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廚師協(xié)議書(shū)

時(shí)間:2021-07-09 19:36:33 協(xié)議書(shū) 我要投稿

精選廚師協(xié)議書(shū)三篇

  在日新月異的現代社會(huì )中,協(xié)議書(shū)在生活中的使用越來(lái)越廣泛,簽訂協(xié)議書(shū)可以保障自身的權益不被侵害。那么相關(guān)的協(xié)議書(shū)到底怎么寫(xiě)呢?以下是小編精心整理的廚師協(xié)議書(shū)3篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

精選廚師協(xié)議書(shū)三篇

廚師協(xié)議書(shū) 篇1

  1、廚師聘用協(xié)議書(shū)

  招聘方:__________________________(企業(yè),事業(yè),機關(guān),團體等單位的行政)簡(jiǎn)稱(chēng)甲方

  受聘方:______________(協(xié)議制職工)簡(jiǎn)稱(chēng)乙方。

  根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》和有關(guān)勞動(dòng)政策法規,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上簽訂本協(xié)議。

  第一條協(xié)議期限

  協(xié)議生效期限為_(kāi)__個(gè)月,從____年____月____日起至____年____月____日止。

  第二條:工作內容

  1、甲方以招聘形式選擇乙方,乙方自愿形式到甲方工作。

  2、乙方負責餐廳、廚房安全、防火、衛生工作,不得有外人隨意出入廚房重地,否則一經(jīng)發(fā)現甲方有權對乙方進(jìn)行經(jīng)濟處罰。

  3、乙方負責廚房食品的安全衛生,不得發(fā)生食品中毒等事件,如發(fā)生食品中毒等事件

  由乙方負責。衛生防疫部門(mén)來(lái)檢查,如果達不到衛生防疫部門(mén)要求,乙方及按要求改正,并對所造成的一切損失承擔責任。(硬件設施除外)

  4、乙方在工作期間應盡職盡責,在菜品,食品花樣上不斷推陳出新,滿(mǎn)足不同顧客的要求。

  5、乙方努力提高自身素質(zhì),在工作中愛(ài)護設備、節約能源,避免浪費。做到科學(xué)組織、工藝合理,做出物美價(jià)廉,搭配合理,營(yíng)養豐富,色、香、味俱全的高品質(zhì)菜品。

  第三條:勞動(dòng)紀律

  1、甲方應根據《勞動(dòng)法》和有關(guān)規定,制定本酒店各項具體規章制度。

  2、乙方應遵守國家法律、法規和甲方依法制定的各項規章制度;嚴格遵守勞動(dòng)安全衛生,操作規程和工作規范;愛(ài)護甲方財產(chǎn),遵守職業(yè)道德;服從甲方的管理和教育。

  3、乙方違反勞動(dòng)紀律,甲方可依據國家法律、法規和本酒店相關(guān)規章制度,給予紀律處分、經(jīng)濟處分,直至解除勞動(dòng)協(xié)議。

  第四條:勞動(dòng)報酬

  1、乙方月工資為:元/月

  2、乙方每月工資由甲方于次月_____日發(fā)放。若工資發(fā)放日適逢周日或假日,甲方可提前或推后一日或數日發(fā)放。若甲方推后半個(gè)月未發(fā)放工資,視為違約。

  3、乙方在甲方工作期間,甲方除支付乙方工資外,負責乙方職工餐的提供,及_____________________,除此不支付其它任何費用。

  4、乙方在工作期間_________福利待遇,乙方如在工作期間請假,甲方不支付請假期間工資。

  第五條:勞動(dòng)紀律

  1、如乙方終止協(xié)議,必須提前半個(gè)月向甲方提出書(shū)面申請,經(jīng)甲方同意后可辦理終止手續。

  2、如果乙方違約,造成甲方損失,乙方加倍賠償甲方損失。

  3、乙方要自覺(jué)維護和遵守國家法律、法規條例及甲方規定的各項規章制度。乙方觸犯甲方規定的相關(guān)制度,甲方有權對其予以警告、處罰、直至辭退。

  4、甲方因業(yè)務(wù)萎縮時(shí)有權終止本協(xié)議,并提前一個(gè)月通知乙方,協(xié)議終止時(shí),甲方得結清乙方的工資,且乙方不必補償協(xié)議期內的培訓費。

  第六條:其它

  1、甲、乙雙方就履行本協(xié)議所發(fā)生一切爭執,同意以勞動(dòng)局為第一審理機關(guān)。

  2、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執一份,簽字生效,具有同等法律效力。

  甲方:乙方(姓名):(簽字)

  簽約代表人:(簽字)身份證號碼

  職稱(chēng):戶(hù)口所在地地址:

  2、廚師雇傭協(xié)議書(shū)

  此雇用協(xié)議由_________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)雇主)和_________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)雇員)締結。根據本協(xié)議,雇主將聘用雇員且雇員同意受聘于雇主就以下所規定的工作提供服務(wù)和履行義務(wù)。

  一、義務(wù)和責任

  協(xié)議雙方同意雇員將受聘從事_________工作,并履行以下職責。

  二、期限

  本協(xié)議有效期為_(kāi)________(年、月),從_________年_______月_______日起至_________年______月______日止。

  三、工作日和工時(shí)

  雇員每周工作從星期_____至星期_____,每天從______點(diǎn)至______點(diǎn),一周共_____小時(shí)。

  四、報酬

  雇主同意就雇員的服務(wù)提供以下報酬:

  1.每(小時(shí))_______美元;

  2.每加班(小時(shí))_______美元,每?jì)芍芙Y算一次,支票支付。

  3.其他報酬(紅利、傭金等),數額及計算辦法如下:

  五、扣除款

  每次發(fā)薪時(shí),除從雇員報酬中扣出應繳之(_______)稅收和社會(huì )保險費外,雇主不得克扣雇員所得,本條例另有規定以及經(jīng)工長(cháng)或工長(cháng)代理人同意的除外。其他扣除項目為(寫(xiě)出扣款目的和數目):________________________。

  六、主要工作地

  雇員主要工作地為_(kāi)_____________。但根據雇主業(yè)務(wù)性質(zhì)所需,在不違犯勞工政策和規定情況下,雇主也可要求雇員在_________地以?xún)绕渌x區履行職責。

  七、差旅費

  在本協(xié)議到期或中止(不論中止原因如何)時(shí),雇主將負責雇員返回雇傭地的機票費用。

  八、保險和醫療費

  雇主應負責雇員的醫療保險或負擔雇員的全部醫療費用,包括___________________地以外的轉診和轉院費,如雇員因故死亡,雇主應承擔尸體保存及運回原地的費用。

  九、最近的血親的通知

  雇員在出現重病或死亡情況,雇主應立即通知其最近的血親,雇員最近的血親的姓名和地址如下:___________________。

  十、食宿及其他

  雇主必須保證提供以下方便:

  1.(作記號以選擇或不選擇此項)雇主提供住宿,每月收費_________美元。(同上)雇主免費提供住宿。(同上)雇員自備住宿(附聲明和房租協(xié)議)

  2.每日_________餐,每月收費_________元。

  3.(同上)雇員自理伙食。

  4.(同上)上下班在雇主指定地下車(chē),免收車(chē)費。

  5.(同上)津貼:___________________。

  6.(同上)其他:__________________________。

  十一、其他規定

  下列附加規定適用于本協(xié)議:__________________________________

  

廚師協(xié)議書(shū) 篇2

  甲方:

  乙方:

  性別: 出生年月日:

  民族: 文化程度:

  居民身份證號碼:

  家庭住址:

  郵政編碼: 電話(huà):

  根據《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規規定,甲乙雙方本著(zhù)平等自愿、協(xié)商一致、合法公平、誠實(shí)信用的原則,簽訂勞動(dòng)合同,并承諾共同遵守。同時(shí)乙方業(yè)已知悉甲方的入職須知及人事管理制度,并同意遵守各項規定。

  第一條:服務(wù)內容

  甲方聘請乙方擔任 職務(wù),進(jìn)行 菜系的精加工,出成品保證菜品出品的穩定性。

  第二條:合同期限

  合同最短期限為一年,自 年 月 日 起至 年 月 日為止,期滿(mǎn)如繼續聘用簽定正式合同,

  第三條:工作時(shí)間

  1、 每周工作7天,上下班時(shí)間按甲方人事部門(mén)規定執行。

  2、 甲方給予乙方每月2天休假,在不影響正常營(yíng)業(yè)情況下,由甲方合理安排,工作繁忙時(shí),乙方不準休假,聽(tīng)從甲方調度。

  第四條:勞動(dòng)報酬及待遇

  1、乙方每月基本薪金為人民幣 元,發(fā)放時(shí)間為每月16日發(fā)放上月工資。

  2、甲方免費為乙方提供在聘用期間的工作餐、宿舍。

  3、乙方薪金待遇實(shí)行甲方質(zhì)量績(jì)效考核制。

  第五條:甲方的權利與職責

  1、 甲方有權監督乙方的菜品生產(chǎn)、菜的出品質(zhì)量及工作態(tài)度。

  2、 甲方有權根據乙方的技術(shù)水平、勞動(dòng)態(tài)度和工作效率對工資做出合理的調整。

  3、 由于乙方原因造成的失誤(如菜肴出現質(zhì)量問(wèn)題,造成顧客的傷害),甲方有權要求乙方做出合理賠償。出現重大過(guò)失,除合理賠償外,甲方有權單方面解除勞動(dòng)合同。

  4、 甲方有權根據甲方管理制度對乙方進(jìn)行日常管理,若乙方違反甲方管理制度,甲方有權給予相應處罰直至解除勞動(dòng)合同。

  第六條:乙方的權利和職責

  1、乙方在確保菜品出品質(zhì)量同時(shí),不斷推陳出新,做到新、奇、特、鮮,適時(shí)推出時(shí)令菜、節日菜。

  2、 因乙方菜品出品質(zhì)量問(wèn)題,而遭到客人投訴退菜時(shí),此損失由乙方自行承擔。

  3、 乙方必須無(wú)條件遵守甲方管理制度,如果乙方違反勞動(dòng)紀律給甲方造成損失的,甲方有權向乙方要求賠償,并依法追究法律責任。

  4、 乙方受聘甲方后,一律不準兼職。

  5、 乙方需愛(ài)護甲方財物,保守甲方的商業(yè)秘密。

  6、 乙方在入職后需向甲方交納合同保證金,金額為乙方月工資的30%,并在第一個(gè)月扣除。合同期滿(mǎn),乙方辦理完畢離職后續后,此保證金隨工資一同退還。

  7、 若雙方中止協(xié)議時(shí),乙方需提前 天通知甲方,或在甲方找到廚師后方能離職,否則后果乙方自負。

  第七條 勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續訂

 。ㄒ唬┯邢铝星樾沃坏,甲、乙雙方可以變更本合同:

  1.在不損害國家、集體和他人利益的情況下,雙方協(xié)商一致的;

  2.勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據的客觀(guān)情況發(fā)生了重大變化,經(jīng)與乙方協(xié)商一致的;

  3.由于不可抗力的因素致使勞動(dòng)合同無(wú)法完全履行的;

  4.勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據的法律、法規已修改的;

  5.法律、法規規定的`其他情形。

 。ǘ┮曳接邢铝星樾沃坏,甲方可以解除本合同

  1.在試用期間,被證明不符合錄用條件的;

  2.嚴重違反勞動(dòng)紀律及甲方規章制度的;

  3.嚴重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方利益造成重大損害的;

  4.同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對完成甲方工作任務(wù)造成嚴重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的;

  5.被依法追究刑事責任的。

 。ㄈ┯邢铝星樾沃坏,甲方可以解除本合同,但是應當提前三十日以書(shū)面形式通知乙方:

  1.乙方患病或者非因工負傷,醫療期滿(mǎn)后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;

  2.乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;

  3.勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化,致使原勞動(dòng)合同無(wú)法履行,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達成協(xié)議的。

 。ㄋ模┯邢铝星樾沃坏,乙方可以解除此合同:

  1.甲方不能按時(shí)按量提供乙方合理報酬的。

  第八條:違約責任

  1、 乙方在甲方工作期間中途到外單位應聘須經(jīng)甲方批準,否則甲方有權解除勞動(dòng)合同,同時(shí)扣除乙方當月工資及合同保證金。

  2、 乙方在甲方工作期間,中途不得無(wú)故辭職,否則甲方有權扣除乙方應得的各項費用。

  第九條:本合同未盡事宜雙方應友好協(xié)商解決,若發(fā)生勞動(dòng)爭議,可向甲方當地仲裁委員會(huì )申請等。

  第十條:本協(xié)議自簽字之日起生效,涂改無(wú)效。

  第十一條:本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,具有同等效力。

  甲方名稱(chēng): 乙方名稱(chēng):

  甲方代表人簽字: 乙方代表人簽字: 年 月 日 年 月 日

廚師協(xié)議書(shū) 篇3

  甲方:

  地址:

  電話(huà):

  乙方:

  地址:

  電話(huà):

  為了結合雙方優(yōu)勢,共同致力于餐飲經(jīng)營(yíng),甲乙雙方本著(zhù)平等互利,共同發(fā)展,優(yōu)勢互補的原則,經(jīng)友好協(xié)商,在合作意向上達成一致,結為合作伙伴,現就雙方合作的具體事宜及雙方的權力與義務(wù)達成如下協(xié)議:

  第一條:合作經(jīng)營(yíng)項目和范圍

  共同經(jīng)營(yíng)_______咖啡餐飲部,除現有的茶水,咖啡,_______等項目外的所有餐飲。

  第二條:合作期限

  合作期限從______年______月______日起至______年______月______日止。

  第三條:合作方式

  1、甲乙雙方以合伙關(guān)系,共同經(jīng)營(yíng)管理餐飲銷(xiāo)售相關(guān)事宜。

  2、甲方提供現有的_______咖啡經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所兼店鋪日常管理為投資,乙方以餐品開(kāi)發(fā)制作為投資,雙方平等享有廚房及配套餐品經(jīng)營(yíng)盈利。

  3、合伙期間各合伙人的出資為共有財產(chǎn),不得隨意請求分割,合伙終止后,各合伙人的出資仍為個(gè)人所有,合伙關(guān)系終止時(shí)予以返還。

  第四條:雙方的權利義務(wù)

  1、甲方的權利、義務(wù)

 。1)甲方為負責人。店鋪銷(xiāo)售由甲方指派財務(wù)人員,負責財務(wù)工作。乙方負責確定餐品的開(kāi)發(fā)、定位、銷(xiāo)售。

 。2)對外以店鋪名義開(kāi)展業(yè)務(wù),訂立協(xié)議。

 。3)負責店鋪的定位、外觀(guān)設計、室內布置、成設、裝潢,構建店鋪衛生、健康、溫馨的外部形象,建立良好的就餐環(huán)境。

 。4)負責店鋪員工之考勤,管理以及調動(dòng)員工的工作熱情和積極性;盡忠職守。

 。5)負責廚房設備的投資,更換。

 。6)負責策劃店鋪的餐品及配套定位、策劃、銷(xiāo)售。

  2、乙方的權利、義務(wù)

  乙方應當盡職盡責負責店鋪餐品之開(kāi)發(fā)管理,將其多年餐廳廚房之經(jīng)驗應用到合伙實(shí)體餐廳之運營(yíng)中,具體包括但不限于:負責餐飲產(chǎn)品之研發(fā)、改進(jìn),負責餐廳廚房人員之管理、培訓,制定員工崗位手冊,營(yíng)造融洽的勞資關(guān)系,調動(dòng)員工的工作熱情和積極性;盡忠職守。

  第五條:合伙期間盈余分配與債務(wù)承擔

  1、盈余分配,以銷(xiāo)售額為依據,按比例分配。實(shí)體店鋪的利潤為實(shí)體店鋪的總收入減去總支出,減去除餐品以外的盈余。

  2、債務(wù)承擔:合伙餐廳債務(wù)由合伙財產(chǎn)償還。甲乙雙方應對合伙債務(wù)平等分擔虧損。

  第六條:合伙的終止

  合伙因以下事由之一得終止:

  1、合伙期屆滿(mǎn)。

  2、第三方平臺到期或者全體合伙人同意終止合伙關(guān)系。

  3、合伙事業(yè)完成或不能完成。

  4、合伙事業(yè)違反法律被撤銷(xiāo)。

  5、法院根據有關(guān)當事人請求判決解散。

  第七條:保密條款

  協(xié)議有效期內,雙方在合伙或合伙之外從對方獲得任何有價(jià)值的商業(yè)信息或技術(shù)信息應予以嚴格保密,未經(jīng)對方書(shū)面同意不得向第三人披露或泄露,也不得擅自許可別人使用,違反本條將視為嚴重違約,應承擔相應的違約責任并賠償一切由此導致的經(jīng)濟損失。

  第八條:爭議解決

  協(xié)議有效期內,若雙方發(fā)生任何爭議,本著(zhù)有利于店鋪餐飲事業(yè)發(fā)展的原則予以解決。如果協(xié)商不成,雙方可向______方所在地人民法院訴訟。

  第九條:其他

  1、本協(xié)議如有未盡事宜,應由甲乙雙方共同協(xié)商討論補充或修改。補充和修改的內容與本協(xié)議具有同等效力。

  2、本協(xié)議一式______份,甲方執______份,乙方執______份,具有同等法律效力。

  甲方(簽字):

  ______年______月______日

  乙方(簽字):

  ______年______月______日

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