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學(xué)校調研報告

時(shí)間:2024-06-01 18:41:53 報告 我要投稿

學(xué)校調研報告[優(yōu)選15篇]

  在當下這個(gè)社會(huì )中,報告的使用頻率呈上升趨勢,我們在寫(xiě)報告的時(shí)候要注意語(yǔ)言要準確、簡(jiǎn)潔。我敢肯定,大部分人都對寫(xiě)報告很是頭疼的,以下是小編精心整理的學(xué)校調研報告,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

學(xué)校調研報告[優(yōu)選15篇]

學(xué)校調研報告1

  20xx年7月,在學(xué)校領(lǐng)導和全校教師的信任和關(guān)心下,我有幸成為了一名后備干部,在20xx年秋季學(xué)期,學(xué)校領(lǐng)導為了鍛煉和培養后備干部,安排了我負責辦公室、支部、綠色學(xué)校工作,并且擔任三年級美術(shù)教學(xué)。在這一學(xué)期里,我兢兢業(yè)業(yè),踏踏實(shí)實(shí)工作,認真的去了解和學(xué)習學(xué)校的管理,虛心的向學(xué)校領(lǐng)導和教師請教,積極的投入到學(xué)校各方面工作中去,為學(xué)校的管理向領(lǐng)導納言獻策。根據縣局關(guān)于后備干部的文件精神,在本期,我對學(xué)校各方面工作進(jìn)行了深入了解和調研,特別是學(xué)校的教學(xué)工作,現將調研情況報告如下:

  一、調研方法

  一是聽(tīng)取一線(xiàn)教師介紹自己的教學(xué)情況和對學(xué)校教學(xué)工作的建議及措施,二是深入課堂聽(tīng)課。主要看課堂教學(xué)中教師基本功,新課程理念的貫穿,教學(xué)方法的使用,學(xué)生學(xué)習方法的指導。三是走訪(fǎng)部分師生及學(xué)生家長(cháng)。主要了解學(xué)校管理、常規教學(xué)管理、教師管理、各項制度的落實(shí)、教學(xué)工作狀況、教師工作責任心、學(xué)校對學(xué)生的管理等。四是查閱各類(lèi)資料。重在掌握過(guò)程管理是否精細化。

  二、存在問(wèn)題

  1、教師投入教學(xué)工作積極性不高

  由于當前體制的原因,部分教師安以現狀,不思進(jìn)取,缺少主人翁意識,敬業(yè)精神差,沒(méi)有危機感。在調研中發(fā)現:有的老師只滿(mǎn)足于“出滿(mǎn)勤”,不關(guān)注教學(xué)效果;有的評上高級職稱(chēng)或者高級職稱(chēng)的教師,漲了工資,就不想

  上任務(wù)較重的課;有的不愿當班主任等等。

  2、教師教學(xué)觀(guān)念轉變不徹底

  部分教師對推進(jìn)新課程改革認識不夠,加上平時(shí)不主動(dòng)學(xué)習,不積極參加活動(dòng),對新課程理論了解甚少,對新課程標準掌握不全面,新的教學(xué)觀(guān)、教師觀(guān)、學(xué)生觀(guān)沒(méi)有真正樹(shù)立起來(lái),教學(xué)方法還是老一套!皾M(mǎn)堂灌”、“填鴨式”。影響了教學(xué)質(zhì)量的提高。

  3、課堂教學(xué)效益不高

  部分教師“向45分鐘要質(zhì)量”的“有效教學(xué)”意識不強。課前準備不足,教案簡(jiǎn)單,對教材拓展不夠,補充不足,挖掘不深;課中教師包辦代替多,師生互動(dòng)少,聯(lián)系學(xué)生實(shí)際少,有效訓練的'時(shí)間和內容不足,沒(méi)能激發(fā)學(xué)生學(xué)習興趣,甚至教學(xué)過(guò)程偏離教學(xué)目標,教學(xué)效果差;課后學(xué)生練習量不夠,教師輔導不到位等等。適合本校學(xué)生實(shí)際的有效課堂教學(xué)模式還有待探索。

  4、教學(xué)常規管理抓得不細、不實(shí)

  教研組、教師工作計劃審簽、單元過(guò)關(guān)抽查、作業(yè)批改檢查、教師聽(tīng)課評課輔導檢查等,管理還不細致,不實(shí)在。

  5、學(xué)科教師不配套

  我校教師年齡結構老化、學(xué)科結構不合理、局部有缺額如綜合科普遍差專(zhuān)業(yè)教師,學(xué)校不得于采取其他教師兼課的辦法,彌補部分科目教師不足,增加教師工作量,也由于專(zhuān)業(yè)不對口,影響教學(xué)質(zhì)量的提高。

  6、現代化教學(xué)設備缺乏

  我,F代教育技術(shù)設備投入不足,設備數量偏少,目前唯一的微機室由于電腦絕大部分損壞已不能使用,學(xué)校只有一臺投影儀,并且沒(méi)有專(zhuān)門(mén)的多媒體教室,不能滿(mǎn)足教師使用先進(jìn)教學(xué)技術(shù)手段輔助教學(xué)。

  三、提高教學(xué)質(zhì)量的建議

  1、深化教師績(jì)效工資改革,真正以“績(jì)”兌“資”

  一是落實(shí)教師績(jì)效工資掛鉤辦法,調動(dòng)教師工作積極性和創(chuàng )造性,增強教師工作責任心和危機感,提高工作效益。二是打破教師職稱(chēng)終身制。完善教師職稱(chēng)評聘制度,根據工作能力和工作效果,實(shí)行“高職低聘”或“低職高聘”。

  2、大力加強教師隊伍建設

  提高教學(xué)質(zhì)量關(guān)鍵在教師隊伍的綜合素質(zhì),必須構建長(cháng)效機制,推進(jìn)制度創(chuàng )新,加強教師隊伍建設。一是加強教師培訓。增加培訓經(jīng)費,采取多層次、多渠道、多形式的教師培訓活動(dòng)。二是高度重視教師繼續教育。鼓勵教師崗位自學(xué),建立嚴格的教師繼續教育檢查和考評制度,改變現行只提要求,不問(wèn)結果;不認真學(xué)習,冒報學(xué)分的現象。三是強化骨干教師隊伍建設。實(shí)施“名師工程”,完善骨干教師培養機制,建立“學(xué)科帶頭人”、“學(xué)術(shù)帶頭人”科研經(jīng)費獎勵機制。四是認真解決一些學(xué)科教師不足的問(wèn)題。

  3、完善教學(xué)質(zhì)量獎懲制度

  加強學(xué)校教學(xué)目標考核和質(zhì)量監控,采取過(guò)程獎勵和結果獎勵相結合的原則,對于教學(xué)效果顯著(zhù)的教師、學(xué)校給予物質(zhì)獎勵和精神獎勵。

  4、強化教學(xué)工作指導

  一是加強學(xué)習,努力提高自身素質(zhì);二是深入調研,掌握情況,了解教師需求,提高指導針對性;三是結合學(xué)科實(shí)際,組織學(xué)校教師開(kāi)展豐富多彩的教研活動(dòng)。

  5、加大投入增添教學(xué)設備

  在加強學(xué)校校舍建設,美化綠化校園的同時(shí),也要兼顧教學(xué)設備的投入,以滿(mǎn)足新課程課堂教學(xué)的需要,為教師提供先進(jìn)的教學(xué)輔助手段,不斷提高課堂教學(xué)效益。

  教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的生命線(xiàn),提高教學(xué)質(zhì)量是家長(cháng)及社會(huì )的迫切要求。必須努力解決制約教學(xué)質(zhì)量提高的因素,不斷解放思想,大膽創(chuàng )新,與時(shí)俱進(jìn),狠抓落實(shí),團結拼搏,扎實(shí)推進(jìn)新課程改革,全面提高教學(xué)質(zhì)量,促進(jìn)我校教育跨越發(fā)展、科學(xué)發(fā)展,又好又快發(fā)展。

學(xué)校調研報告2

  近段時(shí)期,隨著(zhù)物價(jià)指數的大幅上漲,__市一些學(xué)校食堂飯菜價(jià)格出現了上漲的現象。為了切實(shí)加強學(xué)校食堂管理,規范辦學(xué)行為,真正把學(xué)校食堂辦成服務(wù)師生、服務(wù)教學(xué)的重要場(chǎng)地,按照__市領(lǐng)導要求,__市物價(jià)局會(huì )同__市教育局、__市衛生質(zhì)量監督局組成工作組對__市部分學(xué)校食堂經(jīng)營(yíng)管理情況進(jìn)行了調研。調研采取實(shí)地檢查、座談、走訪(fǎng)學(xué)生的形式進(jìn)行,涉及大中專(zhuān)院校、市直城區學(xué)校、農村中小學(xué)等各級各類(lèi)學(xué)校14所,現將有關(guān)情況報告如下:

  __市現有各級各類(lèi)學(xué)校790多所,在校學(xué)生45萬(wàn)余人,90%以上的學(xué)校辦有學(xué)生食堂,F有省A級食堂5個(gè)、B級食堂80個(gè)。近年來(lái),全市各地各校食堂堅持“以生為本,服務(wù)為先”的工作宗旨,建立健全學(xué)校食堂各項管理機制,不斷加強學(xué)校食堂建設,為服務(wù)教育教學(xué),服務(wù)師生生活,構建和諧平安校園作出了積極貢獻。__市學(xué)校食堂在經(jīng)營(yíng)過(guò)程中有如下特點(diǎn):

  (一)提高認識,維護學(xué)校食堂的公益性原則。學(xué)生食堂的主要功能是為師生,提供餐飲服務(wù),具有明顯的公益性質(zhì)。學(xué)校食堂經(jīng)營(yíng)管理的好壞,直接關(guān)系到學(xué)生的身體健康,安全和正常的學(xué)習,關(guān)系到學(xué)校的'穩定。學(xué)校的后勤部門(mén)應加強對食堂的管理,要從維護廣大師生根本利益出發(fā),充分認識食堂管理這項工作的重要性。要始終堅持為教育,為師生服務(wù)的方向為原則。食堂提供的飯菜應該保質(zhì)保量,價(jià)格適當,充分考慮大多數學(xué)生的經(jīng)濟承受能力,對食堂的就餐價(jià)格實(shí)行最高限制,切實(shí)維護廣大學(xué)生的利益。

  (二)科學(xué)統籌,積極化解物價(jià)上漲帶來(lái)的壓力。面對物價(jià)上漲的壓力,各地各校應積極應對,不能將物價(jià)上漲的壓力一味轉移到學(xué)生身上,給學(xué)生家庭增加負擔。一是要科學(xué)安排食譜,盡量避開(kāi)高價(jià),如東寶中學(xué)在物價(jià)高峰期,避開(kāi)漲幅較大的肉類(lèi)食品,取之以禽蛋、魚(yú)類(lèi)食品,提前讓學(xué)校菜園的蔬菜供應食堂,降低了生產(chǎn)成本。二是實(shí)行大宗食品原料招標采購制,__市學(xué)校后勤管理中心近年來(lái)組織城區大中型學(xué)校食堂統一招標采購大宗食品原料,進(jìn)入學(xué)校的食品原料比市場(chǎng)價(jià)低5%左右,既保證了原料質(zhì)量,又有效降低物價(jià)上漲風(fēng)險,各地各校要繼續貫徹這一政策。三是因地制宜發(fā)展校內養殖業(yè),近年來(lái),__市學(xué)!皟蓚(gè)基地”建設成效顯著(zhù),為學(xué)生食堂提供了大量物美價(jià)廉的原材料,對物價(jià)上漲也有一定的消化能力。特別是農村學(xué)校要充分利用區位優(yōu)勢,種植蔬菜,圈養家禽,減輕物價(jià)壓力。四是合理拉開(kāi)飯價(jià)檔次,至少要保證三個(gè)以上盒飯檔次,一方保證貧困學(xué)生和普通消費水平學(xué)生在學(xué)校能吃飽吃好,同時(shí)可以滿(mǎn)足家庭條件較好同學(xué)的需求,獲取的利潤用于平衡最低消費。

  (三)加強監督管理,理順食堂經(jīng)營(yíng)秩序。發(fā)揮社會(huì )輿論監督,職能部門(mén)行業(yè)監督,學(xué)校內部民主監督的優(yōu)勢,定期評定食堂的飯菜價(jià)格和質(zhì)量,聽(tīng)取學(xué)生代表、工會(huì )代表的意見(jiàn),定期公布食堂帳務(wù),做到一月一核算,一月一公布,要堅決取消學(xué)校食堂個(gè)人承包制,教育、物價(jià)行政主管部門(mén)要定期不定期地對學(xué)生的飯菜價(jià)格、飯菜成本、食堂成本開(kāi)支范圍進(jìn)行檢查,嚴肅查處種種價(jià)格違規行為。

  (四)加大財政投入力度,規范學(xué)校食堂經(jīng)營(yíng)行為。在現階段農村中小學(xué)校公用經(jīng)費相當吃緊的前提下,改善農村中小學(xué)校食堂條件是心有余而力不足,政府要通過(guò)逐步加大對農村基礎教育的投入力度,緩解公用經(jīng)費的壓力,同時(shí)對學(xué)校食堂進(jìn)行適當補貼,保障學(xué)校的正常運轉。

  (五)節約伙食成本,防范食品衛生安全。廣大學(xué)校要進(jìn)一步完善食堂財務(wù)出納人員工作管理制度、進(jìn)貨驗收出貨管理制度、食堂財經(jīng)管理制度、食堂倉庫保管制度、食品衛生安全消毒制度及食堂運行規程,杜絕浪費行為發(fā)生,杜絕白條肉及防礙人身安全的食品進(jìn)入食堂,真正讓學(xué)生在校就餐吃得飯,吃得好,價(jià)格低。

學(xué)校調研報告3

  為進(jìn)一步加強我校團隊工作,全面了解我處學(xué)校團隊工作現狀,更好的解決團隊工作面臨的新情況、新問(wèn)題,不斷深化思想政治教育和團隊工作方式的改革創(chuàng )新,促進(jìn)我處學(xué)校團隊工作的全面活躍與發(fā)展,中心小學(xué)團支部就所屬幾處村小的團隊工作進(jìn)行了一次全面、深入的調研。

  一、基本情況

  我處現有小學(xué)7所,在校學(xué)生近5000人,教師300余名,其中年輕團員教師占15%,各校均有少先隊輔導員,并享受學(xué)校中層干部待遇。

  二、近階段團隊工作特色

  1、加強領(lǐng)導,健全組織。

  我處少先隊組織健全,各校都設有大隊部,建隊率100%,入隊率100%。大隊委每年改選一次,調動(dòng)隊干部的積極性,同時(shí)也發(fā)揮了隊干部的主動(dòng)性。少先隊實(shí)行分層組織,分層教育,對未入隊的學(xué)生進(jìn)行了入隊前的培訓工作,使他們了解隊史,對組織不陌生。同時(shí)對已入隊的少先隊員嚴格要求,有紅領(lǐng)巾值周崗,少先隊員的紅領(lǐng)巾佩戴率達100%。同時(shí)隊干部有嚴格的例會(huì )制度。學(xué)校對少先隊工作進(jìn)行了細致而又周密的工作安排,輔導員的配備上本著(zhù)為了學(xué)生,為了學(xué)校的德育工作,少先隊工作,充實(shí)了輔導員隊伍,配備率達100%,健全了大、中、小隊,落實(shí)了一團帶隊制度。學(xué)校安排每周有兩個(gè)課時(shí)以上的少先隊活動(dòng)時(shí)間,每周一下午第三節課是隊會(huì )課,每天都有大課間活動(dòng)時(shí)間,每學(xué)期學(xué)校都要表彰一批優(yōu)秀少先隊員,十佳優(yōu)秀輔導員,優(yōu)秀中隊和優(yōu)秀隊干部,促進(jìn)廣大師生的積極性和工作熱情。

  2、精心設計,開(kāi)展活動(dòng)。

  我校已將隊會(huì )活動(dòng)時(shí)間列入課程表,定于每周一下午第三節課,主題大隊會(huì )每學(xué)期召開(kāi)兩次,因為班隊合一,我校每周一次主題班隊會(huì )做到有計劃,有記錄,有總結,并及時(shí)上報信息。大隊部每學(xué)期有詳細的計劃和總結,而且將雛鷹爭章活動(dòng)納入工作體系之中,隊員均人手一冊雛鷹爭章手冊,班班有爭章臺,雛鷹爭章活動(dòng)做到有條不紊。積極開(kāi)展校內學(xué)生手拉手、校外學(xué)校手拉手等活動(dòng)。為了豐富學(xué)校校園文化生活,創(chuàng )造良好的學(xué)習氛圍,提高學(xué)生多方面的素質(zhì),大力加強《公民道德事實(shí)綱要》,認真貫徹“愛(ài)國守法,明理誠信,團結友善,勤儉自強,敬業(yè)奉獻”的要求,堅強學(xué)生社會(huì )公德意識,建立良好的道德的`觀(guān)念,促進(jìn)學(xué)校教育的全面推進(jìn),為進(jìn)一步培養“合格+特長(cháng)”的學(xué)生,開(kāi)拓多方位的鍛煉領(lǐng)域,增強學(xué)生集體榮譽(yù)感,提高學(xué)生紀律意識,改善學(xué)生審美情趣,挖掘學(xué)生潛在能力,轉變學(xué)生學(xué)習觀(guān)念。每學(xué)期開(kāi)展一次校園文化活動(dòng)節,通過(guò)校園歌曲比賽、才藝大比拼、廣播操比賽、隊形隊列比賽、趣味體育比賽、課本劇表演、朗讀比賽、青少年手工作品展、小學(xué)生英語(yǔ)口語(yǔ)競賽、小學(xué)生數學(xué)競賽等形式,極大地豐富了學(xué)生的校園生活。

  3、健全制度,規范管理。

  為確保少先隊活動(dòng)順利有序的開(kāi)展,學(xué)校有完備的少先隊的各項制度。特別制定了輔導員培訓制度,定時(shí)定點(diǎn)舉行輔導員培訓,從多方面提高輔導員的綜合素質(zhì),從而更好的開(kāi)展少先隊工作。也制定了隊干部例會(huì )制度,隊干部輪換制度,隊干部培訓制度。使隊干xx伍不斷充實(shí)新鮮血液,同時(shí)也使隊干部的責任心得到進(jìn)一步的提高,競爭意識進(jìn)一步增強。另外,還有隊員獎懲制度,隊會(huì )檢查制度等,所有制度均能做到執行有效。學(xué)校依據是少先隊工作考核細則,結合本校特點(diǎn),制定了本校的計劃,并按照計劃一一落實(shí),有檢查,有總結。各中隊也都有自己的計劃,總結,活動(dòng)記錄。

  4、開(kāi)辟陣地,實(shí)施教育。

  我校為少先隊配有專(zhuān)門(mén)的、符合要求的大隊室,室內布置完善,資料齊全。為不斷豐富活躍學(xué)生的文體活動(dòng).學(xué)校少先隊根據的學(xué)生的興趣特長(cháng)組織了舞蹈隊,國旗隊,合唱隊,鼓號隊等活動(dòng)小組。舞蹈隊連續參加了市、區教師節、藝術(shù)節的匯報演出,得到上級領(lǐng)導的一致好評。學(xué)校還成立多種興趣小組,鍛煉學(xué)生的各方面的素質(zhì),尤其對學(xué)生的音樂(lè )、美術(shù)的能力培養起到了積極的作用。學(xué)校利用課余組織體育愛(ài)好者成立了各種體育活動(dòng)隊,在比賽中,學(xué)生發(fā)揮出了最大的潛能,增強了組織紀律性,集體榮譽(yù)感,豐富了學(xué)校體育活動(dòng)。學(xué)校少先隊利用校園廣播站,廣播貼近校園生活、形式多樣、內容豐富的完全由學(xué)生自己組織,自己編排的內容,學(xué)生非常喜愛(ài)這一活動(dòng)。

學(xué)校調研報告4

  這些年食品安全事件的頻發(fā),不僅使“食品安全”成為家喻戶(hù)曉的一個(gè)社會(huì )熱點(diǎn)詞匯,人人關(guān)注的焦點(diǎn),同時(shí),也引起社會(huì )各界人士對食品安全的重視,也極大提升了廣大人民群眾對食品安全的防范意識。孩子是祖國的未來(lái),現今的中小學(xué)生對食品安全是怎樣的一個(gè)認識呢?

  縣食安委結合食品安全宣傳周活動(dòng)的開(kāi)展,組織監管工作人員展開(kāi)了一次中學(xué)生食品安全知識調查。希望通過(guò)這次調查,可以掌握他們對食品安全的認知程度和影響因素,獲取學(xué)校相關(guān)教育情況,為開(kāi)展有針對性的食品安全科普宣傳和食品安全監管提供科學(xué)依據,也借此提高同學(xué)們的食品安全意識。

  一、調查結果及分析

  20xx年6月,我縣有關(guān)監管工作人員對七里營(yíng)鎮中學(xué)100名高二學(xué)生進(jìn)行了食品安全知識問(wèn)卷調查,共發(fā)放調查問(wèn)卷100份,收回100份,有效問(wèn)卷100份。

  根據統計問(wèn)卷所反映的內容,主要有以下情況:

 。ㄒ唬┡c家人、同學(xué)或是朋友經(jīng)常談?wù)撚嘘P(guān)食品安全問(wèn)題占21%,由于頻發(fā)食品安全事件才開(kāi)始談?wù)摰恼?2%,只是偶爾會(huì )聊上幾句的占45%;從課堂上了解到食品安全方面的知識占6%,由網(wǎng)絡(luò )電視廣播了解到占67%,閱讀報刊雜志占22%;對食品安全的專(zhuān)用名詞如QS(食品質(zhì)量安全市場(chǎng)準入標志)的了解占19%,HACCP(危險分析和關(guān)鍵控制點(diǎn))體系占4%;認為自己的食品安全意識很高的占6%,一般占75%,比較差占14%。

  情況分析:中學(xué)生當中關(guān)注食品安全的不多,自我防范意識不強,對食品安全相關(guān)專(zhuān)用名詞81%的人不知道,他們所了解的食品安全相關(guān)知識大部分來(lái)自網(wǎng)絡(luò )電視廣播,說(shuō)明對中學(xué)生的食品安全知識教育匱乏。目前學(xué)生對食品安全方面的信息知識主要來(lái)源于網(wǎng)絡(luò )、電視和家長(cháng),通過(guò)這些媒介雖然對學(xué)生的食品安全知識和維權意識有提高,但是仍然比較薄弱,畢竟這些知識的來(lái)源有限。

 。ǘ┰撔8咧胁繉W(xué)生全部住校,仍有22%的學(xué)生選擇在校外小餐館或流動(dòng)攤點(diǎn)吃飯,其中81%的覺(jué)得比食堂味道好,品種多,37%的是因為學(xué)校食堂不衛生。

  情況分析:學(xué)生絕大部分認為學(xué)校食堂飯菜不好吃,卻很少有關(guān)注食品是否衛生、安全,說(shuō)明消費安全意識不強。

 。ㄈ┵徺I(mǎi)食品看廠(chǎng)家、品牌、產(chǎn)地的占57%,看食品生產(chǎn)日期和保質(zhì)期占92%;只有14%的從來(lái)沒(méi)有買(mǎi)到過(guò)不安全的`食品,7%的經(jīng)常買(mǎi)到,79%的有過(guò)但很少;買(mǎi)到不安全的食品向有關(guān)行政部門(mén)申訴占3。5%,自認倒霉占55。8%。

  情況分析:大部分學(xué)生購買(mǎi)食品有基本常識,但買(mǎi)到不安全食品卻很少有人知道向相關(guān)部門(mén)舉報,大部分選擇自認倒霉,不知道維權,說(shuō)明相關(guān)職能部門(mén)對食品安全相關(guān)法律法規宣傳力度不夠。

 。ㄋ模┐蟛糠謱W(xué)生擔心地溝油等非食用油流入餐桌、食品加工不清潔、食品中違規使用添加劑,少部分擔心散裝食品衛生及轉基因食品;大部分認為我國當前食品安全問(wèn)題較嚴重,呈惡化趨勢,需加強治理,認為搞好食品安全靠行政主管部門(mén)加強監督、消費者需提高自身食品安全意識、對生產(chǎn)不符合食品安全標準的企業(yè)嚴加懲罰各占三分之一。

  情況分析:大部分學(xué)生對散裝食品的質(zhì)量比較疏忽,對轉基因食品不是太清楚,說(shuō)明對散裝食品仍然缺乏足夠的辨別能力,81%的學(xué)生不知道QS是什么,更不知道國家有對散裝速凍食品等十類(lèi)食品必須加帖QS標志的要求。對搞好食品安全問(wèn)題大部分還是依靠政府監管,提高自身安全意識不強。

  二、措施與建議

  針對以上調查統計的結果及分析,提出以下措施與建議:

 。ㄒ唬┘訌娦麄鹘逃!敖逃龔耐尥拮テ稹,食品安全是關(guān)乎人人的重大基本民生問(wèn)題,不僅成年人要學(xué)習食品安全知識和相關(guān)法律法規,孩子們更要從小學(xué)習掌握一些食品安全基本知識。建議一方面在學(xué)校利用黑板報、校園廣播、趣味文體活動(dòng)等形式宣傳食品相關(guān)法律法規、衛生知識、消費常識;另一方面,開(kāi)設食品安全課堂,作為學(xué)生的必修課,系統學(xué)習食品從種植、養殖、生產(chǎn)加工、流通到餐飲服務(wù)各環(huán)節簡(jiǎn)單的食品安全知識及法律法規;再一方面,相關(guān)職能部門(mén)可以定期走上課堂,開(kāi)展消費維權教育,增強學(xué)生的自我保護能力和維權意識,切實(shí)維護學(xué)生的合法權益,遇到不安全食品向相關(guān)部門(mén)舉報,發(fā)現價(jià)格不合理可以向消費者協(xié)會(huì )舉報。

 。ǘ┘哟髾z查力度。相對來(lái)講學(xué)生消費安全意識比較薄弱,相關(guān)職能部門(mén)要盡職盡責,加強日常監管。一是對學(xué)校食堂及學(xué)校周邊的餐飲服務(wù)單位嚴格監管。從從業(yè)人員健康、食品安全知識培訓檔案、環(huán)境衛生、食品進(jìn)貨檢驗和索票索證制度及執行情況、原料儲存、餐具清潔等各項內容進(jìn)行重點(diǎn)檢查,嚴格監管。二是對校園里面及周邊超市、小攤販嚴格監管。相關(guān)職能部門(mén)相互溝通配合,不斷整治規范學(xué)校周邊的食品攤販的經(jīng)營(yíng),開(kāi)展聯(lián)合執法,對學(xué)校周邊的食品商店、超市、餐飲店進(jìn)行專(zhuān)項整治,對銷(xiāo)售假冒偽劣、過(guò)期變質(zhì)的食品經(jīng)營(yíng)者依法進(jìn)行查處,取締學(xué)校周邊的流動(dòng)攤販,凈化校園及周邊消費環(huán)境,以確保學(xué)生飲食安全。

 。ㄈ⿵娀浾搶。對于孩子們來(lái)說(shuō)媒體宣傳很關(guān)鍵,他們了解食品安全事件大多是從電視或網(wǎng)絡(luò )上,購買(mǎi)零食看廣告的多,所以大多數學(xué)生認為目前應該采取輿論監督提高學(xué)生的食品安全意識。建議媒體要進(jìn)一步加強食品安全方面的宣傳力度,大量曝光報道食品安全事件,營(yíng)造良好的輿論氛圍,引導學(xué)生關(guān)注食品安全方面的新聞報道,激發(fā)他們參與食品安全宣傳的熱情。

學(xué)校調研報告5

  為了真正掌握當前農村中小學(xué)校園安全的真實(shí)現狀,10月19日、20日,我們一行四人隨機深入一處鄉鎮,對中心初中和中心小學(xué)進(jìn)行了調研,通過(guò)問(wèn)卷、座談、走訪(fǎng)、現場(chǎng)查看等形式,對兩處學(xué)校進(jìn)行了全方位的調查和了解,并進(jìn)行了細致的分析、整理,形成本調研報告。

  一、問(wèn)卷情況分析

  1、書(shū)面問(wèn)卷人數情況

 。1)初中學(xué)生書(shū)面問(wèn)卷261人,其中初一88人(男生45人,女生43人),初二96人(男生48人,女生48人),初三77人(男生35人,女生42人)

 。2)初中教師書(shū)面問(wèn)卷60人。

 。3)小學(xué)學(xué)生書(shū)面問(wèn)卷281人,其中小學(xué)四年級114人(男生56人,女生58人),五年級84人(男生51人,女生33人),六年級83人(男生46人,女生37人)。

 。4)小學(xué)教師書(shū)面問(wèn)卷28人。

  2、初中學(xué)生問(wèn)卷情況

  有以下幾個(gè)問(wèn)題值得我們注意:

 。1)你認為學(xué)校存在的安全隱患嗎?選擇“不了解”和“有安全隱患”的占到了72.9%。

 。2)學(xué)校有沒(méi)有打架斗毆現象?選擇“有”的占到了54%。

 。3)學(xué)校進(jìn)行集中(全年級或全校)法制教育嗎?選擇“從不”的占到了52.5%。

 。4)學(xué)校進(jìn)行集中(全年級或全校)安全教育嗎?選擇“沒(méi)有”的占到了49.4%。

 。5)學(xué)校開(kāi)展過(guò)針對突發(fā)事件的應急訓練嗎?回答“沒(méi)有”的占55.6%。

 。6)你認為除班主任外的任課老師該不該管學(xué)生?27.2%的學(xué)生認為“不應該”。

 。7)學(xué)校有教師體罰學(xué)生現象嗎?52.1%的學(xué)生認為有教師體罰學(xué)生現象。

 。8)學(xué)校駐地有無(wú)網(wǎng)吧?54%的學(xué)生選擇了“有”,填寫(xiě)名字時(shí),出現了兩處。

 。9)學(xué)校有沒(méi)有男女早戀現象?60.2%的同學(xué)認為“有”。(10)入學(xué)以來(lái)你是否被同學(xué)毆打過(guò)?20.7%的同學(xué)有“一次以上的經(jīng)歷”。

 。11)入學(xué)以來(lái)你是否被學(xué)校同學(xué)勒索過(guò)?9.5%的同學(xué)有“一次以上的經(jīng)歷”。

 。12)你平常與父母交流的情況?10.4%的同學(xué)從不交流,48.7%的同學(xué)偶爾說(shuō)說(shuō)自己學(xué)習的事情,34.5%的同學(xué)什么事情都和父母聊聊,6.5%的父母不愿意聽(tīng)。

 。13)學(xué)校是否開(kāi)過(guò)集中(全;蛉昙墸┑募议L(cháng)會(huì )?72.8%的同學(xué)選擇的是“從來(lái)沒(méi)有”。

 。14)你平常有了苦惱最想告訴的人是誰(shuí)?59%的學(xué)生選擇的是“要好的朋友”,21.8%選擇的是父母,9.9%選擇的是自己班上的同學(xué)、同桌,9.9%選擇的老師。

  3、初中教師問(wèn)卷情況

 。1)對學(xué)生管理的問(wèn)題。23%的教師認為“不敢管”。

 。2)解決學(xué)生矛盾的有效方式,27%的教師認為應該找雙方的家長(cháng)解決,5%的教師認為有時(shí)可以不管。

 。3)對于學(xué)校潛在的事故隱患,依次是:學(xué)生群毆打架,食堂衛生,宿舍管理,學(xué)生盜竊,師生矛盾,火災隱患,交通隱患。

 。4)對于有效地預防青少年犯罪,32%的教師認可法制和思想道德教育,50%的教師認可以家庭教育、法制教育為主,社會(huì )、學(xué)校教育為輔,10%的教師認為應該開(kāi)設心理輔導課,8%的教師認為應該創(chuàng )造空間、多關(guān)心。

 。5)對于最應該關(guān)注的學(xué)生,58%的教師認為是性格孤僻的,25%的教師認為是雙差生,17%的教師認為是單親家庭。

  4、小學(xué)學(xué)生問(wèn)卷調查情況

 。1)關(guān)于打架斗毆現象,18.7%的同學(xué)認為有這種現象。

 。2)入學(xué)以來(lái)被同學(xué)毆打情況,18%的同學(xué)有關(guān)“一次以上的經(jīng)歷”。

 。3)平常與父母交流的情況。19.9%的同學(xué)從不交流,18%的同學(xué)偶爾說(shuō)說(shuō)自己學(xué)習的事情,62.2%的同學(xué)什么事情都和父母聊聊,沒(méi)有出現“父母不愿意聽(tīng)”的情況。

 。4)29.5%的同學(xué)認為“學(xué)校從來(lái)沒(méi)有集中開(kāi)過(guò)全年級或者全校的家長(cháng)會(huì )”。

 。5)平常有了苦惱最想告訴的人,33.1%選擇的老師,四年級男生竟然沒(méi)有一個(gè)選擇教師;30.5%的學(xué)生選擇的是“要好的朋友”; 20.2%選擇的是自己班上的同學(xué)、同桌;16.2%選擇的是父母。

  5、小學(xué)教師問(wèn)卷情況

 。1)關(guān)于管理學(xué)生問(wèn)題,部分教師認為“不敢管”。

 。2)對于安全隱患,大多教師選擇的交通隱患。

 。3)對于信息渠道對學(xué)生的影響,老師們的認識依次是:社會(huì ),家庭,電視,網(wǎng)絡(luò )。

  二、座談情況

  初中:

 。1)學(xué)生最難管的地方:首先是自我約束、自制能力差,逆反心理強。多數學(xué)生接受批評時(shí)態(tài)度較好,但是扭臉還是我行我素。個(gè)別學(xué)生對班主任和老師的批評有頂撞、死不認錯的現象。其次是厭學(xué),學(xué)習目標不明確!鞍巢幌肷,大人非叫上不可”,是成績(jì)差的學(xué)生的流行觀(guān)點(diǎn)。三是理想信念缺乏,什么事都無(wú)所謂,即便是不良行為,也認識不到是錯誤的,是非觀(guān)念模糊。

 。2)學(xué)生早戀現象個(gè)別存在,適當引導,與家長(cháng)結合做通思想工作就能解決。說(shuō)白了,處的時(shí)間長(cháng)了,男女生之間僅僅是有好感,還沒(méi)有到“戀”的程度。

 。3)學(xué)生拉幫結伙問(wèn)題。個(gè)別存在,教師應該引導學(xué)生明白團結幫助與哥們義氣、見(jiàn)義勇為與一哄而上的區別,學(xué)生民事行為能力差,應該加強法制教育。

 。4)法制教育、安全教育雷聲大雨點(diǎn)小,班主任哪次班會(huì )都講,但是學(xué)生認為老師就是教知識的,說(shuō)了收效不大。組織全校集體上課,還要請校外的輔導,比如派出所或公安局的,才有效果。

 。5)學(xué)生群體基本上有五類(lèi):品學(xué)兼優(yōu)的雙優(yōu)生、成績(jì)差又不守紀律的雙差生、守紀律成績(jì)平平的中等生、留守少年、家庭不幸的`學(xué)生。正面引導,多表?yè)P少批評,讓學(xué)生自己認識到錯在哪里,為什么錯,達到自我教育。教師要放下架子,蹲下身來(lái),與學(xué)生交朋友,平等交流,總認為是師生交流,注定是失敗的交流。教師只有成了學(xué)生的朋友,學(xué)生才會(huì )給老師說(shuō)真話(huà)、說(shuō)實(shí)話(huà),才會(huì )愿意向老師傾訴,F在家訪(fǎng)的少了,通知家長(cháng)到學(xué)校,往往家長(cháng)不配合,總是以各種借口推脫。

 。6)學(xué)生接受的是學(xué)校教育、家庭熏陶、社會(huì )影響。家庭熏陶很關(guān)鍵,有什么樣的家長(cháng)就有什么樣的孩子,就是啥大人啥孩子,學(xué)生的性格跟家庭有很大關(guān)系。學(xué)校的教育對學(xué)生起多大的作用,要看家庭的熏陶是相互補充還是相互抵觸。通知家長(cháng)到學(xué)校,有的家長(cháng)不是配合,而是指責老師,俺孩子好好的,孩子交給學(xué)校了你沒(méi)有給教好你負責任,有的家長(cháng)抱怨老師耽誤功夫,耽誤種大棚、耽誤養雞。極少數家長(cháng)對老師很不尊重。

  小學(xué):

 。1)最大的安全隱患是交通安全。一是學(xué)校緊靠公路,二是有的學(xué)生離家遠,自己騎車(chē)等。

 。2)多數教師認為通知家長(cháng)到學(xué)校不如打個(gè)電話(huà)溝通一下方便,也可以在家庭作業(yè)上給家長(cháng)留言。很多家長(cháng)一聽(tīng)老師通知到學(xué)校,就感覺(jué)事情很大。學(xué)生放了學(xué),家庭教育最關(guān)鍵。多數家庭僅僅滿(mǎn)足于孩子寫(xiě)完作業(yè),其他放任自流。

 。3)學(xué)生性格不同,大多數都很聽(tīng)話(huà),但是性格倔強的、孤僻的哪個(gè)班都有,單親家庭的、“留守兒童”往往容易出現問(wèn)題。

 。4)安全教育要加強,要形成一個(gè)體系。

  三、安全工作比較突出的問(wèn)題

  初中:

  1、交通安全。一是靠近公路,二是交通安全教育欠缺。

  2、住宿生的安全問(wèn)題。一是管理,二是人數多,三是高年級欺負低年級同學(xué),四是出現個(gè)別夜不歸宿的情況。

  3、操場(chǎng)安全問(wèn)題。一是凹凸不平,二是體育器材。

  4、留守兒童問(wèn)題。每班都有4-5人,自由性強,難管,個(gè)性強。

  5、飲食安全;锓康墓芾韱(wèn)題,進(jìn)貨渠道問(wèn)題。

  6、門(mén)崗。年齡大,處理問(wèn)題遲緩。

  7、老師或者班主任,處理問(wèn)題簡(jiǎn)單、粗暴,沒(méi)有耐心。

  8、晚自習的安全(住校生),有些社會(huì )“小青年”到學(xué)校來(lái)。平時(shí)也有,要錢(qián)、要物情況,“傳染學(xué)生”。

  9、學(xué)生打架、斗毆現象。

  10、部分學(xué)生家長(cháng)偏袒自己的孩子,溺愛(ài)孩子。

  小學(xué):

  1、傳染病的防治,如:流感,腮腺炎,水痘等;

  2、交通安全。主要是撤點(diǎn)并校,學(xué)生離家比較遠,最遠的四五里地,學(xué)生騎自行車(chē),或者家長(cháng)用摩托車(chē)、三輪車(chē)接送。另,需要過(guò)馬路的學(xué)校。

  3、靠近河流,防溺水。

  4、學(xué)生自身的先天性疾病,如先天性心臟病等,強烈體育運動(dòng)等容易導致問(wèn)題。

  5、老師不敢管學(xué)生,出一點(diǎn)問(wèn)題,家長(cháng)就到學(xué)生大吵、大鬧;

  6、門(mén)口的小攤點(diǎn),飲食衛生問(wèn)題;

  7、社會(huì )地痞、流氓到學(xué)校打罵校長(cháng)、老師等現象時(shí)有發(fā)生,周邊環(huán)境不好。

  8、網(wǎng)吧問(wèn)題。

  五、建議

  1、給學(xué)生舉辦專(zhuān)題法制講座,最好讓公檢法人員演講;

  2、發(fā)放專(zhuān)題錄像帶等視頻材料,供學(xué)生、老師學(xué)習;

  3、加大安全教育、管理力度,建立一套校園安全管理體系,每項工作都責任到人。

  4、黨委、政府和相關(guān)機構要給學(xué)校創(chuàng )設一個(gè)良好的環(huán)境。

  5、開(kāi)好“安全教育”課。

  6、關(guān)閉周邊網(wǎng)吧,最好關(guān)閉所有網(wǎng)吧。

  7、取締門(mén)口的小攤點(diǎn),關(guān)注食品衛生。

學(xué)校調研報告6

  產(chǎn)品定位

  之前有人跟我說(shuō)做促銷(xiāo)活動(dòng)可以一塊錢(qián)一杯賣(mài)奶茶,并且認為奶茶利潤很高,一塊錢(qián)不會(huì )虧。我實(shí)在想說(shuō),這會(huì )虧的非常離譜,7年前,你做一杯流動(dòng)攤位上賣(mài)的那種奶茶,成本都要7毛錢(qián),現在流動(dòng)攤位上賣(mài)的成本都差不多2塊錢(qián)了,更別提大城市的消費者根本不喝那種奶精和果粉簡(jiǎn)單沖調而成的廉價(jià)貨,一塊錢(qián)一杯賣(mài),會(huì )虧到哭不出來(lái)。

  飲品類(lèi)高利潤的時(shí)代早就過(guò)去了,所以我開(kāi)了兩年就把店鋪轉給別人了,轉讓費賺了八萬(wàn)左右。把生意正紅火的店鋪轉掉我不后悔,原材料成本上漲太快,而武漢這個(gè)城市的消費能力上升太慢,賣(mài)不起價(jià)錢(qián)來(lái),利潤空間被大大縮小。

  但是否現在不適合做飲品生意了呢?我認為在江浙滬北上廣這類(lèi)城市還是有利潤空間的,因為這邊飲品的價(jià)格基本是8塊錢(qián)以上,除去其他開(kāi)支,應該還能有40%左右的利潤。如果飲品價(jià)格低于6塊的地區,就不必開(kāi)這種店了,利潤和風(fēng)險相比太不相當。

  開(kāi)飲品店并不需要很多種類(lèi)的飲品,因為太多的飲品就需要你去進(jìn)更多種類(lèi)的原料,那么你的資金就全壓在原料上了,手中總是看不到錢(qián)。二來(lái),在你的運營(yíng)過(guò)程中你會(huì )發(fā)現,其實(shí)顧客常常買(mǎi)的飲品種類(lèi)是非常集中的,很多飲品被點(diǎn)到的`幾率非常小,卻需要占用大量的資金去備貨,如果長(cháng)時(shí)間沒(méi)有賣(mài)掉,還會(huì )過(guò)期。你在運營(yíng)的過(guò)程中,可以定期把不好賣(mài)的飲品淘汰掉。

  在有限的十幾種飲品中你得有自己的特色飲品,最好是能自己開(kāi)發(fā)獨家新品,鎮店之寶,一旦形成了風(fēng)潮,帶來(lái)的銷(xiāo)售量是非常驚人的。

學(xué)校調研報告7

  關(guān)于XX縣中小學(xué)校教師隊伍建設情況的調研報告根據XX縣人大常委會(huì )20xx年重點(diǎn)工作安排,經(jīng)縣人大常委會(huì )決定,開(kāi)展對全縣中小學(xué)校教師隊伍建設情況專(zhuān)題調研。調研組分別深入到全縣XX個(gè)鄉鎮、縣直有關(guān)部門(mén)和縣城區部分中小學(xué)校進(jìn)行調研,通過(guò)召開(kāi)座談會(huì )聽(tīng)取匯報、交流發(fā)言和實(shí)地察看等方式,全面了解相關(guān)工作情況,F將本次調研情況報告如下。

  一、我縣中小學(xué)校教師隊伍建設基本情況

 。ㄒ唬┚幹婆鋫淝闆r。20xx年XX月市編辦按照新的標準重新核定我縣中小學(xué)教職工編制總量控制數XX名,比原核定的XX名中小學(xué)教職工編制增加了XX名。

  此外,我縣還核定全縣中小學(xué)政府購買(mǎi)服務(wù)崗位控制數XX名,用于聘用學(xué)校安全協(xié)管員、炊事員等后勤人員。

 。ǘ┰趰徢闆r。全縣中小學(xué)校在編教師共有XX名(含20xx年公開(kāi)招聘尚未完成錄用報批程序X名),其中:專(zhuān)任在崗教師XX名,借調到其他部門(mén)X名。

 。ㄈ⿲W(xué)科教師的配備情況,F有中小學(xué)(高中、初中和小學(xué))教師數XX名。其中:高中現有教師XX名(含20xx年公開(kāi)招聘尚未完成錄用報批程序X人);

  初中和小學(xué)現有教師數XX名(包括在編教師XX名、特崗教師XX名、20xx年公開(kāi)招聘尚未完成錄用報批程序X名)。

 。ㄋ模┙處熽犖榈拇雎鋵(shí)情況。我縣在落實(shí)教師隊伍待遇上,能按照區、市、縣相關(guān)文件規定的標準配套發(fā)放相關(guān)津貼和補貼,全縣縣城中小學(xué)校長(cháng)職務(wù)津貼、鄉鎮中小學(xué)校校長(cháng)職務(wù)津貼;

  班主任津貼、鄉鎮工作補貼、鄉村教師生活補助、中小學(xué)獎勵性績(jì)效工資和政府年度績(jì)效獎金等政策待遇均足額發(fā)放。

  二、我縣中小學(xué)校教師隊伍建設取得的成效

 。ㄒ唬┮幏督處煿芾,師德師風(fēng)較好轉變。沒(méi)有規矩,不成方圓。講規矩、立規矩、嚴規矩、守規矩是促進(jìn)管理科學(xué)化,確保思想集中統一,提升工作凝聚力和戰斗力的保障。我縣每年通過(guò)開(kāi)展“中小學(xué)教師基本功大賽”、“陽(yáng)光體育運動(dòng)會(huì )”等活動(dòng),增強教師之間的溝通交流,促進(jìn)教師職業(yè)理想和職業(yè)道德教育;

  優(yōu)化中小學(xué)教職工績(jì)效考核方案,突出了師德和教學(xué)業(yè)績(jì)的考核權重,建立起師德教育、考核、監督與獎懲相結合的長(cháng)效機制,促進(jìn)教職工的精神面貌、思想觀(guān)念、行為表現發(fā)生了深刻變化,工作積極主動(dòng),教學(xué)質(zhì)量不斷攀高。20xx年,全縣初中畢業(yè)考試有XX名學(xué)生考上A+,高中畢業(yè)考試有XX名學(xué)生考上一本分數線(xiàn),成效明顯。

 。ǘ﹥(yōu)化師資配置,充實(shí)教師隊伍力量。按照“保證基本、促進(jìn)均衡、合理流動(dòng)、優(yōu)化配置”的基本原則。我縣積極統籌協(xié)調,在師資引進(jìn)和調配方面做了積極的實(shí)踐和探索。先后通過(guò)人才交流雙向招聘會(huì )和到高校招錄優(yōu)秀人才等渠道招聘補充英語(yǔ)、物理等學(xué)科教師。同時(shí),結合我縣實(shí)際,在20xx年秋季學(xué)期臨聘頂崗教師XX名,20xx年春季學(xué)期臨聘頂崗教師XX名,緩解了中小學(xué)教師短缺之急,初步建立了正常的教師補充機制。

 。ㄈ┘哟筘斦度,提高教師隊伍待遇。教師是學(xué)校教育最重要的教育資源,改善教師的生活待遇、提高教師的工資和福利水平是促進(jìn)教育發(fā)展的重要保障條件之一。我縣每年單獨劃出資金安排校長(cháng)、副校長(cháng)等職務(wù)津貼、班主任津貼和全縣教師政府年度績(jì)效獎;

  同時(shí),按照相關(guān)文件規定,足額發(fā)放鄉鎮工作補貼XX元/人;

  并制定了《XX縣鄉村教師生活補助實(shí)施方案》,實(shí)行動(dòng)態(tài)和實(shí)名管理,確保足額與每月工資同步發(fā)放。

  三、存在的困難和問(wèn)題

 。ㄒ唬┙處熅幹粕倥c學(xué)生日益增多的矛盾比較突出。我縣中小學(xué)教職工編制總量雖然比原來(lái)新增了XX名,但文件規定“編制數在你縣20xx年底事業(yè)單位編制總量?jì)日{劑解決,調劑確有困難的,改為核定聘用控制數,作為政府購買(mǎi)的依據”,由于我縣事業(yè)編制少,新增的XX名編制只能核定為聘用控制數,全縣中小學(xué)教職工事業(yè)編制還是原來(lái)XX名,F在職在編人員是XX人,剩余的事業(yè)空編僅有XX名。但是,三年內需要入編的XX名特崗教師和五年內需要入編的XX名全科教師將面臨無(wú)編的情況,F在我縣有初中生XX名,小學(xué)生XX名,與當前的教師配備比率相差很大,出現大班額的現象很普遍。如XX中學(xué)因教師不足無(wú)法分班,現共有XX個(gè)班級,有X個(gè)班級學(xué)生人數在XX名以上,學(xué)生最多的班級達XX多人。特別是隨著(zhù)兩孩政策落實(shí),幾年后適齡兒童入學(xué)問(wèn)題將面臨更大的困難和挑戰。

 。ǘ┎糠謱W(xué)校教師師德師風(fēng)渙散,作風(fēng)不實(shí)。部分學(xué)校領(lǐng)導班子和班主任因津貼較低,工作責任重,工作量大而出現不愿擔當、不樂(lè )于奉獻的現象,導致學(xué)校教師隊伍管理松散,甚至有個(gè)別學(xué)校領(lǐng)導或班主任提出了辭職。個(gè)別教師責任心不強、對教育改革政策和新課改不鉆研,思想渙散,得過(guò)且過(guò),對學(xué)校嚴格制度管理不滿(mǎn),對學(xué)生出現的錯誤沒(méi)有耐心的教育,缺乏正確的人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān),沒(méi)有樹(shù)立為人師表榜樣。調研中發(fā)現,個(gè)別鄉鎮中學(xué)出現教師與教師之間因生活瑣事在學(xué)生面前罵架大打出手,嚴重影響教師的形象;

  個(gè)別鄉村教師公然違反學(xué)校住校值夜規定,經(jīng)常遲到早退,學(xué)校領(lǐng)導教育無(wú)果且處罰無(wú)策,不僅造成不良影響,也不利于對教師隊伍的規范管理。

 。ㄈ┙處熽犖楣芾聿粔蛞幏,學(xué)科結構配套不合理,師資分配不均衡。首先,管理不夠規范。教育管理部門(mén)和縣級機關(guān)等非教學(xué)單位長(cháng)期借用教師的現象依然存在,變相占用了教職工編制。此外,縣城區及其周邊學(xué)校從鄉鎮學(xué)校長(cháng)期借調或以支教名義借調優(yōu)秀教師,支教教師到城區學(xué)校支教后不再回原單位,對促進(jìn)教育公平、提升教師隊伍整體素質(zhì)不利。如近幾年XX一小、二小新增年級班級個(gè)數后,因自身教師不足,每年教育部門(mén)都從各鄉鎮小學(xué)安排教師到一小、二小進(jìn)行教學(xué)支教,但這些支教教師到城區學(xué)校支教后不再回原學(xué)校,今年升學(xué)后還會(huì )再次面臨教師人員不足的現象。其次,學(xué)校學(xué)科教師結構配備不合理。小學(xué)段語(yǔ)文、數學(xué)教師配備嚴重超額,其中語(yǔ)文學(xué)科超配XX名、數學(xué)學(xué)科超配XX名,而體育、美術(shù)、音樂(lè )、信息技術(shù)等學(xué)科教師很少,在鄉鎮幾乎為零,導致部分教師只能“走教”,嚴重影響了孩子們的均衡發(fā)展。再次,師資分配不均衡?h城及縣城周邊學(xué)校教師嚴重超編,偏遠的鄉村學(xué)校長(cháng)期空編缺員。且大部分村級教學(xué)點(diǎn)都是一個(gè)教師包班教學(xué),長(cháng)年累月一個(gè)面孔貫穿始終,容易造成學(xué)生厭學(xué)心理、老師厭教現象。這也是造成農村學(xué)生輟學(xué)率高、農村老師業(yè)務(wù)能力低的原因之一。

 。ㄋ模┙處煹膶(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位聘用不太合理。當前學(xué)校教師專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位的數量是嚴格按教師數、學(xué)校類(lèi)型等嚴格設置高、中、初級崗位數。因當前教師老齡化現象嚴重,老、中、青教師在數量上呈倒“金字塔”形狀,隊伍結構與職稱(chēng)設定比例非常不吻合,教師的專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位說(shuō)是聘,其實(shí)聘上就下不來(lái),現實(shí)是一堆老同志站在崗內,一群中青年教師只能眼巴巴地朝崗眺望,而這部分中青年教師又是當下教育的中堅力量,其即便有突出的專(zhuān)業(yè)水平,一流的工作業(yè)績(jì),也只能在一年又一年崗位職數細微的'變化中掰著(zhù)手指等待,工作積極性在下降,開(kāi)拓創(chuàng )造性在衰退。

 。ㄎ澹┬抡衅傅捻攳徑處煒I(yè)務(wù)水平較低,農村學(xué)校教師隊伍年齡偏大,影響教學(xué)質(zhì)量。一是在去年和今年新招聘的XX名頂崗教師中,部分沒(méi)有經(jīng)過(guò)專(zhuān)業(yè)教育培訓,也沒(méi)有取得教師資格證書(shū),教學(xué)質(zhì)量欠佳;

  雖然也有部分返聘教師,但是離課堂較久,對新課改的要求掌握不夠,僅憑老經(jīng)驗教學(xué),已不適應形勢發(fā)展。二是近年來(lái),農村中小學(xué)在校生數量急劇減少,學(xué)校布局進(jìn)行了重新調整,鄉村學(xué)校年輕優(yōu)秀教師不斷流入城鎮學(xué)校,致使農村教師老齡化現象加劇。多數面臨退休的老齡教師,知識老化單一,對教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展缺乏動(dòng)力,呈現停滯狀態(tài),難以接受教育新理念,成為深化新課程改革巨大的制約因素,老齡化現象嚴重。

  四、意見(jiàn)和建議

 。ㄒ唬┘哟笪铱h中小學(xué)校教師隊伍的改革力度,及時(shí)啟用教師編制總量控制數,合理解決學(xué)科教師不足問(wèn)題。十九屆中央全面深化改革領(lǐng)導小組首次會(huì )議明確提出,全面深化新時(shí)代教師隊伍建設改革,要全面貫徹黨的教育方針,堅持社會(huì )主義辦學(xué)方向,遵循教育規律和教師成長(cháng)發(fā)展規律,全面提升教師素質(zhì)能力,深入推進(jìn)教師管理體制機制改革,重視建好建強鄉村教師隊伍。因此,要加強與上級編制部門(mén)請示匯報,及時(shí)啟用教師控制數補充學(xué)科教師,以緩解當前學(xué)校專(zhuān)業(yè)教師不足和教師兼職的問(wèn)題,使學(xué)科教師專(zhuān)心研究本學(xué)科教學(xué),促進(jìn)農村教育均衡發(fā)展。

 。ǘ┘訌娊處熽犖閹燂L(fēng)師德建設,提高教師隊伍整體素質(zhì)。黨的十九大報告對教師隊伍建設改革作了專(zhuān)門(mén)表述:“加強師德師風(fēng)建設,培養高素質(zhì)教師隊伍,倡導全社會(huì )尊師重教”,相關(guān)部門(mén)應及時(shí)出臺相應的配套方案,規范教師隊伍建設,多方面測評、多方位考評教師,扭轉師德師風(fēng),提升教學(xué)質(zhì)量。同時(shí),要大力宣傳、弘揚尊師重教的傳統美德,提升教師的社會(huì )地位。最后,要著(zhù)手解決教師待遇問(wèn)題,如合理安排學(xué)校領(lǐng)導崗位津貼和班主任崗位津貼,調動(dòng)其工作積極性,做到能管理、敢管理、真管理;

  又如教師的30%工資扣作績(jì)效不合理和補課等問(wèn)題、經(jīng)濟適用房問(wèn)題、教師的專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位聘任問(wèn)題等,從而不斷推動(dòng)教師隊伍主動(dòng)教學(xué)的積極性,優(yōu)化教學(xué)環(huán)境,全面帶動(dòng)和提高全縣教師隊伍主體素質(zhì)。

 。ㄈ┓定教師隊伍思想,推進(jìn)城鄉教育均衡發(fā)展。嚴格遵守教師崗位管理工作制度,加大清理力度,把編制還給學(xué)校,把教師還給孩子,杜絕借調變相占編現象。同時(shí),認真規劃全縣教師隊伍編制,有針對性的引進(jìn)缺額的學(xué)科人員,均衡分配專(zhuān)業(yè)教師,農村校點(diǎn)要增設體育、音樂(lè )、美術(shù)等學(xué)科,提高孩子們學(xué)習興趣。

 。ㄋ模﹪栏癜押媒處熽犖槿藛T入口關(guān),不斷提高教學(xué)質(zhì)量。要堅持把道德良好作為教師招聘的基本條件,嚴格審查相關(guān)人員的資格證書(shū),防止不合格人員進(jìn)入教師隊伍。針對招聘專(zhuān)業(yè)教師難問(wèn)題,應早謀劃,早部署,或以定向培養引進(jìn),或以高端人才招聘模式引進(jìn),為其提供高薪、住房等保障,以留住專(zhuān)業(yè)人才,提高我縣教育教學(xué)質(zhì)量。同時(shí),在教師隊伍的調配調動(dòng)工作中,合理搭配中、青、老資源,相互學(xué)習,取長(cháng)補短,營(yíng)造活潑的教學(xué)氛圍。

學(xué)校調研報告8

  近期本人參加了學(xué)校專(zhuān)業(yè)建設專(zhuān)責小組到廣州市旅游商貿學(xué)校、廣東省財貿學(xué)校和組織美術(shù)設計科組到珠海三職、中山中專(zhuān)進(jìn)行參觀(guān)調研學(xué)習。通過(guò)這兩次外出參觀(guān)學(xué)習結合我校本專(zhuān)業(yè)近年來(lái)科組建設情況提出幾點(diǎn)想法:

  一、廣州旅游學(xué)!靶5旰弦弧睂W(xué)校功能設施結合專(zhuān)業(yè)課程建設,學(xué)生“上校如上班、上課如上崗”專(zhuān)業(yè)課程與企業(yè)工作零距離,用人單位參與課程設置,學(xué)習過(guò)程是工作過(guò)程的模拭等對我校課程改革有借鑒作用。

  二、廣東省財貿學(xué)校學(xué)分制,限選科目、任選科目、必修科目課程組織開(kāi)設較成熟。本科組下學(xué)期計劃加大選修課開(kāi)設由原來(lái)一下午改為兩個(gè)下午,雖然老師在備課和管理學(xué)生等工作量增大,但教學(xué)效果好。在課程科目開(kāi)設、學(xué)生人數限定等方面合理利用資源提高教學(xué)質(zhì)量,并科組內制訂獎勵開(kāi)選修課老師的方案,教師自定方向發(fā)展的'一個(gè)體現。

  三、科組課程推行模塊教學(xué),專(zhuān)業(yè)老師排課要集中,盡量每周2-3天上課或2-3月把課上完,讓老師有更多時(shí)間鉆研業(yè)務(wù),提高實(shí)操能力,指導學(xué)生實(shí)訓及參加師資培訓。

  四、我校是全省較早開(kāi)設美術(shù)設計專(zhuān)業(yè)、動(dòng)漫專(zhuān)業(yè)的職業(yè)學(xué)校,由于這些專(zhuān)業(yè)的教學(xué)設備經(jīng)費投入需要很大,因此盡管開(kāi)得早但教學(xué)硬件跟不上,知識更新又快,所以教學(xué)質(zhì)量不理想。要設法完善、增加教學(xué)設備,建立課程模塊教學(xué)工作室或導師工作室。

  五、師生與企業(yè)聯(lián)系不夠,要堅持以就業(yè)為導向,先提高老師職業(yè)崗位能力,才能有效提高學(xué)生就業(yè)能力,確定專(zhuān)業(yè)培養目標、課程設置和教學(xué)內容。

  六、堅持工學(xué)結合、校企合作、頂崗實(shí)習、真實(shí)任務(wù)實(shí)踐、分崗位教學(xué)等人才培養模式,行業(yè)專(zhuān)家、一線(xiàn)工作者到學(xué)校與師生交流。

  七、完善學(xué)生評價(jià)體系,本專(zhuān)業(yè)要加強畢業(yè)創(chuàng )作或畢業(yè)設計,內容可以結合實(shí)訓課程,完善技能競賽制度。

  八、專(zhuān)業(yè)部管理由本專(zhuān)業(yè)老師承擔,更熟悉專(zhuān)業(yè)情況有利于專(zhuān)業(yè)建設和管理學(xué)生。

  九、放權科組使科組在教學(xué)和管理學(xué)生上發(fā)揮更大作用提高效率及質(zhì)量。加強科組與社會(huì )外界聯(lián)系,充分整合學(xué)校和科組資源開(kāi)拓多種辦學(xué)模式和培訓項目。

  十、加大力度創(chuàng )品牌專(zhuān)業(yè)、樹(shù)名師形象,師生多參加社會(huì )公益活動(dòng)等加強宣傳學(xué)校,校內外及時(shí)經(jīng)常地宣傳師生成績(jì)。

學(xué)校調研報告9

  一、調查地點(diǎn):

  山西農業(yè)大學(xué)信息學(xué)院

  二:調查主題:

  學(xué)校食堂飯菜的價(jià)格和質(zhì)量等綜合情況。

  三:調查目的:

  了解學(xué)校食堂飯菜的口味,服務(wù)質(zhì)量,價(jià)格,衛生狀況以及學(xué)生的滿(mǎn)意度及對食堂的意見(jiàn)和建議。保證學(xué)生的飲食衛生,安全,健康,避免食物中毒事件發(fā)生,幫助學(xué)生樹(shù)立正確的消費觀(guān)念,發(fā)揚艱苦奮斗,勤儉節約的精神,建設節約型社會(huì )。

  四:調查方法:

  我們設計了相應的市場(chǎng)調查問(wèn)卷,采取抽樣方式對大二、大三不同系別不同專(zhuān)業(yè)的100多名學(xué)生進(jìn)行調查.同時(shí)還對學(xué)校的衛生狀況進(jìn)行了檢查,還對食堂就餐的同學(xué)進(jìn)行了隨機的實(shí)際采訪(fǎng)。

  五:調查問(wèn)卷:

  我們此次發(fā)放調查問(wèn)卷120份,回收有效問(wèn)卷108份,調查結果如下:

  1、你是否每天在學(xué)校食堂就餐:

  A、是52%B、不是48%

  2、你在食堂吃飯的原因是:

  A、價(jià)格28%B、方便58%C、味道12%D、其他12%

  3、你最關(guān)心食堂哪一方面:

  A、衛生環(huán)境58%B、口味48%C、服務(wù)態(tài)度32%D、價(jià)格22%

  4、你目前對食堂提供的食物是否滿(mǎn)意:

  A、非常滿(mǎn)意14%B、滿(mǎn)意16%C、一般36%D、不滿(mǎn)34%

  5、你是否有在固定窗口用餐的習慣:

  A、有25%B、沒(méi)有70%

  6、你感覺(jué)食堂衛生狀況如何:

  A、非常差10%B、較差30%C、一般56%D、好4%

  7、你是否經(jīng)常吃到不新鮮的飯菜:

  A、經(jīng)常14%B、偶爾34%C、很少50%D、沒(méi)有2%

  8、你認為學(xué)校食堂的飯菜價(jià)格怎么樣:

  A、非常貴2%B、比較貴40%C、一般54%D、便宜4%

  9、你認為學(xué)校食堂的服務(wù)人員服務(wù)態(tài)度怎么樣:

  A、非常好4%B、比較好14%C、一般64%D、差18%

  10、你對學(xué)校食堂的整體感覺(jué)如何:

  A、很好2%B、好18%C、一般60%D、差20%

  11、你認為學(xué)校食堂在哪方面需要改善:

  A、飯菜68%B、價(jià)格48%C、餐具50%D、服務(wù)態(tài)度44%

  六、實(shí)際采訪(fǎng):

  調查過(guò)程中,從同學(xué)們得口頭反應來(lái)看,普遍都覺(jué)得價(jià)格有所上漲,并且漲價(jià)方式多種多樣。

  來(lái)自工管系的11級的一位同學(xué)反應到:“有些窗口在菜單上并未標明漲價(jià),但在刷飯卡的時(shí)候卻多扣了我們的錢(qián),等你反應過(guò)來(lái)詢(xún)問(wèn)的時(shí)候才告訴你飯菜已漲價(jià)!

  來(lái)自信工系12級的同學(xué)談到:

  “有些窗口并未漲價(jià),但是相應的飯菜的分量卻少了很多!蓖瑯,類(lèi)似于此類(lèi)的變相漲價(jià)還有很多:2兩的米飯很明顯只有1兩多一點(diǎn),在菜里面找肉像淘金一樣來(lái)自藝術(shù)傳媒系10級的同學(xué)講到:“我們宿舍基本每周都要在餐廳2樓西面的餐館聚餐,自這個(gè)學(xué)期開(kāi)學(xué)以來(lái),我們發(fā)現這家餐館的價(jià)格漲幅很大。而且就在昨天,我們點(diǎn)的宮保雞丁里面竟然沒(méi)有花生

  七、調查分析:

  從以上數據看來(lái),大部分同學(xué)都能夠到食堂正常用餐,但同學(xué)們大多對食堂環(huán)境,餐具,服務(wù)態(tài)度,尤其是飯菜價(jià)格很不滿(mǎn)意。對此我深有體會(huì ):食堂里的有些餐具都沒(méi)有清洗干凈,筷子散發(fā)這難聞的異味,勺子上面竟然會(huì )有“殘羹剩飯”,每次用餐具都要仔細“挑選”;食堂里的工作人員,大多表現良好,但是仍然會(huì )有極個(gè)別人員服務(wù)態(tài)度惡劣,在別人還未用餐完畢的情況下就開(kāi)始收拾餐桌,我認為這是十分不禮貌的行為,還有一些工作人員在打卡的時(shí)候會(huì )平白無(wú)故多扣錢(qián),這些情況已是屢見(jiàn)不鮮;至于食堂飯菜價(jià)格我認為過(guò)高,現在的大學(xué)生一般生活費都是固定的,沒(méi)有收入,學(xué)校食堂的價(jià)格不在學(xué)生承受的范圍之內,很多學(xué)生只能是每天食用素菜的方式度日。學(xué)校食堂是學(xué)生關(guān)注最多的問(wèn)題,它關(guān)系到的.不僅僅是

  學(xué)生吃飯的問(wèn)題,更多的關(guān)系到學(xué)生的日常生活,進(jìn)而影響到整個(gè)學(xué)校的正常運行。

  八、調查中出現的問(wèn)題反饋:

  眾所周知,學(xué)校周邊有無(wú)數販賣(mài)盒飯的攤點(diǎn),由于價(jià)格便宜量也足,深受學(xué)生歡迎,以至于有些同學(xué)一個(gè)學(xué)期的伙食都以盒飯解決。然而,外面盒飯攤點(diǎn)的原料或許沒(méi)有經(jīng)過(guò)動(dòng)物檢疫,或許使用“潲水油”,這對同學(xué)們的身體健康存在極大的威脅。

  盡管校外食品健康存在極大問(wèn)題,但從問(wèn)卷調查反應來(lái)看,學(xué)校的食堂也存在諸多食品衛生和安全的隱患:

 。1)食堂出售的奶制品過(guò)期情況嚴重。我校諸多食堂不僅為廣大師生提供飯菜的同時(shí),也出售飲品。但是,同學(xué)們經(jīng)常發(fā)現已經(jīng)過(guò)期的酸奶卻還在出售。

 。2)食堂的飯碗不干凈,清洗不到位。不只有殘渣剩余,有時(shí)甚至還有洗潔精的泡沫附著(zhù)。

 。3)曾多次在飯菜中驚現小動(dòng)物的尸體。例如:一樓北面的粥有蚊子、二樓西面的餐廳的菜中出現過(guò)蒼蠅、甚至在包子里吃出膠水蓋子等。

 。4)飯菜不新鮮。特別是拼菜窗口,經(jīng)常在晚上打飯時(shí)發(fā)現還有中午遺留下來(lái)的剩菜,一般以?xún)煞N形式出現:一是直接作為一道菜再次抬出,二是加入其它菜混炒后出現(這點(diǎn)極為惡心)。

  在商店里,顧客就是上帝,在餐廳亦是如此,美味服務(wù)人員對待消費者的態(tài)度應當再柔和一些,大學(xué)生的食堂在餐飲界并非處于壟斷地位,為了進(jìn)一步吸引學(xué)生,擴大市場(chǎng)占有份額,食堂應加大對“服務(wù)”這一理念的進(jìn)一步認識。不求做到顧客就是上帝,但也應做到和顏悅色。

  九、結論和建議:

  從調查結果可以看出,食堂問(wèn)題在現代大學(xué)中具有重要的地位,它關(guān)系到的不僅僅是學(xué)生吃飯的問(wèn)題,還關(guān)系到學(xué)生的日常生活。從各方面的數據分析可以看出,學(xué)生基本上都會(huì )去學(xué)校食堂就餐,只有一小部分同學(xué)選擇其他就餐方式,而且從食堂飯菜口味分量方面可以看出,多數同學(xué)對于飯菜口味及分量并不滿(mǎn)意,甚至會(huì )覺(jué)得偏少不夠吃,現在雖然物價(jià)上漲,而且食堂飯菜價(jià)格也跟著(zhù)市場(chǎng)提升,既然漲價(jià)就不要在分量上尋找平衡。大學(xué)生也算是一個(gè)弱勢群體沒(méi)有經(jīng)濟能力,基本上都是靠家庭支撐,也希望食堂方面可以體諒。學(xué)校食堂的價(jià)格上漲應慎重,價(jià)格回調在一定程度上也反映了這一點(diǎn),但本校食堂的價(jià)格下降幅度和下降的種類(lèi)還很少,一是應加大降價(jià)幅度和種類(lèi);二是應適當增加飯菜分量,適當的讓利于學(xué)生;三是學(xué)校還應建立一定的價(jià)格監管體系,應公布市場(chǎng)上的大米、蔬菜、肉類(lèi)的價(jià)格;四是應

  恢復經(jīng)濟套餐的存在。對學(xué)校采取的補貼措施大部分是不知道的,但還是值得期待的,只要能夠讓學(xué)生省錢(qián),得到真的實(shí)惠。

  現針對上述情況提出如下建議,希望對食堂改進(jìn)有所幫助。

 。1)以關(guān)愛(ài)大學(xué)生、關(guān)愛(ài)學(xué)生為動(dòng)力,徹底做好食堂內部和外部衛生,創(chuàng )造良好的就餐環(huán)境。

 。2)制定完善的激勵機制,加大對食堂工作人員的培訓。對于工作中表現較好的工作人員給予獎勵,表現較差的給予處罰,直至開(kāi)除。

 。3)食堂應購置一套餐具清洗和消毒工具,保證餐具衛生。并由專(zhuān)人負責驗收。

 。4)根據學(xué)生的需求,適時(shí)調整相應的菜品價(jià)格和種類(lèi)。

 。5)取消充卡最低限制,為方便學(xué)生就餐,對非人為因素造成的卡消磁,應免費更換。

  十、關(guān)于這次社會(huì )實(shí)踐調查的意義:

  就這次調查可以反映出學(xué)生對食堂的意見(jiàn),也道出了學(xué)校食堂的不足之處,值得我們去深思。而學(xué)生的意見(jiàn)也為食堂的改進(jìn)提供了寶貴的方向,從而使食堂做出正確的變革。這是有利于建設和諧校園的,有利于千千萬(wàn)萬(wàn)學(xué)生身體健康的,有利于學(xué)校校風(fēng)的,有利于消除不滿(mǎn)之聲,還校園朗朗讀書(shū)聲。

  我們希望學(xué)校不僅僅能一個(gè)提供一所食堂所需的場(chǎng)地,更能夠聽(tīng)到我們的呼聲保護我們作為一個(gè)在校大學(xué)生,作為一個(gè)純消費者群體的利益。

學(xué)校調研報告10

  一、課題提出背景:

  水是生命的源泉,水是生命的搖籃,人體的許多生理活動(dòng)一定要有水的參與才能進(jìn)行,人對水的需要僅次于氧氣。保護水資源對人類(lèi)的生存有重大意義,刻不容緩。

  二、研究的目的與意義:

  1、研究目的:

  了解中學(xué)生用水情況,并了解中學(xué)生對水的重要性的認識。

  2、研究意義:

  有利于加強中學(xué)生對水的重要性的認識,提升中學(xué)生的環(huán)保意識和節水自覺(jué)性,以及提倡人們自覺(jué)節約用水保護環(huán)境。

  三、研究方法:

  1、問(wèn)卷調查法:制定問(wèn)卷,并對中學(xué)生進(jìn)行問(wèn)卷調查。

  2、采訪(fǎng)法:對中學(xué)生進(jìn)行關(guān)于用水情況的采訪(fǎng)。

  3、實(shí)地考察法:到學(xué)校一些用水公共場(chǎng)所進(jìn)行考察。

  四、實(shí)施步驟:

  1、準備階段:

  11月13日—14日,邀請指導老師,對于研究問(wèn)題進(jìn)行討論分析,按小組成員的自身情況進(jìn)行分工,制定出一套可實(shí)施的方案。

  2、實(shí)施階段:

  11月15日—16日,制定調查問(wèn)卷,準備所需工具,做好調查準備。

  11月17日—25日,把小組成員分為3個(gè)小隊,分工合作。①小隊到不同班級分發(fā)調查問(wèn)卷,進(jìn)行抽樣調查。②小隊對一部分中學(xué)生進(jìn)行采訪(fǎng),并準確記錄下來(lái)。③小隊到學(xué)校用水公共場(chǎng)所進(jìn)行實(shí)地考察,并記錄情況。

  11月25日—27日,小組討論寫(xiě)下調查體會(huì ),研究數據搜提供的關(guān)于中學(xué)生用水的情況。

  11月27日—30日,根據研究數據,得出結論,并提倡中學(xué)生節約用水。

  3、總結階段:

  12月1日—3日,整理資料(包括文字,視頻等),準備結題。

  五、研究結果:

  1、查閱資料整理結果:

  共發(fā)放調查問(wèn)卷300份,收回289份,有效問(wèn)卷270份。得到了十分有價(jià)值的內容,為進(jìn)一步了解中學(xué)生用水情況提供參考。調查的學(xué)生分布比例:高一占50%,高二占30%,高三占20%.實(shí)驗中學(xué)占70%,涪五中占20%,涪高中占10%。

  2、調查結果分析:

  有些中學(xué)生及家人的節水習慣還是表現良好的。有%的被訪(fǎng)者在看見(jiàn)公共場(chǎng)所的水龍頭在漏水會(huì )主動(dòng)上前將水龍頭關(guān)上。要知道中學(xué)生的環(huán)境保護意識對于環(huán)境污染有著(zhù)很大的改觀(guān)。所以我們大力提倡中學(xué)生保護生態(tài)環(huán)境

  一、節約和利用水資源意義重大

  水已經(jīng)成為中國21世紀的熱點(diǎn)問(wèn)題,水有其自然屬性,它既是一種特殊的、不可替換的資源,又是一種可重復使用、可再生的資源;水又有其經(jīng)濟和社會(huì )屬性,不僅工業(yè)、農業(yè)的發(fā)展要靠水,水更是城市發(fā)展、人民生活的生命線(xiàn)。

  “節水”是讓人們合理用水、高效率用水、不浪費水資源。節約用水的根本目的是提高城市的合理用水水平,減少新水的取用和不必要的排放,從而提高人民群眾生活用水的質(zhì)量,切實(shí)保護我們賴(lài)以生存的水資源環(huán)境,使廣大用戶(hù)認識理解節水工作是一項重大的社會(huì )工程。首先是宏觀(guān)節約水資源,保證國民經(jīng)濟建設。其次減少污染源,減輕供水及污水廢水處理基礎設施的負擔,為城市的'硬件載體留下可持續發(fā)展的空間。再次,使人們真正認識到計劃用水的必要性、節約用水的重要性、浪費水的危害性、破壞水的危險性、缺水的嚴重性,以此來(lái)調動(dòng)人們保護水資源,維護水秩序、愛(ài)護水環(huán)境的積極性,增強人們科學(xué)用水、計劃用水、節約用水的自覺(jué)性,在全社會(huì )形成一個(gè)水資源可持續利用的良好環(huán)境,造福人類(lèi),造福子孫后代

  二、怎樣節約水資源和防止水污染?

  1.考慮利用海水作為城市居民區生活雜用水和沖廁用水,兼作城市消防系統用水。

  2.各地農業(yè)區發(fā)展并推廣應用了新的灌溉技術(shù),大大降低了用水量并提高了利用率,節水效果明顯。

  3.工廠(chǎng)都必須有污水處理器,污水不可以直接排到河流小溪等等地區。

  4.編制專(zhuān)項治理規劃。狠抓規劃的控制實(shí)施,提出“以發(fā)展為中心,以規劃為龍頭,以法制為手段,以治水為重點(diǎn),以工程為紐帶,以達標為己任”的治理工作方針,進(jìn)一步明確了運河流域水污染控制的目標任務(wù)和基本思路。

  5.市區截污處理工程。將市區生活污水收集處理達標后,再排入河流。

  6.家庭只要注意改掉不良的習慣,就能節水70%左右。與浪費水有關(guān)的習慣很多,比如:用抽水馬桶沖掉煙頭和碎細廢物;為了接一杯涼水,而白白放掉許多水;先洗土豆、胡蘿卜后削皮,或沖洗之后再擇蔬菜;用水時(shí)的間斷(開(kāi)門(mén)接客人,接電話(huà),改變電視機頻道時(shí)),未關(guān)水龍頭;停水期間,忘記關(guān)水龍頭;洗手、洗臉、刷牙時(shí),讓水一直流著(zhù);睡覺(jué)之前、出門(mén)之前,不檢查水龍頭;設備漏水,不及時(shí)修好。

  7.用魚(yú)缸里換出的水澆花,用洗完衣服的水沖廁所。

  8.新建供水工程時(shí),新增工業(yè)水用量要經(jīng)上一級城市建設主管部門(mén)同意。超計劃用水應加價(jià)收水費。生活用水按戶(hù)計量收費。新建住宅安裝分戶(hù)計量水表。

學(xué)校調研報告11

  x鄉中心校位于x鄉老場(chǎng)赤水河邊,學(xué),F有15個(gè)小學(xué)教學(xué)班,本期在校學(xué)生750人,教職工35人,另下設1所村小,在校生300人,教職工14人。學(xué)校占地面積3571平方米,生均占地面積4.76平方米。

  一、搬遷新建的必要性:

 。ㄒ唬┌踩[患多,不適應學(xué)校安全管理工作的需要

  x鄉中心校建于赤水河岸,緊靠x鄉船碼頭。由于歷史原因,學(xué)校進(jìn)出通道狹窄。從校門(mén)出來(lái)不到10米就是一個(gè)長(cháng)8米,寬度僅有1.5米左右的唯一通道,學(xué)生上放學(xué)非常擁擠,沒(méi)有消防通道,一旦發(fā)生險情,救援車(chē)輛無(wú)法進(jìn)入,存在較大的安全隱患;老場(chǎng)瓦房較多,且大多年老失修,學(xué)生進(jìn)出安全受威脅。

 。ǘ⿲W(xué)校面積狹小,不符合省、市、縣教育均衡發(fā)展的需要

  1、按照上級教育均衡發(fā)展的要求,學(xué)校學(xué)生生均占地面積應該達到20平方米,每個(gè)班級學(xué)生應該控制在45人以?xún)。按現有人數,x鄉中心校應該有教學(xué)班17個(gè),而目前中心校小學(xué)校區僅能容11個(gè)教學(xué)班,且無(wú)標準化實(shí)驗室、信息技術(shù)、音、體、美教育室,不論生均占地面積、教育教學(xué)用房等硬件設施無(wú)法滿(mǎn)足教學(xué)所需,不能達到國家均衡教育評審標準。(學(xué),F有4個(gè)小學(xué)教學(xué)班在幼兒園校區上課)。

  2、今年統計一年級新生應招3個(gè)教學(xué)班(6歲半的學(xué)齡兒童有110人),但實(shí)際只有2間教室,無(wú)法滿(mǎn)足學(xué)生入學(xué)。

  3、隨著(zhù)國家“單獨二孩”政策的實(shí)施,據鄉計生部門(mén)的初步測算,全鄉每年大約在原生育水平的基礎上凈增47名新生兒,也就是說(shuō)學(xué)校大約每年新增一個(gè)班的`學(xué)生。

  4、現縣城每年返回x鄉就讀的學(xué)生預計有1個(gè)班的人數。

 。ㄈ⿲W(xué)校發(fā)展受限,規模不能滿(mǎn)足#生源就讀的需要

  學(xué)校目前一面臨河,另外三面是居民房,也無(wú)發(fā)展的空間。學(xué)校所處區域地質(zhì)條件較差,不適宜建造大型建筑,無(wú)法擴大發(fā)展。20xx年學(xué)校改造原禮堂修建教學(xué)綜合樓項目,當時(shí)樁基挖了18米左右未見(jiàn)巖石,且遇流沙,設計人員現場(chǎng)察看后給出的建議是不宜修建房屋,只好將樁孔回填,由計劃建三層改為只建了一層。再加上學(xué)校所處的位置較低,在1992年洪水和20xx年洪水均被淹。特別是20xx年的洪水,學(xué)校教學(xué)樓和教師宿舍樓一層樓均被淹沒(méi),整個(gè)校園一片汪洋,造成直接經(jīng)濟損失近100萬(wàn)元。

  二、新校園選址情況

  經(jīng)縣教育局、縣住房和城鄉建設局、縣財政局、縣國土局等多部門(mén)實(shí)地察看,結合x(chóng)鄉建設用地規劃情況,x鄉中心校新校址暫選在現學(xué)校上游的“橋”附近瓦房村9社與10交界處,該選址地勢相對開(kāi)闊,平坦。新校址計劃占地20畝,距#鄉政府辦公樓約300米,屬于x鄉城鄉建設用地規劃范圍。如果能夠順利搬遷,x鄉中心校的設計將更加科學(xué),教室將更加寬敞明亮,教育教學(xué)設施將先進(jìn)合理,教學(xué)功能將更加完善,教師的工作積極性將進(jìn)一步提升,學(xué)生活動(dòng)空間將更加寬廣,整個(gè)校園將更加清新美麗、生機盎然!

學(xué)校調研報告12

  一、基本情況

  我校是一所農村完全小學(xué)。學(xué),F有教學(xué)班7個(gè),學(xué)生232人,F有教職工20人。學(xué),F有校長(cháng)一名,副校長(cháng)二名,教務(wù)主任、德育主任、總務(wù)主任各一名,各類(lèi)組織機構齊全,職責明確,班子成員分工協(xié)作,有序推進(jìn)學(xué)校整體工作。學(xué)校成立了由教導處主管的教育教學(xué)工作小組,下設語(yǔ)文、數學(xué)、藝體三個(gè)教研組,主抓學(xué)校教學(xué)工作;成立了由教務(wù)處主管的德育工作小組,下設少先大隊,主抓學(xué)校精神文明及校園文化建設,師生政治思想工作,學(xué)生家校聯(lián)系工作;成立了由總務(wù)處主管的總務(wù)后勤工作小組,主抓學(xué)校安全、財務(wù)、后勤、衛生、維修、等工作的管理及實(shí)施。

  二、學(xué)校管理現狀

  1.修訂完善各類(lèi)制度,推進(jìn)制度化管理。學(xué)校制定了校長(cháng)、班子成員、教研組長(cháng)、年級組長(cháng)、班主任、科任教師及其他專(zhuān)兼職人員工作職責,做到職責明確,分工清楚,銜接緊密,不留空擋,體現科學(xué)性、規范性、公平性、人文性和激勵性;建立健全教職工學(xué)習、工作、生活制度,師生請銷(xiāo)假、教學(xué)常規管理、校本培訓、校本教研、集體備課、學(xué)生管理、財務(wù)管理、門(mén)衛管理等制度,建立健全教代會(huì )等群團組織機構,充分發(fā)揮民主監督和參政議政職能,堅持校務(wù)、政務(wù)、財務(wù)公開(kāi)制度,實(shí)行民主管理,定期召開(kāi)教職工代表大會(huì ),妥善解決學(xué)校工作中的熱點(diǎn)、焦點(diǎn)問(wèn)題,充分調動(dòng)廣大教師的工作積極性。

  2.實(shí)施精細化管理,促進(jìn)“三風(fēng)”轉變。學(xué)校以建辦人民滿(mǎn)意的教育為目標,不斷規范辦學(xué)行為,積極實(shí)施精細管理,全力推動(dòng)教育改革,全面構建和諧校園。緊緊圍繞教育教學(xué)質(zhì)量這一中心;突出素質(zhì)教育和校園文化兩個(gè)重點(diǎn);實(shí)施集體備課、課堂教學(xué)、師生評價(jià)三項改革。

  3.細化辦學(xué)行為管理,提升學(xué)校規范化水平。學(xué)校嚴格規范辦學(xué),提升學(xué)生綜合素質(zhì)。一師嚴格開(kāi)齊開(kāi)足上好課程。二是堅決執行規定作息時(shí)間。三是嚴格控制作業(yè)留量,科學(xué)設計作業(yè)內容,切實(shí)減輕學(xué)生過(guò)重課業(yè)負擔。四是積極開(kāi)展陽(yáng)光體育活動(dòng)、興趣小組活動(dòng)、社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)及各類(lèi)文藝體育比賽活動(dòng),培養學(xué)生的興趣和特長(cháng),切實(shí)增強辦學(xué)的活力和吸引力。

  4.細化教學(xué)管理,提升教育教學(xué)質(zhì)量。

 。1)按照新課改理念和要求修訂完善教學(xué)常規管理制度,并嚴格執行。(2)加強教學(xué)常規檢查,采用隨機抽查和集中檢查相結合的方式,堅持每天抽查一個(gè)班級、一門(mén)學(xué)科的作業(yè)、教案,每月進(jìn)行一次教學(xué)常規檢查。(3)落實(shí)上課、聽(tīng)課、評課制度。校長(cháng)及班子成員每期聽(tīng)課每周不少于1節。實(shí)行推門(mén)聽(tīng)課、隨機聽(tīng)課,堅持有聽(tīng)必評,有評必改和回聽(tīng)、回查、回訪(fǎng)制度。(4)加強校本教研工作,提高教師教科研能力。各學(xué)科教研組堅持每周召開(kāi)一次教研組會(huì ),組織教師開(kāi)展集體備課、課標學(xué)習、專(zhuān)題研討活動(dòng)。

  5.細化評價(jià)管理,提升學(xué)生綜合素質(zhì)。建立科學(xué)的學(xué)生評價(jià)機制。改變單純以考試為手段、以分數為標準的學(xué)生評價(jià)方式,實(shí)行多元評價(jià),做好綜合素質(zhì)評價(jià)。

  三、困難和問(wèn)題

  1.學(xué)校管理人員數量不足,精細化管理落實(shí)不力。學(xué),F有7個(gè)班,232名學(xué)生,學(xué)校中層班子成員擔任基礎課教學(xué)工作,學(xué)校事務(wù)性工作千頭萬(wàn)緒,對學(xué)校管理工作分身乏術(shù)。

  2.學(xué)校管理人員工作積極性不高,主動(dòng)性不足。長(cháng)期以來(lái),由于班子成員數量少,工作壓力大,班子成員經(jīng)常加班加點(diǎn),比其他老師多付出了很多。但是,根據現行的'激勵機制,班子成員多做的工作幾乎沒(méi)有任何回報。一個(gè)班子成員的工作量是一個(gè)班主任工作量的幾倍,班主任每月有班主任津貼,在職稱(chēng)評定、崗位晉升的時(shí)候還予以加分,而班子成員既沒(méi)有任何津貼補貼,又沒(méi)有加分,只能是任勞任怨的奉獻,導致學(xué)校班子成員面對學(xué)校管理工作缺乏積極性,不能主動(dòng)的思考謀劃工作。

  3.教師缺乏奉獻精神,思想功利化。老師普遍認為自己就是教書(shū)的,備課、上課、批改作業(yè)是自己的份內事,其他都是份外事。對自己有益的事愿意做,對自己無(wú)益的事想法設法逃避。

  4.學(xué)校管理人員思想觀(guān)念落后,實(shí)施素質(zhì)教育措施不力。受社會(huì )大環(huán)境、上級教育主管部門(mén)評價(jià)指揮棒和學(xué)校安全嚴峻形勢的影響,學(xué)校管理人員普遍認為在學(xué)校管理中安全第一,成績(jì)第二,把握了這個(gè)前提,凡是有安全風(fēng)險的活動(dòng)即使對學(xué)生再好也可以不開(kāi)展,凡是對提高學(xué)生成績(jì)無(wú)益的事情能省則省,導致重智育輕德育、重結果輕過(guò)程、重成績(jì)輕能力的現象依然存在。

  教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的生命線(xiàn),提高教學(xué)質(zhì)量是家長(cháng)及社會(huì )的迫切要求。必須努力解決制約教學(xué)質(zhì)量提高的因素,不斷解放思想,大膽創(chuàng )新,與時(shí)俱進(jìn),狠抓落實(shí),團結拼搏,扎實(shí)推進(jìn)新課程改革,全面提高教學(xué)質(zhì)量,促進(jìn)我校教育跨越發(fā)展、科學(xué)發(fā)展,又好又快發(fā)展。

學(xué)校調研報告13

  少年宮是指某些國家少年兒童在校外進(jìn)行集體活動(dòng)的場(chǎng)所。本意上說(shuō)少年宮是看節目、做游戲、做手工、學(xué)科學(xué)的地方。通俗之意就是一個(gè)孩子們玩的地方,就是孩子們的家。下面小編為您整理了鄉村學(xué)校少年宮建設情況調研報告,請參閱。近年來(lái),****區始終把未成年人思想道德建設作為德政工程、民心工程和希望工程來(lái)抓,把鄉村學(xué)校少年宮建設作為加強和改進(jìn)未成年人思想道德建設的重要載體,堅持標準、突出特色, 建、管、用 緊密結合,相繼在**中心學(xué)校、**區第二中學(xué)、協(xié)合鄉中心學(xué)校、**中心學(xué)校、**森林公園學(xué)校、**小學(xué)建立了6所鄉村學(xué)校少年宮,使少年宮成為了未成年人的思想道德建設陣地、文體活動(dòng)平臺和社會(huì )實(shí)踐基地,實(shí)現了以樂(lè )促智、以技促能、以讀養德,社會(huì )效益初步凸顯,受到廣大教師、家長(cháng)和學(xué)生的歡迎。

  一、主要做法

  1.強化組織領(lǐng)導,辦規范有序的少年宮。為加強少年宮建設、運行和管理,一是健全領(lǐng)導機制。將鄉村學(xué)校少年宮建設納入重要的議事日程,成立了鄉村學(xué)校少年宮工作領(lǐng)導小組,負責對全區鄉村學(xué)校少年宮建設情況進(jìn)行統籌規劃、協(xié)調指導和檢查督辦;制定下發(fā)了《**區 鄉村學(xué)校少年宮 建設實(shí)施方案》,將鄉村學(xué)校少年宮建設納入相關(guān)責任單位工作目標考核和文明單位考核評比的重要內容,形成了黨委政府領(lǐng)導、文明辦牽頭、教育部門(mén)具體實(shí)施、有關(guān)部門(mén)齊抓共管、全社會(huì )積極參與的工作格局。二是健全投入機制。按照政府投資、社會(huì )捐助、統一規劃、分步實(shí)施的思路,多種渠道籌措鄉村學(xué)校少年宮建設和運行資金。目前,全區共整合投入建設資金100余萬(wàn)元,已建成的6所鄉村學(xué)校少年宮全部實(shí)現了有牌子、有設施、有活動(dòng)。三是健全師資保障機制。全面加強輔導教師培訓,提高學(xué)校教師一專(zhuān)多能的基本素質(zhì),推行特長(cháng)教師的多;テ,實(shí)行跨校教師 走教 ,努力實(shí)現師資配置共享。積極整合利用各種社會(huì )公益性資源,吸納 五老 人員、 非遺 傳承人、民間藝人等擔任輔導員,進(jìn)一步充實(shí)了師資力量,豐富了授課內容。四是健全運行機制。以教育部門(mén)為主體,建立了一整套少年宮運行制度,制定了活動(dòng)實(shí)施方案和輔導員崗位職責,規范了活動(dòng)的程序、內容和標準,出臺了輔導員管理、教學(xué)管理、痕跡管理等一系列規章制度,確保了工作有序開(kāi)展。同時(shí),要求各少年宮 就近、就需、就時(shí) 安排未成年人參加活動(dòng),確保了良好的活動(dòng)效果。

  2.傳承 非物質(zhì)文化遺產(chǎn) ,辦有特色的少年宮。結合全區少數民族人口眾多,民族風(fēng)情濃郁,以 圍鼓 嗩吶 土家擺手舞 白族仗鼓舞 桑植民歌 為代表的 非物質(zhì)文化遺產(chǎn) 豐富多彩的實(shí)際,堅持從娃娃抓起,把各類(lèi)別 非遺 傳承人、民間藝人作為少年宮校外輔導員,開(kāi)設傳統項目課程,培養孩子們對優(yōu)秀民族民間文化的認知、興趣和愛(ài)好。在**中心學(xué)校鄉村少年宮,以 穿民服、唱民歌、跳民舞、學(xué)民樂(lè )、習民俗 為主線(xiàn),積極推進(jìn) 傳統文化進(jìn)校園 活動(dòng)。聘請李發(fā)成、向左海等當地民間老藝人進(jìn)校園為學(xué)生傳授圍鼓、嗩吶技藝,做到非遺傳承從娃娃抓起,受到 校園00后 們的追捧。學(xué)校少年圍鼓隊多次代表學(xué)校和鎮政府參加各級各類(lèi)匯報演出,取得不錯成績(jì)。學(xué)校還組織教師利用假期,查閱大量鄉志資料,走訪(fǎng)**及附近當地多位德高望眾之民間藝人,選取了其中60余首圍鼓詞牌,精心修訂編印《圍鼓校本教材》,讓 非遺 文化在校園中著(zhù)實(shí) 火 起來(lái)。近年來(lái),**區致力于推行傳統文化進(jìn)校園,確立 傳統文化立校、民間特色興校 的辦學(xué)思路,打造 一校一品 精品化校園,辦有特色的鄉村學(xué)校少年宮。**中心學(xué)校少年宮的圍鼓嗩吶、協(xié)合鄉中心學(xué)校少年宮的國學(xué)教育、**中心學(xué)校少年宮的稻草龍等 非遺 項目日漸受到社會(huì )各界的關(guān)注。

  3.建設 一宮兩陣地 ,辦有活力的少年宮。按照 整合資源、一宮兩陣地 的建設思路,充分整合校內、校外資源,把少年宮的活動(dòng)陣地從學(xué)校延伸到鄉鎮文化站,利用文化站的圖書(shū)、文化資源信息共享、體育活動(dòng)場(chǎng)所、 非遺 傳習所等資源,極大地豐富了鄉村學(xué)校少年宮的活動(dòng)內容、活動(dòng)載體和活動(dòng)方式。一方面,鄉鎮文化站資源免費向未成年人開(kāi)放;另一方面,在寒暑假期間,文化站為有興趣愛(ài)好的學(xué)生和留守兒童舉辦民族器樂(lè )、土家刺繡等培訓,并組織文藝展演、比賽等活動(dòng),培養學(xué)生的興趣特長(cháng),豐富學(xué)生的假期生活。此外,整合薄弱學(xué)校改造項目、社會(huì )力量捐贈的物資設備,充實(shí)了少年宮活動(dòng)所需的電腦等設備器材。通過(guò)資源整合、陣地延伸和活動(dòng)拓展,形成課內與課外結合、校內與校外并重、學(xué)期與假期銜接、學(xué)校與家庭和社會(huì )教育相溝通的育人新空間,促進(jìn)了農村未成年人特別是留守兒童的健康成長(cháng)。

  4.開(kāi)展綜合評價(jià),辦促進(jìn)全面發(fā)展的少年宮。積極探索對學(xué)生進(jìn)行科學(xué)合理評價(jià),全方位培養學(xué)生的動(dòng)手和動(dòng)腦能力,按照德、智、體、美、勞全面發(fā)展的要求,結合未成年人的心理和生理特點(diǎn),把鄉村學(xué)校少年宮建設與學(xué)生素質(zhì)教育相結合,對學(xué)生從學(xué)科知識、衛生習慣、學(xué)習習慣、課外活動(dòng)、興趣特長(cháng)、勞動(dòng)技能等方面提出綜合素質(zhì)評價(jià)體系,堅持學(xué)生自評、教師評、學(xué)校評和區教育行政部門(mén)全面分析的 三評一分析 辦法,每學(xué)期末組織對學(xué)生的綜合素質(zhì)進(jìn)行一次全面的分析評價(jià),有效避免了重分數輕德育、重文化成績(jì)輕能力培養等現象。5.堅持抓小抓早,辦立德樹(shù)人的少年宮。育人先育德,育人必先抓小抓早,從娃娃抓起。**區以鄉村學(xué)校少年宮為陣地,精心設計和組織開(kāi)展形式新穎、吸引力強的思想道德教育和實(shí)踐活動(dòng),做到實(shí)踐育人、以德育人。充分發(fā)揮少年宮活動(dòng)最接地氣、覆蓋面廣、靈活多樣的優(yōu)勢,把未成年人思想道德建設的先進(jìn)性和示范性與普遍性和廣泛性有機結合起來(lái),把樹(shù)立未成年人的遠大理想和滿(mǎn)足現實(shí)需求有機結合起來(lái),廣泛開(kāi)展 社會(huì )主義核心價(jià)值觀(guān)進(jìn)校園 節水、節電、節糧 美德少年 評選、道德講堂、 做一個(gè)有道德的人 我們的節日 敬老尊老 心向黨、講品德、見(jiàn)行動(dòng) 五心教育 等主題教育實(shí)踐活動(dòng),引導未成年人走出校門(mén)、融入社會(huì )、感受樂(lè )趣、培養能力。

  二、經(jīng)驗和啟示

  1.鄉村學(xué)校少年宮成為促進(jìn)農村未成年人全面發(fā)展的重要平臺。鄉村學(xué)校少年宮根據學(xué)校師資力量和學(xué)生興趣愛(ài)好,精心設計內容鮮活、形式多樣、吸引辦強的德、智、體、美、勞主題興趣活動(dòng)小組,做到了人人參與,人人有項目。并充分利用學(xué)校課余時(shí)間、周末和寒暑假免費開(kāi)放,為未成年人提供了多樣化的課外活動(dòng)空間,讓廣大農村未成年人體會(huì )到了課余生活的樂(lè )趣,不再沉迷于游戲、網(wǎng)吧,或三五成群無(wú)事生非,解決了家長(cháng)的后顧之憂(yōu)。

  2.鄉村學(xué)校少年宮成為傳承和弘揚優(yōu)秀民族傳統文化的重要陣地。**區在鄉村學(xué)校少年宮項目建設過(guò)程中,充分發(fā)揮民族傳統文化優(yōu)勢,積極開(kāi)展非物質(zhì)文化遺產(chǎn)進(jìn)校園工作,開(kāi)辦的土家刺繡、民族樂(lè )器、民族歌舞等興趣小組,成為了少年宮參與人數最多、效果最好的活動(dòng)項目。少年宮聘請當地非物質(zhì)文化遺產(chǎn)傳承人、本地民間藝人擔任校外輔導員,既有效解決了學(xué)校師資力量不足的問(wèn)題,又使非物質(zhì)文化遺產(chǎn)傳承人找到了 傳人 ,實(shí)現 非物質(zhì)文化遺產(chǎn) 在學(xué)校寓教于樂(lè )中得以傳承和發(fā)展。

  3.鄉村學(xué)校少年宮成為豐富農村未成年人課余生活的重要舞臺。據調查,大部分農村未成年人,特別是留守兒童的課余生活枯燥乏味,缺乏家庭教育和關(guān)愛(ài),做作業(yè)、看電視、干農活成了農村未成年人課余生活主流。鄉村學(xué)校少年宮的開(kāi)放時(shí)間為平日放學(xué)后、節假日和寒暑假,活動(dòng)項目豐富多彩,而且適合未成年人 口味 ,這讓農村未成年人娛有去處,并在集體活動(dòng)中培養了興趣特長(cháng),享受到充實(shí)快樂(lè )的課余生活,促進(jìn)身心健康。4.鄉村學(xué)校少年宮成為農村未成年人思想道德建設的重要載體。鄉村學(xué)校少年宮把立德樹(shù)人作為根本任務(wù),結合廣泛開(kāi)展社會(huì )主義核心價(jià)值觀(guān)學(xué)習教育的要求,通過(guò)開(kāi)展 做一個(gè)有道德的人 、 我們的.節日 、經(jīng)典誦讀等活動(dòng),引導學(xué)生在家庭孝敬父母、在學(xué)校尊敬師長(cháng)、在社會(huì )奉獻他人,樹(shù)立正確理想信念,培養高尚道德品質(zhì)。同時(shí),通過(guò)持續深入的開(kāi)展活動(dòng),使農村未成年人的思想道德教育和實(shí)踐活動(dòng)有實(shí)在、可行的陣地和載體,讓農村未成年人成為社會(huì )主義核心價(jià)值觀(guān)的傳播者、踐行者。

  三、困難和問(wèn)題

  **區鄉村學(xué)校少年宮建設雖然取得一定的成績(jì),但仍然存在一些困難和問(wèn)題,主要為:1.建設經(jīng)費不足。標準少年宮建設數量明顯不夠,目前**區得到中央、省、市項目資金支持建設的標準少年宮僅有6所,無(wú)法滿(mǎn)足廣大鄉村學(xué)校少年宮的建設需求。2.運轉經(jīng)費不足。有的鄉村學(xué)校少年宮通過(guò)相關(guān)部門(mén)、單位的支持,雖然把陣地建起了,但運轉經(jīng)費不足,因此活動(dòng)開(kāi)展不是很經(jīng)常。3.師資力量不足。部分鄉村學(xué)校少年宮因地理位置偏僻,校內有特長(cháng)的師資缺乏,聘請校外輔導員較困難,因此課程設置較簡(jiǎn)單,不能滿(mǎn)足學(xué)生學(xué)習的需求。

  四、幾點(diǎn)建議

  1.繼續加大彩票公益金項目支持力度。建議中央、省的項目多向有需求又有熱情的地區傾斜,特別是向落后地區傾斜,讓彩票公益金項目真正成為扶貧工程、實(shí)事工程、民心工程,辦受學(xué)生、家長(cháng)、教師歡迎的鄉村學(xué)校少年宮。

  2.整合資源,齊抓共管建好鄉村學(xué)校少年宮。各級各部門(mén)要將落地到學(xué)校的資源進(jìn)行整合,合理配置到鄉村學(xué)校少年宮建設中,使資源配置發(fā)揮效益最大化,解決偏遠鄉村學(xué)校少年宮資源匱乏問(wèn)題。

  3.繼續建立健全考核激勵機制,使鄉村學(xué)校少年宮真正發(fā)揮作用。目前,中央文明辦和省文明建立了鄉村學(xué)校少年宮的考核評比機制,將每年獲得中央和省項目支持的鄉村學(xué)校少年宮分為優(yōu)秀、良好、合格三個(gè)等次考核,按照考核成績(jì)發(fā)放不同的運行經(jīng)費,在各鄉村學(xué)校少年宮間形成了你追我趕的良好氛圍。建議各級各部門(mén)進(jìn)一步建立健全考核激勵機制,細化標準,組織各類(lèi)評選展示活動(dòng),對成績(jì)特別突出的優(yōu)秀少年宮、優(yōu)秀特色項目、優(yōu)秀輔導員、優(yōu)秀學(xué)員進(jìn)行表彰,對少年宮的優(yōu)秀成果、特殊才藝進(jìn)行展示,表彰和發(fā)掘鄉村特長(cháng)苗子,提高鄉村學(xué)校少年宮辦學(xué)的積極性。

學(xué)校調研報告14

  安全工作是一切工作得以順利開(kāi)展的重要保障和前提,校園安全,更是關(guān)系到千家萬(wàn)戶(hù)的平安幸福,關(guān)系到社會(huì )的穩定和發(fā)展。對于學(xué)校而言,為師生創(chuàng )造一個(gè)平安和諧的校園環(huán)境,保障人員及財產(chǎn)的安全和教育教學(xué)工作順利進(jìn)行,是做好安全工作的意義所在。近年來(lái),從國家到地方對學(xué)校安全工作的重視程度與日增強,我市各級部門(mén)也做了大量的工作,采取了很多切實(shí)有效的措施,成效十分顯著(zhù)。

  面對當前校園安全的嚴峻形勢,為進(jìn)一步掌握學(xué)校安全工作形勢,進(jìn)一步做好學(xué)校安全工作,根據百日安全工作的精神和要求,我們通過(guò)對所轄學(xué)校的安全工作檢查、拍攝圖片、走訪(fǎng)了解、與老師和家長(cháng)相互交流等形式,對學(xué)校的安全防范工作進(jìn)行了調研,現將調研結果報告如下:

  一、基本情況:

  勝溪湖辦事處共轄四所學(xué)校,其中小學(xué)三所,分別是:寺家莊小學(xué),封家峪小學(xué),崇源頭小學(xué);幼兒園一所,是七色花親幼園。其中,寺家莊小學(xué)共有學(xué)生120人,封家峪小學(xué)共有學(xué)生250人,崇源頭小學(xué)共有學(xué)生200人,七色花親幼園共有幼兒300余人。

  二、工作情況匯總:

 。ㄒ唬└鲗W(xué)校安全工作現狀

  1、安全工作制度基本完善。

  學(xué)校對安全工作都非常重視,將安全工作提到學(xué)校的議事日程。各個(gè)學(xué)校都成立了安全領(lǐng)導小組,學(xué)校一把手領(lǐng)導親自抓并配備專(zhuān)(兼)職人員具體負責。學(xué)校和上級主管部門(mén)以及學(xué)校內部人員都層層簽訂了安全工作責任書(shū),明確職責,為學(xué)校的安全防范工作提供了組織保證。所有學(xué)校都制訂了安全工作的有關(guān)規章制度和應急預案,重點(diǎn)做好行政值班、教師值日工作,加強一日常規的落實(shí)和檢查,做到防患于未然。比如封家峪小學(xué),寺家莊小學(xué),在安全方面的各項規章制度建設上就做的比較到位。

  2、安全教育得到加強。

  各學(xué)校在宣傳教育方面都能根據要求和本校實(shí)際對師生進(jìn)行定期的安全教育,提高了師生的安全意識。各校充分利用升旗儀式、黑板報、校園廣播、班會(huì )、講座等形式對學(xué)生進(jìn)行安全教育。通過(guò)組織學(xué)習,學(xué)生的安全意識得到增強,很大程度上減少了安全事故的發(fā)生。

  3、安全防范措施得到落實(shí)。

  學(xué)校領(lǐng)導安全防范意識得到加強,學(xué)校內部防范體系較為健全,學(xué)校人防、技防、設施防、制度防協(xié)調發(fā)展,重點(diǎn)部位(如電化教室、微機房)安全防范責任落實(shí),措施扎實(shí)。

  還有寄宿制的學(xué)校,比如七色花親幼園,食堂衛生工作

  抓得很緊,從原料采購到擺上餐桌層層把關(guān),嚴格保證食品安全。對于住校的孩子,每天都有至少三名教師共同管理、照看。和學(xué)生通吃同住,以便能及時(shí)發(fā)現問(wèn)題,消除隱患。

 。ǘ└鲗W(xué)校安全隱患現狀以及實(shí)施整改情況

  從調查情況看,各所學(xué)校都加強了對校園的安全管理及周邊環(huán)境的專(zhuān)項治理,安全得到有效維護,但存在的隱患還不少,經(jīng)過(guò)實(shí)地調研,發(fā)現的問(wèn)題主要有:

  1、交通安全問(wèn)題:

  封家峪小學(xué)、七色花親幼園校門(mén)口都面對一條公路,由于車(chē)輛較少,所以車(chē)速一般都很快,學(xué)生上學(xué)和放學(xué)路上存在安全隱患;有個(gè)別家長(cháng)安全意識不夠,在送學(xué)生到校過(guò)程中不遵守交通規則。目前該現狀仍未有明顯改善。

  2、學(xué)校保安問(wèn)題:

 。1)崇源頭小學(xué),校園大門(mén)門(mén)衛值班不嚴,不能?chē)栏駡绦?4小時(shí)巡查制度,對校園安全的重視不夠。目前該校已經(jīng)實(shí)施整改,保安加強了對外來(lái)人員的查問(wèn)力度,加強了安保工作。

 。2)封家峪小學(xué),門(mén)衛年齡偏大,校門(mén)口管理混亂,對校園安全的相關(guān)制度執行不力。目前該校尚未完成整改,學(xué)校門(mén)口依舊管理不嚴,外來(lái)人員、社會(huì )人員等可以隨意進(jìn)出。

 。3)七色花親幼園,門(mén)衛值班登記不嚴。目前該校已

  經(jīng)實(shí)施了整改,學(xué)校門(mén)衛加強了工作力度,對進(jìn)入校園的外來(lái)人員不論身份一律登記。

  3、學(xué)校設施問(wèn)題:

 。1)寺家莊小學(xué)操場(chǎng)籃球架邊緣棱角鋒利,存在機械傷害隱患。教學(xué)樓后窗戶(hù)沒(méi)有封閉。該校目前尚未完成整改,存在的問(wèn)題仍有待處理。

 。2)封家峪小學(xué)沒(méi)有學(xué)校大門(mén),學(xué)校門(mén)口為一截土路,雨天道路泥濘,不方便學(xué)生通行,并且校門(mén)口沒(méi)有照明設施。該校目前尚未完成整改。

 。3)崇源頭小學(xué),學(xué)校大門(mén)損壞,欄桿缺失,由破損處人員可自由進(jìn)出。第二是教師宿舍房門(mén)損壞。第三是操場(chǎng)年久失修,雜草叢生,籃球架年久失修,存在隱患。該校目前尚未完成整改,學(xué)校大門(mén)尚未進(jìn)行加固,破損處仍然存在。

 。4)七色花親幼園,鍋爐存在安全隱患。該校目前已經(jīng)著(zhù)手實(shí)施了整改措施,加強了對鍋爐運行狀態(tài)的監管,目前鍋爐運行狀態(tài)良好,沒(méi)有安全隱患,可保證安全使用。

  三、整改措施建議:

 。ㄒ唬┘訌妼W(xué)校門(mén)衛制度的管理。

  學(xué)校門(mén)衛的選用要有嚴格的條件,進(jìn)行專(zhuān)業(yè)培訓,對不適宜繼續擔任保安的人員進(jìn)行調換。門(mén)衛要嚴格執行24小時(shí)巡查制度,對進(jìn)入校園的外來(lái)人員既要熱情接待又要照章辦事。

 。ǘ┘訌妼W(xué)生道路交通安全管理、教育。

  對于學(xué)生的人身安全,不能僅局限于校園內,要延伸到學(xué)生回家的路上及在家中的安全。因此,學(xué)校要進(jìn)一步加強對學(xué)生的安全教育,讓學(xué)生自己提高安全防范意識,學(xué)會(huì )用智慧來(lái)解決可能遇到的危險。

 。ㄈ┘訌妼W(xué)校設施安全管理

  對學(xué)校硬件存在的問(wèn)題積極進(jìn)行整改,加固學(xué)校圍墻,校舍等建筑物。對教學(xué)、活動(dòng)的器械進(jìn)行更換,防止意外傷害。

  四、今后工作的思路和建議:

  1、加大宣傳力度,充分利用校會(huì )、主題班會(huì )、手抄報、宣傳欄等形式對學(xué)生進(jìn)行安全教育,增強新時(shí)期全社會(huì )正確的.學(xué)校安全保障意識,讓保障學(xué)校安全成為社會(huì )經(jīng)常能夠看到、時(shí)刻不能忘記的一個(gè)元素。

  2、定期對師生進(jìn)行交通安全、防汛安全、防火安全、人身安全、飲食衛生等方面的教育,同時(shí)也要通過(guò)學(xué)校,對家長(cháng)進(jìn)行這方面的宣傳教育。

  3、明確有關(guān)部門(mén)和社會(huì )在學(xué)校安全工作上的法定責任,充分發(fā)揮學(xué)校社會(huì )良性互動(dòng)在學(xué)校安全保障中的重要作用。

  4、樹(shù)立依法盡責光榮,推諉塞責可恥的思想。樹(shù)立學(xué)校平安是全社會(huì )的光榮,學(xué)校不安是整個(gè)社會(huì )的恥辱的思想。樹(shù)立學(xué)校是大家的學(xué)校,教育的是大家的子孫,保障學(xué)校安全需要大家共同努力盡義務(wù),才會(huì )在學(xué)校平安中共同受益的思想。

  5、領(lǐng)導重視,組織落實(shí)。對安全防范工作要高度重視,牢固樹(shù)立“教育無(wú)小事”、“安全責任重于泰山”的思想,將安全穩定工作作為頭等大事抓緊抓好,將此項工作納入對學(xué)校實(shí)績(jì)考核工作中。

  6、加大檢查力度,積極消除隱患。今后的工作當中要嚴格堅持安全檢查制度,定期進(jìn)行安全檢查和排查,對于查出的安全隱患進(jìn)行及時(shí)的整改,有效地預防各種安全事故的發(fā)生;對于學(xué)校自身解決不了的問(wèn)題,要時(shí)打報告給上級主管部門(mén)和相關(guān)單位協(xié)調解決。

學(xué)校調研報告15

  學(xué)校的德育工作是“以德治國”的基礎工程,是學(xué)校實(shí)施素質(zhì)教育的重要組成部分,它貫穿于學(xué)校教育教學(xué)的全過(guò)程和學(xué)生日常生活的各個(gè)方面,滲透在智育、體育、美育和勞動(dòng)教育中,對殘疾學(xué)生健康成長(cháng)和學(xué)校工作起著(zhù)導向、動(dòng)力和保證作用。我校的德育工作始終都放在學(xué)校工作的首位來(lái)抓。學(xué)校的辦學(xué)宗旨是:“以德育為首,以教學(xué)為中心,科研為引導,安全為根本,全面推行素質(zhì)教育,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展!

  一、學(xué)校整體情況分析:

  我校是一所綜合性的特殊教育學(xué)校,現有教學(xué)班7個(gè),在校學(xué)生138人,教職工58人,教師學(xué)歷達標100%。學(xué)校堅持“教書(shū)先授能,育人德為本”的辦學(xué)理念,不斷研究探索新時(shí)期德育工作的方法、途徑,積極構建學(xué)校、家庭、社會(huì )“三結合”育人網(wǎng)絡(luò ),努力創(chuàng )建“文明和諧校園”,提高學(xué)校德育工作的針對性和實(shí)效性,整體提升學(xué)校思想道德水平。

  二、學(xué)生思想道德建設現狀分析:

  我校生源大多數學(xué)生是進(jìn)城務(wù)工子女,和留守兒童,學(xué)生年齡在6--16歲之間,學(xué)生的思想受農村地域性的影響較大。全校138名學(xué)生中,其中來(lái)自百色市各地的學(xué)生90%以上。很多都是沒(méi)入過(guò)學(xué)的,這種情況造成他們的語(yǔ)言、生活習慣及思想道德也存在差異。有些剛轉來(lái)的學(xué)生沒(méi)有良好的行為習慣,有的學(xué)生學(xué)習目的不明確,對自己所學(xué)習的內容不是很有信心,認識不清楚,學(xué)習習慣不是很好。另外,留守子女、隔代撫養子女也有一部分,有的會(huì )有嬌寵和孤傲性格,自我意識較為強烈。

  三、德育隊伍狀況分析:

  學(xué)校教師大多有十年以上教學(xué)經(jīng)歷,接受過(guò)正規師范教育。學(xué)校制定并逐步完善各種工作制度,不斷加強德育隊伍建設,造就了一支愛(ài)崗敬業(yè)、樂(lè )于奉獻的育人隊伍,師德師風(fēng)良好。從結構上看女教師校多,青年教師較多。學(xué)校設有少先隊,但還沒(méi)有配備專(zhuān)職的德育負責人,現由教導處兼任德育工作。學(xué)校的班主任隊伍大部分年輕富有活力,接受新事物的能力和意識較強,整個(gè)團隊呈現出積極、團結、向上的態(tài)勢。能針對小學(xué)生身心成長(cháng)的特點(diǎn),堅持以人為本,積極探索新形勢下學(xué)生思想道德建設規律,通過(guò)多種教育途徑和方式,教育和引導小學(xué)生養成良好的行為習慣、高尚的思想品質(zhì)和道德情操,形成積極向上的.世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)。

  四、提高學(xué)生思想道德素質(zhì),制定行之有效實(shí)施方案,提高學(xué)生思想道德素質(zhì)

  為了全面提高學(xué)生的思想道德素質(zhì),學(xué)校結合學(xué)生實(shí)際情況,制定了一套行之有效的工作實(shí)施方案,成立了以校長(cháng)牽頭,所有行政人員和各班班主任為組員的組織機構,外聘法制校長(cháng),為切實(shí)加強學(xué)校學(xué)生的思想道德建設提供了有利的條件。通過(guò)扎實(shí)開(kāi)展工作,我校學(xué)生的思想道德顯著(zhù)提高,取得矚目的實(shí)效。我校主要從以下方面開(kāi)展工作:

 。ㄒ唬┮曰顒(dòng)為載體,注重體驗,提高學(xué)生道德素養。

  1、狠抓學(xué)生行為習慣養成教育。習慣決定性格,性格決定命運。良好的習慣將使每一個(gè)學(xué)生終身受益。加強學(xué)生的常規教育,養成良好的習慣,是學(xué)校德育工作的基石。因此,學(xué)校以開(kāi)展“國旗下的講話(huà)”對學(xué)生進(jìn)行常規教育,校園禮儀、公共禮儀入手,學(xué)禮、知禮、懂禮、守禮。在社會(huì )交往中,自覺(jué)運用禮儀規范,嚴格要求自己,做到“舉止文明,處世得體”。同時(shí)恰當地把握教育時(shí)機,對學(xué)生進(jìn)行安全教育、愛(ài)國主義教育和傳統文化教育。并繼續從出操、路隊、結隊集會(huì )、衛生保潔等各方面對學(xué)生進(jìn)行全方位的行為規范的養成教育,尤其加強對學(xué)生衛生保潔習慣的培養教育,少先隊加大檢查曝光力度,使存在于學(xué)生中的不良陋習逐步根除,并使文明習慣內化為學(xué)生的自覺(jué)行為,讓學(xué)生學(xué)習做現代文明人。

  2、充分利用祖國各種重大節日特有氛圍開(kāi)展系列活動(dòng)。通過(guò)多種渠道開(kāi)展多種活動(dòng),真正把德育教育深入人心。

  3、每學(xué)期末進(jìn)行表彰一批表現優(yōu)秀的學(xué)生、給他們發(fā)獎,鼓勵他們努力向上。

  4、大力開(kāi)展法制安全教育。繼續把安全教育和法制教育作為德育工作長(cháng)期堅持的重點(diǎn)。各班把安全教育、法制教育貫穿到整個(gè)學(xué)期,常抓不懈,充分利用班會(huì )、班隊活動(dòng)進(jìn)行教育,規范學(xué)生的課間活動(dòng),要求學(xué)生在校園內不玩危險性的游戲,以杜絕不安全隱患。消防大隊聯(lián)手,每學(xué)期開(kāi)學(xué)為學(xué)生上好開(kāi)學(xué)第一課,組織開(kāi)展消防疏散演練,組織參觀(guān)消防大隊,進(jìn)行安全講座,增強學(xué)生的安全意識。

  5、加強心理健康教育。面向全體學(xué)生,開(kāi)展預防性和發(fā)展性為主的心理健康教育,增強心理健康意識,提高自我發(fā)展的能力。設立“心理健康咨詢(xún)室”通過(guò)與學(xué)生談心、評語(yǔ)改革等諸多形式,尊重學(xué)生主體地位和個(gè)性人格,全面落實(shí)“面向全體學(xué)生”原則和“預防與發(fā)展相結合”原則,提高育人效果。

  6、每周規定星期一下午第二節,各班播放《德育學(xué)堂》電視,對學(xué)生進(jìn)行德育教育。

 。ǘ┟阑h(huán)境,陶冶情操,推進(jìn)和諧校園建設。

  校園環(huán)境是學(xué)校精神文明建設的窗口,同時(shí)又是學(xué)校日常德育的載體。優(yōu)美的環(huán)境氛圍,高雅的校園文化,給人以?shī)^發(fā)向上的力量。要努力凈化、美化校園環(huán)境,引導校園文化氣氛向健康、高雅方向發(fā)展。

  1、精心布置校園環(huán)境。充分利用可利用的空間,精心設計,突出人文主題,努力創(chuàng )設一個(gè)“時(shí)時(shí)受教育,處處受感染”的德育環(huán)境,讓學(xué)生在耳濡目染中拓展知識,開(kāi)闊眼界,啟迪智慧,陶冶情操。

  2、在美化校園環(huán)境的同時(shí),更重視校園環(huán)境的凈化,時(shí)時(shí)保持整潔,并有良好的秩序環(huán)境:地面無(wú)紙屑雜物和痰跡,墻面無(wú)球印腳印,無(wú)亂涂亂刻亂貼;做到以?xún)?yōu)美的校園環(huán)境熏陶每一個(gè)師生的心靈。

  3、搞好班級文化環(huán)境建設:各班教室張貼物既有統一標準,又充分張揚個(gè)性,形成有個(gè)性、有特色的班級文化育人環(huán)境。

 。ㄈ┟芮袑W(xué)校與社會(huì )、家庭的聯(lián)系。

  建立學(xué)校、家長(cháng)、家庭三結合的聯(lián)系網(wǎng)絡(luò )。班主任發(fā)揮家長(cháng)的積極性,利用“網(wǎng)絡(luò )”平臺及時(shí)與家長(cháng)溝通。辦好“家長(cháng)學(xué)!,提高家教水平。通過(guò)家長(cháng)會(huì )、家教培訓會(huì )、告家長(cháng)書(shū)、家長(cháng)開(kāi)放日等形式對家庭教育的內容、方式、方法進(jìn)行指導,及時(shí)向家長(cháng)通報學(xué)校各方面的情況,宣傳當前教育新理念、新方法,積極詳細解釋我校的新措施、新做法。

  五、存在問(wèn)題及成因分析:

  1、家校合力有待加強。家長(cháng)多為外地進(jìn)城務(wù)工人員,平時(shí)忙于生計無(wú)暇顧及子女的教育,學(xué)生的教育缺少應有家庭引導,造成學(xué)生在家與在校有著(zhù)不同表現,雙面性較強。另外,學(xué)生缺乏家庭的溫暖,剛從農村到城市不能很快適應和被接納,給學(xué)校教育帶來(lái)新的、更多的難題。

  2、學(xué)校德育工作水平、科研力度亟待提高。學(xué)校規模小,缺少研究氛圍,且德育教師均為兼職教師,繁重的教學(xué)工作壓力,給教師對于學(xué)生的德育教育帶來(lái)沖擊,教師無(wú)法潛心研究德育工作,造成教育方法、方式相對簡(jiǎn)單,老師不能針對學(xué)生群體的時(shí)代特征和個(gè)性差異,把教師自身知識更新補充和學(xué)生的成長(cháng)發(fā)展結合起來(lái),用教師的新思想、新觀(guān)念、新方法和教師自身的示范作用把抽象的道德說(shuō)教轉化為教師具體的道德行為和德育工作方法,進(jìn)而在師生和諧交融中使學(xué)生自主、自覺(jué)、自動(dòng)地接受教育。這種現狀制約著(zhù)學(xué)校德育工作水平的提升。

  4、社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)和德育教育基地嚴重不足。受“安全、經(jīng)費”這根弦的制約,學(xué)校的德育工作大多停留于說(shuō)教、停留校內,很多活動(dòng)特別是實(shí)踐活動(dòng)不敢開(kāi)展,沒(méi)有切身體驗的德育就顯得如此蒼白。

  六、存在問(wèn)題及困惑。

  1.教學(xué)成績(jì)的評價(jià)機制使學(xué)校必將把絕大部分精力放在教學(xué)上,德育地位相對降低,重智輕德沒(méi)有根本性的改變。

  2.手段途徑上過(guò)于強調形式,忽視了學(xué)生內心內在的需求,為德育而德育的現象比較嚴重。

  3.留守兒童、單親家庭、貧困學(xué)生、家長(cháng)過(guò)于寵溺下的學(xué)生的增多使德育更為復雜。

  4.還沒(méi)有配備專(zhuān)職的德育工作人員,一般由大隊輔導員或學(xué)校其它部門(mén)工作人員兼任,日程比較滿(mǎn),事情比較多,工作壓力和內容比較大,精力多少有些不夠用,影響了對德育實(shí)踐的研究,使德育實(shí)施操作處于被動(dòng)地位。

  七、改進(jìn)和加強學(xué)校德育工作的幾點(diǎn)建議

  班主任是學(xué)校德育工作的骨干力量,提高班主任隊伍的管理水平,是提高學(xué)校德育工作質(zhì)量的先決條件。

  1、堅持班主任例會(huì )制度。堅持每?jì)芍芤淮蔚牡掠ぷ骼龝?huì ),明確工作內容,不斷充實(shí)學(xué)習目標,使之主題化、層次化、有效化。要求班主任多學(xué)習、多吸取好的經(jīng)驗和做法,融入自己的工作中,做一名“用心”的班主任。

  2、開(kāi)展班主任管理能力培訓,促進(jìn)管理規范化。每學(xué)期至少安排一次班主任外出學(xué)習。要求班主任平時(shí)要認真做好班主任工作記載。指導班主任開(kāi)好班會(huì ),精心設計班會(huì )課教案,要求班主任圍繞學(xué)生的思想教育、生活指導、學(xué)習指導、常規管理等問(wèn)題開(kāi)展形式多樣的主題班會(huì ),并做好主題班會(huì )的資料積累。每周召開(kāi)一次主題班會(huì )。

  3、召開(kāi)班主任經(jīng)驗交流會(huì )。學(xué)校每年舉辦班主任經(jīng)驗交流會(huì ),宣傳班主任好的工作方法,為“評優(yōu)”打好基礎。每個(gè)學(xué)期都要組織評比學(xué)校優(yōu)秀班主任,他們的先進(jìn)事跡在學(xué)校的校報予以通告表彰。要求每人每學(xué)期都作班主任工作小結,通過(guò)專(zhuān)題小結把班主任隊伍建設的科學(xué)與科學(xué)地建設班主任隊伍的實(shí)踐有機地結合起來(lái)。

  4、對班主任老師的“傾斜”。學(xué)校領(lǐng)導理解、尊重、依靠、關(guān)心、信任廣大班主任,既在工作中為他們創(chuàng )設機遇,提供鍛煉他們能力的機會(huì ),積極支持和培養,使他們努力向上;又在政治上給予關(guān)心,在生活上給予無(wú)微不至的關(guān)懷和幫助。在評優(yōu)評先,表彰獎勵,晉級晉職、績(jì)效考核等政策上對班主任適當“傾斜”,以充分調動(dòng)每一位班主任的積極性。

  八、今后努力方向

  1、進(jìn)一步明確德育工作的指導思想、總體目標。把握重點(diǎn),創(chuàng )新模式,提高實(shí)效。

  2、學(xué)校的各種德育活動(dòng)制度化、正規化和系列化,德育工作堅持做好課堂內外結合、校內校外結合。特別是要加強課外德育資源的挖掘與整合,形成合力。

  3、注重建立德育工作經(jīng)驗總結、交流學(xué)習、不斷提高的教研機制,開(kāi)展德育研究活動(dòng),力爭結合學(xué)校實(shí)際,開(kāi)展課題研究。

  百年大計,在于樹(shù)人,樹(shù)人的關(guān)鍵在德育,德育的主陣地在學(xué)校。學(xué)校將一如既往高度重視學(xué)校德育工作,使學(xué)校德育工作和教學(xué)工作并重,均衡發(fā)展;同時(shí),在全校營(yíng)造重視青少年思想道德教育的濃重氛圍,促使我校的教育事業(yè)更興旺發(fā)達。

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