兒科主任競選演講稿（精選3篇）
演講稿的內容要根據具體情境、具體場(chǎng)合來(lái)確定，要求情感真實(shí)，尊重觀(guān)眾。在日新月異的現代社會(huì )中，演講稿在我們的視野里出現的頻率越來(lái)越高，相信許多人會(huì )覺(jué)得演講稿很難寫(xiě)吧，下面是小編為大家收集的兒科主任競選演講稿，歡迎閱讀與收藏。
兒科主任競選演講稿1
我叫XXX，32歲。今天有機會(huì )站在這里競聘演講，接受各位領(lǐng)導和同仁的審視和評判，非常激動(dòng)和興奮。感謝醫院提供了這次公平競爭的機會(huì )，給了我們一個(gè)展示自己的舞臺。同時(shí)也感謝各位同事對我的幫助和鼓勵，我才有勇氣、有信心、有能力站在這里。我競聘的崗位是住院部?jì)嚎?2級，之所以競爭這一崗位主要有以下原因：
積累，熟悉掌握了兒科常見(jiàn)并多發(fā)病的診治。在工作和進(jìn)修期間，本人兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇，在各方面嚴格要求自己，進(jìn)一步拓寬了專(zhuān)業(yè)知識面。受到領(lǐng)導和同事們的好評，受到病友的稱(chēng)贊。以上是我競爭兒科臨床醫生崗位的優(yōu)勢和資格條件。如果這次競爭上崗能夠得到大家的支持和認可，我將用自己的實(shí)際行動(dòng)來(lái)回報各位領(lǐng)導和各位同事，嚴格按照崗位職責的要求，努力工作，扎實(shí)奮進(jìn)，創(chuàng )造性地做好各項工作，力爭做出新的更大的成績(jì)。在工作中我將把握好兩個(gè)方面：
一是貫徹執行關(guān)于醫療管理體制改革方面的決策，特別是在臨床工作方面，針對兒科的實(shí)際，采取最適合、有效的2措施，認真執行鄉衛生院各項內部管理制度，積極工作，發(fā)揮出自己的最大潛能，最大限度地節約材料消耗，為單位創(chuàng )造更好的經(jīng)濟效益做出貢獻。
二是不斷提高自己的能力和水平，采取進(jìn)修和自學(xué)相結合，理論和實(shí)踐相結合，不斷積累經(jīng)驗，讓病人得到最佳治療。力爭使自己時(shí)刻保持最佳服務(wù)狀態(tài)，為樹(shù)立和維護醫院的良好形象做出自己的貢獻。古人云：“不可以一時(shí)之得意，而自夸其能，也不可以一時(shí)失意，而自墜其志�！睙o(wú)論今天的結果如何，我都將以這句話(huà)自勉，一如既往地勤奮學(xué)習，努力工作，爭取以更高的素質(zhì)，更強的工作能力來(lái)?yè)撈鹱约旱穆氊�。謝謝大家!
兒科主任競選演講稿2
尊敬的各位領(lǐng)導，同仁：
十分感謝院領(lǐng)導給我一個(gè)展現自己的機會(huì )。首先先給大家作一下自我介紹：我叫,現為歲的主治醫師,，年月起在兒科工作至今。在此期間承蒙領(lǐng)導的關(guān)懷我多次到外省醫院進(jìn)行專(zhuān)業(yè)進(jìn)修,使自己兒科專(zhuān)業(yè)水平有了更進(jìn)一步提升。大家都清楚由于兒科醫療對象的特殊性,醫療工作繁瑣心理壓力大,剛到兒科時(shí)我也想過(guò)換崗位,但是看著(zhù)一個(gè)個(gè)自己精心治療下康復的孩子們天真無(wú)邪的笑容，我打心底熱愛(ài)起自己的兒科事業(yè)，更堅定了自己從事兒科工作的信念。這些年來(lái)我把盡好醫生的職責當成自己的神圣使命,工作上勤勤懇懇,政治上積極學(xué)習,在各個(gè)方面嚴格要求自己受到領(lǐng)導和同事們的好評,受到患兒家屬的稱(chēng)贊同時(shí)多次被評為優(yōu)秀工作者。
中層管理工作是醫院管理的關(guān)鍵環(huán)節。雖然我沒(méi)有當科主任的實(shí)際經(jīng)驗，但這些年來(lái)，在兒科主任的關(guān)心和信任下，積極參與科室管理工作，為自己積累了寶貴經(jīng)驗。今天，我來(lái)參加兒科的競爭上崗，我自信自己有足夠的專(zhuān)業(yè)水平基礎和良好的組織管理能力來(lái)勝任此職。
下面是我的工作計劃：
第一、堅持以服務(wù)為核心，切實(shí)提高醫療服務(wù)質(zhì)量
1.加強醫務(wù)人員的思想教育，轉變服務(wù)觀(guān)念，改善服務(wù)態(tài)度，開(kāi)展多層次的職業(yè)道德思想教育，讓大家認識到，隨著(zhù)醫療市場(chǎng)競爭的日趨激烈，病人對醫院和醫生的選擇自由度將越來(lái)越大，病人可以沒(méi)有你這一家醫院，但我們卻不能沒(méi)有病人，從中增強大家的危機感和競爭意識，轉變觀(guān)念，變“病人求我服務(wù)”為“我主動(dòng)為病人服務(wù)”。使大家樹(shù)立起服務(wù)至上，病人第一的思想。本著(zhù)“一切為了孩子”的宗旨，不斷提高醫療服務(wù)質(zhì)量。
2.提高法律意識，規范職業(yè)行為，隨著(zhù)人民群眾維權意識的不斷增強，醫療投訴也日益增多，醫務(wù)人員面臨嚴峻的醫療形勢的考驗。因此，必須教育醫務(wù)人員增強法律意識，嚴守職業(yè)道德，做到一切醫療行為必須嚴格遵守操作規程，杜絕醫療差錯事故，減少醫療糾紛發(fā)生。
3.嚴格落實(shí)規章制度和約束機制，強化內部管理，實(shí)行醫德監督，以身作則，言傳身教，起表率作用，嚴格落實(shí)醫院的規章制度，做到職責明確，責任到位。采取有效措施，保證醫德監督到位。把醫德醫風(fēng)納入科室綜合目標管理，作為考核評選，評聘職稱(chēng)的硬指標，建立有效激勵機制，質(zhì)優(yōu)則評選，從正面激勵醫務(wù)人員的自覺(jué)性。
第二，加強重點(diǎn)學(xué)科建設，創(chuàng )技術(shù)一流科室。
1.堅持科技創(chuàng )新提升學(xué)科整體技術(shù)水平，多年來(lái)，我院兒科一直為綜合普通兒內科，缺乏專(zhuān)科特色，使我院兒科專(zhuān)科診療水平較發(fā)達地區明顯落后，在以后學(xué)科建設中，要積極培養一批具有專(zhuān)科診療水平的醫療梯隊，引進(jìn)先進(jìn)專(zhuān)科技術(shù)，把專(zhuān)業(yè)做大做強。
2.開(kāi)辟新領(lǐng)域，填補不足之初，隨著(zhù)社會(huì )經(jīng)濟的發(fā)展，醫學(xué)科技水平的提高，兒童疾病譜已經(jīng)發(fā)生了顯著(zhù)的變化，傳染病和感染性疾病等的發(fā)生率顯著(zhù)下降，而先天畸形，小兒心理，行為等問(wèn)題越來(lái)越受到家長(cháng)和社會(huì )的重視，而我州國受地理，經(jīng)濟，人文文化的影響，兒童保健工作的開(kāi)展受到限制，結合我院產(chǎn)科每年有大批新生兒出生，卻因保健工作的缺乏而可能導致病員流失，同時(shí)也可能因保健知識的缺乏，使一些疾病不能早期發(fā)現而延誤了最佳治療時(shí)機。所以把保健工作開(kāi)展起來(lái)不但可以為患者提供一個(gè)連續完整的就醫，途徑及病歷檔案，也可以對一些相關(guān)疾病早診斷，早治療，盡量減少致殘率，從而提高我州兒童的生存質(zhì)量。
第三、更新管理理念，全面推行成本管理和量化管理。
大膽解放思想，理念先行，更新觀(guān)念，摒棄陳舊落后的東西，確立與形勢發(fā)展要求相適應的現代化管理思想。明確科室管理的職權關(guān)系，貫徹醫院黨委，領(lǐng)導意圖，在科內全面推行成本，量化管理，建立和完善獎勵機制，堅決打破吃“大鍋飯”的平均主義思想。不斷完善考核機制度在醫德醫風(fēng)和任務(wù)考核方面形成一條“考核鏈”實(shí)行層級負責制度，權責利有機結合，除基本工資外，效益津貼與業(yè)績(jì)掛鉤，按頭年年終總評情況，按比例調整分配系數，以此來(lái)激發(fā)調動(dòng)科室人員的積極性和創(chuàng )造性，增強科室員工的凝聚力，形成一種良性的競爭氣氛，為學(xué)科的建設和發(fā)展提供不竭的動(dòng)力。
雖然我知道自己和這次竟聘的條件有一定距離，但我還是鼓足勇氣走上臺來(lái)，希望領(lǐng)導能給我一個(gè)機會(huì )，相信我會(huì )給大家交一份滿(mǎn)意的答，這次無(wú)論競崗成功與否，我都將一如既往，全力協(xié)助領(lǐng)導，團結同事，為我院建設再創(chuàng )佳績(jì)而努力。
我的演講完畢，謝謝大家！
兒科主任競選演講稿3
尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委：
大家上午好！我叫xxx，目前在新生兒科工作。
一位作家曾經(jīng)說(shuō)過(guò)：人生是一次能量的釋放。這句話(huà)形象地說(shuō)明了生命的意義在于奉獻、在于付出、在于升華。今天，我走上臺來(lái)競聘兒科副護士長(cháng)的職務(wù)，就是要為我自己爭取到一個(gè)奉獻自我、成就自我的人生舞臺。在此，我衷心地感謝組織上給了我們一次展示自我、挑戰他人的公平競爭機會(huì )，不管最終結局如何，我都將把這次競爭的機會(huì )當作自己的一筆財富，以此不斷地激勵自己、鞭策自己走向人生成功的彼岸。我之所以敢于競聘兒科副護士長(cháng)的職務(wù)，主要是基于四個(gè)方面的因素。
第一，專(zhuān)業(yè)上有興趣。有人說(shuō)：興趣是最好的老師。我自幼崇拜白衣天使，總夢(mèng)想著(zhù)有一天自己能夠成為一名醫務(wù)工作者。為此，在求學(xué)年齡，我就報考護士專(zhuān)業(yè)，學(xué)校畢業(yè)以后，也是市婦幼保健院成就了我的夙愿。自2003年入院來(lái)，我一直兢兢業(yè)業(yè)工作在臨床一線(xiàn)，懷著(zhù)現代南丁格爾的夢(mèng)想，從注射室開(kāi)始了我的護士生涯，經(jīng)過(guò)兒科、新生兒科的磨練，我已成長(cháng)為一名具有豐富經(jīng)驗的'護師。
第二，學(xué)識上有本領(lǐng)。在忙碌而又緊張的護理工作中，我始終堅持學(xué)以致用、以用促學(xué)，將理論與實(shí)踐有機結合、融會(huì )貫通。一方面，通過(guò)學(xué)習增強實(shí)踐技能。從學(xué)校畢業(yè)以后，我一直都在努力學(xué)習相關(guān)護理專(zhuān)業(yè)知識，學(xué)歷從最初的中專(zhuān)、到大專(zhuān)、直到現在的自學(xué)本科。隨著(zhù)知識量的不斷積累、不斷拓展、不斷豐富，我個(gè)人的工作技能也在不斷地提高。另一方面，通過(guò)實(shí)踐提高學(xué)習效果。在臨床實(shí)踐中，我特別注重積累自身工作經(jīng)驗、借鑒他人工作長(cháng)處，積極主動(dòng)地向領(lǐng)導學(xué)技能、向同事學(xué)優(yōu)點(diǎn)、甚至向患者學(xué)經(jīng)驗，并在工作中不斷加以理性分析、歸類(lèi)綜合和收集整理，逐步形成了自己的一套靈活有效、簡(jiǎn)單適用的工作技巧與技能。也從中找到了學(xué)習的樂(lè )趣，升華了我的服務(wù)理念和對護理工作的興趣。
第三，工作上有經(jīng)驗。入院以來(lái)，我先后輪換了三個(gè)不同的工作崗位，在醫院的考核考評中成績(jì)一直處于科室的前名，先后次被評先評優(yōu)。特別是近5年的新生兒護理工作，培養了我較強的臨床技能、高度的責任心和敏銳的觀(guān)察、分析、應變能力，在配合醫生對急危病人的搶救方面積累了較為豐富的經(jīng)驗。我一直牢記：減輕患者痛苦、促進(jìn)患者康復是護士的天職。在工作中，我發(fā)現科室接收的早產(chǎn)兒較多，使用靜脈營(yíng)養注射時(shí)液體經(jīng)常有滲漏情況，我就思索著(zhù)怎樣才能為這些小生命減輕痛苦的程度、減少感染的機會(huì )，后來(lái)通過(guò)上網(wǎng)查資料和請教附二醫院的護士，我已熟練掌握了腋靜脈置管技術(shù)，不斷穿刺成功率高，而且感染機會(huì )少，能滿(mǎn)足早產(chǎn)兒較長(cháng)時(shí)間的治療與靜脈營(yíng)養的需要。
第四，思想上有基礎。在工作中，我不但服務(wù)態(tài)度好、工作作風(fēng)實(shí)、敬業(yè)精神強，而且團隊意識濃、組織技能高、協(xié)調能力強。能夠積極主動(dòng)地為科室的工作出謀劃策，心甘情愿地參與疑難、重癥患者的護理，任勞任怨地處于實(shí)習生的帶教幫扶，是科室護士長(cháng)的得力助手。與此同時(shí)，也培養了自己縱橫協(xié)調能力、人際交往能力、臨機應變能力，始終保持并維護了醫護、護護、護患之間的良好關(guān)系與和諧環(huán)境。能成為市婦幼保健院大家庭中的一員，我覺(jué)得無(wú)比的榮幸！在此，我衷心地感謝院領(lǐng)導、主任、護士長(cháng)和其他同事對我多年的關(guān)心與栽培。
今天，如果我能夠成功競聘兒科副護士長(cháng)，我相信在護理部領(lǐng)導，在主任和護士長(cháng)的支持和指導下，我定能擔當此任。我一定嚴以律己、寬以待人、嚴格要求、公平處事，扎扎實(shí)實(shí)地做好各方面、各層次的溝通和協(xié)調工作，共同創(chuàng )建溫馨和諧的大家庭。以下是我的工作設想：
1、強化一個(gè)理念，即以病人為中心的服務(wù)理念。只有堅持以病人為中心，以提高病人的滿(mǎn)意度為核心，以滿(mǎn)足病人的需求為目標，我們才能真正提供優(yōu)質(zhì)的個(gè)性服務(wù)，醫院的經(jīng)濟效益和社會(huì )效益才能獲得雙豐收。
2、完善一個(gè)機制，即護理質(zhì)量考核評價(jià)機制。我們兒科的護士思想素質(zhì)搞、敬業(yè)精神強、服務(wù)態(tài)度好，作為一名護士長(cháng)，應尊重、理解和愛(ài)護她們，并有效激發(fā)她們的工作熱情。為此，必須建立量化的護理質(zhì)量考核標準和護士評價(jià)標準，通過(guò)考評來(lái)了解護理中存在的薄弱環(huán)節，掌握各級護理人員狀況，我將配合護士長(cháng)有計劃、有目的地進(jìn)行相關(guān)知識和技能的培訓，努力做到人盡其才、才盡其用、用其所長(cháng)。
3、把握一個(gè)原則，即開(kāi)源節流增效的原則。在工作中，我將注重與其他同事一道，本著(zhù)勤儉節約、精細理財的嚴重，盡量減少用水用電、各種一次性消耗材料及藥品的浪費，特別注意科室醫療設備的維修與保養，確保正常運轉。在實(shí)踐中不斷強化節約也是效益、節約也是生產(chǎn)力的理念，使之成為一種行為風(fēng)尚、一種道德習慣，努力為科室創(chuàng )造最大的經(jīng)濟效益。
這次競聘如果成功，我將不辜負大家的期望，努力履行自己的職責和諾言。如果競聘失敗，我會(huì )繼續做一名合格的護士，并將此次競聘當作我人生的一次挑戰，努力使自己在挑戰中不斷成長(cháng)、在成長(cháng)中加強歷練、在歷練中走向成功！
謝謝大家。
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