五周年慶典寄語(yǔ)精選
五周年慶典寄語(yǔ)
火紅五月，萬(wàn)物欣榮。在這激情飛揚的時(shí)節，我們迎來(lái)了**輝煌五周年的華誕。光陰五載，在歷史的長(cháng)河中也許只是短短的一瞬，但**成長(cháng)的每一步卻都很值得我們用心回味和深深思考，因為那里飽含著(zhù)創(chuàng )業(yè)的艱辛、拼搏的磨難，凝聚著(zhù)成功的喜悅、超越的自豪，更寄托著(zhù)**人對美好未來(lái)的期盼與追求。值此**投運五周年來(lái)臨之際，向各級領(lǐng)導、全體職工及關(guān)心支持**發(fā)展的各界人士表示最衷心的感謝，并致以最崇高的敬意!歲月榮枯，斗轉星移。五年前的今天，**應運而生，開(kāi)始了艱辛的跋涉與頑強的搏擊。五年來(lái)，**干部職工同舟共濟、眾志成城，勵精圖治、執著(zhù)追求，面臨競爭的日益激烈而愈戰愈勇，歷經(jīng)市場(chǎng)的風(fēng)霜洗禮而穩健成長(cháng)。五年風(fēng)雨路，濃縮了**從無(wú)到有、從小到大、由弱變強的艱苦創(chuàng )業(yè)歷程，見(jiàn)證了**與時(shí)俱進(jìn)、高瞻遠矚、開(kāi)拓創(chuàng )新的成長(cháng)發(fā)展足跡。正是**人秉承“積極向上、團結和諧、愛(ài)崗敬業(yè)、拼搏奉獻”的企業(yè)精神才使**在五周年生日時(shí)迎來(lái)了它歷史性的輝煌時(shí)刻!盤(pán)點(diǎn)五年來(lái)**所走過(guò)的路程，是令人欣慰和自豪的。**的每一步都凝聚著(zhù)領(lǐng)導的心血，滲透著(zhù)職工的汗水。
安全是企業(yè)的核心。我們堅持“一言一行講安全”的理念，嚴格落實(shí)安全生產(chǎn)責任制，層層簽訂了年度安全生產(chǎn)目標責任制和供暖期、汛期等特殊時(shí)期的階段目標責任狀，實(shí)行危機管理，按照“雙想”、“三預”的管理要求，牢固構筑事前防線(xiàn)，達到安全生產(chǎn)“可控、能控、在控”，同時(shí)創(chuàng )新安全管理工作，提出了“安全不僅僅是管理，更是服務(wù)”、“抓好安全工作，就是給職工最好的福利”等安全理念。以安全文化為載體，不斷增強職工“我要安全”的意識。把技術(shù)要求、操作規程、道德規范、紀律約束、安全責任等融合于各個(gè)崗位生產(chǎn)活動(dòng)中，增強了員工的安全意識，形成人人重視安全，人人為安全盡責的良好氛圍。
文化是企業(yè)的靈魂。通過(guò)軍事訓練不斷培育力源特色的軍營(yíng)文化建設，樹(shù)立員工的“五種意識”，積極倡導“文明其精神、野蠻其體魄”的文體活動(dòng)理念，我們舉辦了太極拳學(xué)習班、運動(dòng)會(huì )、演講賽、詩(shī)歌朗誦會(huì )、職工書(shū)畫(huà)展、有獎?wù)魑�、晚�?huì )等文體活動(dòng)，集中觀(guān)看國慶60周年慶典電視直播、參觀(guān)省政府誕生地暨八路軍115師司令部舊址等愛(ài)國主義教育活動(dòng)。通過(guò)一系列活動(dòng)，在企業(yè)內部形成了一種規范、和諧、積極向上的文化氛圍，極大調動(dòng)了職工的工作積極性和主動(dòng)性，增強了企業(yè)凝聚力，為企業(yè)加快發(fā)展提供了有力支持。
人才是企業(yè)的基石。五年來(lái)，**視人才為公司最寶貴的資源，積極致力于專(zhuān)業(yè)型、知識型、管理型及創(chuàng )新型等復合型人才培養和塑造，通過(guò)外出交流學(xué)習和內部培訓相結合的方式不斷提高職工的職業(yè)技能和職業(yè)素養。五年來(lái)，部分職工成為公司技術(shù)骨干、業(yè)務(wù)能手，有些職工還步入管理層。公司在努力搭建一個(gè)充滿(mǎn)活力、富有激情的舞臺，使各類(lèi)優(yōu)秀人才脫穎而出。
管理是企業(yè)的保證。從規范各種基礎資料、工作日志和制式化管理入手，深入推進(jìn)“兩化”(日常工作規范化，管理工作標準化)管理制度，實(shí)施工作計劃、工作過(guò)程、工作標準、工作績(jì)效、工作監督的全過(guò)程控制。圍繞“四大指標”建設(安全指標、噸煤產(chǎn)汽量指標、噸汽成本指標、全員勞動(dòng)率指標)，堅持推行目標管理責任制。同時(shí)，在“一崗雙責”的基礎上推行“一崗三責”制，建立快速問(wèn)責到人、以責任追究促進(jìn)責任落實(shí)的設備安全、資金管理、職工培訓“一崗三責”的問(wèn)責管理體系。實(shí)施“四題管理”，堅持“每月研究一個(gè)課題、培訓一個(gè)專(zhuān)題、解決一個(gè)問(wèn)題、考一次試題”的質(zhì)量、績(jì)效管理辦法，提升公司精益化管理水平。公司在強調企業(yè)文化的同時(shí)，積極探討民主化管理模式，進(jìn)一步研究和完善以人為本、人與企業(yè)和諧發(fā)展的民主管理體制是今后管理的首要任務(wù)。
奉獻是企業(yè)的支撐。公司最注重社會(huì )效益，“********”的企業(yè)宗旨是最好的詮釋。要求全體職工將工作提升到講政治的高度，人民的利益始終是工作的重心，連年圓滿(mǎn)完成各項工作任務(wù)，09年冬季供暖期間，在寒潮來(lái)襲、電煤嚴重緊缺、價(jià)格上漲等諸多不利形勢下，公司積極響XX縣委、縣府保民生的號召，按計劃兩爐共同運行，確保了供暖質(zhì)量，贏(yíng)得了良好的社會(huì )口碑。賀詞祝福語(yǔ)
“寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來(lái)”，五年來(lái)，在廣大干部職工的共同努力下，**緊緊圍繞“規范管理、塑造隊伍、培育文化、提高效益、確保安全”的工作主線(xiàn)，致力各項目標任務(wù)落實(shí)，各方面工作均取得了較好成績(jì)：安全生產(chǎn)繼續保持良好局面，截至20xx年4月28日，實(shí)現連續安全產(chǎn)生產(chǎn)**天;企業(yè)規范化管理和職工隊伍建設工作不斷提升;企業(yè)文化建設工作穩步推進(jìn);經(jīng)營(yíng)管理工作成效顯著(zhù)，各項經(jīng)濟指標均達到歷史最好水平。
憶五載崢嶸歲月，展未來(lái)任重道遠。**五年的成長(cháng)歷程已成過(guò)去，期間流走的是時(shí)光和歲月，沉淀的是經(jīng)驗與教訓。在國家宏觀(guān)調
控的背景下，熱電聯(lián)產(chǎn)企業(yè)快速發(fā)展，二期工程批復在即，**的發(fā)展將再次迎來(lái)新的歷史性機遇�！鞍亵礌幜髑Х�，海闊天空任遨游”。撫今追昔，讓我們喜悅共分享;笑看未來(lái)，讓我們邁步從頭越!把握今天，創(chuàng )造明天，繼往開(kāi)來(lái)的責任已落在每一位**人的肩頭。未來(lái)的戰鼓已經(jīng)擂起，前進(jìn)的步伐已經(jīng)邁出，讓我們以更加嶄新的姿態(tài)、更加昂揚的斗志努力實(shí)現公司第二個(gè)五年規劃的跨越，把**描繪得更加絢麗多彩!
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