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單位員工的辭職信
企業(yè)員工離職,屬于一種正常的現象,有時(shí)候會(huì )覺(jué)得自己不適合這個(gè)崗位了,那么就會(huì )向領(lǐng)導提出辭職。是不是苦于寫(xiě)不出正規的辭職信呢?以下是小編整理的單位員工的辭職信,希望對大家有所幫助。
單位員工的辭職信1
尊敬的領(lǐng)導:
我相信您給我的年薪承諾,但是現在在華遠的本科生的月薪居然比研究生還高,我感覺(jué)自己的自尊心受到了打擊。的確,目前自己還沒(méi)有為公司創(chuàng )造價(jià)值,一個(gè)月拿xxxx多塊錢(qián)似乎也有點(diǎn)多的,但是xxxx錢(qián)對于離我的目標和能力是有較多的差距的。
雖然只有匆匆的三個(gè)多月時(shí)間,我還是有幸得到了各位領(lǐng)導和同事的傾心指導和熱情幫助,學(xué)到了一些科研經(jīng)驗和實(shí)踐技能。在這里特別感謝華遠技術(shù)部的xxxx領(lǐng)導、康盛姐、葉冠密姐和市場(chǎng)開(kāi)發(fā)部的閻偉領(lǐng)導、鄭波、盛俊姐。感謝所有給予過(guò)我幫助的`同事們。
再次表示非常的抱歉,在公司面臨嚴峻挑戰的時(shí)刻離開(kāi)xxxx公司。祝您身體健康,事業(yè)順心。并祝xxxx公司事業(yè)蓬勃發(fā)展。
辭職人:
20xx年xx月xx日
單位員工的辭職信2
xxxxxx:
非常遺憾,進(jìn)入xxxx公司只有短短的三個(gè)多月,經(jīng)過(guò)一個(gè)多月的慎重考慮之后,我最后決定辭去xxxx華遠技術(shù)部的工作。
去年的這個(gè)時(shí)候,一次偶然的機會(huì )來(lái)到了陌生的北侖、陌生的xxxx,那時(shí)候xxxx給我留下深刻的印象,oa、sap等信息化產(chǎn)品的實(shí)施在一個(gè)民企成功實(shí)施實(shí)屬不易。就這樣在三個(gè)月前,懷著(zhù)美好的理想來(lái)到了xxxx。隨著(zhù)時(shí)間的推移,熟悉了寧波、熟悉了北侖、熟悉了xxxx,也熟悉了自己的需要。我需要的是一個(gè)更有競爭,更有壓力的工作,我不想在剛畢業(yè)的時(shí)候就失去對工作的`激情。前一陣子跟同學(xué)聊天,同學(xué)說(shuō)我不應該選擇寧波,寧波不是我的歸宿,當同學(xué)滔滔不絕的說(shuō)自己的工作,我顯的很興奮而又有些失落,的確,我不應該選擇安穩,我需要一份充滿(mǎn)激情的、能讓自己感到無(wú)窮動(dòng)力的工作。
xxxxxx
xxxxxxxxxx
單位員工的辭職信3
尊敬的領(lǐng)導:
您們好!首先,我要感謝你們多年來(lái)對我的栽培與期望,讓我在工作中不斷的成長(cháng),不斷的提升,也讓我在你們的教導下懂得了做人的道理與敬業(yè)的可貴,也感謝你們在幫忙之中閱讀我的辭職材料,即將離職,心中萬(wàn)分不舍,但也是最無(wú)奈的選擇。
感謝這份工作給我帶來(lái)了豐富的人生閱歷,也讓我得到了鍛煉,但是,此時(shí)此刻的心情卻是十分的復雜與不忍,因為我即將告別這份給我帶來(lái)無(wú)數榮譽(yù)與夢(mèng)想的工作,這一份依依不舍也難以言喻!即便如此,我也將在最短的時(shí)間內完成工作的交接,盡量不影響單位的工作進(jìn)度,同時(shí)我懇請各位領(lǐng)導將我的通訊號碼保留一個(gè)月,以便同事在幫我處理以前的業(yè)務(wù)有所疑問(wèn)時(shí)我能在最短時(shí)間內給予答復與幫助。
現在選擇離開(kāi),我知道一定不是最好的選擇,但也是迫不得已,希望領(lǐng)導能夠理解。辜負了領(lǐng)導的栽培與提拔,我感到萬(wàn)分的抱歉,離開(kāi)也是我最揪心的選擇,回首以前領(lǐng)導們對我工作的指正以及人生的教誨,心中也不時(shí)的竄著(zhù)一份感動(dòng),也無(wú)法言語(yǔ)心中的那份依依不舍之情,我相信,在這里工作的這段時(shí)間將是我人生中最輝煌、最美妙的'瞬間。
最后,再次感謝各位領(lǐng)導對我工作的支持與幫助,也再次因為辜負你們的栽培與期望以及離職給單位帶來(lái)的不便表示最誠摯的歉意,同時(shí)也希望能夠考慮我的實(shí)際情況并批準我的辭職申請!
祝單位的所有同事與領(lǐng)導身體安康,萬(wàn)事如意!
此致
敬禮!
單位員工的辭職信4
您好!首先我在這里表示非常的遺憾,因為我就要辭職離開(kāi)公司了。在公司工作一年多的時(shí)間里,我有幸得到了各位領(lǐng)導及同事們的傾心指導及熱情幫助,在本職工作和專(zhuān)業(yè)技能上,我得到了很大程度的提高,在此感謝公司提供給我這個(gè)良好的平臺,這一年多的工作經(jīng)驗將是我今后職業(yè)生涯中的一筆寶貴財富。
非常感謝領(lǐng)導們給予我在公司工作的機會(huì )以及在這兩年時(shí)間里對我的幫助和關(guān)懷!但由于自己個(gè)人的原因,經(jīng)過(guò)自己長(cháng)時(shí)間慎重考慮,自己現向公司提出辭職。
在兩年的時(shí)間里,公司給予我很多的鍛煉機會(huì ),使我在這個(gè)工作崗位上不斷的進(jìn)步,同時(shí)也學(xué)到了許多為人處世的道理。對于公司的培養和教育我倍感謝意和感激,因為這些都是我人生中一筆巨大的財富。在!兩年的時(shí)間里,我也在以前和現在的同事身上學(xué)到了很多東西,得
到了他們不少的幫助,并和他們建立了不同程度的友誼,我從內心希望這份友誼,這份感情能繼續并永久保持下去,而這些都是易卡所給我的。
感謝諸位在我在公司期間給予我的'信任和支持,并祝所有同事和朋友們在工作和活動(dòng)中取得更大的成績(jì)和收益!離開(kāi)生活了兩年的公司是需要下很大決心的,我在之前多次下決心都是半途而廢,不過(guò)在最近發(fā)生的不如意的事情后,我決定離開(kāi)了。離開(kāi)之前我感到很愧疚,愧對大家對我的期望和厚愛(ài),可是我無(wú)福消受,我只好離開(kāi)了。
現在合并了一個(gè)嶄新的公司,一個(gè)完善的機制正在逐步的成型,相信他的前途將是光明的,自己也衷心祝愿新的!在今后的發(fā)展中繁榮興盛,業(yè)界。也愿公司在今后的工作中發(fā)揮優(yōu)勢,揚長(cháng)避短,祝愿公司興旺發(fā)達。
此致敬禮
辭職人:
單位員工的辭職信5
尊敬的領(lǐng)導:
您好!
我是xx,我現在內心是非常不好受的,這次我跟您辭職下定了決心,我認為我是能夠把這一階段的工作做的更好,但是這段時(shí)間以來(lái)就經(jīng)常的出現問(wèn)題,我也不知道怎么跟您解釋了,我想過(guò)很多在這個(gè)環(huán)境下面我也一直都在努力提高自己的能力,我也不知道怎么去做好自己的事情,我的這段時(shí)間以來(lái)工作做的非常的'不好,這讓我感到很是為難,也不知道為什么會(huì )發(fā)生這種情況,但是事情已經(jīng)發(fā)生我就應該重視起來(lái)了,我感覺(jué)非常的自責,不能夠給自己的找什么理由,也是不能逃避,所以主動(dòng)跟您提出辭職,我認為這是對自己的一種負責。
一直以來(lái)我都是非常認真的在做好自己的本職工作,很多時(shí)候我都能夠把這些看的清清楚楚,不是什么事情都能夠這么消耗自己的事情,我更加愿意相信我是能夠保持好心態(tài),讓自己努力的去做好這么一件事情,但是這一個(gè)多月的時(shí)間,我是經(jīng)常的出現錯誤,我不知道怎么去面對這些,現在我也是非常的自責有很多事情都是需要時(shí)間的,現在事情做到了這一步我是在是不知道怎么去解釋?zhuān)业墓ぷ髑闆r真的是非常的不好,經(jīng)常性的出現錯誤,所以我很是難受嗎,現在問(wèn)題出現了我實(shí)在是感覺(jué)自覺(jué)做得不夠好,這樣情況我不予許自己再出現了,我很感激在xx這里的這段工作經(jīng)歷,讓我心智成長(cháng)了很多,現在事情到了這一步我也需要時(shí)間去審視自己了。
雖然馬上要離開(kāi)xx這里了,但是我還是對這里一切都充滿(mǎn)了非常多的期待,我認為自己能夠保持好心態(tài),不管是在未來(lái)什么時(shí)候這些都是我需要去面對的,我一定會(huì )好好的去回顧這段經(jīng)歷,我剛剛來(lái)到xx這里的時(shí)候同事們對我很是熱情,一直到現在我也是非常感激這份溫暖,在xx這里工作確實(shí)是讓我感到很開(kāi)心的事情,但是我不能繼續工作下去了,我自己的能力不好,達不到要求,有些事情就不能夠勉強,不能說(shuō)自己想干什么就干什么這是不對的, 現在這個(gè)道理我是非常的明白,我認為接下來(lái)很長(cháng)的一段時(shí)間我都需要沉淀自己了,認識到這段時(shí)間自己在工作上面的錯誤之后有些事情都是我需要認真去做好的,我一定會(huì )堅持去做自己想做事情,感激在這里經(jīng)歷的一切,望您批準我的辭職。
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年x月x日
單位員工的辭職信6
尊敬的總經(jīng)理:
來(lái)到xx公司兩年了,正是在這里我開(kāi)始踏上了社會(huì ),完成了自己從一個(gè)學(xué)生到社會(huì )人的轉變。公司平等的人際關(guān)系和開(kāi)明的工作作風(fēng),一度讓我有著(zhù)找到了依靠的感覺(jué),在這里我能開(kāi)心的工作,開(kāi)心的學(xué)習。
我要感謝保險公司兩年來(lái)對我的培養,從試用到轉正,到業(yè)務(wù)經(jīng)理,公司給予了我成長(cháng)的機會(huì )和學(xué)習發(fā)展的平臺,各級領(lǐng)導和同事對我的.指導、關(guān)心和幫助,將使我受益終身。
我從x年進(jìn)入公司,正是保險公司經(jīng)營(yíng)最困難的時(shí)候,我親身經(jīng)歷了公司擺脫被動(dòng)不利局面、走上發(fā)展的正軌的全過(guò)程,同時(shí)我也為能在這樣一個(gè)英明果斷的領(lǐng)導班子和團結協(xié)作的同事之中工作過(guò)而驕傲。
但今因個(gè)人原因,我已決定辭職離開(kāi),希望我的離去不會(huì )給公司帶來(lái)任何不便;對分公司各位領(lǐng)導、總經(jīng)理的賞識與信任,我將終抱感激之情,也希望公司盡快給我安排交接人員。
今后,無(wú)論我將怎樣生活,我都會(huì )永遠感保險公司對我的培養,在我困難的時(shí)候,工作中不成熟的時(shí)候給我的幫助和寬容。是保險公司給了我現在擁有的一切。
請接受我的辭職請求。
此致
敬禮!
xx年xx月xx日
單位員工的辭職信7
尊敬的領(lǐng)導:
來(lái)到已經(jīng)有半年多的時(shí)間,正是在這里我開(kāi)始踏上了社會(huì ),完成了自己從一個(gè)學(xué)生到社會(huì )人的轉變。這半年多時(shí)間里,我大部分時(shí)間在基層鍛煉,先后在等崗位學(xué)習,每位領(lǐng)導對我的工作都很支持,讓我從中學(xué)到很多為人處事的方式和業(yè)務(wù)知識,從中積累了很寶貴的`經(jīng)驗,非常感謝各位領(lǐng)導對我的關(guān)照。離開(kāi)這個(gè)單位,離開(kāi)這些曾經(jīng)一起奮斗的同事,確實(shí)很舍不得,舍不得同事之間的那片真誠和友善。但是我還是要決定離開(kāi)了,我懇請單位原諒我的離開(kāi),也不必挽留,因為,無(wú)論我走到哪里,我都不會(huì )忘記我曾經(jīng)是名人,我一定會(huì )為做力所能及的事情。
再這里感謝領(lǐng)導對我在這段時(shí)間的幫助和照顧,希望領(lǐng)導批準!
此致
敬禮
申請人:XXX
20xx年XX月XX日
單位員工的辭職信8
尊敬和親愛(ài)的溫總:
您好!
首先致以我深深地歉意,懷著(zhù)及其復雜而愧疚的心情我艱難寫(xiě)下這份辭職信,很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候突然向公司提出辭職,純粹是出于個(gè)人的原因,不能再和公司的一起發(fā)展!
其實(shí)我已經(jīng)很幸福,很幸運能夠在廣纜工作了近二十年多的時(shí)間,在這近二十年中我們一起工作,一起成長(cháng),一起為了廣纜的發(fā)展添磚加瓦。
特別在這六年當中,領(lǐng)導給予了我人生中最重要的機會(huì )——做部長(cháng),并在過(guò)往我工作過(guò)程中給予的幫助和支持深表感謝。能夠得到大家的幫助和認同深感幸福。
在這年六年當中,一起進(jìn)步,一起成長(cháng),一起把我們的.工作做好,汗水終得到回報,我們的廣纜越來(lái)越壯大,和市場(chǎng)客戶(hù)的實(shí)際越來(lái)越緊密的結合,我很高興六年來(lái)時(shí)間的付出和努力得到了歷史印證。
在這年六年中雖然有這樣問(wèn)題、那樣的困難,但是和諧愉快的工作是這一生一段很難忘的幸福的經(jīng)歷,我為曾經(jīng)有過(guò)這樣的open的思想和心態(tài)的工作環(huán)境和人際環(huán)境感到無(wú)比的榮興和驕傲,我想這一定是我人生歷程中的一段很美好很美好的經(jīng)歷和回憶。
感謝領(lǐng)導在這六年中對我的培養和寵愛(ài),感謝大家在這段時(shí)間對我工作中的支持和幫助,無(wú)言以表,再次感謝!
因個(gè)人的原因和身體健康原因,向公司提出辭職,請批復!
離開(kāi)這個(gè)曾經(jīng)是我這一生最?lèi)?ài)的工作崗位,離開(kāi)這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,確實(shí)是很舍不得,舍不得同事之間的那片真誠和友善。但是出于個(gè)人的原因我還是要作出這個(gè)最痛苦的決定,我懇請領(lǐng)導原諒我,批準我的辭職。大恩不言謝謝(鞠躬)!
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年xx月xx日
單位員工的辭職信9
尊敬的公司領(lǐng)導:
您好!首先感謝您在百忙之中抽出時(shí)間閱讀我的辭職信。
我自xx年來(lái)本單位—工作,在此工作期間多受諸位領(lǐng)導的悉心照顧,在此表示深深的謝意。感謝公司對我的培養,長(cháng)期以來(lái)對我的`關(guān)心和照顧,。和大家在一起的日子里,讓我學(xué)到了很多知識,學(xué)會(huì )了很多為人處事的原則。我對我一年多以來(lái)年紀小不懂事,社會(huì )經(jīng)驗不足給領(lǐng)導帶來(lái)了,很多困擾,我感到深深的歉意,誠望領(lǐng)導不要放在心上。
現由于個(gè)人原因,不能在公司繼續工作了,與公司離別,情更不堪!愿司事業(yè)有成,飛黃騰達之期可待。
請領(lǐng)導給予批準!
此致
敬禮!
xx年xx月xx日
單位員工的辭職信10
尊敬的領(lǐng)導:
您好!從xx年xx月第一次面試到如今,轉眼我在xx公司工作生活了快2年,當我拿到手上沉甸甸的3年期合同,心情很復雜。選擇不再續簽是我鼓起了很大的勇氣和決心的。
時(shí)間,真是過(guò)得很快?纯垂緣ι弦环鷦(dòng)的照片,看看自己相機里記錄的一幕幕公司活動(dòng),我是多么拼命地融入這個(gè)團體。從辦公室到單證到財務(wù)部,每天樓上下的忙碌,擦肩而過(guò)的同事,我叫的出他們每一個(gè)的名字,那么真實(shí)而親切,我用最大的努力做好自己的工作和協(xié)助他人工作。記得每個(gè)加班的晚上,和同事一起等待客人的回復,希望可以爭取訂單;記得我絞盡腦汁想的搞笑節目在拓展訓練晚會(huì )上讓大家眼淚都笑了出來(lái);記得我熬夜寫(xiě)年終晚會(huì )的臺詞,周末和大家一起排練,是勤勞和汗水換來(lái)的肯定;記得我激情萬(wàn)丈的喊著(zhù)“海企長(cháng)城,眾志成城”直到嗓子無(wú)法出聲;記得跪在地上一張張貼著(zhù)我們的各種照片,制作我們每期的板報;記得林偉賢老師講座上我急中生智現場(chǎng)想的一個(gè)問(wèn)題,竟得到了如此多的贊賞……也許我不是最好的員工,但是,我真的一直在努力。
有太多事情,我們一起經(jīng)歷過(guò),每一個(gè)片段對于我們來(lái)說(shuō)都有太多的回憶;有太多感謝要說(shuō),沒(méi)有你們我不敢第一個(gè)飛過(guò)斷橋,沒(méi)有你們我沒(méi)有那么多的激情去釋放,也不會(huì )成長(cháng)那么多。和大家說(shuō)再見(jiàn)不是件容易的事,我甚至不敢看你們的眼睛,你們對我很重要很重要,我很在意每一位,我們的團隊很優(yōu)秀很優(yōu)秀?墒请x開(kāi),也是我必須做的選擇。
經(jīng)濟講座,咨詢(xún)公司,一項一項改革正在我們公司進(jìn)行著(zhù),我看見(jiàn)了公司做的一切;我也積極的盡一切可能的參與其中。改變不是一蹴而就的,就像Rome was not built in a day,需要一個(gè)積累的過(guò)程,我堅信長(cháng)久的發(fā)展下去我們公司遠期會(huì )很好,我相信我們的團隊和領(lǐng)導。我看見(jiàn)人力資源,員工福利很多方面都上了軌道,真心的為大家高興。能在海外集團這樣一個(gè)氛圍內工作,對于任何立足外貿屆的外貿人來(lái)說(shuō)都是一件很榮耀的事。我至今非常感謝公司當初選中了我,給了我這個(gè)鍛煉的機會(huì )。
我是一個(gè)堅持的人。從我踏進(jìn)學(xué)校的大門(mén)我就告訴自己將來(lái)要成為一名好的外貿業(yè)務(wù)員,從進(jìn)公司的第一天起我就想成為獨當一面的業(yè)務(wù)員,我覺(jué)得其他任何的活動(dòng)、光環(huán)、榮譽(yù)都比不過(guò)做好業(yè)務(wù)來(lái)的更有成就感?墒欠浅_z憾的是,2年來(lái)盡管我盡了最大的努力,卻沒(méi)有為部門(mén)業(yè)績(jì)的提升帶來(lái)多大的幫助。外貿今年整體走下坡路和國家政策的調整確實(shí)讓我擔心自己的未來(lái),甚至質(zhì)疑過(guò)曾經(jīng)的選擇,我想找到適合自己的平臺和今后前進(jìn)的`方向是我目前最重要的事情。
我曾經(jīng)說(shuō)過(guò)人生就像一場(chǎng)賽跑,我不想停下來(lái)。也有人說(shuō)過(guò),機會(huì )是留給做好準備的人。我想把握住我的機會(huì ),在我年輕的時(shí)候,在我有機會(huì )選擇的時(shí)候,在我就算失敗也可以承受的時(shí)候,給自己全新的機會(huì )去嘗試。
感謝您愿意挽留我,如果您這樣想的話(huà)。我會(huì )把您的挽留當作對我最大的鼓勵,堅定的走下去;我感謝您依舊認為我是可以培養的人,感謝您看見(jiàn)并認同我在公司每一天,每一次活動(dòng)所作的努力。
我想在我年輕,精神充沛,依舊充滿(mǎn)激情和干勁的時(shí)候去主動(dòng)選擇新生活。前方的路其實(shí)我不太清楚,但是對于我自己,我充滿(mǎn)信心。
感謝諸位給予我的信任和支持,并祝所有同事在工作和活動(dòng)中取得更大的成績(jì),愿公司越辦越好,在新的一年里更上一層樓!
此致
敬禮!
xx年xx月xx日
單位員工的辭職信11
尊敬的領(lǐng)導:
您好!
首先,非常感謝您這一年來(lái)對我的信任和關(guān)照。 這段時(shí)間,我認真回顧了來(lái)站快一年來(lái)的工作情況,覺(jué)得來(lái)xxx工作是我的幸運,我一直非常珍惜這份工作,這一年多來(lái)公司領(lǐng)導對我的關(guān)心和教導,同事們對我的幫助讓我感激不盡。
在公司工作的一年多時(shí)間中,我學(xué)到很多東西,無(wú)論是從專(zhuān)業(yè)技能還是做人方面都有了很大的提高,感謝公司領(lǐng)導對我的關(guān)心和培養,對于我此刻的離開(kāi)我只能表示深深的歉意。非常感激公司給予了我這樣的工作和鍛煉機會(huì )。此時(shí)我選擇離開(kāi),并不是一時(shí)間的心血來(lái)潮。而是我經(jīng)過(guò)長(cháng)時(shí)間的.考慮之后才做的決定辭職。
最后,我真心的希望蛋糕店能步步為贏(yíng),蒸蒸日上!
此致
敬禮!
申請人:
xx.12.18
單位員工的辭職信12
尊敬的公司領(lǐng)導:
首先非常感謝pfizer,在供職的兩年時(shí)間,我有幸感受到公司專(zhuān)業(yè)的管理體制和良好的企業(yè)文化,這是一家偉大的公司。謝謝pfizer給我提供的這個(gè)平臺,我學(xué)到了很多,在這里,我迅速成長(cháng),成為了一名合格的銷(xiāo)售人員。想起東莞年會(huì )的磅礴氣勢,依舊熱血沸騰。我們曾經(jīng)為了一個(gè)共同的理想而攜手共進(jìn),每位雇員都默默的貢獻,辛勤的汗水帶來(lái)了豐厚的收獲和榮譽(yù)。創(chuàng )造健康世界,pfizer值得每個(gè)人尊敬。
很遺憾,為了更好的工作更好的生活,我需要做出離開(kāi)的決定,看上去,這不是一件令人愉快的事情。由此給公司帶來(lái)的不必要的麻煩我也深表歉意!皳P帆”團隊創(chuàng )造了奇跡,我很榮幸是其中一名,在走過(guò)的路上,同事們的勤奮敬業(yè)我記憶猶新,向你們學(xué)習。
特別感謝劉鵬經(jīng)理二年來(lái)的悉心教誨,我的成長(cháng)離不開(kāi)你的.諄諄告誡、苦口婆心。來(lái)日方長(cháng),我們共勉。感謝王秀霞經(jīng)理的耳提面命,開(kāi)闊的視野和深入的分析讓我受益無(wú)窮,句句箴言我銘記于心。感謝同事們的關(guān)心和幫助,回想起那些歡聲笑語(yǔ),我唏噓不已,顯然已經(jīng)成為我珍貴的記憶。
縱有百般無(wú)耐,千個(gè)理由,離別在即,萬(wàn)語(yǔ)千言,紙短情長(cháng),不勝依依。在將來(lái)的日子里,我們一起追求成功,追求幸福,任何時(shí)候,我與你們同在。
祝各位愉快!
此致
敬禮!
辭職人:XXX
日期:XXX
單位員工的辭職信13
尊敬的總經(jīng)理:
來(lái)到xx公司兩年了,正是在這里我開(kāi)始踏上了社會(huì ),完成了自己從一個(gè)學(xué)生到社會(huì )人的轉變。公司平等的人際關(guān)系和開(kāi)明的工作作風(fēng),一度讓我有著(zhù)找到了依靠的感覺(jué),在這里我能開(kāi)心的工作,開(kāi)心的學(xué)習。
我要感謝保險公司兩年來(lái)對我的培養,從試用到轉正,到業(yè)務(wù)經(jīng)理,公司給予了我成長(cháng)的機會(huì )和學(xué)習發(fā)展的平臺,各級領(lǐng)導和同事對我的指導、關(guān)心和幫助,將使我受益終身。
我從x年進(jìn)入公司,正是保險公司經(jīng)營(yíng)最困難的時(shí)候,我親身經(jīng)歷了公司擺脫被動(dòng)不利局面、走上發(fā)展的正軌的.全過(guò)程,同時(shí)我也為能在這樣一個(gè)英明果斷的領(lǐng)導班子和團結協(xié)作的同事之中工作過(guò)而驕傲。
但今因個(gè)人原因,我已決定辭職離開(kāi),希望我的離去不會(huì )給公司帶來(lái)任何不便;對分公司各位領(lǐng)導、總經(jīng)理的賞識與信任,我將終抱感激之情,也希望公司盡快給我安排交接人員。
今后,無(wú)論我將怎樣生活,我都會(huì )永遠感保險公司對我的培養,在我困難的時(shí)候,工作中不成熟的時(shí)候給我的幫助和寬容。是保險公司給了我現在擁有的一切。
請接受我的辭職請求。
此致
敬禮!
xx年xx月xx日
單位員工的辭職信14
尊敬的總經(jīng)理:
來(lái)到xx公司兩年了,正是在這里我開(kāi)始踏上了社會(huì ),完成了自己從一個(gè)學(xué)生到社會(huì )人的轉變。公司平等的人際關(guān)系和開(kāi)明的工作作風(fēng),一度讓我有著(zhù)找到了依靠的感覺(jué),在這里我能開(kāi)心的工作,開(kāi)心的學(xué)習。
我要感謝保險公司兩年來(lái)對我的培養,從試用到轉正,到業(yè)務(wù)經(jīng)理,公司給予了我成長(cháng)的機會(huì )和學(xué)習發(fā)展的平臺,各級領(lǐng)導和同事對我的指導、關(guān)心和幫助,將使我受益終身。
我從x年進(jìn)入公司,正是保險公司經(jīng)營(yíng)最困難的時(shí)候,我親身經(jīng)歷了公司擺脫被動(dòng)不利局面、走上發(fā)展的.正軌的全過(guò)程,同時(shí)我也為能在這樣一個(gè)英明果斷的領(lǐng)導班子和團結協(xié)作的同事之中工作過(guò)而驕傲。
但今因個(gè)人原因,我已決定辭職離開(kāi),希望我的離去不會(huì )給公司帶來(lái)任何不便;對分公司各位領(lǐng)導、總經(jīng)理的賞識與信任,我將終抱感激之情,也希望公司盡快給我安排交接人員。
今后,無(wú)論我將怎樣生活,我都會(huì )永遠感保險公司對我的培養,在我困難的時(shí)候,工作中不成熟的時(shí)候給我的幫助和寬容。是保險公司給了我現在擁有的一切。
請接受我的辭職請求。
此致
敬禮!
xx年xx月xx日
單位員工的辭職信15
尊敬的領(lǐng)導:
您好!本人自xx年xx月xx日進(jìn)入韻達公司工作,工作崗位:市內部經(jīng)理助理;自我評價(jià):對崗位工作我有盡職盡責,對部門(mén)規劃我有獻計獻策,對韻達公司我也有新的認識。本人在做出辭職決定的同時(shí),對進(jìn)入韻達公司工作以來(lái)的情況做下自我總結:
在沒(méi)有進(jìn)入韻達公司工作前,本人對韻達公司的情況已有所初步了解。雖然民營(yíng)快遞的總體發(fā)展趨勢并不令人樂(lè )觀(guān),但本人對快遞行業(yè)的整體形勢還是滿(mǎn)懷信心的,對能夠進(jìn)入像韻達這樣一家全國十強民營(yíng)快遞之一的大型快遞公司工作還是充滿(mǎn)希望的,在進(jìn)入公司之前,對于公司的發(fā)展愿景和自己的工作抱負也都有一定的追求。
工作半年下來(lái),收獲很多,失望卻也不少。在任何一個(gè)環(huán)境下工作,只要你能放平心態(tài),每個(gè)人都可以得到收獲,而這些收獲對個(gè)人以后的發(fā)展都會(huì )有所幫助,在這一點(diǎn),本人感謝韻達給了我這次工作與學(xué)習的機會(huì )。只是隨著(zhù)對于韻達網(wǎng)絡(luò )的了解逐步加深,隨之而來(lái)的失望也逐漸增多。這里面即有民營(yíng)公司的局限性,也就是民營(yíng)公司大型化后所體現出來(lái)的“大公司病”,人浮于事,混事的人總比做事的人要多,對公司真正有感情或者愿意為公司后續發(fā)展壯大的人才少,還有就是家族式經(jīng)營(yíng)管理模式的`局限性,各個(gè)部門(mén)之間的溝通與聯(lián)動(dòng)太少也制約了企業(yè)的后續發(fā)展,一些好的建議和想法無(wú)法得到上級的重視和采納,工資待遇過(guò)低,員工的積極性普遍不高,等等……
對于本人在部門(mén)中的職責與定位,我有提過(guò)自己的一些建議,同時(shí),對于市內部的發(fā)展也有過(guò)一些思考,當然,這些建議與思考必須是建立在公司的整體發(fā)展規劃之上的,為此沒(méi)能得到公司領(lǐng)導的重視或采納也在情理之中。同時(shí),這也讓我逐漸認識到公司未來(lái)的發(fā)展方向與自己未來(lái)事業(yè)的發(fā)展方向其實(shí)是有所偏離的,在韻達公司這個(gè)平臺上,自身的能力與抱負或者將會(huì )得不到充分的體現,考慮到自身未來(lái)的事業(yè)發(fā)展,更換另一個(gè)平臺或許將會(huì )是我更好的選擇。
就本人的工作崗位而言,即有接觸中上層管理人員的機會(huì ),也有接觸最基層員工的機會(huì ),通過(guò)這段時(shí)間對自身工作的摸索,對于一些好與不好的公司情況也有了更多了解,多少也發(fā)現了一些工作上的問(wèn)題,也有過(guò)一些想法,和提出一些管理建議,自己也參與到市內部員工管理之中,更是遇到過(guò)一些難點(diǎn)和盲點(diǎn)。當然,阻力和困難都是客觀(guān)存在的,只是要克服這些問(wèn)題,需要由上而下的一種經(jīng)營(yíng)理念的更新,還有就是管理手段上的制度化與人性化,而不是“人情化”或者“裙帶化”,問(wèn)題的根本解決要求公司的管理需要更上一個(gè)臺階,對于員工(尤其是一線(xiàn)部門(mén)的基層員工)要給予充分信任并調動(dòng)其積極性,不管是新老員工,要讓其時(shí)時(shí)能夠感受到自己的前途和韻達公司是可以一齊并頭發(fā)展的。
本人的自身工作能力不便由自己來(lái)下結論,但對于自身存在的問(wèn)題本人也有清醒的自我認識,“人情化”管理或者“制度化”管理這兩種模式本人更傾向于采用“制度化”管理,不管是新老員工,或者是有裙帶關(guān)系的員工,希望都是一視同仁。在現實(shí)環(huán)境里,企業(yè)的生存靠關(guān)系,然而企業(yè)的發(fā)展卻更多的是靠管理,一個(gè)企業(yè)能不能成為行業(yè)中的佼佼者,關(guān)系只是一部分,管理始終是根本。在這點(diǎn)上,韻達公司是有所欠缺的,這在本人所在的工作部門(mén)也有體現。
其次,工資待遇過(guò)低,使員工對企業(yè)的認同感也相應降低,而對一些自身能力尚可的員工,則是在工作積極性上的一種遏制。工資待遇是最直觀(guān)的員工價(jià)值的體現,比如同工不同酬這種不相等的價(jià)值認同將會(huì )直觀(guān)的體現在工作效率上,也間接挫傷了員工的工作積極性。
以上是本人在韻達公司工作以來(lái)的一些工作體會(huì ),出于對韻達公司的尊重與本人的責任意識,在提出辭職的同時(shí)附上這封辭職信,也希望未來(lái)韻達公司能夠獲得更大更好的發(fā)展!
此致
敬禮!
xx年xx月xx日
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