關(guān)于優(yōu)秀員工的辭職申請書(shū)（通用5篇）
在現在社會(huì )，申請書(shū)與我們不再陌生，我們在寫(xiě)申請書(shū)的時(shí)候要注意態(tài)度要誠懇、樸實(shí)。大家知道申請書(shū)的格式嗎？以下是小編整理的關(guān)于優(yōu)秀員工的辭職申請書(shū)（通用5篇），歡迎大家分享。
優(yōu)秀員工的辭職申請書(shū)1
尊敬的領(lǐng)導：
辭呈“誠信或者忠誠，并不機械地等于終身服務(wù)于一家公司。人和企業(yè)都在時(shí)刻的改變著(zhù)，對于企業(yè)而言，隨著(zhù)公司的發(fā)展變遷，過(guò)去適合的員工未來(lái)可能不再適合他的職位；對于個(gè)人來(lái)說(shuō)，一個(gè)公司過(guò)去可能是他最佳的選項擇，隨著(zhù)時(shí)間的流逝，現在可能已經(jīng)無(wú)法激發(fā)他最大限度地發(fā)揮他的激情和才干�！�
當我在凌晨三點(diǎn)讀到這段話(huà)時(shí)，心里面感慨萬(wàn)千，久不能眠。于是我打開(kāi)notebook，給您寫(xiě)了這封辭呈。
去年底開(kāi)始，去與留這二字，在我心里一直反復。直到我想到了這句話(huà)“當您在很難作出選擇的時(shí)候，您必須尊重發(fā)自你內心的聲音”。當初進(jìn)入公司時(shí)您對我的滿(mǎn)懷期許。而我自持在外企呆過(guò)，做事條理清晰，對自已充滿(mǎn)信心，看不到自已的短處。想起這些至今令我汗顏。
記得當時(shí)我在工作上遇到困難與挫折，我與我夫人商量準備離開(kāi)公司時(shí)。我夫人一句意味深長(cháng)的話(huà)讓我留了下來(lái)。她說(shuō)：“您先呆著(zhù)看看，有的時(shí)候壞事它也末必是壞事”。我現在得感激她，因為現在看來(lái)，她的話(huà)是對的。是她的這句話(huà)，使我在工作之余每天都在反省自已的不足之處，并想辦法加以彌補。我終于明白了一個(gè)道理，一個(gè)人在反省中不斷完善和超越自我是多么的重要。
it是一個(gè)技術(shù)性很強的行業(yè)，個(gè)人曾經(jīng)歷過(guò)一個(gè)又一個(gè)開(kāi)發(fā)工具從受到大家的追捧到被冷落。最后我發(fā)現，我應抓住其中的一些基礎的，和永恒的不變因素，即便人人都有權力去選擇他感興趣的部分。因此我努力的找到了自已的興趣與擅長(cháng)。并不斷努力的學(xué)習。
在這三年的工作時(shí)間里曾經(jīng)有過(guò)的激情，迷惘，彷徨，和溫暖，感悟，奮進(jìn)。父親交給我的堅毅，誠實(shí)的心態(tài)使我在這些過(guò)程中堅難的走了過(guò)來(lái)，并在工作中，生活中不斷的修正自已，努力的提高自已的認識。我也并因此而重拾生活的信心。
回首過(guò)去，當我想到要有足夠的胸懷來(lái)接受你不能改變的事情，要有足夠的勇氣來(lái)改變你能改變的事情，要有足夠的智慧來(lái)區分二者的不同。我恍然大悟，原來(lái)是因為自已的胸懷不夠。人生無(wú)法重來(lái)，但是可以隨時(shí)重新來(lái)，我有選擇的權力。
曾記起研究開(kāi)發(fā)部的朝氣，熱情。技術(shù)工程部的和諧，沉穩，責任。這些都給我留下難以磨滅的印象，它已深深的印在我的腦海里，也必將讓我時(shí)常想起一起共事過(guò)的各位同仁。
最后我發(fā)自?xún)刃牡馗兄x和一起工作過(guò)的同仁，我曾經(jīng)和他們度過(guò)了一段非�？鞓�(lè )的，令我難忘的時(shí)光。
感謝您這幾年來(lái)對我的厚愛(ài)，對我自身存在缺點(diǎn)的包容，以及對我在工作中所犯錯誤的指正。您那顆正直的心，滿(mǎn)懷激情的人生態(tài)度、寬廣的胸懷、機敏的處事方式、必將令我受用終身。
也正因此，我祝愿您，您也必將用您的智慧引領(lǐng)公司走向一個(gè)更加高遠的，全新的末來(lái)。
此致
敬禮！
辭職人：
20XX年XX月XX日
優(yōu)秀員工的辭職申請書(shū)2
尊敬的總經(jīng)理：
作為一名在酒店工作了三年多的員工，我對酒店有著(zhù)一種格外親切的感覺(jué)。每一個(gè)人在他年輕的時(shí)候，都有很多第一次，我當然也不例外。
我的第一份工作是在酒店，我最青春的三年也是在酒店度過(guò)的。在這里，我學(xué)會(huì )了很多東西，能夠跟同事們在一起工作，我覺(jué)得很開(kāi)心，這里的每一位都是我的大哥大姐，我的叔叔阿姨，是他們教給了我在學(xué)校里面學(xué)不到的知識，如何為人、如何處事、如何工作……在酒店里，領(lǐng)導們也對我十分的關(guān)心，從剛進(jìn)入酒店開(kāi)始，我就感受到從上至下的溫暖。因為我是酒店里年齡最小的，也從來(lái)沒(méi)有在這么大的集體里生活過(guò)，自然而然的，心里面就會(huì )產(chǎn)生一種被呵護的感覺(jué)。這是一種以前在集體里未曾有過(guò)的感覺(jué)，很溫馨，很自豪，而且它一直陪伴著(zhù)我，直到我離開(kāi)。
但這種感覺(jué)不會(huì )隨著(zhù)我的離開(kāi)而走遠，我想我永遠也不會(huì )忘記，畢竟我曾經(jīng)生活在一個(gè)溫暖而又溫馨的集體里。李總，還記得第一次跟您近距離接觸和認識是在XX年的時(shí)候。那時(shí)的我們參加酒店自成立以來(lái)組建的第一屆籃球隊，您正好是隊長(cháng)。讓我意想不到的是，平時(shí)看起來(lái)那么斯文而又帶點(diǎn)書(shū)卷氣息的您在球場(chǎng)上也是那么的生龍活虎，絲毫也不比年輕人遜色，雖然我們在第一次的組隊中沒(méi)有取得好的成績(jì)，但我們堅持到底、團結奮斗的拼搏精神，同樣贏(yíng)得了觀(guān)眾與組委會(huì )的認同，最后摘取了精神文明風(fēng)尚獎的稱(chēng)號。這是您帶領(lǐng)我們取得的第一次成績(jì)。隨著(zhù)時(shí)間的流逝，斗轉星移，您多年積累的工作經(jīng)驗與個(gè)人才華也得到充分的施展。這時(shí)的您已成為我們酒店的總經(jīng)理。您在上任之后，制定了一系列的政策與方針，重新定位了酒店的經(jīng)營(yíng)策略，不斷地嘗試新的機制與獎勵、分配辦法，力爭讓酒店的經(jīng)濟效益不斷邁上新高，也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開(kāi)花一般節節高樊。更讓人欽佩的是，在今年的非典時(shí)期，同行中大多數都以停業(yè)減薪的方式來(lái)躲避這場(chǎng)災難時(shí)，您卻以審時(shí)度勢的目光，作出在做好預防工作的同時(shí)繼續經(jīng)營(yíng)的決定，酒店也因此沒(méi)有為客源的減少而受到大的損失，職工的正常收入與福利也未受到任何的影響�？赡苓@一切的一切在您眼里看來(lái)也許只是為員工辦了一點(diǎn)實(shí)事而已，可在我們眼里，在我們心里都認為這才是一件大事，這才是為員工謀利益的舉動(dòng)，這才是一位被員工在心里面所認可的老總！
而我，作為這個(gè)集體的一份子，更加感覺(jué)到您對員工的關(guān)心與培養。您肯定想到，酒店要想在競爭激烈的社會(huì )中立于不敗之地，人才的培養與發(fā)展是不可忽視的環(huán)節之一。由于我自身能力的不足，近期的工作讓我覺(jué)得力不從心，所以想公司提出了辭呈，忘領(lǐng)導批準。
此致
敬禮！
申請人：xxx
日期
優(yōu)秀員工的辭職申請書(shū)3
親愛(ài)的.領(lǐng)導：
您好！
萬(wàn)般無(wú)奈之下，還是決定向您提出辭職申請，我完全是出于個(gè)人原因才有了這個(gè)想法，跟KTV本身無(wú)關(guān)，我的這個(gè)想法從萌發(fā)到成熟只差了一個(gè)契機，我很抱歉辜負了您對我的期待，還記得剛成為KTV這個(gè)大家庭里面一員的時(shí)候，您就跟我說(shuō)很看好我，希望我好好干，沒(méi)想到才過(guò)去沒(méi)一段時(shí)間，我就想你遞來(lái)了辭職報告，你肯定對我很失望吧，那我先借此機會(huì )跟您說(shuō)一聲對不起了。不過(guò)也希望您能體諒我的個(gè)人情況，再三斟酌下早日批準我的辭職報告。
首先您肯給我這份工作，我萬(wàn)分感激，我一直沒(méi)找到口頭感謝您的機會(huì )。至今，我在我們KTV工作也快兩個(gè)月了，但就是這短短的兩個(gè)月卻讓我學(xué)到了不少人生的道理。第一個(gè)月的試用期我不負所望，輕松的通過(guò)了，證明我還是很適合這份工作的，我在我們KTV的崗位是一名服務(wù)員，主要負責605、606、607、608四個(gè)包廂的服務(wù)工作，隨時(shí)在門(mén)外等候，只要顧客一招呼，立馬上去詢(xún)問(wèn)需要什么幫助。給包廂的顧客上他們點(diǎn)的果盤(pán)和酒，客人消費完，隨時(shí)做好送客準備，并認真檢查里面是否有東西損壞，工作期間保持著(zhù)高警惕的`工作狀態(tài)，對自己負責的包廂里客人的消費情況及安全要保持熟知，如發(fā)現情況及時(shí)處理并報備給上級。我在工作期間一直很本分，沒(méi)有出過(guò)什么岔子，你對我的工作情況也表示嘉獎。在工作上我沒(méi)有辜負您對我期望，但是我現在卻因為一些個(gè)人原因不得不選擇辭職了。
我今年20歲，剛進(jìn)入社會(huì )不久，我的父母并不知道我在這里工作，我欺騙了他們，說(shuō)我在一家公司做辦公室文員工作，但是我卻覺(jué)得在這里工作的我，更加開(kāi)心，這是適合我的，由于上次歐文負責的605包廂的客人居然是舅舅的兒子跟他的同學(xué)，就這樣我在我們KTV工作的消息被我爸媽知道了，嚴令禁止我再到KTV工作，要我立馬離職去找一份好點(diǎn)的工作，我是個(gè)女孩子，他們老一輩的就覺(jué)得KTV這種場(chǎng)所安全系數太低，怕我的安全得不到保障，這點(diǎn)我可以理解，但是我卻怎么都說(shuō)不通他們允許我繼續在KTV工作，他們聽(tīng)不進(jìn)去我說(shuō)的話(huà)，立場(chǎng)極其堅定，連平時(shí)最寵著(zhù)我的爸爸也跟媽媽站在了一條戰線(xiàn)，我萬(wàn)般無(wú)奈只好聽(tīng)他們的，所以你就收到了我的這份辭職報告。
對不起，我沒(méi)能說(shuō)服他們，我只能辭去在KTV的工作了，辜負了您的栽培，我感到萬(wàn)分抱歉，這份辭職報告還希望您能早日審批，我也好給父母一個(gè)交代，我堅信我們KTV一定能越辦越好，客源不斷，財源廣進(jìn)的。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年x月x日
優(yōu)秀員工的辭職申請書(shū)4
敬愛(ài)的中心領(lǐng)導：
您們好！
在此，感謝單位領(lǐng)導給予我一個(gè)很好的提升自我的機會(huì )，感謝單位領(lǐng)導一直以來(lái)對我的信任和關(guān)照，特別感謝給予我發(fā)揮個(gè)人優(yōu)勢的平臺，單位辭職申請書(shū)。在單位的兩年多里，您們給予我很多的培育，讓我學(xué)到很多。但因為某些原因，我不得不在此向單位提出辭職申請。
作為畢業(yè)后的第一個(gè)工作單位，兩年里我一直努力去做好本職工作，努力提高自己的專(zhuān)業(yè)技能。付出的辛苦也在服務(wù)對象上得到了肯定，對此無(wú)憾矣。但作為一支專(zhuān)業(yè)團隊，一個(gè)有完整結構的機構，我不得不說(shuō)，壓力很大。一中層領(lǐng)導會(huì )將優(yōu)秀技術(shù)人員說(shuō)得比一個(gè)新手都不如的環(huán)境，我不知能說(shuō)什么，也無(wú)能為這幾位優(yōu)秀同事說(shuō)些什么。自問(wèn)我們幾個(gè)老員工要問(wèn)的問(wèn)題，你中層未必能解決，當然你中層可以夸夸其談，忽悠無(wú)知的家長(cháng)可以，忽悠得了我們嗎？我們不是無(wú)知，而是無(wú)奈！
今天我同一位家長(cháng)說(shuō)，我要走了，他說(shuō)社會(huì )需要我們這種專(zhuān)業(yè)人才。我知道這是事實(shí)，但另一個(gè)事實(shí)是社會(huì )不珍惜我們這種人才。都知道康復工作對我們工作人員來(lái)說(shuō)是傷害性的，請問(wèn)哪位康復工作者脊柱不是錯位、勞損的？沒(méi)有，那只有兩個(gè)原因，一是新手，二是懶蟲(chóng)！工作辛苦，但回報呢，低微的。提升空間有限。當然，也有人透支自己去提高回報，但請問(wèn)我們都在說(shuō)提高生活質(zhì)量，而你的生活有質(zhì)量嗎？尊重職業(yè)、尊重自己，七彩組合，才是陽(yáng)光！人生是一個(gè)過(guò)程，但不僅只是出生、成長(cháng)、工作、死亡，還應該有更豐富的內容，看山、觀(guān)星、聽(tīng)海、聞風(fēng)，人生之道！請社會(huì )愛(ài)惜我們吧！
我常常想起師傅們，他們高超、精湛的技術(shù)是我不止的追求。其中我的一位老師現在正在讀康復博士，這是國內僅有的。他們有高遠的追求，而追求的背后，有一個(gè)精神核心。師傅及他們的同事雖然每月至少拿五、六千的工資，有的甚至上萬(wàn)，但工作辛苦、壓力大，部分人想轉行，卻又不舍離去，唐主任還在，我不走！這就是凝聚力，這就是精神核心！我不知這背后的故事，但作為一個(gè)領(lǐng)導，這絕對是成功的。心無(wú)所向，游離不定。遠離吧，無(wú)論可悲的中層，還是糟糕的管理，只許別人斤斤計較的事實(shí)，將會(huì )與我無(wú)關(guān)！
尊重知識，尊重人才，規范管理，合理用人，當代企業(yè)生存之根本。
這就是一位即將離職人員的獨白，是我膚淺的某些原因。
工作熱情消退，悲傷由此而生，這樣無(wú)論對我個(gè)人還是單位的影響都是不好的。（只是可憐了那些有障礙、需要幫助的小朋友們�。┨卮宿o職。同時(shí)在此衷心祝愿中心的業(yè)績(jì)蒸蒸日上，各領(lǐng)導及同事工作順利！
請中心領(lǐng)導審查批準！
謝謝！
申請人：xxx
時(shí)間：20xx年x月x日
優(yōu)秀員工的辭職申請書(shū)5
尊敬的公司領(lǐng)導：
您好！首先感謝您在百忙之中抽出時(shí)間閱讀我的辭職信。
我是懷著(zhù)十分復雜的心情寫(xiě)這封辭職信的。我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職。來(lái)到公司大約一年多了，公司里的人對我都很好。我衷心感謝各位領(lǐng)導，以及各位同人對我的照顧與錯愛(ài)，在這一年里，我學(xué)到了許多以前從未接觸過(guò)的知識，開(kāi)闊了視野，鍛煉了能力。而今，我決定想離開(kāi)，
來(lái)到這里的時(shí)候，我滿(mǎn)懷著(zhù)信心，想干出個(gè)名堂來(lái)，我們公司是有很大的發(fā)展空間，可是工資太低，在公司里我為人直爽，也不會(huì )委婉的說(shuō)什么，因為許多原因，那我就直接看門(mén)見(jiàn)山的說(shuō)了，工資太低，在這里我張建華什么樣大家也都看在眼里，說(shuō)什么做什么，盡力做好每件事，那里沒(méi)人我去那面，都是為利益公司著(zhù)想，我向來(lái)都是埋頭苦干，也沒(méi)說(shuō)什么怨言，現在我不能不說(shuō)了“說(shuō)漲工資半年了，在這半年里我從來(lái)沒(méi)有說(shuō)過(guò)，也沒(méi)有問(wèn)過(guò)，一直努力的付出，做好上級分配的每份任務(wù)，這個(gè)月是漲工資了，老大說(shuō)漲四百，我什么也沒(méi)說(shuō)。每月的工資根本不夠花，一個(gè)男人還沒(méi)有個(gè)女人掙得多，我感到慚愧，甚至我是一個(gè)技術(shù)員工還沒(méi)有小學(xué)文化的人掙得多，到了月底我才知道沒(méi)漲四百，只漲了三百五，說(shuō)實(shí)話(huà)我不差五十塊錢(qián)，這不是錢(qián)的問(wèn)題，是信譽(yù)。老大你讓我們怎么相信你所以說(shuō)人都走了，在這里還有好多要走的，我知道我不該在這個(gè)時(shí)候離開(kāi)，可是沒(méi)辦法，出門(mén)在外都是為了學(xué)習與掙錢(qián)，現在我都二十多了，應該攢點(diǎn)錢(qián)了，自從我來(lái)到這我從來(lái)沒(méi)往家寄過(guò)錢(qián)，大老爺們出來(lái)一年一分錢(qián)攢不下來(lái)，真的很可笑。我也有夢(mèng)想，這樣下去，我的夢(mèng)想何時(shí)才能實(shí)現，咱們公司女員工一月工資都不夠花，何況一個(gè)男人。再說(shuō)這么大了，改為自己的將來(lái)想想了，
在這里我很茫然，我不知道我到底是干什么的，什么事情都找我，我能做的我一定精力做，我是人，不是神，電風(fēng)扇電源不差，說(shuō)壞了，最可氣的是，，無(wú)線(xiàn)路由器的天線(xiàn)不從這他那屋，就說(shuō)沒(méi)信號。我大小也管理好多事情，心里很煩。
不要把誰(shuí)當成傻子誰(shuí)都不傻，只是不說(shuō)，自己心里明白就得了。年年打工愁更愁，天天上班像只猴，加班加點(diǎn)無(wú)報酬，天天挨罵無(wú)理由，碰見(jiàn)老板低著(zhù)頭，發(fā)了工資搖搖頭，到了月尾就發(fā)愁！在這最后的一段時(shí)間里，我會(huì )做好所有我的工作，正常上班，靜心等待您的答復、處理。
離開(kāi)這個(gè)公司，我滿(mǎn)含著(zhù)愧疚、遺憾。我愧對公司上下對我的期望，愧對各位對我的關(guān)心和愛(ài)護。遺憾我不能與你們經(jīng)歷福穩的發(fā)展與以后的輝煌，不能分享你們的甘苦，不能聆聽(tīng)各位的教誨，也遺憾我什么都沒(méi)能留下來(lái)。我將就這樣悄悄地離開(kāi)，結束我的這第二份工作。
最后，衷心祝愿公司健康成長(cháng)，事業(yè)蒸蒸日上！祝愿各位領(lǐng)導與同事：健康快樂(lè )，平安幸福！
辭職人：
20XX年XX月XX日
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