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員工自我鑒定

時(shí)間:2021-07-21 16:25:34 自我鑒定 我要投稿

員工自我鑒定15篇

  自我鑒定是對自己的政治思想、工作業(yè)務(wù)、學(xué)習生活等方面情況進(jìn)行評價(jià)與描述,自我鑒定可以使我們更加明確目標,因此我們要做好總結,寫(xiě)好自我鑒定。但是自我鑒定有什么要求呢?以下是小編為大家收集的員工自我鑒定,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

員工自我鑒定15篇

員工自我鑒定1

  20xx年轉眼而過(guò),回顧這一年來(lái)的工作,在車(chē)間領(lǐng)導的支持和幫忙下,嚴格要求自我,按照生產(chǎn)要求較好完成了領(lǐng)導下達的任務(wù)。經(jīng)過(guò)一年來(lái)的學(xué)習與工作,工作模式得到了較快的改變,工作本事有了較大的提高,完全能勝任本職工作,F將這一年的工作鑒定如下:

  一、嚴格遵守廠(chǎng)規廠(chǎng)紀,安全生產(chǎn)。

  無(wú)規矩不成方圓,廠(chǎng)規廠(chǎng)紀時(shí)刻牢記心頭。按時(shí)上下班、班前不喝酒,保證在精力充沛的狀態(tài)下干好本職工作。

  安全無(wú)小事,嚴格遵守安全守則“三不傷害”。作為一班之長(cháng),心系全員的生命安全,在班前會(huì )中時(shí)刻提醒大家在工作中注意自身安全,并且制定了安全保護措施,努力做到每個(gè)人安安全全上班,平平安安回家。

  二、盡職盡責工作,完成公司下達任務(wù)

  1、班前檢查不可或缺

  要做好本班工作,班前生產(chǎn)情景的檢查十分重要。上班生產(chǎn)狀況對本班生產(chǎn)有著(zhù)進(jìn)取的指導意義,經(jīng)過(guò)檢查安排本班工作,十分清晰地制定班中生產(chǎn)任務(wù),有利于協(xié)調窯、預熱器、煤磨工作安排,提高工作效率。

  2、做好與中控員的溝通

  中控與現場(chǎng)的良好配合是熟料高產(chǎn)的保障,現場(chǎng)人員全權掌握現場(chǎng)設備運行情景,及時(shí)準確將現場(chǎng)情景反應給中控,以便中控及時(shí)做出調整,在最短時(shí)間內調整好參數。遇到緊急情景時(shí)尤為重要,中控

  的及時(shí)調節為現場(chǎng)處理節省了時(shí)間,同時(shí)也縮短了處理故障的時(shí)間,保護了設備也降低了能耗。

  3、合理的人員分配能夠提高工作效率

  窯、預熱器、煤磨崗位各有各的特點(diǎn),每個(gè)人的技術(shù)和知識面不一樣,所以合理的分工尤為重要,適宜的人放到恰當的崗位才能發(fā)揮良好的作用。工作中注重配合,每個(gè)崗位人員有限,遇到事故應及時(shí)調配人員合作,調動(dòng)員工的工作進(jìn)取性,遇事能快速反應,以最短的時(shí)間處理好故障,提高設備的運轉率,保證熟料產(chǎn)質(zhì)量。

  4、努力學(xué)習提高技術(shù),做好領(lǐng)頭羊

  做為班長(cháng),技術(shù)要扎實(shí),要有預見(jiàn)性。經(jīng)過(guò)這幾年的工作,我積累了一些2線(xiàn)設備運行,故障處理經(jīng)驗;能準確及時(shí)發(fā)現問(wèn)題,并且能在短時(shí)間內處理好故障。在工作中進(jìn)取主動(dòng),不怕臟,不怕累,凡事沖到第一,協(xié)調好工作,帶領(lǐng)大家快速地處理問(wèn)題,并能保證大家安全,做到安生生產(chǎn)。

  xxxx年度燒成系統設備運行基本良好,本班員工工作進(jìn)取、認真、吃苦耐勞。在全體的共同努力下很好完成領(lǐng)導下達的任務(wù),這離不開(kāi)楊主任和李主任的信任與支持,同時(shí)也是本班全員共同努力的結果。我深知自我在工作中仍有不足,在以后的工作中向有經(jīng)驗的前輩虛心請教。今年的生產(chǎn)已經(jīng)圓滿(mǎn)完成,在下一年的工作中我會(huì )加緊學(xué)習,努力提高操作技術(shù),以身作則,做好本職工作,帶領(lǐng)好大家高效率地干好班中工作,請領(lǐng)導監督,多謝領(lǐng)導的鼓勵與培養!

員工自我鑒定2

  站在世紀尖端,透視過(guò)去一年,工作中的風(fēng)風(fēng)雨雨時(shí)時(shí)在眼前隱現,我從一名產(chǎn)線(xiàn)qc升為一車(chē)間ipqc。

  感謝領(lǐng)導及其同事們對我的培養和關(guān)懷,回顧過(guò)去一年,我自己有很多的感想和體會(huì ),由于自身的素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平離工作的實(shí)際要求還有很大差距。

  但我能夠克服困難,努力學(xué)習,端正態(tài)度,積極的向其他同仁請教學(xué)習,能踏踏實(shí)實(shí)認真地做好本職工作,以下是我對xx年工作的一個(gè)總結:

  xx年下半年至今,我主要負責smt貼片,xxx,xxx,xxx,xxx,地燈插件,波峰焊制程檢驗工作,從對產(chǎn)品的一知半解到熟悉整個(gè)作業(yè)流程和客戶(hù)要求,這期間讓我學(xué)習到了不少知識。

  同時(shí)也感受到伴隨而來(lái)的壓力“有壓力才有動(dòng)力”這句話(huà),我早已聽(tīng)過(guò),但真正的把壓力轉為動(dòng)力這期間要付出一定的努力才能換來(lái),比如smt貼片,剛開(kāi)始接觸貼片xxx時(shí)老出錯,c2、c6、c3、c4和08gfci c3、c6混料,后來(lái)經(jīng)過(guò)自己慢慢摸索,近幾月沒(méi)有出錯,剛生產(chǎn)xxx貼片,密密的電阻元件一個(gè)一個(gè)對,有的看不見(jiàn)還需要放大鏡。

  但經(jīng)過(guò)自己總結,現在不管xxx、xxx、xxx‘xxx拿過(guò)來(lái)我馬上就能分出元器件用哪一產(chǎn)品上使用。

  回顧三月,我感慨萬(wàn)千,由于xxx、xxx試產(chǎn)上市,由于本人執行力度不夠,學(xué)習能力差導致大量不良品流入補焊組,如led燈焊盤(pán)翹起占12% ,導電片漏裝占0.3% 。

  r2電阻面型破皮占23% 。

  觸點(diǎn)高占23% 。

  c180由于江膠過(guò)期導致m7掉占0.43% 。

  c4掉占6% 。

  (由于夾具問(wèn)題),但經(jīng)過(guò)我耐心跟蹤驗證,近幾月不良率逐步降低,led燈焊盤(pán)翹起現已為‘0’。

  四月,由于公司節約成本,由原先巡檢六人減為四人,雖然有一種心有余力而不足的感覺(jué),但經(jīng)過(guò)我查閱各種關(guān)于smt貼片資料又利用業(yè)余時(shí)間學(xué)習電子方面知識,此時(shí)我已經(jīng)漸漸熟悉整個(gè)插件流程貼片標準,雖然當時(shí)質(zhì)量問(wèn)題層出不窮,總受到上道工序的投訴,但經(jīng)過(guò)我的努力及產(chǎn)線(xiàn)組長(cháng)作業(yè)員的配合,平時(shí)工作中出現的不良品表清楚的知道補焊合格率同原先95%是升到98.80% 。

  已致于現在99.80% ,補焊組合格率的上升是對我工作的最好肯定。

  5—7月,由于受經(jīng)濟危機影響當當,公司不是很忙,上級領(lǐng)導給我找一些學(xué)習資料來(lái)提升自我, 如:1、如何做到管理零缺陷,講到“三道標準”“四道檢驗”從中我學(xué)到了怎樣做一名合格的品質(zhì)人員,2、現場(chǎng)成本問(wèn)題分析與解決能力,從中我又學(xué)到怎樣降低成本提高生產(chǎn)效率管控品質(zhì)。

  8—10月,由于我所帶產(chǎn)線(xiàn)組長(cháng)物料以致新老員工不斷交替,給我工作帶來(lái)了一定的困難,車(chē)間的報廢量、不良品也隨首不斷地增加,此時(shí)。

  我又要抓質(zhì)量,又要教新員工,從一知不解到清楚了解,一直到新員工熟練掌握,組長(cháng)、物料員還要不斷地和她們溝通物料

  擺放以及上線(xiàn)、收線(xiàn)、換線(xiàn)、轉線(xiàn)時(shí)我們應該注意什么,人員應該怎么安排才不會(huì )堆積,流水線(xiàn)才比較暢通等問(wèn)題。

  11—12月,此時(shí)公司真正地到了旺季,每天我一樓smt,三樓插件來(lái)回穿梭,晚上還要和產(chǎn)線(xiàn)加班加點(diǎn)趕產(chǎn)量,但想想很充實(shí),因為我終于把我這幾個(gè)月學(xué)習到的東西用上了,這兩個(gè)月由于xxx產(chǎn)品比較多,隨著(zhù)一批新員工到來(lái)及來(lái)料回用。

  xxx線(xiàn)圈架高翹。

  xxx靜觸頭2偏移,波峰焊原先調機員自動(dòng)離職,輸入端輸出端來(lái)料時(shí)間過(guò)長(cháng),可焊性極差,xxx漏插線(xiàn),保險絲高翹,xxx掉貼片,五金件不上錫等等問(wèn)題。

  我們作為品質(zhì)人員一刻不能放松,多巡線(xiàn)發(fā)現問(wèn)題及時(shí)報找qe分析,找解決措施,已來(lái)滿(mǎn)足生產(chǎn)需要。

  20xx年我們隨著(zhù)新的希望與挑戰翻開(kāi)嶄新的一頁(yè)。

  如何在以后的工作中取得更好的成績(jì)是我20xx年的目標,也是我考慮已久的問(wèn)題,在新的一年里我將從以下幾個(gè)方面展開(kāi)計劃:1、培訓。

  加強與產(chǎn)線(xiàn)作業(yè)員,組長(cháng),物料員之間的溝通,建立每個(gè)員工應有的責任感和良好的行為習慣,培養作業(yè)員工作必須的技能,作業(yè)員認識多種產(chǎn)品物料以來(lái)保證工作中不出錯,將錯誤扼殺在萌芽狀態(tài),如:作業(yè)員養成指套、手套、防靜電一坐在座位上就戴習慣。

  2、執行力。

  堅持本人工作原則,凡是早會(huì )上宣導過(guò)的東西,就一定執行下去,并在任務(wù)完成后去檢查,因為我相信員工都會(huì )做好要檢查的事情。

  3、找個(gè)時(shí)間。

  每月最少一次,給插件線(xiàn)新老員工進(jìn)行“電阻色環(huán)識別”元件極性及各產(chǎn)品共用電阻培訓,紀律鞏固培訓各產(chǎn)品易用錯元件培訓。

  4、嚴格控制波峰焊點(diǎn)檢,防靜電點(diǎn)檢工作,嚴格要求物料員填寫(xiě)質(zhì)量跟單批次號,一周最少一次去倉庫合對物料員提供的批次號已便追溯。

  最后,愿xxx明天更加美好,輝煌!!

員工自我鑒定3

  能被評為公司11年度優(yōu)秀員工榮譽(yù)稱(chēng)號,我感到十分高興與榮幸,首先感激公司對我的厚愛(ài)與信任;感激領(lǐng)導對我的關(guān)愛(ài);感激同事們對我的認可;自從我和大家一齊相聚在xx公司這個(gè)溫馨大家庭中的那天起,虛心學(xué)習、認真工作、更好的服務(wù)于公司便是我的工作職責。所以,我始終努力在各方面完善自我、提高自我,為實(shí)現公司的經(jīng)營(yíng)目標添磚加瓦。能得到此份殊榮需要感激領(lǐng)導對我的信任和包容,感激同樣優(yōu)秀的同事對我支持和幫忙,當然這也是一種激勵,激勵我在以后的工作中需要更加努力進(jìn)取,使自我的本事、素質(zhì)有更進(jìn)一步的提高。

  但我也深知,做的不夠好的地方還有很多,在做工作的時(shí)候還是略嫌不夠穩重。從這些不足中我更加深刻的認識到了自我有待提高到地方還有很多。這個(gè)榮譽(yù)會(huì )鞭策我不斷提高,改掉缺點(diǎn),發(fā)揮優(yōu)點(diǎn),挖掘潛能。我深信:一分耕耘,一分》收獲,從點(diǎn)點(diǎn)滴滴的工作中,細心積累經(jīng)驗,使工作水平不斷的提高,為以后奠定堅實(shí)的基礎。之前,有位同事問(wèn)我,如何才能得到“優(yōu)秀”。我想了很多,卻沒(méi)有貿然地答復。此刻的“優(yōu)秀”,可能只是指一方面或者幾方面做得還不錯。距離成為一名企業(yè)的中流砥柱,我還差得很遠。我的主角,是xx公司“普通”員工。在那里,我能夠送給這位同事一句話(huà),以共勉:“想到”和“得到”之間,還有兩個(gè)字——“做到”。

  企業(yè)的所有成就,靠的是公司所有人的共同努力,各個(gè)部門(mén)相互協(xié)作,共同奮進(jìn)的結果。xxxx年伴隨著(zhù)xx內部架構的調整,開(kāi)封xx公司迎來(lái)了更大的機遇和挑戰,我堅信在公司上層領(lǐng)導的親切關(guān)懷下,在優(yōu)秀的管理團隊的正確領(lǐng)導下,開(kāi)封公司將取得更加輝煌的成績(jì)!這次能被評為年度優(yōu)秀員工,我想這既是公司對我工作的肯定,也是對今后工作做得更好的一種鼓勵。我也堅信,今后的工作必須會(huì )做得更好。在以后的日子里,作為xx的員工,我們要飲水思源,善待工作,進(jìn)取進(jìn)取。做感恩的事來(lái)回饋公司,懷著(zhù)感恩的心去努力工作,這樣才更能體現出自身的價(jià)值。

  我相信在接下來(lái)繼往開(kāi)來(lái)的日子里,在企業(yè)領(lǐng)導和整個(gè)管理團隊的正確指引下,本著(zhù)以“xxxxxx”的質(zhì)量方針努力,同心同德,克服生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中存在的問(wèn)題與不足,為xx公司的輝煌做出貢獻。我堅信,xx的發(fā)展讓我們成長(cháng),我們的共同努力讓xx更加輝煌。最終,我衷心的祝愿在座的各位工作順利,身體健康,闔家幸福!多謝大家!

員工自我鑒定4

  在我部耐心的指引和公司的大力支持下,本人于年度基本有效地完成了公司交予的工作任務(wù),同時(shí)在這過(guò)程里本人接觸和學(xué)習了不少東西,并應用于工作中,工作效益比去年增長(cháng)了許多,F就本年度重要工作鑒定以下:

  一、樣板制作

  樣板制作數量為793臺比去年增長(cháng)了20、3%,但外觀(guān)質(zhì)量問(wèn)題仍然沒(méi)有從根本上解決,沒(méi)有到達較好的效果,樣品奪單的成功率較低。

  樣板物料的短缺雖然不是樣板制作的重要障礙,卻是本年樣品沒(méi)有完成次數占樣品單總次數15、6%的主要因素。

  樣品用料和生產(chǎn)定單用料時(shí)有不一致,這問(wèn)題仍然未杜絕。

  封樣管理還是一個(gè)漏洞,沒(méi)有一個(gè)有效的措施去控制封樣的流失是本年度樣板事項的重大不足。

  二、日常生產(chǎn)質(zhì)量的協(xié)調

  在日常生產(chǎn)車(chē)間的質(zhì)量控制雖然做了很多的工作,但仍出了不少問(wèn)題,使得本年度客戶(hù)投訴到達了21次之多。

  新客戶(hù),新工藝的要求與車(chē)間溝通做得良好的配合。

  在與采購部溝通合作的過(guò)程雖然還比較順利,但很被動(dòng),采購信息來(lái)源不夠,造成沒(méi)有物價(jià)競爭力

  三、客戶(hù)投訴的解決與回復

  在今年隨著(zhù)出貨量的增長(cháng)和質(zhì)量要求的加嚴后,客戶(hù)投訴的次數到達21次比xxxx年減少2次。其中西施之問(wèn)題是本年度最大的質(zhì)量問(wèn)題,其他雖大雖小的問(wèn)題都能有效去解決與回復了客人。但本人在解決這些問(wèn)題過(guò)程中直接體現了以下幾點(diǎn):溝通方法還不夠科學(xué),跟蹤問(wèn)題的力度不夠;公司有關(guān)部門(mén)的配合程度還不夠,時(shí)常被拖遲時(shí)間。

  四、協(xié)助新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)和產(chǎn)品及客觀(guān)性能測試。

  在協(xié)助新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)的跟蹤及測試,本人及工程部的人員幾乎都能按時(shí)完成技術(shù)部交予的工程。

  由于沒(méi)有正確標準的技術(shù)指導書(shū)及設備的不精密,使得工程部在本工作不足的主要因素。

  觀(guān)上x(chóng)xxx年度的工作情景,展望新的一年,本人力爭20xx年度做好以下之工作計劃:

  1、樣品工作有效及時(shí)地完成率要達90%,產(chǎn)品檢測與標準一致的準確率達98%。

  2、1—5月份請技術(shù)部協(xié)助完成一套標準的檢驗技術(shù)指書(shū)。

  3、力爭4月中旬完成對所有鍋類(lèi)內線(xiàn)長(cháng)度的規范和縮短標準化。

  4、加強質(zhì)量的力度,同時(shí)大力從材料方面去挖掘降低成本。

員工自我鑒定5

  我是。今年歲,中共黨員,現任州公路總段常務(wù)副總段長(cháng)。他是一位工作扎實(shí)、愛(ài)崗敬業(yè)的好干部,盡管他的段領(lǐng)導工作經(jīng)歷僅有年,可是,他正派、果斷、務(wù)實(shí)和清廉的工作作風(fēng),給全州公路總段養護戰線(xiàn)上的全體干部職工留下了十分深刻的印象,也為州公路總段公路養護事業(yè)的發(fā)展帶來(lái)了勃勃生機,在年的工作經(jīng)歷中,作為“老公路”,他先后當過(guò)養路工、行政管理員、政工股股長(cháng)、公路段副段長(cháng)、段長(cháng),一步一個(gè)腳印走過(guò)來(lái)的,用他自我的話(huà)說(shuō):“自我的一生已經(jīng)和公路結下了不解之緣,決定了我必須用畢生的精力去努力工作!币驗,在這個(gè)崗位上,他深深感到了做為一名公路人所肩負的重要職責和歷史使命。

  一、強化職能,做好管理工作

  堅持從制度執行抓起,從大事著(zhù)眼,細節著(zhù)手,努力提高公路管理水平。一是圍繞中心,擺對位置,進(jìn)取配合總段長(cháng)開(kāi)展工作,全面把握一把手的思想脈搏,當好參謀和助手。二是做好配合,為基層服務(wù)突出主動(dòng)性。領(lǐng)導就是服務(wù),在開(kāi)展重要工作中,他主動(dòng)向總段長(cháng)匯報情景,以求統一認識、步調一致、排除干擾、共同圍繞中心工作搞好服務(wù)、當好參謀,提高整個(gè)公路的整體行為,構成合力。經(jīng)過(guò)努力,起調動(dòng)各方面的進(jìn)取性、克服困難、有效的落實(shí)上級領(lǐng)導的安排部署,保證了總段養護管理工作的順利進(jìn)行。

  二、塑造化形象,提高自身素質(zhì)

  為做好工作,他堅持嚴格要求自我、注重以身作則、以誠待人,樹(shù)一流形象。一是注重思想建設講學(xué)習。始終把加強思想政治學(xué)習放在自身建設的首位,努力提高政治敏銳性和政治鑒別力。為此,我異常注意學(xué)習馬列主義基本原理,黨的十八大會(huì )議精神、科學(xué)發(fā)展觀(guān)理論,及法律法規等方面的知識和公路管理工作方面業(yè)務(wù)知識,增強了駕馭全局的工作本事。二是愛(ài)崗敬業(yè)講奉獻?偠勿B護管理工作最大的規律就是“無(wú)規律”,所以、他正確認識自身的工作和價(jià)值,正確處理苦與樂(lè )、得與失、個(gè)人利益與團體利益、工作與家庭的關(guān)系,堅持甘于奉獻,誠實(shí)敬業(yè)。三是鉆研業(yè)務(wù)講提高。利用各種學(xué)習機會(huì )和業(yè)余時(shí)間,進(jìn)取參加打造學(xué)習型總段機關(guān)活動(dòng),經(jīng)常深入基層調查研究,撰寫(xiě)專(zhuān)業(yè)文,指導基層開(kāi)展公路養護。

  三、堅持樸實(shí)作風(fēng),保證公路暢通

  雖然,他已經(jīng)是州公路總段常務(wù)副總段長(cháng),可是,多少年養成的與職工同吃同住同勞動(dòng)的好作風(fēng)沒(méi)有變,一個(gè)心系職工的好傳統沒(méi)有丟。由于州不通鐵路,進(jìn)出的95%貨運和85%的客運完全要公路運輸來(lái)承擔,所以,的經(jīng)濟發(fā)展對公路的依靠性極大。加強公路養護生產(chǎn),保證公路絕對暢通是公路養護職工的第一要務(wù),而處于公路最高點(diǎn)——的公路段就顯得更為重要。同志作為總段領(lǐng)導以后,他的心總是與公路緊緊連在一齊,在公路養護的黃金季節,他經(jīng)常堅持下工區,與道班工人同吃同住同勞動(dòng),及時(shí)解決養護生產(chǎn)中出現的問(wèn)題;哪里發(fā)生水毀、雪阻,他都能在第一時(shí)間趕到,并最終一個(gè)離開(kāi)。

  四、以職工為本,加強企業(yè)文化建設

  在企業(yè)文化建設上,他十分注重增強職工的凝聚力,調動(dòng)職工的進(jìn)取性。配合總段長(cháng)經(jīng)過(guò)調研,建設起具有本州特色的企業(yè)文化。充分利用公路優(yōu)勢,公路延伸到哪里,文藝宣傳隊的節目舞臺就搭建到哪里。以前公路道班的職工生活是“班房歪垮斜,屋內濕又黑,喝的堰塘水,點(diǎn)的煤油燈,蘿卜菜下飯,苞谷面難吞”。近年來(lái),該州十分注重道班工人生活,進(jìn)取開(kāi)展“三電一水四個(gè)一”活動(dòng)!叭姟奔疵總(gè)道班都有電燈電話(huà)電視,“一水”即每個(gè)道班都有自來(lái)水或井水,“四個(gè)一”即每個(gè)職工都有一間屋、一張床、一把椅、一張桌。他們把大部分道班都建成了園林式、庭院式道班,每一個(gè)道班都花紅草綠,窗明幾凈。

  所有工作成績(jì)的取得,凝聚著(zhù)全州公路總段全體職工的勤勞與汗水,無(wú)不滲透著(zhù)總段領(lǐng)導班子包括同志的壑智與艱辛。養護的是一條條公路,站立是一座座豐碑。一串串數字是枯燥的,一項項榮譽(yù)看起來(lái)是乏味的。但在這枯燥與乏味之中,卻無(wú)不聳立著(zhù)一座座無(wú)言的豐碑。養路工人們獻了青春獻終生,獻了終生獻子孫,他們就像一粒粒鋪路石,默默無(wú)聞,無(wú)怨無(wú)悔,把自我的一切都獻給了祖國的公路事業(yè)。所以,同志十分理解基層同志的辛苦,與大家同甘共苦,團結同志一道前進(jìn),表現出新時(shí)期一個(gè)公路戰線(xiàn)工作的黨員干部的博大情懷。

員工自我鑒定6

  在這段時(shí)間里,我感悟頗多,雖然這并不是我的第一份工作,但是在此期間,我對于工作一貫謙虛謹慎、認真負責的工作態(tài)度,從來(lái)沒(méi)有改變過(guò)。

  在本部門(mén)工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時(shí)地完成領(lǐng)導布置的每一項任務(wù),并虛心向同事學(xué)習,不斷改正工作中的不足;對于集團及公司的制度和規定都是認真學(xué)習并嚴格貫徹執行;另外,本人具有很強的團隊合作精神,能很好的協(xié)調及溝通,配合各部門(mén)負責人落實(shí)及完成公司各項工作,并熱心幫助其他同事,與人相處和諧融洽。

  作為生產(chǎn)一線(xiàn)的運行人員,我深知自己肩負著(zhù)重要使命,深感責任的重大。在職期間是電廠(chǎng)安全生產(chǎn)的責任人,認真做好各項值班記錄,按時(shí)對所有設備巡檢,并認真填寫(xiě)巡檢記錄,巡檢中不放過(guò)任何細節問(wèn)題,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)反應,并想辦法解決,每天認真做日報,每周按時(shí)做周報,積極參將部門(mén)生產(chǎn)周例會(huì ),在會(huì )議中積極發(fā)言,大膽提出自己的觀(guān)點(diǎn)。并將值班時(shí)發(fā)現的問(wèn)題及時(shí)的反應到各種報表中,以便各級領(lǐng)導對生產(chǎn)運行情況有詳細的了解。按時(shí)上下班交接班,交接班的過(guò)程中做到仔細認真,不了解的情況向同事詳細了解清楚后接班,交班時(shí)將本班發(fā)生過(guò)的事情,包括細節方面的小問(wèn)題都要交代清楚。充分利用下班時(shí)間學(xué)習各種專(zhuān)業(yè)知識,把工作中發(fā)現的不懂的問(wèn)題,不是非常清楚的知識,在理論與現實(shí)之間比較學(xué)習,做到融會(huì )貫通,學(xué)以致用。

  在做好一期20MW發(fā)電設備運行維護工作的同時(shí),利用空閑時(shí)間深入到二期30MW的施工現場(chǎng),通過(guò)于施工人員的溝通與學(xué)習以及設備資料、設計資料的研究,對二期設備盡快熟悉。設備調試階段,每天跟著(zhù)技術(shù)人員調試設備,熟悉設備的操作流程,向廠(chǎng)家售后服務(wù)人員學(xué)習設備的內部知識,詳細詢(xún)問(wèn)設備運行過(guò)程需要注意的各項事項。二期30MMW設備投運的過(guò)程中,通過(guò)一期20MW的運行經(jīng)驗及長(cháng)期以來(lái)二期30MW施工現場(chǎng)學(xué)來(lái)的知識,配合部門(mén)負責人,圓滿(mǎn)完成二期30MW的投運工作。

  身為公司工會(huì )委員會(huì )委員,積極協(xié)助工會(huì )主席組織并策劃好工會(huì )的各項活動(dòng),20xx年五月,在公司工會(huì )的統一組織領(lǐng)導下,成功策劃了慶五一紅色歌曲大家唱活動(dòng);10月,舉辦了全體員工1+3+1籃球賽活動(dòng)。這些活動(dòng)既活躍了職工的業(yè)余文化生活,培育了團隊精神,又增強了企業(yè)員工的向心力和凝聚力,提升了職工的責任感和使命感。在活動(dòng)中我積極參與并積極組織活動(dòng),在生產(chǎn)任務(wù)繁忙的時(shí)候也按時(shí)做好員工福利,為當月過(guò)生日的員工集體過(guò)好生月。

  在過(guò)去的2幾個(gè)月中,通過(guò)不斷的學(xué)習和自我提高,已經(jīng)適應了自己的本職工作,但是對于一個(gè)初入公司的新人,要全面融入企業(yè)的方方面面,可能在一些問(wèn)題的考慮上還不夠全面,但是我相信,通過(guò)公司領(lǐng)導及同事的悉心指導和幫助,我一定能在今后的工作中更好的提高自己的業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì),更好的完成本職工作,不斷謀求與企業(yè)的共同發(fā)展!

員工自我鑒定7

  今年是大豐收的一年,在商場(chǎng)大型特賣(mài)活動(dòng)中取得了圓滿(mǎn)成功,一次次的業(yè)績(jì)突破記錄見(jiàn)證了我們的團隊力量,很驕傲也很榮幸有這么個(gè)團隊。

  在過(guò)去的一年里顧客投訴也時(shí)有發(fā)生,如前幾天發(fā)生的投訴事件,雖然事情已經(jīng)圓滿(mǎn)解決,但作為導購的我也會(huì )深思,在工作中是否有不足的地方,我會(huì )在以后的工作中更加細心多提醒顧客仔細檢查貨品,盡可能的少發(fā)生類(lèi)似投訴,也要在以后的投訴處理上多一些冷靜和理解,將事情解決在萌芽中,這也是今后工作中需要改進(jìn)的。

  除了日常的工作之外,我還非常榮幸的代表我們營(yíng)運部門(mén)參加公司舉行的演講比賽,在此活動(dòng)中我學(xué)習到了很多,也發(fā)現人的潛能是無(wú)限的,只要你肯努力,肯付出一定會(huì )有回報的,在一次次的登臺演講中,能夠突破了自己,戰勝了自己也是我一年來(lái)取得的最大的成績(jì)。

  更值得高興的是我被評為XX地區業(yè)績(jì)銷(xiāo)售冠軍,這份榮譽(yù)是對我工作的一個(gè)肯定,在高興和興奮之余我感受最深的是壓力,為了在來(lái)年能有更好的業(yè)績(jì),達到更高一層的目標,我今后的工作重點(diǎn)放在以下幾個(gè)方面:積極配合商場(chǎng)促銷(xiāo)活動(dòng),提高銷(xiāo)售業(yè)績(jì);提高服務(wù)質(zhì)量,用心服務(wù),盡量減少投訴的發(fā)生,保持品牌形象;完善顧客資料,重點(diǎn)培養新的顧客群,通過(guò)資料的完善,讓新的顧客轉變?yōu)橹覍?shí)顧客;針對老顧客要付出更多的耐心和細心,并讓其帶新的顧客進(jìn)行消費。提高銷(xiāo)售技巧,定期參加公司對導購進(jìn)行的專(zhuān)業(yè)知識培訓,曾強自身素質(zhì)并提升個(gè)人銷(xiāo)售業(yè)績(jì)。

  我相信在今后的工作中,我會(huì )繼續不斷的努力下去,雖然有時(shí)也會(huì )在工作中犯小錯誤,不過(guò)人無(wú)完人,出錯是在所難免的,所以我不會(huì )過(guò)分的苛求自己。但是我堅信,只要我在崗位上一天,我就會(huì )付出自己最大的努力,將自己所有的精力和能力都用在工作上,再接再厲爭取在下一年里取得更好的成績(jì),我相信自己一定能做好!

員工自我鑒定8

  光陰似箭,轉眼在**公司迎來(lái)了第二個(gè)春天,轉眼已由新員工變成了老員工。翻看這一年來(lái)的工作日志,回顧著(zhù)這忙碌、充實(shí)而又緊張、愉快的一年……今年在財務(wù)方面變化最大的莫過(guò)于4月份軟件由財務(wù)單機版轉換為先進(jìn)的ERP系統!肮び破涫,必先利其器”,作為財管人員,我始終非常感激公司能高度重視財務(wù)類(lèi)軟件的配制,對此大力投資,它所帶來(lái)的工作上的高效性、準確性等恐怕沒(méi)有誰(shuí)能比我的感受最深。

  對ERP系統的掌握是我今年最大的收獲。ERP系統畢竟跟單機版的軟件在操作上有很大的差別(操作人員多,關(guān)聯(lián)性強),在其運用的最初三、四個(gè)月中不斷磨合,為此我付出了大量時(shí)間和精力去熟悉、了解系統,分析問(wèn)題產(chǎn)生的原因,并做了不少的筆記。我樂(lè )此不疲,在用中學(xué),在學(xué)中用,知識一點(diǎn)一滴地積累起來(lái),之后終于能熟練操作并能帶新人了!不可預見(jiàn)將來(lái)在操作中還會(huì )出現什么問(wèn)題(主要是物流方面),學(xué)習是持續的。全面掌握的每個(gè)部分,是我對自己的要求,它有助于日常的運行和財務(wù)管理工作。隨著(zhù)財務(wù)管理的加強和服務(wù)人員對我們公司經(jīng)營(yíng)運行的逐漸深入的了解,將被調整得越來(lái)越適合我們公司內部管理的要求,例如還會(huì )將各直營(yíng)店科目明細由原來(lái)的掛3級明細項目改為掛核算項目。是我們理財的好幫手,它使我們的工作如虎添翼!

  XX年的**公司處于高速成長(cháng)期——連開(kāi)了三家直營(yíng)店,同時(shí)下半年在內部管理上漸漸更正規更細致了,財務(wù)管理緊跟著(zhù)公司發(fā)展的步伐:建立和完善了直營(yíng)店的賬套和合并報表,編制各種分析表格;欠款的回收加快,總欠款下降……XX年有待加強的方面主要有:按付款給總公司總金額的4%計算的輔料的詳細核算和千店報銷(xiāo)的適時(shí)統計(均為總公司和客戶(hù)兩方面)、公司和直營(yíng)店的費用控制、總公司應付賬款的月度報表等等。財務(wù)將更加充分地發(fā)揮它的反映、監督、決策、預測、控制、分析等職能,為公司的.發(fā)展作出它應有的貢獻。

  由于經(jīng)驗不足和精力有限,我前期對倉庫的監管力度不夠,貨品的賬實(shí)不符現象較嚴重。通過(guò)公司對倉庫人事的調整、重新制定流程和立賬,今后將從貨品的單據到賬實(shí)數嚴格去監控,防止公司流動(dòng)資產(chǎn)的流失。另外,在熟悉貨品方面,我不可能在很短的時(shí)間內就達到非常熟練的程度,只能在今后逐漸加強,畢竟對財務(wù)的鉆研才是我最本職最基本的能力要求。

  我始終將辦公室的管理工作看作是為大家服務(wù)的性質(zhì)。今年建立了勞動(dòng)合同制和完善了各項福利制度,這對加強員工的穩定性、鼓舞士氣有著(zhù)重要意義(XX年全年因各種原因離職的員工共計11人);熟悉公司和國家有關(guān)政策,為員工們解答、做領(lǐng)導的參謀;盡力節約辦公成本,采納了建議,變更電話(huà)費交納方式;創(chuàng )造良好的辦公環(huán)境,綠色植物給我們帶來(lái)了生機,報刊雜志充實(shí)著(zhù)我們的精神世界;辦公設備的維護使同事們的工作能順利進(jìn)行……但還有很多工作有待完善,如企業(yè)文化尚未建設起來(lái),作為公司和員工橋梁的我任重道遠!

  在新舊軟件的交替、磨合期間,公司同時(shí)在高速地發(fā)展,使身兼財管和辦公室工作的我工作量大增,倍感時(shí)間緊張,加班加點(diǎn)是常事。領(lǐng)導們體諒我的難處,于8月下旬增加了名助手,減輕了我的工作量。我的財務(wù)工作重心由原來(lái)操作基礎的制證工作轉移為財務(wù)賬表的審核、日常工作的指導和問(wèn)題的處理、的維護、費用的控制、整套外賬的管理等,以公司的發(fā)展遠景作為航標,導引著(zhù)自己的團隊前進(jìn)!

  10月中旬,我倍感壓力:我擔心對貨品的監管成問(wèn)題,我害怕陷入復雜的人際關(guān)系之中而無(wú)法安心工作……幾經(jīng)猶豫后提出了辭職。是領(lǐng)導們排除了我的顧慮給了我信心,使我堅持了下來(lái)。我反省了自己的過(guò)錯,對有些方式進(jìn)行了調整,終于挺過(guò)來(lái)了!朝夕相處的戰友們和付出了努力已逐漸發(fā)展起來(lái)的財務(wù)、辦公室工作我怎么舍得輕易放棄?

  回顧歷史展望未來(lái),明天總是充滿(mǎn)著(zhù)希望。我們這個(gè)朝氣蓬勃的團隊同年輕的**公司一起成長(cháng),共同奮斗,一定能實(shí)現公司的目標和個(gè)人的理想,一定能!

員工自我鑒定9

  20xx年,嶄新的一年到了,回顧這九個(gè)月來(lái)的工作,讓我感覺(jué)到了太多的不平凡。20xx年3月,剛畢業(yè)的我走進(jìn)電信大門(mén)時(shí),面對著(zhù)陌生的環(huán)境和陌生的面孔,對所有的一切都感到新鮮和好奇,服務(wù)行業(yè)對我來(lái)說(shuō)是一個(gè)全新的工作領(lǐng)域。以前走進(jìn)電信,總是接受著(zhù)別人的服務(wù),而現在我要做為服務(wù)者來(lái)面對廣大的客戶(hù),對剛工作的我來(lái)說(shuō),這是我人生中的一大挑戰。在過(guò)去僅僅的九個(gè)月中,在公司領(lǐng)導的關(guān)懷和支持、同事的照顧與幫助下,我學(xué)到了很多的東西,也讓我了解了服務(wù)這個(gè)行業(yè),也讓我懂得了服務(wù)這個(gè)理念。

  營(yíng)業(yè)廳是公司的窗口。在西寧市古城臺電信公司營(yíng)業(yè)廳前臺工作,接觸的客戶(hù)很多,需要協(xié)調的事情也很多,除了正常的收費、辦理業(yè)務(wù)等工作外,在接待用戶(hù)、開(kāi)展業(yè)務(wù)、協(xié)調關(guān)系、化解矛盾、咨詢(xún)、受理投訴等也發(fā)揮著(zhù)重大作用。作為一名新來(lái)的員工,剛開(kāi)始工作的時(shí)候,我經(jīng)常被有些顧客的無(wú)理取鬧、蠻不講理氣的說(shuō)不出話(huà)來(lái)。但是經(jīng)過(guò)不斷的學(xué)習,在領(lǐng)導的指導和支持、同事們的鼓勵和幫助下,我已經(jīng)學(xué)會(huì )了用各種方法處理日常工作中出現的各類(lèi)問(wèn)題。在與客戶(hù)溝通,言語(yǔ)表達能力等方面,經(jīng)過(guò)鍛煉有了很大的提高,面對怒氣沖沖的顧客時(shí),我學(xué)會(huì )了用真誠的態(tài)度,耐心的去解釋。在辦理業(yè)務(wù)和解答客戶(hù)問(wèn)題方面也積累了很多寶貴的經(jīng)驗,讓我能夠及時(shí)準確的為客戶(hù)提供滿(mǎn)意的服務(wù)。在工作中學(xué)會(huì )了嚴格要求自己,時(shí)刻保持很強的責任心、謹慎的工作態(tài)度和優(yōu)良的心態(tài)。并且不斷加強業(yè)務(wù)學(xué)習,努力提高業(yè)務(wù)水平和協(xié)調能力。

  做一名營(yíng)業(yè)員容易,但要做一名合格的營(yíng)業(yè)員就不容易了。作為服務(wù)行業(yè)的一員,我覺(jué)得我們應該做到熱度、耐心、細心、專(zhuān)心。熱度,顧客才會(huì )再次光臨。有些顧客是很刁鉆古怪,甚至是蠻橫無(wú)理的,因此,耐心也是服務(wù)行業(yè)所必須的,最忌諱和顧客發(fā)生爭執。有時(shí)候顧客問(wèn)了很多,而作為員工的我們要是答不上來(lái),回頭客會(huì )減少,所以對業(yè)務(wù)要很仔細、很專(zhuān)業(yè)、很專(zhuān)心的去對待。當面對怒氣沖沖,蠻不講理,對我們的業(yè)務(wù)和工作有不滿(mǎn)和誤解的用戶(hù)時(shí),我們所要做的就是用最真誠的微笑,耐心的去解釋、細心的去回答,要牢記“用戶(hù)永遠是對的,用戶(hù)就是上帝”的服務(wù)口號,做到以誠相待、以心換心,用最專(zhuān)業(yè)的服務(wù)態(tài)度去贏(yíng)得客戶(hù)的信賴(lài)。

  有人說(shuō),營(yíng)業(yè)員的工作是枯燥的,但我說(shuō),營(yíng)業(yè)員的工作是神圣的,營(yíng)業(yè)窗口服務(wù)是聯(lián)系客戶(hù)的橋梁和紐帶,一聲親切的問(wèn)候,一個(gè)會(huì )心的微笑,拉近了客戶(hù)與我們之間的距離,架起心與心的橋梁。在工作中,我本著(zhù)企業(yè)“用戶(hù)至上,用心服務(wù)”的服務(wù)理念,熱度的、真誠的接待每一位客戶(hù),讓客戶(hù)高興而來(lái),滿(mǎn)意而歸,讓他們真正的、實(shí)實(shí)在在的享受我們優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)。

  在工作中,我還存在著(zhù)許多的不足之處需要提高,以后還要加強學(xué)習,爭取更大的進(jìn)步,給自己制定了一個(gè)目標,那就是:無(wú)論做什么,干,就要干好,就要做到比別人優(yōu)秀,我相信自己的能力,我也自信,經(jīng)過(guò)努力,我一定能成功。

  客戶(hù)的滿(mǎn)意,我們的追求,客戶(hù)的笑容,我們的心愿。電信給了我一片嶄新的天地,將來(lái)我就是最亮的星,就讓我在崗位上充分發(fā)揮自己的光和熱,電信公司是一個(gè)大的整體,把所有的光和熱凝聚在一起,通過(guò)我們不懈地努力,由我做起,永不放棄,爭創(chuàng )一流服務(wù)。

員工自我鑒定10

  我叫xx,是xx大學(xué)的通訊技術(shù)專(zhuān)業(yè)的應屆畢業(yè)生,今年的xx月開(kāi)始,我到中國移動(dòng)的xx營(yíng)業(yè)廳實(shí)習,雖然只是短短的一個(gè)月,但是在這次實(shí)習中,我可謂受益非淺。僅僅的1個(gè)月的實(shí)習,我將受益終生。實(shí)習期間,在組長(cháng)和領(lǐng)導的關(guān)心和支持下,我各方面進(jìn)步都很快,對移動(dòng)公司的工作也有了一個(gè)全新的認識。首先要抱著(zhù)認認真真工作,堂堂正正做人的原則,在實(shí)習崗位上勤勤懇懇,盡職盡責。上班期間要認真準時(shí)地完成自己的工作任務(wù),不能草率敷衍了事,對每1個(gè)客戶(hù)都要真誠熱情。中國移動(dòng)是一個(gè)值得尊重的移動(dòng)信息專(zhuān)家。正德厚生臻于至善是中國移動(dòng)的核心價(jià)值觀(guān),, 體現了中國移動(dòng)獨有的特質(zhì),又闡釋了中國移動(dòng)歷來(lái)的信仰; 創(chuàng )無(wú)限通信世界 做信息社會(huì )棟梁是中國移動(dòng)的企業(yè)使命, 體現了中國移動(dòng)通過(guò)追求卓越,爭做行業(yè)先鋒的強烈使命感;成為卓越品質(zhì)的創(chuàng )造者是中國移動(dòng)的愿景。中國移動(dòng)一直以來(lái)都堅持以客戶(hù)為導向, 秉承溝通從心開(kāi)始的企業(yè)精神。 我很榮幸地能

  在到中國移動(dòng)xx分公司的客戶(hù)服務(wù)中心實(shí)習。當我第一次踏進(jìn)中國移動(dòng)(xx)客戶(hù)服務(wù)中心時(shí),我已經(jīng)感受到中國移動(dòng)非凡的企業(yè)文化。中國移動(dòng)的保安很有禮貌,而且他們對每一位進(jìn)入客服中心的人都表現出一種關(guān)懷,這種關(guān)懷是每一位進(jìn)入中心的人都能感受到的。我的實(shí)習內容是在客服部做實(shí)習經(jīng)理。首先是兩天短暫的業(yè)務(wù)培訓。負責培訓我們老師主要是xxx師姐。 從參加培訓的第一天起,我們就從xxx師姐和xxx師姐的身上感受到中移動(dòng)員工無(wú)微不至的人文關(guān)懷,同時(shí)也感受到中移動(dòng)員工全心全意服務(wù)顧客的服務(wù)精神。 師姐們在培訓過(guò)程中一直向我們強調:我們的工作目標就是熱情地服務(wù)客戶(hù),追求客戶(hù)滿(mǎn)意。

  在不到的兩天培訓中,我感受到中國移動(dòng)對員工的要高求,同時(shí)也感受到公司對員工的關(guān)懷,第一次親身感受到中移動(dòng)溝通從心開(kāi)始的企業(yè)精神。 培訓的內容雖然很多,但是由于師兄師姐在培訓中的細心關(guān)懷和高技巧,我們的培訓一直都是在愉快的氣氛中進(jìn)行的,完全感受不到培訓的壓力,而且培訓的效果很好。 從那時(shí)起,我才真正將課本上學(xué)到的 在現在市場(chǎng)經(jīng)濟中,企業(yè)要以市場(chǎng)為導向,以顧客中心,建立服務(wù)顧客的意識,以滿(mǎn)足顧客需求為企業(yè)生產(chǎn)的日標的服務(wù)精神與真正的企業(yè)結合起來(lái),第一次真正體會(huì )到服務(wù)顧客的重要意識。這一次的實(shí)習雖然時(shí)間不長(cháng),雖然接觸到的工作很淺,但是依然讓我學(xué)到了許多知識和經(jīng)驗,這些都是書(shū)本上無(wú)法得來(lái)的。通過(guò)實(shí)習我們能夠更好的了解自己的不足,了解工作的本質(zhì),了解這個(gè)社會(huì )的方方面面,能夠讓我更早的為自己做好職業(yè)規劃,設定人生目標,向成功邁進(jìn)一大步。在最初工作的幾天時(shí)間里,我覺(jué)得還是有很大的工作壓力,因為我對公司業(yè)務(wù)電腦系統還沒(méi)有運用熟悉。

  不過(guò)在老前輩和督導們的熱心幫助下,我克服了工作上的種種難題。 經(jīng)過(guò)幾天的實(shí)踐,我對系統的運用也越來(lái)越熟悉了,工作起來(lái)也越越來(lái)越得心應手。 師姐的熱心、督導的關(guān)懷,使我在話(huà)務(wù)室也有如歸家的感覺(jué),工作的壓力也越來(lái)越小了。 中國移動(dòng)員工的那種團結友愛(ài),一視同仁的精神,使人有一種歸屬感。 這是一種很難得的感覺(jué),它可以使我們工作得更努力,對客戶(hù)的服務(wù)態(tài)度更好。 也許就是這種對公司的歸屬感使得那么很多人都希望自己成為中國移動(dòng)的員工,也是這 種歸屬感,使得中國移動(dòng)越做越強。在實(shí)習中我感受到自己的微薄,體會(huì )到整個(gè)社會(huì )強大的凝聚力。一方面,我鍛煉了自己的能力,在實(shí)踐中成長(cháng),在實(shí)踐中學(xué)習,充實(shí)了自我,增強了口頭表述能力與人交流,真正地走出課堂。去義務(wù)地幫助別人,讓別人享受自己的成果,使自己陶醉在喜悅之中,有時(shí)會(huì )很累,但更多的感覺(jué)是我在成長(cháng),我在有意義地成長(cháng),在這之后,我明顯地發(fā)現自己變開(kāi)朗了,雖然我自己的力量不足以改變一些東西,但如果再多一些人呢,整個(gè)社會(huì )共同努力,這才是動(dòng)力之根本,動(dòng)力之源泉;另一方面,我意識到了自己的不足,沒(méi)有經(jīng)驗,沒(méi)有與人交流的口才另外,在中國移動(dòng)實(shí)習過(guò)程中,我體驗到中國移動(dòng)(xx)客服中心一個(gè)很特別的優(yōu)點(diǎn),就是中心的員工沒(méi)有勾心斗角的內部矛盾。

  中心的員工個(gè)個(gè)都會(huì )真誠相對, 互相關(guān)心,共同努力,團結一心為公司工作。 這種員工之間為了公司的利益而團結奮進(jìn)的先進(jìn)企業(yè)文化是使中國移動(dòng)一直保持強大的競爭力的一大法寶,也是中國移動(dòng)蒸蒸日上的根本保證。 通過(guò)這次的實(shí)習,在即將走進(jìn)社會(huì )之際磨權擦掌,鍛煉了自己的職業(yè)技能,讓我更有信心在社會(huì )上大展拳腳,發(fā)揮自己的能力,為社會(huì )作出貢獻。

員工自我鑒定11

  自從xxxx年進(jìn)入到xxx這個(gè)公司,這個(gè)大家庭,開(kāi)始了我為這個(gè)嶄新的家建設發(fā)展壯大的努力。在廣州粵之寶xxxxx的工作歷程,有樂(lè )有苦,但更多的是對今后工作的期望。

  在質(zhì)量部門(mén)主要負責工作為質(zhì)量目標的分解和控制工作、物料供應的質(zhì)量管理工作、不合格品的處理和評審工作、異常質(zhì)量情景的調查處理工作、質(zhì)量數據分析處理工作、質(zhì)量改善控制工作、質(zhì)量管理體系的運行控制工作、客戶(hù)認證審核準備工作,這些工作直接關(guān)系到我公司產(chǎn)品質(zhì)量水平的穩定和提升。值得欣慰的是,這些工作任務(wù)在任職期間都圓滿(mǎn)地完成了,沒(méi)有辜負領(lǐng)導重托和廣大員工的期望,我對此深感自豪。除此之外,我還承擔了品質(zhì)部的通訊員、內審員、新員工培訓工作。目前公司質(zhì)量體系運行良好,產(chǎn)品的質(zhì)量水平有了明顯提高,員工質(zhì)量意識有了明顯增強,質(zhì)量管理水平上了一個(gè)新臺階,鑒定經(jīng)驗,我做到了以下幾點(diǎn):

  一、不忘根本、端正思想、堅持原則、設立目標

  作為一名質(zhì)量管理者必須承受來(lái)自于不一樣方面的壓力,解決下屬常發(fā)的牢騷(始終僅有“過(guò)”而沒(méi)有“功”,還得經(jīng)常做些吃力不討好的事,一擔出現產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題,首先被批評的總是我)。質(zhì)量保障部門(mén)是公司的重要組成部分,它的發(fā)展水平代表了企業(yè)的整體質(zhì)量水平。

  二、鉆研業(yè)務(wù)、增進(jìn)才干、活學(xué)活用、講求方法、堅持先進(jìn)

  1、遵循上下級關(guān)系進(jìn)行開(kāi)展工作。理解上級的指導、指令和監視,工作中及時(shí)跟上級領(lǐng)導進(jìn)行請示、匯報和溝通,并努力完成領(lǐng)導下達的工作。

  2、按PDCA“計劃、實(shí)施、檢查、處理”的工作思維流程開(kāi)展工作。按上級領(lǐng)導下達的要求,結合自身的工作實(shí)際,對生產(chǎn)中的問(wèn)題進(jìn)行分析、并解決問(wèn)題;對提出的改善措施、質(zhì)量和效果要求跟進(jìn)檢查落實(shí)整改。

  3,發(fā)現問(wèn)題、分析問(wèn)題、解決問(wèn)題時(shí)運用8D思維方法(解決問(wèn)題的8大步驟)進(jìn)行;運用QC七大手法去發(fā)現、分析問(wèn)題;目前運用還缺少融會(huì )貫通,后續重點(diǎn)進(jìn)行學(xué)習運用;

  4、按“落實(shí)崗位職責、按工作實(shí)績(jì)考核,考核與績(jì)效相掛鉤”的方法進(jìn)行管理,制定了相應的崗位職責、考核規定、考核辦法等。

  5、與各部門(mén)之間做到相互促進(jìn),相互制約,共同提高;

  三、勤勤肯肯、不畏勞苦、開(kāi)拓創(chuàng )新、創(chuàng )立和諧團隊

  我從事的工作,技術(shù)性較強,并且隨著(zhù)一些新職能及新產(chǎn)品的不斷拓展,有些工作先前從未接觸過(guò),得花費很大精力,由于時(shí)間太緊迫,根本沒(méi)有時(shí)間對人員進(jìn)行培訓,所以大部分最主要的工作必須由我自我來(lái)完成。在這樣的工作壓力面前,我沒(méi)有退縮,憑著(zhù)頑強的毅力,攻破了一個(gè)又一個(gè)難關(guān)。工作中我深切的認識到,作為一個(gè)質(zhì)量管理人員,要想將質(zhì)量管理做好必須要有一個(gè)強大和諧的團隊,質(zhì)量管理團隊隨著(zhù)公司的不斷壯大有起初的幾人到目前各職能劃分明確的20人。因為發(fā)展才是硬道理,工作和學(xué)習一樣,就如同逆水行舟,不進(jìn)則退,僅有不斷創(chuàng )新,與時(shí)俱進(jìn),不斷增加投入,拓展知識,才能在今后的競爭中站穩腳跟,目前團隊中經(jīng)培訓與實(shí)踐均能勝任本職工作,大大擴充了質(zhì)量管理的基礎實(shí)力,為質(zhì)量保障機構的發(fā)展奠定了堅實(shí)的基礎。

  四、甘愿奉獻、做出成績(jì)、再攀高峰

  工作期間經(jīng)過(guò)對品質(zhì)進(jìn)行體系建設、內部審核、質(zhì)量信息匯總分析和質(zhì)量目標計劃設定與追蹤、品質(zhì)可持續改善、質(zhì)量專(zhuān)項整頓、推行全面質(zhì)量管理等方面開(kāi)展工作;進(jìn)行團隊建設及人員培養;確保生產(chǎn)出的產(chǎn)品品質(zhì)滿(mǎn)足客戶(hù)要求;

  1、建立鑫易電聲品質(zhì)管理系統和完善品質(zhì)激勵細則;完善品質(zhì)相關(guān)記錄表單;建立了品質(zhì)考核激勵制度;

  2、組織品質(zhì)進(jìn)行內部審核和定期檢查,建立了內部審核流程;減少了重大異常的發(fā)生;

  3、每周、每月對品質(zhì)信息進(jìn)行匯總,并組織進(jìn)行會(huì )議檢討;制定周目標、月目標并進(jìn)行會(huì )議檢討與追蹤,經(jīng)過(guò)周目標、月目標進(jìn)行分解提升產(chǎn)品品質(zhì)及降低客退率;

  4、建立產(chǎn)品品質(zhì)履歷檔案,對出現的問(wèn)題進(jìn)行臨時(shí)對策和永久對策放置問(wèn)題再發(fā),便于查檔;實(shí)行品質(zhì)改善激勵制度,與提案改善條例并軌,在品質(zhì)方面做出提升的進(jìn)行獎勵;

  5、成立了QC專(zhuān)項小組,對出現的重大問(wèn)題進(jìn)行重點(diǎn)整頓;并督促其徹底改善,并進(jìn)行標準化;做到可持續改善;解決了181335客退率高及返檢率高的問(wèn)題;

  6、培訓產(chǎn)線(xiàn)作業(yè)人員的品質(zhì)意識,共培訓150多課時(shí);提升了作業(yè)人員品質(zhì)意識,目前產(chǎn)線(xiàn)員工均能做到自檢互檢;

  今后,我將倍加努力,百尺竿頭更進(jìn)一步,老老實(shí)實(shí)做事,踏踏實(shí)實(shí)做人,在鑫易電聲征程中再攀新的高峰。

員工自我鑒定12

  光陰如梭,為期一年的試崗期馬上就要結束了。隨著(zhù)我來(lái)到商務(wù)園的日子一天天的增加,商務(wù)園的開(kāi)發(fā)建設工作也在不斷推進(jìn),園區各個(gè)地塊逐漸成型,同時(shí)引入了許多優(yōu)秀的企業(yè)。在此期間,我從服務(wù)企業(yè)、服務(wù)園區、招商引資、公文書(shū)寫(xiě)、籌辦會(huì )議等多個(gè)方面都在努力學(xué)習,加強專(zhuān)業(yè)基礎知識,基本完成了各位領(lǐng)導交給我的各項工作內容。這一年是我人生旅途中的重要環(huán)節,現將我這一年的工作內容進(jìn)行如下總結:

  一、 引入優(yōu)秀企業(yè)入駐,完成全年稅收目標

  企業(yè)服務(wù)部和投資促進(jìn)部全年的工作目標是加大招商引資力度,擴大對外宣傳方式、方法,拓寬與各企業(yè)的溝通渠道,引入優(yōu)秀的企業(yè)入駐園區。同時(shí)加快企業(yè)注冊手續辦理,盡快完成區、鎮政府對商務(wù)園制定的全年稅收目標。

  20xx年區、鎮政府提出商務(wù)園全年稅收目標達到2。5億元的目標,比去年全年稅收總額提高了1。5億元,這給園區的工作帶來(lái)了很大的壓力。為完成全年稅收目標,商務(wù)園依照制定的"十二五"規劃綱要,加快一期開(kāi)發(fā)建設進(jìn)度,擴大對外宣傳方式、方法,拓寬與各企業(yè)的溝通渠道,組織了電子商務(wù)高峰論壇和重點(diǎn)企業(yè)新春聯(lián)誼會(huì )等大型活動(dòng),同時(shí)積極參加了由市商務(wù)委員會(huì )主辦的第一屆電子商務(wù)大會(huì )暨電子商務(wù)博覽會(huì ),在一定程度上起到了宣傳、推介、溝通的作用,使我們進(jìn)一步了解已入駐企業(yè)的發(fā)展方向和對園區的看法,并成功引入了裂帛服飾、王府井百貨、鳳凰集團、學(xué)而思教育機構、開(kāi)心人大藥房等知名企業(yè)入駐園區。

  在領(lǐng)導班子和各部門(mén)的配合下,10月份我園區已完成稅收2。3億元,年底前可以完成區、鎮政府提出的全年稅收2。5億元的目標。

  網(wǎng)絡(luò )視聽(tīng)產(chǎn)業(yè)基地作為園區下一步的重點(diǎn)項目之一,引起了區、鎮政府的高度重視,已組織了三次座談會(huì )議和一次實(shí)地考察活動(dòng),F階段,網(wǎng)絡(luò )視聽(tīng)產(chǎn)業(yè)基地項目已正式啟動(dòng),未來(lái)將針對基地內的招商引資開(kāi)展工作。

  二、 高品質(zhì)園區,服務(wù)是第一

  綜合辦公室是一個(gè)為領(lǐng)導、同事、來(lái)賓服務(wù)的部門(mén),包括收發(fā)政府文件、統計加值班情況、組織活動(dòng)安排、公共用車(chē)協(xié)調、園區資源統籌等一系列工作。事件雖小,但是雜、亂,要求細心到每一個(gè)環(huán)節,F針對我在辦公室的工作內容做如下總結:

 。ㄒ唬┙哟ぷ

  商務(wù)園每天來(lái)往的人很多,有各市區委辦局的領(lǐng)導、企業(yè)人員和有相關(guān)業(yè)務(wù)來(lái)往的公司人員。所以在接待工作中要注重個(gè)人的著(zhù)裝,在接待方法和禮貌方面應引起重視。在接受黨群人事部組織的有關(guān)禮儀方面的培訓后,我學(xué)會(huì )了如何運用正確的言行來(lái)接待來(lái)賓和客戶(hù),讓他們體會(huì )到商務(wù)園的熱情好客和優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

 。ǘ 組織活動(dòng)

  從港、澳的參觀(guān)考察,到每周的健身活動(dòng),我都做到精心準備,細心安排。從活動(dòng)前期的策劃組織、溝通聯(lián)絡(luò ),到活動(dòng)過(guò)程中每一個(gè)細小環(huán)節、每一次修改變動(dòng),都做到不出紕漏,為大家的出行提供便利。

 。ㄈ 服務(wù)第一

  在日常的工作當中,收發(fā)文件傳真;每日更新宣傳板報,做好文件精神宣傳工作;收

  集員工每月考勤信息,制作值班表、值班記錄,按季度統計加值班費用;制作管委會(huì )通訊錄、花名冊;分發(fā)報紙、雜志;為同事之間電話(huà)聯(lián)系方便,與中國移動(dòng)多次溝通進(jìn)行號碼的添加與刪除;為了夜班值班人員有一個(gè)良好的休息環(huán)境,聯(lián)系經(jīng)銷(xiāo)商修理管委會(huì )值班室內熱水器。雖然這些都是工作當中的小事,但是能為大家服務(wù),樂(lè )此不疲。

  三、借調期間,加緊學(xué)習

  北京市商務(wù)委員會(huì )(以下統稱(chēng)"市商委")統籌協(xié)調北京市各區縣的商貿、流通發(fā)展、外資等各類(lèi)的具體工作。我有幸被借調到市商委流通發(fā)展處開(kāi)展工作和學(xué)習。流通發(fā)展處負責老字號、電子商務(wù)、綜合連鎖超市的發(fā)展和創(chuàng )新等工作。

  流通發(fā)展處今年下半年分別舉辦了第三屆老字號博覽會(huì )和第一屆電子商務(wù)大會(huì )暨電子商務(wù)博覽會(huì )。兩次大會(huì )的成功舉辦,給各個(gè)商家和企業(yè)搭建了展賣(mài)和交流的平臺。在與電子商務(wù)企業(yè)交流的過(guò)程當中得知,支付、信用、物流是目前制約電子商務(wù)企業(yè)的重要因素。這使我明確了我的學(xué)習方向,以便于在以后的招商工作中來(lái)選擇優(yōu)秀的電子商務(wù)企業(yè)。

  在我來(lái)到市商委幾個(gè)月的時(shí)間里,對于業(yè)務(wù)處室的辦公流程更加清晰,公文書(shū)寫(xiě)和處理緊急事務(wù)的能力在逐漸加強,希望通過(guò)這次的學(xué)習,能夠提高個(gè)人的工作能力,帶回北京市對于電子商務(wù)行業(yè)發(fā)展的指導精神,為園區的發(fā)展做貢獻。

  四、個(gè)人心得、體會(huì )

  以上就是我對這段時(shí)間工作的總結。雖然取得了一些成績(jì),但是要深知自己在工作中存在的問(wèn)題。在日常的工作當中,感覺(jué)自己還是有一些心浮氣躁,總是在一些細小環(huán)節出問(wèn)題,在日后的工作當中要吸取教訓,認真對待領(lǐng)導交給我的每一份工作。

員工自我鑒定13

  我叫劉佳,到陜西鴻達水景園藝有限公司工作已經(jīng)有一個(gè)月了,在過(guò)去的工作一個(gè)月里,有成功,有歡樂(lè ),在領(lǐng)導及的關(guān)懷與指導下,在各位同事的鼎力支持幫助下,我的工作能力有了很大的提高,現將1個(gè)月來(lái)的工作做一個(gè)自我評定。

  1、努力學(xué)習,不斷提高業(yè)務(wù)能力.在工作中,認真學(xué)習業(yè)務(wù)知識,不斷積累經(jīng)驗,積極參加學(xué)習培訓,不斷充實(shí)自己;遵章守紀.1個(gè)月來(lái),自己在工作中做到不怕苦,不怕累,學(xué)習優(yōu)秀員工的方法,認真完成了本崗位各項工作任務(wù);團結同事,共同努力.同事關(guān)系融洽,團結友愛(ài),互幫互助,互相尊重。

  2、本人自進(jìn)入本公司工作以來(lái),在灃河項目負責新增工程的平整場(chǎng)地、地面清表、仿木欄桿及防腐木欄桿的栽設工作。此工程工期短、任務(wù)重。在各位同事的幫助下,通過(guò)個(gè)人的努力及工作組的配合保質(zhì)保量的完成了工作。使我知識不斷拓寬,業(yè)務(wù)工作能力取得了極大的進(jìn)步。

  3、回顧過(guò)去的1個(gè)月,我認真學(xué)習,積極參加項目部的各項工作.全心全意,以禮待人,并在不斷的工作中提高自身素質(zhì)和工作能力,將成長(cháng)為一名優(yōu)秀員工。

  在以后的工作與生活中,我相信通過(guò)我的努力在以后的工作中我一定會(huì )成長(cháng)為一名優(yōu)秀員工,爭取成為別人學(xué)習的對象.為陜西鴻達水景園藝有限公司作出貢獻。

員工自我鑒定14

  當日歷一頁(yè)頁(yè)撕落得只剩下最終一頁(yè),一年就這樣不知不覺(jué),悄無(wú)聲息地度過(guò)。這一年里,我們用計算機鍵盤(pán)繪出了滿(mǎn)天霞光,用算盤(pán)珠拔落了萬(wàn)顆星辰;我們守著(zhù)一份愉悅,一份執著(zhù),一份收獲。每一天記賬,結賬,做傳票,寫(xiě)賬簿,編報表;雖然沒(méi)有赫赫顯目的業(yè)績(jì)和驚天動(dòng)地的事業(yè),但我們盡心盡力,忠于職守。一年來(lái)我們用這平平淡淡的生活,平平淡淡的工作勾畫(huà)出生活的軌跡,收獲著(zhù)豐收的喜悅。一年來(lái)又是有許多許多的工作值得鑒定:

  一、思想政治方面

  一年來(lái),我堅持學(xué)習各種金融法律、法規,經(jīng)過(guò)不斷學(xué)習,使自身的思想理論素養得到了進(jìn)一步的完善,思想上牢固樹(shù)立了全心全意為人民服務(wù)的人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)。勤勉的精神和愛(ài)崗敬業(yè)的職業(yè)道德素質(zhì)是每一項工作順利開(kāi)展并最終取得成功的保障,一年以來(lái),我在行動(dòng)上自覺(jué)實(shí)踐農行為“三農”服務(wù)的宗旨,用滿(mǎn)腔熱情進(jìn)取、認真、細致地完成好每一項任務(wù),嚴格遵守各項金融法律、法規以及單位的各項規章制度,認真履行“三鐵三化”職責,自覺(jué)按規章制度操作,平時(shí)生活中團結同志、作風(fēng)正派,自覺(jué)抵制各種不良風(fēng)氣的侵蝕。

  二、主要工作方面

  20xx年自我的工作崗位主要是綜合柜員。首先業(yè)務(wù)知識和工作本事方面,能夠不斷的去學(xué)習,積累經(jīng)驗,經(jīng)過(guò)自我的努力,具備了較強的工作本事,能夠從容的接待儲戶(hù)的咨詢(xún)。在業(yè)務(wù)技能、組織管理、綜合分析本事、協(xié)調辦事本事、文字語(yǔ)言表達本事等方面,都有了很大的提高,在工作中,按照業(yè)務(wù)的操作規程,把最方便最可行的方法運用在業(yè)務(wù)操作上,以客戶(hù)需要為主。

  其次在工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面。熱愛(ài)自我的本職工作,能夠正確,認真的去對待每一項工作任務(wù),把黨和國家的金融政策及精神靈活的體此刻工作中,在工作中夠采取進(jìn)取主動(dòng),能夠進(jìn)取參加單位組織的各項業(yè)務(wù)培訓,認真遵守區行的規章制度,保證出勤,有效的利用工作時(shí)間,我以嚴格的規章制度來(lái)約束自我,促進(jìn)自我。經(jīng)過(guò)學(xué)習內控制度,進(jìn)一步的完善了業(yè)務(wù)各方面的管理。隨著(zhù)農行內部分工的越來(lái)越細化,我們臨柜人員的分工也越來(lái)越細。在今年的工作里,我得到了實(shí)質(zhì)性的學(xué)習和提高,在業(yè)務(wù)操作上更加嚴密。建立客戶(hù)信息;開(kāi)立個(gè)人結算賬戶(hù);大額現金支取,我都嚴格按照上級及人民銀行的要求,請客戶(hù)供給相關(guān)手續和收集所需要的資料;在結算上我嚴格遵守結算制度做到“誰(shuí)的錢(qián)入誰(shuí)的帳,由誰(shuí)支配,銀行不墊款”;在賬務(wù)上我堅持做到“五無(wú),六相符”的會(huì )計制度,認真履行好記賬員的職責。

  再次就是在工作的數量、質(zhì)量、效益和貢獻方面,能夠及時(shí)完成制定的工作任務(wù),到達了預期的效果,在日常工作中,都能保質(zhì)、保量的完成行里交給的各項工作任務(wù),對營(yíng)業(yè)部分配的各項任務(wù)都能保質(zhì)保量完成。同時(shí)在工作中學(xué)習了許多的知識,也鍛煉了自我,經(jīng)過(guò)一年的不懈努力,使工作水平有了長(cháng)足的提高,為陜縣支行營(yíng)業(yè)部的發(fā)展做出了應有的貢獻。

  三、存在不足及今后打算

  一年的工作里,雖然有了必須的提高和成績(jì),但在一些方面也存在著(zhù)不足。如:有創(chuàng )造性的工作思路還不是很多,個(gè)別工作還不是做的很完善,需要繼續學(xué)習更多的業(yè)務(wù)知識和生活常識,擴大自我的知識面。這有待于在今后的工作中加以改善,因為此刻我調換了工作崗位,應對一個(gè)新的工作崗位,和日益更新的業(yè)務(wù)僅有不斷的學(xué)習與提高才能跟上農行發(fā)展的形式。

  辭舊迎新,撫往思今。過(guò)去的一年各項工作開(kāi)展得扎實(shí)有效,為我今后的工作打下了堅實(shí)的基礎,在新的一年里,我將搶抓機遇,乘勝前進(jìn),努力開(kāi)創(chuàng )一個(gè)充滿(mǎn)活力,具有時(shí)代氣息的景象,推動(dòng)我的各項工作向更高的層次邁進(jìn)。

員工自我鑒定15

  時(shí)光荏苒歲月如梭,不知不覺(jué)中已到了xxxx年年末,回首這一年來(lái),不禁感慨萬(wàn)千,在這一年中,我在車(chē)間主任及各位同事的支持與幫忙下,嚴格要求自我,按照公司的要求,較好的完成了自我的本職工作。經(jīng)過(guò)這一年來(lái)的學(xué)習與工作,各方面的本事都有所提高,沒(méi)有辜負大家對我的信任,現將本年度的主要工作情景鑒定如下:

  一、遵守各項規章制度、認真工作、使自我工作效率不斷得到提高。

  愛(ài)崗敬業(yè)的職業(yè)道德素質(zhì)是每一項工作順利開(kāi)展并最終取得成功的保障。遵守公司的各項規章制度、兢兢業(yè)業(yè)做好本職工作是我自我的工作原則,用滿(mǎn)腔熱情進(jìn)取、認真地完成好每一項任務(wù)、并履行崗位職責。因為工作的特殊性和精確性,在工作中我嚴格要求自我要做到零誤差,以提高準確率和工作效率。

  xxxx年度在車(chē)間主任的領(lǐng)導下,工藝員的指導下,我帶領(lǐng)本班組和其他同事共同參與并生產(chǎn)了42批丹參提取液其中包括11批石硫法中試,合格率到達100%。我除了寫(xiě)實(shí)際記錄外還負責參與編寫(xiě)了45批GMP主記錄及相關(guān)輔助記錄。在生產(chǎn)以上這些批丹參提取液中,我已經(jīng)熟練掌握了生產(chǎn)工藝流程及設備操作技能。

  二、進(jìn)取配合領(lǐng)導、團結同事、相互學(xué)習

  尊重領(lǐng)導、服從命令、進(jìn)取配合工作;平日里多關(guān)心同事、團結一體、互相學(xué)習。工作中我們都是彼此的教師,往往從別人的身上看到自我的影子,有好的也有壞的,在應對問(wèn)題的時(shí)候,我們又成為了彼此的后盾,相從看問(wèn)題、到解決問(wèn)題上都給了我新的機會(huì )和經(jīng)驗;ゲ⒓绶鰯y著(zhù)。從我個(gè)人而言,在工作的過(guò)程中我受益非淺,從做事、到做人;

  1、參加生產(chǎn)部組織學(xué)習的7S現場(chǎng)管理,經(jīng)過(guò)對“7S管理的學(xué)習我深刻地認識到,必須努力提高自身素養,規范自身行為,在平時(shí)的工作中,提高禮貌標準,增強團隊意識,養成按規定行事的良好工作習慣,到達7S現場(chǎng)管理要求。

  2、組織本班組學(xué)習了《GMP藥品生產(chǎn)質(zhì)量管理規范》及參與修改《崗位SOP》相關(guān)知識,同時(shí)還參加了《GMP藥品生產(chǎn)質(zhì)量管理規范》相關(guān)知識的考試,經(jīng)過(guò)

  學(xué)習和考試本班組人員對GMP知識及崗位SOP有了進(jìn)一步的認識和提高。同時(shí)我自我也對GMP知識及、崗位SOP有了更深層次的認識和提高。

  三、其他方面

  在這一年里,我參加了公司組織的趣味運動(dòng)會(huì )、籃球比賽、四環(huán)新廠(chǎng)建設奠基儀式以及此刻建造的新制劑車(chē)間和化驗室的開(kāi)工典禮。同時(shí)還有公司領(lǐng)導體恤我們職工工作辛苦,特意組織了春游,在春游中還安排了團體活動(dòng),并且在參加團體活動(dòng)的游戲中取得了很好的成績(jì)。

  鑒定一年的工作,雖然有了必須的提高和提高,但在一些方面也存在著(zhù)不足和需要改善,有些工作做的還不夠完善、不夠完美。期望領(lǐng)導能夠給予外派學(xué)習的機會(huì ),以便提高個(gè)人本身素質(zhì)及更好的創(chuàng )新。

  在以后的工作中,我將努力提高工作質(zhì)量和效率,進(jìn)一步提高自身的素質(zhì)、尋找差距、克服不足、在今后的工作中取得更大的提高。我會(huì )帶領(lǐng)本班組做好公司領(lǐng)導和車(chē)間主任交給的每一項工作任務(wù),同時(shí)對本班組人員加強管理和學(xué)習《GMP藥品生產(chǎn)質(zhì)量管理規范》、潔凈區相關(guān)知識及車(chē)間相關(guān)文件的培訓。

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