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職員辭職報告(合集15篇)
隨著(zhù)個(gè)人的素質(zhì)不斷提高,越來(lái)越多人會(huì )去使用報告,要注意報告在寫(xiě)作時(shí)具有一定的格式。我們應當如何寫(xiě)報告呢?下面是小編精心整理的職員辭職報告,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
職員辭職報告1
尊敬的領(lǐng)導:
你好,由于工作原因現需要提出辭職的申請,感謝這一年以來(lái)你們對我的關(guān)心和照顧,在這個(gè)崗位上我學(xué)到很多的東西。
酒店前臺員工的服務(wù)工作直接關(guān)系到酒店的形象,在這一年里我自己也感覺(jué)到了很大的變化,雖然不能說(shuō)是盡職盡責,但是我在工作中一直都提醒自己要注意服務(wù)和形象,因為我代表的是酒店,在這個(gè)方面經(jīng)過(guò)酒店的培訓,我已經(jīng)做的很到位了。但同時(shí)我也感覺(jué)到前臺工作比酒店其他崗位有更多的壓力,雖然都是直接的對客服務(wù),但是我們還必須時(shí)刻注意自己的細節,注意自己的一舉一動(dòng),因為前臺不僅僅是酒店的一名員工,除此之外,我們還需要對酒店的客房進(jìn)行銷(xiāo)售,但是我在這個(gè)方面的成績(jì)一直都沒(méi)有提高,因為我沒(méi)有銷(xiāo)售的技巧,這也說(shuō)明我不是一個(gè)合格的前臺,還有很多的工作技能還需要不斷提高。酒店對我們的工作格外重視也讓我們員工覺(jué)得自己的角色對酒店是很重要的,我也把自己看成酒店的一員,盡自己最大的努力盡量不辜負酒店領(lǐng)導的`重視和栽培。
酒店對我們前臺的要求格外的嚴格,這些都有利于我們職業(yè)素質(zhì)的提高,我很喜歡這樣具有挑戰性的工作,也正因為如此我在這一年里認真的工作,你們平時(shí)也教導我們只有從事充滿(mǎn)挑戰的工作,才不會(huì )對自己的工作感到麻木和厭煩,我非常贊成這樣的觀(guān)點(diǎn),但是現在我卻因為工作的原因需要辭職了。又到了過(guò)年的時(shí)間,這個(gè)時(shí)候也是我最煩惱的時(shí)候,因為自己的人生大事還沒(méi)有解決,為此父母一直都在催著(zhù)自己回家結婚,同時(shí)男方的家里也是同樣的意思,回家準備婚事,明年就不是一工作出來(lái)打工了,因此我不得不辭去酒店的工作。
在這個(gè)時(shí)候提出辭職我知道不是時(shí)候,酒店在這個(gè)時(shí)候是旺季,對于員工都比較的急缺,要招到一個(gè)比較合格的前臺就更加的困難了,我提出辭職這樣的請求不僅會(huì )對酒店的工作造成一定的影響,同時(shí)也讓領(lǐng)導很為難,但是我也是沒(méi)有辦法,因為每工作總是要面對人生大事,一個(gè)人工作可以再找,但是如果失去幸福的機會(huì ),就會(huì )后悔一輩子,經(jīng)過(guò)權衡的選擇,我還是希望領(lǐng)導可以體諒我的處境,批準我的辭職申請。
此致
敬禮!
辭職人:xx
時(shí)間:xx年xx月xx日
職員辭職報告2
尊敬的領(lǐng)導:
你好!
感謝緣分,我已經(jīng)在xx賓館股份有限公司度過(guò)了歡喜的七個(gè)月,然而世事無(wú)非緣生緣滅,在再三思考之下,我決定辭職考研。
于我,一生難得做一次酒店接待員,一生難得地在讓我充滿(mǎn)興趣的xx渡過(guò)一段時(shí)光,所以無(wú)論如何,我都感謝這段經(jīng)歷。我在本館的工作一直沒(méi)有什么壓力,這反而讓我更加在下班以后投入到自己的思想學(xué)習中,尤其在克服了頭兩個(gè)月的浮躁心態(tài)之后,加上平時(shí)不多朋友騷擾我,我開(kāi)始繼續思考一個(gè)人如何在不依賴(lài)感官的情況下達到美學(xué)意義的高潮,也就是說(shuō),沒(méi)有狂歡,如何high?high的規律和基礎是什么?時(shí)光慢慢流逝,也飛快流逝,我終于決定去考xx大學(xué)哲學(xué)系以便繼續學(xué)習,當然,我了解自己的機會(huì )成本和風(fēng)險,我只是在相對安靜的環(huán)境下認識到自己現階段的重要性以及未來(lái)的幸福還是在于馬上去學(xué)習;蛟S,我和xx賓館的'緣分未盡,以后還會(huì )合作。
無(wú)論如何,我必須懺悔自己在這段時(shí)間中沒(méi)有對公司創(chuàng )造什么價(jià)值,也沒(méi)有讓自己在社會(huì )這部大書(shū)中學(xué)到期望中那么多。從通常的視角出發(fā),我這次xx之行是失敗的,不過(guò)我還是相信被火燒死的布魯諾同志的一句話(huà):世界是無(wú)窮無(wú)盡的原因導致的無(wú)窮無(wú)盡的結果,行為也是。作為一個(gè)有神論者,我還是感謝這段緣分,而且我對xx,最動(dòng)聽(tīng)的粵語(yǔ)依舊戀戀不舍。我開(kāi)心地來(lái)到這里,理應開(kāi)心地走。
最讓我慶幸地是,我雖然膽戰心驚做好全副準備來(lái)到國企,我還是碰到了很多有趣可愛(ài)的同事。祝福這家中國最老的國有五星級酒店,以后有機會(huì )我會(huì )回來(lái)入住的。
此致
敬禮!
xxx
20xx年xx月xx日
職員辭職報告3
尊敬的領(lǐng)導:
您好!
在酒店工作了三年的我對酒店有著(zhù)一種格外親切的感覺(jué)。我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度過(guò)的。在這里,我學(xué)會(huì )了很多東西,能夠跟同事們在一起工作,我覺(jué)得很開(kāi)心,這里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他們教給了我在學(xué)校里面學(xué)不到的知識,如何為人、如何處事、如何工作……
在酒店里,領(lǐng)導們也對我十分的關(guān)心,從剛進(jìn)入酒店開(kāi)始,我就感受到從上至下的溫暖。因為我是酒店里年齡最小的,也從來(lái)沒(méi)有在這么大的集體里生活過(guò),自然而然的,心里面就會(huì )產(chǎn)生一種被呵護的感覺(jué)。這是一種以前在集體里未曾有過(guò)的感覺(jué),很溫馨,很自豪,而且它一直陪伴著(zhù)我,直到我離開(kāi)……但這種感覺(jué)不會(huì )隨著(zhù)我的離開(kāi)而走遠,我想我永遠也不會(huì )忘記,畢竟我曾經(jīng)生活在一個(gè)溫暖而又溫馨的集體里。
人往高處走,這句千古不變的名言似乎在什么時(shí)候都非常適用,但是對于我來(lái)說(shuō),講這句話(huà)時(shí),聲音是哽咽的,因為我馬上就要離開(kāi)我工作了三年多的酒店,離開(kāi)與我并肩工作了三年多時(shí)間的同事和關(guān)心我的領(lǐng)導們。當我做出這個(gè)決定的時(shí)候,心中的'波瀾久久不能平息。而在我把這個(gè)決定告訴您的時(shí)候,xx總,您又是那樣的通情達理,不僅語(yǔ)重心長(cháng)地替我權衡利弊,分析情況,提醒我要做好家人的解釋工作,而且又在辦理手續方面給予我各種便利和一定的補償,我真的不知該說(shuō)什么才好。也許,千言萬(wàn)語(yǔ)也抵不過(guò)一句感謝,我想再對您說(shuō)一聲“謝謝您,xx總”!
高總,在這里,祝愿您的事業(yè)能夠得到不斷的進(jìn)步,祝愿酒店在您的領(lǐng)導下蒸蒸日上,也真誠的祝福您在未來(lái)的人生旅途中一帆風(fēng)順。
此致
敬禮!
xxx
20xx年xx月xx日
職員辭職報告4
尊敬的__領(lǐng)導:
您好!
首先感謝您對我的信任和支持,讓我加入__這個(gè)團隊。進(jìn)公司工作一個(gè)月了,從內心感覺(jué),我完全不適合和勝任現在的工作,我辜負了您的希望,做了逃兵,在此說(shuō)聲:對不起。不管怎樣,我還是想早點(diǎn)離開(kāi),對您對公司都是的選擇。我剛上班的第一天晚上,是星期一的周會(huì ),從會(huì )上我就感覺(jué)到我的壓力是挺大的。往后的幾天,我天天都在仔細考慮問(wèn)題,說(shuō)句實(shí)在的,晚上睡覺(jué)都沒(méi)有以前那么平穩。首先工作方面,我不但必須得從頭開(kāi)始,而且還要收拾以前的爛攤子,也就是補賬,整理賬目。7、8、9三個(gè)月的現金賬我根據出納的現金日記賬已經(jīng)補齊了。
可是和以前幾個(gè)月的賬目銜接不起來(lái),我一個(gè)一個(gè)查,成效是__年年末結轉余額時(shí),借貸不平。因20__年填制了幾個(gè)月的'憑證,期初余額已經(jīng)改不了,所以08年一年的賬目都沒(méi)辦法理清,20__年也沒(méi)辦法結轉準確余額。其次,公司的管理方面,___公司是個(gè)家族式的管理模式,有時(shí)意見(jiàn)不統一,還真不知該聽(tīng)誰(shuí)的。今天我已經(jīng)在____上發(fā)了我的辭職書(shū),如有不便之處,敬請海涵!最后我真誠的祝愿公司的業(yè)績(jì)能夠蒸蒸日上,公司越辦越紅火。
此致
敬禮!
辭職人:__
時(shí)間:____________
職員辭職報告5
尊敬的領(lǐng)導:
您好!
我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職。
首先,非常感謝裕華給了我一個(gè)很好的實(shí)習機會(huì ),感謝公司一直以來(lái)對我的信任和關(guān)照,感謝公司給予我發(fā)揮個(gè)人優(yōu)勢的平臺。在公司工作的n個(gè)月當中,公司給了我很多的培育,讓我學(xué)到了許多,也進(jìn)步了許多,同時(shí)也看到了社會(huì )競爭的殘酷無(wú)情。但由于在公司里得不到我想要的.東西,無(wú)論是精神上,還是物質(zhì)生活上,為此,我很遺憾地在這里向公司提交辭呈。來(lái)裕華已經(jīng)n個(gè)月了,雖然有點(diǎn)不舍,經(jīng)過(guò)多方面的考慮,我還是打算辭職。
在過(guò)去幾天里,我認真回顧了這n個(gè)月來(lái)的工作情況,在工作中,我一心為推動(dòng)公司的發(fā)展而工作,一直以公司利益為中心,在這n個(gè)月的工作中,我學(xué)到很多東西,無(wú)論是從專(zhuān)業(yè)技能還是做人方面都有提高,感謝公司領(lǐng)導對我的關(guān)心和栽培。
在公司里,我得不到我自認為應有價(jià)值的待遇,但我深刻感覺(jué)到自己的能力的有限,沒(méi)辦法達到公司需要的要求,在公司的各方面需求上自己能力還不夠。所以,自己現向公司提出辭職,望公司能諒解。
再次感謝公司給予我良好的環(huán)境工作和學(xué)習的機會(huì ),我保證,本人離職后絕不做出有損任務(wù)公司利益的事,也不向外透露公司內部的情況。我衷心祝愿公司在今后的發(fā)展旅途中步步為贏(yíng)、蒸蒸日上!公司領(lǐng)導及各位同事工作順利!
此致
敬禮!
辭職人:
20xx年xx月xx日
職員辭職報告6
尊敬的公司領(lǐng)導:
從__年__月份至今,進(jìn)入公司已有_年多的時(shí)間里,我得到了公司各位同事的多方幫助,我非常感謝公司各位同事。
在過(guò)去的_年里,我在公司里工作的很開(kāi)心,感覺(jué)公司的氣氛就像一個(gè)大家庭一樣,大家相處融洽和睦,同時(shí)在公司里也學(xué)會(huì )了如何與同事相處,如何協(xié)調各方關(guān)系等方面的知識。在公司的日子里,我不僅學(xué)到了一些新知識,同時(shí)也積累了很多寶貴的人生經(jīng)驗,對于公司_年來(lái)的培養表示衷心的感謝!
隨著(zhù)公司的`快速的發(fā)展,無(wú)論是在業(yè)務(wù)拓展方面,還是在行政管理方面,均對公司每位員工提出了更高的要求。就我自身而言,我從一個(gè)工作內容只是以文字處理為主的辦公文員逐步過(guò)度至一個(gè)負責整個(gè)公司行政、檔案、銷(xiāo)售等方面事務(wù)的辦公室主任,深深感覺(jué)到個(gè)人能力的不足,綜合管理水平已與公司的要求相差甚遠了,自己深感有愧公司五年來(lái)的培養。
由于我個(gè)感覺(jué),我在過(guò)去的一段時(shí)間里的表現不能讓自己滿(mǎn)意,感覺(jué)愧對公司的期望,同時(shí)也感覺(jué)自己在過(guò)去的五年里沒(méi)有給公司做過(guò)重大貢獻,主要是和自身能力不高有關(guān),在公司的各方面需求上自己能力不夠。所以,經(jīng)過(guò)自己慎重考慮,為了自己和公司考慮,自己現特向公司提出辭職,望公司給予批準。
此致
敬禮!
申請人:
__年__月__日
職員辭職報告7
來(lái)**近8月了,在這不長(cháng)的日子里,感慨這段工作生活,懷念一路走來(lái)相伴的同事, 這8個(gè)月來(lái),我為公司做了什么?能為公司做什么?我一直在問(wèn)自己,這是我想要的生活么?是適合我發(fā)展的平臺么?在這近8個(gè)月的日子里,做過(guò)兩個(gè)職位,手中的事物漸漸從陌生變?yōu)槭煜,辦事也由茫然失措到得心應手,雖然制度的不斷更新變化讓人總是措手不及,但也總算慢慢適應了下來(lái)。
我承認我是一個(gè)很怕安逸的人,但對于公司對我的再次崗位調整,我覺(jué)得我真的是適應能力有限,這是我提出辭職的原因。
對于上面的言詞是我的心里話(huà),有什么表達不恰當的`請多包涵,對于我的工作總結如下:
1、編制包裝任務(wù)書(shū),能做到及時(shí)準確
2、參加發(fā)貨進(jìn)程會(huì )議,能做到及時(shí)傳達會(huì )議內容
3、做到及時(shí)與業(yè)主和設計院溝通,kks編碼及標識要求的問(wèn)題,做到及時(shí)溝通
4、標牌加工及部分標牌設計,符合合同及任務(wù)書(shū)的要求,及時(shí)設計與采購,保證做好準備工作
5、儀表(略)
6、備件任務(wù)書(shū),及時(shí)準確
7、故障件處理單(略)
8、技術(shù)問(wèn)題反饋及處理單(略)
9、對于實(shí)際采購與協(xié)議不符合的問(wèn)題,及時(shí)找相關(guān)負責人找出解決方法
從7月至今,一共做了73個(gè)新的任務(wù)書(shū),完善改版的任務(wù)書(shū)有80多個(gè),備件任務(wù)書(shū)41個(gè),處理過(guò)的故障件處理單100多個(gè),生產(chǎn)類(lèi)采購申請單30多個(gè),技術(shù)資料更改單70多個(gè),技術(shù)問(wèn)題反饋及處理單170多個(gè),現金借款申請單 1個(gè),銀行借款申請單 4個(gè),財務(wù)票據遞交記錄單 1個(gè),采購類(lèi)發(fā)票核銷(xiāo)單 4個(gè),其他費用核銷(xiāo)單 1個(gè),戶(hù)用資料審批單 37,產(chǎn)品發(fā)貨控制單100多個(gè),生產(chǎn)任務(wù)單58個(gè)等等
8個(gè)月的時(shí)間,我就要離開(kāi)**了,我要向在這8個(gè)月的日子里,給予我幫助的領(lǐng)導和同事們說(shuō)聲謝謝,謝謝你們!
離職原因:
對公司安排的生產(chǎn)部“儀表調度”一職,不能勝任!
辭職申請人:
職員辭職報告8
尊敬的xx領(lǐng)導:
你好!
首先,極度感謝您這一段時(shí)間來(lái)對我的信任和關(guān)照。
這幾天我認真回顧了我這一段時(shí)間的工作情況,覺(jué)得來(lái)公司工作是對我的鍛煉和磨練,我一直極度珍惜這份工作,這一段時(shí)間來(lái),公司領(lǐng)導對我的關(guān)心和教訓,同事們對我的匡助讓我感激不盡。在公司工作的這段時(shí)間中,我學(xué)到很多東西,在很多方面都有了很大的提高,感謝公司領(lǐng)導對我的關(guān)心和培養,對于我此刻的離開(kāi),我只能表示深深的歉意。非常感激公司給予了我這樣的工作和鍛煉機會(huì )。
我向公司提出辭職,主要是無(wú)力解決目前遇到的工作艱巨,作為辦公室的主管,我不希望因為我影響到辦公室的正常工作。
自從公司任命我為辦公室主任以來(lái),同道一直對我做辦公室主任有抵觸情緒,并且把對我的個(gè)人意見(jiàn)牽扯到工作當中來(lái),不配合我的工作,對于我分配給她的任務(wù)也不能很好的完成。我不能認同她用不認真工作和破壞工作秩序的方式來(lái)發(fā)泄對我個(gè)人的不滿(mǎn)和不服氣,作為一個(gè)合格的`工作人員,不該當以任何理由耽誤工作。同道對我分配給她的日常工作不僅不能做到保質(zhì)保量的完成,還經(jīng)常在語(yǔ)言和行動(dòng)上攻擊我;對她應做的本職工作根本不重視,盡管我經(jīng)常督促和幫助她,但她仍然總以“干不外來(lái)”作為不能完成工作的借口;屢次公然破壞公司規定,而且在公司內部傳播公司機密和挑撥同事關(guān)系,給公司的管理造成很不好的影響。誠然,我作為她的主管領(lǐng)導應當負有不可推卸的責任,我的管理能力不足也是造成這些現象的主要原因。
另外,她對我的態(tài)度嚴重影響了我的情緒,甚至影響到我的正常工作,我不希望自己帶著(zhù)這種情緒工作,也不希望她總處于這樣一種工作狀態(tài)。也許我離開(kāi)公司后,她沒(méi)有了對立面,不會(huì )因為整天只想著(zhù)針對我而無(wú)心工作,工作態(tài)度會(huì )有所改變。
所以,我決定向您提出辭職,請您諒解。我在公司工作的這段時(shí)間得到了您的大力支持和教導,對于您的幫助和教導我非常感謝,也希望我們能有再次共事的機會(huì ),我會(huì )在離職前做好工作的交接。
我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業(yè)績(jì)一路飆升!公司領(lǐng)導及各位同事工作順利!
此致
敬禮!
xxx
20xx年xx月xx日
職員辭職報告9
xx總:
您好!
思考良久,還是打算提筆寫(xiě)下這封辭職報告。
很感謝能有機會(huì )與您共事,也是基于對您的認同,無(wú)論周?chē)膲毫τ卸啻,無(wú)論其他人說(shuō)什么,我不辯解,抗著(zhù),只希望努力是有結果的,是能幫助到您的,只希望有一天能看著(zhù)廣居民生逐步長(cháng)大,成長(cháng)為參天大樹(shù),只希望能有機會(huì )在樹(shù)下納涼。
而在眼下經(jīng)濟危機的形式下,大多數的地產(chǎn)公司的日子都很難過(guò),市場(chǎng)的情形也不太樂(lè )觀(guān)!結合公司現項目的情況,是不是還需要養這么多的人?是否該考慮人力成本的壓縮了(20xx年度截止xx月份人事費用達3,898,428元,年人均數按40人計,人均人力成本97500元年,很恐怖的數據了,如果再算邊際貢獻,極有可能會(huì )遠遠的低于行業(yè)類(lèi)公司的邊際貢獻了)?從與各分管部門(mén)領(lǐng)導溝通的情況來(lái)看,建議如果在目前僅是xx項目的話(huà),結合現在的工程進(jìn)度安排與開(kāi)發(fā)體量,人力需要大大的壓縮,建議逐步進(jìn)行減員計劃(在目前而言,員工的合同將大量的于 2月3 日到期,對于確實(shí)不符合崗位要求的可以不再續簽,這樣可降低之后裁員的難度與裁員成本),對于函大項目而言,因為也是分期啟動(dòng)的,實(shí)際可根據分期計劃實(shí)行階段性的人才擴充準備,當然這都只是我的建議而已,具體的還需要您再仔細的斟酌確定。
另外,在與各部門(mén)溝通的時(shí)候,中高層對公司未來(lái)的發(fā)展基本都感到迷惘,公司的戰略目標不清晰,他們對自己的發(fā)展也感到迷惘,如果僅是山房項目而言,他們普遍認為僅需要十多二十人足亦(現在有56人),對于現在的人力感覺(jué)到甚是浪費,現在支撐他們留下的更多的在于您個(gè)人的人格魅力,但對于企業(yè)而言,這雖然是一種留人的方式,但卻不是最好的方式,還是需要有企業(yè)的發(fā)展,企業(yè)的文化氛圍來(lái)留人,這才是長(cháng)久之計,尤其對于中高層管理人員而言,薪酬福利都是次要的,他們要的是發(fā)展與自我價(jià)值實(shí)現!對于企業(yè)的戰略是需要您和高層討論后確定的,對于企業(yè)的文化氛圍我想這應是xx年度人事行政的工作重點(diǎn)吧。
同時(shí),各部門(mén)還感覺(jué)到公司內部的流程不太暢通,這可能跟授權與部門(mén)職責切分有關(guān)吧,這個(gè)在咨詢(xún)顧問(wèn)來(lái)后會(huì )有好的解決方案了,就不多說(shuō)了。
公司的組織架構與基本的管理制度在顧問(wèn)焦老師的幫助下相信能很快的定下來(lái)了,雖然只有短短的二天,但xx老師的能力基本上可以說(shuō)是獲得了所有人的認可。之前所列的有關(guān) 月份的工作計劃,特別是有關(guān)xx年人力規劃、招聘培訓計劃都跟公司發(fā)展、組織架構、部門(mén)崗位職責劃分、現有人員的現狀息息相關(guān),我想這部份的工作也需要顧問(wèn)的咨詢(xún)成果出來(lái)后做出來(lái)的規劃、計劃才是具有針對性的,具有實(shí)操性的;有關(guān)薪酬績(jì)效管理的辦法,也需要在部門(mén)與崗位職責的劃分清楚的情況下,崗位評價(jià)與績(jì)效指標的設定才是科學(xué)有效的,所以這也需要基于顧問(wèn)的結果來(lái)進(jìn)行確定,但公司行政類(lèi)的基本管理制度是可以先行的.,畢竟這與公司的架構、職責劃分的關(guān)系并不大,但卻是規范日常行為的必須的法寶。
一直以來(lái)都在思考自己的發(fā)展與定位,因為地產(chǎn),因為對您的認同,離開(kāi)了所熟悉的it企業(yè),從去年八月進(jìn)公司算起,已經(jīng)一年有余了,雖然努力著(zhù),卻一路跌跌撞撞,工作沒(méi)有任何的起色,人力資源的工作也沒(méi)能推動(dòng),曾以為自己在hr領(lǐng)域還算專(zhuān)業(yè),但現在看來(lái)卻是真的非常失敗。從人力到做您的秘書(shū)到再兼做人力與法律事務(wù)聯(lián)系,工作內容在不斷的變化增加著(zhù),攬的事兒越來(lái)越多,卻一樣都沒(méi)有做好。自己也在思量,到底應該做什么,回歸人力?但人力的工作卻沒(méi)能推動(dòng),失!專(zhuān)門(mén)的從事秘書(shū)工作?卻感覺(jué)自己的性格并不適合做秘書(shū),也是非常的失敗。為此看來(lái),我于公司而言并不是合適的人選,是時(shí)候該有決定了,是時(shí)候離開(kāi)尋找更適合的人來(lái)幫助您了,當然在走之前會(huì )先把接班人給找好,在新的人來(lái)之前我會(huì )盡量的把工作做妥當。
祝愿:xxxx,傳承百年!
職員辭職報告10
尊敬的總經(jīng)理:
你好!
回首將近兩年以來(lái),真是一言難盡。既有成績(jì),也有不足,但,還有的更多的是無(wú)奈和心酸。
也許下面很多話(huà)都比較尖銳,比較直接,也許有不少不成熟的地方,也許有不少欠考慮的地方,畢竟我的年紀還輕,經(jīng)歷的事情還少。但我的目的只有一個(gè),那就是:希望能對公司的發(fā)展對公司的發(fā)展有所裨益,希望公司的明天走得更穩健一點(diǎn),走得更健康一點(diǎn),走得更遠一點(diǎn)。這就夠了。
我很感激公司給我一個(gè)剛從學(xué)校畢業(yè)到走向社會(huì )、認識了解社會(huì )的機會(huì ),給我這個(gè)平臺能要不斷的學(xué)習,總是告訴自己,在這里不僅是為了掙錢(qián),更要在這里學(xué)習知識,而且我相信,我只要付出,就一定會(huì )得到回報,不僅學(xué)習了業(yè)務(wù)知識,更在這里,我熟悉的工作環(huán)境里努力的工作,才會(huì )獲得自信。先后兩次由我親自組織的自駕游活動(dòng),我與我的忠實(shí)客戶(hù)結下了深厚的友誼,他們不斷給我已工作上的肯定,讓我覺(jué)得在這里工作能體現人生價(jià)值,每當我想離開(kāi)的時(shí)候,想想自己不能為再為這些朋友服務(wù)了,很怕失去這些朋友,失去自信。
但是在私企干了這么久,我非常了解老板之辛苦,老板也很難,所以我有利益上的不滿(mǎn)很少說(shuō)。當我無(wú)法忍受的時(shí)候,就辭職。但我覺(jué)得有些事情不得不說(shuō)給你聽(tīng)(我不說(shuō)沒(méi)有人會(huì )說(shuō)給你,這也是我要辭職的一個(gè)原因):
在XX年的這半年來(lái),很多事情一直在動(dòng)搖著(zhù)我在這里的決心,我進(jìn)公司近兩年了,工資一直都沒(méi)有漲過(guò),我有對自己的工作反省過(guò),難道是我做的比別人少嗎?難道是我的工作不重要嗎?頭一年,我無(wú)話(huà)說(shuō),業(yè)務(wù)不熟練,工作量不大,拿的少,是因為我要學(xué)習。從XX年下半年開(kāi)始,我開(kāi)始一個(gè)人接管保修,并且還有接待工作,一年30萬(wàn)的工作量,外加服務(wù)與奇瑞公司的信息溝通,到XX年底到XX年初,倉庫請產(chǎn)假,我再繁重的'索賠工作及信息工作的同時(shí),還要接管倉庫,工作量的突然的加大,服務(wù)站大部分的工作都壓在我一個(gè)人身上,我都一個(gè)人努力的承擔,因為我年輕,要想比別人強,我就必須努力比別人做的多。我更希望我的努力能得到公司的肯定,可是公司對這一切熟視無(wú)睹。再我之后,服務(wù)站又先后招進(jìn)2個(gè)內勤。一個(gè)司機,一個(gè)迎賓員。司機不會(huì )電腦,迎賓員只負責為客戶(hù)倒水,都是中專(zhuān)水平,工資待遇都比我高,真不知道公司的人才引進(jìn)體制是怎樣?我的自尊心受到嚴重的打擊,難道在這個(gè)公司里只要和老總有關(guān)系,就可以不干活,輕松拿錢(qián)嗎?那我的努力又為了什么?公司天天在人才市場(chǎng)招聘又是為了什么?是為了尋找真正的人才,還是只是去做個(gè)樣子。公司領(lǐng)導無(wú)視我的努力,和不成比例的新酬,那我無(wú)法自信的繼續工作下去。
其次,在一個(gè)不健康的團隊中工作,為我自己已無(wú)法再進(jìn)一步的提高,每個(gè)人在工作中都在抱怨,都不想多干不屬于自己的工作,毫無(wú)合作精神可言。就在這樣的環(huán)境下,我們的領(lǐng)導者—一站之長(cháng)又在干什么呢?不是想辦法怎么樣使企業(yè)的利益最大化,而且想方法怎樣使自己的口袋利益最大化。代辦保險,拿保險公司回扣,然后再用公家的錢(qián)給保險公司的人回扣,偏偏在財務(wù)都休息的情況下賣(mài)廢品,賣(mài)完之后錢(qián)數又對不上,還有每月都有一些無(wú)人知曉的招待費,這些誰(shuí)敢說(shuō)啊,誰(shuí)要人家是領(lǐng)導啊,說(shuō)了又能有什么好后果,這些小便宜就這樣肆無(wú)忌憚的占著(zhù),更何況其他暗地做的呢?
我們不斷的節省辦公開(kāi)支,每次買(mǎi)東西就像是給自己家買(mǎi)東西一樣,不停的還價(jià)就是為了能省幾十塊錢(qián),可是領(lǐng)導每個(gè)月必買(mǎi)的兩條煙,不知道進(jìn)了誰(shuí)的口袋,反正大家都是服務(wù)站當家一樣的嘛!車(chē)是不能隨便亂開(kāi),出去辦公事要早點(diǎn)回來(lái),但是站長(cháng)就可以隨時(shí)開(kāi)車(chē)回老家,還假裝去救援,平時(shí)說(shuō)跑就跑,一跑就是大半天,也不在乎汽油燒多燒少了,反正不是自己掏腰包就行。
要講公平。遲到、曠工、請假扣錢(qián),那么所有節假日的加班,平時(shí)每天將近十小時(shí)的工作日呢?這都是白白的付出,又有什么怨言呢?有的人中午、晚上值班永遠都在值班,好象我們無(wú)休止的加班都是應該的,不合理的工作安排工作,每個(gè)人都是平等,為什么總是有特殊呢?。
每天都想著(zhù)怎樣監督自己的員工,可是服務(wù)站的業(yè)務(wù)呢?,我們的財務(wù)還只停留在基本的記帳的水平上,更別談輔助決策?從來(lái)沒(méi)有想過(guò)通過(guò)財務(wù)上的計算,來(lái)刺激業(yè)務(wù)的發(fā)展,
在這樣一個(gè)不團結的團隊和一個(gè)讓人不值得學(xué)習的領(lǐng)導周?chē),我無(wú)法學(xué)到積極的東西,無(wú)法使自己進(jìn)一步提高,為了自己今后的前途,我決定離開(kāi)這里。
我辭職對公司不會(huì )有任何影響,高手有的是,祝愿公司興旺發(fā)達!
XXX
20xx.5.20
職員辭職報告11
尊敬的行長(cháng):
經(jīng)慎重考慮,我非常遺憾地向單位提出辭職。
我帶著(zhù)復雜的心情寫(xiě)這封辭職信。由于您對我的能力的信任,使我得以加入xx銀行,并且獲得了許多的機遇和挑戰。經(jīng)過(guò)這些年在xx銀行從事的xx工作,使我在xx領(lǐng)域學(xué)到了很多知識、積累了一定的經(jīng)驗。
我19xx年1月出生于xx,19xx年參加高考,進(jìn)入中等師范學(xué)校。19xx年參加工作,開(kāi)始在xx的一所農村中學(xué)里當教師。在那里一干就是xx年。19xx年,參加公開(kāi)招聘,進(jìn)xx銀行,分配在xx行xx支行從事辦公室文秘及法律顧問(wèn)工作。
一年后,被選派到新成立的xx行xx支行,先后擔任支行辦公室主任、存款科長(cháng)、銀行卡部主任、分理處主任等職。后來(lái),因機構改革,xx行整體退出,我于xx年底返回xx。已經(jīng)擔任了7年股級干部的我,又開(kāi)始到基層營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)當儲蓄員、信貸員。xx年,調xx行xx分行辦公室工作,并明確為副科級秘書(shū);xx年,調xx行xx分行辦公室工作,通過(guò)競聘擔任秘書(shū)科副經(jīng)理;xx年8月,到省分行網(wǎng)點(diǎn)建設辦公室工作,任綜合負責人。
我一直勤奮努力地工作,并獲得過(guò)眾多的`榮譽(yù)。特別是在xx分行工作期間,每年的年度考核,我幾乎都是優(yōu)秀(只有XX年為良好),連續四年被xx銀行業(yè)協(xié)會(huì )授予通訊工作一等獎,多次被省分行評為優(yōu)秀信息員。
在做好工作的同時(shí),我一直堅持業(yè)余自學(xué),努力提高自身素質(zhì)。通過(guò)自修,先后獲得漢語(yǔ)言文學(xué)、法學(xué)、國際金融等專(zhuān)業(yè)4個(gè)大學(xué)文憑,并被xx大學(xué)授予法學(xué)學(xué)士學(xué)位。參加全國律師資格統考,取得了《中華人民共和國律師資格證書(shū)》。
在職場(chǎng)打拼中,因為自己坎坷的人生經(jīng)歷,使我錯過(guò)了很多機會(huì ),也耽誤了不少時(shí)間,如今年齡偏大,已經(jīng)不能從事重要的工作崗位,更無(wú)升職的機會(huì )和空間,但自己又不愿意得過(guò)且過(guò),渾渾噩噩地混下去,如果那樣,只能成為xx行的累贅。
思來(lái)想去,還是決定辭職,另謀生路。
此致
敬禮!
辭職人:xxx
職員辭職報告12
尊敬的公司領(lǐng)導:
您們好!
首先,非常感謝公司給了我一個(gè)很好的工作機會(huì ),感謝公司一直以來(lái)對我的信任和關(guān)照,特別感謝公司給予我發(fā)揮個(gè)人優(yōu)勢的平臺。在公司工作的半年多里,您們也給了我很多的培育,讓我學(xué)到了許多,也進(jìn)步了許多。但因為我個(gè)人身體原因,我很遺憾地在這里向公司提交辭職申請。
我認真回顧了這半年來(lái)的工作情況,在工作中,我一心為推動(dòng)公司的發(fā)展而工作,一直以公司利益為中心,我學(xué)到很多東西,無(wú)論是從專(zhuān)業(yè)技能還是做人方面都有提高,感謝公司領(lǐng)導對我的關(guān)心和栽培。
公司目前在領(lǐng)導們的英明決策、正確帶領(lǐng)下,已經(jīng)全面進(jìn)入正軌,生產(chǎn)和管理都越來(lái)越高效,取得了日新月異的進(jìn)步。公司制度基本完善,領(lǐng)導制定的方針?lè )蠈?shí)際情況、具有可行性。
以后公司也肯定能在調動(dòng)基層員工的工作熱情和積極性上作出成效,那我相信,公司不久將能超額實(shí)現銷(xiāo)售目標,也能形成一個(gè)出類(lèi)拔萃的團隊。
而我自己,由于身體狀況等各方面的`壓力,使我已無(wú)法再精力充沛地投入到工作中去,而且,我深刻感覺(jué)到自己的能力也有限,沒(méi)辦法達到公司需要的要求,在公司的各方面需求上自己能力還不夠。所以,我現向公司提出辭職申請,望公司能諒解。我希望能于xx年xx月xx日正式離職。
對于由此為公司造成的不便,我深感抱歉。但同時(shí)也希望公司能體恤我的個(gè)人實(shí)際,對我的申請予以考慮并批準為盼。
我保證,本人離職后絕不做出任何有損公司利益的事,也不向外透露任何公司內部的情況。我衷心祝愿公司在今后的發(fā)展旅途中步步為贏(yíng)、蒸蒸日上!祝愿公司領(lǐng)導及各位同事工作順利!
請公司各領(lǐng)導審查批準!
此致
敬禮!
xxx
20xx年xx月xx日
職員辭職報告13
尊敬的主管、副理:
您好!
在公司工作一年中,學(xué)到了很多知識,公司的營(yíng)業(yè)狀態(tài)也是一直表現良好態(tài)勢。特別感激公司給予了我這樣的機會(huì )在良好的環(huán)境工作和學(xué)習。雖然在公司里基礎的業(yè)務(wù)知識及專(zhuān)業(yè)知識已經(jīng)基本把握,但俗話(huà)說(shuō)“學(xué)無(wú)止境”,有很多方面還是需不斷學(xué)習。提出辭職我想了很久,公司的環(huán)境對于業(yè)務(wù)員很照料很保護(至少對于業(yè)務(wù)風(fēng)險來(lái)說(shuō)),鑒于我的個(gè)性,要在公司自我提升及成長(cháng)為獨擋一面的能手,處于保護的環(huán)境下可能很難。我自己也意識到了自己個(gè)性?xún)A于內向,你們也有經(jīng)常提醒我這一點(diǎn),其實(shí),這不管是對于公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點(diǎn)。雖然我的觀(guān)念是:人需要不斷的發(fā)展、進(jìn)步、完善。我也一直在努力改變,變得順應環(huán)境,以便更好的發(fā)揮自己的.作用。但是我覺(jué)得自己一直沒(méi)什么突破,考慮了很久,確定了需要變換環(huán)境來(lái)磨礪。
公司業(yè)務(wù)部近期人員變動(dòng)較大,因此交接工作可能需要一個(gè)時(shí)期。我希望在10/24左右完成工作交接。這個(gè)工夫也許比較緊,如果施行上有太多困難,我同意恰當延遲一周。但是我還是希望副理理解,現臨近年底,如果能給予我支配更多的工夫來(lái)找工作我將感激不盡!
我希望在我提交這份辭程的時(shí)分,在未離開(kāi)崗位之前,是我的工作請主管盡管分配,我肯定會(huì )盡自己的職,做好應當做的事。另外,希望主管不要挽留我,其實(shí),離開(kāi)是很舍不得,原因自不用說(shuō)明。但是既已決定,挽留會(huì )讓我最終離開(kāi)的時(shí)分更為難。謝謝!最后,希望公司的業(yè)績(jì)一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!
此致
敬禮!
申請人:XXX
XXXX年XX月XX日
職員辭職報告14
敬重的領(lǐng)導:
在酒店工作了三年的我對酒店有著(zhù)一種非常親切的感覺(jué)。我的第一份工作是在酒店,我最青春的'三年也是在酒店度過(guò)的。在這里,我學(xué)會(huì )了許多東西,能夠跟同事們在一起工作,我覺(jué)得很快樂(lè ),這里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他們教給了我在學(xué)校里面學(xué)不到的學(xué)問(wèn),如何為人、如何處事、如何工作……
在酒店里,領(lǐng)導們也對我非常的關(guān)懷,從剛進(jìn)入酒店開(kāi)頭,我就感受到從上至下的暖和。由于我是酒店里年齡最小的,也從來(lái)沒(méi)有在這么大的集體里生活過(guò),自然而然的,心里面就會(huì )產(chǎn)生一種被呵護的`感覺(jué)。這是一種以前在集體里未曾有過(guò)的感覺(jué),很溫馨,很驕傲,而且它始終陪伴著(zhù)我,直到我離開(kāi)……但這種感覺(jué)不會(huì )隨著(zhù)我的離開(kāi)而走遠,我想我永久也不會(huì )遺忘,究竟我曾經(jīng)生活在一個(gè)暖和而又溫馨的集體里。
人往高處走,這句千古不變的名言好像在什么時(shí)候都特別適用,但是對于我來(lái)說(shuō),講這句話(huà)時(shí),聲音是哽咽的,由于我立刻就要離開(kāi)我工作了三年多的酒店,離開(kāi)與我并肩工作了三年多時(shí)間的同事和關(guān)懷我的領(lǐng)導們。當我做出這個(gè)打算的時(shí)候,心中的波瀾久久不能平靜。而在我把這個(gè)打算告知您的時(shí)候,王總,您又是那樣的通情達理,不僅語(yǔ)重心長(cháng)地替我權衡利弊,分析狀況,提示我要做好家人的說(shuō)明工作,而且又在辦理手續方面賜予我各種便利和肯定的補償,我真的不知該說(shuō)什么才好;蛟S,千言萬(wàn)語(yǔ)也抵不過(guò)一句感謝,我想再對您說(shuō)一聲“感謝您,王總”!
高總,在這里,祝福您的事業(yè)能夠得到不斷的進(jìn)步,祝福酒店在您的領(lǐng)導下蒸蒸日上,也真誠的祝愿您在將來(lái)的人生旅途中一帆風(fēng)順。
此致
敬禮!
辭職人:xxx
日期:20xx年x月xx日
職員辭職報告15
尊敬的老板:
您好!
首先,非常感謝您這x年來(lái)對我的信任和關(guān)照。
這段時(shí)間,回憶這幾個(gè)月的工作,覺(jué)得來(lái)xx酒店工作是我的.幸運,我一直以來(lái)都很珍惜這份工作,我十分感激老板這幾個(gè)月來(lái)對我的關(guān)心和照顧。
在xx酒店工作的半年多時(shí)間中,我學(xué)到很多東西,無(wú)論是交際方面還是做人方面都有了很大的改善,感謝老板如此器重我,對于此時(shí)此刻離開(kāi)的決定我只能深表歉意。
非常感謝這份工作給我了我一個(gè)這樣的提高和鍛煉的機會(huì ),但同時(shí),我發(fā)現很多時(shí)候都是心有余而力不足,長(cháng)期高強度的工作讓我十分不適應。故我決定辭職,請您支持。
望您能重視我的決定。我打算xx時(shí)候提出辭職申請,以便你們做好工作交接工作。我很遺憾不能為xx酒店輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿xx酒店的業(yè)績(jì)一路飆升!老板及各位同事工作順利!
此致
敬禮!
xxx
20xx年xx月xx日
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