關(guān)于員工辭職報告錦集7篇
在現在這個(gè)社會(huì )，職場(chǎng)人才流動(dòng)是很正常的事情，我們或許會(huì )因為尋求更好的地方而選擇離職，這時(shí)候辭職報告就很重要。辭職報告應該包括什么內容?以下是小編整理的員工辭職報告7篇，歡迎大家分享。
員工辭職報告 篇1
尊敬的總經(jīng)理：
作為一名在酒店工作了三年多的員工，我對酒店有著(zhù)一種格外親切的感覺(jué)。每一個(gè)人在他年輕的時(shí)候，都有很多第一次，我當然也不例外。我的第一份工作是在酒店，我最青春的三年也是在酒店度過(guò)的。在這里，我學(xué)會(huì )了很多東西，能夠跟同事們在一起工作，我覺(jué)得很開(kāi)心，這里的每一位都是我的大哥大姐，我的叔叔阿姨，是他們教給了我在學(xué)校里面學(xué)不到的知識，如何為人、如何處事、如何工作。
在酒店里，領(lǐng)導們也對我十分的關(guān)心，從剛進(jìn)入酒店開(kāi)始，我就感受到從上至下的溫暖。因為我是酒店里年齡最小的，也從來(lái)沒(méi)有在這么大的集體里生活過(guò)，自然而然的，心里面就會(huì )產(chǎn)生一種被呵護的感覺(jué)。這是一種以前在集體里未曾有過(guò)的感覺(jué)，很溫馨，很自豪，而且它一直陪伴著(zhù)我，直到我離開(kāi)。但這種感覺(jué)不會(huì )隨著(zhù)我的離開(kāi)而走遠，我想我永遠也不會(huì )忘記，畢竟我曾經(jīng)生活在一個(gè)溫暖而又溫馨的集體里。
李總，還記得第一次跟您近距離接觸和認識是在20xx年的時(shí)候。那時(shí)的我們參加酒店自成立以來(lái)組建的第一屆籃球隊，您正好是隊長(cháng)。讓我意想不到的是，平時(shí)看起來(lái)那么斯文而又帶點(diǎn)書(shū)卷氣息的您在球場(chǎng)上也是那么的生龍活虎，絲毫也不比年輕人遜色，雖然我們在第一次的組隊中沒(méi)有取得好的成績(jì)，但我們堅持到底、團結奮斗的拼搏精神，同樣贏(yíng)得了觀(guān)眾與組委會(huì )的認同，最后摘取了精神文明風(fēng)尚獎的稱(chēng)號。這是您帶領(lǐng)我們取得的第一次成績(jì)。
隨著(zhù)時(shí)間的流逝，斗轉星移，您多年積累的工作經(jīng)驗與個(gè)人才華也得到充分的施展。這時(shí)的您已成為我們酒店的總經(jīng)理。您在上任之后，制定了一系列的政策與方針，重新定位了酒店的經(jīng)營(yíng)策略，不斷地嘗試新的機制與獎勵、分配辦法，力爭讓酒店的經(jīng)濟效益不斷邁上新高，也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開(kāi)花一般節節高樊。更讓人欽佩的是，在今年的非典時(shí)期，同行中大多數都以停業(yè)減薪的方式來(lái)躲避這場(chǎng)災難時(shí)，您卻以審時(shí)度勢的目光，作出在做好預防工作的同時(shí)繼續經(jīng)營(yíng)的決定，酒店也因此沒(méi)有為客源的減少而受到大的損失，職工的正常收入與福利也未受到任何的影響�？赡苓@一切的一切在您眼里看來(lái)也許只是為員工辦了一點(diǎn)實(shí)事而已，可在我們眼里，在我們心里都認為這才是一件大事，這才是為員工謀利益的舉動(dòng)，這才是一位被員工在心里面所認可的老總！而我，作為這個(gè)集體的一份子，更加感覺(jué)到您對員工的關(guān)心與培養。
您肯定想到，酒店要想在競爭激烈的社會(huì )中立于不敗之地，人才的培養與發(fā)展是不可忽視的環(huán)節之一；對于酒店里為數不多的年輕人來(lái)說(shuō)，要想在酒店里得到長(cháng)足的發(fā)展，就必須得到管理的崗位上去鍛煉不可。恰恰是在酒店飛速發(fā)展的時(shí)刻，您也有意識的讓我走到了管理的崗上來(lái)，希望我從中能夠學(xué)到一些管理的經(jīng)驗和處理各種關(guān)系的辦法，為酒店的發(fā)展起到應有的作用。這是我人生中的又一個(gè)“第一”次，即第一次在工作中得到升職，對于一個(gè)初涉社會(huì )沒(méi)多久的年輕人來(lái)說(shuō)，它是一種激勵，一種鞭策，一種鍛煉，對我而言，這正是您對我工作的一種肯定，給我的一種鼓舞。在這里，我非常感謝您給我的這次機會(huì )，也想借此在這里向您說(shuō)一聲：“謝謝”！
人往高處走，這句千古不變的名言似乎在什么時(shí)候都非常適用，但是對于我來(lái)說(shuō)，講這句話(huà)時(shí)，聲音是哽咽的，因為我馬上就要離開(kāi)我工作了三年多的酒店，離開(kāi)與我并肩工作了三年多時(shí)間的同事和關(guān)心我的領(lǐng)導們。當我做出這個(gè)決定的時(shí)候，心中的波瀾久久不能平息。而在我把這個(gè)決定告訴您的時(shí)候，李總，您又是那樣的通情達理，不僅語(yǔ)重心長(cháng)地替我權衡利弊，分析情況，提醒我要做好家人的解釋工作，而且又在辦理手續方面給予我各種便利和一定的補償，我真的不知該說(shuō)什么才好。也許，千言萬(wàn)語(yǔ)也抵不過(guò)一句感謝，我想再對您說(shuō)一聲“謝謝您，李總”！萬(wàn)水千山多變換，人生猶如戲一場(chǎng)。人的一生可能都要扮演很多角色，也可能要走過(guò)很多的路才能到達一定高度，取得一些成就，得到眾人的認可，成為主演。
李總，在這里，我衷心的祝愿您扮演的角色可以得到更多人的認可，祝愿您的事業(yè)能夠得到不斷的進(jìn)步，祝愿酒店在您的領(lǐng)導下蒸蒸日上，也真誠的祝福您在未來(lái)的人生旅途中一帆風(fēng)順，做主演中的主演。
此致
致敬
xxx
20xx年xx月xx日
員工辭職報告 篇2
尊敬的xx：
您好！
在與公司正式簽訂合同之前，我向公司提出辭職申請，以下是我的辭職書(shū)。今我之請辭，既不為薪水待遇，亦不為制度約束，更不為人情世故，實(shí)為自身原因，個(gè)人問(wèn)題為要。
如水的時(shí)光匆匆流走，一去不回。來(lái)煙草的日子三月有余。這段時(shí)間，我經(jīng)歷了幾次系統的學(xué)習，經(jīng)過(guò)兩個(gè)月的實(shí)踐學(xué)習，經(jīng)過(guò)一個(gè)月的單獨工作。幾個(gè)月下來(lái)，無(wú)論是從工作上還是為人上我都受益匪淺。煙草給了我們一柱光，照亮了我們前進(jìn)的路。但是朝向光走去的時(shí)候，身后總會(huì )有影子。我稍一回頭，瞥見(jiàn)了自己的影子。
固然，客戶(hù)經(jīng)理的工作給了我很大的鍛煉和提高。但于我來(lái)說(shuō)，選擇一份工作并不是單方面因為要鍛煉自己，而是覺(jué)得公司是一個(gè)平臺，可以發(fā)揮我的特長(cháng)，可以釋放我的能量，可以實(shí)現我自身的價(jià)值，從而讓我可以為公司謀取效益，增加利潤。而時(shí)隔三月，我并未為公司謀取效益，增加利潤，并未找到自身價(jià)值的所在，也并未感覺(jué)自己有多大的空間可以開(kāi)發(fā)。
真心希望領(lǐng)導可以批準我請辭的要求！
此致
敬禮！
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
員工辭職報告 篇3
尊敬的院領(lǐng)導：
我是懷著(zhù)十分復雜的心情寫(xiě)這封辭職信的。
我感謝五年多來(lái)醫院給我學(xué)習進(jìn)步的機會(huì )，也感謝院領(lǐng)導對我的關(guān)心、幫助、教育以及各科室同事們對我的工作、生活中的照顧，在此我非常衷心地感謝大家！也正是因為醫院的培養，讓我積累了很多的臨床經(jīng)驗，有了更好的操作基礎，具備了一定的獨立手術(shù)能力。正是因為這個(gè)原因，我幸運的獲得了到上級醫院工作的機會(huì )。 經(jīng)過(guò)深思熟慮，我現在決定辭職，主要理由有以下幾點(diǎn)：
1、在基層醫院，分科不細，我們除了骨科不搞，其他什么的都要搞。難免造成了眉毛胡子一把抓，什么都會(huì )點(diǎn)，什么都不精通的情況。這個(gè)會(huì )限制個(gè)人的發(fā)展。別人給我定科在肝膽外科，而且允諾可以讓我讀在職研究生。我深思熟慮后覺(jué)得這個(gè)是個(gè)個(gè)人提高的機會(huì )。而且上次和xx院長(cháng)談心的時(shí)候，xx院長(cháng)給我說(shuō)的一些事情也對我觸動(dòng)很大，就是因為醫院的2甲牌子限制了xx院長(cháng)的很多提高機會(huì )。我不希望以后也這個(gè)樣子！所以我還是選擇離開(kāi)。
2、急外科事件：上次院領(lǐng)導安排我調動(dòng)到急救外科上班。陡然換了個(gè)工作環(huán)境。我是大大的不習慣。特別是急外科以骨科病人居多。我壓根沒(méi)有轉過(guò)骨科�；究繉W(xué)校的書(shū)本知識在應付，在科室也沒(méi)有系統的培訓骨科知識，這讓我上班很郁悶。對我觸動(dòng)最大的一件事情：一個(gè)食指外傷的病人來(lái)。我清創(chuàng )的時(shí)候發(fā)現伸指肌腱可能斷裂，但我不能確定，請示上級后得到指示只是給其縫合即可。我縫合了傷口然后要求病人住院觀(guān)察，病人拒絕了。1周后病人回來(lái)拆線(xiàn)，我發(fā)現他的食指第1指節已經(jīng)不能伸直了。我恨自己的無(wú)能，同時(shí)也對到急外科更加不滿(mǎn)。我天真的認為，我應該讓領(lǐng)導知道我上班不開(kāi)心。所以我故意去鬧故意去吵。給了領(lǐng)導不好的映象。 最后差點(diǎn)弄到在急診科上班。我知道，給人好映象需要很長(cháng)時(shí)間的積累，給人壞映象只需要幾件事�；氐酵庖豢�，我拼命的掙表現，比以前在外一科的時(shí)候更加努力的工作。雖然讓別人對我的印象有所改觀(guān)。但我更多的聽(tīng)到的是：你看魏宇以前表現好差，現在呢？還是要教訓下才有效果。我就是作為一個(gè)反面教材存在。這個(gè)讓我壓力很大。也堅定了我離開(kāi)的決心！
3、 不光我個(gè)人感覺(jué)，是整個(gè)外科片區都有一個(gè)強烈的感覺(jué)：醫院對外科系統的打壓態(tài)度是很明確的。我們都有所了解，外面很多醫院都是外科收入高于內科。為什么？ 因為有個(gè)工作年限的問(wèn)題在，外科醫生的黃金時(shí)間一過(guò)了就走下坡路了，內科醫生是越老越吃香，返聘的內科醫生是遠遠多于外科醫生吧？很多醫院領(lǐng)導就是考慮到了這個(gè)問(wèn)題才在獎金分配方案上給外科更多照顧。但是在我們醫院就看不到，外科不管怎么干，收入始終比內科少。說(shuō)實(shí)在話(huà)，我們外科的工作量是遠遠超過(guò)內科的，別人病人收了就寫(xiě)病歷，病歷內容也比我們少很多（手術(shù)的全套：術(shù)前查房記錄，術(shù)前小結，術(shù)前討論，術(shù)后病程，手術(shù)記錄，術(shù)后3天的記錄） ，我們還得看門(mén)診，應付外傷清創(chuàng )，還要上手術(shù)，術(shù)后換藥拆線(xiàn)，總的來(lái)說(shuō)我們的工作量遠遠大于內科，但多勞多得在這里沒(méi)有得到任何體現。聽(tīng)說(shuō)馬上還要實(shí)行病歷循環(huán)扣錢(qián)制度。我回來(lái)外一科以后，每個(gè)值班收的病人基本沒(méi)有少于8個(gè)。上個(gè)班周末我都收了10多個(gè)病人，做手術(shù)到臨晨4點(diǎn)過(guò)，而且書(shū)寫(xiě)一個(gè)出院病歷基本要30分鐘左右，在這樣的工作強度下，外科沒(méi)有幾個(gè)人能保證出院病歷全部都能準時(shí)交出來(lái)的。如果真要完成病歷，我們計算過(guò)，除非不值班的時(shí)候下午晚上都來(lái)加班才有可能完成。這樣我們的勞動(dòng)時(shí)間大大超過(guò)國家規定的工作時(shí)間，我們又有什么休息時(shí)間？交不出來(lái)的話(huà)，我們的獎金又有多少來(lái)扣？醫院沒(méi)有專(zhuān)門(mén)的門(mén)診， 作為外科住院醫生我們的工作壓力在現在的情況下是相當大的，但是得不到太多的理解和關(guān)懷，這個(gè)讓我們都很不順心……反正很多醫院制度都讓我們感到壓力太大，不堪負荷，也堅定了我離開(kāi)的決心。
雖然我很舍不得已經(jīng)熟悉的工作環(huán)境，很舍不得科室里面的老師和弟兄，但是在和他們談心的時(shí)候，他們都勸說(shuō)我讓我到上級醫院發(fā)展，他們都覺(jué)得我如果到了上一級醫院，只要自己肯努力，肯定會(huì )有更廣闊的發(fā)展空間。在大家的'勸說(shuō)下，本來(lái)在父母堅決不同意的情況下決定不走的我動(dòng)搖了，并且做通了父母的工作，最后做出了辭職的決定�？赡茏鳛橐粋�(gè)小兵，我對醫院的大政方針有很多不理解，因此也說(shuō)了很多激進(jìn)的話(huà)。我是一個(gè)有什么說(shuō)什么的人，有不對的地方請多包涵。并且我是一個(gè)理智而現實(shí)的人，雖然生活的定也是我的夢(mèng)想，但在@里我不敢去拼我的青春。我想我有足夠的理由辭職，特下此決心，希望諒解并給予批準。
最后，祝我們xx縣人民醫院一切順利，萬(wàn)事如意；祝各位院領(lǐng)導身體健康，全家幸福，安康！
此致
敬禮
員工辭職報告 篇4
尊敬的XX總經(jīng)理：
非常遺憾地，我思考了很久，還是決定寫(xiě)這份報告書(shū)給你。對于我的辭職，原因是多方面的。作為一名公司老員工，我也非常熱愛(ài)這個(gè)大家庭，特別您對我五年來(lái)的栽培，我在這里對您說(shuō)聲謝謝。
在這五年里，我收獲非常多，從工作內容到為人處事，都讓我有了與從前截然不同的眼界，學(xué)到了很多東西，領(lǐng)悟到了很多道理，讓我迅速地成長(cháng)成熟起來(lái)。三年里，我各種大錯誤小錯誤都犯了不少，加上自己性格上的一些缺陷，有很多事情并沒(méi)有處理好，在這一方面，要表示我誠摯的歉意，同時(shí)深深感激領(lǐng)導對我的寬容!
五年的時(shí)間已經(jīng)不短了，對于離開(kāi)，我也是做了長(cháng)時(shí)間的思想斗爭后才決定的，如果這個(gè)決定讓大家失望或傷心了，我表示萬(wàn)分的抱歉。在離開(kāi)之前，我還是有許多一直想講但是沒(méi)有講的話(huà)要說(shuō)出來(lái)，因為我雖然走了，但是我希望Xx、港林是能越來(lái)越好地發(fā)展下去的，在這里就提幾點(diǎn)建議，希望領(lǐng)導們能慎重考慮!
1、整頓公司風(fēng)氣。公司若想長(cháng)久持續地發(fā)展下去，必定需要一批優(yōu)良的人才，不管從工作能力還是個(gè)人素質(zhì)，都要有一定的修養，一個(gè)公司是一個(gè)集體，重視的是團隊合作精神，而不是個(gè)人表現。
2、改善領(lǐng)導作風(fēng)。作為領(lǐng)導，不可偏袒任何一方職員，同事之間，亦不得勾心斗角。多疑猜忌是管理工作中的大忌諱，用人不疑，疑人不用，是一句老話(huà)，誰(shuí)都希望能夠被信任，被器重，在管理工作中，建議領(lǐng)導者以支持鼓勵為主，加以適當的批評引導，尊重員工，才能得到員工的尊重。用人方面，能力是關(guān)鍵，高矮胖瘦只是一個(gè)參考方面。一個(gè)公司真正的財富不是老板今年賺了多少錢(qián)，而是公司的人才資源是否穩定牢固，并且充滿(mǎn)斗志。一個(gè)將軍，有再大的能力，他都是沒(méi)有辦法把一場(chǎng)仗打下來(lái)的，所以戰爭的勝利并不是將軍的勝利，而是所有人的勝利，他的兵才是他真正的財富!所以一個(gè)將軍在考慮該如何把仗打好之前，首先要考慮的是如何穩定他的軍心!
此致
敬禮
申請人：xxx
xx年xx月xx日
員工辭職報告 篇5
尊敬的領(lǐng)導：
首先，我想感謝___________________公司給我的工作機會(huì )，感謝在___________________公司工作的時(shí)光。我對這寶貴的時(shí)光充滿(mǎn)著(zhù)感情。
進(jìn)入___________________公司是我第一份正式的工作，從_____年_____月進(jìn)入公司，到現在已經(jīng)_____年有余，一直還記得最初面試，復試，實(shí)習的點(diǎn)點(diǎn)滴滴。正是這一年多的時(shí)間，讓我完成了從一個(gè)學(xué)生到一個(gè)社會(huì )人的轉變，正是這一年多的時(shí)間，讓我學(xué)到了太多終身受益的知識，鍛煉了自己多方面的能力，也正是在這一年多的時(shí)間里，我真正快速成長(cháng)和成熟起來(lái)。同時(shí)，也正是因為這是成長(cháng)的一年，整個(gè)過(guò)程有成績(jì)也有遺憾，這些遺憾，才是我真正學(xué)東西的地方，但是這些遺憾不可避免地阻礙了我的發(fā)展，對此，我深感惋惜。
繼續下去，我怕自己會(huì )丟掉原有的激情和責任感，這對于公司和我個(gè)人的發(fā)展都是不利的。因此，我決定離開(kāi)，雖然我依然懷念著(zhù)這個(gè)團隊。但我堅信，沒(méi)有了我，會(huì )有更優(yōu)秀的人才補充上來(lái)，這個(gè)團隊依然是充滿(mǎn)了活力與拼搏。
我也愿意把這種離開(kāi)看做是一次失敗，失敗并不完全是一件壞事，因為只有失敗才能夠讓人學(xué)到足夠的東西，也只有失敗，才有能力把人最終引向成功。我會(huì )重新調整自己，繼續以后的生活和工作，我會(huì )用我的青春和熱血去追求每一縷屬于理想的陽(yáng)光。
最后，我想感謝同事們的關(guān)心和幫助，感謝領(lǐng)導的提攜和照顧。沒(méi)有你們，我不可能有這么豐富和美好的一個(gè)回憶。
祝愿公司在以后的日子里穩步發(fā)展，祝領(lǐng)導和同事在以后的日子里工作順利。
此致
敬禮！
申請人：
時(shí)間：20xx年XX月XX日
員工辭職報告 篇6
尊敬的單位領(lǐng)導：
很遺憾我在這個(gè)時(shí)候向公司提出辭職報告。
去的盡管去了，來(lái)的盡管來(lái)著(zhù)；去來(lái)的中間，又怎樣地匆匆呢？我到機場(chǎng)安檢旅檢已經(jīng)工作了三年了，正是在這里我開(kāi)始踏上了社會(huì )，完成了自己從一個(gè)學(xué)生到社會(huì )人的轉變。在安檢，我學(xué)會(huì )了忍讓的面對事物，細致的剖析人生。離開(kāi)安檢非我所愿，這里有我最好的老師和最要好的同學(xué)，更有對我無(wú)微不至關(guān)懷的同事。
但，嚴重的超時(shí)、超負荷運轉讓我的身體無(wú)法承受，現已多處存在多處病患�！巴げ煌辍钡膯挝惑w制，讓我對自己將來(lái)的發(fā)展前景堪憂(yōu)，更對法律對單位的作用產(chǎn)生了質(zhì)疑。員工的正當權益得不到保障，也無(wú)人保障的局面，讓我等空嗟嘆的時(shí)候，更多的只是無(wú)奈。走出校園步入社會(huì )，面對日益高漲的物價(jià)而收入卻不漲的情況，讓我難以維系將來(lái)的生活。單位部分管理員素質(zhì)過(guò)低，粗暴管理、臟話(huà)管理讓我的心理無(wú)法承受。
我真心的感謝單位領(lǐng)導一直以來(lái)對我的信任，感謝身邊同事對我的關(guān)心和幫助，很榮幸自己成為過(guò)單位的一員，我確信在單位的這段工作和學(xué)習的經(jīng)歷和經(jīng)驗將成為我一生寶貴的財富。
祝公司業(yè)務(wù)蒸蒸日上，取得更大的成功!
此致
敬禮！
員工辭職報告 篇7
尊敬的孫總、何總：
你們好!
我很遺憾 自己在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職。推薦：辭職報告范文專(zhuān)題
來(lái)到公司已經(jīng)一年多時(shí)間了，我衷心感謝孫總、何總及各位同事對我的照顧與錯愛(ài)，在這一年多的時(shí)間里，在各位領(lǐng)導的幫助、教導下，讓我學(xué)到了很多以前從來(lái)未接觸過(guò)的知識，開(kāi)闊了視野，積累了一定的工作經(jīng)驗，對此我深懷感激。從起初進(jìn)入公司時(shí)就決定在公司奉獻到老。就像孫總說(shuō)的那樣：“把它當成自己的家”一樣�？墒�，進(jìn)入后期的工作至今總覺(jué)得自己應該了解和掌握的知識太淺、太少，以致讓領(lǐng)導和自己在處理相關(guān)工作的時(shí)候都不能做到得心應手。因此，我滿(mǎn)懷愧疚和遺憾。愧對公司領(lǐng)導對我的期望和厚愛(ài)，遺憾自身知識的欠缺; 遺憾不能經(jīng)歷公司以后的發(fā)展和輝煌;遺憾我什么都沒(méi)能留下來(lái)。 另外，因為個(gè)人的一些其他原因，想離開(kāi)現在的工作崗位，并希望能在7月20日之前正式辦理離職手續。
也許我應該提前一個(gè)月給您提呈辭職報告，好讓公司安排人員接替我的工作，在這里我深表歉意，不過(guò)在離開(kāi)公司前，在最后的一段時(shí)間里，我會(huì )做好所有的交接工作。正常上班，靜心待您的答復和處理，對于因此為公司造成的不便，我再次表示抱歉，但同時(shí)也希望公司領(lǐng)導能體恤我的個(gè)人實(shí)際，對我的申請予以考慮。
最后，我也不知道可以說(shuō)什么，只能對兩位領(lǐng)導說(shuō)“對不起”與“謝謝您”。并衷心祝愿公司生意興隆，蒸蒸日上。祝各位領(lǐng)導健康快樂(lè )、平安幸福。
此致
敬禮
申請人：李@@
20xx年7月10日
【關(guān)于員工辭職報告錦集7篇】相關(guān)文章：
關(guān)于員工保密協(xié)議書(shū)錦集五篇04-26
關(guān)于員工保密協(xié)議書(shū)錦集8篇04-24
關(guān)于個(gè)人原因的辭職報告錦集8篇03-15