97骚碰,毛片大片免费看,亚洲第一天堂,99re思思,色好看在线视频播放,久久成人免费大片,国产又爽又色在线观看

臨時(shí)用工協(xié)議書(shū)

時(shí)間:2021-01-14 11:19:33 協(xié)議書(shū) 我要投稿

臨時(shí)用工協(xié)議書(shū)(通用5篇)

  在現在社會(huì ),我們都跟協(xié)議有著(zhù)直接或間接的聯(lián)系,簽訂協(xié)議可以保障自身的權益不被侵害。那么什么樣的協(xié)議才是有效的呢?下面是小編收集整理的臨時(shí)用工協(xié)議書(shū)(通用5篇),僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

臨時(shí)用工協(xié)議書(shū)(通用5篇)

  臨時(shí)用工協(xié)議書(shū)1

  甲方:

  乙方:

  甲方因工作需要臨時(shí)聘用乙方,現根據有關(guān)規定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。

  一、甲方聘用乙方在甲方生產(chǎn)管理部(部門(mén))從事季節性生產(chǎn)或單項工程施工臨時(shí)崗位工作。

  二、聘用時(shí)間從 年 月 日起至 年 月 日止。

  三、乙方工作內容:

 。ㄒ唬┟缙悦缒旧a(chǎn)、管理養護;

 。ǘ┕こ淌┕、輔助技術(shù)工種施工及工程養護管理。

 。ㄈ┥a(chǎn)管理部交辦的其他事務(wù)。

  四、甲方的權利與義務(wù)

 。ㄒ唬┴撠熞曳降娜粘H耸鹿芾;

 。ǘ┴撠熤Ц兑曳焦べY,每日xx元,加班按每小時(shí)xx元計算;

 。ㄈ┢渌。

  五、乙方的權利與義務(wù)

 。ㄒ唬┙邮芗追降墓芾,并按協(xié)議要求認真履行崗位職責,服從工作崗位安排或調整,遵紀守法,圓滿(mǎn)完成工作任務(wù);

 。ǘ┫硎軈f(xié)議規定的工資待遇;

 。ㄈ┰诤炗啽緟f(xié)議時(shí)自愿遵守甲方的有關(guān)規定;

 。ㄋ模┮曳揭笫乘薜,甲方可根據乙方的實(shí)際情況適當安排,乙方應辦理相關(guān)手續并按規定繳納相關(guān)費用。乙方在工作時(shí)間以外發(fā)生意外(包括休息時(shí)間傷亡)均與甲方無(wú)關(guān)。

 。ㄎ澹┢渌

  六、聘用協(xié)議的變更、解除、終止

 。ㄒ唬┮曳接邢铝星闆r之一,甲方可以解除協(xié)議,須提前30天以書(shū)面形式通知:

  1.履行協(xié)議差、完不成工作任務(wù)、考核不合格;

  2.甲方撤并或減縮編制需要減員,經(jīng)雙方協(xié)商就調整崗位達不成協(xié)議的;

  3.患病或非因工負傷不能從事原工作的;

  4.訂立協(xié)議的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化,經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更協(xié)議達成協(xié)議的。

 。ǘ┮曳接邢铝星闆r之一,甲方可以隨時(shí)解除協(xié)議:

  1.嚴重違反勞動(dòng)紀律或用人單位規章制度,損害單位經(jīng)濟權益,造成嚴重后果以及嚴重違背職業(yè)道德,給單位造成極壞影響的;

  2.連續曠工時(shí)間超過(guò)十五天或一年內累計曠工時(shí)間超過(guò)三十天的;

  3.無(wú)理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領(lǐng)導、嚴重影響工作秩序和社會(huì )秩序的;

  4.貪污、盜竊、賭博、營(yíng)私舞弊情節嚴重的;

  5.違反工作規定或操作規程,發(fā)生責任事故,造成嚴重經(jīng)濟損失的;

  6.偽造成績(jì)單、學(xué)歷、健康證明及用其他不正當手段欺騙甲方的;

  7.被開(kāi)除、勞教、判刑、依法追究刑事責任的;

  8.其它違反國家、甲方規定的。

 。ㄈ﹨f(xié)議期內,乙方要求違約解除協(xié)議的,應提前30天以書(shū)面形式向甲方提出申請。解除協(xié)議時(shí)間從甲方同意之日計算。

 。ㄋ模┯邢铝星闆r之一的,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除協(xié)議:

  1.甲方未按規定支付勞動(dòng)報酬的;

  2.甲方以暴力、監禁等非法手段強迫乙方工作的。

 。┯邢铝星闆r之一,本協(xié)議自行終止:

  1.協(xié)議期限屆滿(mǎn);

  2.協(xié)議期內乙方死亡;

  3.乙方按國家規定應征入伍的;

  4.法律、法規規定的'其它情況。

  七、違反協(xié)議的責任和爭議解決

  協(xié)議一經(jīng)簽訂具有法律效力。協(xié)議期未滿(mǎn),又不符合解除協(xié)議條件單方解除協(xié)議的,要承擔違約責任。因解除協(xié)議甲、乙雙方發(fā)生爭議,應先由雙方協(xié)商解決。協(xié)商無(wú)效的,可以向有關(guān)仲裁機構申訴。

  八、其 他本協(xié)議經(jīng)雙方簽字后生效,本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執一份。

  甲 方(蓋章): 乙 方(簽名):

  年 月 日 年 月 日

  臨時(shí)用工協(xié)議書(shū)2

  甲方:

  地址:

  乙方

  家庭住址:

  居民身份證號碼:

  甲方為了保持工廠(chǎng)環(huán)境的清潔衛生,決定聘請乙方為鐘點(diǎn)清潔工,負責廠(chǎng)內環(huán)境衛生的維護,乙方自愿承擔此項任務(wù),經(jīng)雙方協(xié)商同意特訂如下協(xié)議:

  一、甲方付給乙方工資XX元/月,(XXXXXX)不享受假期工資、加班工資和其他福利待遇。

  二、乙方來(lái)甲方工作,甲方應根據需要添置必要的勞動(dòng)工具,乙方要妥善保管,不得無(wú)故丟失。

  三、乙方按甲方要求的工作時(shí)間對廠(chǎng)內(會(huì )議室、過(guò)道、走廊、樓梯間、飯堂、衛生間、洗手臺、辦公室,)進(jìn)行清掃,確保廠(chǎng)內環(huán)境衛生整潔。

  四、乙方在勞動(dòng)過(guò)程中應注意安全,樹(shù)立安全意識,遵守相關(guān)操作規程。甲方對乙方因過(guò)失發(fā)生的意外事故、交通事故和生病等不承擔任何安全責任和醫療費用。

  五、為保護乙方的合法權益,甲方按照規定定期支付乙方工資。工資每月XX日前以XXXX形式支付給乙方。

  六、若甲方因公司內部結構調整不能續聘的,此協(xié)議自然解除,自解除之日起乙方不得向甲方要求任何經(jīng)濟補償。乙方自解除之日起所發(fā)生的一切行為,均與甲方無(wú)關(guān)。甲乙雙方任一方解除此協(xié)議的,需提前天提出。

  七、本協(xié)議暫訂三個(gè)月,協(xié)議期滿(mǎn)后雙方無(wú)異議可順延。

  八、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各持一份,簽字生效。

  九、本協(xié)議未盡事宜,雙方協(xié)商解決。

  甲方:XX

  XXXX年XX月XX日

  乙方:XX

  XXXX年XX月XX日

  臨時(shí)用工協(xié)議書(shū)3

  甲方:___________

  乙方:___________

  一、根據有關(guān)規定,經(jīng)協(xié)商,甲、乙雙方簽訂本協(xié)議。

  二、本協(xié)議期限為_(kāi)______年/月,自______年_______月_______日起至_______年______月_______日止。

  三、工作任務(wù)。

  1、甲方安排乙方在 崗位,從事該崗位職責范圍內的工作。

  2、乙方的崗位、職責及工作質(zhì)量要求,按照甲方的有關(guān)規定執行。

  3、乙方應完成工作任務(wù),執行安全規程,遵守勞動(dòng)紀律和職業(yè)道德。

  4、因甲方生產(chǎn)(工作)情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時(shí),乙方應服從甲方的工作安排和調配。

  四、勞動(dòng)報酬。

  1、甲方按照按勞分配的原則,根據乙方所從事的崗位職責和勞動(dòng)工作量,確定乙方的勞動(dòng)報酬為_(kāi)_____元(人民幣)/月。其它各種福利、津貼(含社會(huì )保險費用)均含在當月的勞動(dòng)報酬中而不再另行計發(fā)。

  2、國家法定節假日可計算加班工資。

  五、勞動(dòng)紀律。

  1、乙方應嚴格遵守國家法律法規。遵守甲方各項規章制度。嚴格遵守安全操作規程。愛(ài)護甲方設備和公共財物,保守甲方機密,維護甲方利益,服從甲方的領(lǐng)導、管理和教育。

  2、乙方違反勞動(dòng)紀律,甲方可視情節對其進(jìn)行批評教育,按有關(guān)規定給予必要的紀律、經(jīng)濟處罰直至解聘。

  六、協(xié)議的終止、變更、續簽和解除。

  1、本協(xié)議期限屆滿(mǎn)時(shí)即終止,由于生產(chǎn)、工作需要,在雙方同意條件下,可續簽協(xié)議,并應提前5天辦理續簽協(xié)議手續。

  2、經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更協(xié)議有關(guān)內容并辦理協(xié)議變更手續。

  3、甲方可以根據國家有關(guān)規定和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況解除本協(xié)議。

  4、甲方違反本協(xié)議或國家法律、法規,侵害乙方合法權益,乙方可以解除本協(xié)議。

  5、任何一方提前解除協(xié)議,均應提前5日通知對方。

  七、任何一方違反本協(xié)議規定,給對方造成經(jīng)濟損失,應視其后果和責任大小按有關(guān)規定予以賠償。

  八、本協(xié)議未盡事宜,凡屬?lài)矣幸幎ǖ,按有關(guān)規定執行。凡屬?lài)覜](méi)有規定的,甲、乙雙方可協(xié)商修訂、補充。

  九、本協(xié)議雙方簽字即生效。協(xié)議一式貳份,甲、乙雙方各持一份,具有同等法律效力。

  甲方(蓋章):____________ 乙方簽字:___________

  _______年______月________日 _______年______月________日

  臨時(shí)用工協(xié)議書(shū)4

  甲方(用人單位)名稱(chēng):

  乙方(勞動(dòng)者)姓名:

  年齡:

  性別:

  戶(hù)籍所在地:

  居民身份證號:

  現住址:

  甲方因工作需要,同意聘用乙方為臨時(shí)用工,根據國家和本市有關(guān)政策和規定,雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上簽訂本協(xié)議。

  一、協(xié)議期限:本協(xié)議期限為年,自20xx年xx月xx日起至20xx年xx月xx日止。

  二、工作內容:甲方根據工作需要,安排乙方在崗位工作。乙方應服從甲方安排,完成本崗位所要求的工作。根據工作需要,甲方可以調整乙方的工作崗位。

  三、勞動(dòng)報酬:甲方按照國家和本市有關(guān)規定,按月支付乙方工資報酬。工資標準為每月元,甲方每月15日前以貨幣形式支付工資。

  四、工作時(shí)間和休息休假:甲方執行國家規定的工時(shí)制度,實(shí)行每日工作時(shí)間不超過(guò)八小時(shí),平均每周工作時(shí)間不超過(guò)四十小時(shí)的工時(shí)制度。因工作任務(wù)確需加班的,給予加班補助費,甲方保證乙方按照國家和本市有關(guān)規定,享受各種休息休假。

  五、保險和福利待遇:

  (一)甲方為乙方辦理用工期人身意外傷害保險一份。

  (二)節日福利待遇與本單位正式職工相同。

  六、勞動(dòng)紀律:

  (一)乙方應嚴格遵守甲方制定的各項規章制度;

  (二)按時(shí)上下班,不得遲到早退;

  (三)維護單位形象,愛(ài)護公共財物;

  (四)上班時(shí)間不得做與工作無(wú)關(guān)的事,保質(zhì)保量完成工作任務(wù)。

  七、甲、乙雙方約定事項:

  1、乙方必須在簽訂協(xié)議前以社會(huì )靈活就業(yè)人員身份參加社會(huì )醫療保險;若未參加醫療保險的,醫療費用自理。

  2、乙方因個(gè)人原因發(fā)生傷亡事故的,責任自負。

  八、協(xié)議變更:有下列情形之一的,甲乙雙方可變更本協(xié)議的相關(guān)內容。

  (一)甲乙雙方協(xié)商同意對部分條款進(jìn)行變更的;

  (二)由于客觀(guān)情況發(fā)生重大變化,致使本協(xié)議不能完全履行的;

  (三)本協(xié)議訂立時(shí)所依據的有關(guān)規定已修改或廢止的。

  九、協(xié)議終止:有下列情況之一的可單方提前終止本協(xié)議。

  (一)乙方連續曠工超過(guò)15天的,或者累計曠工超過(guò)3天的;

  (二)乙方在生產(chǎn)工作中因主觀(guān)過(guò)失給甲方造成一定損失的;

  (三)乙方由于患病等原因不宜繼續從事甲方安排的崗位工作的;

  (四)乙方因其它原因提出終止協(xié)議的;

  (五)有不可抗力出現致使本協(xié)議不能履行的。

  十、協(xié)議期滿(mǎn),經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意可以續訂本協(xié)議,續訂協(xié)議手續應在協(xié)議期滿(mǎn)前15日內辦理。

  十一、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執一份,經(jīng)甲方法定代表人簽字并加蓋甲方公章和乙方簽字后生效。

  甲方(蓋章):

  乙方(簽字):

  法定代表人(簽字):

  日期:

  臨時(shí)用工協(xié)議書(shū)5

  甲方:_______________________________

  乙方:_______________________________

  本著(zhù)平等自愿,協(xié)商一致的原則,甲乙雙方經(jīng)過(guò)共同商議,就有關(guān)事項達成以下協(xié)議:

  一、雙方責任

 、奔追截熑

 、艦槠赣萌藛T提供勞動(dòng)用具與材料以及必備的勞動(dòng)保護用品。

 、茖ζ赣萌藛T的勞動(dòng)進(jìn)行安排與管理,對其在工作中出現的問(wèn)題或困難進(jìn)行及時(shí)的協(xié)調與解決。

 、菍ζ赣萌藛T進(jìn)行安全知識教育和操作技能培訓。

 、葘ζ赣萌藛T的工作進(jìn)行考核評定,按雙方的約定及時(shí)結算與支付勞務(wù)費。

 、杉追街回撠熞曳降膭趧(wù)費用,不包含各種保險等未約定的各種費用。

 、室曳皆谛9ぷ髌陂g發(fā)生的一切事故(包括身體疾病、安全事故等)造成的損失都有乙方自己承擔,甲方?jīng)]有責任。

 、惨曳截熑

 、乓曳饺藛T在應遵守國家有關(guān)的法律法規,服從甲方管理人員管理。

 、瓢磿r(shí)保質(zhì)保量完成甲方下達的工作指令和任務(wù)。

 、且曳饺藛T對甲方提供的工具與材料必須愛(ài)護使用,若因丟失或使用不當而造成的工具材料損失,乙方應予以賠償。

 、葒栏褡袷毓さ氐陌踩幷轮贫燃鞍踩僮饕幊,如因違反以上制度而發(fā)生的安全事故,責任由乙方自行承擔。

 、梢曳饺藛T必須按時(shí)上下班,努力做好自己的本職工作。上班時(shí)間要堅守崗位。

 、室曳饺藛T自身所發(fā)生經(jīng)濟和民事糾紛由其自行解決,因違法亂紀所造成的后果自己承擔。

  二、勞務(wù)費結算及支付辦法

 、眲趧(wù)費:按照________市工資標準:每月____________元。不提供保險及其它任何費用。

 、惨曳降膭趧(wù)費每月結算一次,結算起止時(shí)間為當月的____日至______日止,次月____________日前甲方向乙方支付上月的勞務(wù)費。

  三、其他事項

 、眲趧(wù)協(xié)議期限未到,乙方人員提出終止合同,必須提前一個(gè)月提出申請,待甲方找到替換人員后,才可結算工資離開(kāi)學(xué)校。對于未經(jīng)許可而退場(chǎng)的乙方人員,甲方有權扣除其前一個(gè)月的工資。

 、灿邢铝星闆r之一,甲方可以單方解除或終止合同并視具體情況扣發(fā)其尚未支付的工資。

 、乓曳交疾,醫療期滿(mǎn)后不能從事原工作的;

 、茋乐厥、營(yíng)私舞弊、對甲方利益造成損害的;

 、且曳竭`反勞動(dòng)紀律、經(jīng)教育仍無(wú)改正的;

 、炔荒軇偃伪韭毠ぷ。

 、秤邢铝星闆r之一,乙方可以單方終止合同。

 、偶追讲荒馨春贤s定向乙方支付勞動(dòng)報酬的。

 、萍追讲宦男泻贤,違反法律法規的規定而侵害乙方合法權利的。

  四、附則

  本協(xié)議自雙方代表簽字或蓋章之日起正式生效,到本工作結束,勞務(wù)費結算并支付完畢后該協(xié)議自行失效。

  甲方:___________________________乙方:__________________________

  日期:________年______月______日日期:________年______月______日

【臨時(shí)用工協(xié)議書(shū)(通用5篇)】相關(guān)文章:

臨時(shí)勞務(wù)用工協(xié)議書(shū)09-14

臨時(shí)用工合同08-30

臨時(shí)用工合同書(shū)范本12-10

臨時(shí)用工勞動(dòng)合同 (13篇)03-09

臨時(shí)用工勞動(dòng)合同 13篇03-09

企業(yè)臨時(shí)用工合同范本4篇03-10

用工臨時(shí)合同范本(精選11篇)03-28

臨時(shí)用工勞動(dòng)合同集合12篇02-28

臨時(shí)用工勞動(dòng)合同合集12篇02-28

臨時(shí)用工勞動(dòng)合同(精選12篇)02-28