思本學(xué)期工作,存在巡查記錄不夠細致、對個(gè)別頑固不文明行為勸導效果有限的問(wèn)題。后續我們計劃優(yōu)化巡查表格,增加具體行為描述欄;同時(shí)聯(lián)合心理社開(kāi)展 “文明行為養成” 主題活動(dòng),從思想層面引導學(xué)生自覺(jué)遵守紀律,進(jìn)一步提升校園紀律管理成效。
自管會(huì )工作的總結 4
過(guò)去一學(xué)期,自管會(huì )活動(dòng)策劃部以 “豐富校園文化生活,提升學(xué)生綜合素質(zhì)” 為核心,成功組織多場(chǎng)活動(dòng),現總結如下。
活動(dòng)開(kāi)展前,我們充分調研學(xué)生需求。通過(guò)發(fā)放問(wèn)卷、召開(kāi)班級代表座談會(huì ),收集到 “希望增加趣味文體活動(dòng)”“渴望展示個(gè)人才藝” 等建議,據此確定本學(xué)期活動(dòng)主題為 “青春活力,多彩校園”。9 月,我們組織 “迎新生文藝匯演”,從節目征集、篩選到彩排,全程由學(xué)生自主負責,最終呈現 15 個(gè)精彩節目,涵蓋舞蹈、歌曲、小品等類(lèi)型,現場(chǎng)參與師生達 800 余人,獲得一致好評。11 月,舉辦 “校園趣味運動(dòng)會(huì )”,設置拔河、兩人三足、接力運球等 6 個(gè)團體項目,吸引 20 個(gè)班級參賽,不僅增強了學(xué)生的團隊協(xié)作意識,還營(yíng)造了積極向上的校園氛圍。
在活動(dòng)保障方面,我們建立了 “分工協(xié)作 + 應急預案” 機制。每場(chǎng)活動(dòng)前,明確成員在場(chǎng)地布置、道具準備、秩序維護、應急保障等環(huán)節的職責;針對可能出現的天氣變化、設備故障等問(wèn)題,提前制定預案。例如趣味運動(dòng)會(huì )當天突遇小雨,我們迅速啟用備用室內場(chǎng)地,確;顒(dòng)順利進(jìn)行;顒(dòng)后,通過(guò)問(wèn)卷收集反饋,92% 的學(xué)生表示 “活動(dòng)有趣且有意義”,85% 的.學(xué)生希望下學(xué)期增加類(lèi)似活動(dòng)。
工作中也存在不足:部分活動(dòng)宣傳力度不足,導致低年級參與度較低;活動(dòng)流程細節把控不夠,如文藝匯演個(gè)別節目銜接稍顯混亂。后續我們將加強與校園廣播站、新媒體部的合作,擴大宣傳范圍;同時(shí)在活動(dòng)前增加彩排次數,細化流程安排,讓校園文化活動(dòng)更受學(xué)生喜愛(ài)。
自管會(huì )工作的總結 5
本月,自管會(huì )宿舍管理部圍繞 “打造安全、整潔、溫馨的宿舍環(huán)境” 開(kāi)展工作,現將月度工作情況總結如下。
日常管理方面,我們堅持 “每日檢查 + 每周評比” 制度。每日早間,成員對各宿舍的衛生情況(床鋪整理、地面清潔、物品擺放)和安全隱患(違規電器、私拉電線(xiàn))進(jìn)行檢查,對不合格宿舍下達整改通知,次日復查整改情況;每周五開(kāi)展 “文明宿舍” 評比,從衛生、紀律、文化氛圍三個(gè)維度打分,評選出 10 個(gè) “文明宿舍” 并張貼流動(dòng)紅旗。本月共檢查宿舍 120 間次,整改衛生不合格宿舍 18 間,消除安全隱患 3 處,文明宿舍達標率較上月提升 15%。
服務(wù)學(xué)生方面,我們重點(diǎn)解決宿舍生活難題。針對部分學(xué)生反映的 “宿舍燈管損壞維修不及時(shí)”“洗衣機故障” 等問(wèn)題,我們建立 “宿舍問(wèn)題反饋群”,學(xué)生可隨時(shí)上報問(wèn)題,成員每日匯總后對接后勤部門(mén),跟蹤維修進(jìn)度。本月共協(xié)調維修燈管 23 個(gè)、洗衣機 5 臺,問(wèn)題解決時(shí)效較上月縮短 1 天。此外,我們還組織 “宿舍文化建設周” 活動(dòng),鼓勵各宿舍設計個(gè)性化門(mén)牌、張貼勵志標語(yǔ),營(yíng)造溫馨的宿舍氛圍,其中 302 宿舍的 “星空主題” 布置、415 宿舍的 “讀書(shū)角” 設計獲得學(xué)生廣泛稱(chēng)贊。
本月工作存在的`不足:對宿舍夜間紀律巡查頻次不足,個(gè)別宿舍存在深夜喧嘩現象;與后勤部門(mén)溝通偶爾存在延遲。下月我們將增加夜間巡查次數,同時(shí)指定專(zhuān)人對接后勤部門(mén),確保問(wèn)題及時(shí)解決,進(jìn)一步提升宿舍管理服務(wù)質(zhì)量。
自管會(huì )工作的總結 6
過(guò)去半年,自管會(huì )學(xué)風(fēng)建設部以 “營(yíng)造濃厚學(xué)習氛圍,助力學(xué)生學(xué)業(yè)進(jìn)步” 為目標,開(kāi)展多項工作,現總結如下。
學(xué)風(fēng)建設工作中,我們首先打造 “線(xiàn)上 + 線(xiàn)下” 學(xué)習平臺。線(xiàn)上建立 “學(xué)霸分享群”,每周邀請成績(jì)優(yōu)異的學(xué)生分享學(xué)習方法、解題技巧,累計開(kāi)展分享活動(dòng) 12 次,覆蓋學(xué)生 300 余人;線(xiàn)下在教學(xué)樓設立 “學(xué)習互助角”,每天中午開(kāi)放,安排成員及學(xué)科成績(jì)突出的學(xué)生為有需求的同學(xué)答疑解惑,半年來(lái)累計幫助學(xué)生解決學(xué)習問(wèn)題 400 余個(gè)。此外,我們還組織 “早讀打卡” 活動(dòng),鼓勵學(xué)生每日早到教室晨讀,通過(guò)打卡積分兌換學(xué)習用品,參與學(xué)生從最初的 50 人增加到 200 人,有效提升了學(xué)生的'晨讀積極性。
針對課堂學(xué)風(fēng)問(wèn)題,我們協(xié)助老師開(kāi)展 “課堂紀律監督” 工作。成員不定期抽查課堂出勤率、學(xué)生聽(tīng)課狀態(tài),對遲到、上課玩手機等行為進(jìn)行記錄,并反饋給班主任。經(jīng)過(guò)半年努力,課堂遲到率從 10% 下降至 3%,上課玩手機現象減少 70%。同時(shí),我們還組織 “學(xué)習經(jīng)驗交流會(huì )”,邀請各學(xué)科老師、學(xué)長(cháng)分享備考技巧、時(shí)間管理方法,幫助學(xué)生明確學(xué)習目標,提升學(xué)習效率。
反思半年工作,存在 “學(xué)習互助角” 學(xué)科覆蓋不夠全面(理科幫扶較多,文科較少)、早讀打卡監督力度不足的問(wèn)題。后續我們將招募文科成績(jì)優(yōu)異的學(xué)生加入互助團隊,完善學(xué)科幫扶體系;同時(shí)增加早讀打卡現場(chǎng)抽查次數,確;顒(dòng)實(shí)效,推動(dòng)校園學(xué)風(fēng)持續向好。
自管會(huì )工作的總結 7
本學(xué)期,自管會(huì )環(huán)保衛生部以 “建設清潔校園,培養學(xué)生環(huán)保意識” 為核心,開(kāi)展系列工作,現將總結如下。
校園衛生管理方面,我們實(shí)施 “區域責任制”。將校園劃分為 12 個(gè)衛生區域,每個(gè)區域由 2—3 名自管會(huì )成員負責監督,每日課間、放學(xué)后檢查區域內的垃圾清理情況,督促保潔人員及時(shí)清掃。針對操場(chǎng)、食堂周邊等垃圾易堆積區域,我們增加巡查頻次,并組織 “校園清潔日” 活動(dòng),每月號召 200 余名學(xué)生參與義務(wù)清掃,清理垃圾約 50 袋,有效改善了校園衛生環(huán)境。此外,我們還在校園內增設 15 個(gè)分類(lèi)垃圾桶,并通過(guò)海報、校園廣播宣傳垃圾分類(lèi)知識,引導學(xué)生正確分類(lèi)投放垃圾,垃圾分類(lèi)準確率從 30% 提升至 65%。
環(huán)保意識培養方面,我們開(kāi)展多樣化宣傳活動(dòng)。9 月舉辦 “環(huán)保主題手抄報比賽”,收到作品 180 余份,評選出優(yōu)秀作品 30 份在校園展示;11 月組織 “環(huán)保知識講座”,邀請環(huán)保局工作人員講解垃圾分類(lèi)、節能減排知識,現場(chǎng)發(fā)放環(huán)保手冊 200 余本。同時(shí),我們發(fā)起 “低碳校園” 倡議,鼓勵學(xué)生減少使用一次性用品、節約水電,通過(guò)校園公眾號跟蹤報道學(xué)生的.環(huán)保行為,營(yíng)造 “人人參與環(huán)! 的氛圍。
工作中存在的不足:部分學(xué)生環(huán)保意識仍較薄弱,存在隨手扔垃圾現象;垃圾分類(lèi)宣傳形式不夠新穎,吸引力不足。后續我們將聯(lián)合班級開(kāi)展 “環(huán)保小衛士” 評選活動(dòng),通過(guò)榜樣力量帶動(dòng)更多學(xué)生;同時(shí)創(chuàng )新宣傳形式,制作環(huán)保主題短視頻在校園新媒體平臺推送,進(jìn)一步提升學(xué)生的環(huán)保意識。
自管會(huì )工作的總結 8
為幫助新生快速適應校園生活,自管會(huì )新生幫扶部在本學(xué)期開(kāi)展了一系列幫扶工作,現總結如下。
幫扶前期,我們組建了 “新生幫扶志愿隊”。從高二、高三年級選拔 100 名責任心強、熟悉校園情況的學(xué)生作為志愿者,每人對接 5—6 名新生,建立 “一對一” 幫扶關(guān)系。開(kāi)學(xué)前,志愿者通過(guò)線(xiàn)上溝通,向新生介紹校園布局、規章制度、作息時(shí)間等基本信息,解答新生關(guān)于入學(xué)準備、社團報名等疑問(wèn);開(kāi)學(xué)當天,志愿者在校園門(mén)口、教學(xué)樓、宿舍區引導新生報到,幫助搬運行李,累計服務(wù)新生 500 余人次,有效緩解了新生的陌生感與焦慮感。
開(kāi)學(xué)后,我們組織 “新生校園導航” 活動(dòng)。志愿者帶領(lǐng)新生熟悉教學(xué)樓、食堂、圖書(shū)館、醫務(wù)室等場(chǎng)所的位置,講解各場(chǎng)所的使用規則;同時(shí)開(kāi)展 “新生座談會(huì )”,邀請學(xué)長(cháng)學(xué)姐分享學(xué)習經(jīng)驗、校園生活技巧,幫助新生明確學(xué)習目標,規劃校園生活。針對新生在學(xué)習上的困難,我們協(xié)調學(xué)風(fēng)建設部,在 “學(xué)習互助角” 開(kāi)設 “新生專(zhuān)場(chǎng)”,安排專(zhuān)人輔導新生適應高中學(xué)習節奏,解答學(xué)科疑問(wèn)。
本學(xué)期幫扶工作中,存在志愿者與新生溝通頻次不均、部分幫扶內容針對性不足的'問(wèn)題。后續我們將建立幫扶臺賬,定期跟蹤志愿者與新生的溝通情況;同時(shí)通過(guò)問(wèn)卷收集新生的具體需求,細化幫扶內容,讓新生幫扶工作更精準、更有效,助力新生更快融入校園大家庭。
自管會(huì )工作的總結 9
過(guò)去一學(xué)年,自管會(huì )在學(xué)校德育處的指導下,圍繞 “自我管理、自我服務(wù)、自我教育” 的宗旨,各部門(mén)協(xié)同配合,圓滿(mǎn)完成各項工作,現從整體層面總結如下。
工作成果方面,各部門(mén)亮點(diǎn)突出。紀律管理部完善巡查機制,校園不文明行為減少 60%,紀律風(fēng)氣顯著(zhù)提升;活動(dòng)策劃部組織文藝匯演、趣味運動(dòng)會(huì )等 8 場(chǎng)大型活動(dòng),參與師生累計 3000 余人次,豐富了校園文化生活;宿舍管理部推行 “文明宿舍” 評比,宿舍衛生達標率從 70% 提升至 88%,安全隱患發(fā)生率下降 50%;學(xué)風(fēng)建設部打造 “學(xué)習互助角”“學(xué)霸分享群”,助力學(xué)生學(xué)業(yè)進(jìn)步,課堂出勤率保持在 98% 以上;環(huán)保衛生部開(kāi)展垃圾分類(lèi)宣傳、校園清潔活動(dòng),學(xué)生環(huán)保意識明顯增強;新生幫扶部通過(guò) “一對一” 幫扶,幫助 500 余名新生快速適應校園生活。
團隊建設方面,我們注重成員能力培養。學(xué)期初開(kāi)展自管會(huì )成員培訓,內容涵蓋工作方法、溝通技巧、應急處理等;每月召開(kāi)部門(mén)工作總結會(huì ),分享工作經(jīng)驗,解決工作難題;學(xué)年末組織 “優(yōu)秀自管會(huì )成員” 評選,表彰 30 名表現突出的成員,激發(fā)團隊積極性。通過(guò)一系列舉措,自管會(huì )成員的責任意識、協(xié)作能力顯著(zhù)提升,形成了團結高效的`工作氛圍。
回顧一學(xué)年工作,仍存在部門(mén)間協(xié)作不夠緊密、部分工作創(chuàng )新不足的問(wèn)題。下一學(xué)年,我們將建立 “部門(mén)聯(lián)動(dòng)機制”,針對跨部門(mén)工作成立專(zhuān)項小組;同時(shí)鼓勵各部門(mén)創(chuàng )新工作形式,結合學(xué)生需求開(kāi)展更多新穎實(shí)用的活動(dòng),推動(dòng)自管會(huì )工作再上新臺階,為建設更美好的校園貢獻力量。