2023年縣總工會(huì )開(kāi)展春節送溫暖活動(dòng)總結（通用25篇）
在經(jīng)歷了一個(gè)豐富多彩的活動(dòng)后，相信大家都積累了不少經(jīng)驗吧，這時(shí)候，最關(guān)鍵的活動(dòng)總結怎么能落下。很多人都十分頭疼怎么寫(xiě)一份精彩的活動(dòng)總結，以下是小編為大家收集的2023年縣總工會(huì )開(kāi)展春節送溫暖活動(dòng)總結，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
縣總工會(huì )開(kāi)展春節送溫暖活動(dòng)總結 1
送溫暖活動(dòng)是衛生局組織貫徹落實(shí)黨的十八屆三中全會(huì )精神的具體體現，是推進(jìn)和諧衛生事業(yè)的重要內容，是衛生局工會(huì )履行基本職責，協(xié)助辦事處解決五保老人生活問(wèn)題的有效途徑，對于推動(dòng)解決五保老人特別是五保老人最關(guān)心、最直接、最現實(shí)的利益問(wèn)題，增強工會(huì )組織的吸引力和凝聚力，樹(shù)立工會(huì )組織的社會(huì )形象具有十分重要的意義。20xx年，在衛生局的正確領(lǐng)導和大力支持下，潁南社區衛生服務(wù)中心按市委辦【20xx】2號文件精神，組織以“送溫暖，送健康”為主題的送溫暖活動(dòng)，現將活動(dòng)開(kāi)展情況小結如下：
一、領(lǐng)導重視，統一部署
中心主任xx十分重視開(kāi)展春節送溫曖慰問(wèn)活動(dòng)，中心召開(kāi)院委會(huì )領(lǐng)導班子會(huì )議，專(zhuān)門(mén)對春節期間送溫暖活動(dòng)進(jìn)行布置，決定開(kāi)展形式多樣的春節慰問(wèn)活動(dòng);中心段主任向辦事處匯報，在辦事處秦主任的帶領(lǐng)下，有效的組織開(kāi)展送溫暖，送健康活動(dòng)。在活動(dòng)中，宣傳板塊、宣傳條幅等吸引了許多群眾關(guān)注此次活動(dòng)。由于領(lǐng)導重視，人力和資金上得到了根本的保證，有力推動(dòng)了春節慰問(wèn)活動(dòng)的開(kāi)展。
二、做實(shí)做細，落到實(shí)處
20xx年xx月xx日上午九點(diǎn)左右，在xx辦事處領(lǐng)導下，xx社區衛生服務(wù)中心在送溫暖活動(dòng)中，我們注重把日常幫扶工作與集中送溫暖活動(dòng)有機結合起來(lái)，千方百計地為五保老人解決困難，當好撫貧幫困第一責任人，拓展送溫暖，送健康領(lǐng)域;進(jìn)一步把各項幫扶工作進(jìn)一步落到實(shí)處，把幫扶救助工作做細做實(shí)。xx月xx日，先給予xx敬老院老人送去色拉油8桶，白面4代，豬肉30斤等食品;再由中心公衛科醫護人員帶著(zhù)血壓表，血糖儀、B超、心電圖等醫療設備等給敬老院老人做了全面的健康體檢。做到新年送溫暖、送健康 ，讓五保老人享受健康，得到溫暖!把黨的關(guān)懷送到五保老人的心坎上。使他們能過(guò)上一個(gè)歡樂(lè )祥和的春節，同時(shí)勉勵他們要自強自立，堅定信心，克服困難，渡過(guò)難關(guān)，送去了黨和組織上的`關(guān)懷和溫暖。五保老人紛紛表示感謝，感謝黨和組織送來(lái)的深情厚意，在困難的時(shí)候能夠想到他們，切實(shí)幫助他們解決了實(shí)際問(wèn)題。
通過(guò)本次對敬老院、五保老人等進(jìn)行送溫暖活動(dòng)，在對敬老院、五保老人進(jìn)行幫扶的同時(shí)，辦事處領(lǐng)導、中心領(lǐng)導還注意傾聽(tīng)五保老人的呼聲，進(jìn)一步摸清了五保老人的具體困難和存在的一些實(shí)際問(wèn)題，并將在今后工作中加以認真、區別對待，予以盡力解決。
縣總工會(huì )開(kāi)展春節送溫暖活動(dòng)總結 2
為切實(shí)做好保障困難職工家庭基本生活，按照xx文件要求，xx響應公司“xx”為主題的送溫暖活動(dòng)號召，在元旦春節期間開(kāi)展送溫暖活動(dòng)�，F將該活動(dòng)小結如下：
一、深入開(kāi)展送溫暖工作。
分公司領(lǐng)導十分重視困難員工的生活保障工作，為了切實(shí)做好元旦春節慰問(wèn)工作，分公司工會(huì )首先對分公司所有人員狀況進(jìn)行了一次普遍摸底調查工作，及時(shí)調整了困難員工檔案，摸清了困難員工的生活困難等狀況，為送溫暖活動(dòng)提供了可靠的依據。經(jīng)統計，分公司現有困難職工xx人，(此處省略)。分公司工會(huì )對此建立了長(cháng)期有效的幫扶措施，并在節前為他送去了xx元的困難職工慰問(wèn)金，以保障他能過(guò)上一個(gè)快樂(lè )祥和的春節。
在開(kāi)展送溫暖活動(dòng)過(guò)程中，分公司工會(huì )不僅注重此次集中送溫暖活動(dòng)，還把日常幫扶工作結合起來(lái)，千方百計的為困難員工解決困難，努力把幫扶工作落到實(shí)處。
二、切實(shí)維護職工合法權益。
分公司工會(huì )高度關(guān)注職工隊伍的合法權益和職工隊伍的`穩定。為此，分公司工會(huì )積極了解掌握不穩定因素。積極協(xié)調，做好疏導和化解工作。因分公司有效落實(shí)了各項職工穩定工作，分公司無(wú)一例職工來(lái)信來(lái)訪(fǎng)事件。同時(shí)，分公司在春節和元旦期間加強安全生產(chǎn)教育，以確保兩節期間的生產(chǎn)安全和職工的人身安全。
通過(guò)此次對分公司困難職工進(jìn)行“送溫暖”活動(dòng)，分公司領(lǐng)導、工會(huì )進(jìn)一步摸清職工的具體情況和存在的一些實(shí)際問(wèn)題，并將在今后工作中加以認真、區別對待，予以盡力解決，同時(shí)也發(fā)揮工會(huì )工作的紐帶作用，確�！八蜏嘏被顒�(dòng)的長(cháng)期性，以進(jìn)一步的構建和諧穩定的氛圍。
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一、對探訪(fǎng)對象進(jìn)行深入細致的走訪(fǎng)和篩選
在招輝和燕萍的指導下，由清儀和少梅負責聯(lián)系了濱江街街道的饒科長(cháng)，根據饒科長(cháng)提供的30名探訪(fǎng)對象資料中篩選出10名較為困難的老人作為探訪(fǎng)對象。
少梅和清儀走街串巷，經(jīng)過(guò)連續兩天的上門(mén)摸查，從走訪(fǎng)的十戶(hù)老人中排查出三戶(hù)條件較好的老人，同時(shí)另外補充了在工作中發(fā)現的兩戶(hù)符合條件的老人。根據摸查掌握的情況，將情況及相關(guān)資料報燕萍，由燕萍匯總報燕萍給招輝，待招輝確認后，少梅再把確認探訪(fǎng)的名單資料匯報給街道.然后，少梅再與街道雙方確定探訪(fǎng)對象、探訪(fǎng)時(shí)間、探訪(fǎng)路線(xiàn)和具體探訪(fǎng)流程，并通知參加探訪(fǎng)的心智財富學(xué)苑的家人。
二、探訪(fǎng)總體情況
經(jīng)過(guò)一天多的努力，我們心智財富廣州家人一行十人，于20xx年1月25日勝利完成了此次的'探訪(fǎng)，將心智財富學(xué)苑現金和家人們準備好的財物親自全部送到受助老人手中.
探訪(fǎng)簡(jiǎn)況：20xx年1月25日上午，心智財富廣州家人一行十人來(lái)到廣州市濱江街各社區對8名老人進(jìn)行上門(mén)探訪(fǎng)。家人共分兩組：
一組有招陽(yáng)、瑛茹、思光、敏虹、清儀組成;其中招陽(yáng)負責攝影，瑛茹負責發(fā)微博，清儀負責整理文字，思光和敏虹負責了解老人思想狀態(tài)。
二組有燕萍、燕紅、思賢、盧薇、少梅組成;其中燕紅負責攝影，盧薇負責發(fā)微博，燕萍負責整理文字，思賢和少梅負責了解老人情況.各組嚴格按照如下分工:一組先后探訪(fǎng)了小港社區的阮帶好老人、草芳社區的蔡益煥老人和益豐社區的曾愛(ài)歡老人;
二組先來(lái)到海運社區的李秀英和朱萬(wàn)安老人家里探訪(fǎng)，她們同是孤寡老人，也是鄰居。李秀英老人患有老人癡呆癥，記憶力和表達能力均嚴重退化，在探訪(fǎng)過(guò)程中老人話(huà)不多，但我們能感覺(jué)到她的喜悅。朱萬(wàn)安老人是少梅和清儀去李秀英老人家排查時(shí)發(fā)現而補充進(jìn)來(lái)的。老人家喪偶，無(wú)兒無(wú)女，她熱情開(kāi)朗，主動(dòng)幫助我們了解李秀英老人的情況。她非�？释玫疥P(guān)愛(ài)，家里養有十一只小貓。每個(gè)家人與之擁抱她都久久不愿放手，思賢對她說(shuō)“我愛(ài)你”時(shí)，她大聲回應“我更愛(ài)你”，現場(chǎng)氣氛感動(dòng)了每一個(gè)在場(chǎng)的人.
二組來(lái)到了遠安社區的梁妹家里，她所居住的公房已經(jīng)是非常破舊，老人性格比較內向，前幾天當清儀和少梅上門(mén)排查時(shí)，老人仍有戒備心理，經(jīng)過(guò)進(jìn)一步的聊天和熟悉后，老人慢慢地暢開(kāi)了心扉，分別前，家人與她擁抱，老人很激動(dòng)得眼里含著(zhù)淚花，嘴里不停地說(shuō):“感恩你，感恩祖國，感恩共產(chǎn)黨!”最后她還依依不舍地把財富學(xué)苑家人送到門(mén)外.老人手扶樓梯目送家人的場(chǎng)景，至今仍深深地刻在家人的腦海里。
梁燕萍是濤景社區的殘疾人，六十余歲的她每天靠腳架在家里挪動(dòng)，但她仍然堅持自己照顧自己，還把家里打掃得干凈整潔。她自卑心理較重，財富學(xué)苑家人燕萍善解人意地和她交談并介紹自己也叫“燕萍”，并笑稱(chēng)她倆是“老同”時(shí)，梁燕萍老人一下子變得開(kāi)朗起來(lái)，最后兩個(gè)“燕萍”在合影相視而笑，她們的笑容感染在場(chǎng)的每一個(gè)人.
但在走訪(fǎng)海運社區的張麗霞時(shí)，她因病探訪(fǎng)時(shí)不在家。
羅三妹老人是清儀和燕萍的近鄰，清儀在找一個(gè)護院老人攀談時(shí)，了解到羅三妹老人的情況后，她列入到探訪(fǎng)名單里，得到了批準。燕萍、陳靖、清儀、亦波和樂(lè )樂(lè )五人一起去探訪(fǎng)了老人。老人的經(jīng)歷很坎坷，生活很清苦，但她很知足，很感恩，當家人把“利是”送給她時(shí)，每月只有五百元社會(huì )救濟金的她竟然覺(jué)得自己很有錢(qián)，最后還執意回了“利是”給家人們，這種生活態(tài)度令人欽佩。
三、工作建議
通過(guò)這次探訪(fǎng)讓家人感受到這次活動(dòng)的深刻意義，為使這種活動(dòng)做得更好，家人總結出幾點(diǎn)建議：
1：調整探訪(fǎng)時(shí)機，避開(kāi)節假日，最好選在季節交替前或老人生日時(shí)進(jìn)行。
2：探訪(fǎng)時(shí)所送物品應做到因人而異，選擇應時(shí)、應節、應景和合用的物品。
3：建立家人認養老人體系，以便老人平時(shí)得到更好、更及時(shí)的幫助。
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按照xx公司《關(guān)于xx年春節期間開(kāi)展扶貧幫困送溫暖活動(dòng)的通知》文件精神，xx分公司自20xx年xx月xx日起，認真開(kāi)展扶貧幫困送溫暖活動(dòng)。具體開(kāi)展情況如下：
一、建立困難員工檔案
分公司領(lǐng)導高度重視，安排工會(huì )及相關(guān)單位按通知精神，對因子女入學(xué)、本人或直系親屬患重大疾病造成家庭經(jīng)濟困難的員工及離退休職工，因遭受意外災害造成家庭經(jīng)濟困難的員工及離退休職工，生活上有困難的員工遺屬，或存在其它特殊困難的員工及離退休職工進(jìn)行詳細的調查摸底，在對特困員工的調查中著(zhù)重對家庭人均生活水平低于武漢城鎮居民最低社會(huì )保障標準的困難家庭；因患病、交通事故、自然災害造成巨大經(jīng)濟損失的困難家庭；長(cháng)期患病，醫藥費支出較大的困難家庭；因子女求學(xué)，造成收不抵支的困難家庭進(jìn)行詳細了解。
在認真調查核實(shí)的基礎上，xx部門(mén)建立了較為詳實(shí)的電子版困難員工檔案。
二、制定具體幫扶計劃
根據困難員工檔案，公司領(lǐng)導召開(kāi)專(zhuān)門(mén)會(huì )議，專(zhuān)題研究了對困難員工的幫扶工作實(shí)施計劃及幫扶標準，并根據困難情況逐個(gè)制定了困難補助金發(fā)放標準。經(jīng)過(guò)會(huì )議審定了公司困難員工及家庭幫扶名單。其中按分配比例要求上報省公司特困員工xx人、一般困難員工xx人。
為將企業(yè)的關(guān)懷傳遞到分公司困難員工手中，將溫暖送到他們心中，分公司還制定了具體的幫扶安排，xx萬(wàn)元扶貧幫困專(zhuān)項資金能及時(shí)送到苦難員工手中，讓他們都能夠渡過(guò)一個(gè)歡樂(lè )祥的.春節。
三、幫扶工作落實(shí)到位
為了把扶貧幫困送溫暖工作做好做實(shí)，分公司領(lǐng)導班子分頭出發(fā)，專(zhuān)門(mén)走訪(fǎng)了七名特困員工，將困難補助送到特困員工手中，向困難員工表達了公司對他們的關(guān)心，鼓勵他們保持對生活的信心。還組織片區經(jīng)理帶隊，對一般困難員工進(jìn)行慰問(wèn)。
在慰問(wèn)過(guò)程中，公司領(lǐng)導班子還慰問(wèn)了困難員工所在的站點(diǎn)，送上慰問(wèn)物資和祝福，與員工親切交談，詳細詢(xún)問(wèn)站內員工生活安排和節日期間的安全工作部署等情況，讓一線(xiàn)員工切實(shí)感受到了公司關(guān)心基層的務(wù)實(shí)作風(fēng)及節日的濃濃暖意。
四、組織節前員工慰問(wèn)
為讓全體員工感受到公司的關(guān)懷，使基層員工過(guò)一個(gè)祥和、溫暖的春節，按照上級公司“送溫暖”活動(dòng)精神，分公司合理使用xx萬(wàn)元“送溫暖”資金，一方面以xx為單位，給一線(xiàn)員工送上以xx的春節慰問(wèn)物資。另一方面積極配合，組織好xx慰問(wèn)活動(dòng)。
1月24日，xx領(lǐng)導來(lái)到xx站，看望慰問(wèn)了一線(xiàn)員工。除夕，xx領(lǐng)導再次到公司xx站慰問(wèn)一線(xiàn)員工，給除夕值班員工拜年，將慰問(wèn)物資發(fā)到員工手中，并送上了殷切的祝福。通過(guò)送溫暖活動(dòng)，公司全體員工又一次感受到了組織的關(guān)愛(ài)，渡過(guò)了祥和歡樂(lè )的節日，公司春節期間經(jīng)營(yíng)管理穩定和諧、安全有序。同時(shí)通過(guò)送溫暖活動(dòng)，企業(yè)的凝聚力和向心力也得到了進(jìn)一步的加強，為今后的穩定健康持續發(fā)展打下了堅實(shí)的基礎。
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20xx年xx月xx日，我局召開(kāi)黨政聯(lián)席會(huì )議，專(zhuān)門(mén)對春節期間送溫暖活動(dòng)進(jìn)行布置，撥出專(zhuān)款近6160元，對全系統的特困職工、勞動(dòng)模范、下崗失業(yè)人員和離退休人員普遍進(jìn)行一次走訪(fǎng)慰問(wèn)，把溫暖送給每個(gè)職工。xx月xx日，區政府領(lǐng)導走訪(fǎng)慰問(wèn)了局三戶(hù)特困戶(hù)，送去了黨和政府的溫暖。20xx年xx月xx日，我局黨政主要領(lǐng)導和工會(huì )主席徐順洲同志親自下到局屬環(huán)衛處、自來(lái)水公司、建材公司、一建安公司、二建安公司等9個(gè)企事業(yè)單位進(jìn)行走訪(fǎng)慰問(wèn)，并對局屬離退休老干部進(jìn)行了走訪(fǎng)。被走訪(fǎng)對象紛紛表示感謝，感謝黨和政府送來(lái)的深情厚意，在困難的時(shí)候能夠想到他們。
這次送溫暖走訪(fǎng)慰問(wèn)活動(dòng)，我局共走訪(fǎng)慰問(wèn)困難企業(yè)7個(gè)，慰問(wèn)補助困難職工92戶(hù)，送去慰問(wèn)金12080元，其中區政府撥款5920元，我局解決6160元資金，為困難職工解決問(wèn)題和辦實(shí)事共10件。通過(guò)本次對局系統的特困職工、勞動(dòng)模范、下崗失業(yè)人員和離退休人員進(jìn)行送溫暖活動(dòng)，對困難職工進(jìn)行幫扶的同時(shí)，局工會(huì )還注意傾聽(tīng)群眾的呼聲，摸清了職工的具體困難，并在今后工作中予以解決。在送溫暖資金的籌集、管理、發(fā)放中，堅持公開(kāi)、公平、公正的`原則，嚴格遵守財務(wù)制度，加強了群眾監督。走訪(fǎng)慰問(wèn)方案經(jīng)過(guò)了局黨政班子會(huì )議集體討論研究決定，在發(fā)放資金時(shí)，實(shí)行了公示制度，使送溫暖資金做到專(zhuān)款專(zhuān)用，進(jìn)行登記造冊，使送溫暖資金真正發(fā)放到了確實(shí)有困難的職工手中，給最困難的職工帶去了黨和政府送來(lái)的溫暖。
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根據市委、市政府、下鄉辦《關(guān)于開(kāi)展春節慰問(wèn)活動(dòng)的通知》的文件精神，為切實(shí)做好春節期間對口幫扶慰問(wèn)鄉鎮農村貧困群眾生產(chǎn)生活的有關(guān)工作，積極構建社會(huì )主義新農村的和諧氛圍，確保對口幫扶農村貧困群眾過(guò)上一個(gè)溫暖祥和的新春佳節，根據市委、市政府和市扶貧辦的安排布署，我局認真采取多項措施，加強慰問(wèn)工作，收到了良好社會(huì )效果。今年春節慰問(wèn)活動(dòng)呈現出以下幾個(gè)特點(diǎn)：
一、領(lǐng)導重視。
分局召開(kāi)了會(huì )議，傳達了上級精神，對春節慰問(wèn)活動(dòng)做出了具體部署，并對具體工作提出了要求。
二、組織有力。
為了讓農民群眾切實(shí)感受到黨和政府的關(guān)懷，本著(zhù)以人為本、為民解困的精神逐一的到農民家中慰問(wèn)、走訪(fǎng)、送溫暖活動(dòng)，幫助解決生產(chǎn)生活中的`問(wèn)題，為其提供扶貧資金5000元；
三、充分利用機會(huì )
廣泛各種質(zhì)量技術(shù)科普宣傳，把質(zhì)量工作和農民的.生產(chǎn)、生活有機地結合起來(lái)，推動(dòng)了春節期間慰問(wèn)幫扶工作的深入開(kāi)展。
在春節慰問(wèn)活動(dòng)中分局領(lǐng)導與被慰問(wèn)人員進(jìn)行了親切交談，了解其家里人的貧困情況，并致以新春的祝福和美好的祝愿：祝他們春節愉快，生活幸福，健康長(cháng)壽！并囑咐他們在今后的生活中遇到困難及時(shí)與分局聯(lián)系，分局將盡最大的努力給予幫助。被慰問(wèn)的人群紛紛對政府和分局表示由衷的感謝。
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1月—2月，鎮衛生院家庭醫生服務(wù)團隊在鄉村醫生的配合下進(jìn)村入戶(hù)開(kāi)展健康扶貧冬季暖心服務(wù)活動(dòng)，扎實(shí)推進(jìn)家庭醫生個(gè)性化簽約服務(wù)。協(xié)同衛健局同志，給計生特殊家庭送去慰問(wèn)金。
每到一戶(hù)，醫護人員都要仔細核準貧困人口患病情況，完善健康檔案，并為患有大病貧困人口提供政策咨詢(xún)和就醫指導，做好與定點(diǎn)醫院的聯(lián)系、對接，做好高血壓、糖尿病、結核病、重性精神病等重大慢病規范管理。同時(shí)，醫護人員還大力宣傳健康扶貧政策，提高老百姓對政策的知曉度，深入開(kāi)展健康教育與健康促進(jìn)，進(jìn)一步提高群眾健康素養，逐步養成良好健康習慣。
醫務(wù)人員認真地為他們進(jìn)行聽(tīng)診、測量血壓，對檢查過(guò)程中發(fā)現的`問(wèn)題提出治療意見(jiàn)，并就冬季常見(jiàn)病、多發(fā)病的日常保健預防和日常用藥服用等方面進(jìn)行健康指導、針對檢查中發(fā)現的問(wèn)題，醫務(wù)人員詳細給予講解健康教育，解答群眾提出的健康咨詢(xún)問(wèn)題并發(fā)放健康扶貧政策宣傳資料，得到了大家的廣泛認可和贊譽(yù)。
開(kāi)展健康扶貧冬季暖心服務(wù)活動(dòng)是我院以實(shí)際行動(dòng)學(xué)習貫徹落實(shí)黨的十九大精神，踐行以人民健康為中心基本方略的具體體現。
通過(guò)健康扶貧活動(dòng)，廣大人民群眾對健康需求的獲得感和滿(mǎn)意度得到大幅度提升。貧困群眾能夠得到切切實(shí)實(shí)的實(shí)惠，有效的防止因病致貧和因病返貧。為農村貧困人口脫貧提供了健康保障，進(jìn)一步提高了群眾健康素養與健康意識，讓貧困戶(hù)慢性病患者切實(shí)感受到了政府健康扶貧帶來(lái)的紅利，在寒冷的冬天送去了黨和政府帶給的溫暖。
與此同時(shí)，我校工會(huì )還積極爭取黨政的支持和社會(huì )各方面的廣泛參與，多渠道、多形式籌措送溫暖資金，資助要嚴格規范資金的管理、使用，做到運作安全、專(zhuān)款專(zhuān)用、發(fā)放有序、監督有力。1月12日學(xué)校召開(kāi)了離退休老同志茶話(huà)會(huì )，對老同志進(jìn)行慰問(wèn)，對困難老同志進(jìn)行經(jīng)濟上的資助，并每人發(fā)了一份春節賀禮。1月13日學(xué)校春節送溫暖工作小組一行5人，登門(mén)逐戶(hù)慰問(wèn)了共14戶(hù)困難學(xué)生，共送去慰問(wèn)金和慰問(wèn)品計3000余元。
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結合我市社區衛生事業(yè)發(fā)展實(shí)際，強化家庭醫生式服務(wù)模式，在醫院領(lǐng)導的帶領(lǐng)下，我院采取多種形式，認真開(kāi)展了春節送溫暖活動(dòng)，現將活動(dòng)開(kāi)展情況總結如下：
一、領(lǐng)導重視，統一部署
開(kāi)展好春節送溫暖慰問(wèn)活動(dòng)，醫院領(lǐng)導十分重視春節送溫暖活動(dòng)，醫院領(lǐng)導召開(kāi)會(huì )議，專(zhuān)門(mén)對春節期間送溫暖活動(dòng)進(jìn)行了布置，做到了思想統一、要求明確、任務(wù)落實(shí)。
二、精心組織，形式多樣
1、愛(ài)心到病房。在春節來(lái)臨之際，醫院相關(guān)領(lǐng)導及工會(huì )主席一行來(lái)到住院病房看望、慰問(wèn)病人，為肝癌、白血病、尿毒癥等因病致貧的困難病人送去春節慰問(wèn)金，祝愿他們過(guò)一個(gè)祥和溫暖的春節。
2、在初一早晨，醫院還為因病不能回家過(guò)春節的住院病人每床位準備了兩份熱氣騰騰的餃子，讓他們在住院的時(shí)候仍能感受到春節的喜慶祥和。二是針對全院職工及時(shí)足額發(fā)放過(guò)節費500元。
3、撥出春節慰問(wèn)專(zhuān)款，對除夕及大年初一的值班人員，醫院領(lǐng)導做了相應的安排，除夕晚上、初一早晨領(lǐng)導準備進(jìn)行慰問(wèn)活動(dòng)，慰問(wèn)到每一個(gè)科室、每一個(gè)個(gè)人，為辛苦了一年的他們送上慰問(wèn)金及新年祝福的`話(huà)語(yǔ)，除夕、初一還為值班人員準備了熱氣騰騰的餃子，在喜慶中迎接春節的到來(lái)。
4、春節前對本院外地職工進(jìn)行一次摸底排查統計活動(dòng)，為因種種原因不能回家過(guò)春節的外地職工準備了豐盛的年夜飯，安排相關(guān)領(lǐng)導作陪。
5、是春節前對我院的先進(jìn)科室、先進(jìn)個(gè)人、先進(jìn)衛生工作者及有突出貢獻的科室進(jìn)行了一系列慰問(wèn)、表彰活動(dòng)，并給予表彰、慰問(wèn)金。
6、是為豐富活躍醫院廣大職工的文化生活，醫院工會(huì )在春節前舉行了喜聞樂(lè )見(jiàn)的文體活動(dòng)，如沭陽(yáng)縣中心醫院首屆“放心杯”象棋、摜蛋大賽。
春節期間送溫暖活動(dòng)已列入我院工會(huì )一項日常工作，通過(guò)送溫暖活動(dòng)，我院衛生行業(yè)形象得到了提升，醫患關(guān)系進(jìn)一步和諧！通過(guò)送溫暖活動(dòng)，積極發(fā)揮醫院工會(huì )的凝集作用，把送溫暖活動(dòng)工作目標落在實(shí)處。通過(guò)送溫暖活動(dòng)，醫院領(lǐng)導、工會(huì )還注意傾聽(tīng)職工群眾的呼聲，進(jìn)一步摸清了廣大職工的具體困難和存在的一些實(shí)際問(wèn)題，并將在今后工作中加以認真、區別對待，予以盡力解決。
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為了落實(shí)縣教育工會(huì )關(guān)于開(kāi)展春節期間走訪(fǎng)慰問(wèn)離退休教職工工作的通知，根據上級有關(guān)文件精神，結合我校實(shí)際情況，認真做好春節期間走訪(fǎng)慰問(wèn)離退休困難教職工工作。
一、提高認識，加強領(lǐng)導
在春節即將來(lái)臨之際，我校把走訪(fǎng)慰問(wèn)在職和離退休困難教師工作列入議事日程，學(xué)校自接到淳教6號《關(guān)于春節期間走訪(fǎng)慰問(wèn)離退休教職工工作的通知》文件后，學(xué)校主要領(lǐng)導和相關(guān)人員認真學(xué)習此文件內容，通過(guò)學(xué)習，我們充分認識到在春節前走訪(fǎng)慰問(wèn)離退休教師，對于弘揚中華民族尊老敬老的傳統美德，構建社會(huì )主義核心價(jià)值觀(guān)有著(zhù)十分重要的意義。學(xué)校主要領(lǐng)導指示工會(huì )排出在職和離退休困難教師名單，校委會(huì )研究決定對在職和離退休困難教師進(jìn)行慰問(wèn)，學(xué)校主要領(lǐng)導親自組織參加走訪(fǎng)慰問(wèn)工作，真正把困難教師及離退休老同事生活中的'實(shí)際問(wèn)題解決好，讓困難職工感受到黨和政府的溫暖，把領(lǐng)導的溫暖關(guān)懷送到每個(gè)離退休教師家中。
二、登門(mén)拜訪(fǎng)，送去溫暖
20xx年1月21日由校長(cháng)親自組織，將校委會(huì )10位成員分成5組，分赴長(cháng)嶺、唐村、坑下、威坪、千島湖等5個(gè)片對在職困難教師和18位離退休教師及老領(lǐng)導進(jìn)行慰問(wèn)。向各位離退休教師傳遞了教育局和學(xué)校的溫暖關(guān)懷，并送上一些生活必需品和溫暖的關(guān)懷，了解每位老齡離退休教師的實(shí)際困難，能當時(shí)給予解決的當場(chǎng)解決，當場(chǎng)不能解決的帶回學(xué)校，經(jīng)校委會(huì )討論尋求方法解決，確實(shí)不能解決的要給予情況說(shuō)明，切實(shí)把黨和政府的溫暖送到離退休和困難教師的心坎里。
三、相互了解，增進(jìn)感情
通過(guò)對在職和離退休困難教師進(jìn)行節前慰問(wèn)，加強與在職和離退休困難教師的思想溝通，準確掌握在職和離退休困難教師的思想動(dòng)態(tài)，對在職和離退休困難教師提出的意見(jiàn)和建議，慰問(wèn)組都認真聽(tīng)取，同時(shí)勉勵離退休教師積極養老，科學(xué)養老，鼓勵家庭子女盡心盡孝，使離退休教師健康長(cháng)壽，歡度晚年。通過(guò)慰問(wèn)交談，學(xué)校和離退休教師之間有了進(jìn)一步的了解，相互之間增進(jìn)了感情。
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20xx年春節期間我局在全局范圍內開(kāi)展了送溫暖慰問(wèn)活動(dòng)，現總結如下：
一、領(lǐng)導重視，制定方案，精心組織
我局歷來(lái)重視工會(huì )送溫暖慰問(wèn)活動(dòng)，局領(lǐng)導責成工會(huì )專(zhuān)門(mén)對春節期間送溫暖活動(dòng)進(jìn)行布置，制定了活動(dòng)方案，春節期間，我局通過(guò)形式多樣的走訪(fǎng)慰問(wèn)活動(dòng)，使全局人員特別是困難人員得到實(shí)惠。
二、摸底排查，明確對象
為做好慰問(wèn)工作，我局工會(huì )首先對全局所有人員狀況進(jìn)行了一次普遍摸底調查，登記建檔，確定了今年的慰問(wèn)重點(diǎn)：一是工資收入較低的勞務(wù)派遣工；二是因重大疾病或突發(fā)災難等原因造成家庭困難的職工；三是離退休的xx老干部。并根據對象的不同采取不同的幫扶措施，切切實(shí)實(shí)為他們排憂(yōu)解難，使真正有困難的'員工得到了及時(shí)的幫助，收到了良好的效果。
三、慰問(wèn)活動(dòng)開(kāi)展情況
在20xx年送溫暖活動(dòng)中，我局共籌集款物共計xx萬(wàn)元，慰問(wèn)困難職工xx人，勞務(wù)派遣工xx人，一線(xiàn)職工xx人；其中為全局職工準備了春節年貨；為兩名困難黨員每人發(fā)放慰問(wèn)金xx元；為勞務(wù)派遣工每人發(fā)放慰問(wèn)金xx元；慰問(wèn)了發(fā)生家庭變故的xx；局領(lǐng)導帶隊慰問(wèn)了xx同事；1月16日在xx組織全體干部職工參加新春聯(lián)歡會(huì )。
在20xx年送溫暖活動(dòng)中，我局領(lǐng)導、工會(huì )注意了解干部職工訴求和生活實(shí)際困難，作為今后工會(huì )工作的側重點(diǎn)。我局將在財經(jīng)政策允許范圍內，限度地為職工排除后顧之憂(yōu)，使大家全身心的投入到工作中去，為xx的持續安全健康快速發(fā)展作出更大貢獻。
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為切實(shí)關(guān)心困難職工的生活，根據上級工會(huì )的統一部署，我們扎實(shí)開(kāi)展了春節送溫暖活動(dòng)�，F就20xx年春節期間關(guān)愛(ài)困難教職工送溫暖活動(dòng)作如下總結：
一、提高認識，加強領(lǐng)導
切實(shí)關(guān)心困難教職工的生活，深入開(kāi)展扶貧幫困送溫暖活動(dòng)，是構建社會(huì )主義和諧社會(huì )和踐行科學(xué)發(fā)展觀(guān)的重要舉措。從維護社會(huì )穩定、構建和諧社會(huì )出發(fā)，從協(xié)助黨和政府解決困難職工最關(guān)心、最直接、最現實(shí)的利益問(wèn)題入手，把送溫暖活動(dòng)作為工會(huì )春節前的工作重點(diǎn)，真正把黨和國家及組織的關(guān)心與溫暖送到困難職工的心坎上。學(xué)校切實(shí)加強對送溫暖工作的`組織領(lǐng)導，成立了以xx為組長(cháng)，xx為副組長(cháng)，xx為成員的春節送溫暖工作領(lǐng)導小組，黨團組織密切配合，積極支持，逐一摸清困難職工的家庭情況，并逐一登記備案。切實(shí)把關(guān)懷與溫暖送到困難職工家中，雪中送炭，幫助他們過(guò)一個(gè)歡樂(lè )祥和的春節。
二、突出重點(diǎn)，講求實(shí)效
春季送溫暖工作領(lǐng)導小組通過(guò)登門(mén)慰問(wèn)送錢(qián)物、幫助治療送健康、豐富生活送文化、結對幫扶送恒溫等途徑，豐富送溫暖慰問(wèn)內涵，取得明顯的實(shí)效。一是深入到困難教職工家中，全面了解他們的實(shí)際情況，做到“四清”，即摸清家庭情況、摸清思想狀況、摸清困難原因、摸清生活需求。二對困難教職工家庭進(jìn)行一次普遍的走訪(fǎng)慰問(wèn)，積極幫助病殘職工和離退休人員解決生活中的急難問(wèn)題。三是把因患大病或長(cháng)期慢性病、醫療支出過(guò)大影響基本生活等有突出困難的教職工家庭作為走訪(fǎng)慰問(wèn)送溫暖的重點(diǎn)，切實(shí)幫助他們解決實(shí)際困難。本年度學(xué)校對重病人員逐一進(jìn)行了慰問(wèn)，并均給予xx元慰問(wèn)金。與此同時(shí)，學(xué)校工會(huì )還積極爭取黨政的支持和社會(huì )各方面的廣泛參與，多渠道、多形式籌措送溫暖資金，資助要嚴格規范資金的管理、使用，做到運作安全、專(zhuān)款專(zhuān)用、發(fā)放有序、監督有力。xx月xx日學(xué)校召開(kāi)了離退休老同志茶話(huà)會(huì )，對老同志進(jìn)行慰問(wèn)，對困難老同志進(jìn)行經(jīng)濟上的資助，并每人發(fā)了一份價(jià)值xx元的春節賀禮。xx月xx日學(xué)校春節送溫暖工作小組一行6人，登門(mén)逐戶(hù)慰問(wèn)了共xx戶(hù)困難職工，共送去慰問(wèn)金計xx元。
三、加強宣傳，造濃氛圍
學(xué)校工會(huì )充分利用校園之聲廣播、《樓中簡(jiǎn)報》等輿論陣地和工具，及時(shí)宣傳學(xué)校黨組織、行政和工會(huì )組織對困難教職工的關(guān)心，宣傳扶貧幫困各項政策措施，宣傳廣大教職工互愛(ài)互助、增強信心、勇于克服各種困難的生動(dòng)事例，擴大送溫暖活動(dòng)的社會(huì )影響力和感召力，營(yíng)造教職工廣泛參與、人人奉獻愛(ài)心的良好氛圍。
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春節期間，我校工會(huì )主席林桂珍與學(xué)校副書(shū)記副校長(cháng)李建偉、閆春眀、劉宏圖等一起組織開(kāi)展了全�！熬蠢现�，溫暖和諧”為主題的走訪(fǎng)活動(dòng)，讓老教師們度過(guò)一個(gè)溫暖詳和的春節，把黨支部、工會(huì )的關(guān)懷送至各家各戶(hù)，總結如下：
一、為做好20xx年送溫暖工作，在12月25日就“兩節”送溫暖工作學(xué)校專(zhuān)門(mén)召開(kāi)辦公會(huì )會(huì )議，要求20xx年元旦春節送溫暖活動(dòng)，必須做到走訪(fǎng)慰問(wèn)困難職工(尤其是老教師)要全面。工會(huì )牽頭負責認真落實(shí)，精心策劃周密安排，要求黨、政、工齊抓共管，工會(huì )組織實(shí)施。為“兩節”送溫暖活動(dòng)做好前期工作。為確�！皟晒潯逼陂g的送溫暖工作落到實(shí)處，工會(huì )就對特困職工進(jìn)行了認真細致的摸底排查，一是工資收入低的困難職工;二是對于重大疾病、重大事故、意外災害、子女教育、各類(lèi)災害等原因造成家庭生活特別困難的職工。諸如將李詠梅老師(其丈夫肺癌去世、去世前無(wú)固定收入、兒子讀書(shū))、李真老師(本人乳腺癌手術(shù)不能上班、孩子上學(xué))、趙志富老師(本人中風(fēng)多年，老伴無(wú)工作)登記建檔，建立困難職工檔案;
二、春節前夕，工會(huì )主席與各位副校長(cháng)、副書(shū)記帶著(zhù)慰問(wèn)品走訪(fǎng)慰問(wèn)了各位退休老教師等，為他們送去了慰問(wèn)品和新春的祝福、學(xué)校的關(guān)懷以及工會(huì )的“溫暖”，讓他們感受到社會(huì )主義大家庭的'溫暖和學(xué)校領(lǐng)導的關(guān)懷。同時(shí)感謝他們?yōu)榻逃聵I(yè)辛勤耕耘幾十年，無(wú)怨無(wú)悔的奉獻精神。聽(tīng)取他們對學(xué)校教育發(fā)展的好的建議。并祝他們在新的一年里身體健康，生活愉快。
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在鎮黨委政府的正確領(lǐng)導下，在區扶貧部門(mén)的工作指導下，我鎮扶貧工作認真遵循脫貧奔小康工程的指導思想和要求，緊緊圍繞上級部門(mén)下達的目標任務(wù)，健全機制、制定規劃、強化責任、狠抓落實(shí)，提高了業(yè)務(wù)水平，取得了一定成績(jì)。春節將至，為確保全鎮每個(gè)低收入家庭能夠度過(guò)溫暖祥和的春節，切實(shí)把黨和政府的關(guān)懷送到低收入農戶(hù)，全鎮上下積極做好春節走訪(fǎng)慰問(wèn)“一對一”結對幫扶活動(dòng)的安排。
一、扶貧工作開(kāi)展情況及成效
1、鄉鎮黨委和政府高度重視，召開(kāi)全鎮干部職工關(guān)于春節走訪(fǎng)慰問(wèn)“一對一”結對幫扶活動(dòng)的會(huì )議，鄉鎮領(lǐng)導親自安排并制定了詳細的慰問(wèn)計劃。鎮直機關(guān)各單位參與結對幫扶人員由鎮統一安排時(shí)間走訪(fǎng)慰問(wèn);區直幫扶單位及相關(guān)人員由各(居)主動(dòng)對接聯(lián)系，確保慰問(wèn)工作落到實(shí)處。
2、結對幫扶干部職工深入所結對幫扶農戶(hù)戶(hù)家中，了解幫扶對象的生活狀況、現實(shí)困難、發(fā)展愿望等方面需求，宣傳區委、區政府在扶貧開(kāi)發(fā)、改善民生上的政策和措施，加深與幫扶對象的感情。根據結對幫扶家庭情況，全鎮干部職工認真落實(shí)慰問(wèn)活動(dòng)給予必要的'資金或物質(zhì)慰問(wèn)，保證所幫扶的低收入農戶(hù)春節期間基本生活需求。
3、鎮扶貧工作人員認真做好結對幫扶慰問(wèn)的宣傳動(dòng)員，積極督促，確保慰問(wèn)活動(dòng)順利進(jìn)行。并對結對幫扶慰問(wèn)情況做好統計工作。
4、市級機關(guān)與區級機關(guān)走訪(fǎng)慰問(wèn)一對一結對幫扶低收入350余戶(hù)，共1200余人。共發(fā)放物資折合人民幣110000余元。全鎮干部職工走訪(fǎng)慰問(wèn)一對一結對幫扶低收入農戶(hù)共發(fā)放物資折合人民幣20000余元。
二、存在問(wèn)題
1、對部分貧困戶(hù)的幫扶，幫扶單位及幫扶人員仍處于形式上的給錢(qián)給物，不能真正起到幫扶致富作用。
2、對貧困戶(hù)的幫扶寬度和廣度有限，缺乏創(chuàng )造性。貧困農戶(hù)對幫扶的依賴(lài)性較大，自我發(fā)展能力薄弱。
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為更好地發(fā)揮黨聯(lián)系職工群眾的橋梁紐帶作用，切實(shí)解決困難員工的生活問(wèn)題，進(jìn)一步推動(dòng)送溫暖工程的經(jīng)�；�，按照集團公司工會(huì )54號《關(guān)于在春節期間繼續開(kāi)展“送溫暖”活動(dòng)的通知》文件要求，積極響應集團公司“進(jìn)千家門(mén)，知千家情，解千家難，暖千家心”送溫暖活動(dòng)，我公司認真開(kāi)展了春節慰問(wèn)送溫暖活動(dòng)，現將該次活動(dòng)小結如下：
一、領(lǐng)導重視，統一部署
公司領(lǐng)導十分重視開(kāi)展元旦春節送溫曖慰問(wèn)活動(dòng)，公司召開(kāi)黨、政聯(lián)席會(huì )議，專(zhuān)門(mén)對春節期間送溫暖活動(dòng)進(jìn)行布置，決定開(kāi)展形式多樣的春節慰問(wèn)活動(dòng)：一是在元旦春節前夕對困難員工，特困員工由工會(huì )進(jìn)行一次困難補助;二是撥出春節慰問(wèn)專(zhuān)款，對全公司公亡(烈士)家屬，二期以上矽肺病人員、離退休干部職工以及退養人員共計339人進(jìn)行春節慰問(wèn)，其中發(fā)放春節慰問(wèn)款115540元，并按照要求普遍進(jìn)行一次走訪(fǎng)慰問(wèn)，把溫暖送給每個(gè)員工;三是對在檔的13戶(hù)特困戶(hù)公司領(lǐng)導及工會(huì )干部親自逐一登門(mén)走訪(fǎng)，分別送上800-1200元的慰問(wèn)款;四是對傷、病住院?jiǎn)T工派專(zhuān)人進(jìn)行看望、慰問(wèn);五是向上述人員發(fā)出慰問(wèn)信;六是個(gè)別路途遙遠不能走訪(fǎng)的，進(jìn)行電話(huà)、信函表示慰問(wèn)。由于領(lǐng)導重視，人力和資金上得到了根本的保證，有力推動(dòng)了元旦春節慰問(wèn)活動(dòng)的開(kāi)展。
二、突出重點(diǎn)、措施有力
公司工會(huì )以強烈的使命感和責任感，把它擺上工會(huì )的重要議事日程，切實(shí)抓好困難員工的生活保障工作，維護職工的合法權益，為了切實(shí)做好元旦春節慰問(wèn)工作，公司工會(huì )首先對公司所有人員狀況進(jìn)行了一次普遍摸底調查工作，并克服了人員居住分散，居住在外地離退休老人多，分散面廣、交通不便等諸多困難，特別是對居住在偏遠山區，山高路遠平時(shí)難以聯(lián)系的離退老人，逐一進(jìn)行了事前專(zhuān)訪(fǎng)或專(zhuān)門(mén)聯(lián)系落實(shí)到人，及時(shí)發(fā)現了困難人員生活中存在的問(wèn)題通過(guò)在元旦前集中一段時(shí)間做好特困員工人員家庭的核實(shí)摸底工作，及時(shí)調整充實(shí)了特困員工檔案，摸清了底數，為送溫暖活動(dòng)提供了可靠的依據。在實(shí)施送溫暖活動(dòng)中，我們注重突出重點(diǎn)，將生活一般相對困難和特別有災有難大病等的區別開(kāi)來(lái)，如特困、大病致貧員工、特困單親家庭等，進(jìn)行一一有重點(diǎn)的確認，采取有針對性地進(jìn)行困補等措施和辦法，切切實(shí)實(shí)的為他們排憂(yōu)解難。由于抓住重點(diǎn)采取有力的措施，使真正有困難的員工得到了及時(shí)的幫助，收到了較好的效果。
三、做實(shí)做細，落到實(shí)處
在送溫暖活動(dòng)中，我們注重把日常幫扶工作與集中送溫暖活動(dòng)有機結合起來(lái)，千方百計地為困難員工解決困難，當好工會(huì )撫貧幫困第一責任人，拓展送溫暖領(lǐng)域;進(jìn)一步把各項幫扶工作進(jìn)一步落到實(shí)處，把幫扶救助工作做細做實(shí)。1月5日，公司工會(huì )根據困難員工的'申請，經(jīng)工會(huì )委員會(huì )聯(lián)席會(huì )議討論并在公開(kāi)欄公布了121名困難員工名單，補助金額達57900元;并堅持公開(kāi)的原則，實(shí)行公示制度，加強了群眾監督。做到送溫暖資金專(zhuān)款專(zhuān)用，使送溫暖資金真正發(fā)放到了確實(shí)有困難的員工手中，給困難的員工帶去了溫暖，把黨的關(guān)懷送到廣大員工的心坎上。1月6日又撥出特困職工慰問(wèn)款13000元，9日公司領(lǐng)導、工會(huì )主席及工會(huì )專(zhuān)管干部赴麗水、松陽(yáng)，走訪(fǎng)慰問(wèn)了先期的部分特困戶(hù)，給他們每戶(hù)送去春節慰問(wèn)款，以便使他們能過(guò)上一個(gè)歡樂(lè )祥和的春節，同時(shí)勉勵他們要自強自立，堅定信心，克服困難，渡過(guò)難關(guān)，送去了黨和組織上的關(guān)懷和溫暖。1月13日，我公司黨政主要領(lǐng)導和工會(huì )主席到遂昌等地親自走訪(fǎng)慰問(wèn)，并先后召開(kāi)了座談會(huì )，對離退休員工及老干部進(jìn)行了慰問(wèn)和走訪(fǎng)，被走訪(fǎng)對象紛紛表示感謝，感謝黨和組織送來(lái)的深情厚意，在困難的時(shí)候能夠想到他們，切實(shí)幫助他們解決了實(shí)際問(wèn)題。
通過(guò)本次對公司特困員工、傷病員工和離退休人員等進(jìn)行送溫暖活動(dòng)，在對困難員工進(jìn)行幫扶的同時(shí)，公司領(lǐng)導、工會(huì )還注意傾聽(tīng)職工群眾的呼聲，進(jìn)一步摸清了員工的具體困難和存在的一些實(shí)際問(wèn)題，并將在今后工作中加以認真、區別對待，予以盡力解決。
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按照區婦聯(lián)2022年“兩節”送溫暖活動(dòng)的安排部署，酒仙橋街道婦聯(lián)結合實(shí)際進(jìn)一步開(kāi)展2022年元旦、春節期間送溫暖工作，切實(shí)讓困難婦女群眾感受到黨和政府的關(guān)心關(guān)懷，確保廣大困難婦女群眾度過(guò)祥和溫暖的節日。
1月29日開(kāi)始，街道婦聯(lián)、社區婦聯(lián)干部慰問(wèn)單親特困母親12名、女性低收入家庭70戶(hù)，共計82人。走訪(fǎng)慰問(wèn)中，婦聯(lián)干部們詳細詢(xún)問(wèn)了單親特困母親、女性低收入家庭的生活情況，并囑咐她們要好好保重身體，同時(shí)鼓勵她們繼續保持樂(lè )觀(guān)健康的.心態(tài)。
通過(guò)春節前的走訪(fǎng)慰問(wèn)，為轄區內的困難家庭排憂(yōu)解難，最大限度的幫助困難家庭。讓廣大婦女群眾深切感受到婦聯(lián)大家庭的溫暖。
被慰問(wèn)的婦女同胞們表示十分感謝區婦聯(lián)、街道婦聯(lián)的關(guān)心，使她們真切感受到了黨和政府的關(guān)懷和溫暖。
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為深入貫徹落實(shí)全國老干部局長(cháng)會(huì )議精神，讓老同志們度過(guò)一個(gè)安定祥和的春節。國資委建材離退休干部局圓滿(mǎn)完成春節“送溫暖”活動(dòng)，對京內可以入戶(hù)看望的老同志進(jìn)行了全員走訪(fǎng)慰問(wèn)。
一是使命光榮。通過(guò)組織開(kāi)展春節集中“送溫暖”活動(dòng)，走到老同志身邊，切實(shí)把黨中央、國資委黨委、管理局黨委和建材離退休干部局的關(guān)懷和溫暖送到老同志的心坎上。
二是精準落實(shí)。局領(lǐng)導班子以上率下，按照“分片編組、京內走訪(fǎng)、京外郵寄、全員參與、全部覆蓋”的原則，實(shí)施精準走訪(fǎng)。全體在職干部用心用情“送溫暖”，有針對性的了解老同志們的思想動(dòng)態(tài)和訴求，做好思想引導和感情交流，實(shí)現了“慰問(wèn)一人、溫暖一戶(hù)、帶動(dòng)一片”。同時(shí)在“送溫暖”過(guò)程中注重做好疫情防控工作，出臺了“工作服集中消殺”等措施，始終把安全第一放在首要位置。
三是成效顯著(zhù)。在常態(tài)化疫情防控下開(kāi)展“送溫暖”活動(dòng)是落實(shí)老同志“兩項待遇”的.有效路徑，通過(guò)活動(dòng)的不斷深入，在職干部與老同志的心比任何時(shí)候貼得更近，老同志對在職干部的贊許比任何時(shí)候都高，老同志幸福感、滿(mǎn)足感和獲得感比任何時(shí)候都多。廣大老同志紛紛表示，感黨恩、聽(tīng)黨話(huà)、跟黨走，竭盡全力為黨和人民的事業(yè)增添正能量。
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20xx年春節來(lái)臨前夕，為弘揚中華民族優(yōu)良傳統，切實(shí)做好企業(yè)困難黨員及困難職工、聯(lián)系幫扶村社困難黨員及困難村居民、退休老干部的關(guān)懷關(guān)愛(ài)工作，讓他們過(guò)一個(gè)歡樂(lè )、祥和、喜慶的春節。1月30日，市委常委、市國資委黨委書(shū)記黃朝陽(yáng)赴市國資委機關(guān)退休黨員謝國繁家中進(jìn)行走訪(fǎng)慰問(wèn)，了解他的身體情況和生活現狀，并送去慰問(wèn)金，感謝他為國資國企改革發(fā)展作出的貢獻，并鼓勵他安心養好身體，真切把組織關(guān)愛(ài)傳遞到退休黨員心中。
市國資委其他委領(lǐng)導近期分別帶領(lǐng)有關(guān)科室人員赴國企、村社走訪(fǎng)慰問(wèn)，為黨員群眾送去組織的'關(guān)懷和溫暖，并致以新春的祝福。慰問(wèn)小組所到之處，除走訪(fǎng)慰問(wèn)外，還對慰問(wèn)對象宣講了黨的十九屆六中全會(huì )精神和省市黨代會(huì )精神等，切實(shí)把黨和政府的溫暖及時(shí)送到廣大黨員、干部職工和群眾的心坎上，體現了組織對每位困難黨員、困難職工、困難群眾和老干部的關(guān)心關(guān)懷。
市國資委黨委一直高度重視春節期間走訪(fǎng)慰問(wèn)工作，走訪(fǎng)慰問(wèn)前，積極發(fā)動(dòng)各企業(yè)對慰問(wèn)對象進(jìn)行全面摸排，確定慰問(wèn)人員名單，制定詳細工作方案，共撥出26.8萬(wàn)元慰問(wèn)經(jīng)費，走訪(fǎng)慰問(wèn)國企老黨員、生活困難黨員、駐村干部和干部家庭、特困群眾等411人，其中老黨員92人、生活困難黨員257人、委機關(guān)離退休干部16人、特困群眾26戶(hù)，聯(lián)系村第一書(shū)記、駐村干部20人；并為1個(gè)聯(lián)系社區、1個(gè)聯(lián)系村送去幫扶資金。節前，各企業(yè)黨組織也紛紛行動(dòng)，深入基層、深入黨員群眾開(kāi)展慰問(wèn)，了解他們的思想動(dòng)態(tài)和訴求，有針對性地幫助解決困難問(wèn)題，努力營(yíng)造關(guān)心老黨員、關(guān)愛(ài)困難黨員和困難職工的良好氛圍，讓職工群眾過(guò)上一個(gè)歡樂(lè )祥和的新春佳節！
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尊老愛(ài)幼是我們中華民族的傳統美德�！懊糠昙压澅端加H”。在20xx年元旦春節這個(gè)佳期，我校根據上級文件精神，并結合學(xué)校教師實(shí)際情況，認真開(kāi)展了對退休教師的送溫暖活動(dòng)�，F將本次活動(dòng)開(kāi)展情況總結如下：
一、 健全活動(dòng)組織，精心策劃實(shí)施
領(lǐng)導小組成員實(shí)行分工合作，對全校教職工實(shí)行摸底調查，并建立困難職工檔案。經(jīng)過(guò)調查，我校在職教師均無(wú)困難，退休教師中，有崔大明、李廷源、彭茂蘭、左哲夫、范祖武五位教師，因年老體衰，常生病住院，經(jīng)濟較為困難，其余退休教師精神矍鑠，身體健康。針對以上情況，我校決定對較困難的五位教師采取給予適當現金進(jìn)行慰問(wèn)的方式表達學(xué)校的一片敬意，對絕大多數退休教師采取請回來(lái)，開(kāi)座談會(huì )的方式表達學(xué)校的'一片深情。這樣，讓他們都能從后山小學(xué)這個(gè)集體中感受到溫暖和幸福。
二、以行動(dòng)見(jiàn)真情，讓溫暖傳萬(wàn)家
20xx年1月19日，冬陽(yáng)暖暖，情意濃濃。在學(xué)校工會(huì )和退協(xié)的共同組織下，我校退休教職工二十多人來(lái)到學(xué)校歡聚一堂，舉行迎春座談會(huì )。會(huì )上，首先學(xué)校工會(huì )領(lǐng)導和退協(xié)負責人分別匯報了學(xué)校一年來(lái)的工會(huì )工作和退協(xié)工作所取得的成績(jì)；接著(zhù)，學(xué)校張校長(cháng)向全體退休教職工介紹了學(xué)校發(fā)展現狀及今后的工作思路，衷心希望退休教師要盡其所能為學(xué)校的發(fā)展發(fā)揮余熱；最后，學(xué)校領(lǐng)導和退休教師們促膝談心，談時(shí)事，談家事，談人生，談理想……笑容瀉在每個(gè)人的臉上，甜蜜蕩在每個(gè)人的心頭。各位退休教師深情回憶了自己的教育教學(xué)生涯，感慨祖國改革開(kāi)放30年的巨大變化，由衷感受到生活在這個(gè)新時(shí)代，心情舒暢，晚年幸福！
整個(gè)座談會(huì )充滿(mǎn)了溫情，大家在熱烈的氛圍中交談著(zhù)，退休教師們都感到有一種回家的溫暖。政府黨委書(shū)記陳俊和、分管教育的副鎮長(cháng)彭道學(xué)兩位領(lǐng)導也前來(lái)看望并慰問(wèn)全體退休教師，祝他們晚年幸福安康，同時(shí)，真誠地希望他們能為后山教育的發(fā)展出謀劃策，指點(diǎn)迷津。會(huì )后，全體領(lǐng)導和退休教師共進(jìn)午餐，提前享受中國傳統佳節—春節的快樂(lè )、祥和。
由于五位較困難退休教師現居住較遠，沒(méi)能到校參加活動(dòng)，學(xué)校依依打電話(huà)到每一位教師家里，詳細詢(xún)問(wèn)他們的近況，送去學(xué)校的問(wèn)候和祝福，所有退休教師都激動(dòng)不已，感慨萬(wàn)千。另外，學(xué)校在經(jīng)費較為緊張的情況下，還特地為五位退休教師安排了共計1300元的慰問(wèn)金。
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為解決建檔立卡貧困家庭學(xué)生冬季春節期間生活難題，切實(shí)關(guān)愛(ài)建檔立卡貧困學(xué)生。1月12日，我院輔導員黃珊珊、玄靜、劉延姣老師通過(guò)線(xiàn)上交流的方式進(jìn)行了訪(fǎng)問(wèn)，對我院建檔立卡貧困學(xué)生進(jìn)行逐戶(hù)慰問(wèn)，為他們送去冬日的溫暖和學(xué)院的關(guān)懷。
在慰問(wèn)中，老師們先為學(xué)生及其家人解讀了國家資助的政策，使學(xué)生及家長(cháng)更深入地了解國家政策。接著(zhù)，老師們介紹了該生入學(xué)以來(lái)受資助情況以及該生的在校表現、思想政治、學(xué)習情況等。通過(guò)交談，老師們了解到訪(fǎng)談家庭具體生活情況，鼓勵學(xué)生要以樂(lè )觀(guān)積極的態(tài)度繼續完成學(xué)業(yè)并用優(yōu)異的成績(jì)回報關(guān)心他們的人。最后，三位老師代表學(xué)院向該生及家庭成員問(wèn)好，希望他們能夠愉快的度過(guò)春節。
通過(guò)此次慰問(wèn)活動(dòng)，老師和學(xué)生之間的`感情得以促進(jìn)，我院為貧困生帶去的幫助和鼓勵也使學(xué)生感受到了學(xué)院大家庭的溫暖，受訪(fǎng)家庭十分感激老師們的連線(xiàn)，老師們的關(guān)心使學(xué)生們更加堅定了努力學(xué)習、回報社會(huì )的態(tài)度。最后，祝愿我院貧困學(xué)生都能不懼困難、勇往直前，早日實(shí)現人生目標！
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根據山東省教育廳《關(guān)于幫助建檔立卡貧困家庭學(xué)生解決冬季春節期間生活難題的通知》和市教育局有關(guān)要求，幫助建檔立卡學(xué)生溫暖過(guò)冬，關(guān)愛(ài)建檔立卡學(xué)生健康成長(cháng)，1月11日，臨沂市高級財經(jīng)學(xué)校組織開(kāi)展向建檔立卡學(xué)生送溫暖活動(dòng)。
送溫暖活動(dòng)過(guò)程中，學(xué)生科長(cháng)厲偉同志對建檔立卡學(xué)生提出了殷切希望和要求：
一是要心懷感恩，感恩黨和國家的扶貧政策、感恩學(xué)校老師們的用心付出，將來(lái)學(xué)有所成，更好地回報國家、回報社會(huì )；
二是要自信自強，在面對困難和逆境時(shí)，挑戰自我、超越自我、強大自我；
三是要刻苦學(xué)習文化知識和職業(yè)技能，早日成為國家和社會(huì )的有用人才。
多年來(lái)，臨沂市高級財經(jīng)學(xué)校一直嚴格執行國家中職學(xué)校學(xué)生資助政策，學(xué)校黨委高度重視學(xué)生資助工作，從資助申請、評議認定、評審公示到資助發(fā)放，科學(xué)規范，專(zhuān)人管理，公平公正，確保把專(zhuān)項資金用在貧困和優(yōu)秀的學(xué)生身上，讓受助學(xué)生既感受到黨和政府的關(guān)懷溫暖，又激發(fā)努力學(xué)習的.動(dòng)力，用優(yōu)異的成績(jì)回報社會(huì )。
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為了切實(shí)做好貧困生家庭幫扶和走訪(fǎng)慰問(wèn)工作，及時(shí)把黨的關(guān)懷和溫暖送到建檔立卡貧困生的心坎上，濰城區資助中心為全區每一個(gè)建檔立卡貧困生購置了米、油、蛋、服裝、防疫包等過(guò)年的慰問(wèn)品。
學(xué)校成立了專(zhuān)門(mén)的走訪(fǎng)小組，校長(cháng)王學(xué)英任組長(cháng)，所有副校級領(lǐng)導任副組長(cháng)，成員由政教主任、學(xué)校資助管理員和班主任們組成。
2022年1月26日上午，濰城區月河路小學(xué)的走訪(fǎng)小組，帶著(zhù)大米、花生油、雞蛋、服裝、防疫包等慰問(wèn)品走進(jìn)了每個(gè)建檔立卡貧困生家中，把慰問(wèn)品送到學(xué)生和家長(cháng)的手中。
學(xué)校領(lǐng)導詳細了解了學(xué)生家庭和學(xué)習實(shí)際情況，家庭成員的身體狀況、藥品使用情況、防寒御寒情況，認真聽(tīng)取他們存在的困難，并鼓勵他們樹(shù)立信心，克服困難，增加收入，早日脫貧致富。孫書(shū)記陳校長(cháng)也一再叮囑學(xué)生和家長(cháng)，有困難及時(shí)與學(xué)校聯(lián)系，大家一起想辦法解決，并送上了誠摯的春節祝福。
班主任陳老師親自給學(xué)生試穿了新衣服，并了解了學(xué)生在家中的'學(xué)習、生活情況，引導和鼓勵學(xué)生勤奮努力，學(xué)好本領(lǐng)，成為社會(huì )有用之才。叮囑家長(cháng)全力支持孩子讀書(shū)，讓孩子掌握一技之長(cháng)，堅定戰勝困難的勇氣和決心。
這次走訪(fǎng)慰問(wèn)，不僅在物質(zhì)上給予了建檔立卡貧困生家庭以幫助，更帶去了精神上的慰藉和鼓勵，把黨和政府的關(guān)愛(ài)及時(shí)送到貧困生心坎里，確保貧困生家庭春節期間生活有保障，讓每戶(hù)貧困家庭都能“溫暖過(guò)冬、溫馨過(guò)節”
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為貫徹落實(shí)國家、省政府、學(xué)院有關(guān)建檔立卡貧困家庭學(xué)生資助政策，了解貧困生家庭情況，加強家校聯(lián)系和溝通，1月11日，我系黨總支書(shū)記陳東梅，學(xué)生管理科崔夢(mèng)夢(mèng)、劉增嘯、劉輝三位老師，共同前往我系建檔立卡學(xué)生家中進(jìn)行走訪(fǎng)慰問(wèn)活動(dòng)。
本次走訪(fǎng)本著(zhù)"送溫暖、訪(fǎng)家境、知生情、解實(shí)困、促成長(cháng)"的原則，陳東梅書(shū)記等人冒著(zhù)嚴寒，驅車(chē)2個(gè)小時(shí)，來(lái)到山東省泰安市寧陽(yáng)縣蔣集鎮前才村后才莊侯曉雅同學(xué)的家，表達慰問(wèn)，并為他們送去了大米、面、油等生活用品。
陳書(shū)記耐心向學(xué)生家長(cháng)講解教育扶貧資助政策，仔細詢(xún)問(wèn)學(xué)生家庭情況，認真了解學(xué)生學(xué)習情況和未來(lái)規劃。據交談了解，侯曉雅家人有父親、母親、即將升入高中的妹妹，家庭主要經(jīng)濟來(lái)源是農業(yè)收入，微薄的收入難以支付姐妹二人的學(xué)費，因此經(jīng)濟壓力較大。
最后陳書(shū)記語(yǔ)重心長(cháng)地囑咐她：“教育扶持貧困是最有效、最長(cháng)久的辦法，一定要努力學(xué)習扎實(shí)專(zhuān)業(yè)技能，做好未來(lái)職業(yè)規劃，從而改變自己和家庭的命運�！睂W(xué)生家長(cháng)對學(xué)校給予的資助深表謝意，學(xué)生也表示要努力學(xué)習，立志成才，回報社會(huì )，不負學(xué)校、家長(cháng)的期望。
此次“送溫暖，訪(fǎng)家境”的慰問(wèn)活動(dòng)，送去了我系對于建檔立卡貧困學(xué)生的'深切關(guān)懷和殷切希望。在學(xué)校與學(xué)生、家長(cháng)之間搭建了良好的溝通平臺，拉近了學(xué)校與學(xué)生、學(xué)校與家長(cháng)之間的距離。
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為切實(shí)關(guān)愛(ài)貧困學(xué)生，加強學(xué)校與學(xué)生家庭的聯(lián)系和溝通，讓家庭經(jīng)濟困難學(xué)生度過(guò)一個(gè)溫馨祥和的春節。在春節來(lái)臨之際，20xx年1月中旬開(kāi)始，濟南中學(xué)開(kāi)展了春節慰問(wèn)貧困學(xué)生送溫暖活動(dòng)。
濟南中學(xué)全體中層以上干部和班主任帶著(zhù)全校師生的深切關(guān)愛(ài)，走訪(fǎng)慰問(wèn)貧困學(xué)生家庭，為貧困學(xué)生家庭送上慰問(wèn)禮金、禮品和誠摯的春節問(wèn)候，讓貧困學(xué)生和家長(cháng)在寒冬中也感受到了來(lái)自學(xué)校大家庭陽(yáng)光般的溫暖。
每走訪(fǎng)一戶(hù)困難學(xué)生家庭，學(xué)校領(lǐng)導和老師們與家長(cháng)、學(xué)生親切地嘮家常，宣傳國家貧困資助政策和學(xué)校資助體系，仔細詢(xún)問(wèn)了他們的.家庭生活和學(xué)生學(xué)習情況，鼓勵他們克服困難，在逆境中自強不息、刻苦學(xué)習，爭取以?xún)?yōu)異的成績(jì)回報父母、回報學(xué)校、回報社會(huì )。同時(shí)，學(xué)校還給走訪(fǎng)的每一戶(hù)困難學(xué)生家庭帶去面粉、大米、花生油等慰問(wèn)品和300元慰問(wèn)金，緩解貧困家庭春節壓力，并致以春節最美好的祝愿。受助學(xué)生紛紛表示一定不負眾望，刻苦學(xué)習，以實(shí)際行動(dòng)來(lái)感恩學(xué)校、回報社會(huì )。家長(cháng)也深受感動(dòng)，一再表示，感謝學(xué)校和老師的關(guān)心幫助，他們一定會(huì )與學(xué)校配合，支持孩子好好上學(xué)，健康成長(cháng)，早日回報社會(huì )。
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為了切實(shí)保障困難職工歡度春節，區總工會(huì )積極貫徹落實(shí)市交友辦（20xx）02號《關(guān)于在20xx年雙節期間開(kāi)展交友幫扶送溫暖活動(dòng)通知》文件要求，投入20.68萬(wàn)元，扎實(shí)開(kāi)展了送溫暖活動(dòng)，使881名困難職工感受到了黨委、政府和工會(huì )組織的關(guān)懷和溫暖�，F將20xx年春節慰問(wèn)送溫暖活動(dòng)工作總結如下：
一、高度重視細安排
區委、區政府對送溫暖活動(dòng)高度重視。區總工會(huì )召開(kāi)主席辦公會(huì )研究提出了慰問(wèn)活動(dòng)預案，區政府常務(wù)會(huì )議專(zhuān)題研究了區總提交的慰問(wèn)活動(dòng)預案，并對部分慰問(wèn)對象進(jìn)行了充實(shí)調整。區委常委會(huì )議審定通過(guò)了區總工會(huì )主席提交的送溫暖活動(dòng)方案，并以區委辦和政府辦的名義對區級領(lǐng)導入戶(hù)慰問(wèn)發(fā)文安排。
區總工會(huì )根據市總要求和區委、區政府會(huì )議決議，對春節送溫暖慰問(wèn)活動(dòng)進(jìn)行了認真詳細的部署。主要針對錄入幫扶系統的困難職工進(jìn)行幫扶救助。
一是在春節前夕安排29名縣處級領(lǐng)導和50名科級領(lǐng)導對79名領(lǐng)導干部交友幫扶對象入戶(hù)慰問(wèn)；
二是對區屬經(jīng)貿、民政、糧食、建設、農業(yè)、教育等系統的企業(yè)困難職工共667人進(jìn)行了一次性生活救助，其中特困每人補助300元，困難職工每人補助200元；
三是對區屬非公企業(yè)困難職工135人進(jìn)行了一次性生活救助，其中特困每人補助300元，困難職工每人補助200元。
二、入戶(hù)慰問(wèn)送溫暖
29名縣處級領(lǐng)導和50名科級領(lǐng)導對79名領(lǐng)導干部交友幫扶對象入戶(hù)慰問(wèn)。各位領(lǐng)導采取多種方式，一方面把春節慰問(wèn)金送到了困難職工手中，另一方面了解困難職工的生活工作情況，幫落實(shí)政策、幫疏導思想、幫子女就學(xué)、幫再就業(yè)、幫生活解難等，從多個(gè)方面關(guān)愛(ài)困難職工，把黨和政府的溫暖送入了困難職工的心中。區總工會(huì )領(lǐng)導還看望了去年7月連遭意外的張揚、李甜兩個(gè)家庭，給還在醫院治療的張揚送去了8000元慰問(wèn)金，給正在家中休養的李甜送去了5000多元慰問(wèn)金，轉達了區委領(lǐng)導對他們的.關(guān)心，祝愿他們盡快全面康復，開(kāi)始新的生活。
三、集中救助辦實(shí)事
區總工會(huì )從2月2日到4日，利用3天時(shí)間給802名困難職工集中發(fā)放了18.81萬(wàn)元救助金，其中特困277人，每人補助300元，困難職工525人，每人補助200元。其中農民工135人，救助3.2萬(wàn)元。
區總工會(huì )還從工會(huì )經(jīng)費中拿出1800元對4名退休人員和2名職工遺屬給予慰問(wèn)，按照市總要求對11名勞模也進(jìn)行了慰問(wèn)，發(fā)放生活補助金6200元。
20xx年春節送溫暖活動(dòng)目前已基本結束，這次活動(dòng)領(lǐng)導重視，安排周密，實(shí)施及時(shí)，落實(shí)到位，使881名困難職工切實(shí)感受到了黨委、政府和工會(huì )組織的關(guān)懷和溫暖，達到了預期的工作目的。
縣總工會(huì )開(kāi)展春節送溫暖活動(dòng)總結 25
1月25日下午，廣東省江門(mén)市新會(huì )區總工會(huì )在職工服務(wù)中心舉辦20xx年春節送溫暖啟動(dòng)儀式，對圭峰會(huì )城、交通、衛健等鎮街工會(huì )、工委會(huì )的建檔立卡困難職工代表，共計35人進(jìn)行慰問(wèn)，向困難職工發(fā)放了慰問(wèn)信及慰問(wèn)品，其中包括新春對聯(lián)、電影票等。
啟動(dòng)儀式上，區人大常委會(huì )副主任、總工會(huì )黨組書(shū)記何衛東代表區總工會(huì )向大家表示誠摯的問(wèn)候和美好的祝愿，希望大家在各級黨委政府、工會(huì )以及社會(huì )各界的關(guān)心下，自強自立，腳踏實(shí)地，勤奮工作，樹(shù)立戰勝困難的信心和決心，實(shí)現解困脫困，邁向新生活。同時(shí)叮囑職工大家在今后的生活中、工作中如遇到困難，仍然可以向各級工會(huì )尋求幫助，工會(huì )將一如既往地在為大家解難題、辦實(shí)事。
會(huì )后，區領(lǐng)導和市、區兩級總工會(huì )干部分組走訪(fǎng)慰問(wèn)困難職工，工會(huì )“娘家人”親切的.問(wèn)候傳遍了新會(huì )區困難職工的家，溫暖了所有困難職工家庭的心，新春平安歡樂(lè )的年味就在這歡聲笑語(yǔ)中彌漫。
此次春節送溫暖走訪(fǎng)慰問(wèn)困難職工活動(dòng)，合計為186名困難職工、工傷致殘職工發(fā)放節日慰問(wèn)金28.2萬(wàn)元。
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