筆記本電腦管理制度

　　在我們平凡的日常里，我們都跟制度有著(zhù)直接或間接的聯(lián)系，制度是維護公平、公正的有效手段，是我們做事的底線(xiàn)要求。那么制度的格式，你掌握了嗎？下面是小編精心整理的筆記本電腦管理制度，歡迎大家分享。

筆記本電腦管理制度1

　　根據國有資產(chǎn)管理的有關(guān)規定，學(xué)校要管理好教學(xué)器材，使之更好地服務(wù)于教育教學(xué)�，F制訂學(xué)校手提電腦使用管理制度，具體規定如下：

　�。ㄒ唬┛� 則

　　1、筆記本電腦是學(xué)校財產(chǎn)。

　　2、筆記本電腦是作教師備課、上課和教育教學(xué)管理之用。

　　3、筆記本電腦是貴重物品，使用時(shí)一定要遵守安全第一的原則。

　　4、 筆記本電腦按照教學(xué)崗位進(jìn)行分發(fā)使用，教師若調離崗位，應將筆記本電腦交還學(xué)校。

　�。ǘ�）筆記本電腦維護

　　筆記本電腦廠(chǎng)家保修期內免費保修，過(guò)了報修期，由教師自行維護。

　�。ㄈ�）筆記本電腦的管理規定

　　1、教師的筆記本電腦是學(xué)校財產(chǎn)，主要用于教學(xué)資料的收集、整理、儲存和利用、論文寫(xiě)作，課件制作等，作教師備課、上課和教育教學(xué)管理之用。

　　2、上班時(shí)間不得將電腦用作與教學(xué)無(wú)關(guān)的任何事情，如玩游戲、看電影、聊天、炒股、網(wǎng)購、發(fā)表違法言論等，一經(jīng)發(fā)現，將通報批評，后果嚴重觸犯法律的，依法處理。

　　3、筆記本電腦連接校園網(wǎng)絡(luò )，需按照網(wǎng)管中心統一安排設置IP地址。

　　4、學(xué)校在記錄每臺筆記本電腦的機身號碼后，將筆記本發(fā)放到教師手中。

　　5、筆記本電腦發(fā)放到教師手中后，由各教師使用并負責保管。

　　6、筆記本電腦在教師借用時(shí)間內丟失，按價(jià)賠償。

　�。ㄋ模┕P記本電腦使用注意事項

　　1、小心輕放

　　筆記本電腦最容易因為振蕩而損壞。筆記本電腦一般都裝在便攜包中，放置時(shí)一定要把包放在穩妥的地方。

　　2、保持清潔

　　筆記本電腦經(jīng)常被帶到不同的環(huán)境中使用，比臺式機更容易被弄臟；而且筆記本電腦非常精密，比起臺式機的耐臟能力還低，所以一定要精心愛(ài)護。此外，大部分筆記本電腦的便攜包是不防水的，所以如果你經(jīng)常要帶筆記本電腦出外，就得有一些防水措施。

　　3、散熱問(wèn)題

　　散熱問(wèn)題是筆記本電腦使用的難題之一。由于空間和能源的限制，在筆記本電腦中沒(méi)有像臺式機那樣的大風(fēng)扇，它是靠CPU上的一塊薄金屬片散去一部分的熱量，其余的只能靠機殼底板來(lái)散發(fā)。因此，使用時(shí)要保持良好的通風(fēng)條件，不要阻擋住散熱孔。

　　4、嚴禁拆卸

　　筆記本電腦絕對嚴禁拆卸，一來(lái)是因為廠(chǎng)家不會(huì )接受私自拆卸電腦的保修，最主要是因為筆記本電腦不同于臺式機，哪怕是擰下一個(gè)小螺絲就有可能損壞里面的硬件，后果將是嚴重的。所以平時(shí)有硬件方面的問(wèn)題，最好還是去找廠(chǎng)家處理。

　　5、少用光驅

　　光驅是電腦產(chǎn)品中最容易衰老的部件，筆記本電腦的光驅也不例外。而且筆記本光驅多是專(zhuān)用產(chǎn)品，損壞后更換是比較麻煩和昂貴，因此要多加愛(ài)惜。不要用它來(lái)看VCD或聽(tīng)CD，使其功能主要用于為教學(xué)服務(wù)為主。

　　6、慎裝軟件

　　筆記本電腦主要是為移動(dòng)辦公服務(wù)，在筆記本電腦上應該只安裝你常用、熟悉的軟件，不要安裝一些你沒(méi)有把握的軟件，如果你安裝了某個(gè)軟件后，系統變得異�；虿环�定，那你要盡快把它卸載。還有要安裝正版殺毒軟件，版本最好要新的，別忘了要定期升級。讀取U盤(pán)文件之前，一定要先殺毒。

　　7、注意使用環(huán)境

　　筆記本電腦上面有電路和元器件，注意不要在過(guò)強的磁場(chǎng)附近使用。不要將筆記本電腦長(cháng)期擺放在陽(yáng)光直射的窗戶(hù)下，經(jīng)常處于陽(yáng)光直射下容易加速外殼的'老化。別忘了，在乘坐飛機時(shí)不能使用筆記本電腦。

　　8、保存好驅動(dòng)程序

　　筆記本電腦的硬件驅動(dòng)都有一些非常具有針對性的驅動(dòng)程序，因此要做好備份和注意保存。教師們要注意保存好筆記本電腦官方配帶的安裝驅動(dòng)盤(pán)。

筆記本電腦管理制度2

　　一、目的

　　為了保證筆記本電腦的有效管理和正常使用，公司特制定此制度。

　　二、適用范圍

　　1、該制度中的“流動(dòng)筆記本電腦”是指：利用公司資金配置的，以備各部門(mén)工作人員因公務(wù)必須使用筆記本電腦來(lái)完成工作任務(wù)，但又不歸任何部門(mén)或者個(gè)人專(zhuān)用，處于日常流動(dòng)使用狀態(tài)的筆記本電腦；

　　2、各職能部門(mén)因公需使用該筆記本電腦的

　　部門(mén)和人員，以及對該筆記本電腦負有監管的部門(mén)和人員。

　　三、職責

　　行政人事部專(zhuān)門(mén)負責該筆記本電腦的日常管理、監督和協(xié)調使用；網(wǎng)管或者技術(shù)人員在行政人事部的管理下，負責日常使用后的性能檢測、維修和相應的技術(shù)支持。

　　四、制度條款

　　1、流動(dòng)筆記本電腦由行政人事部設專(zhuān)人管理，因公需要使用此電腦的人員，應提前一個(gè)工作日，填寫(xiě)《流動(dòng)電腦使用申請單》，先經(jīng)部門(mén)負責人審批，再報行政人事部批準同意后，辦理相關(guān)的交接使用手續；

　　2、各使用人因使用時(shí)間出現交叉時(shí)，應本著(zhù)相互理解、團結第一、積極協(xié)作的精神，服從行政人事部的分配和協(xié)調，同時(shí)，積極采取有效措施，尋求解決問(wèn)題的方法和途徑；

　　3、筆記本電腦屬于貴重易損壞物品，各領(lǐng)用人在使用過(guò)程中，一定要注意輕拿輕放，避免擠壓和撞碰，并遠離水火及各類(lèi)化學(xué)物品等。同時(shí)，要注意妥善保管，謹防遺失和盜竊。使用人未盡到應有的保管義務(wù)，致使損壞及其他嚴重后果的，相應責任人應自行承擔賠償費用，并可給予紀律處分；

　　4、在使用過(guò)程中，遇到電腦系統出現各種問(wèn)題時(shí)，應立即與行政人事部取得聯(lián)系，匯報電腦的故障情況，由行政人事部匯同公司網(wǎng)管或者技術(shù)人員，拿出解決問(wèn)題的方法和途徑；未經(jīng)行政人事部批準，不得自行隨意拆卸電腦硬件及添減、修改系統程序等。違反者，一經(jīng)發(fā)現，即按嚴重違紀處理，因此，致使系統性能降低或者硬件損害的，還應承擔相應的賠償責任；

　　5、相關(guān)領(lǐng)用人使用完畢后，應在“批準歸還時(shí)間”內及時(shí)到行政人事部辦理歸還手續；如因工作需要，確需延長(cháng)使用時(shí)間的，必須在“批準歸還時(shí)間”內，先重新與行政人事部聯(lián)系，得到批準后，方可延長(cháng)使用。否則，必須在規定時(shí)間內送還。未經(jīng)批準，強行留用的，視為嚴重違紀；因此，而延誤其他部門(mén)和人員使用，給公司造成損失的，相關(guān)責任人應承擔相應責任；

　　6、領(lǐng)用人使用完電腦后，應及時(shí)對相關(guān)文件資料和信息進(jìn)行備份、轉存和刪除，避免重要文件和公司的商業(yè)秘密泄露。應個(gè)人原因導致文件丟失、損壞和泄露的，相關(guān)責任人應承擔相應責任；

　　7、各領(lǐng)用人使用完畢后，應完好無(wú)損、原質(zhì)原量地交回行政人事部，如有任何異�，F象，應及時(shí)向行政人事部說(shuō)明，記錄完畢后，再交公司網(wǎng)管或者相關(guān)的技術(shù)人員進(jìn)行性能檢測，檢測合格后，方可辦理移交歸還手續；未提前向行政人事部說(shuō)明或者及時(shí)匯報的，檢查不合格的，因此而產(chǎn)生的維修費用，由使用人承擔，除非使用人能提出合理且符合事實(shí)依據的理由證明自己無(wú)任何過(guò)錯。

　　制度自頒布之日起執行。

筆記本電腦管理制度3

　　為加強學(xué)校教學(xué)設備管理，確保學(xué)校配置的筆記本電腦妥善保管，正常使用，在現代化教學(xué)過(guò)程中發(fā)揮最大效益，結合我校實(shí)際特制定本規定：

　�。�1）學(xué)校根據教學(xué)和管理工作的需要，將筆記本電腦配發(fā)相關(guān)的教師和管理人員，以提高教師辦公效率。是教師上網(wǎng)查找有關(guān)教育、教學(xué)資料，制作多媒體課件等的專(zhuān)用設備，其產(chǎn)權歸學(xué)校所有，學(xué)校必須進(jìn)行財產(chǎn)登記，納入學(xué)校公共財產(chǎn)統一管理。

　�。�2）在本校從事一線(xiàn)教育教學(xué)工作的正式職工，享有筆記本電腦的使用權和保管權。學(xué)校配置的筆記本電腦只限于教職工本人使用，不得轉借他人。

　�。�3）為教職工個(gè)人配備的筆記本電腦經(jīng)本人與學(xué)校簽訂協(xié)議發(fā)出后，原則上不予收回，但使用者自領(lǐng)取筆記本電腦之日起在校工作不滿(mǎn)三年的（到齡退休教師滿(mǎn)二年），學(xué)校將按使用年限收取折舊費用。

　�。�4）按照學(xué)校要求，提倡教職工在校辦公時(shí)隨身攜帶筆記本電腦，堅持在校每天至少四次上校園網(wǎng)，了解工作信息，利用網(wǎng)絡(luò )處理日常教育事務(wù)。同時(shí)按照學(xué)校信息處的管理規定，及時(shí)上傳信息資源，豐富校園網(wǎng)內容，加快校園資源庫建設力度。

　�。�5）筆記本電腦在保修期內硬件出現故障，學(xué)校負責與經(jīng)銷(xiāo)商聯(lián)系，一切按經(jīng)銷(xiāo)商和廠(chǎng)方所承諾的服務(wù)執行。保修期外硬件維修，由學(xué)校鑒定后負責聯(lián)系維修。不論什么情況，維修費由教師個(gè)人負責。

　�。�6）因個(gè)人保管不善，導致筆記本電腦遺失，則教職工個(gè)人應及時(shí)購買(mǎi)同檔次筆記本電腦予以賠償，保證教學(xué)需要。

　�。�7）學(xué)校每學(xué)期要對所配備的筆記本電腦進(jìn)行核查驗證。如發(fā)現將學(xué)校配備的筆記本電腦被變賣(mài)，學(xué)校將按原采購價(jià)追繳變賣(mài)款并在學(xué)校予以通報批評。

　�。�8）筆記本電腦由教師個(gè)人保管并負責其安全。在工作時(shí)間內，是教育教學(xué)辦公電腦，教師應經(jīng)常性使用筆記本電腦上課，創(chuàng )作課件及辦公管理等。工作時(shí)間內，不得將筆記本電腦用于與教育教學(xué)無(wú)關(guān)的活動(dòng)(如聊天，玩游戲，炒股，看電影電視等)；工作時(shí)間之外，嚴禁利用筆記本電腦瀏覽、傳播不健康的網(wǎng)頁(yè)或文件、電子郵件，傳播病毒、攻擊學(xué)校服務(wù)器等，由此造成的網(wǎng)絡(luò )故障或電教設備損壞由當事人負責。一經(jīng)發(fā)現，學(xué)校將給予相關(guān)經(jīng)濟處罰及紀律處分，情節嚴重、觸犯法律的將送交司法機關(guān)處理。

　�。�9）筆記本電腦屬于貴重教學(xué)設備，在使用過(guò)程中，要依照注意事項和管理規定使用，注意清潔衛生，悉心愛(ài)護，禁止私自拆裝，防火防盜，做好病毒及安全防護工作；注意易損、保質(zhì)期短的硬件的使用保養。任何人未經(jīng)同意，不得擅自使用他人的電腦。如因未按要求使用或野蠻操作等損壞筆記本電腦及其附件(電源線(xiàn)、電池、光驅等)，責任自負。

　�。�10）學(xué)校筆記本電腦由教科室（信息處）統一管理。發(fā)現違規現象，及時(shí)作好記錄，由學(xué)校予以處罰，相關(guān)違規行為的處罰標準由學(xué)校自行制定。

筆記本電腦管理制度4

　　為充分利用學(xué)校信息資源，促進(jìn)學(xué)校教育、教學(xué)和科研工作，教師根據工作的特殊需要，經(jīng)個(gè)人申請，學(xué)校審批，可向學(xué)校借用筆記本電腦，管理要求如下：

　　一、借用時(shí)，借用老師必須與學(xué)校簽訂借用及管理規定，原則上用期限為1年。

　　二、筆記本電腦使用過(guò)程中的一般故障由學(xué)校負責維修。在使用期限內合理使用和維護筆記本電腦，不得私自拆卸和組裝。

　　三、在使用期限內利用筆記本電腦上2節多媒體錄像課。

　　四、在使用期限內在校級以上刊物上發(fā)表與現代教育技術(shù)相關(guān)的教育教學(xué)文章一篇，如論文、教案、反思等。

　　五、在使用期限內承擔或參與一項以上的校級以上科研課題研究工作。

　　六、在使用期限末將運行正常的筆記本電腦交回學(xué)校管理。

　　七、在使用期限內若發(fā)現筆記本電腦有故障，必須及時(shí)向學(xué)校相關(guān)部門(mén)匯報，以便進(jìn)行及時(shí)處理。

　　八、在使用期限內若筆記本電腦被偷盜或人為損毀，由規定簽訂人負責賠償。

　　九、本規定至規定簽訂人將運行正常的筆記本電腦交回學(xué)校時(shí)終止。中途變更由學(xué)校與規定簽訂人共同協(xié)商。

　　十、本規定最終解釋權歸學(xué)校，未盡事宜由學(xué)校與規定簽訂人協(xié)商解決。

筆記本電腦管理制度5

　　一、 目的

　　為了保證筆記本電腦的有效管理和正常使用，公司特制定此制度。

　　二、 適用范圍

　　2。1 該制度中的“流動(dòng)筆記本電腦”是指：利用公司資金配置的，以備各部門(mén)工作人員因公務(wù)必須使用筆記本電腦來(lái)完成工作任務(wù)，但又不歸任何部門(mén)或者個(gè)人專(zhuān)用，處于日常流動(dòng)使用狀態(tài)的筆記本電腦；

　　2。2 各職能部門(mén)因公需使用該筆記本電腦的部門(mén)和人員，以及對該筆記本電腦負有監管的部門(mén)和人員。

　　三、 職責

　　行政人事部專(zhuān)門(mén)負責該筆記本電腦的日常管理、監督和協(xié)調使用；網(wǎng)管或者技術(shù)人員在行政人事部的管理下，負責日常使用后的性能檢測、維修和相應的技術(shù)支持。

　　四、 制度條款

　　4、1 流動(dòng)筆記本電腦由行政人事部設專(zhuān)人管理，因公需要使用此電腦的人員，應提前一個(gè)工作日，填寫(xiě)《流動(dòng)電腦使用申請單》，先經(jīng)部門(mén)負責人審批，再報行政人事部批準同意后，辦理相關(guān)的交接使用手續；

　　4、2 各使用人因使用時(shí)間出現交叉時(shí)，應本著(zhù)相互理解、團結第一、積極協(xié)作的精神，服從行政人事部的分配和協(xié)調，同時(shí)，積極采取有效措施，尋求解決問(wèn)題的方法和途徑；

　　4、3 筆記本電腦屬于貴重易損壞物品，各領(lǐng)用人在使用過(guò)程中，一定要注意輕拿輕放，避免擠壓和撞碰，并遠離水火及各類(lèi)化學(xué)物品等。同時(shí)，要注意妥善保管，謹防遺失和盜竊。使用人未盡到應有的保管義務(wù)，致使損壞及其他嚴重后果的，相應責任人應自行承擔賠償費用，并可給予紀律處分；

　　4、4 在使用過(guò)程中，遇到電腦系統出現各種問(wèn)題時(shí)，應立即與行政人事部取得聯(lián)系，匯報電腦的故障情況，由行政人事部匯同公司網(wǎng)管或者技術(shù)人員，拿出解決問(wèn)題的方法和途徑；未經(jīng)行政人事部批準，不得自行隨意拆卸電腦硬件及添減、修改系統程序等。違反者，一經(jīng)發(fā)現，即按嚴重違紀處理，因此，致使系統性能降低或者硬件損害的，還應承擔相應的賠償責任；

　　4、5 相關(guān)領(lǐng)用人使用完畢后，應在“批準歸還時(shí)間”內及時(shí)到行政人事部辦理歸還手續；如因工作需要，確需延長(cháng)使用時(shí)間的，必須在“批準歸還時(shí)間”內，先重新與行政人事部聯(lián)系，得到批準后，方可延長(cháng)使用。否則 ，必須在規定時(shí)間內送還。未經(jīng)批準，強行留用的，視為嚴重違紀；因此，而延誤其他部門(mén)和人員使用，給公司造成損失的，相關(guān)責任人應承擔相應責任；

　　4、6 領(lǐng)用人使用完電腦后，應及時(shí)對相關(guān)文件資料和信息進(jìn)行備份、轉存和刪除，避免重要文件和公司的商業(yè)秘密泄露。應個(gè)人原因導致文件丟失、損壞和泄露的，相關(guān)責任人應承擔相應責任；

　　4、7 各領(lǐng)用人使用完畢后，應完好無(wú)損、原質(zhì)原量地交回行政人事部，如有任何異�，F象，應及時(shí)向行政人事部說(shuō)明，記錄完畢后，再交公司網(wǎng)管或者相關(guān)的技術(shù)人員進(jìn)行性能檢測，檢測合格后，方可辦理移交歸還手續；未提前向行政人事部說(shuō)明或者及時(shí)匯報的，檢查不合格的，因此而產(chǎn)生的維修費用，由使用人承擔，除非使用人能提出合理且符合事實(shí)依據的理由證明自己無(wú)任何過(guò)錯。

　　制度自頒布之日起執行。

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