曠工離職通知書(shū)

　　在日新月異的現代社會(huì )中，我們用到通知的地方越來(lái)越多，通知適用于批轉下級機關(guān)的公文，轉發(fā)上級機關(guān)和不相隸屬機關(guān)的公文。為了讓您在寫(xiě)通知時(shí)更加簡(jiǎn)單方便，下面是小編收集整理的.曠工離職通知書(shū)，希望能夠幫助到大家。

曠工離職通知書(shū)1

×××：

　　你于××年×月×日入職本公司，從××年×月×日至××年×月×日(事情的內容)，起未經(jīng)請假就離開(kāi)，至今未回崗，公司無(wú)法了解你目前的狀態(tài)。根據公司相關(guān)制度，你的行為已視同為曠工，曠工3日按自動(dòng)離職處理，因此，視你自××年×月×日起與本公司解除勞動(dòng)關(guān)系。

　　×××部門(mén)

　　××年×月×日

曠工離職通知書(shū)2

XXX：

　　你自20xx年5月23日起未辦理任何請假手續不到公司上班，至今曠工已達26天，已嚴重違反公司紀律。主管電話(huà)催你返回公司上班，你也拒絕，至今一直未到公司辦理相關(guān)手續。你不負責任的不辭而別，對你負責的崗位工作造成極大的影響，也給公司的工作安排和日常管理工作造成直接經(jīng)濟損失，現通知你：你務(wù)必于20xx年6月24日前返回公司上班，逾期不歸則公司將據此確認你已經(jīng)自20xx年6月24日起自動(dòng)離職。

　　特此通知!

X有限公司人力資源部

　　20xx年6月17日

曠工離職通知書(shū)3

XX：

　　因XXXXX，本公司根據XXX規定決定與你解除勞動(dòng)合同。請你在XX內完成工作交接，本公司將依法為你辦理檔案和社會(huì )保險關(guān)系轉移手續以及為你出具解除勞動(dòng)關(guān)系的證明。按照勞動(dòng)合同法的規定，本公司XX。

　　A、將不對你進(jìn)行經(jīng)濟補償。

　　B、將對你進(jìn)行如下經(jīng)濟補償

　　XXXXX

　　請你在收到此通知后于月日在回執上簽名并將此通知返還公司人力資源部。

曠工離職通知書(shū)4

×××員工：

　　茲因你在××(工作場(chǎng)所)工作期間于××年××月××日未按公司規定執行正確的出勤，違法了××公司《員工手冊》××款××條(或勞動(dòng)合同××款××條)：××××××××××××××××。情節特別嚴重，影響及其惡劣，現根據公司規定，將對你處以解聘的處分，特此通知!

此致

　　××公司

　　日期

曠工離職通知書(shū)5

女士/先生：

　　根據(填寫(xiě)勞動(dòng)合同，企業(yè)規章等)，公司決定與您解除勞動(dòng)合同(關(guān)系)。請您于年月日之前，按《員工離職交接表》的要求，做好工作、公司文件資料、財物的移交，于年月日之前來(lái)財務(wù)部門(mén)辦理工資結算等事宜，超過(guò)此時(shí)限，我們將視為您放棄此權益!

　　簽發(fā)人：日期：

　　員工簽名：日期：

　　被解聘人：XX簽發(fā)人：XX

　　原因：XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX

　　結論：XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX

　　行政部審核人：_______

　　公司領(lǐng)導簽字：_______

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