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事業(yè)單位工作人員年度考核總結

時(shí)間:2022-05-17 15:53:03 總結 我要投稿

事業(yè)單位工作人員年度考核總結

  總結是事后對某一階段的學(xué)習、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書(shū)面材料,它在我們的學(xué)習、工作中起到呈上啟下的作用,讓我們好好寫(xiě)一份總結吧。那么總結有什么格式呢?下面是小編幫大家整理的事業(yè)單位工作人員年度考核總結,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

事業(yè)單位工作人員年度考核總結

  一、師德表現

  本人在工作期間能?chē)栏癜凑崭黜椊逃ㄒ、學(xué)校制度嚴格要求自己,為人師表、關(guān)愛(ài)學(xué)生、團結同事、樂(lè )于奉獻。

  二、教學(xué)工作

  1、深入細致地備好每一節課。在備課中,我認真鉆研教材,力求準確把握難重點(diǎn),難點(diǎn),并注重參閱各種雜志,注意弱化難點(diǎn)突出重點(diǎn)。認真撰寫(xiě)教案,并不斷歸納總結提高教學(xué)水平。

  2、認真上好每一節課。上課時(shí)注重學(xué)生主動(dòng)性的發(fā)揮,注重學(xué)生探究能力與科學(xué)素養的培養,有意識地培養學(xué)生思維的嚴謹性及邏輯性,保證每一節課的質(zhì)量。

  3、認真核對科學(xué)實(shí)驗室儀器,重新整理儀器總賬、分類(lèi)賬、易消耗品帳,做到帳帳相符,帳物相符,100%開(kāi)展實(shí)驗教學(xué)。

  三、教育工作

  1、班主任工作

  上半年我擔任五(5)班的班主任,在擔任班主任期間,能重視學(xué)生的思想教育,培養學(xué)生的競爭意識和自信心,加強學(xué)生文明禮貌教育,幫助學(xué)生建立和諧的人際關(guān)系。能重視養成教育,勤于用自己的雙手給學(xué)生做出示范,加強日常行為規范教育,強化行為規范的養成訓練,建立嚴格的檢查制度,讓常規養成教育自覺(jué)化。

  2、副班主任工作

  下半年我擔任三(4)班的配班老師。我每天早晨到校,總是自覺(jué)到教室看一看,指導學(xué)生做好清衛工作和早讀。若是班主任還沒(méi)有到,我總要等到班主任到了才離開(kāi);每天放學(xué)總是提前到教室等待放學(xué),做好護送工作……每學(xué)期期初,能主動(dòng)做好學(xué)生報名注冊登記、書(shū)本的發(fā)放以及收費工作;教室的外環(huán)境布置;能主動(dòng)配合班主任做好安全教育工作,及時(shí)打印安全告家長(cháng)書(shū);期末能幫助班主任寫(xiě)好素質(zhì)報告單、學(xué)籍卡等工作。做這些工作,我從來(lái)不要班主任催,總是提前與班主任聯(lián)系。

  四、取得成績(jì)

  本學(xué)期能完成論文一篇,科研課題《綠色教育理念下的小學(xué)科學(xué)與環(huán)境教育的探究》成為江陰立項課題。

  事業(yè)單位工作人員年度考核總結的延伸內容:工作總結的結構形式是什么?它的內容又包括哪些?

  年終總結(含綜合性總結)或專(zhuān)題總結,其標題通常采用兩種寫(xiě)法,一種是發(fā)文單位名稱(chēng)+時(shí)間+文種,如《銅仁地區煙草專(zhuān)賣(mài)局20xx年工作總結》;另一種是采用新聞標題的形式,如松桃縣大興訪(fǎng)送部的卷煙零售戶(hù)誠信等級管理專(zhuān)題總結:《客戶(hù)爭等級,誠信穩銷(xiāo)量》。

  正文一般分為如下三部分表述:

  1、情況回顧這是總結的開(kāi)頭部分,叫前言或小引,用來(lái)交代總結的緣由,或對總結的內容、范圍、目的作限定,對所做的工作或過(guò)程作扼要的概述、評估。這部分文字篇幅不宜過(guò)長(cháng),只作概括說(shuō)明,不展開(kāi)分析、評議。

  2、經(jīng)驗體會(huì )這部分是總結的主體,在第一部分概述情況之后展開(kāi)分述。有的用小標題分別闡明成績(jì)與問(wèn)題、做法與體會(huì )或者成績(jì)與缺點(diǎn)。如果不是這樣,就無(wú)法讓人抓住要領(lǐng)。專(zhuān)題性的總結,也可以提煉出幾條經(jīng)驗,以起到醒目、明了。運用這種方法要注意各部分之間的關(guān)系。各部分既有相對的獨立性,又有密切的內在聯(lián)系,使之形成合力,共同說(shuō)明基本經(jīng)驗。

  3、今后打算這是總結的結尾部分。它是在上一部分總結出經(jīng)驗教訓之后,根據已經(jīng)取得的成績(jì)和新形勢、新任務(wù)的要求,提出今后的設法、打算,成為新一年制訂計劃的依據。內容包括應如何發(fā)揚成績(jì),克服存在問(wèn)題及明確今后的努力方向。也可以展望未來(lái),得出新的奮斗目標。

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