【熱門(mén)】安全生產(chǎn)保證書(shū)三篇
在社會(huì )發(fā)展不斷提速的今天，保證書(shū)與我們的生活緊密相連，保證書(shū)是個(gè)人信用的保證。那么保證書(shū)一般是怎么寫(xiě)的呢？以下是小編幫大家整理的安全生產(chǎn)保證書(shū)3篇，歡迎大家分享。
安全生產(chǎn)保證書(shū) 篇1
根據《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《國務(wù)院關(guān)于特大安全事故行政責任追究的規定》、《中華人民共和國道路運輸條例》以及交通運輸部《道路貨物運輸及站場(chǎng)管理規定》等法律法規、規章的規定，為進(jìn)一步加強道路貨物運輸企業(yè)安全生產(chǎn)工作，認真落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任，確保企業(yè)實(shí)現安全生產(chǎn)，特簽訂本承諾書(shū)。
一、 認真加強企業(yè)安全生產(chǎn)的組織領(lǐng)導
1．認真貫徹落實(shí)國家有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規、規章的規定，堅持“安全第一”的方針，將安全生產(chǎn)作為企業(yè)頭等大事，加強企業(yè)安全生產(chǎn)的組織領(lǐng)導，企業(yè)法人代表（主要負責人）是企業(yè)安全生產(chǎn)第一責任人，對企業(yè)安全生產(chǎn)負總責；分管安全的領(lǐng)導負專(zhuān)責；其他領(lǐng)導班子成員按照分工，實(shí)行“一崗兩責”。
2．將安全生產(chǎn)列入企業(yè)領(lǐng)導班子重要議事日程，堅持每季度召開(kāi)一次安全生產(chǎn)例會(huì )，每半年召開(kāi)一次安全生產(chǎn)分析會(huì )，每年召開(kāi)一次全年安全生產(chǎn)總結會(huì )，并且做到：時(shí)間、人員、內容、效果“四落實(shí)”，會(huì )議記錄齊全。
3．企業(yè)各部門(mén)、各生產(chǎn)（操作）崗位安全生產(chǎn)責任明確，制度健全，做到：有檢查、有考核、有記錄。
二、企業(yè)安全管理機構健全
企業(yè)設專(zhuān)（兼）職安全管理機構，科室有專(zhuān)（兼）職安全管理（監督）員。
三、企業(yè)各項安全生產(chǎn)制度健全
安全生產(chǎn)制度主要包括：安全生產(chǎn)操作規程，安全生產(chǎn)（管理）崗位責任制，安全生產(chǎn)監督檢查制度，道路運輸車(chē)輛技術(shù)管理制度，從業(yè)人員安全管理制度，安全例會(huì )制度，安全學(xué)習教育培訓制度，事故應急處理預案等。
四、加強道路貨物運輸車(chē)輛安全管理
1．道路貨物運輸車(chē)輛安全和技術(shù)性能符合國家標準，按照國家相關(guān)規定，定期對車(chē)輛進(jìn)行維護，確保車(chē)輛技術(shù)狀況良好。
2．車(chē)輛結構要符合運輸貨物包裝的要求，防止貨物的脫落、揚撒、丟失等。
3．禁止使用報廢的、擅自改裝的、拼裝的、檢測不合格的和其他不符合國家規定的車(chē)輛從事道路貨物運輸經(jīng)營(yíng)。
五、加強從業(yè)人員資質(zhì)管理和安全教育
1．道路貨物運輸駕駛員持有道路運輸從業(yè)資格證件，并堅持崗前專(zhuān)業(yè)培訓，經(jīng)考試合格后上崗；
2．堅持定期對從業(yè)人員進(jìn)行安全、職業(yè)道德和業(yè)務(wù)知識、操作規程培訓，落實(shí)從業(yè)人員安全學(xué)習教育培訓制度。
六、建立事故責任追究制度
1．對已發(fā)生的事故按照“四不放過(guò)”的原則，認真查找事故原因、吸取事故教訓、制定整改措施，并依據相關(guān)規定追究有關(guān)人員責任；
2．堅持責任事故倒查制度。發(fā)生責任事故，不僅查找相關(guān)人員責任，同時(shí)認真查找管理原因，追究相關(guān)領(lǐng)導責任。
3．堅持事故報告制度。對已發(fā)生的事故要及時(shí)向有關(guān)部門(mén)報告，并認真做好企業(yè)質(zhì)量信譽(yù)考核和駕駛員誠信考核記錄。
本企業(yè)牢固樹(shù)立安全生產(chǎn)意識，認真遵守以上責任目標。未按責任目標落實(shí)，依據國家相關(guān)法律法規規章的規定，愿接受相應處罰。
本承諾書(shū)一式二份，本企業(yè)及道路運輸管理部門(mén)各持一份。由于本企業(yè)發(fā)生人事變動(dòng)，不影響本承諾書(shū)繼續履行。國家規定發(fā)生變化，本承諾書(shū)條款修訂后，重新簽訂。
企業(yè)名稱(chēng)：（公章）
法人代表（負責人）：
二〇 年 月 日
安全生產(chǎn)保證書(shū) 篇2
安全生產(chǎn)責任制的落實(shí)，確保作業(yè)人員現場(chǎng)的安全操作，做到安全操作，做到安全生產(chǎn)、文明施工。本項目部同工人 簽訂年度個(gè)人上崗責任保證書(shū)，內容如下：
1、 積極參加安全生產(chǎn)、文明施工的宣傳教育活動(dòng)，自覺(jué)執行"安全第一，預防為主"的方針。
2、 認真學(xué)習，嚴格執行安全生產(chǎn)的法規、制度、安全技術(shù)交底，正確使用個(gè)人安全防護用品。
3、 遵守安全生產(chǎn)生產(chǎn)責任制、安全操作規程、安全生產(chǎn)管理制度，服從安全指導，維護現場(chǎng)一切安全、消防設施，不得擅自拆改或挪用。
4、 特殊工種作業(yè)人員必須持證上崗，遵守本崗位作業(yè)規范。
5、 嚴格執行安全消防法規，嚴格用火制度，不隨意動(dòng)用消防器材。
6、 同事間團結合作，互相幫助，互相監督，做到"三不傷害"（不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害）。
7、 遵規守紀，有權制止他人違章指揮、違章作業(yè)，拒絕違章指令。
8、 發(fā)現安全隱患及時(shí)報告，遇險情或撤離現場(chǎng)或采取果斷有效措施。
9、 搞好現場(chǎng)、生活區、宿舍衛生和飲食衛生，預防疾病和實(shí)物中毒。
10、 一切實(shí)際，提出有利于安全、文明施工合理化建設。 以上十條保證認真遵照執行。
安全生產(chǎn)保證書(shū) 篇3
甲方：上海維港精細化工有限公司
乙方：
為確保公司安全生產(chǎn)進(jìn)行及時(shí)有關(guān)安全措施的落實(shí)，確保公司員工人身安全及公司財產(chǎn)安全，各崗位必須簽訂安全生產(chǎn)責任書(shū)，經(jīng)乙雙方協(xié)商，簽訂以下責任書(shū)：
(一)、生產(chǎn)部主管安全生產(chǎn)責任
1.生產(chǎn)部主管是對企業(yè)的安全生產(chǎn)的第一負責人，對本企業(yè)安全生產(chǎn)負全面責任。堅決執行有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規和政策規定，自覺(jué)接受?chē)野踩a(chǎn)主管部門(mén)以及社會(huì )群眾的有關(guān)安全監督，遵守國家安全的'法律法規。
2.負責公司安全制度建設，確立公司安全生產(chǎn)工作體制和管理機構。組織制定公司的各項安全生產(chǎn)規章制度，全面落實(shí)“安全第一，預防為主”的方針。
3.參照人事組織架構,合理編制各部門(mén)人員配置及人事規劃,直接考核和罷免所屬人員之工作技能及日常事務(wù)處理;
4.由總經(jīng)理實(shí)施績(jì)效考核,上對總經(jīng)理負責,下對每位員工負責，對公司的一切事務(wù)負全責;
5.根據生產(chǎn)指令單、計劃及控制各部門(mén)的生產(chǎn)進(jìn)度，合理進(jìn)行人員工作調度，確實(shí)做好發(fā)現問(wèn)題、解決問(wèn)題、預防問(wèn)題之事務(wù)管理;
6.節約成本，減少浪費，嚴格控制現場(chǎng)產(chǎn)品質(zhì)量，樹(shù)立正確的品質(zhì)觀(guān)念、控制重修、杜絕報廢，全面實(shí)施"人人品檢"之自主檢查;
7.確實(shí)做好生產(chǎn)車(chē)間機器設備的維護和保養工作之教導和監督管理，杜絕意外事故發(fā)生;
8.認真做好生產(chǎn)現場(chǎng)人員紀律，環(huán)境衛生，物品擺放，確實(shí)貫徹執行目視管理和推行現場(chǎng)管理。塑造一個(gè)整齊清潔的工作場(chǎng)所，提升企業(yè)形象;
9.直接單位之全面事務(wù)工作管理之考核控制與協(xié)調,以及總經(jīng)理交待的臨時(shí)性工作之執行;
10.教育、培訓與考核所屬人員工作技能，工作態(tài)度等日�？己�。
11.生產(chǎn)管理之試全套、楦頭、格板及制作工藝之確認執行。
12.統籌下屬交辦事項.檢視工作效率;
13.協(xié)調檢視各單位行政事務(wù)及生產(chǎn)事務(wù);
14.有關(guān)文件,報表之審閱批示;
15.改善品質(zhì),提高生產(chǎn)效率管理;跨部門(mén)之事務(wù)協(xié)調;
16.制定月、周生產(chǎn)計劃表，提前做好產(chǎn)前準備工作,控制生產(chǎn)進(jìn)度;定期或不定期召開(kāi)生產(chǎn)例會(huì )及其他會(huì )議，提高員工職業(yè)素養和工作技能;
17.適應性之教育培訓,儲備人才;
18.做好本部門(mén)協(xié)調管理工作，確保部門(mén)紀律、秩序正常及人員穩定;
19.做好本部門(mén)安全教育、安全操作、安全預防管理工作，確保部門(mén)安全生產(chǎn);
20.公平合理對待下屬員工和相關(guān)廠(chǎng)商，嚴禁收受其禮品、紅包、賄賂或回扣而給予工作、業(yè)務(wù)之便利。違者除沒(méi)收禮品、紅包、賄賂或回扣外，并予以開(kāi)除;如造成公司損失的，除沒(méi)收禮品、紅包、賄賂或回扣外，并沒(méi)收在廠(chǎng)期間的一切工資待遇，同時(shí)予以開(kāi)除，情節嚴重的，并送司法機關(guān)處理;
21.每季度召開(kāi)一次安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組會(huì )議，研究公司生產(chǎn)安全、勞動(dòng)保護、宣傳教育等安全工作。
保證人：XXX
XXXX年XX月XX日
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