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員工辭職申請書(shū)

時(shí)間:2022-07-13 09:58:34 辭職申請書(shū) 我要投稿

有關(guān)員工辭職申請書(shū)模板匯總五篇

  在當今社會(huì )高速發(fā)展的今天需要使用申請的場(chǎng)合越來(lái)越多,我們在寫(xiě)申請書(shū)的時(shí)候要注意態(tài)度要誠懇、樸實(shí)。那么一般申請書(shū)是怎么寫(xiě)的呢?以下是小編為大家收集的員工辭職申請書(shū)5篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

有關(guān)員工辭職申請書(shū)模板匯總五篇

員工辭職申請書(shū) 篇1

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  真的很對不起,盡管我才來(lái)到xxx公司沒(méi)多久,但經(jīng)過(guò)我這幾天的學(xué)習和工作,我感到自己無(wú)法勝任這份工作!考慮到今后的道路以及對公司的影響,我決定在此向您辭職,還望您能諒解。

  我很慚愧,在如今真正的的走上這個(gè)崗位之后我才感到自己的不適合。這是我在尋找和選擇的工作時(shí)太過(guò)草率,沒(méi)能深入了解導致的。結果,如今連試用期都還沒(méi)有結束,我在xxx公司的工作卻先結束了。在這真的和很遺憾。

  但畢竟是工作,盡管我做的不算出色,但也充分的在這次工作中得到了成長(cháng)和收獲。我很感謝你們,感謝您的教導,您在這段試用期的教導和指點(diǎn)讓我認識到了xxx這份工作。并了解到了這份行業(yè)中的基礎的知識。還有其他的前輩們,因為他們的教導,我在社會(huì )生活方面有了很大的完善,補充了我對社會(huì )的了解。更別提在工作中他們也給過(guò)我不少指點(diǎn)和幫助。

  但這些,都是建立在xxx這份工作之上的。如今分析過(guò)自己的情況,我也已經(jīng)徹底確定自己沒(méi)有在xxx工作上發(fā)展的想法,今后,也許會(huì )選擇相似的行業(yè),但面對公司的工作要求和工作目標,實(shí)在并非我的追求,為此,我決定在此辭職,望您諒解。

  當然,我做出這一選擇,并非是對工作和公司有什么不滿(mǎn)意。相反,在這里工作的這些天,讓我充分感受到了xxx公司的環(huán)境和人際圈子。在這里,有親切耐心的領(lǐng)導,也有非常熱情的同事們。雖然時(shí)間不長(cháng),但我可以確定,這是一個(gè)充滿(mǎn)熱情和奮斗精神的團隊!是一個(gè)非常好的地方!如果有機會(huì )的話(huà),我真的很想加入你們,成為xxx公司的一份子,為公司的未來(lái)努力奮斗。但是,我在這里無(wú)法追求自己理想的未來(lái),更沒(méi)法壓迫自己去做自己不適合的工作。辜負了您的教導和期待,我真的感到無(wú)比的遺憾。

  如今,通過(guò)這次試用期工作的經(jīng)歷,我也已經(jīng)徹底認識到了自己的問(wèn)題。今后再次尋找工作的時(shí)候,我一定會(huì )更加認真的參考、了解。盡管我不能成為xxx公司的一員,但在這些天的經(jīng)歷,這些天在xxx公司中工作和學(xué)習的經(jīng)歷,會(huì )一直伴隨著(zhù)我。

  最后,我也祝愿xxx公司能在今后的道路上大鵬展翅,扶搖直上!

  此致

敬禮!

  辭職申請人:xxx

  20xx年x月x日

員工辭職申請書(shū) 篇2

  領(lǐng)導:

  您好!

  感謝公司多年來(lái)對我的培養關(guān)心和照顧,從20xx年x月份來(lái)到xx公司至今,我學(xué)到了很多東西,今后無(wú)論走向哪里,從事什么,這段經(jīng)歷都是一筆寶貴的財富,我為在xxx的這段工作經(jīng)歷而自豪。

  而今,由于個(gè)人原因提出辭職,望領(lǐng)導批準。

  此致

  敬禮!

  辭職人:

  20xx年xx月xx日

員工辭職申請書(shū) 篇3

  尊敬的公司領(lǐng)導:

  您好!首先感謝您在百忙之中抽出時(shí)間閱讀我的辭職信。 我是懷著(zhù)十分復雜的心情寫(xiě)這封辭職信的。自我進(jìn)入公司之后,由于您對我的關(guān)心、指導和信任,使我獲得了很多機遇和挑戰

  。經(jīng)過(guò)這段時(shí)間在公司的工作,我在原料采購領(lǐng)域學(xué)到了很多知識,積累了一定的經(jīng)驗,對此我深表感激。 由于我自身經(jīng)驗的不足,近期的工作讓我覺(jué)得力不從心。為此,我進(jìn)行了長(cháng)時(shí)間的思考,

  覺(jué)得公司目前的工作安排和我自己之前做的職業(yè)規劃并不完全一致。 為了不因為我個(gè)人的原因而影響公司的生產(chǎn)銷(xiāo)售進(jìn)度,經(jīng)過(guò)深思熟慮之后我決定辭去這份工作。

  我知道這個(gè)過(guò)程會(huì )給您帶來(lái)一定程度上的不便,對此我深表抱歉。 我會(huì )在這段時(shí)間里完成工作交接,以減少因我的離職而給公司帶來(lái)的不便。 為了盡量減少對現有工作造成的影響,我請求在公司的員工通訊錄上保留我的手機號碼1個(gè)月,在此期間,如果有同事對我以前的工作有任何疑問(wèn),我將及時(shí)做出答復。非常感謝您在這段時(shí)間里對我的教導和照顧。

  在公司的這段經(jīng)歷于我而言非常珍貴。將來(lái)無(wú)論什么時(shí)候,我都會(huì )為自己曾經(jīng)是公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經(jīng)歷將是我整個(gè)職業(yè)生涯發(fā)展中相當重要的一部分。祝公司領(lǐng)導和所有同事身體健康、工作順利!再次對我的離職給公司帶來(lái)的不便表示抱歉,同時(shí)我也希望公司能夠理解我的實(shí)際情況,對我的申請予以考慮并批準。

  此致

  敬禮

員工辭職申請書(shū) 篇4

  尊敬的XX總經(jīng)理:

  非常遺憾地,我思考了很久,還是決定寫(xiě)這份報告書(shū)給你。對于我的辭職,

  原因是多方面的。作為一名公司老員工,我也非常熱愛(ài)這個(gè)大家庭,特別您對我五年來(lái)的栽培,我在這里對您說(shuō)聲謝謝。在這五年里,我收獲非常多,從工作內容到為人處事,都讓我有了與從前截然不同的.眼界,學(xué)到了很多東西,領(lǐng)悟到了很多道理,讓我迅速地成長(cháng)成熟起來(lái)。三年里,我各種大錯誤小錯誤都犯了不少,加上自己性格上的一些缺陷,有很多事情并沒(méi)有處理好,在這一方面,要表示我誠摯的歉意,同時(shí)深深感激領(lǐng)導對我的寬容!五年的時(shí)間已經(jīng)不短了,對于離開(kāi),我也是做了長(cháng)時(shí)間的思想斗爭后才決定的,如果這個(gè)決定讓大家失望或傷心了,我表示萬(wàn)分的抱歉。在離開(kāi)之前,我還是有許多一直想講但是沒(méi)有講的話(huà)要說(shuō)出來(lái),因為我雖然走了,但是我希望Xx、港林是能越來(lái)越好地發(fā)展下去的,在這里就提幾點(diǎn)建議,希望領(lǐng)導們能慎重考慮!

  1、整頓公司風(fēng)氣。公司若想長(cháng)久持續地發(fā)展下去,必定需要一批優(yōu)良的人才,不管從工作能力還是個(gè)人素質(zhì),都要有一定的修養,一個(gè)公司是一個(gè)集體,重視的是團隊合作精神,而不是個(gè)人表現。2、改善領(lǐng)導作風(fēng)。作為領(lǐng)導,不可偏袒任何一方職員,同事之間,亦不得勾心斗角。多疑猜忌是管理工作中的大忌諱,用人不疑,疑人不用,是一句老話(huà),誰(shuí)都希望能夠被信任,被器重,

  在管理工作中,建議領(lǐng)導者以支持鼓勵為主,加以適當的批評引導,尊重員工,才能得到員工的尊重。用人方面,能力是關(guān)鍵,高矮胖瘦只是一個(gè)參考方面。一個(gè)公司真正的財富不是老板今年賺了多少錢(qián),而是公司的人才資源是否穩定牢固,并且充滿(mǎn)斗志。一個(gè)將軍,有再大的能力,他都是沒(méi)有辦法把一場(chǎng)仗打下來(lái)的,所以戰爭的勝利并不是將軍的勝利,而是所有人的勝利,他的兵才是他真正的財富!所以一個(gè)將軍在考慮該如何把仗打好之前,首先要考慮的是如何穩定他的軍心!3、穩定職員。自我進(jìn)公司那一天起,來(lái)來(lái)去去換了好幾批的同事,這并不是一個(gè)正,F象,如果公司是沒(méi)問(wèn)題的,領(lǐng)導是沒(méi)問(wèn)題的,

  待遇是沒(méi)問(wèn)題的,那他們是不會(huì )離開(kāi)的,所以,這中間必定是有一條是有問(wèn)題的,希望各位領(lǐng)導能夠重視并改善這個(gè)情況。我個(gè)人提出的拙見(jiàn)是:提高福利待遇。對于外地員工和本地員工,我認為,本地員工的穩定性一定要比外地員工強,本地人對福利待遇這一方面比較器重,簡(jiǎn)單舉個(gè)例子,本地人基本都會(huì )在本地買(mǎi)房,這方面,如果公司能夠在除了交納社保外另幫助交納住房公積金的話(huà),對他們來(lái)說(shuō)就是一個(gè)很好的福利,解決了他們貸款買(mǎi)房的一個(gè)難題,用錢(qián)不多,但是很實(shí)在,在很多公司,這都是一個(gè)最基本的福利待遇。對于外地員工。

  流動(dòng)性比較大,福利待遇也許他們并不計較,但工資或提成部分要提上去,就我所了解,我們公司的工資部分這兩年并沒(méi)有很大的浮動(dòng),現在物價(jià)上漲得這么厲害,不提高是不行的。目前就我們公司還剩下的職員中(張家港方面),我的建議是:劉彩鵑,幫她交納公積金,并把工資提上去,一個(gè)單證員在張家港年薪基本都有3萬(wàn)左右,她是最有可能長(cháng)期穩定的一個(gè)員工,實(shí)實(shí)在在地做事,公司需要這樣的人,穩定才有發(fā)展。銷(xiāo)售部:朱文明、小周,提高工資底薪,對于業(yè)務(wù)成績(jì)好的,除了提成外給予適當的獎勵,不管是錢(qián)還是物,對于員工來(lái)說(shuō),需要得到的是公司的肯定。

  另外,就我離開(kāi)后,我的工作做一個(gè)如下安排:1、單據整理,報關(guān)方面。彩鵑完全可以接手這些事情,不必有太多的憂(yōu)慮。2、合同的擬訂、整理以及催款。合同基本都是銷(xiāo)售合同,小石那邊都有樣本,只需要填寫(xiě)就可,若是其他類(lèi)的合同,朱經(jīng)理代勞即可。催款方面,催款需要技巧,這方面我做得也不太好,若領(lǐng)導需要考慮有專(zhuān)門(mén)一個(gè)人在做這個(gè)事,我也覺(jué)得未嘗不可。3、展覽會(huì )的宣傳。這方面基本都是李培新先生幫我們在做,我們只需要配合他的需要,給他提供他需要的材料即可。另外,在木材雜志上投放廣告,我覺(jué)得是有百利而無(wú)一害的事情。廣告是一個(gè)長(cháng)期投資,不能看它的短期效益,如果不做這方面的投資,那么打響品牌只是一個(gè)空喊的口號,打響品牌,銷(xiāo)售跟上,公司才能日益壯大起來(lái),若領(lǐng)導有其他方面的考慮,比如說(shuō)是縮小公司規模,那也是一種策略,我們確實(shí)需要穩扎穩打,而不是一味地喊口號而已。

  此致

  敬禮

  申請人:

  xxxxx年xx月xx日

員工辭職申請書(shū) 篇5

尊敬的單位領(lǐng)導:

  您們好,由于本人的各人原因而不能在貴單位工作,所以特提出辭職。

  來(lái)單位已有兩個(gè)多月,在這我學(xué)會(huì )了很多,同樣也讓我知道了什么是團結,在不久相信貴單位在大家的努力下會(huì )越來(lái)越好。

  因為帶有私事,一些身體狀況,很遺憾不能在與大家一起工作了。還望各位領(lǐng)導多多理解,在單位這些天有很多的人和事都是我無(wú)法想象的,每個(gè)人都是那么的熱情,禮貌,做事又是那么的認真。這也就是我想要的那種生活方式,能把賽樂(lè )堡當成自己的家,在一起開(kāi)開(kāi)心心的。不僅給別人一個(gè)好的印象,同樣也為自己找到了快樂(lè )。如果可以我還是希望再來(lái)貴單位上班。全新的打造自己,單位是一個(gè)溫暖的家。

  請領(lǐng)導給予批準!

  此致

敬禮!

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

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