- 停薪留職申請書(shū) 推薦度：
- 停薪留職申請書(shū) 推薦度：
- 停薪留職申請書(shū) 推薦度：
- 相關(guān)推薦
停薪留職申請書(shū)【精】
在社會(huì )不斷進(jìn)步的今天，需要使用申請的場(chǎng)合越來(lái)越多，申請書(shū)不同于其他書(shū)信，是一種專(zhuān)用書(shū)信。那么大家知道正規的申請書(shū)怎么寫(xiě)嗎？以下是小編精心整理的停薪留職申請書(shū)，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
停薪留職申請書(shū)1
xx(單位)領(lǐng)導：
本人系xxxxxx崗位的員工，于20xx年9月進(jìn)入后xxx崗位，現因身體較差，無(wú)法正常開(kāi)展工作，需在家調養，按醫院相關(guān)規定，決定停薪留職，在留職期間所產(chǎn)生的.社保及住房公積金個(gè)人部分與單位部分都由單位一起交納，停薪留職期限為1年，自20xx年3月3日至20xx年3月3日。
停薪留職期滿(mǎn)，如身體恢復正常，則到單位報到上班;如身體還未恢復健康須繼續在家調養身體的情況下，必須在期滿(mǎn)前一個(gè)月向單位作出書(shū)面申請。停薪留職期間在外所發(fā)生的一切事故與單位無(wú)關(guān)，停薪留職期間的其他事項，按停薪留職協(xié)議履行。特此申請,請予以批準。
此致
敬禮
申請人：
年月日
停薪留職申請書(shū)2
因自身原因，我請求停薪留職兩年，自2XX0年1月1日至2XX2年1月1日，停薪留職期間，養老保險和村鎮居民醫療保險由我本人負擔，由單位交納，停薪留職期間，根據自身原因可以隨時(shí)回原單位工作，單位不得以時(shí)間未到提出理由拒絕。
申請人：
2XX2年12月30日
停薪留職申請書(shū)3
因自身原因，我請求停薪留職兩年，自2______0年1月1日至2______2年1月1日，停薪留職期間，養老保險和村鎮居民醫療保險由我本人負擔，由單位交納，停薪留職期間，根據自身原因可以隨時(shí)回原單位工作，單位不得以時(shí)間未到提出理由拒絕。
申請人：
______年12月30日
停薪留職申請書(shū)4
XX領(lǐng)導：
本人系XXXX員工，于XX年X月X日進(jìn)入XX崗位，現因，按XX文件的規定，為自找職業(yè)解決生活出路問(wèn)題，決定停薪留職，停薪留職期限為年，自XX年X月X日至XX年X月X日。停薪留職期間的其它事項，按停薪留職協(xié)議履行。特此申請，請予以批準。
綜合管理部審核：綜合管理部審核：
總經(jīng)理審批：
停薪留職申請書(shū)5
尊敬的局領(lǐng)導：
我是1998年12月從安徽農業(yè)大學(xué)林學(xué)系畢業(yè)后被分配到原賢村鄉林業(yè)站參加工作的，xx年7月被借用到局森保站工作，20xx年3月被借調到局辦公室工作至今。如果說(shuō)在校期間收獲了知識和學(xué)習的能力的話(huà)，近十年的工作則極大的豐富了人生的內涵。工作期間，在單位領(lǐng)導的關(guān)心和同事的幫助下，我兢兢業(yè)業(yè)工作，踏踏實(shí)實(shí)做人，努力發(fā)揮自己的聰明才智，拓展自己各方面的能力。在借調到辦公室工作后，我承擔的工作任務(wù)增多，接觸的面增廣，對自身的要求大幅提高，六年辦公室的工作經(jīng)歷極大的鍛煉了我，這是我以后從事各項事業(yè)的一個(gè)寶貴財富，在此衷心感謝局領(lǐng)導給我在辦公室工作的機會(huì )。
雖然在林業(yè)局的工作給了我生存和發(fā)展的空間，但我堅信，人生的成長(cháng)方向是獨立人格；我堅信，作為一個(gè)個(gè)體，無(wú)論是何種角色，都要有自己的.獨立的存在，努力在這個(gè)時(shí)代中至少做個(gè)堅強的小人物，只有這樣社會(huì )才有進(jìn)步，個(gè)人才能獲得更多的發(fā)展。同時(shí)，我也想給自己的孩子樹(shù)一個(gè)榜樣，讓他知道自己的父輩在青年時(shí)也為人生奮斗過(guò)，不管成功與否。（公文范例）我想只有身體力行、付出實(shí)踐，這樣才能照亮孩子成長(cháng)的道路，引導他以后成為一個(gè)有抱負的人，一個(gè)對社會(huì )有用的人。
基于此，我懇請局領(lǐng)導酌情考慮，并以準予我停薪留職外出發(fā)展為荷。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
日期：20xx年xx月xx日
停薪留職申請書(shū)6
尊敬的院領(lǐng)導、主管部門(mén)領(lǐng)導：
本人進(jìn)入縣xx工作至今已有兩年多時(shí)間，通過(guò)這兩年來(lái)在xx、xx、xx等部門(mén)的學(xué)習、工作，對xx工作有了一定的了解和認識，個(gè)人得到了相應的提高，也學(xué)到了很多xx工作的技能和知識。xx的工作是讓很多人羨慕的，但是兩年多來(lái)，由于我自身能力不足，自我感覺(jué)以我目前的狀態(tài)不足以順利完成日常工作，經(jīng)常會(huì )因為個(gè)人能力和所學(xué)不能為單位的發(fā)展發(fā)揮最大的'效能而深感愧疚。
我反省過(guò)自己的工作，發(fā)現自己未曾從工作中體會(huì )到xx工作的神圣以及工作完成的成就感，反而因為不能完全為工作付出所學(xué)而感到愧疚，致使每天都以一種渾噩的狀態(tài)去面對工作。這種心態(tài)在xx工作中是極其危險的。
通過(guò)在工作中不斷的反省，覺(jué)得我個(gè)人工作能力與xx目前的崗位設置和工作安排缺乏對應點(diǎn)，以致不能為xx工作發(fā)揮個(gè)人的最大能力和熱情，這說(shuō)明我個(gè)人綜合能力跟不上x(chóng)x對人才的要求，不能達到一個(gè)優(yōu)秀xxx的標準，對此我深表歉意。
經(jīng)過(guò)長(cháng)時(shí)間的慎重考慮，結合目前本單位人員編制的實(shí)際情況，為了減輕單位負擔，我決定暫時(shí)離開(kāi)目前的工作崗位�？偨Y我現在的工作跟xx工作的工資標準，我做的確實(shí)不夠，這份工資我受之有愧。xx并不是養閑人的地方，我計劃去重新學(xué)習一些專(zhuān)業(yè)知識和工作經(jīng)驗，以便日后能更好的為xx工作發(fā)展作出自己應有的努力。于此，特申請辦理停薪留職相關(guān)事項以期日后學(xué)成歸來(lái)為單位做出自己最大的貢獻。
感謝兩年多來(lái)關(guān)心幫助我的領(lǐng)導，以及情同手足的同事們。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
日期：20xx年xx月xx日
停薪留職申請書(shū)7
尊敬的公司帶領(lǐng)：
自從客歲9月成為電力系統員工至今已有一年多時(shí)候，經(jīng)過(guò)議定這一年來(lái)在幾個(gè)部分練習、工作，對電力系統工作有了必定的明白，個(gè)人獲得了響應的進(jìn)步，也學(xué)到了很多電力行業(yè)的專(zhuān)業(yè)知識。供電公司的工作是讓很多人傾慕的，可是一年多來(lái)，因為我本身本領(lǐng)不敷，自我感觸以我如今的狀況不敷以順利結束平常工作，凡是會(huì )因為個(gè)人本領(lǐng)和所學(xué)不能為公司的成長(cháng)闡揚最大的效能而深感慚愧。
房經(jīng)理年初發(fā)起高興工作的理念今后，我檢討過(guò)本身的工作，我發(fā)覺(jué)本身電力系統員工停薪留職申請書(shū)不曾從工作中領(lǐng)會(huì )到高興的感觸以及工作結束的'成績(jì)感，反而因為不能完全為工作付出所學(xué)而感觸慚愧，導致每天都以一種渾噩的狀況去面對工作。這類(lèi)心態(tài)在以安定第一電力工作中是極其危機的。
經(jīng)過(guò)議定在工作中連續的檢討，覺(jué)得我個(gè)人做作本領(lǐng)與公司如今的崗亭配置和工作安排貧乏對應點(diǎn)，乃至不能為公司創(chuàng )設個(gè)人的最高代價(jià)，并且在某些方面將感化到公司的工作。在這一年多的工作時(shí)候里我不曾在我的工作中領(lǐng)會(huì )到國度電網(wǎng)公司“竭力超越，追求杰出”的企業(yè)精神，這闡明我個(gè)人本領(lǐng)跟不上公司對人才的要求，沒(méi)能到達一個(gè)優(yōu)秀電力人員的標準，對此我深表歉意。
經(jīng)過(guò)議定長(cháng)時(shí)候的謹慎思慮，聯(lián)合如今公司人員式樣的實(shí)際環(huán)境，為了裁減公司負擔，我決議臨時(shí)離開(kāi)如今的工作崗亭�？偨Y我如今當真的工作跟公司的工錢(qián)標準，我做實(shí)在實(shí)不敷，這份工錢(qián)我受之有愧。供電公司其實(shí)不是養閑人的處所，我籌劃去從頭進(jìn)修一些專(zhuān)業(yè)知識和工作經(jīng)驗，以便往后能更好的為公司成長(cháng)作出本身應有的竭力。于此，特申請辦理停薪留職相干事變以期往后學(xué)成返來(lái)為電力做出本身最大的貢獻。若公司異國響應的停薪留職軌制或相干政策，請承諾我辦理離職事變。
感謝這一年多來(lái)關(guān)心救助我的帶領(lǐng)、專(zhuān)工以及情同骨肉的同事們。
此致
敬禮！
申請人：xxx
20xx年x月x日
停薪留職申請書(shū)8
申請日期： xx年xx月xx日
申請部門(mén)當事員工姓名：xxx
申請人崗位：xxx
當事人主管代理人：(姓名：xxx入職時(shí)間xx年xx月xx日)
申請停薪留職原因：xxxxxxxxx
停薪留職期限：xx年xx月xx日
自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日
離職日期：xx年xx月xx日
1、在以上規定期限內，公司為該員工保留現在職崗位，停發(fā)工資、獎金、各種津貼和補貼，停止享受勞保福利等待遇；
2、職工應按月向公司繳納由公司代繳的各項基金、保險及其他費用；“停薪留職”
3、在規定期滿(mǎn)時(shí)，員工仍未回公司辦理復職、調崗、離職等手續的，公司按照該員工自詞義解釋動(dòng)離職處理；
4、規定期限內按期繳納費用的職工可計算連續工齡；
5、停薪留職的.期限，由企業(yè)根據生產(chǎn)或工作需要與職工共同協(xié)商決定。部門(mén)負責人審批：部門(mén)負責人審批：
綜合管理部審核：xxxxx
綜合管理部審核：xxxxx
總經(jīng)理審批：xxxxx
停薪留職申請書(shū)9
停薪留職是受到勞動(dòng)法保護的，勞動(dòng)法對停薪留職有如下幾點(diǎn)具體規定：
�。ㄒ唬┩Ｐ搅袈毜膶ο�
停薪留職的對象，主要是針對企業(yè)中富余人員、企業(yè)的科技人員、技術(shù)工人以及其他職工要求到我省城鄉創(chuàng )辦、領(lǐng)辦企業(yè)特別是到鄉鎮企業(yè)、貧困地區從事科技開(kāi)發(fā)、承包、興辦開(kāi)發(fā)性企業(yè)的，也可以停薪留職。
�。ǘ┩Ｐ搅羰掷m的辦理如下：
1、要求停薪留職的職工，應由本人提出書(shū)面上的申請，報予所在單位批準。企業(yè)跟批準停薪留職的職工簽訂停薪留職合同，并報企業(yè)主管部門(mén)和企業(yè)所在地勞動(dòng)部門(mén)備案。
合同由雙方共同商定，其內容應當包括：停薪留職的期限。一般停薪留職期限不超過(guò)3年、停薪留職期間工資和勞保福利待遇的處理、工齡計算以及雙方認為需要明確的其他事項等。未經(jīng)批準擅自離職的，所在單位可以按違反勞動(dòng)紀律處理。
2、停薪留職職工在合同期滿(mǎn)后，仍回原單位復職，原單位無(wú)法安排的，可以按照省勞動(dòng)局《關(guān)于進(jìn)一步深化勞動(dòng)制度改革，為企業(yè)安置部分富余人員的意見(jiàn)》處理，如果原單位并入其他單位或已撤銷(xiāo)的，由合并后的單位或原單位的上級主管部門(mén)安排，無(wú)法安排的，也按照省勞動(dòng)局勞計文件規定處理。
�。ㄈ⿲νＰ搅袈毱陂g有關(guān)問(wèn)題的處理
1、工資待遇問(wèn)題：停薪留職期間停發(fā)工資、獎金和各種津貼、補貼等，本人標準工資作為檔案工資保留。
2、勞保福利待遇問(wèn)題：職工在停薪留職期間，不享受原單位的各種福利待遇、勞保津貼和勞動(dòng)保護用品。
3、工齡計算問(wèn)題：職工在停薪留職期間，應按月向原單位繳納退休養老基金、待業(yè)保險基金等，繳納的可以計算連續工齡，不繳納的不計算連續工齡。其繳納的數額，不少于職工在停薪留職前月工資總額的25%，職工停薪留職期間或期滿(mǎn)后回原單位工作符合退休年齡時(shí)，由原單位辦理退休手續。
4、工傷事故處理問(wèn)題：職工在停薪留職期間被聘用的，正常死亡或傷亡或發(fā)生傷亡事故，由聘用單位負責處理，造成喪失勞動(dòng)能力或死亡的，其各項費用由聘用單位負責。職工停薪留職后自謀職業(yè)的。如發(fā)生正�；蛞馔鈧鍪鹿实�，一律作為非因工處理。其撫恤金發(fā)放標準由原單位按有關(guān)規定發(fā)給。
5、職工在停薪留職合同期滿(mǎn)要求繼續停薪留職的，應在合同期滿(mǎn)前向原單位申請，經(jīng)批準后續訂停薪留職合同；如在合同期滿(mǎn)后又未辦續訂手續的，15天內不回原單位報到的，原單位可以除名。
6、職工在停薪留職期間被司法機關(guān)送去勞動(dòng)教養、被判刑的，原單位可以按辭退或開(kāi)除處理。
�。ㄋ模┯嘘P(guān)規定
1、職工經(jīng)企業(yè)批準停薪留職的`，其在原企業(yè)的工資總額，可以由原企業(yè)留作工資儲備金使用。
2、職工在停薪留職期間要求調動(dòng)工作的，原單位應當支持。如屬于企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)需要的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才，必須雙方協(xié)商，經(jīng)企業(yè)同意的，主管部門(mén)或勞動(dòng)部門(mén)方可辦理調動(dòng)手續。
3、經(jīng)批準停薪留職的職工，不得私自帶走原單位的技術(shù)資料和技術(shù)成果，對私自帶走技術(shù)資料或科研成果的，或因私自帶走技術(shù)資料和科技成果給原單位造成經(jīng)濟損失的，職工和受益單位應當賠償。
4、經(jīng)批準停薪留職的職工，不得私自帶走原單位的工具設備特別是精密儀器，一經(jīng)發(fā)現，由原單位視情節輕重，給予行政處分或送交當地司法部門(mén)處理。
5、對批準停薪留職的職工，原單位應當幫助安置好他們的家屬生活，如住房、子女上學(xué)等，不能歧視。
6、執行停薪留職合同中發(fā)生爭議，由雙方協(xié)商解決，協(xié)商無(wú)效的，由當地勞動(dòng)行政部門(mén)的仲裁機構協(xié)調處理。
7、本通知不適用于勞動(dòng)合同制工人。國家機關(guān)、事業(yè)單位的工人停薪留職可參照執行。
要說(shuō)明的一點(diǎn)是停薪留職只適用于單位的固定職工，不適用于勞動(dòng)合同制的職工。
停薪留職申請書(shū)10
尊敬的領(lǐng)導：
我叫xx，1963年6月26日出生，籍貫內蒙古呼和浩特市土默特左旗鐵帽蘇卜蓋村，19xx年9月1日—19xx年7月呼和浩特土左旗師范學(xué)校學(xué)習（數學(xué)班），19xx年9月1日—19xx年7月土左旗鐵帽學(xué)區工作，19xx年5年9月—19xx年7月土左旗把什學(xué)區把什中學(xué)工作，19xx年9月—1991年7月呼和浩特教育學(xué)院學(xué)習（英語(yǔ)專(zhuān)科），19xx年8月—1999年5月土左旗把什鄉中學(xué)中教英語(yǔ)二級教師，19xx年6月起停薪留職（時(shí)任把什中學(xué)校長(cháng)張虎旺，教導主任杜罕罕）。
后來(lái)在其他的企業(yè)任職工作，在不同的地區和崗位嘗試了不同的工作方式。但是不能盡如人意，歷盡艱辛，深刻地體現到教育工作的崇高�；叵脒^(guò)去十八年教育工作的'點(diǎn)點(diǎn)滴滴和目前的工作處境，覺(jué)得在自己有生之年還是從事教育工作為佳。
現在我們懷著(zhù)愧疚的心情向領(lǐng)導呈上復職申請書(shū)，希望各級領(lǐng)導能夠核查我的實(shí)際情況，我希望用我所學(xué)，為我旗的教育事業(yè)貢獻自己的力量。
請領(lǐng)考慮我的申請，并表示感謝！
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
停薪留職申請書(shū)11
單位領(lǐng)導：
本人系崗位的員工，于20xx年9月進(jìn)入后崗位，現因身體較差，無(wú)法正常開(kāi)展工作，需在家調養，按醫院相關(guān)規定，決定停薪留職，在留職期間所產(chǎn)生的社保及住房公積金個(gè)人部分與單位部分都由單位一起交納，停薪留職期限為1年，自20xx年3月3日至20xx年3月3日。
停薪留職期滿(mǎn)，如身體恢復正常，則到單位報到上班；如身體還未恢復健康須繼續在家調養身體的'情況下，必須在期滿(mǎn)前一個(gè)月向單位作出書(shū)面申請。停薪留職期間在外所發(fā)生的一切事故與單位無(wú)關(guān)，停薪留職期間的其他事項，按停薪留職協(xié)議履行。特此申請，請予以批準。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
日期：20xx年xx月xx日
停薪留職申請書(shū)12
尊敬的.公司領(lǐng)導：
因本人有孕在身，預產(chǎn)期xx年11下旬，現需要回家休息，調養身體。特向領(lǐng)導申請辦理請假手續，春節后回來(lái)上班(從xx年5月1日至xx年2月1日)請假時(shí)間為10個(gè)月。目前本崗位的工作已移交給xxx同事。另在此非常感謝公司領(lǐng)導對我的關(guān)心和照顧，真正體現了人文化主義。
特此申請，望領(lǐng)導審批。
此致
敬禮
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
停薪留職申請書(shū)13
xxx：
因自身原因，我請求停薪留職兩年，自xx年1月1日至xx年1月1日，停薪留職期間，養老保險和村鎮居民醫療保險由我本人負擔，由單位交納，停薪留職期間，根據自身原因可以隨時(shí)回原單位工作，單位不得以時(shí)間未到提出理由拒絕。
申請人：
20xx年12月30日
停薪留職申請書(shū)14
(單位)領(lǐng)導：
本人系xxxx(單位)xxxx(崗位)員工，于xxxx年x月x日進(jìn)入xxxx崗位，(企業(yè)經(jīng)濟效益差，現因企業(yè)富余人員太多，身體較差，等等)，按文件的規定，為自找職業(yè)解決生活出路問(wèn)題(等等)，決定停薪留職，停薪留職期限為年，自xxxx年xx月x日至 年x月x日。
停薪留職期間的其它事項，按停薪留職協(xié)議履行。
特此申請,請予以批準。
此致
敬禮！
申請人：xxx
xx年xx月xx日
停薪留職申請書(shū)15
尊敬的的領(lǐng)導：
本人系xxxxxx崗位的員工，于20xx年9月進(jìn)入后xxx崗位，現因身體較差，無(wú)法正常開(kāi)展工作，需在家調養，按醫院相關(guān)規定，決定停薪留職，在留職期間所產(chǎn)生的社保及住房公積金個(gè)人部分與單位部分都由單位一起交納，停薪留職期限為1年，自20xx年3月3日至20xx年3月3日。
停薪留職期滿(mǎn)，如身體恢復正常，則到單位報到上班;如身體還未恢復健康須繼續在家調養身體的情況下，必須在期滿(mǎn)前一個(gè)月向單位作出書(shū)面申請。停薪留職期間在外所發(fā)生的`一切事故與單位無(wú)關(guān)，停薪留職期間的其他事項，按停薪留職協(xié)議履行。特此申請,請予以批準。
此致
敬禮！
申請人：xxx
20xx年x月x日
【停薪留職申請書(shū)】相關(guān)文章：
停薪留職申請書(shū)01-07
停薪留職申請書(shū)08-19
員工停薪留職申請書(shū)06-19
停薪留職申請書(shū)范文04-26
員工停薪留職申請書(shū)04-25
停薪留職申請書(shū)【薦】05-01
停薪留職申請書(shū)【推薦】05-01
停薪留職申請書(shū)【熱】05-02
【精】停薪留職申請書(shū)05-02