單位工作紀律作風(fēng)自查報告范文
在經(jīng)濟飛速發(fā)展的今天，報告有著(zhù)舉足輕重的地位，報告具有成文事后性的特點(diǎn)。在寫(xiě)之前，可以先參考范文，下面是小編為大家整理的單位工作紀律作風(fēng)自查報告范文，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
單位工作紀律作風(fēng)自查報告范文1
根據市紀委《關(guān)于做好加強紀律作風(fēng)建設活動(dòng)“查擺問(wèn)題、開(kāi)展批評”階段工作的通知》精神，市教育局機關(guān)辦公室在第一階段強化學(xué)習的基礎上，緊緊圍繞改進(jìn)機關(guān)紀律作風(fēng)建設這個(gè)主題，結合工作實(shí)際，進(jìn)行深入剖析、深刻自查。報告如下：
一、存在問(wèn)題
1、辦公室的整體素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和執行能力還需進(jìn)一步提高，學(xué)習不夠主動(dòng)、系統。主要表現在：自學(xué)意識不夠強，沒(méi)有“釘子”精神，不善于用“鉆”勁和“擠”勁抓緊點(diǎn)滴時(shí)間用于學(xué)習，各方面的知識了解較少;重工作、輕學(xué)習思想意識仍然存在。由于忙于日常工作，片面強調要完成上級交辦的任務(wù)，而沖淡學(xué)習內容、削減了學(xué)習計劃，使專(zhuān)業(yè)知識的學(xué)習不夠深入，還不能真正成為專(zhuān)業(yè)上的行家里手。
2、對辦公室工作制度、權責、工作流程的理解和掌握還需加強，只有真正理解和掌握這些工作制度、權責、工作流程才能增強辦事能力，提高工作效能。
3、思想認識反思還不夠。平時(shí)總是認為做好自己本職工作就行，但求不違犯紀律、不犯錯誤，只停留在滿(mǎn)足于完成領(lǐng)導交辦的工作任務(wù)，對如何開(kāi)拓性地開(kāi)展工作研究不夠，沒(méi)有從領(lǐng)導角度和政治高度考慮問(wèn)題。
4、服務(wù)意識還有待于加強。在辦文、辦會(huì )和辦事方面還存在瑕疵。在重要會(huì )議、重大活動(dòng)的籌備組織方面還有不足。
二、存在問(wèn)題的主要原因
以上問(wèn)題的存在，雖然有一定的客觀(guān)因素，但主要是主觀(guān)原因造成的。綜合起來(lái)，主要有以下幾點(diǎn)：
1、對加強紀律作風(fēng)建設的重要性還缺乏足夠的認識，自覺(jué)性不強。
2、機關(guān)事務(wù)較多，缺少學(xué)習時(shí)間，精力有限。
3、缺乏激勵措施和監督制約機制，還存在慵懶散思想。
4、缺乏強烈的求知欲，自身無(wú)競爭意識、無(wú)危機感。
三、整改措施
1、進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)，提高執行力。增強服務(wù)基層、服務(wù)群眾的意識。在創(chuàng )新方式方法上謀求實(shí)效，在規范程序中謀求實(shí)效，完善制度建設，狠抓責任落實(shí)，提高工作效率。
2、加強學(xué)習，提高整體素質(zhì)。認真學(xué)習和深刻理解有關(guān)改進(jìn)機關(guān)作風(fēng)提高行政效能建設等方面的文件精神，提高理論素質(zhì)和思想政治水平。加強相關(guān)業(yè)務(wù)知識學(xué)習，努力提高專(zhuān)業(yè)水平，努力鉆研政治理論、業(yè)務(wù)知識，夯實(shí)基礎、拓展視野、堅定信念、提高素質(zhì)。
3、在強化工作的責任意識和服務(wù)意識上下功夫。通過(guò)學(xué)習，牢固樹(shù)立理想信念，緊跟不斷發(fā)展變化的新形勢，進(jìn)一步增強大局意識、責任意識、憂(yōu)患意識，在強化服務(wù)意識上下功夫;加強與同志間的思想交流，做到相互幫助、相互尊重、相互信任、以誠相待。
4、認真抓好、積極參與各種會(huì )議的會(huì )場(chǎng)布置、、印發(fā)文件材料、保障會(huì )務(wù)后勤等會(huì )議籌備工作，抓好會(huì )議督查落實(shí)工作。凡重要會(huì )議和重大活動(dòng)，辦公室全力以赴，周密安排，搞好分工，明確職責，確保萬(wàn)無(wú)一失。
通過(guò)本次機關(guān)紀律作風(fēng)建設活動(dòng)，我們科室一定要從思想上、作風(fēng)上嚴格要求自己，團結一致，爭當表率，樹(shù)立形象。
單位工作紀律作風(fēng)自查報告范文2
根據縣糾風(fēng)辦《20xx年民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作評議意見(jiàn)》文件要求，現將我局民主評議政風(fēng)行風(fēng)整改工作情況作簡(jiǎn)要匯報：
一、基本情況
根據縣糾風(fēng)辦的安排和部署，我局屬xxxx年民主評議政風(fēng)行風(fēng)活動(dòng)的評議部門(mén)，xxxx年x月xx日縣民主評議政風(fēng)行風(fēng)領(lǐng)導小組對我局政風(fēng)行風(fēng)建設情況提出了評議意見(jiàn)。具體如下：綜合評價(jià)滿(mǎn)意xxx票、基本滿(mǎn)意xxx票、不滿(mǎn)意xx票;主要在作風(fēng)方面、紀律方面、服務(wù)態(tài)度方面和執法方面存在xx個(gè)方面問(wèn)題。針對存在問(wèn)題評議組對我局提出“提高認識，狠抓措x、加強教育、及時(shí)公開(kāi)、強化服務(wù)”的五個(gè)整改建議。結合存在問(wèn)題和評議組提出的整改建議，我局結合實(shí)際，對照問(wèn)題，緊扣建議，認真地對政風(fēng)行風(fēng)建設中存在的問(wèn)題進(jìn)行全面整改，并達到預期效果。
二、整改情況
為切實(shí)對存在的問(wèn)題和不足進(jìn)行整改，有效推動(dòng)我局政風(fēng)行風(fēng)建設工作，進(jìn)一步轉變我局機關(guān)工作作風(fēng)，不斷提升我局的依法行政能力、行政效率和服務(wù)水平，我局結合實(shí)際，對照存在問(wèn)題，有針對性地組織開(kāi)展整改工作。
(一)制定方案，明確整改工作目標、任務(wù)。為切實(shí)抓好存在問(wèn)題的整改落實(shí)，確保整改工作得以有目標、有步驟、有措x地落到實(shí)處，我局有針對性地制定了整改方案，對整改工作進(jìn)行了明確：
一是明確了解決好影響本部門(mén)改革發(fā)展穩定和涉及群眾切身利益的實(shí)際問(wèn)題，努力建設務(wù)實(shí)、高效、廉潔的服務(wù)型政府部門(mén)的整改目標。
二是明確了以?xún)蓚�(gè)方面存在的x個(gè)問(wèn)題為重點(diǎn)的整改內容。
三是結合問(wèn)題產(chǎn)生的根源，明確了以創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)、“三查三看”教育和學(xué)習楊善洲先進(jìn)事跡活動(dòng)為平臺，著(zhù)重從加強隊伍自身建設、加大對外宣傳力度、強化部門(mén)軟件建設、完善部門(mén)硬件基礎x個(gè)方面對存在問(wèn)題和不足進(jìn)行整改的工作措x。
四是成立了以局長(cháng)為組長(cháng)，x名副局長(cháng)為副組長(cháng)，相關(guān)股室長(cháng)為成員的領(lǐng)導小組，負責組織開(kāi)展整改工作。同時(shí)，將整改工作任務(wù)納入年終工作考核內容，并結合部門(mén)各股室、中心職責進(jìn)行細化、分解，將每一項整改內容分解到每一個(gè)股室、中心，確定到具體責任人，確保整改工作“有人抓、有人管”，不走過(guò)場(chǎng)。
五是對整改工作作了嚴格要求，要求相關(guān)責任人切實(shí)負起責任，抓住工作重點(diǎn)，加強協(xié)調配合，落實(shí)長(cháng)效機制，切實(shí)地對存在問(wèn)題進(jìn)行整改，確保整改取得實(shí)效。
(二)落實(shí)措x，切實(shí)將整改工作落實(shí)到實(shí)處。我局針對問(wèn)題狠抓整改工作落實(shí)，有效推動(dòng)了整改工作的深入開(kāi)展，取得了明顯成效。
1、加強隊伍自身建設，著(zhù)力解決問(wèn)題產(chǎn)生的內在因素。
一是組織開(kāi)展經(jīng)常性學(xué)習活動(dòng)，通過(guò)開(kāi)展理論中心組學(xué)習、民主生活會(huì )等政治理論學(xué)習以及創(chuàng )新?tīng)巸?yōu)、學(xué)習楊善洲先進(jìn)事跡等活動(dòng)，有效提高了干部隊伍的理解力、操作力、執行力，增強干部隊伍的整體素質(zhì)和服務(wù)意識。
二是以創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)為平臺，做好評先選優(yōu)工作，在全局形成“激勵先進(jìn)、鞭策后進(jìn)”的良好局面，增強干部職工的責任感和榮譽(yù)感，激勵干部職工的工作積極性與主動(dòng)性。
三是進(jìn)一步明確、公示各股室、中心職責，及其涉及業(yè)務(wù)的時(shí)限要求，增強干部職工工作責任感與緊迫感，促進(jìn)行政效率不斷提高。四是加強對服務(wù)承諾的監督落實(shí)，自覺(jué)接受服務(wù)對象的建議和意見(jiàn)，有針對性的改進(jìn)工作方法，提高服務(wù)意識。
2、加大對外宣傳力度，著(zhù)力解決問(wèn)題產(chǎn)生的客觀(guān)因素。
一是按照“公開(kāi)是原則，不公開(kāi)是例外”的要求，對行政管理和公共服務(wù)事項，除涉及國家秘密、工作秘密外，都按照規定的程序、范圍和時(shí)限，向社會(huì )或者一定范圍的服務(wù)對象公開(kāi)。二是對各股室、中心的職責分工、辦事流程、辦理時(shí)限及辦理負責人、監督電話(huà)進(jìn)行公開(kāi)、公示，為服務(wù)對象辦理事務(wù)提供更為全面的服務(wù)指南。三是結合部門(mén)實(shí)際，更為全面地對部門(mén)執行的政策、法規依據以及履職范圍、事項、權限等內容進(jìn)行公開(kāi)、公示和廣泛宣傳，使服務(wù)對象對本部門(mén)職權范圍、服務(wù)內容有更為清楚的認識。
3、強化部門(mén)軟環(huán)境建設，著(zhù)力解決問(wèn)題產(chǎn)生的軟件因素。
一是建立和完善各項工作制度，重點(diǎn)強化約束機制，堅持按制度辦事，用制度管人，以制度約束人，規范工作行為，減少工作中的隨意性，從制度上確保政風(fēng)行風(fēng)建設的長(cháng)效性、規范性。
二是著(zhù)力強化作風(fēng)建設，解決好干部宗旨意識，服務(wù)意識，大局意識和工作責任心等問(wèn)題，有效提高了干部的服務(wù)水平和質(zhì)量。
三是以政府機構改革為契機，進(jìn)一步深化機構改革，著(zhù)力解決體制機制不科學(xué)給提升服務(wù)水平、服務(wù)質(zhì)量帶來(lái)的機制制約問(wèn)題，有效地提升服務(wù)水平、服務(wù)質(zhì)量和工作效率。四是完善機關(guān)辦公環(huán)境，營(yíng)造良好的辦事環(huán)境。
4、完善基礎設x建設，著(zhù)力解決問(wèn)題產(chǎn)生的硬件因素。
一是完善機關(guān)基礎設x，積極爭取項目建設全縣人力資源和社會(huì )保障服務(wù)體系平臺，解決辦公地點(diǎn)不集中，不便于開(kāi)展工作，不利于管理的問(wèn)題，目前項目可研已通過(guò)了省級評審。
二是想法設法，多方籌資，不斷加大辦公基礎設x投入，初步解決了辦公設備缺乏、老化，制約服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)水平的問(wèn)題。
(三)建章立制，建立健全工作長(cháng)效機制。以評促建，以建促改，以改促完善。在整改的'過(guò)程中，我們認真梳理規章制度，開(kāi)展“廢、改、立”活動(dòng)，對不適應科學(xué)發(fā)展和行風(fēng)建設的制度堅決廢除，不搞修修補補，對于制度不完善的精修細作，對新的領(lǐng)域的工作，制定新的制度，在充分討論的基礎上力求制度完善和管用。通過(guò)制度的“廢、改、立”活動(dòng)，廢除不合理制度x個(gè)，修訂制度xx個(gè)，建立新的制度xx個(gè)，共健全完善制度xx個(gè)，并以文件印發(fā)執行，建立制度執行情況的登記考核機制，防止制度寫(xiě)在紙上、訂在墻上，落實(shí)在口頭上。
三、整改結果分析
通過(guò)嚴格認真的整改，我局在政風(fēng)行風(fēng)建設中存在的的問(wèn)題得到了有效地整改，達到了預期目標，不論是領(lǐng)導班子還是干部職工，在素質(zhì)、工作效率、工作責任心、服務(wù)意識上都發(fā)生了較大的變化。
一是領(lǐng)導班子的戰斗力明顯提高，團結務(wù)實(shí)精神得到充分發(fā)揮;
二是干部職工的服務(wù)意識、服務(wù)態(tài)度和服務(wù)效率明顯增強，工作推進(jìn)明顯，各項工作目標得到圓滿(mǎn)實(shí)現，得到了廣大群眾的認可;
三是政務(wù)公開(kāi)全面、及時(shí)，群眾所需的、想要了解的內容均得到及時(shí)、有效的公開(kāi)。
總之，在民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作中，我局認真查找了工作中存在的突出問(wèn)題，并有針對性地落實(shí)整改措進(jìn)行整改，取得了實(shí)際效果。但我們也不會(huì )因此而產(chǎn)生松懈思想，將會(huì )進(jìn)一步增加抓好政風(fēng)行風(fēng)建設工作的長(cháng)效理念，在鞏固好整改成果的基礎上，深入推進(jìn)政風(fēng)行風(fēng)建設，切實(shí)轉變機關(guān)工作作風(fēng)，更好地服務(wù)于廣大人民群眾。
【單位工作紀律作風(fēng)自查報告】相關(guān)文章：
單位紀律作風(fēng)整頓自查報告08-28
單位紀律作風(fēng)整頓自查報告范文（通用6篇）03-26
教師的紀律作風(fēng)自查報告04-27
紀律作風(fēng)整頓自查報告08-31
紀律作風(fēng)整頓自查報告06-17
教師的紀律作風(fēng)自查報告04-14
教師紀律作風(fēng)自查報告范文06-09
紀律作風(fēng)整頓自查報告范文12-12