試用期勸退通知書(shū)
在當下社會(huì ),需要使用通知的情境愈發(fā)增多,上級單位向下級單位對某一項工作的布置、要求、意見(jiàn)等往往用通知的形式傳達。那么問(wèn)題來(lái)了,到底應如何寫(xiě)一份恰當的通知呢?下面是小編幫大家整理的試用期勸退通知書(shū),僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。
試用期勸退通知書(shū)1
員工xxx:
鑒于你在試用期內的'表現,公司認為你不能勝任xx的崗位,現決定予以辭退,請在xx日前(或本日內),前往人事部門(mén)辦理離職手續,一并結算試用期內工資。
特此通知!
xx公司人事部
xx年xx月xx日
試用期勸退通知書(shū)2
xxx:
經(jīng)人事部門(mén)考核,您在試用期內未達到本公司所公布的你應聘職位的錄用條件。特根據《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第三十九條第一項的規定"在試用期間被證明不符合錄用條件的,用人單位給予辭退"予以辭退。
請于x年xx月xx日至公司人力資源部辦理離職移交手續,并于x年xx月xx日到財務(wù)部結算試用期內工資。
北京中駿投資基金
x年xx月xx日
試用期勸退通知書(shū)3
xx女士/先生:
感謝你入職以來(lái)對公司的貢獻。
依據公司與你的勞動(dòng)合同約定,我們在你的試用期內(時(shí)間:20xx年11月20日至20xx年1月12日)對您進(jìn)行了考核。由于您的考核結果不合格,公司很艱難的決定,與你解除勞動(dòng)合同關(guān)系,敬請于20xx年xx月xx日前前往人事部辦理離職手續,逾期未辦理,公司將于試用期滿(mǎn)解除勞動(dòng)關(guān)系。
考核不合格,不代表您不優(yōu)秀,只意味著(zhù)我們的工作崗位可能不適合你,希望你能夠找到適合你的工作崗位。
上海數天信息科技有限公司人事部
20xx年x月x日
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