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網(wǎng)格服務(wù)管理開(kāi)展情況工作總結(精選16篇)
時(shí)光在流逝,從不停歇,一段時(shí)間的工作已經(jīng)結束了,回顧這段時(shí)間的工作,相信你有很多感想吧,該好好寫(xiě)一份工作總結,分析一下過(guò)去這段時(shí)間的工作了。那么問(wèn)題來(lái)了,工作總結應該怎么寫(xiě)?下面是小編整理的網(wǎng)格服務(wù)管理開(kāi)展情況工作總結,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
網(wǎng)格服務(wù)管理開(kāi)展情況工作總結 1
隨著(zhù)城市建設、發(fā)展,社區原有服務(wù)模式已不能滿(mǎn)足現在社會(huì )管理需要,不能承載新形勢下群眾需求。為正確引導群眾理性化表達訴求,為多樣化的群眾需求和個(gè)性化發(fā)展提供支持和保障,我鎮在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下,以化解社會(huì )矛盾為基礎,以“民主自治”為主線(xiàn),進(jìn)一步創(chuàng )新群眾工作機制,全面提升社會(huì )管理的能力水平,全面推進(jìn)社會(huì )管理創(chuàng )新工作,現就社區網(wǎng)格化管理實(shí)施情況匯報如下:
一、夯實(shí)基礎,為網(wǎng)格化管理順利實(shí)施提供堅實(shí)的保障
1、建章立制。
我鎮以社區職責為核心,逐步建立健全了鎮政府(每周)、社區(召集小組長(cháng))(每周)、協(xié)管員(每天)例會(huì )制,居民代表會(huì )議制度,民情收集和公示制度,居民議事代表制,社區對協(xié)管員的考核制度等,以完善的規章制度,為確保網(wǎng)格化管理順利施行,提供強有力的支撐。
2、摸清家底。網(wǎng)格化管理實(shí)際上就是精細化管理,要做到小事不出院落,大事不出社區的管理目的,人口信息不清是制約精細化管理的瓶頸。從xx年開(kāi)始,我鎮各社區全面開(kāi)展轄區內人口信息摸底工作,建網(wǎng)格、建立人口信息冊、人口定位圖,最終實(shí)現基本群體,特殊群體,流動(dòng)群體三項詳實(shí)信息入庫工作。以詳實(shí)的基礎信息,為網(wǎng)格化管理提供了賴(lài)以生存的條件。
3、組建隊伍。創(chuàng )新社區網(wǎng)格化管理,暢通社情民意渠道,社區綜合協(xié)管員是關(guān)鍵因素,通過(guò)群眾推薦、社區考察、崗前培訓等方式成立了一支能勝任日常協(xié)管工作的高素質(zhì)協(xié)管員隊伍。
二、注重實(shí)效,用“小網(wǎng)格”服務(wù)“大民生”
1、網(wǎng)格化管理的運轉方式。形成社區整體一張網(wǎng),網(wǎng)中有格,按格定崗,人在格上,事在網(wǎng)中,力求做到:集中管理,條款結合,延伸服務(wù),一崗多責,一員多能。最終形成三級聯(lián)動(dòng)管理機制。三級即
。1)綜合服務(wù)管理站(社區服務(wù)中心);
。2)綜合服務(wù)管理網(wǎng)格(分片管理);
。3)院落居民自治小組(具體到院落)。要求綜合服務(wù)協(xié)管員做到天天下院落,情況全掌握,門(mén)外一把抓,回來(lái)再分家。
2、實(shí)行三定一包責任制。定人即確定綜合服務(wù)管理員,定責即明確,細化的社區工作職責,定崗即明確綜合服務(wù)協(xié)管員所在的'人民調解員、法制宣傳員、信訪(fǎng)代理員等7個(gè)崗位和應負的職責。一包即包片,由綜合服務(wù)協(xié)管員負責自己所在責任區的所有民情事務(wù),能處則處,不能辦理則逐級上報。
3、創(chuàng )新社區調解機制,及時(shí)化解矛盾糾紛。
。1)上下調節:在人民調解網(wǎng)格構建上,形成“站、片、院”三級聯(lián)動(dòng),有利于矛盾糾紛早發(fā)現、早化解,將矛盾解決在院落中;
。2)是“分流”調解,協(xié)管員在院落調解→社區調解→鎮調解中心;
。3)是聯(lián)動(dòng)調解,法院、法律工作者、社區民警明確專(zhuān)人,積極參與調解,形成社區矛盾化解的多方支持、聯(lián)動(dòng)調解新格局。通過(guò)網(wǎng)格化服務(wù),進(jìn)一步創(chuàng )新活動(dòng)載體,開(kāi)展個(gè)性化服務(wù)活動(dòng),進(jìn)一步暢通社情民意渠道,引導群眾更理性化地表達訴求,進(jìn)一步深化居民自治,培養群眾主人翁意識,在社區干部和協(xié)管員的努力下,做到鄰里友愛(ài)、鄰里守望、鄰里互助,達到鄰里和睦,最終實(shí)現大和諧、同快樂(lè )的目標。
網(wǎng)格服務(wù)管理開(kāi)展情況工作總結 2
一年來(lái),以實(shí)現上地“安全、綠色、暢通、健康、文明、和諧”為目標,以“高起點(diǎn)謀劃全方位推進(jìn)”為思路,全面構建“明智建設,睿智管理,仁智服務(wù)”的智能化社會(huì )管理創(chuàng )新體系,積極打造上地街道“智慧網(wǎng)格”,真正把社會(huì )建設、社會(huì )管理、社會(huì )服務(wù)更好地與城市運行結合起來(lái),把社會(huì )管理各項工作落實(shí)到基層,讓群眾生活更幸福,讓社會(huì )更和諧,讓城市運行更有序。
目前,街道正在按照《xx街道關(guān)于推進(jìn)網(wǎng)格化社會(huì )管理和社會(huì )服務(wù)的實(shí)施》、《xx區推進(jìn)網(wǎng)格化社會(huì )管理和社會(huì )服務(wù)導則》和《xx區網(wǎng)格化社會(huì )管理和社會(huì )服務(wù)綜合管理平臺——社會(huì )管理用戶(hù)手冊》努力打造“更清晰地掌握情況、更及時(shí)地發(fā)現問(wèn)題、更迅速地處置問(wèn)題、更有效地解決問(wèn)題”的運行機制,遵循“六項原則”全方位穩步推進(jìn)落實(shí)各項目標任務(wù),下面就此項工作簡(jiǎn)要匯報如下:
一、街道網(wǎng)格化建設的進(jìn)展情況
xx街道網(wǎng)格化建設定位于“智慧網(wǎng)格”,即:依托數字化信息技術(shù),打造動(dòng)態(tài)化智慧網(wǎng)格,實(shí)現智能化社會(huì )管理,凸顯“小網(wǎng)格,大服務(wù)”,從而加強基層社會(huì )管理、化解社會(huì )矛盾、促進(jìn)社會(huì )和諧,實(shí)現民情聯(lián)系無(wú)遺漏、社區管理無(wú)盲點(diǎn)、社區服務(wù)無(wú)縫隙,實(shí)現瑣事不出網(wǎng)格、小事不出社區、大事難事不出街道。在順利完成宣傳部署和試運行以來(lái),目前街道網(wǎng)格化建設正穩步邁入鞏固提高階段。
1、制度保障,試點(diǎn)推進(jìn)
6月初,xx街道分別召開(kāi)街道網(wǎng)格化工作部署會(huì )、工作推進(jìn)會(huì ),進(jìn)一步細化和完善街道關(guān)于推進(jìn)網(wǎng)格化社會(huì )管理和社會(huì )服務(wù)的實(shí)施方案,明確職責,形成了全員高度重視、積極參與的局面。
。1)成立街道網(wǎng)格化社會(huì )管理和社會(huì )服務(wù)分中心
依據區三級網(wǎng)格化建設體系,在整合街道綜治維穩中心、城管監督分中心、群眾事務(wù)呼叫分中心等公共服務(wù)管理機構和職能的基礎上,建立街道網(wǎng)格化社會(huì )管理和社會(huì )服務(wù)分中心,下設辦公室及社會(huì )穩定、安全檢查、城市管理、社會(huì )保障、公共服務(wù)、社區建設、地區發(fā)展、黨群、績(jì)效考核和綜合保障十大工作組并明確了相應職責和制度。
。2)確定xxxx社區為街道網(wǎng)格化建設試點(diǎn)
8月1日,xx街道召開(kāi)網(wǎng)格化工作推進(jìn)會(huì )。會(huì )上確定了xxxx社區為街道網(wǎng)格化建設試點(diǎn),重新組建由街道社區建設科牽頭的上地街道網(wǎng)格化社會(huì )管理和服務(wù)分中心辦公室,成員重點(diǎn)由街道社區建設科、行政辦公室、綜治部、城管科、公安分局、社區等相關(guān)人員組成。會(huì )上,街道x主任不僅詳細介紹了網(wǎng)格化建設工作的背景、意義、意見(jiàn),并就如何推進(jìn)工作確定了每?jì)芍軈R報等網(wǎng)格化建設相關(guān)制度。
2、試點(diǎn)運行,具體落實(shí)
工作推進(jìn)會(huì )以后,街道分中心辦公室成員立即下沉到xx社區試點(diǎn),按照《xx街道關(guān)于推進(jìn)網(wǎng)格化社會(huì )管理和社會(huì )服務(wù)的實(shí)施方案》和《xx區推進(jìn)網(wǎng)格化社會(huì )管理和社會(huì )服務(wù)導則》,重點(diǎn)對xx網(wǎng)格試點(diǎn)人、地、物、事、組織進(jìn)行全方位細致梳理。
。1)具體分解xx網(wǎng)格試點(diǎn)十大項工作內容
街道分中心辦公室成員在深入了解、調查、摸底的基礎上,完成了《xx街道網(wǎng)格化試點(diǎn)xx社區網(wǎng)格管理示意圖》,具體包括六大項:一是網(wǎng)格力量,分為基礎日常力量人員和社會(huì )參與力量人員。二是管理對象。三是服務(wù)對象。四是門(mén)前三包。五是出租房屋。六是重要設施,分為基礎設施、環(huán)境設施、便民設施、區外設施等工作內容!逗5韰^推進(jìn)網(wǎng)格化社會(huì )管理和社會(huì )服務(wù)導則》下發(fā)以后,辦公室成員再次對照試點(diǎn)進(jìn)行梳理,重點(diǎn)分解了十大項工作內容,即:掌握基礎數據、反映群眾訴求、提供社會(huì )服務(wù)、管理實(shí)有人口、協(xié)調城市運行、維護治安秩序、排查化解矛盾、落實(shí)矯正幫教、指導安全生產(chǎn)、引導社會(huì )參與。
。2)召開(kāi)街道網(wǎng)格化建設階段性工作匯報會(huì )
街道曾先后參觀(guān)xxx等街道網(wǎng)格化建設經(jīng)驗。8月16日,街道分中心成員在xxx副主任的帶領(lǐng)下到xxx街道實(shí)地考察,并于17日召開(kāi)xx街道網(wǎng)格化建設階段性工作匯報會(huì )。會(huì )上,街道xxx主任針對試點(diǎn)工作提出了街道網(wǎng)格化建設工作要遵循“五個(gè)結合”,即:網(wǎng)格化建設要與本部門(mén)日常工作相結合;網(wǎng)格化建設要與創(chuàng )建國家文明城區相結合;網(wǎng)格化建設要與加強基層黨建相結合;網(wǎng)格化建設要與社區自治相結合;網(wǎng)格化建設要與解決實(shí)際問(wèn)題相結合。這五個(gè)結合的.工作思路已被區網(wǎng)格化工作領(lǐng)導小組第10期簡(jiǎn)報以“上地街道‘五個(gè)結合’進(jìn)一步推進(jìn)網(wǎng)格化建設工作”為題進(jìn)行了報道。
。3)迎接區網(wǎng)格化建設工作監督組視導工作
8月23日,街道迎接區網(wǎng)格化建設工作監督組到街道視導工作。首先xxx副主任采用沙盤(pán)形式介紹了轄區十二個(gè)網(wǎng)格的具體分布情況以及工作推進(jìn)情況。在xx網(wǎng)格試點(diǎn)實(shí)地調研匯報中,監督組對街道網(wǎng)格化推進(jìn)工作予以高度認可并提出xx街道網(wǎng)格化建設工作應定位于不是試點(diǎn)的試點(diǎn)。以此為契機,辦公室成員認真領(lǐng)悟并逐步完善檢查組提出的改進(jìn)意見(jiàn)。
3、試點(diǎn)成果,全面推進(jìn)
。ㄒ唬┩瓿山值馈叭壘W(wǎng)格五級管理”框架模式
9月初,街道分中心辦公室根據《xx區推進(jìn)網(wǎng)格化社會(huì )服務(wù)管理體系建設導則》,結合x(chóng)x經(jīng)驗,按照完整覆蓋、便于服務(wù)管理、無(wú)縫銜接的原則,街道完成了xx街道網(wǎng)格化社會(huì )管理服務(wù)“三級網(wǎng)格五級管理”的框架模式,即:區級一級網(wǎng)格(中心)、街道二級網(wǎng)格(分中心)、社區三級網(wǎng)格(12個(gè)),同時(shí)根據社區實(shí)際我們還進(jìn)一步深化完成了56個(gè)網(wǎng)格單元內142個(gè)自治小組力量的充實(shí)和組建。
。ǘ┩瓿山值谰W(wǎng)格單元電子示意圖劃分
街道分中心辦公室沒(méi)有受控于系統局限,先期于區里依托《xx街道網(wǎng)格化試點(diǎn)xx社區網(wǎng)格單元劃分示意圖》完成了12個(gè)社區網(wǎng)格的56個(gè)網(wǎng)格單元劃分并繪制了街道層面的電子示意圖,目前正在籌備各社區網(wǎng)格化辦公室布置,并初步設想調整建立街道網(wǎng)格沙盤(pán)。
。ㄈ┩瓿山值馈八姆N”網(wǎng)格力量公示下沉
10月底街道已經(jīng)對區委辦局、街道職能科室和協(xié)管員和社會(huì )力量三級下沉力量統一制作了高質(zhì)量的標準展板進(jìn)行公示。通過(guò)科學(xué)四至劃分網(wǎng)格,同時(shí)建立了領(lǐng)導包片制度,明確了各社區主任擔任格長(cháng),并按照區委辦局、街道職能科室、社會(huì )力量和社區組織下沉了三級網(wǎng)格力量和街道網(wǎng)格化10大工作組人員,至此基本上完成了xx社區試點(diǎn)的事項梳理和事件模擬處置工作,為下一步全面推進(jìn)奠定了堅實(shí)的基礎。
二、目前街道網(wǎng)格化運行的基本情況
1、具體指導,全員培訓
9月13日,街道結合x(chóng)x區網(wǎng)格化社會(huì )服務(wù)管理信息系統培訓會(huì )要求積極開(kāi)展上地街道“智慧海淀﹒網(wǎng)格化社會(huì )管理和社會(huì )服務(wù)綜合管理平臺”使用培訓會(huì )。機關(guān)全體干部、委辦局和社區相關(guān)工作人員150余人參加了培訓,本次培訓組織部還納入了20xx年機關(guān)干部培訓學(xué)時(shí)。最后,技術(shù)人員又采用互動(dòng)的方式實(shí)操培訓了各社區網(wǎng)格管理員和工作組信息員,為9月17日全區試運行打下了堅實(shí)基礎。
2、掌握系統,實(shí)踐操作
為便于具體工作人員快速、熟練、準確地系統操作,在培訓的基礎上,工作將培訓指導手冊、PPT、視頻等相關(guān)資料發(fā)布街道網(wǎng)格化工作郵箱,便于大家隨時(shí)閱讀熟悉。目前,街道相關(guān)工作人員,特別是社區網(wǎng)格格長(cháng)已經(jīng)比較熟悉系統登錄、走訪(fǎng)日志、社情民情、短信平臺的基本操作,對于事件上報等相關(guān)流程也基本掌握。目前街道分中心已經(jīng)依托短信平臺常態(tài)化開(kāi)展信息發(fā)布、實(shí)際指導、會(huì )務(wù)通知等網(wǎng)格化相關(guān)工作。
3、以會(huì )代訓,常抓不懈
。ㄒ唬┬纬沙B(tài)具體培訓指導機制
9月19日和10月19日,在街道社區主任工作例會(huì )上,工作組分別就街道網(wǎng)格試運行情況、如何發(fā)揮網(wǎng)格管理員的作用、走訪(fǎng)日志、社情民意和事件上報等相關(guān)事宜做了具體培訓指導,會(huì )上還專(zhuān)門(mén)下發(fā)了xx網(wǎng)格走訪(fǎng)日志范本,網(wǎng)格郵箱內轉發(fā)了樹(shù)村網(wǎng)格工作信息范本供大家學(xué)習參考。目前,以會(huì )代訓已成為我街道常態(tài)具體培訓指導機制。
。ǘ┬纬伞捌卟健遍]環(huán)流程和“三級”循環(huán)機制
目前街道依據系統功能設置建立起包括信息采集、立案受理、分類(lèi)派遣、任務(wù)處理、核查反饋、結案歸檔、綜合評價(jià)七個(gè)環(huán)節的問(wèn)題處置閉環(huán)工作流程和社區網(wǎng)格內部“微循環(huán)”、街道“小循環(huán)”、區級“大循環(huán)”的平臺運行和問(wèn)題解決機制。目前,街道層面已經(jīng)陸續接到社區網(wǎng)格的各種事件上報,分中心通過(guò)及時(shí)批轉給各個(gè)工作組處理結案。通過(guò)試運行,目前街道大多數社區網(wǎng)格在“微循環(huán)”處理機制上發(fā)揮了很好的自治作用。
4、多元整合,彰顯實(shí)效
按照“抓好試點(diǎn),全面推進(jìn)”的工作要求,分中心辦公室依托街道城管、綜治、勞動(dòng)等相關(guān)部門(mén)原有的網(wǎng)格化管理方式,積極溝通整合資源實(shí)現綜合管理新模式,力爭把公共服務(wù)、便民服務(wù)、治安防控、矛盾排查調處、城市綜合執法、特殊人群服務(wù)管理、實(shí)有人口服務(wù)管理等與人民群眾生活密切相關(guān)的服務(wù)管理工作落實(shí)到實(shí)處,目前已取得了實(shí)效。
以下三個(gè)案例是我街道在實(shí)際運行中的整合應用,很值得借鑒:
。1)專(zhuān)項活動(dòng)網(wǎng)格特色化
例如勞動(dòng)監察科利用網(wǎng)格管理積極推進(jìn)新籌建的xx科技園社區“勞動(dòng)用工規范一條街”建設。通過(guò)本年度“一條街”工作,使規范區域內的企業(yè)勞動(dòng)合同簽訂率達到了100%,單位均能按月支付工資并執行xx市最低工資標準,100%的用工單位建立了勞動(dòng)用工規章制度,100%的用工單位為員工繳納了社會(huì )保險。以此為鑒,我們覺(jué)得街道各職能部門(mén)的專(zhuān)項工作可以依托網(wǎng)格管理實(shí)現特色化建設,例如通過(guò)支部建在網(wǎng)格上,擴大黨組織和黨建工作的覆蓋面,逐步形成一網(wǎng)格一特色、一支部一品牌的黨建亮點(diǎn)。
。2)重點(diǎn)區域網(wǎng)格專(zhuān)治化
再如十八安保專(zhuān)項行動(dòng)開(kāi)展以來(lái),街道綜治部門(mén)不僅按照社區網(wǎng)格為志愿者配備活動(dòng)座椅、T恤和雨傘,同時(shí)利用網(wǎng)格加大了對區級掛帳重點(diǎn)地區上地城鐵站周邊整治工作,著(zhù)力解決黑車(chē)、黑摩的非法營(yíng)運、自行車(chē)停放混亂等現實(shí)問(wèn)題。這種對重點(diǎn)區域實(shí)施網(wǎng)格化陣地管控,可以實(shí)現處處布防,可以形成地區人、地、物、事、組織“格格管控”無(wú)縫隙、無(wú)盲點(diǎn)。
。3)常規工作網(wǎng)格常態(tài)化
例如對于小廣告等城市頑疾,街道一直苦于監管盲區較多,城管部門(mén)在網(wǎng)格化管理中與“門(mén)前三包”有效對接,可以實(shí)現時(shí)時(shí)處處有人管的良好局面,不僅可以消除一些公共綠地建設死角,及時(shí)清運垃圾渣土,同時(shí)更好地為企業(yè)發(fā)展和居民生活營(yíng)造一個(gè)安心整潔舒適的環(huán)境。
三、推進(jìn)網(wǎng)格化建設工作實(shí)際問(wèn)題和設想
。ㄒ唬┫到y基本情況
街道近年來(lái)發(fā)展迅速,由于網(wǎng)格化系統要依托政府OA網(wǎng)絡(luò )運行,各社區的系統運行設備和網(wǎng)絡(luò )環(huán)境遠遠不能滿(mǎn)足實(shí)際應用,目前分中心已經(jīng)協(xié)調行政辦公室和相關(guān)部門(mén)得到解決。隨著(zhù)街道社區規模和轄區不斷變化調整,系統試行之初,街道12個(gè)社區網(wǎng)格僅有xxxx社區可以實(shí)名登錄系統進(jìn)行相關(guān)操作,通過(guò)溝通,11月初其他11個(gè)社區網(wǎng)格已經(jīng)基本能夠正常登錄系統。
。ǘ┗具\行狀況
現在街道相關(guān)工作人員,特別是社區網(wǎng)格格長(cháng)已經(jīng)比較熟悉系統登錄、走訪(fǎng)日志、社情民情、短信平臺的基本操作,對于事件上報等相關(guān)流程也基本掌握。目前街道分中心已經(jīng)依托短信平臺常態(tài)化開(kāi)展信息發(fā)布、實(shí)際指導、會(huì )務(wù)通知等網(wǎng)格化相關(guān)工作。12月4日,xx區網(wǎng)格化社會(huì )服務(wù)管理工作會(huì )上通報我街道社區民情上報57條,排全區第四位,走訪(fǎng)日志上報157條,排全區第三位,兩項總排全區第四位。截至12月15日,我街道社區民情上報73條,走訪(fǎng)日志上報182條。
。ㄈ┗具\行思考
就目前情況而言,如何發(fā)揮地區物聯(lián)網(wǎng)的優(yōu)勢,整合街道城管、綜治、勞動(dòng)等相關(guān)部門(mén)原有的網(wǎng)格化管理方式和目前12個(gè)網(wǎng)格對接是當前街道網(wǎng)格化有效運行的一個(gè)現實(shí)模式,同時(shí)當前需要解決的還有如何提高各層面下沉力量的重視程度和認識水平,積極有效地對接基層網(wǎng)格員和10大工作組是進(jìn)一步推進(jìn)工作運行的基本保障。
網(wǎng)格服務(wù)管理開(kāi)展情況工作總結 3
由于近期的換崗,新的工作崗位還將有很多新的挑戰和考驗,我今后還要多向各位領(lǐng)導和同事們學(xué)習,才能適應新工作的需要。今天我發(fā)言的題目是:愛(ài)崗敬業(yè)做一名合格的網(wǎng)格員,不當之處請領(lǐng)導和同志們指正。
一、專(zhuān)心學(xué)習精通業(yè)務(wù)做一名勝任本職的網(wǎng)格員
學(xué)習是對每一名普通黨員最基本的要求,通過(guò)學(xué)習可以解決思想上想干好工作和能力上能勝任工作的問(wèn)題。
首先是要堅持學(xué)習理論,以理論為指導堅定為黨努力工作的堅強政治信念。
我有個(gè)習慣就是經(jīng)常關(guān)注電視、網(wǎng)絡(luò )和報刊上的新聞內容,來(lái)了解國家和各級地方政府的方針政策及社會(huì )經(jīng)濟發(fā)展的新形勢,從而解決“為誰(shuí)工作,為什么工作”這些人生大課題問(wèn)題與“四個(gè)襄陽(yáng)”建設,“兩個(gè)中心”建設的發(fā)展目標相結合,就可以增強自己主人翁意識和干好本職工作為我市未來(lái)發(fā)展盡心盡力的工作激情。
其次是要堅持業(yè)務(wù)學(xué)習,為盡快熟練掌握網(wǎng)格員工作職責而打下堅實(shí)基礎。韓莊是一個(gè)典型的城中村,面積大,人口多。我分管轄區5網(wǎng)格有破產(chǎn)企業(yè)2家、居民樓11棟385戶(hù)1155人、小區一個(gè)、住宅2棟124戶(hù)372人。按照社區管理目標要求,網(wǎng)格員工作職責將涉及到社會(huì )管理和服務(wù)的很多層面,包括:采集信息、綜合治理、勞動(dòng)保障、民政服務(wù)、計劃生育、城市管理等方面的工作。因此,作為一名網(wǎng)格員,必須認真閱讀學(xué)習各種業(yè)務(wù)專(zhuān)業(yè)書(shū)籍,領(lǐng)會(huì )上級下發(fā)的各種文件精神掌握政策規定提高政策水平,從而指導我們的工作。還要學(xué)習借鑒他人先進(jìn)的工作經(jīng)驗和方法為已所用,同時(shí),在工作中還要善于總結從而提高三種工作能力,依法行政能力、即溝通協(xié)調能力、化解矛盾能力、這樣才能勝任本職工作,才能把本職工作做的更好。
二、務(wù)實(shí)作風(fēng)用心工作做一名稱(chēng)職的網(wǎng)格員
務(wù)實(shí)作風(fēng)用心工作:就是要以誠實(shí)的心態(tài)對待事業(yè)、以主人翁的心態(tài)對待崗位,以務(wù)實(shí)的心態(tài)對待工作。在日常工作中,我將耐心地去對待每件小事、每個(gè)細節并帶著(zhù)創(chuàng )造之心、創(chuàng )新之情去完成工作。
對工作講究方法,求真務(wù)實(shí),用心去落實(shí)工作的各項制度。用心地把每一個(gè)環(huán)節落到實(shí)處,不放過(guò)細枝末節,本著(zhù)一顆責任心、全身心投入,腳踏實(shí)地地做好每件事,把問(wèn)題一個(gè)個(gè)解決好,不厭其煩地把平凡的事情重復做好。
作為一名普通的新網(wǎng)格員在采集居民綜合信息摸底時(shí),當因種種原因遇到有不愿意配合不提供信息時(shí),就應該有耐心并受得了委曲,付得出辛苦,采取靈活多樣的工作方法與之溝通,并不厭其煩地反復核對,直至采集到完整準確的信息。
三、團結協(xié)作成績(jì)一流做一名值得信賴(lài)的網(wǎng)格員
我們知道,個(gè)人的能力和智慧是渺小和有限的.,和諧團結的集體能幫助個(gè)人的成長(cháng),能給予個(gè)人無(wú)窮的智慧和力量。我來(lái)到韓莊社區有一段時(shí)間由于腰扭傷,在家里休息,社區姜書(shū)記經(jīng)常噓寒問(wèn)暖,并讓其他同事把我分管的網(wǎng)格初始信息幫忙整理;當我回到崗位時(shí)社區同事又幫忙我及時(shí)進(jìn)入角色,讓我感受到有一種溫暖。因此,在平時(shí)的工作中,我要處理好與領(lǐng)導之間、與同事之間及與服務(wù)對象之間的關(guān)系,做到以誠待人。遇到問(wèn)題要換位思考,為人處事兼顧各方面的利益,不能只考慮自身利益、自身難處。以包容的心態(tài),對待批評和不同的意見(jiàn),誠心實(shí)意地協(xié)調溝通、交換意見(jiàn),全心全意地配合工作,保持良好的工作狀態(tài),創(chuàng )建輕松的工作環(huán)境。只有相互理解,相互信任,才能相互支持,相互幫助,相互助進(jìn),才能把工作做得更好。
總之,在工作中,我將處處以黨員的標準嚴格要求自己,做自己該做的事情,盡自己該盡的義務(wù),努力把自己本職工作做好,做一名合格的網(wǎng)格員,為社區的各項工作發(fā)展做出應有的貢獻。請領(lǐng)導們放心。借此機會(huì ),我謹向在工作生活中關(guān)心、支持、幫助、愛(ài)護我的領(lǐng)導和同事們表示我衷心的感謝!發(fā)言完畢!謝謝大家!
網(wǎng)格服務(wù)管理開(kāi)展情況工作總結 4
隨著(zhù)城市建設、發(fā)展,社區原有服務(wù)模式已不能滿(mǎn)足現在社會(huì )管理需要,不能承載新形勢下群眾需求。為正確引導群眾理性化表達訴求,為多樣化的群眾需求和個(gè)性化發(fā)展提供支持和保障,我街道在區委、區政府的正確領(lǐng)導下,全面提升社會(huì )管理的能力水平,全面推進(jìn)社區網(wǎng)格化管理工作,現就實(shí)施情況匯報如下:
一、夯實(shí)基礎,為網(wǎng)格化管理順利實(shí)施提供堅實(shí)的保障。
1、建章立制。我街道以社區職責為核心,逐步建立健全了街道、社區、網(wǎng)格員例會(huì )制,民情收集和公示制度,網(wǎng)格員的考核制度等,以完善的規章制度,為確保網(wǎng)格化管理順利施行,提供強有力的支撐。
2、組建隊伍。創(chuàng )新社區網(wǎng)格化管理,暢通社情民意渠道,社區網(wǎng)格員是關(guān)鍵因素,通過(guò)群眾推薦、社區考察、黨工委審核、崗前培訓等方式成立了一支能勝任日常工作的高素質(zhì)網(wǎng)格員隊伍。為此我街道先后組織網(wǎng)格員到都京、清溪街道學(xué)習,并聘請高坪社區網(wǎng)格管理員到街道對網(wǎng)格員進(jìn)行實(shí)地教學(xué)。
3、摸清家底。網(wǎng)格化管理實(shí)際上就是精細化管理,要做到小事不出院落,大事不出社區的管理目的,人口信息不清是制約精細化管理的瓶頸。從20xx年4月開(kāi)始,我街道各社區全面開(kāi)展轄區內人口信息摸底工作,建網(wǎng)格,最終實(shí)現基本群體,特殊群體,流動(dòng)群體三項詳實(shí)信息入庫工作。以詳實(shí)的基礎信息,為網(wǎng)格化管理提供了賴(lài)以生的條件。根據區上安排,10月起,我街道各村也開(kāi)展轄區內人口信息摸底工作,并錄入基礎信息,12月已全面完成。
二、落實(shí)責任,工作規范化,以“網(wǎng)格”服務(wù)“民生”。
1、明確責任,細化服務(wù)。明確社區工作包干范疇,落實(shí)區域化管理責任。社區以居委會(huì )(村)為單位,由黨支部書(shū)記牽頭,負責一個(gè)單元網(wǎng)格,明確管理職責,實(shí)行分片包干責任制。網(wǎng)格員主要負責民政、計生、就業(yè)、社保、黨建、創(chuàng )建、綜治、安全生產(chǎn)等信息收集,簡(jiǎn)易問(wèn)題處理等,并承擔收集基礎信息、反映群眾需求、解決群眾問(wèn)題、政策法規宣傳、排查化解矛盾、協(xié)助解決問(wèn)題、動(dòng)員公眾參與管理等職能。通過(guò)實(shí)行網(wǎng)格化管理,保證了社會(huì )管理措施落實(shí)更加敏捷、精確和高效。
2、制定機制,嚴格執行。明確“首問(wèn)負責制”、“限時(shí)辦結制”等工作制度。網(wǎng)格員每天在網(wǎng)格內巡察一次,每次巡察時(shí)間不低于1小時(shí)。在巡查工作中要求“巡察前有準備、巡察中有記錄、巡察后有報告”,巡察中以“查變動(dòng)、找問(wèn)題、集訴求、排矛盾”為主要內容,并完成社區下達的各項核查指令及核查重點(diǎn),確保入戶(hù)核查信息的準確率。
3、分析研判,暢通交流。街道每半月召開(kāi)溝通例會(huì ),解決網(wǎng)格員及社區干部在矛盾調解或其他工作中遇到的重點(diǎn)難點(diǎn),通報轄區的治安形勢及周邊社會(huì )面的治安狀況,各網(wǎng)格員、對轄區的環(huán)境衛生、流動(dòng)人口排查、網(wǎng)格化巡邏防控及居民反映的熱點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行反饋,并對提出的問(wèn)題進(jìn)行分析、研判和商討,提出相應的措施解決問(wèn)題。
三、成效顯著(zhù),服務(wù)到位。
1、社會(huì )治安更加穩定。在推行社區網(wǎng)格化管理工作中,各社區調整充實(shí)了義務(wù)防范隊(主要由社區黨員、治安積極分子和低保戶(hù)成員組成)等社區群防群治隊伍,分塊分批進(jìn)行網(wǎng)格巡邏。網(wǎng)格員協(xié)助管區民警做好出租房信息登記,為社區構建了一張范圍廣、反映快、效果好的防控網(wǎng)。特別注意對活躍群體的.關(guān)注,發(fā)揮網(wǎng)格內信息員人頭熱、信息靈的特點(diǎn),關(guān)注和掌握不穩定信息和信訪(fǎng)信息,使社區在第一時(shí)間掌握居民動(dòng)態(tài),及早介入、宣傳和說(shuō)服,對群眾反映的合理訴求及時(shí)協(xié)調落實(shí)。如民建社區網(wǎng)格員張益成就是在走訪(fǎng)時(shí),發(fā)現路燈不亮,存在安全隱患,及時(shí)反饋到社區,再由社區與相關(guān)部門(mén)聯(lián)系,使問(wèn)題得到了徹底解決。
2、鄰里關(guān)系更加和諧。網(wǎng)格服務(wù)團隊做到“看好自己的門(mén),管好自己的人,辦好自己的事”,及時(shí)化解正在萌芽的鄰里矛盾,將掌握的治安信息及時(shí)反饋,最大程度地防止鄰里矛盾的擴大化,減少了群訪(fǎng)、越級訪(fǎng)的發(fā)生。
3、服務(wù)質(zhì)量更加高效。實(shí)施社區網(wǎng)格化管理之前,社區干部每人平均管理五、六百居民,“上面千條線(xiàn),下面一根針”是他們的工作寫(xiě)照,在實(shí)施社區網(wǎng)格化管理之后,社區的在職黨員、干部、社區居民參與擔任了網(wǎng)格員,參與社會(huì )管理積極性被調動(dòng)起來(lái)了,不僅壯大了社區的服務(wù)力量,還減輕了社區工作者的工作壓力,從而進(jìn)一步提高了服務(wù)效率。
4、資源共享更加豐富。網(wǎng)格化管理,是從整體的角度,用系統的思維來(lái)思考、設計、推進(jìn)社區工作,實(shí)現了社區黨組織統領(lǐng)下各項社區管理和服務(wù)工作的無(wú)線(xiàn)融合,打破了以往以條塊分割為主的傳統社區工作格局,在社區單位的多方參與、支持下,社區工作實(shí)現了優(yōu)勢互補、資源共享。
當然我街道社區網(wǎng)格化管理工作也存在一些問(wèn)題,如:網(wǎng)格管理員和網(wǎng)格員對網(wǎng)格化操作系統沒(méi)達到運用自如,居民對網(wǎng)格管理工作認知度不高。
網(wǎng)格服務(wù)管理開(kāi)展情況工作總結 5
根據省、市網(wǎng)格化管理文件的要求,我們社區狠抓落實(shí),“堅持依靠群眾,推進(jìn)工作落實(shí)”,在社區進(jìn)行網(wǎng)格化管理以來(lái),嫩水社區根據自身實(shí)際情況,科學(xué)地劃分為26個(gè)網(wǎng)格,堅持群眾路線(xiàn),從群眾中來(lái),到群眾中去,為群眾服務(wù)。
1、網(wǎng)格長(cháng)加強業(yè)務(wù)學(xué)習,提高服務(wù)質(zhì)量。
為發(fā)揮好網(wǎng)格長(cháng)的作用,社區加強對網(wǎng)格長(cháng)業(yè)務(wù)培訓。網(wǎng)格長(cháng)做為黨的政策在基層的“宣傳員”;做為發(fā)現各類(lèi)問(wèn)題的“信息員”;做為化解矛盾糾紛的“調解員”;做為生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的“消防員”,網(wǎng)格長(cháng)必須具備較高的業(yè)務(wù)能力,“一人多才”才能滿(mǎn)足居民群眾日益增長(cháng)的`生活需要,才能高效率的為居民群眾進(jìn)行幫困解憂(yōu)。為此社區開(kāi)展業(yè)務(wù)交流,對各個(gè)業(yè)務(wù)的辦事流程,進(jìn)行匯總、打印,網(wǎng)格長(cháng)日常巡查時(shí)隨身攜帶“小冊子”,方便自身工作,提高工作效率。同時(shí),網(wǎng)格長(cháng)積極與下沉的部門(mén)對接,跟著(zhù)老師學(xué)。
2、堅持日巡查制度和日碰頭會(huì )制度。
網(wǎng)格長(cháng)每天上班第一件事就是巡查所負責的片區,查看是否有非法生產(chǎn)、非法經(jīng)營(yíng)等六個(gè)重點(diǎn)領(lǐng)域問(wèn)題;查看樓院環(huán)境衛生狀況,地面是否干凈、垃圾是否日產(chǎn)日清;查看沿街門(mén)店是否按照城市化管理要求,是否有突出門(mén)店經(jīng)營(yíng)、占道經(jīng)營(yíng)現象。通過(guò)日巡查,每天都能第一時(shí)間發(fā)現問(wèn)題、把問(wèn)題解決在萌芽狀態(tài)。每天下午日碰頭會(huì )例會(huì ),都由社區領(lǐng)導參加,各個(gè)網(wǎng)格長(cháng)對發(fā)現的不能解決的問(wèn)題進(jìn)行匯總、上報,大家共同商討解決疑難問(wèn)題。
3、團結群眾,發(fā)動(dòng)群眾,依靠群眾。
社區加大對網(wǎng)格化管理方式進(jìn)行宣傳:制作網(wǎng)格長(cháng)版面,公開(kāi)各自負責的管轄區域,公布自己的聯(lián)系方式;走訪(fǎng)樓棟長(cháng),深入群眾,制作社區名片、網(wǎng)格長(cháng)名片,送到居民家中,隨時(shí)方便居民群眾來(lái)電咨詢(xún)辦業(yè)務(wù)、反映問(wèn)題。通過(guò)宣傳,網(wǎng)格長(cháng)加強了與群眾溝通和交流,居民也對現在網(wǎng)格化管理模式表示支持和認可,居民發(fā)現問(wèn)題都能第一時(shí)間反映給社區、給網(wǎng)格長(cháng)聯(lián)系,暢通了民意。網(wǎng)格長(cháng)在日常聯(lián)系和走訪(fǎng)中,工作由被動(dòng)變主動(dòng),主動(dòng)上門(mén)服務(wù),服務(wù)送到家門(mén)口,捕捉到各類(lèi)信息,更好了解了民意,知道了群眾需求,現在更多居民參與到社區網(wǎng)格化管理中來(lái)。
網(wǎng)格化管理工作開(kāi)展以來(lái),嫩水社區建立了“非法經(jīng)營(yíng)、非法生產(chǎn)”等六個(gè)重點(diǎn)領(lǐng)域臺賬;輸入社情信息1200余條;治理沿街小廣告、門(mén)頭櫥窗廣告600余條;解決政通路2號院等3個(gè)樓院自來(lái)水一戶(hù)一表改造問(wèn)題;疏通、清淤居民化糞池管道10余次;清理院內各個(gè)樓棟內小廣告一萬(wàn)余處;多次開(kāi)展樓院義務(wù)勞動(dòng),自行組織清理無(wú)主垃圾4車(chē);調解矛盾糾紛20余件;在上級部門(mén)幫助下,解決消防安全出口等多件疑難問(wèn)題。網(wǎng)格長(cháng)的工作得到了群眾的信任,在社區群眾中樹(shù)立了良好的形象,網(wǎng)格化管理,適應群眾的需求,有利于社區的和諧和穩定。
網(wǎng)格服務(wù)管理開(kāi)展情況工作總結 6
近年來(lái),xx區堅持把構建安全和諧文明校園作為創(chuàng )建“安全xx幸福xx”的重點(diǎn)內容,以“校園安全網(wǎng)格化管理”創(chuàng )建活動(dòng)為抓手,堅決落實(shí)“校園安全宣傳、安全隱患排查、治安秩序整治、治安巡邏防范、涉校案件偵破、校園警務(wù)工作”六個(gè)常態(tài)和“明確安全責任制、配齊安保器械、組建安保應急小分隊、加強隱患排查、完善落實(shí)制度、建立應急預案、開(kāi)展安全逃生應急演練、開(kāi)展法制宣傳、培訓安全骨干”等九項措施,狠抓校園安全及周邊治理。全區校園安全連續四年保持“零責任事故”,12所學(xué)校先后獲評省、市級校園安全文明校園,1所中學(xué)獲得廣州市第一所省交通安全示范學(xué)校稱(chēng)號。
一、加強領(lǐng)導,全面落實(shí)校園安全管理責任
。ㄒ唬⿲(shí)行“一把手”負責制。xx區在全市率先成立以區長(cháng)為組長(cháng),綜治等24家責任單位主要領(lǐng)導為成員的校園安全工作領(lǐng)導小組,建立了校園安全管理工作聯(lián)席會(huì )議機制,及時(shí)研究解決校園安全工作中的問(wèn)題。
。ǘ〾簩(shí)層級安全責任。xx區教育局每年開(kāi)學(xué)初均與各校長(cháng)簽訂《安全工作責任書(shū)》,各校也成立相應組織機構,明確各級崗位各自職責和工作任務(wù)。全面推行“一票否決制”,確保安全工作責任制和安全防范措施落到實(shí)處。
。ㄈ┞鋵(shí)校園安全經(jīng)費保障。區財政每年投入2590余萬(wàn)元,為全區72所公、民辦中小學(xué)、幼兒園按照“一崗雙人”的標準統一配備771名安保人員;每年投入1600萬(wàn)元解決公辦學(xué)!耙攒(chē)代!眴(wèn)題;20xx年市區兩級財政投入1000多萬(wàn)元,用于資助解決民辦學(xué)校幼兒園的校園安保問(wèn)題;20xx年追加投入985萬(wàn)元為全區所有校(園)安裝了治安視頻監控系統,每年投入250余萬(wàn)元進(jìn)行運行維護,校園安全“人防、物防、技防”措施得到持續加強。
二、完善制度,切實(shí)提升校園安全管理水平
。ㄒ唬┙∪@安全管理機制。區委區政府制定《關(guān)于進(jìn)一步加強校園安全管理工作的意見(jiàn)》,明確各部門(mén)、各單位在校園安全管理方面的.工作職責,先后編印和制定了《xx區學(xué)校安全工作法規匯編》、《xx區學(xué)校安全工作指導手冊》、《xx區校車(chē)安全管理手冊》和《xx區教育系統創(chuàng )建安全校園實(shí)施方案(20xx-20xx)》等一系列指導意見(jiàn)、安全措施和制度落實(shí),不斷推進(jìn)學(xué)校安全管理工作的法制化、規范化。
。ǘ┙⑿@安全預警機制。全區所有中小學(xué)、幼兒園均開(kāi)通 “校訊通”服務(wù),有效暢通學(xué)校與家長(cháng)之間的溝通渠道。制定并完善《xx區教育系統應急管理制度》,明確規定緊急狀態(tài)下的處理辦法和應對措施,并要求各學(xué)校結合自身實(shí)際和不同年齡段學(xué)生特點(diǎn),制定突發(fā)事件應急預案。各校園每學(xué)期均制度性開(kāi)展各類(lèi)公共突發(fā)事件應急處置演練。
。ㄈ┥罨@安全網(wǎng)格化管理。按照分線(xiàn)管理、分級管理為主,結合分片管理的原則,將安全監管工作劃分為局、學(xué)校二級網(wǎng)格,落實(shí)責任人員,細化管理工作,實(shí)行校園安全工作“全方位、全過(guò)程、全覆蓋”,確保事故隱患排查和處置不留“死角”、不存“盲點(diǎn)”,使校園安全工作更加規范化、科學(xué)化、精細化、長(cháng)效化,為師生建設和營(yíng)造安全、健康、文明、和諧的工作學(xué)習生活環(huán)境。
三、齊抓共管,深入推進(jìn)安全文明和諧校園建設
。ㄒ唬┲匾暟踩[患排查,全方位強化校園安全管理工作。采取自查與抽查相結合、定期或不定期相結合的方法,以學(xué)校校舍、食堂、實(shí)驗室、學(xué)生宿舍、學(xué)校圍墻和學(xué)校用水、用電為重點(diǎn),緊抓學(xué)校及學(xué)校周邊安全排查和隱患治理工作。近兩年來(lái),共排查治理校園安全隱患170多處,投入700多萬(wàn)元用于學(xué)校校舍維修及安全整改工作,學(xué)校安全隱患得到及時(shí)消除。
。ǘ┥钊腴_(kāi)展校園安全及法制宣傳教育工作。廣泛開(kāi)展交通、消防、用電、防溺水、防傷害、防拐騙、防雷擊等七大主題的安全法制教育活動(dòng)。每年邀請交警、片區民警和法制副校長(cháng)到校開(kāi)展各類(lèi)專(zhuān)題講座均達140多場(chǎng)次,參與師生6萬(wàn)多人次。
。ㄈ┥钊腴_(kāi)展學(xué)校及周邊社會(huì )治安綜合治理活動(dòng)。全區定期召開(kāi)學(xué)校及周邊地區治安綜合治理聯(lián)席會(huì )議,研究解決校園周邊環(huán)境安全工作中的問(wèn)題。各部門(mén)密切配合,定期對校園周邊的交通、環(huán)境、治安等問(wèn)題開(kāi)展聯(lián)合執法,有效凈化了校園周邊環(huán)境。
網(wǎng)格服務(wù)管理開(kāi)展情況工作總結 7
為進(jìn)一步推進(jìn)全縣網(wǎng)格化服務(wù)管理工作,保障、規范網(wǎng)格化服務(wù)管理信息系統和手持終端機使用管理,現將3月份全縣網(wǎng)格化服務(wù)管理工作情況通報如下。
一、各地賬戶(hù)活躍度情況
3月份全縣賬號活躍度總體情況較上月有所提升。宏仁鄉活躍度達到100%;文昌鎮四個(gè)社區、經(jīng)開(kāi)區、臥龍、瑪瑙、石牛、仁和、石臺、仙鵝、文興、豢龍、交泰、馬迎、二洞、七曲山活躍度相對較好;其余各地活躍度相對較差,長(cháng)卿、雙峰、雙板活躍度為“0”。除文興派出所、文興司法所、文興衛生院、仙峰司法所、宏仁司法所、二洞衛生院、馬迎衛生院、石臺衛生院、雙板衛生院、自強衛生院以外,其余派出所、司法所、衛生院賬號活躍度均為“0”。各地需引起高度重視,盡快提升賬號活躍度。
二、事件報送情況
3月份全縣事件辦結總量較上月有明顯提升。事件辦結完成率100%以上的`有:文昌鎮四個(gè)社區、臥龍 、小埡、石臺、文興、大新、三泉、宏仁、白云、豢龍、馬迎、二洞、寶石、七曲山;事件辦結完成率50%以下的有:文昌鎮農村網(wǎng)格、經(jīng)開(kāi)區農村網(wǎng)格、許州、瑪瑙、自強、雙板、建興、東石、雙峰、馬鳴、定遠。
三、“三項重點(diǎn)工作”開(kāi)展情況
3月份文昌、仙鵝、二洞流動(dòng)人口信息報送情況相對較好,但全縣僅文興派出所進(jìn)行了簽收,其余派出所簽收情況為“0”;吸毒人員信息僅大新報送了4條信息,其余各地網(wǎng)格員均未報送;文昌、仁和、三泉、大新重癥精神病患者信息報送情況相對較好,觀(guān)義、石臺、二洞、文興報送及簽收情況均相對較好;文昌、黎雅、仁和、宏仁、二洞、大新社區服刑人員信息報送及簽收情況均相對較好;三泉、仙鵝、大新刑釋人員信息報送情況相對較好,文昌、黎雅、石臺、二洞報送及簽收情況均相對較好。其余各地“三項重點(diǎn)工作”的報送及簽收情況均較差,各地仍需加強流動(dòng)人口、特殊人群、發(fā)現治安隱患的信息報送,派出所、司法所、衛生院要及時(shí)簽收網(wǎng)格員所報送的信息。
網(wǎng)格服務(wù)管理開(kāi)展情況工作總結 8
隨著(zhù)城市建設、發(fā)展,社區原有服務(wù)模式已不能滿(mǎn)足現在社會(huì )管理需要,我鎮在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下將社區網(wǎng)格化管理作為是一項社會(huì )管理創(chuàng )新工程,為把網(wǎng)格化管理做好,做實(shí),做精,做細,社區通過(guò)健全服務(wù)網(wǎng)絡(luò ),強化服務(wù)功能,改善社區管理,提高工作效能,實(shí)現了社區服務(wù)管理的全覆蓋、全天候、零距離。
在近幾個(gè)月時(shí)間里,鶴山鎮網(wǎng)格化工作都在有條不紊的進(jìn)行中。鶴山政府對全鎮七個(gè)社區進(jìn)行網(wǎng)格劃分,最終確定了68個(gè)網(wǎng)格。鶴山政府通過(guò)公正公開(kāi)的方式進(jìn)行社區網(wǎng)格員招聘工作,對面試合格的網(wǎng)格化管理員進(jìn)行專(zhuān)業(yè)培訓指導。今年5月初,68位網(wǎng)格員正式開(kāi)展工作,對各自網(wǎng)格范圍內的人口信息、流動(dòng)人口、實(shí)有房屋信息、出租房屋信息、重點(diǎn)場(chǎng)所進(jìn)行登記并錄入系統。到目前為止,系統中共登記人口信息46667條,流動(dòng)人口2000條,實(shí)有房屋信息21363條,出租房信息2007條,重點(diǎn)場(chǎng)所321處,達到預期目標。預計在9月底數據全面結束。
在這段工作中,也出現了一系列問(wèn)題:
一、居民參與意識還需提高。由于城市社區居民素質(zhì)層次不同,不少較注重隱私,居民在網(wǎng)格服務(wù)人員入戶(hù)走訪(fǎng)、采集信息過(guò)程中,經(jīng)常會(huì )“避而不見(jiàn)”,往往無(wú)法采集到第一手資料。
二、網(wǎng)格化管理員自身要求和服務(wù)質(zhì)量還需提升。部分網(wǎng)格員對電腦不是特別精通,工作比較吃力。對自己工作業(yè)務(wù)不熟悉,每一個(gè)小的網(wǎng)格都承載著(zhù)社區所有的工作,包括計生,社保、醫保、綜治維穩等多項內容,這就要求社區工作人員要具備多方面,多層次的知識,熟練掌握各類(lèi)政策法規,目前看還有待于進(jìn)一步加強培訓學(xué)習。
三、網(wǎng)格化宣傳力度還不夠,部分市民對網(wǎng)格化管理并不知情,工作開(kāi)展存在一定難度。四、事件處理程序不夠規范,事件描述簡(jiǎn)單,對上報的事件不能及時(shí)處理。事件辦理交辦存在障礙。
下一步工作:
一、要進(jìn)一步摸清家底,建冊立庫。網(wǎng)格化管理實(shí)際上就是精細化管理,要做到小事不出院落、大事不出社區的管理目的,人口信息不清是制約精細化管理的瓶頸。社區網(wǎng)格內人員應在轄區內更加深入地開(kāi)展人口信息摸底工作,最終實(shí)現基本群體、特殊群體、流動(dòng)群體三項詳實(shí)信息臺賬并存檔,以詳實(shí)的基礎信息為網(wǎng)格化管理提供賴(lài)以生存的'條件。
二、要加大宣傳力度,營(yíng)造濃厚的輿論氛圍。為提高群眾知曉率和參與率,需要加大宣傳力度,在宣傳欄、公共活動(dòng)場(chǎng)所、各樓棟等張貼宣傳材料,懸掛網(wǎng)格示意圖,公布網(wǎng)格責任人照片、姓名、聯(lián)系電話(huà)、工作內容和服務(wù)管理職責等基本信息,向每個(gè)住戶(hù)發(fā)放網(wǎng)格責任人服務(wù)聯(lián)系卡,營(yíng)造濃厚的輿論氛圍。
三、要加強網(wǎng)格員學(xué)習培訓。要分層次、分類(lèi)別地開(kāi)展學(xué)習培訓,不斷提高網(wǎng)格責任人的素質(zhì)和能力,開(kāi)展政策法規、業(yè)務(wù)知識、職業(yè)道德等方面的專(zhuān)題培訓。網(wǎng)格責任人要自覺(jué)加強相關(guān)政策、知識和技能的學(xué)習,努力提高自身素質(zhì),更好地完成社區網(wǎng)格化管理工作任務(wù)。
四、加強對網(wǎng)格員的督查工作,堅持每天走訪(fǎng)制度,按時(shí)對各自區域進(jìn)行巡查,巡查時(shí)要求,穿好工作服,帶好工作證、工作包。貼近群眾,心系群眾,為人民群眾服務(wù)。
網(wǎng)格服務(wù)管理開(kāi)展情況工作總結 9
XXX街道辦事處南依XXX,北靠XXX,東以XXX為界,西臨XXX,面積4.9平方公里,人口近7萬(wàn)人,轄區設7個(gè)社區居委會(huì )。有65個(gè)省市區機關(guān)、企事業(yè)單位,2所大專(zhuān)院校,是XXX人流、物流、信息流高度集中的地區之一。
20xx年以來(lái),在上級有關(guān)部門(mén)的指導下,進(jìn)一步創(chuàng )新基層社區管理模式,大力推行社區網(wǎng)格化管理,通過(guò)健全服務(wù)網(wǎng)絡(luò ),激活社區資源,強化服務(wù)功能,改進(jìn)社區管理服務(wù),提高工作效能,實(shí)現社區管理的精細化,實(shí)現社區服務(wù)的全覆蓋,努力形成全面掌握實(shí)情、及時(shí)反映民情、迅速解決問(wèn)題、有效化解矛盾的社區管理服務(wù)的長(cháng)效機制,F將主要工作匯報如下:
一、主要做法
。ㄒ唬┞鋵(shí)三化措施,實(shí)現社區管理網(wǎng)格化。
一是管理區域網(wǎng)格化。按照“界線(xiàn)清晰、任務(wù)適當、責任明確、便于實(shí)施”的要求,各社區根據實(shí)際,并考慮居民的認同度和社區工作人員的狀況,依據片區人口和管轄面積,平均每300-500戶(hù)確定為一個(gè)網(wǎng)格,共劃分47個(gè)單元網(wǎng)格,在整個(gè)轄區構建“街道——社區——小區——樓棟——居民”的五級網(wǎng)絡(luò )組織體系,基本達到了網(wǎng)格化的全覆蓋。實(shí)行辦事處科室包聯(lián)社區制度,配合社區開(kāi)展好工作。
二是管理人員責任化。把網(wǎng)格隊伍分為網(wǎng)格督導員、網(wǎng)格負責人、網(wǎng)格格員。網(wǎng)格督導員由街道聯(lián)系社區領(lǐng)導擔任負責督促、指導包聯(lián)社區工作的開(kāi)展,確保網(wǎng)格服務(wù)管理落到實(shí)處。網(wǎng)格負責人由一名社區工作人員擔任,在社區黨委和社區居委會(huì )的領(lǐng)導下,主要負責了解掌握網(wǎng)格內的情況,具體落實(shí)各類(lèi)基礎信息采集、黨員管理、不和諧因素排查、幫助居民辦理街道辦事處及相關(guān)部門(mén)社會(huì )管理和公共服務(wù)事項。網(wǎng)格格員由樓組長(cháng)、社區黨員、社區志愿者等組成網(wǎng)格管理隊伍,在網(wǎng)格負責人的指導下,配合網(wǎng)格負責人開(kāi)展網(wǎng)格內社情民意調查、政策宣傳、文明創(chuàng )建、矛盾排查、矯正幫教、應急管理等基礎工作。
三是管理內容標準化。建立入戶(hù)走訪(fǎng)工作臺賬、落實(shí)每月走訪(fǎng)不少于20戶(hù)的制度,確保網(wǎng)格內各類(lèi)問(wèn)題情況的及時(shí)解決和有效處理。在實(shí)際工作中落實(shí)“三必訪(fǎng)、四必清、五必到”服務(wù)。即“三必訪(fǎng)”:普通家庭每年必訪(fǎng),困難群眾、殘疾家庭、暫住人口、失業(yè)人員、重點(diǎn)幫扶人員每季度必訪(fǎng),獨居老人每月必訪(fǎng);“四必清”:家庭情況必清、人員類(lèi)別必清、區域設施必清、隱患矛盾必清;“五必到”:居民家庭變故必到、居民突發(fā)生活困難必到、鄰里糾紛必到、社區突發(fā)事件必到、社區治安案件必到。
。ǘ┐蛟焯厣椖,實(shí)現社區服務(wù)人性化。
為使“網(wǎng)格化管理、人性化服務(wù)”成為真正的“為民、惠民、便民”工程,我們在保證居民話(huà)語(yǔ)權、努力解決民之所需、促進(jìn)安全穩定方面做實(shí)做細。
一是社區服務(wù)水平有提升。結合街道實(shí)際,我們建立以勞動(dòng)保障中心、文化教育中心、為民服務(wù)中心“三大中心”為主線(xiàn)的綜合服務(wù)網(wǎng)絡(luò )體系。以為民服務(wù)為宗旨,將辦事處與居民關(guān)系密切的工作和科室統一納入社區服務(wù)中心,實(shí)行“一站式審核、窗口式辦公、一條龍服務(wù)”,構建親民、利民、為民的服務(wù)平臺。同時(shí)著(zhù)力社區品牌建設,“社區安全管理”“小區微循環(huán)”“名郡俱樂(lè )部”等一系列特色品牌服務(wù)項目,使得社區服務(wù)水平有了很大的提升。
二是民生項目有落實(shí)。我們在開(kāi)展社區服務(wù)工作中,重點(diǎn)關(guān)注對特殊群體的服務(wù),有針對性地為每個(gè)不同人群提供對口、對接服務(wù)。截止到目前,我辦共管理低保家庭138戶(hù),225人,發(fā)放各類(lèi)救助款物近70萬(wàn)余元。為轄區內30戶(hù)大病困難家庭發(fā)放了醫療救助20萬(wàn)余元。為轄區20戶(hù)低保家庭的學(xué)生申請了教育救助。
三是綜治維穩有保障。堅持“打防結合、預防為主、專(zhuān)群結合、依靠群眾”的方針,以社會(huì )化、網(wǎng)格化、信息化為重點(diǎn),在協(xié)調轄區內兩個(gè)派出所抓好各社區群防群治隊伍管理工作的同時(shí),依托區政府“電子防控城”工程,投資50余萬(wàn)元在轄區安裝了24小時(shí)視頻監控系統,建立健全點(diǎn)線(xiàn)面結合、網(wǎng)上網(wǎng)下結合、人防物防技防結合、打防管控結合的立體化治安防控體系,實(shí)現了“公共場(chǎng)所全覆蓋、監控范圍無(wú)死角、電子防控連成網(wǎng)、防控打擊有實(shí)效”的`目標。在轄區派出所的大力配合下,積極開(kāi)展對轄區“實(shí)有人口、實(shí)有房屋”信息進(jìn)行采集的“雙實(shí)”工作,搭建“雙實(shí)”信息應用平臺,力求與派出所、居委會(huì )等部門(mén)達到信息資源共享。通過(guò)這一系列的資源整合,我轄區基本實(shí)現了基層綜治網(wǎng)絡(luò )“全覆蓋”和基層綜治工作“全輻射”,為轄區的安全穩定和經(jīng)濟社會(huì )的平穩發(fā)展提供了強有力的保障
。ㄈ⿲(shí)施網(wǎng)格管理,打造街居服務(wù)新格局。
一是黨員作用更加明顯。我們強化黨組織的龍頭作用,發(fā)揮了直管黨員模范帶頭、在職黨員“身先士卒”、老年黨員“奉獻余熱”及居民骨干的“飲水思源”作用,使他們成為和諧社區建設的參與者。做到了黨員身份亮出來(lái)、黨員承諾做出來(lái)、黨員形象樹(shù)起來(lái),進(jìn)一步增強了黨員意識,激發(fā)了為民服務(wù)的熱情,網(wǎng)格中熱心的居民積極參與服務(wù),推進(jìn)了居民自治,厚實(shí)了黨執政為民的群眾基礎。
二是信息渠道更加順暢。社區網(wǎng)格化管理形成了上下貫通的組織系統,通過(guò)入戶(hù)走訪(fǎng)、召開(kāi)社區聯(lián)席會(huì )議等方式,拓寬了社區居民表達利益需求的渠道和途徑,也為街道在第一時(shí)間內發(fā)現和解決問(wèn)題提供了支持,提升了對突發(fā)事件的應急處置能力。
三是服務(wù)力量更加強大。在駐區單位中培養住在社區、熱愛(ài)社區、建設社區的意識,努力建立“事情共商,資源共享,難題共解,文明共創(chuàng ),活動(dòng)共辦”的社區工作共駐共建新機制,依托社區聯(lián)席會(huì )議,實(shí)現社區工作向駐社區單位的拓展和延伸,形成了優(yōu)勢互補,互惠互利的良好局面。同時(shí),社區網(wǎng)格化管理又有效地整合了人力資源,社區居民、黨員等的加入,壯大了社區服務(wù)力量,為居民群眾提供了便捷服務(wù)。
二、存在問(wèn)題及建議
一是居民參與意識還需提高。由于城市社區居民素質(zhì)層次不同,不少人員比較注重隱私,居民在網(wǎng)格管理人員入戶(hù)走訪(fǎng)、采集信息過(guò)程中,經(jīng)常會(huì )“避而不見(jiàn)”,往往無(wú)法采集到第一手資料。社區的在職黨員參與率不高,以致這部分資源并未得到充分的利用。
二是團隊服務(wù)質(zhì)量還需提升。我們的網(wǎng)格管理人員對政策、辦事規程、街道情況、社區問(wèn)題、工作重心等方面的了解和把握還需要加強,對一些涉及穩定的問(wèn)題和矛盾的預見(jiàn)性、研判性、敏感性也需要提高。
三是部門(mén)合作力量還需拓展。作為老城區,流動(dòng)人口較多,衛生環(huán)境、基礎設施相對比較弱,我們在這些事務(wù)的處理上顯得職權有限,很多諸如小區停車(chē)難、基礎設施改造等難題,急需多部門(mén)聯(lián)合辦理。在網(wǎng)格化工作中我們感到要盡快形成聯(lián)合辦理機制,及時(shí)將處理意見(jiàn)反饋給居民群眾,以贏(yíng)得他們的理解與支持,才能顯示出我們工作人性化、精細化的理念。
“網(wǎng)格化管理”是一種全新的社區管理模式,也是一項服務(wù)居民的實(shí)踐探索。在今后的工作中,我們將在總結經(jīng)驗的基礎上,加快腳步、加大力度、加強領(lǐng)導,堅持要在落實(shí)、活在參與、重在服務(wù)、貴在堅持上努力實(shí)踐,把這項工作作為強化城市社區服務(wù)型黨組織建設的品牌來(lái)抓,不斷開(kāi)創(chuàng )管理與服務(wù)相融的城市社區管理工作的新路子,以滿(mǎn)足居民愿望、解決居民困難、實(shí)現居民需求、贏(yíng)得居民擁護,為實(shí)現街道跨越發(fā)展,打造和諧社區做出新的貢獻。
網(wǎng)格服務(wù)管理開(kāi)展情況工作總結 10
xx年上半年,我鄉網(wǎng)格化管理服務(wù)工作在為深入推進(jìn)“安全安岳”,“法治安岳”建設,夯實(shí)社會(huì )治理基層基礎,提高社會(huì )治理能力現代化水平。推廣社會(huì )管理網(wǎng)格化管理的工作,在縣委、縣政府的統一部署下,在縣綜治委、網(wǎng)格管理中心的精心指導下,我鄉的網(wǎng)格化管理工作也有聲有色地開(kāi)展起來(lái)。各項網(wǎng)格基礎設施的建立已經(jīng)完成,實(shí)現鄉網(wǎng)格分中心、10個(gè)村級網(wǎng)格,在社會(huì )管理應用方面已取得了初步成果,F將上半年以來(lái)的網(wǎng)格化管理工作的開(kāi)展情況總結如下:
一、領(lǐng)導重視,機構健全
一是建立健全領(lǐng)導機構,設立網(wǎng)格化管理分中心辦公室、值機人員。二是充分發(fā)揮鄉網(wǎng)格化分中心的核心作用,以鄉網(wǎng)格管理分中心、村網(wǎng)格管理為主體、社會(huì )力量為輔助,積極整合現有行政服務(wù)資源,依托基層社會(huì )管理信息平臺,將我鄉網(wǎng)格化管理系統建設成為集社會(huì )信息報送、基層群眾服務(wù)、基層組織信息管理、基層安全信息管理為一體的全方位、全覆蓋的綜合社會(huì )信息管理網(wǎng)絡(luò )平臺。
二、明確任務(wù),落實(shí)責任
一是在制定我鄉網(wǎng)格化管理工作具體實(shí)施方案時(shí),充分強調了對村網(wǎng)格管理員的配備,把責任心強、業(yè)務(wù)素質(zhì)好、人民群眾信任的村實(shí)職干部配備到了網(wǎng)格管理員隊伍中來(lái),增強了隊伍的厚度。二是網(wǎng)格管理人員由鄉網(wǎng)格管理中心統一進(jìn)行協(xié)調管理。針對網(wǎng)格員的.日常工作制定工作職責和工作制度,對各村(獨立居民小組)網(wǎng)格化管理人員負責,各村(獨立居民小組)網(wǎng)格化管理人員對鄉網(wǎng)格管理中心負責,明確各層職責任務(wù),層層簽訂年度目標責任書(shū),出臺了《和平鄉xx年網(wǎng)格化管理目標考核實(shí)施細則》,確保了全鄉網(wǎng)格化管理工作的高效運行。目前我鄉網(wǎng)格化管理服務(wù)工作覆蓋了全鄉9個(gè)行政村、一個(gè)獨立居民小組,能積極為全鄉12996多人口服務(wù),起到了明顯的社會(huì )作用,群眾評價(jià)良好。
三、服務(wù)為先,精細管理,積極加強信息的采集和錄入工作
一是提高認識,認清網(wǎng)格化工作的重要性。鄉黨委、政府高度重視,積極妥善安排時(shí)間,配備專(zhuān)職人員做錄入工作,取得了階段性成果。完成人口基礎信息的錄入,房屋基礎信息錄入,單位場(chǎng)所錄入,組織機構錄入,特殊人員管理錄入,總體上完成了全部信息錄入工作的80%。二是將網(wǎng)格化管理工作的重點(diǎn)放在便民服務(wù)、矛盾糾紛調解和群眾信訪(fǎng)服務(wù)的信息收集整理辦理。三是明確了網(wǎng)格員管理服務(wù)的工作目標,使責任進(jìn)一步細化,按格定崗,人在格上,事在網(wǎng)中的精細化管理優(yōu)勢,細化了各級網(wǎng)格人員的工作職責,真正實(shí)現了“排查全覆蓋,管理無(wú)縫隙,服務(wù)全方位,有問(wèn)題及時(shí)發(fā)現,有矛盾及時(shí)化解,有需求及時(shí)服務(wù)”和“小事不出網(wǎng)格,大事不出鄉“的精細化管理目標。
四、廣泛動(dòng)員,大力宣傳
網(wǎng)格化管理工作是一項長(cháng)期的社會(huì )工程,需要全民參與,為此我鄉充分利用會(huì )議、標語(yǔ)、宣傳資料等形式進(jìn)行廣泛宣傳,使群眾積極參加網(wǎng)格化當中來(lái),使網(wǎng)格化管理服務(wù)工作進(jìn)入了一個(gè)良好的發(fā)展態(tài)勢。
五、下半年工作措施
一是強化組織領(lǐng)導、使各村(獨立居民小組)、機關(guān)各部門(mén)高度重視社會(huì )網(wǎng)格化管理工作,要服務(wù)前移,改坐班等待、被動(dòng)受理為主動(dòng)貼近、登門(mén)服務(wù)。二是加大宣傳力度、使各村(獨立居民小組)的村民知曉率提高,利用宣傳單、公共活動(dòng)場(chǎng)所、宣傳推行網(wǎng)格化管理的重要意義和服務(wù)內容。三是加強學(xué)習培訓、提高網(wǎng)格員的素質(zhì)和能力,有計劃地開(kāi)展政策法規、業(yè)務(wù)知識、職業(yè)道德等方面的專(zhuān)題培訓。四是完善各項信息的錄入、加大人房關(guān)聯(lián)、服務(wù)團隊、需救助人員、城市管理、特殊人群等相關(guān)信息的完善。五是加強事件辦理、做到有矛盾及時(shí)化解,有需求及時(shí)服務(wù)”和“小事不出網(wǎng)格,大事不出鄉“的精細化管理目標。六是做好農村勞動(dòng)力實(shí)名制登記工作、全面準確和動(dòng)態(tài)掌握農村勞動(dòng)力資源現狀,做好數據統計、錄入工作。
和平鄉網(wǎng)格化管理分中心將按照縣委、縣政府領(lǐng)導下,在縣綜治委、縣網(wǎng)格化中心的大力指導下,克服一切困難,把我鄉的網(wǎng)格化管理服務(wù)工作再推向一個(gè)更高、更好的新臺階。
網(wǎng)格服務(wù)管理開(kāi)展情況工作總結 11
今年以來(lái),我街道網(wǎng)格化服務(wù)管理工作在縣級職能部門(mén)的精心指導下,在街道黨工委、辦事處的領(lǐng)導下,在全體網(wǎng)格員的共同努力下,認真按照《xx縣社會(huì )治安綜合治理委員會(huì )辦公室關(guān)于進(jìn)一步加強網(wǎng)格化服務(wù)管理的通知》文件精神,全面貫徹落實(shí)縣綜治辦下達的工作要求,并結合我街道實(shí)際情況進(jìn)行工作安排,截止目前,我街道共有騎龍、長(cháng)順、三江、紅瓦、高峰、xx個(gè)社區完成社區工作站建設,街道網(wǎng)格化服務(wù)管理系統啟用至今,共采集錄入事件xxx條、人口信息xxx條、房屋信息xxx條、單位場(chǎng)所信息xx條、三項重點(diǎn)工作社區發(fā)送xxx條、職能部門(mén)簽收xxx條。在社會(huì )管理應用方面也實(shí)現了信息報送、事件處理、日常社會(huì )服務(wù)管理等應用,系統整體運行情況良好,F將我街道20xx年網(wǎng)格化服務(wù)管理工作開(kāi)展情況報告如下:
一、領(lǐng)導重視,健全機構
為進(jìn)一步提高認識,切實(shí)加強網(wǎng)格化服務(wù)管理工作的組織領(lǐng)導,我街道成立以黨工委、辦事處主任為組長(cháng)、分管領(lǐng)導為副組長(cháng)的網(wǎng)格化服務(wù)管理工作領(lǐng)導小組,及時(shí)研究、協(xié)調、解決工作中遇到的困難和實(shí)際問(wèn)題,并制定具體實(shí)施方案,確保各項工作按計劃有序推進(jìn)。
二、主要做法
。ㄒ唬叭椫攸c(diǎn)工作”的開(kāi)展
按照縣綜治辦對網(wǎng)格化服務(wù)管理工作“三項重點(diǎn)工作”的安排,指導派出所、司法所、衛生院三個(gè)職能部門(mén)開(kāi)通運行網(wǎng)格化服務(wù)管理工作平臺,并和三個(gè)職能部門(mén)一起對社區網(wǎng)格化服務(wù)管理工作站平臺人員和網(wǎng)格員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓,以“網(wǎng)格”為陣地,以“協(xié)助”為主責,在數據錄入、信息掌控、發(fā)現報告、服務(wù)管理上認真履行、主動(dòng)有為,有序開(kāi)展“三項重點(diǎn)工作”。
。ǘ┘訌娋W(wǎng)格平臺的建設
1、加強網(wǎng)格員管理。定時(shí)對網(wǎng)格員進(jìn)行培訓,加強政策法規、業(yè)務(wù)技能、職業(yè)道德培訓,提高網(wǎng)格員綜合素質(zhì),提升網(wǎng)格服務(wù)團隊服務(wù)水平。
2、加強平臺建設。完善平臺基礎信息內容,強化平臺對網(wǎng)格的監管,提高網(wǎng)格運行效率。去年因街道成立初期,個(gè)別社區硬件條件不夠完善,全年指導完善了x個(gè)社區建立網(wǎng)格化服務(wù)管理工作站,其余一個(gè)平臺正在籌備建設中。
。ㄈ┕芾硖嵘
1、加強日常管理。堅持每天登陸系統,每日對社區平臺的登陸情況進(jìn)行檢查管理。
2、加強考核管理。街道每月統計并通報各社區運行情況,重點(diǎn)為平臺管理員每天登陸記錄、對于特殊人群、關(guān)懷對象等重點(diǎn)信息數據維護變量的'“活躍度”,各種數據的完善程度及事件的數量,都將作為網(wǎng)格員補貼發(fā)放的重要依據。
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1、明確服務(wù)內容。網(wǎng)格員主要履行社情民意收集、重大事件報告、協(xié)助職能部門(mén)開(kāi)展民生事項服務(wù)、矛盾糾紛化解、流動(dòng)人口和特殊人群服務(wù)管理、法治宣傳等工作,第一時(shí)間反映、協(xié)助解決群眾的訴求。對發(fā)現的安全問(wèn)題、重大事項、異常情況需第一時(shí)間上報社區及街道,做到小事可防、大事可控;堅持定期巡查治安重點(diǎn)區域、復雜場(chǎng)所,走訪(fǎng)特殊人群等,及時(shí)把問(wèn)題風(fēng)險預警在先,防范在前;把協(xié)助開(kāi)展政策法規宣傳、矛盾糾紛調解、民生事項辦理、社情民意收集等作為常態(tài)工作,加強源頭治理。
2、服務(wù)要求。網(wǎng)格員嚴格遵循“一日雙巡”,走訪(fǎng)社區居民,做到居民情況需求清;走訪(fǎng)特殊人群,做到幫教服務(wù)對象清;走訪(fǎng)弱勢和困難群體,做到關(guān)愛(ài)對象清。
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充分利用工作載體、工作自身的宣傳效應、社區公示牌,準確地傳達網(wǎng)格化服務(wù)管理工作的宗旨意義,網(wǎng)格員在工作中,穿戴工作服、規范服務(wù)用語(yǔ),真誠服務(wù),展現良好形象,不斷提升網(wǎng)格化服務(wù)管理工作的知曉率、滿(mǎn)意度和支持率。
三、存在的問(wèn)題及下一步工作思路
1、存在的問(wèn)題。系統存在平臺事件上報時(shí)事件描述不具體有時(shí)未留清當事人電話(huà);下一步將加強對網(wǎng)格員事件錄入、上報的指導;進(jìn)一步完善相關(guān)內容,主要對多方面信息進(jìn)行采集整理,檢查治安隱患,保證系統中的門(mén)類(lèi)齊全,信息維護及時(shí),信息真實(shí)。
2、下一步工作思路。需各社區進(jìn)一步完善特殊人群、關(guān)懷對象、組織機構信息、服務(wù)團隊中網(wǎng)格服務(wù)團隊對特殊人群走訪(fǎng)的錄入,加強對“三項重點(diǎn)工作”的走訪(fǎng);嚴格按照上級要求,各社區平臺系統每月登陸天數不低于xx天。
網(wǎng)格服務(wù)管理開(kāi)展情況工作總結 12
為進(jìn)一步加強人民幣流通管理,提高銀行業(yè)金融機構現金服務(wù)水平,根據人行營(yíng)管部《關(guān)于實(shí)施北京市現金服務(wù)網(wǎng)格化管理的通知》要求,7月份以來(lái),門(mén)頭溝支行按照分行《關(guān)于實(shí)施現金服務(wù)網(wǎng)格化管理的通知》具體部署,積極開(kāi)展先進(jìn)服務(wù)網(wǎng)格化管理工作。
一是積極梳理轄區內商戶(hù)情況,目前門(mén)頭溝支行下轄7家網(wǎng)點(diǎn),其中位于六環(huán)內網(wǎng)點(diǎn)5家,具體參與本次現金服務(wù)網(wǎng)格化管理工作,六環(huán)外網(wǎng)點(diǎn)2家,配合農商行開(kāi)展相關(guān)工作,各網(wǎng)點(diǎn)依據分行具體要求,確定網(wǎng)點(diǎn)現金服務(wù)管轄范圍,并據此對管轄范圍內商戶(hù)進(jìn)行梳理。
二是積極開(kāi)展轄內商戶(hù)登記造冊工作,F金服務(wù)網(wǎng)格化工作開(kāi)展以來(lái),各網(wǎng)點(diǎn)牢固樹(shù)立“人行工作無(wú)小事”的.工作理念,扎實(shí)推進(jìn)網(wǎng)格化管理工作落地實(shí)施,扎實(shí)做好責任區內商戶(hù)登記造冊工作,做到“應登盡登,不漏一戶(hù)”,截至目前門(mén)頭溝支行服務(wù)范圍內121戶(hù)商戶(hù),已全部完成登記造冊工作。
三是進(jìn)一步做好責任區內的人民幣宣傳工作。目前部分網(wǎng)點(diǎn)存在現金服務(wù)宣傳工作開(kāi)展情況相對落后的問(wèn)題,下一步支行將督促網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)一步做好現金服務(wù)進(jìn)商戶(hù)、進(jìn)社區等活動(dòng),做好人民幣知識宣傳、業(yè)務(wù)宣傳、法律法規宣傳、防偽與反假知識普及等。
網(wǎng)格服務(wù)管理開(kāi)展情況工作總結 13
20xx年鄉網(wǎng)格化管理工作在鄉黨委、政府的堅強領(lǐng)導下,在縣綜治辦及監管中心的統一部署和業(yè)務(wù)指導下,堅持“依靠群眾,推進(jìn)工作落實(shí)”的工作方針,按照網(wǎng)格化管理工作的要求,全面推進(jìn)網(wǎng)格化管理工作,狠抓落實(shí),使網(wǎng)格化管理工作深入人心,成為集社會(huì )信息推送,基層群眾服務(wù)、基層組織信息管理、基層安全信息管理為一體的全方位,全覆蓋的社會(huì )信息管理網(wǎng)格綜合平臺,為服務(wù)群眾,推動(dòng)地方經(jīng)濟發(fā)展,確保和諧、穩定、安全的大好形勢發(fā)揮了重要作用,現將20xx年網(wǎng)格化管理工作情況總結于下:
一、強化領(lǐng)導,充分發(fā)揮網(wǎng)格化管理作用
為加強網(wǎng)格化管理工作在社會(huì )治理中的積極作用,成立了以分管領(lǐng)導為組長(cháng)的領(lǐng)導小組。配齊配強了各村網(wǎng)員,讓有責任心熱愛(ài)網(wǎng)格工作,工作能力強,群眾基礎好,善做群眾工作的同志擔任網(wǎng)格員。
二、加強業(yè)務(wù)學(xué)習,提高服務(wù)質(zhì)量
為發(fā)揮好網(wǎng)格員的作用,鄉網(wǎng)格辦公室加強了對各村網(wǎng)格員政策理論、法律法規和業(yè)務(wù)知識全方面的學(xué)習培訓。網(wǎng)格員不僅是黨的政策在基層民情民意收集的“調查員”,發(fā)現各類(lèi)問(wèn)題或者突發(fā)事件的的“報告員”,對法律法規大力宣傳的“宣傳員”,加強治安巡邏的“巡邏員”,為民辦事的“服務(wù)員”,化解矛盾糾紛的“調解員”,生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的'“消防員”,管理好特殊人群的“管理員”。要履行好網(wǎng)格員“八大員”的職責,就必須具備較高的政策理論水平和業(yè)務(wù)工作能力,“一人多才”才能滿(mǎn)足群眾日益增長(cháng)的服務(wù)需求,才能高效率的為群眾幫困解憂(yōu)。鄉、村開(kāi)展業(yè)務(wù)交流的同時(shí),鄉網(wǎng)格辦公室建立了學(xué)習培訓制度,每月定時(shí)組織網(wǎng)格員進(jìn)行學(xué)習培訓、相互交流工作經(jīng)驗、探討工作中的新情況、新問(wèn)題及解決方案。對各個(gè)業(yè)務(wù)的辦事流程,進(jìn)行匯總、打印,隨身攜帶,既方便自身工作,又提高工作效率。
三、堅持日巡查制度和日匯報制度
我鄉網(wǎng)格員雖然全部是兼職網(wǎng)格員,都有很多工作要做,但他們每天上班第一件事就是巡查所負責的各個(gè)區域,及時(shí)了解收集民情民意,掌握社會(huì )治安動(dòng)態(tài),有無(wú)突發(fā)事件和矛盾糾紛發(fā)生,了解特殊人群的活動(dòng)信息,查看村民院壩環(huán)境衛生狀況,地面是否干凈、垃圾是否日產(chǎn)日清;通過(guò)日巡查,每天都能第一時(shí)間發(fā)現問(wèn)題、把問(wèn)題解決在萌芽狀態(tài)。每天下午在微信工作群中各村網(wǎng)格員對發(fā)現的不能解決的問(wèn)題進(jìn)行匯總、上報,鄉網(wǎng)格辦公室將這些問(wèn)題及時(shí)報告有關(guān)領(lǐng)導,為解決疑難矛盾、突發(fā)事件提供第一信息、資料。真正做到了小事不出網(wǎng)格,大事不出轄區。
四、團結群眾,發(fā)動(dòng)群眾,依靠群眾
鄉網(wǎng)格辦公室在加大對網(wǎng)格化管理重大目的意義宣傳的同時(shí),還制作網(wǎng)格員版面,公開(kāi)負責管轄區域、聯(lián)系方式;要求網(wǎng)格員走村串戶(hù),深入群眾,把網(wǎng)格員名片送到村民家中,隨時(shí)方便村民群眾來(lái)電咨詢(xún)事務(wù)、反映問(wèn)題。通過(guò)宣傳,網(wǎng)格員加強了與群眾溝通和交流,村民也對現在網(wǎng)格化管理模式表示支持和認可,村民發(fā)現問(wèn)題都能第一時(shí)間反映給網(wǎng)格員,暢通了民意。網(wǎng)格員在日常聯(lián)系和走訪(fǎng)中,工作由被動(dòng)變主動(dòng),主動(dòng)上門(mén)服務(wù),服務(wù)送到家門(mén)口,捕捉到各類(lèi)信息,更好了解了民意,知道了群眾需求,村民們只要提到網(wǎng)格員,個(gè)個(gè)都贊不絕口。
20xx年,XX鄉網(wǎng)格員發(fā)現天然氣漏氣、電線(xiàn)掉落、山體滑坡隱患及其他不安全隱患及時(shí)處理,及時(shí)地發(fā)現隱患,排除了隱患。開(kāi)展義務(wù)勞動(dòng),清掃公路16次,積極參加環(huán)境行動(dòng)和“河長(cháng)制”清水、護河行動(dòng),帶頭參與清理河道垃圾23次,調解矛盾糾紛20余件;網(wǎng)格員的工作得到了干群的認可,在群眾中樹(shù)立了良好的形象,網(wǎng)格化管理,適應群眾的需求,有利于鄉村的和諧穩定。
在今后的網(wǎng)格管理工作中,我們將牢固樹(shù)立以人民為中心的思想,堅持人民主體地位,自覺(jué)踐行全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨,始終牢記職責使命,深入基層,聯(lián)系群眾,貼近群眾,不斷增強為民服務(wù)意識,堅持把人民群眾的小事當作自己的大事,從人民群眾關(guān)心的事情做起,從讓人民群眾滿(mǎn)意的事情做起,把群眾滿(mǎn)意不滿(mǎn)意、高興不高興、答應不答應作為工作的最高標準,以“群眾利益無(wú)小事”的態(tài)度,多謀民生之利、多解民生之憂(yōu),誠心誠意地為老百姓解難事、辦實(shí)事、做好事,著(zhù)力解決人民群眾最關(guān)心、最直接、最現實(shí)的利益問(wèn)題,著(zhù)力解決群眾生產(chǎn)生活中的實(shí)際困難、讓廣大群眾共享改革發(fā)展的成果。
網(wǎng)格服務(wù)管理開(kāi)展情況工作總結 14
今年4月份以來(lái),我縣根據省市關(guān)于全面推進(jìn)城鄉網(wǎng)格化服務(wù)管理精神要求,按照全市統一部署,開(kāi)展了xx城區網(wǎng)格化信息采集、人房信息錄入和借助平臺開(kāi)展服務(wù)管理工作,并取得了較好的工作成績(jì)。所做工作概況起來(lái)為“四個(gè)強化”:
一、完善機制、強化工作保障
一是成立機構。為了加強城區網(wǎng)格化服務(wù)管理的組織保障,縣人民政府成立了xx城區網(wǎng)格化服務(wù)管理工作領(lǐng)導小組,由分管人口計生工作的副縣長(cháng)任組長(cháng),縣政法委副書(shū)記和政府辦副主任各一名任副組長(cháng),縣綜治辦、財政局、公安局、計生局等14個(gè)部門(mén)單位和xx鎮人民政府的負責人為成員,領(lǐng)導小組下設辦公室。二是人財保障。4月中旬,縣長(cháng)湯躍武主持召開(kāi)全縣人口計生領(lǐng)導小組會(huì )議,強調要努力加快推進(jìn)城區網(wǎng)格化建設,明確了網(wǎng)格長(cháng)、信息員待遇,經(jīng)費來(lái)源在財政下?lián)艿挠嬌D移支付中列支,網(wǎng)格建設工作經(jīng)費和設備投入由縣政府采購中心全力負責保障,從而確保了此項工作的財力支撐。三是優(yōu)化配備?h人口計生局、xx鎮計生辦先后選派26名業(yè)務(wù)精英擔任信息采集員和業(yè)務(wù)指導員;從社區居民組長(cháng)、基層計生協(xié)會(huì )骨干、社會(huì )應屆高中畢業(yè)生中抽調和聘請信息采集員201名;公安、工商、房管等職能部門(mén)抽調48名工作人員予以配合。信息采集工作做到了詢(xún)問(wèn)仔細、登記清晰,矛盾及時(shí)化解,工作氛圍和諧。
二、先行試點(diǎn),強化典型引路
一是重視宣傳。網(wǎng)格化服務(wù)管理是一項新生事物,群眾不理解、難接受、拒配合是自然和情理之中的事情,針對這種情況,作為先行試點(diǎn)的東紅社區開(kāi)展了強大的宣傳攻勢。他們印制200多張彩色大噴繪公告,張貼到社區的大街小巷;將3.2萬(wàn)份公開(kāi)信及相關(guān)資料分發(fā)到社區居民手中,詳細解說(shuō)網(wǎng)格化服務(wù)管理對群眾利益和社會(huì )安定的好處。社區投入5萬(wàn)元購置了一臺巡邏式電動(dòng)四輪車(chē),連續一個(gè)月在社區的大街小巷巡回宣傳。網(wǎng)格化服務(wù)管理工作做到了家喻戶(hù)曉,婦孺皆知。二是周密部署。東紅社區針對地域大、人口多的工作現狀,將全社區劃分為16個(gè)網(wǎng)格,社區兩委干部明確了領(lǐng)導小組、后勤保障、業(yè)務(wù)宣傳、工作聯(lián)絡(luò )等組織機構,黨總支書(shū)記孟慶華親自任組長(cháng),其他“兩委”班子成員按分管工作各司其職,按所包片督促所在網(wǎng)格的信息采集工作。為更好的集中人員和時(shí)間、盡快完成起步工作,社區從人員用餐、工作補貼、節日慰問(wèn)等方面都作了周密安排,確保了工作后盾的堅實(shí)。三是規范采集。為了把群眾利益放在第一位,縣網(wǎng)格辦制定了一系列工作制度,嚴格要求在信息采集中不強民、不擾民、不辱民,因為工作方法不當造成與群眾爭執和傷害群眾利益的,將按權限進(jìn)行問(wèn)責和處理。采集過(guò)程做到了笑臉相對、語(yǔ)言和諧、詢(xún)問(wèn)和氣、解說(shuō)詳盡,讓群眾真正感受網(wǎng)格化工作確實(shí)是“信息為我用、服務(wù)為我們”。通過(guò)耐心細致的解釋工作,大多數受訪(fǎng)者態(tài)度從拒絕、閉門(mén)、反感轉化成接受、迎接、樂(lè )意,自覺(jué)自愿接受工作人員的詢(xún)問(wèn)和調查。辛勤的工作換來(lái)的是實(shí)實(shí)在在的效果,東紅社區管理的原戶(hù)籍人口為6966人,截至6月15日,全社區摸底房屋2295棟,實(shí)際居住人口達21800多人,全面掌握了解社區人口規模情況。在后續工作中,他們將對空置、流出、未找到人的住戶(hù)進(jìn)行信息完善,對身份證等錯誤信息進(jìn)行精確修正。截至目前,該社區已完成個(gè)人信息采集21681條、人房關(guān)聯(lián)21497人、人業(yè)關(guān)聯(lián)6936人、關(guān)聯(lián)率均在95%以上。
三、全面鋪開(kāi),強化指導提高
一是再造工作聲勢。為了全面推行網(wǎng)格化工作,xx年6月3日,縣網(wǎng)格辦舉行了全縣網(wǎng)格化服務(wù)管理動(dòng)員大會(huì ),xx城區的9大社區和2個(gè)行政村的兩委干部、抽調的信息采集員、網(wǎng)格辦組成部門(mén)負責人近300人參加了會(huì )議,縣人民政府副縣長(cháng)孟祥勝作專(zhuān)題報告,縣政法委書(shū)記周尚亮提出了工作要求?h網(wǎng)格辦牽頭,宣傳部、政法委、計生局、電視臺和“南縣發(fā)布”、“掌上南縣”兩大微信公眾平臺積極參與宣傳。3個(gè)月共出動(dòng)宣傳車(chē)5臺10車(chē)次,宣傳時(shí)間達300個(gè)小時(shí);黃金時(shí)間段播放網(wǎng)格化公益短片62次,微信公眾號發(fā)送宣傳信息3萬(wàn)余人次;公園、廣場(chǎng)、賓館等人員集聚地的電子顯示屏連續播放網(wǎng)格化宣傳內容。二是加強工作協(xié)調?h網(wǎng)格辦以各社區地域紅線(xiàn)圖為藍本,根據“地域大小適中、就近連片整合、服務(wù)管理方便”的原則,適宜、精準劃分各社區網(wǎng)格區域,全城區9個(gè)社區、2個(gè)行政村的5個(gè)村民小組共劃分為97個(gè)網(wǎng)格。為避免社區之間的地域和其他利益爭議,縣網(wǎng)格辦下發(fā)文明確界定網(wǎng)格化服務(wù)管理區域劃分不掛鉤行政管理、不涉及經(jīng)濟利益、不重新劃分界線(xiàn)的.“三不”政策,做到社區、網(wǎng)格之間無(wú)縫對接,服務(wù)群眾無(wú)遺漏、社會(huì )管理無(wú)盲區。三是集中全力攻堅。城區網(wǎng)格化信息采集戰役打響后,副縣長(cháng)黃瑛接管網(wǎng)格化服務(wù)管理工作,她3次聽(tīng)情況、2次召開(kāi)調度會(huì )、簽發(fā)1期通報。各社區緊急行動(dòng),全體調查員不怕苦、不畏難,通過(guò)勤打“黑白戰”、耐打“攻心戰”,充分提高了上戶(hù)采集的有效率。公安、工商等部門(mén)抽調到指導組的人員立足自身職責,到采集現場(chǎng)解說(shuō)政策、調處糾紛、化解矛盾。老正街駐社區民警李敏是一位年過(guò)半百的女同志,信息采集過(guò)程沒(méi)有請過(guò)一天假,每個(gè)工作日都是調查了解情況、處理化解疑難、說(shuō)服心存疑慮的群眾;花甲湖社區在籍人口僅4900余人,社區兩委干部認真研究應對措施、深挖工作潛力,根據采集口徑要求,苦戰一個(gè)半月,實(shí)際采錄人員近1.4萬(wàn)人,已錄入1.1萬(wàn)人;縣網(wǎng)格辦和鎮、社區通過(guò)一日一匯總、一周一收集、一旬一調度、一事一整改的辦法強化工作督導。截至10月底城區網(wǎng)格化服務(wù)管理工作完成采集人數13.34萬(wàn)人;建樓棟信息9926棟,房間信息64924間,人房關(guān)聯(lián)11.15萬(wàn)人,人業(yè)關(guān)聯(lián)3.63萬(wàn)人,關(guān)聯(lián)率均在90%以上。
四、借助平臺,強化服務(wù)管理
在沒(méi)有網(wǎng)格化平臺前,摸人口、測就業(yè)、定計劃、搞服務(wù)時(shí)很難有準確數據和明確方向,網(wǎng)格化信息平臺初步形成后,各社區樓棟數、房間住戶(hù)及空置套數、居住從業(yè)人數等11大數據在平臺上一目了然,在制定與人、房、業(yè)有關(guān)的計劃和服務(wù)群眾時(shí)能做到量體裁衣、有的放矢,最大程度地減少了工作盲目性。一是給困難家庭送溫暖。為確保精準扶貧和溫情關(guān)愛(ài),老正街社區通過(guò)到現場(chǎng)采錄信息和了解情況,將李紅其和李玉珍等特困家庭通過(guò)綠色通道解決了廉租房,借助“貧困學(xué)子愛(ài)心救助”平臺,為翻身堤4組殘、病家庭學(xué)子張卓解決救助金3000元;東紅社區借助采錄人員的家庭就業(yè)情況,通過(guò)現場(chǎng)調查與信息比對,對4戶(hù)作出擬退出處理,根據低保收入要求向對象作出了合理解釋?zhuān)粚?戶(hù)新納入低保對象、3戶(hù)申請大學(xué)新生助學(xué)金的家庭,作了如實(shí)申報,確保了扶貧幫困的真實(shí)客觀(guān)和精準性。東堤尾、火箭社區也積極參與網(wǎng)格化服務(wù)送溫暖活動(dòng),各社區扶貧幫困人數達86人。二是為黨員游子找娘家;缀鐓^黨支部通過(guò)網(wǎng)格化信息平臺查找到了8名在外務(wù)工經(jīng)商黨員,并通過(guò)各種方式加強了聯(lián)系。黨員段寧紅在廣州市海珠區家鄉老板周軍的服裝廠(chǎng)打工,組織的關(guān)愛(ài)讓段深切感受了黨的溫暖,為回報組織,段主動(dòng)引薦6人去該廠(chǎng)工作;大洲村兩委主動(dòng)與開(kāi)發(fā)商對接為網(wǎng)格內居民提供200多個(gè)就業(yè)機會(huì );永安社區支部成員將網(wǎng)格內的17名在外務(wù)工經(jīng)商的黨員進(jìn)行分組聯(lián)絡(luò ),定期征求他們對組織建設、社區工作的意見(jiàn)和建議,并及時(shí)將家鄉建設的情況和組織的關(guān)愛(ài)傳遞給他們,讓他們有離家不離組織,人在外、心系家鄉的感受和情懷。三是為育齡夫妻強服務(wù)。立足工作信息平臺,強化流動(dòng)人口衛生計生工作服務(wù)是社區網(wǎng)格化服務(wù)的又一舉措。藍德兵是華容縣新和鄉的流入人員,因為夫妻工作忙,小荷堰村衛生計生專(zhuān)干主動(dòng)墊付新農合資金并親手將辦理的手續送到對象家里,這種對象在該村城區網(wǎng)格內共有38人之多;高岳軍、彭姍夫婦是華容縣宋家嘴鎮塘坊村6組村民,來(lái)縣城做生意多年,寶塔湖社區通過(guò)網(wǎng)格化的人、房、店面關(guān)聯(lián)和定位,確保了該夫婦懷孕保健、生育上報、措施落實(shí)的每一個(gè)環(huán)節跟蹤關(guān)愛(ài),讓流入人口充分享受了均等化甚至更深層次的服務(wù),有效提高了群眾的滿(mǎn)意率。四是為社會(huì )和諧造氛圍。84歲的虢桃秀老人是赤松亭社區獨居老人,在網(wǎng)格信息采集時(shí),社區干部發(fā)現老人以撿廢舊為生,由于老人住房前后巷道狹窄,廢品堆放混亂,社區干部及時(shí)組織人員進(jìn)行清理,減少了隨時(shí)可能發(fā)生的火災安全隱患;新荷社區通過(guò)網(wǎng)格化信息采錄,摸清了社區刑釋人員、吸毒人員等重點(diǎn)幫教對象的住所和從業(yè)地,專(zhuān)門(mén)造冊進(jìn)行一對一的幫教,取得了良好的工作效果;東紅社區網(wǎng)格內352名流入人員的治安信息可謂是“一點(diǎn)即識”,“立竿見(jiàn)影”,特別是為9月份的流動(dòng)人口集中清理減少了較大工作量。
城區網(wǎng)格化服務(wù)管理工作開(kāi)展半年來(lái),97個(gè)網(wǎng)格已經(jīng)縣委、縣政府兩辦行文固化,網(wǎng)格長(cháng)、信息員已全部配備到位并陸續投入工作,待遇標準和資金來(lái)源已得到落實(shí),各社區網(wǎng)格的區域圖標識、規章制度均已完善。
網(wǎng)格服務(wù)管理開(kāi)展情況工作總結 15
今年在市綜治辦、網(wǎng)格化管理中心的精心指導下,我鄉的網(wǎng)格化服務(wù)管理工作也有聲有色地開(kāi)展起來(lái)。目前,已實(shí)現x個(gè)網(wǎng)格化管理站點(diǎn)全面運行,形成以鄉綜治維穩中心為核心,社區共x村x社區的x個(gè)網(wǎng)格化管理站為終端的管理網(wǎng)絡(luò )架構,共計覆蓋網(wǎng)格xx個(gè),F將我鄉今年的網(wǎng)格化服務(wù)管理工作情況總結如下:
一、明確任務(wù),落實(shí)責任
在制定我鄉網(wǎng)格化服務(wù)管理工作具體實(shí)施方案時(shí),經(jīng)鄉黨委政府領(lǐng)導班子集體討論后,根據我鄉現有的行政區域劃分情況和各村(社區)、村民小組、院落、場(chǎng)鎮、小區等的群眾服務(wù)需求,將全鄉x個(gè)村(社區)統一按照市綜治委提出的網(wǎng)格劃分標準劃分為xx個(gè)網(wǎng)格,每網(wǎng)格設網(wǎng)格員x名,每村(社區)設網(wǎng)格管理站,并配備專(zhuān)人實(shí)行定員定點(diǎn)管理,各村(社區)網(wǎng)格管理站由鄉網(wǎng)格管理中心統一進(jìn)行協(xié)調管理,由專(zhuān)人負責日常信息維護管理工作。
二、切實(shí)開(kāi)展網(wǎng)格化服務(wù)管理工作
一年來(lái),各個(gè)網(wǎng)格的積極工作得到了服務(wù)對象群眾的普遍認可,我們通過(guò)明確網(wǎng)格員管理服務(wù)的工作目標,使責任進(jìn)一步細化,每個(gè)單元網(wǎng)格建立集服務(wù)對象多方面信息于一體的基礎信息臺帳,把相對分散、孤立的就業(yè)、優(yōu)撫救助、醫療、教育、遵紀守法等個(gè)體信息進(jìn)行匯總整理,錄入基層社會(huì )管理系統信息數據庫,并注重信息的日常收集積累和維護更新,使基層組織可以動(dòng)態(tài)掌握、全面了解到每戶(hù)乃至每個(gè)居民個(gè)體的實(shí)際情況,提高管理服務(wù)的精細化、動(dòng)態(tài)化水平。20xx年全年各村(社區)網(wǎng)格管理站共錄入各類(lèi)事件xxxx條,其中社情民意類(lèi)xxx條,民生服務(wù)類(lèi)xxxx條,矛盾勸解xx條,參與治安防控xxx條,參與特殊人群服務(wù)管理xx條,政策法律宣傳xxx條,突發(fā)事件報告xx條,其他類(lèi)xxx條。
三、三項重點(diǎn)工作開(kāi)展情況
根據市網(wǎng)格化管理中心對于三項重點(diǎn)工作的要求,我鄉黨委政府高度重視,組織鄉綜治、司法、公安、衛生院、民政等部門(mén)以及各村(社區)網(wǎng)格站召開(kāi)了三項重點(diǎn)工作聯(lián)席會(huì )議,對三項重點(diǎn)工作進(jìn)行了安排部署。通過(guò)各部門(mén)協(xié)同合作,對特殊人群開(kāi)展走訪(fǎng)調查xx人次,其中吸毒人員xx人,嚴重精神病障礙患者xx人,社區服刑x人,刑釋解教人員xx人。發(fā)現治安隱患x處,均及時(shí)進(jìn)行了整改。
四、存在的問(wèn)題
1、網(wǎng)格員錄入事件后,有辦理不及時(shí)情況。
2、個(gè)別網(wǎng)格運行費用欠費后未及時(shí)充值開(kāi)通,導致事件未能及時(shí)錄入的情況。
3、網(wǎng)格員錄入事件質(zhì)量不高,未體現網(wǎng)格員開(kāi)展服務(wù)管理工作的情況。
五、下一步打算
1、加強網(wǎng)格員業(yè)務(wù)學(xué)習,提高服務(wù)質(zhì)量
要進(jìn)一步加強網(wǎng)格員的業(yè)務(wù)培訓,使每個(gè)網(wǎng)格員能做為黨的'政策在基層的“宣傳員”;做為發(fā)現各類(lèi)問(wèn)題的“信息員”;做為化解矛盾糾紛的“調解員”;做為生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的“消防員”,真正做到“一人多才”,才能滿(mǎn)足居民群眾日益增長(cháng)的生活需要,才能高效率的為居民群眾進(jìn)行幫困解憂(yōu)。
2、強化各網(wǎng)格站的運行管理
要進(jìn)一步強化我鄉x個(gè)網(wǎng)格站運行管理,落實(shí)村(社區)主要領(lǐng)導負責制,落實(shí)專(zhuān)人負責網(wǎng)格站服務(wù)管理工作,要充分保障各網(wǎng)格站運行經(jīng)費到位,避免出現網(wǎng)絡(luò )終端和手持終端欠費停運的情況。
網(wǎng)格服務(wù)管理開(kāi)展情況工作總結 16
二界嶺鄉云峰村人口多,面積大,交通便利,流動(dòng)人員較多,因此鄉黨委、政府一直以來(lái)都十分重視本村綜合治理和安全創(chuàng )建工作,通過(guò)全村干部的努力,我村綜治工作取得了一定成績(jì)。今年我村根據鄉里的統一部署,結合我村的實(shí)際情況開(kāi)展了“網(wǎng)格化管理、組團式服務(wù)”工作,現將工作開(kāi)展情況總結如下:
一、主要做法
。ㄒ唬╊I(lǐng)導重視,組織健全。為便于“網(wǎng)格化管理、組團式服務(wù)”工作的開(kāi)展,村兩委根據工作需要成立了“網(wǎng)格化管理、組團式服務(wù)”工作領(lǐng)導小組,村書(shū)記任組長(cháng),村調解主任任副組長(cháng),各相關(guān)部門(mén)為成員。通過(guò)健全組織明確了職責,確定專(zhuān)人負責,同時(shí)把各項工作分解到各個(gè)自然村,各條線(xiàn)的干部共同配合,形成了齊抓共管的良好局面,為“網(wǎng)格化管理、組團式服務(wù)”工作的開(kāi)展奠定了基礎。
。ǘ┖侠韯澐重熑尉W(wǎng)格,組建服務(wù)團隊。根據“屬地管理”的原則,按照“一行政村一網(wǎng)格”的基本塊劃分方法。各組要提供“定期+按需”的長(cháng)期服務(wù),根據村民的需要積極為民辦事,通過(guò)下村走訪(fǎng)聯(lián)系民情,掌握動(dòng)態(tài),根據責任分工落實(shí)辦理人員,并對辦理結果進(jìn)行記錄。同時(shí)做好各項基礎工作,由副組長(cháng)記錄群眾的各項訴求,組長(cháng)定期匯總后報鄉“網(wǎng)格化管理、組團式服務(wù)”領(lǐng)導小組辦公室。
。ㄈ┙⒔∪ぷ鳈C制,實(shí)現組團服務(wù)長(cháng)效。
1、點(diǎn)面結合、上下聯(lián)動(dòng),各服務(wù)團隊本著(zhù)“全面聯(lián)系、重點(diǎn)服務(wù)”的工作原則,對自己所負責的網(wǎng)格內村民進(jìn)行定期或不定期的走訪(fǎng)。認真收集村情民意、做好各類(lèi)政策宣傳服務(wù)工作,在各服務(wù)網(wǎng)格開(kāi)展全面聯(lián)戶(hù)走訪(fǎng)活動(dòng)的基礎上,各服務(wù)團隊對全村孤寡老人、困難黨員、特困家庭、貧困職工等送去慰問(wèn)品,并進(jìn)行重點(diǎn)走訪(fǎng)慰問(wèn),送去黨和政府的溫暖。并深入了解貧困戶(hù)的具體狀況和致貧原因,為今后因地制宜落實(shí)幫扶措施,切實(shí)解決生產(chǎn)生活難題奠定基礎。
2、實(shí)行服務(wù)團隊綜治安全責任區工作制。堅持把推進(jìn)網(wǎng)格組團工作同綜治安全工作結合起來(lái),把網(wǎng)格責任區的綜治安全工作成效作為考察網(wǎng)格服務(wù)團隊工作成績(jì)的總體指標。下一步將制定考核辦法,實(shí)行考核獎懲制度,對網(wǎng)格服務(wù)團隊進(jìn)行考核,把網(wǎng)格服務(wù)組走訪(fǎng)入戶(hù)率、群眾知曉率和滿(mǎn)意率以及工作成效納入考核內容,并根據實(shí)際工作給予獎勵或處罰。
二、工作實(shí)效
通過(guò)一段時(shí)間開(kāi)展“網(wǎng)格化管理、組團式服務(wù)”工作,雖然還不是很深入,但是已取得一些成效:一是通過(guò)區塊劃分,有效解決群眾的需求和矛盾。充分發(fā)揮基層各類(lèi)組織的作用,從源頭上化解矛盾糾紛。如青東澗村的兩戶(hù)居民因為宅基地問(wèn)題發(fā)生矛盾糾紛,村干部暨網(wǎng)格副組長(cháng)走訪(fǎng)時(shí)發(fā)現后及時(shí)上報鄉綜治辦進(jìn)行調解。通過(guò)鄉綜治辦聯(lián)合村干部及時(shí)介入進(jìn)行調解,穩定了矛盾雙方的情緒,有效防止了該此糾紛激化,妥善解決了這起糾紛,消除了不安定隱患。二是把全村各項工作的開(kāi)展與網(wǎng)格區塊劃分相結合,各項工作一目了然。我們把農村醫療保險、養老保險金繳費工作進(jìn)行分塊收取同網(wǎng)格化工作有機結合起來(lái),通過(guò)分塊實(shí)施明確了任務(wù),工作進(jìn)展也是一目了然,可以
說(shuō)通過(guò)網(wǎng)格區塊有力的推進(jìn)了全村工作的`開(kāi)展。三是進(jìn)一步聯(lián)絡(luò )了干群感情,營(yíng)造了良好氛圍。我們要求各網(wǎng)格服務(wù)團隊多走訪(fǎng)農戶(hù),既了解農戶(hù)的訴求也聯(lián)絡(luò )了感情,便于工作的開(kāi)展。通過(guò)走訪(fǎng),與村民面對面的交談,向村民進(jìn)行法律法規的宣傳,提供必要的幫助,了解群眾的生產(chǎn)生活中的困難,及時(shí)提供必要的幫助,密切了干群關(guān)系。同時(shí)通過(guò)走訪(fǎng)掌握了村民的動(dòng)態(tài),對一些矛盾隱患及時(shí)的進(jìn)行了調解,真正做到了把矛盾糾紛消滅在萌芽狀態(tài)。四是以網(wǎng)格化管理、組團式服務(wù)為契機,促進(jìn)歸正人員的管理工作進(jìn)入新模式。在網(wǎng)格層面,每一網(wǎng)格落實(shí)包括普法宣傳員、人民調解員、農村經(jīng)濟發(fā)展指導員等人員各司其職,主要負責群眾日常法律服務(wù)。
接下來(lái),村兩委將進(jìn)一步抓好組團式聯(lián)系服務(wù)群眾工作經(jīng)驗總結,從以下幾個(gè)方面下功夫,努力深化聯(lián)系服務(wù)群眾工作。一是利用好報到在職黨員資源,組建長(cháng)效化的自助、互助服務(wù)團隊,切實(shí)完善走訪(fǎng)服務(wù)群眾的組團力量;二是總結完善走訪(fǎng)服務(wù)群眾的長(cháng)效工作機制,整合和完善民情信息收集、匯總、反饋體系,形成充足的人員、經(jīng)費、信息和制度保障,保證組團式工作的長(cháng)效化、制度化延續;三是圍繞解決居民區疑難問(wèn)題,深化網(wǎng)格化管理組團式服務(wù)工作,積極推進(jìn)各線(xiàn)工作。
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