公司年會(huì )創(chuàng )意策劃方案
為了確保事情或工作扎實(shí)開(kāi)展,我們需要提前開(kāi)始方案制定工作,方案是為某一行動(dòng)所制定的具體行動(dòng)實(shí)施辦法細則、步驟和安排等。優(yōu)秀的方案都具備一些什么特點(diǎn)呢?以下是小編幫大家整理的公司年會(huì )創(chuàng )意策劃方案,歡迎大家分享。
公司年會(huì )創(chuàng )意策劃方案 篇1
1、摘紅包
把個(gè)人的電話(huà)號碼寫(xiě)于紙上放在紅包里,年會(huì )上領(lǐng)導隨機摘取一個(gè),然后打電話(huà)給獲獎人。懸念十足,氣氛緊張。
2、電腦隨機
安裝了一個(gè)抽獎軟件,需要將全體員工的名字清單導入到軟件系統里,播放隨機閃爍,抽獎時(shí)投影在大屏幕上,領(lǐng)導喊停,有人在電腦上操作按暫停,屏幕上顯示的名字為中獎?wù)。還可以?xún)?yōu)化一下,將員工的照片和名字一起投到大屏幕上,這樣方便大家認識。這個(gè)軟件還有一個(gè)好處是,已中獎的名字會(huì )自動(dòng)在系統中刪除,并且還可以查到中獎名單。
3、手機號碼搶奪
現場(chǎng)公布一個(gè)手機號碼,主持人含開(kāi)始以后大家同時(shí)撥打,看誰(shuí)先打通即可獲獎;
4、氣球
將一,二,三,四,五等獎和其他的獎項分別放入氣球內并充上氣,使之吊在或者懸浮在空中,然后每人選擇一個(gè)氣球并扎破取出里面的獎券,幸運者中獎。為了增加現場(chǎng)觀(guān)賞氣氛,可在里面增加一些彩紙片,另外為了增加獲獎難度,可在系氣球的線(xiàn)上掛一些謎語(yǔ)、燈謎、一些要求抽獎人做的動(dòng)作等。
5、飛鏢
飛鏢制作成飛機的模樣,沒(méi)人的號碼用黃色標簽做成云朵模樣黏貼在背景板上,年會(huì )背景板緩緩移動(dòng),扎中的名字得獎寓意"飛黃騰達"。
6、搖獎機搖獎
搖獎機使箱內號碼球轉動(dòng),電控模塊按照時(shí)間設置定時(shí)開(kāi)啟出球閥,依次選出規定數量的搖獎球,搖獎結束后電源自動(dòng)關(guān)閉。使用選號機開(kāi)獎,是當今世界公認最公平公正的方式,該設備全透明的設計,開(kāi)獎時(shí)一目了然,不怕被懷疑黑箱操作,體現出絕對的公平公正搖獎開(kāi)獎方式。
7、藏寶圖
在開(kāi)party前將具有獎品的'小紙粘在杯碟椅子等地方上,一張藏寶圖分2份對開(kāi)的,上邊寫(xiě)著(zhù)禮品的號碼(分2份的就是個(gè)號碼有2分的,其中一分是真的,一分是假的)當他們找好藏寶圖后必然要找另一半藏寶圖才可以對獎的',在找藏寶圖時(shí)就可以互動(dòng)作用了,不過(guò)號碼里的禮品一定要放點(diǎn)好玩的東西的(奶瓶,尿不濕),也要放點(diǎn)大獎,當同一張小紙合起來(lái),就可以上換獎了,也可以拿了藏寶圖的一對人交換藏寶圖的。那時(shí)就會(huì )鬧出很多笑話(huà),例如有人的藏寶圖只找到半張紙時(shí),他就只能會(huì )看領(lǐng)導的杯杯碟碟了。強調團隊合作的重要性。
8、砸金蛋
定制金蛋時(shí)事先放入需要的獎項,將其吊在空中,然后每人選擇一個(gè)金蛋砸碎,幸運者中獎。
9、福利彩票機
年會(huì )入場(chǎng)嘉賓人手一張自制彩票,模仿一場(chǎng)彩票現場(chǎng)開(kāi)獎的緊張刺激。福彩—有福又有才。
10、轉盤(pán)抽獎
數字,轉動(dòng)三次構成一組百位數,號碼對應者獲獎。隨著(zhù)號碼的逐一產(chǎn)生,現場(chǎng)配合音響效果能創(chuàng )造處激人心的效果。
公司年會(huì )創(chuàng )意策劃方案 篇2
活動(dòng)主題:
XX動(dòng)起來(lái)!
活動(dòng)背景:
計劃舉辦安利年會(huì ),歷屆安利年會(huì )以模式化:吃飯看節目,沒(méi)有什么新鮮感了,員工沒(méi)有了參與的積極性、有些員工甚至跑到外面,抽獎時(shí)再跑進(jìn)來(lái),調動(dòng)不起員工的熱情度,讓員工感受不到公司歸屬感。
活動(dòng)目的:
1、感謝全體員工一直為公司的盡心盡力的全身心的付出。
2、呈現出精彩豐富,全名參與的活動(dòng)使員工對公司感到歸宿感,來(lái)年更努力為公司奮斗。
3、調動(dòng)全體員工的積極性,增進(jìn)員工之間的交流溝通以及提升團隊協(xié)作能力。
策劃思路
1、一開(kāi)始就動(dòng)起來(lái)
2、員工們動(dòng)起來(lái)
3、老板們動(dòng)起來(lái)
4、大家動(dòng)起來(lái)
活動(dòng)時(shí)間:
20xx年X月X日
活動(dòng)地點(diǎn):
廣州花園酒店
活動(dòng)人數:
公司高層及員工共計1200多人
活動(dòng)風(fēng)格:
輕松,活潑,娛樂(lè ),有趣
組織形式:
分為活動(dòng)物料準備小組,活動(dòng)執行小組,活動(dòng)安保小組,活動(dòng)表演安排小組,活動(dòng)服務(wù)禮儀小組。
活動(dòng)時(shí)間安排
20xx年X月X日收到安利公司發(fā)出的標書(shū)
20xx年X月X日確認年會(huì )的最終方案,與相關(guān)的活動(dòng)承辦商簽訂合作合同
20xx年X月X日年會(huì )籌辦的細節基本落實(shí),相關(guān)的活動(dòng)的信息傳達到公司各部門(mén)
20xx年X月X日確定活動(dòng)當天的'參加人員,并對相關(guān)人員進(jìn)行分組培訓,與各組的負責人對接當天的活動(dòng)流程及注意細節等
活動(dòng)前期準備
活動(dòng)小組籌劃以及舞臺布置、(校園環(huán);顒(dòng)策劃書(shū))年會(huì )相關(guān)事宜的確認、與年會(huì )人員的聯(lián)系通知、活動(dòng)流程的商討確認、與各部門(mén)負責人的聯(lián)系溝通年會(huì )事宜、相關(guān)場(chǎng)地預訂確認、活動(dòng)物料準備、活動(dòng)事故的風(fēng)險評估以及預備方案等
活動(dòng)內容與流程
1、動(dòng)漫區拍照簽到模式
2、嘉賓與動(dòng)漫人物留影
3、灌籃高手真人版表演
4、安利老板和領(lǐng)導登場(chǎng)
5、員工自編熱力四射舞蹈
6、領(lǐng)導們布菜給各餐桌
7、全員參與緊張刺激游戲
8、安利領(lǐng)導百變大咖秀
9、員工節目COSEPLAY
10、獎品豐富的抽獎儀式
11、全體人員共進(jìn)晚餐
12、謝幕全體合影留念
活動(dòng)風(fēng)險評估
1、參與人員過(guò)多,動(dòng)漫留影區擁擠導致動(dòng)漫板掉下來(lái)砸傷人員。
預防方案:在簽到以及動(dòng)漫留影區安排安保人員進(jìn)行維護現場(chǎng)秩序,確,F場(chǎng)人員的安全。
2、音響,燈光,麥演出時(shí)突然壞了以及無(wú)聲音造成活動(dòng)無(wú)法正常進(jìn)行。
預防方案:活動(dòng)進(jìn)行時(shí)必須準備多一些現場(chǎng)所需的物料以備不時(shí)之需。
活動(dòng)臨時(shí)應急方案
1、活動(dòng)中以防出現突發(fā)事故或不可抗力等自然因素的影響,所以安保人員必須培訓相關(guān)緊急措施的知識,要及時(shí)進(jìn)行應急處理。
2、做好活動(dòng)現場(chǎng)秩序維護,要對活動(dòng)執行過(guò)程中的不穩定因素進(jìn)行嚴謹排查。加強防范,巡邏。
活動(dòng)亮點(diǎn)
亮點(diǎn)一:拉拉隊舞蹈表演點(diǎn)燃了嘉賓的熱情
亮點(diǎn)二:有趣的動(dòng)漫留影區,讓人感覺(jué)到無(wú)比的樂(lè )趣
亮點(diǎn)三:領(lǐng)導放下身段百變,讓員工感到領(lǐng)導的親和一面
亮點(diǎn)四:安利老板與老板娘投入模仿,員工看到他們可愛(ài)的一面
亮點(diǎn)五:?jiǎn)T工參與模仿秀,增進(jìn)員工的交流溝通
亮點(diǎn)六:?jiǎn)T工進(jìn)行3D模仿秀,提升員工之間的團體協(xié)作能
亮點(diǎn)七:進(jìn)行安利同學(xué)會(huì )的表演,讓人更了解安利品牌
活動(dòng)效果
豐富有趣以及全民參與的動(dòng)漫主題年會(huì ),讓員工過(guò)上一個(gè)難忘的新年晚會(huì ),使員工在新一年更加腳踏實(shí)地為公司努力工作;活動(dòng)上的參與增進(jìn)員工之間的溝通,交流和團隊協(xié)作意識,提升企業(yè)的綜合競爭優(yōu)勢。
公司年會(huì )創(chuàng )意策劃方案 篇3
一、活動(dòng)目的:
1、增強區域員工的內部凝聚力,提升xx的競爭力。
2、對xx年區域營(yíng)銷(xiāo)工作進(jìn)行總結,對區域市場(chǎng)業(yè)績(jì)進(jìn)行分析。制訂新年度區域營(yíng)銷(xiāo)工作總體規劃,明確新年度工作方向和目標。
3、表彰業(yè)績(jì)優(yōu)秀的公司內部?jì)?yōu)秀員工,通過(guò)激勵作用,將全體員工的主觀(guān)能動(dòng)性充分調動(dòng)起來(lái),投入到未來(lái)的'工作之中。
二、年會(huì )主題:
xxxxxx
三、年會(huì )時(shí)間:
20xx年12月30日下午點(diǎn)到點(diǎn)領(lǐng)導致辭、表彰優(yōu)秀員工、表演節目同時(shí)聚餐。
四、年會(huì )地點(diǎn):
xx酒店x樓xx廳
五、年會(huì )組織形式:
由公司年會(huì )工作項目小組統一組織、執行。
六、參加人員:
客戶(hù)群,領(lǐng)導;邀請業(yè)界領(lǐng)導;公司工作人員。
1、會(huì )場(chǎng)總負責:xxx
主要工作:總體工作協(xié)調、人員調配。
2、策劃、會(huì )場(chǎng)協(xié)調、邀請嘉賓:xxx
主要工作:年會(huì )策劃、會(huì )議節目安排、彩排、舞臺協(xié)調;對外協(xié)調、現場(chǎng)資訊采集。
3、人員分工、布場(chǎng)撤場(chǎng)安排xxx
4、嘉賓接待、簽到:xxx
5、音響、燈光:xxx,會(huì )前半小時(shí)檢查音響、燈光等設備。
6、物品準備:xxx
主要工作:禮品、獎品等物品的準備。
七、會(huì )場(chǎng)布置:
會(huì )場(chǎng)內:
方案:
1、舞臺背景噴畫(huà):
內容:
文字內容:
2、舞臺懸掛烘托氣氛的紅燈籠;四周墻壁掛烘托節日氣氛的裝飾。
3、舞臺兩側放置易拉寶各2個(gè)。
會(huì )場(chǎng)外:
1、充氣拱門(mén)放置賓館大門(mén)外主要通道。
2、賓館入口處掛紅布幅。
3、賓館內放置指示牌。
文字內容:
八、年會(huì )流程:
形式:領(lǐng)導致辭、表彰優(yōu)秀員工、表演節目同時(shí)公司聚餐。
備注
1、主持人開(kāi)場(chǎng)白,介紹到會(huì )領(lǐng)導和嘉賓,邀請領(lǐng)導上臺致辭。
2、分公司領(lǐng)導上臺致辭。
3、嘉賓致辭。
4、表彰優(yōu)秀員工員工文藝匯演、現場(chǎng)有獎問(wèn)答、游戲。
外請演員表演節目、中間抽獎。
演出內容:
20xx年會(huì )節目單
策劃主線(xiàn):結合增強員工的內部凝聚力,提升xx的競爭力,以中西結合的節目加時(shí)尚元素打造一臺視聽(tīng)盛宴。
氣氛:歡樂(lè )、和諧、熱烈
時(shí)間:
地點(diǎn):宴會(huì )廳
主辦:
主持人:
公司年會(huì )創(chuàng )意策劃方案 篇4
一、時(shí)間
20xx年XX月XX日下午12:00-14:30
二、地點(diǎn):禮堂
三、年會(huì )主題
感動(dòng)有你,一路成長(cháng)——天津xx企業(yè)集團20xx年會(huì )
四、年會(huì )內容
1、新年餐會(huì )
2、董事長(cháng)新年致辭
3、文藝演出+抽獎+互動(dòng)游戲
3.1文藝演出、抽獎、互動(dòng)游戲穿插進(jìn)行
3.2文藝演出由8個(gè)子公司自編、自導、自演,暫定每個(gè)公司表演1個(gè)節目,共8個(gè)節目。
3.3抽獎設置三個(gè)獎項,其中,一等獎5個(gè),獎品為(價(jià)值800元)二等獎15個(gè),獎品為(價(jià)值500元)三等獎40個(gè),獎品為(價(jià)值100元)
3.4暫定3個(gè)游戲企業(yè)年會(huì )策劃方案參加互動(dòng)游戲的勝利方每人獲得優(yōu)勝獎一份(價(jià)值50元),其余人均可獲得紀念品一份(價(jià)值20元)。
五、總體要求
簡(jiǎn)潔、喜氣、歡快
六、現場(chǎng)布置
整個(gè)會(huì )場(chǎng)布置將實(shí)現舞臺、舞臺兩側、會(huì )場(chǎng)兩側各企業(yè)形象展示及會(huì )場(chǎng)后方背板相互呼應,營(yíng)造大氣、紅火、熱烈的'氛圍。詳見(jiàn)效果圖
七、參加人員(約200人)
集團本部、所屬子企業(yè)全體領(lǐng)導及員工
八、主持人
待定
九、大會(huì )議程
第一階段:新年餐會(huì )(11:30—12:30)
1.1以公司為單位,由董辦統一安排座次
1.2參會(huì )員工提前半小時(shí)入場(chǎng),領(lǐng)導準時(shí)入座
1.3參會(huì )人員入場(chǎng)時(shí),在會(huì )場(chǎng)入口抽取抽獎號碼,(此號碼一式兩份,參會(huì )人員人手一份,抽獎箱內放一份)
第二階段:集團董事長(cháng)新年致辭(12:40—13:00)第三階段:文藝演出+抽獎+互動(dòng)游戲(13:05—14:30)
1、文藝節目
2、抽取三等獎第一組(20名)
3、互動(dòng)游戲
4、文藝節目
5、抽取三等獎第二組(20名)
6、文藝節目
7、文藝節目
8、互動(dòng)游戲
9、抽取二等獎
10、文藝節目
11、文藝節目
12、互動(dòng)游戲
13、文藝節目
14、抽取一等獎
15、文藝節目
十、前期籌備工作
1、成立年會(huì )籌備工作與現場(chǎng)調度小組
組長(cháng):xxx副組長(cháng):xxx
2、分工
■年會(huì )策劃方案
■會(huì )場(chǎng)布置方案
■現場(chǎng)全程拍照、攝像、制作紀念光盤(pán)
■撰寫(xiě)主持詞
■年會(huì )獎品、紀念品、現場(chǎng)物品等的準備與安排
■集團員工節目組織與確認
■協(xié)調年會(huì )資金
■新年餐會(huì )準備
■現場(chǎng)協(xié)調督導
■預算:現場(chǎng)布置、表彰經(jīng)費、抽獎獎品經(jīng)費、餐費、車(chē)輛費用
十一、預算經(jīng)費
十二、進(jìn)度監督
1、自方案確定之日起,倒排工期,每2天召開(kāi)一次籌備工作溝通會(huì ),由籌備小組監督、檢查、協(xié)調各方準備進(jìn)度。
2、提前1天,相關(guān)工作人員到現場(chǎng)進(jìn)行彩排,對籌備工作進(jìn)行查漏補缺。
3、各部門(mén)根據分工制作分方案
十三、年會(huì )籌備工作計劃
公司年會(huì )創(chuàng )意策劃方案 篇5
一、年會(huì )時(shí)間:
xx月xx日
二、年會(huì )地點(diǎn):
外包車(chē)間
三、參加人員:
公司高經(jīng)理、工廠(chǎng)全體員工
四、年會(huì )總旨:
增強團隊合作精神,重在參與,友誼第一,比賽第二;顒(dòng)過(guò)程中不得出現過(guò)激行為,文明比賽,絕對服從裁判和活動(dòng)領(lǐng)導小組的指揮,如有爭議者,由活動(dòng)領(lǐng)導小組作最后裁決。
五、會(huì )場(chǎng)布置及人員分工:
1.物品準備:XX
主要工作:準備場(chǎng)館用品、獎品等物品。
2.會(huì )場(chǎng):全體員工由XX帶領(lǐng)門(mén)廳、天花板、周?chē)鷫Ρ趻熘?zhù)裝飾來(lái)襯托節日氣氛
3、獎品管理:XX
4、主持人:XX
5.裁判領(lǐng)導小組:XX
六、年會(huì )流程:
形式:領(lǐng)導致辭、活動(dòng)、互動(dòng)游戲、抽獎、聚餐
年會(huì )節目單
8:30—10:00會(huì )場(chǎng)布置、自由娛樂(lè )
10:00—10:02主持人開(kāi)場(chǎng)詞
10:02—10:10領(lǐng)導發(fā)言(高經(jīng)理、蔚廠(chǎng)長(cháng))
10:10—15:30活動(dòng)與互動(dòng)游戲抽獎
16:30—19:00聚餐
活動(dòng)節目單
1、乒乓球單打(男員工)
規則:共分三輪進(jìn)行,前兩輪為淘汰賽,兩人一組采用三局兩勝6分制,第三輪為總決賽,兩人一組采用三局兩勝11分循環(huán)賽積分制,勝1場(chǎng)積一分,敗一場(chǎng)積0分,根據最后總積分決出前三名;裁判:蔚啟
2、跳繩(女員工)
規則:一人一組,采用計數法,按一次連續跳躍的次數作為計分標準,每人3次機會(huì ),取最高分的一次為比賽的.成績(jì),按最后得分決出前三名;裁判:李冬瑞
3、踢毽子(女員工)
規則:一人一組,采用計數法,按一次連續踢成功的次數作為計分標準,每人3次機會(huì ),取最高分的一次為比賽的成績(jì),按最后得分決出前三名;裁判:趙伯緣
4、斗地主(男員工)
規則:分兩輪進(jìn)行,第一輪為淘汰賽,三人一組,采用三局兩勝積分制,勝一場(chǎng)積1分,敗一場(chǎng)積0分,等分數者采用剪刀、石頭、布決出勝負,每組取第一名,第二輪為總決賽,三人一組,采用三局兩勝積分制,每人兩次機會(huì ),最終根據積分決出前三名。裁判:徐為杰
5、拔河(全體員工)
規則:全體參賽員工,分兩輪進(jìn)行,第一輪為淘汰賽,10人一組,男女各5人搭配,采用三局兩勝法,第一局事先抽簽決定場(chǎng)地,第二局交換場(chǎng)地,第三局抽簽決定場(chǎng)地。每局為2分鐘,時(shí)間到即停止,以繩子中心線(xiàn)所處的位置判斷勝負。第二輪為總決賽,采用三局兩勝法(同上)循環(huán)積分制,決出第一名。裁判:蔚啟
6、搶板凳(全體員工)
規則:先根據人數多少分組,每組各自圍著(zhù)板凳轉,轉的同時(shí)讓別人敲節奏或是放音樂(lè ),音樂(lè )一停,就要馬上搶到一張板凳坐下。誰(shuí)沒(méi)搶到,誰(shuí)就會(huì )被淘汰,逐輪淘汰。最后一輪由每組勝出的第一名一起搶?zhuān)罱K決出前三名。主持人:李冬瑞
7、五毛一塊(全體員工)
規則:在游戲中,首先設定男生就是一塊錢(qián),女生則是五毛錢(qián),游戲開(kāi)始前,大家全站在一起,裁判站邊上。裁判宣布游戲開(kāi)始,并喊出一個(gè)錢(qián)數(比如3塊5、6塊或8快5這樣的數字,但必須比所有人加在一起的錢(qián)數小),裁判一旦喊出錢(qián)數,游戲中的人就要在最短的時(shí)間內組成那個(gè)數的小團隊,沒(méi)有組好的就算淘汰,剩下的人接著(zhù)比賽,根據實(shí)際情況直到剩下最后3—5人時(shí)游戲結束。最后3—5人為勝出者。主持人:趙月娥
8、套環(huán)(全體員工)
規則:站在線(xiàn)外,用小環(huán)套地上的指定環(huán)桿,每人每次五個(gè)小環(huán),套中幾個(gè)可以選擇幾樣獎品,按一人一次有序循環(huán)進(jìn)行,直到獎品發(fā)完為止。裁判:xxx
公司年會(huì )創(chuàng )意策劃方案 篇6
一、活動(dòng)目的:
1、增強區域員工的'內部凝聚力,提升XX的競爭力;
2、對今年區域營(yíng)銷(xiāo)工作進(jìn)行總結,對區域市場(chǎng)業(yè)績(jì)進(jìn)行分析。制訂新年度區域營(yíng)銷(xiāo)工作總體規劃,明確新年度工作方向和目標。
3、表彰業(yè)績(jì)優(yōu)秀的公司內部?jì)?yōu)秀員工,通過(guò)激勵作用,將全體員工的主觀(guān)能動(dòng)性充分調動(dòng)起來(lái),投入到未來(lái)的工作之中。
二、年會(huì )主題:
三、年會(huì )時(shí)間:
第一部分:20xx年12月日下午x點(diǎn)到x點(diǎn)領(lǐng)導致辭、表彰優(yōu)秀員工、表演節目
第二部分:20xx年12月日下午x點(diǎn)到x點(diǎn)團體聚餐
四、年會(huì )地點(diǎn):
XX酒店X樓XX廳(或分公司培訓教室+酒店聚餐)
五、年會(huì )組織形式:
由分公司年會(huì )工作項目小組統一組織、執行。
六、參加人員:
分公司領(lǐng)導;邀請當地政府部門(mén)和業(yè)界領(lǐng)導;分公司工作人員;
1.會(huì )場(chǎng)總負責:×××主要工作:總體工作協(xié)調、人員調配。
2.策劃、會(huì )場(chǎng)協(xié)調、邀請嘉賓:×××主要工作:年會(huì )策劃、會(huì )議節目安排、彩排、舞臺協(xié)調;對外協(xié)調、現場(chǎng)資訊采集。
3.人員分工、布場(chǎng)撤場(chǎng)安排;
4.嘉賓接待、簽到:×××
5.音響、燈光:×××,會(huì )前半小時(shí)檢查音響、燈光等設備。
6、物品準備:×××主要工作:禮品、獎品等物品的準備。
七、會(huì )場(chǎng)布置:
公司年會(huì )創(chuàng )意策劃方案 篇7
一、年會(huì )主題:
xxx公司20xx年度年終總結大會(huì )
二、年會(huì )時(shí)間
20xx年12月31日下午14點(diǎn)00分至21點(diǎn)30分
會(huì )議時(shí)間:14:00——17:30
晚宴時(shí)間:18:00——21:30
三、年會(huì )地點(diǎn)
xxx酒店一層多功能宴會(huì )廳
四、年會(huì )參會(huì )人員
公司全體員工
五、年會(huì )流程與安排
本次年會(huì )的流程與安排包括以下兩部分:
(一)年終大會(huì )議程安排
13:50 全體參會(huì )員工提前到達指定會(huì )堂,按指定排座就位,等待員工大會(huì )開(kāi)始;
14:00—15:30 大會(huì )進(jìn)行第一項,各部門(mén)及各項目負責人上臺分別做年終述職報告。
15:30—15:45 大會(huì )進(jìn)行第二項,由行政人事部負責人上臺宣讀公司各部門(mén)及項目主要負責人人事任命決定書(shū)。
15:45—16:00 大會(huì )進(jìn)行第三項,副總經(jīng)理宣讀20xx年度優(yōu)秀員工獲得者名單;優(yōu)秀員工上臺領(lǐng)獎,總經(jīng)理為優(yōu)秀員工頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū)及獎金;優(yōu)秀員工與總經(jīng)理合影留念;優(yōu)秀員工代表發(fā)表獲獎感言。
16:00—17:30 大會(huì )進(jìn)行第四項,總經(jīng)理做總結性發(fā)言。
17:30 大會(huì )結束,員工散會(huì )休息,酒店布置晚宴會(huì )場(chǎng)
創(chuàng )意年會(huì )策劃方案
(二)晚宴安排
18:00 晚宴正式開(kāi)始,晚宴主持人引導大家共同舉杯,祝福大家新年快樂(lè ),祝愿公司的明天更加美好。使用創(chuàng )意沙畫(huà)視頻作為公司年會(huì )晚宴背景視頻和音樂(lè )
18:00—19:00 用餐時(shí)段:公司領(lǐng)導及員工到各桌敬酒,同事間交流溝通,拉近彼此距離。
19:00—21:00 娛樂(lè )時(shí)段:
文藝節目(2—3個(gè)節目)
游戲1:坐氣球比賽,用具:3把椅子、各裝20支氣球的3個(gè)箱子;
游戲規則:2人一組,共3組,一個(gè)人遞球,一個(gè)人坐球,限定時(shí)間為3分鐘,3分鐘后,箱子內省的球最少的勝出;
文藝節目(2—3個(gè)節目);
游戲2:搶凳子; 用具:5把椅子,圍成一圈;
游戲規則:將椅子圍成一圈,響音樂(lè ),6個(gè)人轉圈圍著(zhù)椅子走,音樂(lè )停,6個(gè)人搶坐,沒(méi)有搶著(zhù)的輸;
文藝節目(2—3個(gè)節目)
游戲3:筷子運鑰匙鏈;用具:12支筷子、2個(gè)鑰匙鏈;
游戲規則:6個(gè)人一組,分為兩組,每個(gè)人嘴里叼一只筷子,將鑰匙鏈掛在第一個(gè)人的筷子上,第一個(gè)人將鑰匙鏈傳給第二個(gè)人,必須用筷子傳,不能用手,哪個(gè)組最先將筷子傳到最后一個(gè)人的筷子上,為贏(yíng)。
游戲4:呼啦圈傳區別針;用具:呼啦圈3個(gè)、曲別針18個(gè);
游戲規則:3個(gè)人,每人一個(gè)呼啦圈,手里6個(gè)曲別針,每個(gè)人在轉呼啦圈的同時(shí),要將手里的.6個(gè)曲別針連在一起,誰(shuí)先將6個(gè)曲別針連在一起,誰(shuí)就勝出;
游戲5:踩氣球;用具:100個(gè)氣球。
游戲規則:分為兩組,一組5個(gè)人,每個(gè)人球上綁10個(gè)氣球,主持人限定時(shí)間3分鐘,互相踩對方隊員腿上的氣球,3分鐘后,看哪個(gè)組隊員總署氣球省的多,就勝出。
幸運抽獎活動(dòng):用具:抽獎箱、卡片49張、乒乓球49個(gè)。
每個(gè)人手里有一張帶數字的卡片,將乒乓球上寫(xiě)上相應的數字,放進(jìn)抽獎箱,指派專(zhuān)人分別來(lái)抽一至四等獎。
最后主持人邀請全體員工上臺合影留念。
六、年會(huì )準備及相關(guān)注意事項
(一) 年會(huì )的通知與宣傳:公司辦公室于今天向機關(guān)各部門(mén)及各項目部發(fā)出書(shū)面的《關(guān)于20xx年度年終總結會(huì )的通知》,對本次年會(huì )活動(dòng)進(jìn)行公示和宣傳,達到全員知悉。
(二) 條幅的制作:紅底黃字字幅,具體文字內容:“北京大龍七分公司20xx年度年終總結會(huì )”。
(三) 物品的采購:抽獎禮品、生肖禮品、游戲獎品、大會(huì )席位人名牌(會(huì )議用)、筆、紙、員工席位卡(晚宴用)、會(huì )場(chǎng)布置所需氣球、拉花、花籃;游戲所用乒乓球拍、乒乓球;抽獎箱;會(huì )議所需礦泉水、晚宴所需酒水、各類(lèi)干果小食品。
(四) 現場(chǎng)拍照:提前安排好相關(guān)人員攜帶數碼相機,做好大會(huì )及晚宴活動(dòng)現場(chǎng)的拍照工作。
公司年會(huì )創(chuàng )意策劃方案 篇8
一、年會(huì )主題
齊心協(xié)力,共創(chuàng )輝煌。
二、年會(huì )時(shí)間
1、彩排時(shí)間:20xx年02月15日下午13:00 至 18:00;
2、年會(huì )時(shí)間:20xx年02月20日(陰歷十二月二十三)。
三、年會(huì )地點(diǎn)
七樓。
四、年會(huì )目的及意義
1、加強領(lǐng)導與員工、員工與員工之間的互動(dòng)、交流,增進(jìn)感情,增強團隊協(xié)作意識。
2、培養員工對公司文化的認同感及歸屬感,激發(fā)全體員工在新的一年里努力拼搏、團結一致。
3、豐富員工業(yè)余文化生活,給員工提供充分展現自我的機會(huì )。
五、年會(huì )參會(huì )人員
公司全體員工(24人)。
六、年會(huì )籌備期間工作安排
1、年會(huì )策劃及準備期(20xx年1月3日-至20xx年01月10日):本階段主要完成方案及費用審批、節目收集、編排、排練等工作。
2、年會(huì )協(xié)調及進(jìn)展期(20xx年01月11日至20xx年01月15日):本階段主要完成確定主持人、工作人員及任務(wù)分配、音響、演出道具、伴奏確定、服裝租賃完成、禮品、物品購買(mǎi)等工作。
3、年會(huì )倒計時(shí)期(20xx年1月16日至20xx年1月20日):本階段主要完成年會(huì )的全部準備工作(包括節目單、演員、參會(huì )人員、現場(chǎng)工作人員、食品、酒水、會(huì )場(chǎng)布置、道具、物品、獎品的確定)。
七、年會(huì )當天流程與安排
方案一:半天時(shí)間09:00——14:30
(一) 上午時(shí)間安排9:00——11:00
1、總體要求:12個(gè)節目,2個(gè)互動(dòng)游戲;
2、節目數量要求:綜合部報3個(gè),工程部報3個(gè),財務(wù)部報2個(gè),物業(yè)部報1個(gè),對外聯(lián)絡(luò )部報1個(gè),營(yíng)銷(xiāo)部報1個(gè),其他1個(gè)。
3、節目清單:
(1)開(kāi)場(chǎng)舞;(5分鐘)
(2)歌曲4-5個(gè);(30-40分鐘)
(3)語(yǔ)言類(lèi)2-3個(gè);(20-30分鐘)
(4)歌舞類(lèi)1-2個(gè);(5-10分鐘)
(5)曲藝類(lèi)1-2個(gè);(10-20分鐘)
(6)互動(dòng)游戲1-2個(gè);(20-30分鐘)
(二)午餐時(shí)間安排 11:30-14:00
外出就餐;預定兩個(gè)包間。
方案二:一天時(shí)間(09:00——20:00)
(一)上午時(shí)間安排9:00——11:00
1、總體要求:12個(gè)節目;
2、節目數量要求:綜合部報3個(gè),工程部報3個(gè),財務(wù)部報2個(gè),物業(yè)部報1個(gè),對外聯(lián)絡(luò )部報1個(gè),營(yíng)銷(xiāo)部報1個(gè),其他1個(gè)。
3、節目清單:
(1)開(kāi)場(chǎng)舞;(5分鐘)
(2)歌曲4-5個(gè);(30-40分鐘)
(3)語(yǔ)言類(lèi)2-3個(gè);(20-30分鐘)
(4)歌舞類(lèi)1-2個(gè);(5-10分鐘)
(5)曲藝類(lèi)1-2個(gè);(10-20分鐘)
(二)中午時(shí)間安排 11:30——14:30
1、包餃子比賽 11:30-13:00
(1)7-8人一組,共3組;現場(chǎng)和面、拌餃子餡;
(2)評比標準:速度、美觀(guān)程度(包括生的和煮熟后的)、口感;
(3)評委會(huì ):每組推舉2人作為評委,現場(chǎng)評分。
2、天使宴 13:00-14:30
(1)自由參加比賽,兩人一組;
(2)用特制的筷子喂對方吃餃子 ,規定時(shí)間內吃的多的組獲勝;
(3)共進(jìn)行兩輪,每輪評選一個(gè)獲獎組;獲勝者有價(jià)值10-20元/人的獎品獎品;共計4個(gè)。
(三)下午時(shí)間安排 14:30 -XX:00
1、活動(dòng)一:K歌比賽
(1)PK賽自由參加,順序抽簽決定;
(2)設置評委點(diǎn)評環(huán)節,模擬中國好聲音設置轉椅,轉身即為投出一票,獲得最多評委選票的進(jìn)入第二輪PK,第二輪PK由觀(guān)眾投票決定;
(3)評委現場(chǎng)臨時(shí)選定。
2、活動(dòng)二:團體游戲
蘿卜蹲、成語(yǔ)英雄、頂氣球、誰(shuí)是臥底等。
(四)晚餐時(shí)間安排 XX:00-20:00
外出就餐;預定兩個(gè)包間;備選飯店:西湖滿(mǎn)芳庭、阿五美食、阿莊美食、鼎盛豐酒樓等。
八、年會(huì )節目要求
1、節目形式:采用A、B組對抗賽的形式,提前分組,活動(dòng)當天交叉進(jìn)行,最終根據每個(gè)節目的'平均分評選集體獎一個(gè)。
2、歌曲類(lèi):
(1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲;
(2)青春、陽(yáng)光、健康、向上;
(3)符合主題的相關(guān)歌曲。
3、舞蹈類(lèi):
(1)積極向上、寓意深刻的藝術(shù)性舞蹈;
(2)具有時(shí)代氣息的創(chuàng )意性舞蹈;
(3)喜聞樂(lè )見(jiàn)的街舞、現代舞、健美操、武術(shù)等;
(4)相關(guān)歌曲的伴舞。
4、曲藝類(lèi):
(1)喜慶、熱鬧反映生活的的相聲、小品、東北二人轉、三句半等;
(2)經(jīng)典的傳統曲藝類(lèi)節目(戲曲、話(huà)劇、評書(shū)等);
(3)其它類(lèi)型的曲藝節目(樂(lè )器類(lèi))。
5、所報節目時(shí)長(cháng)控制在3-8分鐘;
6、提倡跨部門(mén)組合報名。
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