干部轉正述職報告（精選15篇）

　　時(shí)間的腳步是無(wú)聲的，它在不經(jīng)意間流逝，回顧這段時(shí)間的工作，相信你有很多感想吧，將過(guò)去的成績(jì)匯集成一份述職報告吧。你還在為寫(xiě)述職報告而苦惱嗎？以下是小編幫大家整理的干部轉正述職報告，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

　　干部轉正述職報告 1

尊敬的局領(lǐng)導：

　　自從我擔任駐礦安監處長(cháng)以來(lái)，堅持黨的安全方針，樹(shù)立“以人為本，安全第一，生命至上”的安全理念。努力做好我礦的安全監察工作，今年以來(lái)我礦消滅了死亡事故和機電運輸二類(lèi)以上事故�，F將一年來(lái)履行職責情況匯報認真貫徹落實(shí)“安全第一、預防為主”的安全方針?lè )e極開(kāi)展安全思想教育活動(dòng)。

　　年初我們開(kāi)展了新規程學(xué)習活動(dòng)，做到全員學(xué)習，全員考試，全員合格。阜新2.14事故后，我們認真傳達貫徹落實(shí)上級各項指示精神，開(kāi)展了形式多樣的安全教育活動(dòng)。3月2日，開(kāi)展了“吸取教訓，狠反三違，珍愛(ài)生命，安全至上”簽名宣誓活動(dòng)，編寫(xiě)了安全誓詞每天宣誓一次，職工受教育面達到100%。5月10日開(kāi)展了“學(xué)安全知識、做遵章礦工”千人答題活動(dòng)，增強了職工的安全意識。

　　加強現場(chǎng)安全管理，從嚴制度執行

　　我礦制定了《領(lǐng)導干部現場(chǎng)安全管理目標考核制度》《領(lǐng)導干部入井匯報制度》，強化現場(chǎng)管理，從嚴制度執行，作到礦級領(lǐng)導每月入井15次以上，區隊領(lǐng)導達到20次以上。對不能執行各項制度的按規定給予相應的處罰，直至撤職。礦對區隊進(jìn)行分片包干，建立分片責任制，制定了激勵政策，對區隊的安全生產(chǎn)進(jìn)行包保。

　　加強安全技術(shù)培訓，提高職工技術(shù)素質(zhì)

　　我們重新成立了職工培訓中心。配齊了專(zhuān)兼職教師。確定了以采掘工種，崗位操作規程，安全質(zhì)量標準化標準，防突知識，新版《煤炭安全規程》等7個(gè)方面的培訓重點(diǎn)，并把培訓考試結果與干部、工人的收入掛鉤，對考試不合格者堅決不許上崗。目前，對全礦所有職工進(jìn)行了一次安全培訓。為讓職工了解自救器的使用，我們還制作了自救器的使用專(zhuān)題安全教育電視片。在職工班前播放，收到了很好的教育效果。

　　加強質(zhì)量標準化建設，夯實(shí)安全生產(chǎn)基礎

　　質(zhì)量標準化是安全工作的基礎我們制定了質(zhì)量標準化考核細則和獎罰辦法，從抓工程質(zhì)量入手，增強干部、職工的'標準化意識和干標準活，做標準人的自覺(jué)性，夯實(shí)安全工作的基礎。

　　工作中的著(zhù)不足之處：

　　與上級和組織的要求還有一定的差距，如政治理論素質(zhì)還不夠高，安全監管方式與當前的安全形勢有不適應的地方，還有待于創(chuàng )新，工作作風(fēng)還不夠扎實(shí)，需進(jìn)一步加強，服務(wù)基層意識還不夠濃厚，需進(jìn)一步改善等。

　　改進(jìn)措施：

　　一是增強學(xué)習的自覺(jué)性，正確處理工作和學(xué)習的關(guān)系，既要踏實(shí)苦干，又要扎實(shí)苦學(xué)，科學(xué)地安排時(shí)間，珍惜時(shí)間，減少不必要的應酬，把功夫下在學(xué)習上，不斷充實(shí)和完善自己。

　　二是扎扎實(shí)實(shí)地開(kāi)展學(xué)習活動(dòng)，做到學(xué)有計劃、學(xué)有筆記、學(xué)有記錄、學(xué)有質(zhì)量，防止流于形式。

　　三是創(chuàng )新工作方式，提高監察水平。

　　要適應安全生產(chǎn)新形勢，研究和把握安全生產(chǎn)的規律，勇于探索、積極創(chuàng )新，在創(chuàng )新能力上求突破，結合安全監察工作實(shí)際，爭取在“安全生產(chǎn)理論、監管體制和機制、監管方式和手段、安全科技、安全文化”五項創(chuàng )新上有所突破。

　　干部轉正述職報告 2

　　進(jìn)入公司以來(lái)，經(jīng)過(guò)一年時(shí)間的學(xué)習，已基本了解公司的具體生產(chǎn)狀況及運作模式，本著(zhù)進(jìn)取負責的態(tài)度，從如下幾個(gè)方面進(jìn)入工作并實(shí)際地處理一些相關(guān)事項。

　　首先是個(gè)人心態(tài)的快速轉變與定位：來(lái)到xx公司，由于工作環(huán)境及管理模式與先前實(shí)習單位的不一樣，大部分的工作方法都必須做出改變。如何引導自我從學(xué)生到企業(yè)員工轉變，是相當一段時(shí)間任務(wù)，弄不好會(huì )適得其反，影響自己的職業(yè)規劃，所以十分感激公司領(lǐng)導在我迷茫之時(shí)，給予我正確的引導，在xx公司我的職責是分析儀表班員，主要負責全場(chǎng)分析儀表的維護，調試，安裝及預防性維修等工作，我會(huì )用最良好的心態(tài)和更務(wù)實(shí)的態(tài)度來(lái)應對此刻的工作，只要我努力，必須會(huì )在公司做出成績(jì)。

　　下面講一下入職半年來(lái)的工作成績(jì)：

　　1、以積極進(jìn)取的工作熱情很快融入了設備部這一團隊，并已適應了相應的企業(yè)文化，在生產(chǎn)的崗位上真正體現出自我價(jià)值，在實(shí)際生產(chǎn)過(guò)程中，切實(shí)體現“安全，快速，優(yōu)質(zhì)，高效”的`服務(wù)理念，將儀表工作做到精致化，精細化。

　　2、時(shí)刻不忘學(xué)習，提高自身素質(zhì)。經(jīng)過(guò)學(xué)習，已由原先不懂分析儀表，到此刻處理絕大多數儀表游刃有余，專(zhuān)業(yè)技能上得到較大提高，期間參加20xx年設備部技能比武大賽，榮獲儀表專(zhuān)業(yè)綜合組第一名。

　　3、與其它部門(mén)，特別是工藝人員已建立良好的溝通，及時(shí)跟蹤生產(chǎn)中的儀器儀表運轉狀況，發(fā)現并及時(shí)解決問(wèn)題。

　　4、積極響應設備部文化宣傳活動(dòng)，在擔任班組文化宣傳員期間，多次在刊物上發(fā)表文章，較好的宣傳了設備部的鐵軍風(fēng)尚。

　　5、在工作中善于發(fā)現問(wèn)題和疑點(diǎn)，并即時(shí)將問(wèn)題和疑點(diǎn)反映給班長(cháng)，并有力推動(dòng)改善，一年來(lái)共提出合理化提議近30條。

　　一年來(lái)，自己在各級領(lǐng)導和同事的幫忙下，取得必須成績(jì)，但我深知自己還存在必須的缺點(diǎn)和不足，主要表此刻以下幾個(gè)方面：

　　1、專(zhuān)業(yè)理論基礎不扎實(shí)，理論與實(shí)踐的結合做的較差。

　　2、對dcs不熟悉，遇到此類(lèi)問(wèn)題較棘手。

　　3、個(gè)人學(xué)習抓得不緊，學(xué)習不夠深入，有時(shí)工作繁忙時(shí)，存在急躁情緒。

　　4、自己的整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)學(xué)習還有待進(jìn)一步提高。

　　我對今后的工作計劃如下：

　　一、嚴格要求自己，約束自己，認真做好每一件事情!

　　二、聽(tīng)從安排，按時(shí)地保質(zhì)、保量完成任務(wù)!

　　三、加強對專(zhuān)業(yè)技能的學(xué)習，包括工藝知識

　　四、除做好自己的本職工作外，盡可能多的做好自己力所能及的事!不辜負上級領(lǐng)導對我的期望!

　　我對以后的職業(yè)規化：我會(huì )在良好的工作氛圍中，邊干邊學(xué)，增強自身學(xué)習，不斷完善自己，更進(jìn)一步嚴格要求自己，虛心向老員工學(xué)習，注意克服自己的缺點(diǎn)和不足，爭取在思想、工作、學(xué)習上有更大的提高，提高自身各方面能力!使自己能夠一專(zhuān)多能，勝任更高的崗位!

　　干部轉正述職報告 3

尊敬的各位領(lǐng)導、同事們：

　　大家好!

　　我叫xxx，19xx年出生于xx省xx市xx縣，20xx年畢業(yè)于xx省農業(yè)學(xué)校，大專(zhuān)學(xué)歷，20xx年到20xx年3月在新疆天康養殖公司工作，20xx年7月至今在五原沃得利畜牧科技發(fā)展有限公司實(shí)習。

　　時(shí)光如流水，轉眼之間我來(lái)五原沃得利畜牧科技發(fā)展有限公司實(shí)習的三個(gè)月即將結束，在這三個(gè)月時(shí)間里，在公司領(lǐng)導的關(guān)心和幫助下，使得我能夠與全場(chǎng)員工齊心協(xié)力，共同做好本職工作，在此表示深深的感謝。同時(shí)，在試用的這段時(shí)間里，我也深深的被集團的文化所感染，非常期待能夠真正成為集團中的一員，為集團養殖事業(yè)的發(fā)展能夠貢獻自己的微薄之力，當然，在生產(chǎn)實(shí)踐中，我不但沐浴在新的文化氛圍中，也學(xué)到了新的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理模式和技術(shù)。同時(shí)，我也時(shí)刻未能放松，努力找出工作中的不足，讓自己能夠盡快成為一名優(yōu)秀合格的xx人。在工作方面。與全場(chǎng)員工同心協(xié)力，全力配合，努力做好本職工作。以飽滿(mǎn)的激情和活力投入每天的工作。

　　就此，將自己在五原沃得利養殖有限公司試用期間的主要工作，向各位領(lǐng)導做一匯報，不足之處，懇請領(lǐng)導們多多指導、批評。并在以后的工作中加以改正。

　　20xx年7月14日到xx集團下屬五原沃得利養殖有限公司報道，進(jìn)行試用，在實(shí)習期間主要的工作有以下幾方面：

　　一、認真學(xué)習企業(yè)精神文化和核心理念，并時(shí)刻影響著(zhù)我�！罢\信，勤敏，謙學(xué)，艱毅”是我們企業(yè)的精神，同時(shí)也是我的精神支柱。是我以后的'在工作和學(xué)習中所要堅持的基本路線(xiàn)。與共同發(fā)展和成長(cháng)。

　　二、就生產(chǎn)中存在的問(wèn)題和同事進(jìn)行認真的分析總結，結合實(shí)際情況制定一些可操作性的解決方案。使各項生產(chǎn)指標都在穩步提高。同時(shí)也加強了自己各方面的工作能力，也是自己在以后的工作中更上一層樓。

　　三、根據豬群的健康狀況，進(jìn)行全群豬只的定期保健及不同階段的驅蟲(chóng)工作，一直與減少生產(chǎn)中不必要的損失。

　　四、認真參與學(xué)習每周對生產(chǎn)性員工所組織的專(zhuān)業(yè)知識方面的培訓及實(shí)踐操作方面的培訓。在生產(chǎn)中起到了細化和量化工作流程的作用，并進(jìn)一步規范了生產(chǎn)的可操作性。同時(shí)也為我們生產(chǎn)性員工提供了一個(gè)良好的探討問(wèn)題的平臺。在培訓中不斷完善自己，提高了自己的工作能力。

　　五、根據由集團公司養殖事業(yè)部制定的日常免疫方案，進(jìn)行豬群的免疫接種工作。

　　在以后的工作學(xué)習中。堅持企業(yè)精神和核心理念為主線(xiàn)。認真學(xué)習各方面的知識。努力使自己在各個(gè)方面的素質(zhì)都能得到提高。謙虛，謹慎的做好每一件事。認真對待工作。和一起成長(cháng)。共同發(fā)展。

　　謝謝!

　　干部轉正述職報告 4

尊敬的領(lǐng)導：

　　您好！

　　我是xxx，于20xx年12月4日被提名為人力資源部科長(cháng)�；仡欉@半年的工作，我在領(lǐng)導及各位同事的支持與幫助下，嚴格要求自己，較好地完成了自己的本職工作，通過(guò)試用期的學(xué)習和探索，工作方式有了較大的改變，工作質(zhì)量有了新的提升。下面，我將試用期的工作情況從以下八個(gè)方面做一個(gè)整體的匯報：

　　一、本職工作闡述

　　根據公司新的組織結構和制度流程，結合集團公司新的崗位說(shuō)明書(shū)，人事招聘培訓科長(cháng)主要負責公司外部招聘、內部人員調配工作，組織開(kāi)展非煤類(lèi)培訓管理、人才培養工作，以及組織開(kāi)展集團公司人事管理工作。

　　二、管理角色轉換

　　1、在思想方面，加強學(xué)習意識，緊跟公司發(fā)展。

　　一方面認真學(xué)習部門(mén)新制度，熟悉科室新流程，提高自己的工作素養。另一方面積極學(xué)習新知識和發(fā)展新技能，以全新的姿態(tài)迎接新工作的挑戰。

　　2、在工作方面，端正工作態(tài)度，嚴守公司紀律。

　　首先，耐心細致地做好日常工作，保證科室的有序運轉。

　　其次，強化工作意識，注意加快工作節奏，及時(shí)辦理相關(guān)事務(wù)。在領(lǐng)導和同事的幫助和支持下，我基本上做到了事事有著(zhù)落、件件有落實(shí)。

　　三、工作完成情況

　　1、在人事方面，加強考勤管理，做好勞動(dòng)合同工作。

　　順利完成集團公司月度考勤匯總工作，累計匯總2473人次；及時(shí)辦理勞動(dòng)合同簽訂及續簽工作，累計新簽28人次、續簽110人次，并解除16人次，為公司的穩定發(fā)展起到了積極作用；另外，多方協(xié)調積極推進(jìn)釘釘考勤系統工作，新舊考勤系統完美過(guò)渡。

　　2、在招聘方面，規范招聘流程，拓寬公司招聘渠道。

　　依據新的《招聘管理辦法》，從新梳理了招聘流程，試用期期間共計報名179人次、錄用50人次、調動(dòng)211人次，HR系統人員更新、維護279次。同時(shí)積極拓寬招聘渠道，不僅通過(guò)線(xiàn)上招聘平臺進(jìn)行外部招聘，而且還在質(zhì)管部人員配置上大膽采用了內部招聘。

　　3、在培訓方面，開(kāi)展內部培訓，調整年度培訓計劃。

　　人事招聘培訓科加強公司內部培訓，組織開(kāi)展了洗煤廠(chǎng)流程工藝參觀(guān)活動(dòng)、特種作業(yè)實(shí)訓設備參觀(guān)活動(dòng)、公司內部打字比賽活動(dòng)等13場(chǎng)培訓，累計受訓531人次。與此同時(shí)，根據實(shí)際情況，對部分培訓項目進(jìn)行了針對性的調整，以適應公司發(fā)展的需求，本次培訓項目調整采取了內部交流優(yōu)先，工作技能強化次之,管理技能跟上的策略。

　　四、工作不足與改進(jìn)措施

　　在試用期內，我雖然做了一些工作，但仍然存在不少問(wèn)題，主要表現在忙碌于日常工作，工作沒(méi)有上升到一定高度。不能專(zhuān)注于工作學(xué)習，很多知識雖然了解但卻不精。在今后的工作中，我將努力改正自身缺點(diǎn)，以更大的熱情投入到工作中去。同時(shí)，在以下兩個(gè)方面希望得到領(lǐng)導的支持和幫助。

　　在科室編制方面，目前科室人員有人事招聘培訓科長(cháng)、招聘專(zhuān)員和人事專(zhuān)員3人，受崗位編制限制很多工作無(wú)法順利開(kāi)展，希望能夠增加培訓專(zhuān)員崗位，定編1人。在招聘工作方面，受諸多因素影響，目前萬(wàn)馬、農業(yè)園區等的招聘工作、人員調動(dòng)等還由集團公司人力資源部負責，但不管從組織架構，還是從隸屬關(guān)系上看，這些工作都應由萬(wàn)馬人力資源中心主導比較合適，建議盡快建立健全萬(wàn)馬人力資源中心，發(fā)揮萬(wàn)馬的監督指導職能。

　　五、下半年工作計劃

　　在黨部長(cháng)的領(lǐng)導下,經(jīng)過(guò)部門(mén)全體員工的努力,人力資源部各項工作順利開(kāi)展。根據領(lǐng)導指示，結合集團公司20xx年工作的指導思想和總體思路，人事招聘培訓科下半年將繼續圓滿(mǎn)完成科室日常工作，并積極抓好“一個(gè)項目”、辦好“兩個(gè)評選”、做好“三個(gè)聚焦”。具體內容如下：

　　1、抓好“一個(gè)項目”，推動(dòng)全面人才管理。

　　每個(gè)公司的發(fā)展都離不開(kāi)核心人才，人才盤(pán)點(diǎn)是識別人才、對人才進(jìn)行追蹤與管理的重要基礎。人事招聘培訓科下半年度重點(diǎn)工作為實(shí)施人才盤(pán)點(diǎn)計劃，制定公司人才儲備、培養及任用計劃。

　　2、辦好“兩個(gè)評選”，加強技能人才培養。

　　評選十個(gè)方面的內部專(zhuān)家，并在公司內部專(zhuān)業(yè)方面起到教練、師傅的作用，享受師帶徒津貼；評選十名鑫飛工匠，推動(dòng)建立技能人才培養機制，大力弘揚工匠精神，塑造奮發(fā)有為的公司形象。

　　3、做好“三個(gè)聚焦”，突出公司人才優(yōu)勢。

　　聚焦井下大學(xué)生，優(yōu)化井下人力資源結構；聚焦技術(shù)干部，輪崗代訓培養復合人才；聚焦管理崗和技術(shù)崗員工，基礎技能培訓夯實(shí)基礎。

　　六、學(xué)習成長(cháng)

　　1、在個(gè)人提升方面，培養學(xué)習能力，增強創(chuàng )新意識。

　　一是向書(shū)本學(xué)習，提高知識儲備；

　　二是向領(lǐng)導學(xué)習，學(xué)習他們任勞任怨、求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)；

　　三是向實(shí)踐學(xué)習，立足實(shí)際，鍛煉解決問(wèn)題的能力。

　　2、在團隊提升方面，鍛煉總結能力，提升工作效率。

　　通過(guò)帶領(lǐng)團隊在工作中不斷學(xué)習積累，并認真總結歸納，慢慢的形成一種新的`能力，也就是總結能力。并在工作過(guò)程中有意識的鍛煉團隊嚴謹的編寫(xiě)習慣和簡(jiǎn)明的匯報能力，要求學(xué)會(huì )編寫(xiě)簡(jiǎn)潔明了的文字報告和編制賞心悅目的表格數據。

　　七、個(gè)人提升規劃

　　1、培養數據分析能力，提升數據運用。

　　數據分析在人力資源管理中有著(zhù)非常多的用途，也是人力資源管理的趨勢，學(xué)習人力資源數據分析已是迫在眉睫。

　　2、進(jìn)修TTT培訓課程，提升授課水平。

　　組建內訓師團隊就需要提高報名人員的授課技能；而作為培訓負責人則應該可以有技巧地授課，吸引學(xué)員注意力；同時(shí)在公司內創(chuàng )造優(yōu)秀實(shí)踐分享、互相學(xué)習的文化。

　　3、提高課程設計能力，提升培訓質(zhì)量。

　　建立培訓課程體系是人力資源培訓與開(kāi)發(fā)的重要組成部分，是公司培訓體系建設中至關(guān)重要的環(huán)節。自己在這方面需要學(xué)習的東西還很多。

　　八、對公司的建議

　　1、優(yōu)化工作環(huán)境，提升辦公效能。

　　公司搬遷至新辦公樓已6年有余，員工使用的電腦老化嚴重。建議將辦公電腦更新?lián)Q代提上日程，提高工作效率與辦公效能。

　　2、加大培訓力度，提升業(yè)務(wù)素質(zhì)。

　　為進(jìn)一步適應公司轉型發(fā)展，實(shí)施人才工程，建設一支實(shí)做技能強、管理水平高的員工隊伍，應該加快內訓師隊伍建設，針對管理知識、企業(yè)文化、業(yè)務(wù)能力、技能水平等方面加大培訓力度和頻次。

　　3、引進(jìn)競爭機制，加強內部活力。

　　總經(jīng)理指出：企業(yè)最大的危機是管理干部缺乏使命感、干部激情衰竭，企業(yè)最大的威脅是管理干部責任感的缺失，企業(yè)最大的挑戰是管理干部不學(xué)習、職業(yè)能力滯后、領(lǐng)導力不足。建議對標大土河能源科技股份有限公司，建立干部考核機制，加強中層管理干部的管理、監督和激勵，全面提高管理干部的執行力，增強公司競爭力和凝聚力。

　　以上是我對試用期期間工作的總結。我能夠勝任本職工作，與領(lǐng)導交給我的其它工作，這與領(lǐng)導的指導和同事們的幫助是分不開(kāi)的，在此再次對領(lǐng)導和同事們表示衷心的感謝。我將會(huì )一如既往去工作，以認真、勤勞、務(wù)實(shí)的態(tài)度鞭策自己，始終如一的努力工作，盡最大的努力，完成領(lǐng)導交給我的一切任務(wù)。

　　干部轉正述職報告 5

尊敬的領(lǐng)導，各位同事：

　　大家好!

　　按上級要求，現將自己一年來(lái)工作、生活等方面執行廉政規定、踐行廉政情況，向領(lǐng)導及同志們作一個(gè)簡(jiǎn)要匯報。

　　一、加強黨性修養，增強自律意識，努力保持清正廉潔的干部形象。

　　作為一名副科級干部，雖然在領(lǐng)導職務(wù)系列中是最小的，職位卑微，權力有限，但自己也深知廉潔從政是黨和人民群眾對每個(gè)黨員干部的基本要求，遵守黨紀國法是每個(gè)干部必須具備的最起碼的基本條件。因此，一年來(lái)自己在局黨組的領(lǐng)導下，積極參加了上級統一安排的各項學(xué)習培訓和教育活動(dòng)，自覺(jué)地接受了正反兩個(gè)方面的廉政教育，從思想上把加強黨性修養切實(shí)當做了自己政治生活中的一項重要任務(wù)。通過(guò)學(xué)習“三個(gè)代表”重要思想，接受程維高、李真等反面典型案件的警示教育，深受啟迪。從而進(jìn)一步增強了廉潔自律的意識，樹(shù)立了“立黨為公，執政為民”的服務(wù)意識和公仆意識。在處理個(gè)人工作和生活上，努力做到了自重、自省、自警、自勵，保持了一個(gè)黨員干部應有的'素質(zhì)和形象。

　　二、認真遵守廉政規定，自覺(jué)規范自身言行，努力踐行了廉政。

　　年初按要求履行了廉政，為了踐行這些，一年來(lái)自己能夠認真遵守上級有關(guān)廉政的各項規定，自覺(jué)地以《領(lǐng)導干部廉潔自律的若干準則》規范自己的行為，較好地落實(shí)了各項內容。

　　1、沒(méi)有利用職權干預和插手建設項目投標、經(jīng)營(yíng)性土地使用權出讓、房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)與經(jīng)營(yíng)等市場(chǎng)活動(dòng)。

　　2、沒(méi)有收受與自身行使職權有關(guān)的單位、個(gè)人的現金、有價(jià)證券和支付憑證的問(wèn)題。

　　3、沒(méi)有默許或授意配偶、子女以及身邊工作人員打著(zhù)自己的旗號以權謀私的行為。

　　4、沒(méi)有到下屬單位報銷(xiāo)應由個(gè)人和親屬支付的各種票據的行為。

　　5、沒(méi)有購買(mǎi)、使用超標小汽車(chē)的問(wèn)題。

　　6、沒(méi)有參與違反規定的娛樂(lè )休閑活動(dòng)的問(wèn)題。

　　7、沒(méi)有違反規定操辦家庭成員婚喪喜慶事宜的現象。

　　8、沒(méi)有在企業(yè)改制中搞暗箱操作的問(wèn)題。

　　三、落實(shí)“一崗雙責”，抓好分管范圍廉政建設，較好地維護了全局廉政形象。

　　作為一名副職，按照廉政建設“一崗雙責”的要求，除保持自身廉潔外，還積極配合一把手和局黨組努力盡到了對分管科室全體工作人員的廉政教育和管理的職責。一年來(lái)，通過(guò)組織開(kāi)展樹(shù)組工干部形象活動(dòng)，開(kāi)展為基層辦實(shí)事活動(dòng)，有效地增強了全體工作人員的勤政廉政和服務(wù)意識，所屬工作人員都能夠嚴格遵守各項紀律、規定，工作中努力提高辦事效率，改善服務(wù)態(tài)度和服務(wù)質(zhì)量，沒(méi)有出現違規、違紀現象，在干部職工和人民群眾中，較好地樹(shù)立了人事干部的良好形象。

　　四、存在的問(wèn)題和今后的努力方向

　　一年來(lái)，自己雖然在諾廉、踐廉方面做出了積極努力，但與黨和群眾的要求還有不少的差距，還存在一些不容忽視的問(wèn)題：

　　一是雖然沒(méi)有以權謀私的突出問(wèn)題，但利用工作之便，說(shuō)情辦事、吃人情飯等現象還依然存在。

　　二是在隊伍管理上，重業(yè)務(wù)，輕教育、管理的問(wèn)題還依然存在，對下屬工作人員使用的多，在政治上關(guān)心、幫助的少，管理不夠嚴格。

　　今后，要進(jìn)一步增強廉政建設的自律意識和責任意識。一方面，要進(jìn)一步加強自身學(xué)習，不斷提高自身修養，進(jìn)一步構筑廉潔從政的思想防線(xiàn)，真正在思想上樹(shù)起自重、自省、自警、自立的自我防犯意識;在生活上樹(shù)立慎言、慎行、慎思的自我控制意識;在工作上樹(shù)立清正廉潔、為民服務(wù)的公仆意識。另一方面，要進(jìn)一步配合一把手和局黨組抓好黨風(fēng)廉政建設，教育引導工作人員牢固樹(shù)立“立黨為公，執政為民”的思想，正確用權，秉公辦事，為把我局切實(shí)建設成為勤政廉政的“干部職工之家”，做出應有的貢獻。

　　謝謝大家!

　　干部轉正述職報告 6

尊敬的各位領(lǐng)導：

　　大家好！

　　我是北京冠xx地產(chǎn)咨詢(xún)有限公司商務(wù)部總監助理杜xx，我于20xx年10月21日進(jìn)入公司，開(kāi)始為期三天的無(wú)薪試用，20xx年10月26日正式進(jìn)入試用期，屆時(shí)試用期已滿(mǎn)一個(gè)月，特向公司提出轉正申請。下面我主要就我的工作內容、工作目標、執行計劃、執行效果、執行總結及轉正后工作展望五個(gè)方面進(jìn)行匯報：

　　一、工作內容

　　進(jìn)入試用期以來(lái)，我的工作主要是：

　　1、掌握按揭貸款的相關(guān)知識，并給銷(xiāo)售部人員培訓;

　　2、協(xié)助我們的按揭客戶(hù)準備辦理按揭所需資料;

　　3、及時(shí)更新銷(xiāo)售狀態(tài)的記錄。

　　二、工作目標

　　有目標才會(huì )有前進(jìn)的方向。

　　試用期中，我的業(yè)務(wù)目標是在15天內有能力給銷(xiāo)售部人員培訓按揭貸款的知識;在20天內協(xié)助我們的首位按揭客戶(hù)準備好按揭資料;確保房源銷(xiāo)售狀態(tài)、簽約信息、回款情況以及月度銷(xiāo)售簽約資金回收統計一致。

　　試用期中，我的個(gè)人目標是在20天內可以有思路的安排自己的工作事項;一個(gè)月后能夠順利轉正。

　　三、執行計劃

　　為了實(shí)現工作目標，我的執行計劃如下:

　　1、工作前三天上網(wǎng)搜索按揭貸款的相關(guān)知識，并整理成資料。

　　2、工作7日內就我了解的按揭知識對銷(xiāo)售部人員進(jìn)行理論知識的培訓。工作思路是：在培訓之前整理好培訓資料，為方便講解，制作成PPT。培訓后，總結銷(xiāo)售部人員期望了解的按揭問(wèn)題，并在一周內整理出來(lái)。

　　3、通知我們的首位按揭客戶(hù)準備辦理按揭資料，擬定在20天內準備齊全。由于之前沒(méi)有經(jīng)驗，協(xié)助我們的首位按揭客戶(hù)準備按揭資料，主要是在“通路”，一方面了解辦理按揭需提供什么資料、怎樣準備資料，一方面與工行負責按揭的曹主任、宋經(jīng)理建立良好的友誼，樹(shù)立好公司形象和個(gè)人形象。

　　4、工作15日內有能力為銷(xiāo)售部人員培訓按揭貸款的知識，并讓他們感覺(jué)到我很專(zhuān)業(yè)。工作思路是：在第二次培訓之前，對比較常見(jiàn)的問(wèn)題進(jìn)行總結，并對自己存在的疑問(wèn)及時(shí)向工行的宋經(jīng)理詢(xún)問(wèn)、總結，使培訓資料不斷完善、更加準確、有理有據。

　　5、在3天內，結合認購單、簽約單、收據制定出簽約信息統計表、回款情況統計表及月度銷(xiāo)售簽約資金回收統計表，保證內容一致。

　　6、在試用期，端正學(xué)習態(tài)度，做好自己的本職工作。做到不遲到、不早退、不曠工，并自愿加班學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識，以求順利開(kāi)展工作及順利轉正。

　　四、執行效果

　　“華人管理教育第一人”余世維曾經(jīng)說(shuō)過(guò)“決戰商場(chǎng)，贏(yíng)在執行!”這說(shuō)明了執行力在工作中的重要性，換言之，一個(gè)人的工作業(yè)績(jì)和他對工作的執行情況是密切相關(guān)的�，F將我對工作的執行情況總結如下：

　　1、我超額完成了“無(wú)薪試用”的工作任務(wù)。剛進(jìn)入公司，李總給我出了按揭貸款的八個(gè)問(wèn)題，包括按揭貸款的含義、按揭出現的原因、辦理按揭的條件、流程、所需資料、按揭貸款還款方式、按揭客戶(hù)能否提前還款、二次購房按揭的'規定，要求我在三天內完成。實(shí)際上，我在第一天就順利完成了八個(gè)問(wèn)題的解答。在第二天下午下班后我就按揭貸款的八個(gè)問(wèn)題給李總和同事劉冰進(jìn)行了講解，講解時(shí)我做到了完全脫稿，李總對我的工作態(tài)度、工作思路給予了充分肯定。

　　2、就按揭貸款的知識，我先后對銷(xiāo)售部人員進(jìn)行了兩次培訓。第一次主要是針對按揭理論知識進(jìn)行培訓，盡管我做了充分的準備，但由于我接觸按揭貸款的知識只有一個(gè)星期的時(shí)間，只是學(xué)習了按揭的理論知識，沒(méi)有對辦理按揭過(guò)程中遇到的實(shí)際問(wèn)題進(jìn)行研究，所以在培訓時(shí)不能及時(shí)、準確的解答銷(xiāo)售部人員提出的實(shí)際問(wèn)題。為了使銷(xiāo)售部人員對按揭知識有更全面、更準確的認識，半個(gè)月后我給銷(xiāo)售部人員進(jìn)行第二次培訓。在第二次培訓之前，我對比較常見(jiàn)的問(wèn)題進(jìn)行了總結，并對自己存在的疑問(wèn)及時(shí)向工行的宋經(jīng)理進(jìn)行詢(xún)問(wèn)，之后自己加以總結，使培訓資料不斷完善，更加詳細，鑒于第二次培訓的時(shí)候我對按揭知識已有深刻的理解，所以我可以自信的給銷(xiāo)售部人員講解并準確的回答他們提出的問(wèn)題，培訓結束前我就培訓內容進(jìn)行了隨機提問(wèn)，根據銷(xiāo)售部人員的回答情況，表明他們掌握的情況良好。

　　3、我協(xié)助我們的首位按揭客戶(hù)在18天內準備好了按揭資料，比預定目標提前了2天。剛開(kāi)始，我們首位按揭客戶(hù)資料是按照工行提供的《資料清單》準備的，拿到工行審核，工行宋經(jīng)理基于我們的首位按揭客戶(hù)無(wú)法提交個(gè)人收入符合銀行要求的證明，又由于他是企業(yè)法人代表，所以讓其補充公司資料，我一方面通知客戶(hù)補充資料，一方面完善《辦理按揭資料清單》，把學(xué)到的知識添加到資料清單中。三天后，我拿著(zhù)該客戶(hù)的資料到工行請宋經(jīng)理再次審核，宋經(jīng)理又提出了新的問(wèn)題：驗資報告需整本復英造三個(gè)月工資表，之后我再聯(lián)系客戶(hù)，再完善《辦理按揭資料清單》，并添加準備資料的注意事項，如此反復補充了五次資料，我們的首位按揭客戶(hù)的資料才準備齊全，辦理按揭的“路”走通了。同時(shí)，為了方便以后的按揭客戶(hù)準備按揭資料，我制定出一套詳細的《萬(wàn)利財富廣場(chǎng)購房客戶(hù)辦理按揭材料》，包括《辦理按揭的條件》、《辦理按揭資料清單》、《辦理按揭的流程》、《分紅證明》(模板)、《企業(yè)經(jīng)營(yíng)情況報告》(模板)、《工資表》(模板)，這些材料整理的詳細、具體、清晰，給辦理按揭的客戶(hù)減少了許多麻煩，必定提高辦理按揭的效率。另外，由于我和李總制作的《辦理按揭資料清單》非常詳細，所以得到了工行宋經(jīng)理的高度評價(jià)，并向我索要，當作了他工作的參考資料;通過(guò)與工行個(gè)貸中心曹主任、宋經(jīng)理多次交往，我給他們留下了良好的印象，他們對我的言行舉止、辦理按揭的工作給予了充分肯定。

　　4、我根據認購單、簽約單、收據制定出簽約信息統計表、回款情況統計表及月度銷(xiāo)售簽約資金回收統計表�，F在，我負責銷(xiāo)售狀況的記錄、更新、上報，有新的認購信息或簽約信息，我會(huì )及時(shí)記錄，從不怠慢，并認真核對，因此確保了各項信息的一致。

　　5、屆時(shí)，我正在協(xié)助按揭客戶(hù)準備辦理按揭的資料。每個(gè)客戶(hù)的情況都不一樣，協(xié)助每個(gè)客戶(hù)準備資料對我來(lái)說(shuō)都是極大的考驗。接下來(lái)，我將針對每個(gè)客戶(hù)的具體情況整理出解決問(wèn)題的方案。在整理的過(guò)程中，反復思考，找出最佳的解決辦法。這樣做不僅可以提高辦理按揭的效率，而且可以提升我的思維能力。

　　五、執行總結

　　“對工作進(jìn)行總結，才能有所發(fā)現，有所創(chuàng )新，有所前進(jìn)�！�

　　盡管我工作時(shí)間僅有短短的一個(gè)多月，但我在工作中卻有很多的收獲，自己的進(jìn)步也很大，不僅體現在業(yè)務(wù)方面，而且體現在個(gè)人方面。

　　首先，我圓滿(mǎn)完成了在試用期中制定的業(yè)務(wù)目標。我給銷(xiāo)售部人員進(jìn)行了按揭貸款知識的培訓，并起到了良好的效果;我協(xié)助我們的首位按揭客戶(hù)準備好按揭資料用了18天，比我的計劃提前了兩天;另外，我所統計的房源銷(xiāo)售狀態(tài)、簽約信息、回款情況以及月度銷(xiāo)售簽約資金回收統計各項資料完全一致。

　　其次，為了今后更好的開(kāi)展工作，我掌握了必備的專(zhuān)業(yè)知識和技能�，F在，我熟練掌握了按揭貸款的相關(guān)知識。通過(guò)深入學(xué)習，我還了解到“錢(qián)是有時(shí)間價(jià)值的”“名義利率指的是年利率，實(shí)際利率指的是月利率”，“客戶(hù)作按揭貸款的原因之一是理財的需要”等。另外，通過(guò)為我們的首位按揭客戶(hù)準備按揭資料，引起了我的許多思考。例如，相對于購買(mǎi)住宅而言，購買(mǎi)商用房辦理按揭所需資料更加繁瑣。為什么呢?我們的資料繁瑣主要體現在：是企業(yè)法人代表或股東的話(huà)，另需提交公司資料，包括營(yíng)業(yè)執照復印件、稅務(wù)登記復印件、機構代碼證復印件、驗資報告復印件;另外，資料要求更加規范，如須提交企業(yè)完稅憑證、企業(yè)或個(gè)人對賬單。銀行為什么會(huì )這樣要求呢?

　　第一、我們這個(gè)項目是商業(yè)地產(chǎn)，購買(mǎi)房產(chǎn)需要資金比較多，另外還款年限不能超過(guò)十年，限定了每月的還款額比較多;

　　第二、在購買(mǎi)我們的房產(chǎn)之前，我們的按揭客戶(hù)大多都有不少的貸款;

　　第三、歸根結底，銀行關(guān)心的是按揭客戶(hù)的償還能力。當然，只要有證據證明個(gè)人或家庭的可支配收入能夠達到銀行要求，即可不提交公司資料。

　　再次，現在我可以有思路、有步驟的安排我的工作事項。每天我都會(huì )寫(xiě)工作計劃，在工作計劃的指引下安排自己的工作，并且能夠達到預期的目標。

　　另外，在與工行的曹主任、宋經(jīng)理，房管局備案科負責人交往時(shí)，我非常注意自己的言行舉止，因此，為公司和個(gè)人塑造了良好形象，給他們留下了非常好的印象，對我的業(yè)務(wù)開(kāi)展而言，必將有很大的推動(dòng)作用。

　　在個(gè)人方面，進(jìn)入公司以來(lái)，我的工作態(tài)度一直都很端正，一方面是為自己負責，一方面是為公司負責。

　　主要體現在：

　　1、嚴格遵守公司的規章制度，從未遲到、早退、曠工，也從未請過(guò)假。

　　2、在規定的上班時(shí)間，如果我沒(méi)能完成既定的工作任務(wù)，我會(huì )毫不猶豫的選擇加班，我一貫主張“今日事，今日畢”，并且一直在踐行;即使既定的工作任務(wù)完成了，我也會(huì )選擇自己給自己加班，因為我知道，我來(lái)公司的時(shí)間還很短，而需要我學(xué)習的東西還很多。

　　3、我每天都會(huì )給自己制定工作計劃，并且積極主動(dòng)的去完成它。

　　由于大學(xué)的時(shí)候學(xué)的是法律專(zhuān)業(yè)，所以在工作之前我沒(méi)有對房地產(chǎn)方面的知識進(jìn)行學(xué)習。剛來(lái)到公司，我的工作的內容可謂是我知識領(lǐng)域的空白。為了在最短的時(shí)間內勝任我所擔任的工作，我根據自身的情況，廣泛學(xué)習按揭貸款的知識，并從中篩選有用信息，及時(shí)吸收消化。對于按揭知識的掌握，我經(jīng)歷了三個(gè)階段：從廣泛學(xué)習到有針對性的學(xué)習，從有針對性的學(xué)習到對理論知識熟練掌握，從對理論知識的熟練掌握到活學(xué)活用、舉一反三。

　　盡管我在試用期中有很多的收獲，取得了一定的成績(jì)，但我也清楚的認識到我還存在許多不足，如：剛從學(xué)校畢業(yè)，社會(huì )經(jīng)驗不足;盡管掌握了按揭的知識，但還不能做到活學(xué)活用;剛接觸按揭貸款、合同備案的知識，還不能站到一定的高度分析問(wèn)題、解決問(wèn)題，針對這些問(wèn)題，我也做了分析，主要原因是我接觸這方面的工作時(shí)間短、思維不系統造成的。為此我也制定了解決問(wèn)題的方法：從點(diǎn)滴做起，從小事積累，端正學(xué)習態(tài)度，遇到問(wèn)題及時(shí)解決，利用各種途徑搜索有價(jià)值的信息進(jìn)行學(xué)習，并理論。

　　干部轉正述職報告 7

尊敬的領(lǐng)導：

　　你們好！

　　試用期的x個(gè)月對我個(gè)人而言是收獲頗豐的一個(gè)階段。通過(guò)x期培訓和與各位同事、領(lǐng)導的相處，使我漸漸開(kāi)始適應現在的工作和生活。在工作中體會(huì )到的領(lǐng)導到同事踏實(shí)認真的工作態(tài)度，值得一提的是領(lǐng)導做事的認真謹慎，讓我更加的嚴格要求自己，把工作做好做細。在此，我須真誠的向各位領(lǐng)導和同事表達我深深的謝意，感謝大家在這段時(shí)間給予我的足夠寬容、鼓勵和幫助。下面就我x個(gè)月的試用期工作進(jìn)行述職報告。

　　剛剛走出校園，沒(méi)有任何的工作經(jīng)驗，很多專(zhuān)業(yè)知識對我來(lái)說(shuō)雖然極具吸引力，但還是非常陌生，和其他同事相比自知存在著(zhù)太大的差距。而我也知道自己的缺點(diǎn)之一就是急躁粗心，而這些在電廠(chǎng)是非常忌諱的。所以隨著(zhù)這些擔心，初來(lái)時(shí)的興奮逐漸被壓力所取代，心里也總是倍感愧疚和自責。這在通過(guò)大家的幫助和自己的.學(xué)習，逐漸進(jìn)入工作狀態(tài)后，不安與緊張慢慢得到了平復，自己也有了自信和做好工作的決心。初入廠(chǎng)時(shí)老員工對我們進(jìn)行的一系列安全教育和培訓都給我留下了極深的印象。因為忽略任何小的隱患都有可能造成今后大的事故。在平時(shí)的工作中我也始終牢記安全第一、預防為主的方針，向老員工學(xué)習，使自己個(gè)人安全生產(chǎn)的意識不斷得到提高和增強，為電廠(chǎng)安全高效運行自己應盡的努力。試用期是學(xué)習的主要階段，通過(guò)各位同事、值長(cháng)的熱心幫助，我對電廠(chǎng)的各種設備更加熟悉，對一些基本操作也有了掌握。我相信在自己不懈努力和各位同事的無(wú)私幫助下我的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)肯定會(huì )不斷得到提高。

　　值班工作包含許多專(zhuān)業(yè)知識，在這方面原本的學(xué)習基礎就不扎實(shí)，隨著(zhù)時(shí)間的推移，工作量增多，再加上個(gè)人學(xué)習主動(dòng)性不強，所以很多問(wèn)題一知半解，很多操作不能熟練完成。在今后的工作中我應多加強專(zhuān)業(yè)方面的學(xué)習，同時(shí)多向同事請教。電站中設備很多，各種參數需要牢記，只有這樣才可以在工作中游刃有余。培訓的技能考試暴露出我的很多問(wèn)題，一些關(guān)鍵設備不很熟悉，一些簡(jiǎn)單操作不熟練，很多在學(xué)校學(xué)到的知識并不能運用到實(shí)際工作中。電站涉及到的知識很多很雜，這就需要我認真努力學(xué)習，虛心請教，只有點(diǎn)滴積累才可以使自己真正成長(cháng)為一個(gè)可以獨擋一面的值班員。

　　通過(guò)x個(gè)月的工作，我發(fā)現了自身存在的很多缺點(diǎn)與不足。首先與同事們溝通少，工作時(shí)缺乏思考，遇到問(wèn)題也不注意總結，尤其是在工作中細心不夠，又容易急躁，這些都是導致工作不能很好完成。在今后工作中，除了加強工作的認真態(tài)度和強烈的責任心外，也應該加強與同事之間的溝通交流，通過(guò)不斷學(xué)習和總結增加自己的知識面，不斷提高專(zhuān)業(yè)素養不斷提高工作水平，將工作完成好。我也會(huì )虛心聽(tīng)取同事的批評和糾正，努力提高自己的專(zhuān)業(yè)素養。

　　在將轉正的時(shí)刻作出以上的述職報告，是對自己過(guò)去的自省也是對今后生活工作的激勵。展望鄰近的20xx年，我意識到，只有行動(dòng)上有方向，工作上有目標，心中才能真正有底，才能夠做到忙而不亂，緊而不散，條理清楚，事事分明，逐步擺脫剛參加工作時(shí)只顧埋頭干，不知思考總結的現象。當然我們在管理處能安心的工作，愉快的生活也離不開(kāi)領(lǐng)導們的關(guān)懷和照顧，各級領(lǐng)導的關(guān)懷和鼓勵是我們立志為崔家營(yíng)發(fā)展做出自己貢獻的動(dòng)力，我相信憑借自己的努力和領(lǐng)導們的關(guān)懷，我一定會(huì )不斷進(jìn)步、不斷提高。

　　干部轉正述職報告 8

尊敬的各位領(lǐng)導：

　　大家好！

　　自從20xx年xx月xx日開(kāi)始到貴公司工作的第一天開(kāi)始，我就把自己融入到我們的這個(gè)團隊中，不知不覺(jué)已經(jīng)三個(gè)月。這幾個(gè)月里，在領(lǐng)導和同事的幫助下，我對工作流程了解許多，后來(lái)又經(jīng)過(guò)培訓，又使我了解了以“質(zhì)量第一、誠信為本、服務(wù)至上”為核心的企業(yè)文化及各項規章制度。下面，我就這三個(gè)月的工作情況向各位領(lǐng)導與同事作個(gè)簡(jiǎn)要匯報，以接受大家評議。

　　一、熟練裝載機的操作規程及維護保養

　　作為一個(gè)裝載機操作員在接受培訓的時(shí)候對裝載機的操作規程及維護保養就有了一個(gè)簡(jiǎn)單的認識，后來(lái)出師之后經(jīng)過(guò)實(shí)際操作和工作積累對它有了更深的了解和操控。

　　二、熟悉裝載機上料的操作

　　在接觸到新的'陌生的領(lǐng)域時(shí)，缺少經(jīng)驗，對于專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識需要一個(gè)重新洗耳恭聽(tīng)牌的過(guò)程，自己在領(lǐng)導同事的幫助下，能夠很快克服這種狀態(tài)融入到嶄新的工作生活中。并且我在很短的時(shí)間內熟悉了公司以及有關(guān)工作的基本情況，馬上進(jìn)入工作。因此，我對公司這個(gè)崗位的工作可以說(shuō)駕輕就熟。

　　三、配合各部門(mén)清理廠(chǎng)內廢棄物

　　任勞任怨、孜孜不倦。對領(lǐng)導的安排是完全的服從，并不折不扣的執行；

　　以堅持到‘最后一分鐘’的心態(tài)去工作，一如既往地做好每天的職責；

　　在工作之余配合其他同事場(chǎng)內廢棄物，包括清洗瀝青站攪拌站的拌鍋、清理廢棄池的廢料。

　　四、三個(gè)月的工作體會(huì )

　　通過(guò)三個(gè)月的融入和磨合，我基本上適應了公司的工作環(huán)境和工作氛圍。在這個(gè)適應過(guò)程中我懂得了：必須樹(shù)立端正的工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)；熱愛(ài)自己的本職工作，能夠正確，認真的去對待每一項工作任務(wù)，按照國家規范和企業(yè)規范的要求，在工作中能夠采取積極主動(dòng)，能夠積極參加單位組織的各項培訓，認真遵守公司的規章制度，保證出勤，態(tài)度決定一切，在日常工作中，必須踏踏實(shí)實(shí)、認認真真、扎扎實(shí)實(shí)地做事，不以事小而馬虎，不以事多而敷衍，真正將每件事都當作是一件作品來(lái)對待，只有這樣，才能有好的工作成果出來(lái)。

　　以上是自己工作三個(gè)月來(lái)的基本情況小結，不妥之處，懇請領(lǐng)導批評指正。

　　總之，經(jīng)過(guò)三個(gè)月的試用期，我認為我能夠積極、主動(dòng)、熟練的完成自己的工作，在工作中能夠發(fā)現問(wèn)題，并積極全面的配合公司的要求來(lái)展開(kāi)工作，與同事能夠很好的配合和協(xié)調。在以后的工作中我會(huì )一如繼往，對人：與人為善，對工作：力求完美，不斷的提升自己的專(zhuān)業(yè)水平及綜合素質(zhì)，以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。

　　干部轉正述職報告 9

尊敬的公司領(lǐng)導：

　　我很榮幸能夠向您呈交我在試用期間的述職報告。我作為中層干部，自入職以來(lái)，一直嚴格遵守公司的規章制度，積極配合公司領(lǐng)導的工作，全身心地投入工作。試用期內，我對公司工作的認知從表層逐漸深入，對公司戰略、口號和精神體系的理解更為透徹。以下是我對試用期工作的總結和展望。

　　在試用期內，我主要負責公司團隊管理工作，并協(xié)助上級領(lǐng)導完成部分重要工作任務(wù)。在我的管理下，團隊成員相互扶持合作，取得了一定的成績(jì)。例如，本人主導的某產(chǎn)品研發(fā)，獲得了市場(chǎng)份額的提升和用戶(hù)滿(mǎn)意度的提高。

　　同時(shí)，我始終保持著(zhù)積極向上的工作態(tài)度，不斷思考如何改進(jìn)自己的工作，增強個(gè)人競爭力。在崗位上，我堅信“細節勝于華麗”，秉承著(zhù)這一原則，我不斷地完善工作流程，保證工作質(zhì)量的穩定提高。我也不斷思考自己的不足，在工作中，不斷學(xué)習、拓展技能，提高綜合素質(zhì)。

　　在公司之內，我認為，每個(gè)員工應該具備“責任心、執行力和歸屬感”，這是我在未來(lái)的工作中要努力發(fā)揚的品質(zhì)和態(tài)度。針對目前市場(chǎng)的'變化，我會(huì )繼續加強對行業(yè)動(dòng)態(tài)的學(xué)習，不斷提升自己的專(zhuān)業(yè)知識和應變能力，以便更好地為公司創(chuàng )造價(jià)值。同時(shí)，在團隊管理、項目執行、成本控制等方面，我也會(huì )不斷積累經(jīng)驗，并在細節處理的基礎上探索更多實(shí)用性方法，為公司的發(fā)展做出貢獻。

　　最后，我對公司的未來(lái)深信不疑，相信憑借公司領(lǐng)導的英明指引、全體員工的共同努力，我們一定可以譜寫(xiě)出更加輝煌的篇章。

　　再次感謝您的支持和信任，我定會(huì )不忘初心，砥礪前行。

　　干部轉正述職報告 10

各位領(lǐng)導、職工同志們：

　　20xx年以來(lái)，在礦黨政工團領(lǐng)導的正確指引下，在各部門(mén)的大力支持下，我堅持以人為本，抓班子、帶隊伍、嚴管理、促效率，立足崗位，積極進(jìn)取，扎實(shí)工作，認真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，深入開(kāi)展創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)，很好地完成了礦下達的各項生產(chǎn)任務(wù)指標�，F將上半年的工作情況匯報如下：

　　一、六個(gè)“堅持”，不斷提升自身信念

　　半年來(lái)，我堅持正確的政治方向，堅定地走建設有中國特色的社會(huì )主義道路，堅決貫徹執行黨的路線(xiàn)方針政策，堅持用馬克思主義的立場(chǎng)、觀(guān)點(diǎn)、方法自覺(jué)拒腐防變，堅決反對消極腐敗現象，堅持民主集中制，作風(fēng)民主，團結同志，通過(guò)不間斷的學(xué)習，樹(shù)立正確的人生觀(guān)，不斷提升了自身的政治信念，堅決擁護共產(chǎn)黨，全心全意為職工服務(wù)。

　　二、五種“能力”，不斷提高自身專(zhuān)業(yè)水平

　　自我隊使用懸移支架工作面以來(lái)，已有近三年的時(shí)間了，面對新設備，我帶領(lǐng)全隊職工認真學(xué)習，綜合分析，一次又一次發(fā)現問(wèn)題，一次又一次地解決問(wèn)題。從中，使我學(xué)會(huì )了綜合分析問(wèn)題的.能力；組織領(lǐng)導的能力；統籌全局的能力；對工作面遇地質(zhì)條件的應變能力；面對困難處理復雜問(wèn)題的能力，使我的專(zhuān)業(yè)水平得到更進(jìn)一步的提高。

　　三、嚴格制度、克服困難，為全隊職工謀福利

　　20xx年以來(lái)，我加強了班組制度的執行力，2月份對一名在安全工作不到位的班組長(cháng)進(jìn)行了調整，這一做法有效的增強了班組長(cháng)的競爭意識，激發(fā)了班組長(cháng)的工作主動(dòng)性。此外，加強內部管理，推行了經(jīng)濟考核責任制，重新對原有的考核辦法進(jìn)行了修改補充，將各項任務(wù)指標層層分解，落實(shí)到班組、個(gè)人；月底，按任務(wù)指標的完成情況，對每一位作業(yè)人員進(jìn)行嚴格考核，獎罰兌現。此舉極大地調動(dòng)了職工安全生產(chǎn)的主動(dòng)性和勤儉節約的好風(fēng)尚，凝聚起了一個(gè)有戰斗力的團隊。

　　今年5月份，我隊在2801工作面回采過(guò)程中，工作面多處遇地質(zhì)構造，頂板不平，采高不等，工作面片幫、滾幫現象嚴重，給職工的正常操作帶來(lái)了極大的安全隱患。我和隊技術(shù)員根據現場(chǎng)情況，總結分析片幫、滾幫的主要原因，并由技術(shù)員編制出防治措施，認真貫徹落實(shí)，保障了職工正常工作的安全環(huán)境。

　　今后工作的努力方向：

　　1、繼續提高自身素質(zhì)，為適應現代化礦井的需要打好堅實(shí)的基礎；

　　2、廉潔自律，維護廣大職工群眾的利益，做職工群眾的知心人；

　　3、發(fā)揚密切聯(lián)系群眾的工作作風(fēng)，認真履行崗位職責，與職工同甘共苦，為建設安全型礦井，和諧型礦區，打好堅實(shí)的基礎！

　　述職完畢，謝謝大家！

　　干部轉正述職報告 11

尊敬的領(lǐng)導們：

　　非常感謝您們對我的信任和支持。我很榮幸能夠在這個(gè)企業(yè)工作，并在這里度過(guò)了我的試用期。我將為您展示我在過(guò)去一年里的工作表現，并期待能夠繼續在這個(gè)企業(yè)中發(fā)揮自己的作用。

　　作為一個(gè)中層干部，在試用期內我盡力勝任我的工作并展現了自己的價(jià)值。我積極參與了部門(mén)內的日常工作，在處理復雜的問(wèn)題時(shí)表現得沉穩冷靜。我非常關(guān)注團隊的目標，并始終努力達到它們。同時(shí)，為了保持競爭力，我不斷學(xué)習新知識和技能，以更好地支持部門(mén)的工作，提供更優(yōu)質(zhì)的.服務(wù)。通過(guò)實(shí)踐和學(xué)習，我積累了非常寶貴的管理經(jīng)驗，這將對未來(lái)的工作產(chǎn)生重要的影響。

　　在工作中，我秉持著(zhù)“對工作負責，對員工負責”的原則，注重和員工的交流和溝通，尊重員工的見(jiàn)解和建議，并在實(shí)際工作中給予必要的支持和鼓勵。同時(shí)，我也會(huì )想辦法幫助他們發(fā)掘潛力，提高個(gè)人能力，把他們的能力和技能發(fā)揮到極致。

　　除了日常工作，我還積極參與公司的公益項目。在這些項目中，我還學(xué)到了很多有價(jià)值的經(jīng)驗，如管理團隊，組織合作等。同時(shí)，這些項目也提高了我對社會(huì )的責任感，讓我想著(zhù)如何用我的能力回報社會(huì )。

　　總之，我非常喜歡這里的工作，并且希望能夠繼續在這里工作。我相信我可以在未來(lái)的工作中取得更加優(yōu)秀的表現，給企業(yè)帶來(lái)更多的價(jià)值。我期待著(zhù)您的陽(yáng)光決策。

　　謝謝。

　　干部轉正述職報告 12

　　按照組織的安排，我于六月開(kāi)始擔任第二綜合服務(wù)站副站長(cháng)一職。一年來(lái)，我熱衷于本職工作任務(wù)，嚴格要求自己，擺正工作任務(wù)位置，時(shí)刻保持謙虛、謹慎、律己的態(tài)度，在領(lǐng)導的關(guān)心培養和同事們的幫助支持下，在領(lǐng)導工作任務(wù)崗位上做到勤奮學(xué)習、積極進(jìn)取，努力提高自我，始終能團結同志，勤奮工作任務(wù)，認真完成組織交給的各項工作任務(wù)任務(wù)�，F將一年來(lái)的思想工作任務(wù)情況向各位領(lǐng)導及同志們進(jìn)行匯報，不足之處敬請批評指正。

　　一、重視理論學(xué)習，努力提高政治素質(zhì)和黨性修養

　　一年來(lái)，按處黨委中心組和站里的學(xué)習運行計劃，我通過(guò)集中學(xué)習和自學(xué)相結合的方式，學(xué)習了社會(huì )主義理論體系、十七屆六中全會(huì )精神、油田公司四新形勢任務(wù)教育、十二五規劃等內容，并認真撰寫(xiě)學(xué)習體會(huì )和心得，牢固樹(shù)立了正確的權力觀(guān)、利益觀(guān)和業(yè)績(jì)觀(guān)。根據黨建三聯(lián)工作任務(wù)要求，我積極與群眾溝通、談心，宣傳黨的路線(xiàn)、方針、政策和上級會(huì )議精神，在做好思想疏導工作任務(wù)的同時(shí)，發(fā)現不良思想動(dòng)態(tài)或傾向問(wèn)題及時(shí)解決，并向黨政正職匯報，為單位的和諧穩定做出應有的努力。

　　二、轉變角色，努力在本職崗位上展示自己

　　從中隊長(cháng)到副站長(cháng)，雖然帶來(lái)工作任務(wù)環(huán)境和崗位的變化，但為領(lǐng)導分憂(yōu)、為群眾服務(wù)的理念不變，作為一名基層管理人員，就要用自己的實(shí)際行動(dòng)回報組織、領(lǐng)導及同志們的信任和關(guān)心。

　　首先，我做到正確定位，作為一個(gè)新成員要主動(dòng)融入新的集體，融入新的工作任務(wù)，環(huán)境主動(dòng)加強與站領(lǐng)導、同事的交流溝通，在工作任務(wù)中我做到多看、多聽(tīng)、多學(xué)、多寫(xiě)，認真翻閱各種相關(guān)資料，主動(dòng)向同事請教，盡快熟悉工作任務(wù)內容和范圍。

　　其次，主動(dòng)承擔工作任務(wù)任務(wù)，積極開(kāi)展好自身工作任務(wù)，在工作任務(wù)過(guò)程中轉變工作任務(wù)思路，摸索新的工作任務(wù)方法，注重心態(tài)的調整和適應角色的轉變，努力在工作任務(wù)崗位上展示自己，在工作任務(wù)實(shí)踐中鍛煉自己。

　　三、踏實(shí)肯干，全方位做好各項工作任務(wù)

　�、逶诂F場(chǎng)管理方面。

　　首先，我認真履行個(gè)人安全行動(dòng)計劃，積極開(kāi)展各項安全環(huán)�；顒�(dòng)，如：宣貫hse管理理念；開(kāi)展九項管理制度的安全知識授課和形勢任務(wù)分析；立足生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)際，指導基層單位和職工進(jìn)行崗位風(fēng)險辨識和評價(jià)等，極大地促進(jìn)了本站安全環(huán)保長(cháng)效機制。

　　其次，結合本單位工作任務(wù)實(shí)際和作業(yè)現場(chǎng)情況，深入地開(kāi)展了危害識別和風(fēng)險評估工作任務(wù)，建立健全了本站的危害因素識別臺帳。

　　第三，深入開(kāi)展隱患治理工作任務(wù)，提高hse現場(chǎng)管理水平。在現場(chǎng)管理中將隱患治理與打非治違活動(dòng)緊密聯(lián)系，將日常巡檢、專(zhuān)項檢查相結合，著(zhù)重查看工作任務(wù)現場(chǎng)的.關(guān)鍵裝置和重點(diǎn)部位，如在檢查過(guò)程中發(fā)現問(wèn)題，能現場(chǎng)整改的立即整改，不能現場(chǎng)整改的明確負責人限期整改，夯實(shí)了現場(chǎng)管理工作任務(wù)。

　　第四，加強重點(diǎn)部位、關(guān)鍵裝置的安全管理力度。賓館、招待所、公寓樓、食堂都屬于人員聚集較多的地方，我們按照四個(gè)能力建設要求定期組織人員對燃氣管網(wǎng)、電氣線(xiàn)路、消防設施和消防通道進(jìn)行認真檢查，發(fā)現問(wèn)題、立即整改。

　　第五，加強餐飲衛生監管力度。我們將食品衛生管理納入日常檢查范圍，從源頭消除食品采購、加工等環(huán)節中存在的事故隱患，杜絕病從口入。

　　第六，認真貫徹落實(shí)處《十八大消防安全保衛戰工作任務(wù)方案》，積極開(kāi)展消防安全活動(dòng)，并做好消防安全三項備案制度暨網(wǎng)格化管理工作任務(wù)。

　�、嬖谌�面質(zhì)量管理方面。

　　首先，建立健全了在用計量器具的管理臺賬，認真開(kāi)展節能降耗管理活動(dòng)。在質(zhì)量月活動(dòng)中，緊密?chē)�繞宣傳貫徹《質(zhì)量發(fā)展綱要》推進(jìn)建設質(zhì)量強國活動(dòng)內容，通過(guò)橫幅、板報宣傳的形式，廣泛宣傳質(zhì)量理念。在社區食堂、招待食堂掀起抓食品質(zhì)量安全、抓餐飲服務(wù)質(zhì)量、抓窗口服務(wù)質(zhì)量的創(chuàng )先爭優(yōu)熱潮，集中開(kāi)展了食品質(zhì)量、物資采購的專(zhuān)項監督檢查活動(dòng)。同時(shí)，扎實(shí)推進(jìn)qc小組活動(dòng)，力爭取得良好的活動(dòng)效果，使qc小組活動(dòng)能夠得到的持續、健康發(fā)展。

　　四、踐行黨風(fēng)廉政建設，堅強自身修養提高

　　信奉廉潔聚人，律已服人，身正帶人，無(wú)私感人的做人格言，嚴格遵守黨政干部廉潔從政有關(guān)規定，正確對待同志、正確對待組織、正確對待自己，服從組織安排，尊重領(lǐng)導，團結同志，自覺(jué)維護領(lǐng)導班子的團結。始終牢記兩個(gè)務(wù)必，牢固樹(shù)立宗旨意識，嚴格按照處黨委黨風(fēng)廉政建設責任制的要求，認真貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設責任制及站務(wù)公開(kāi)等有關(guān)制度，時(shí)時(shí)處處以身作則，潔身自好，堅持原則，按章辦事。

　　總之，一年來(lái)，在各位領(lǐng)導和同事的幫助關(guān)懷下，經(jīng)過(guò)自己的努力工作任務(wù)，取得了一定的成績(jì)，但也存在不少不足，主要表現在：政治理論學(xué)習不夠系統，業(yè)務(wù)學(xué)習和知識更新有待提高；管理能力和工作任務(wù)方法有待改進(jìn)。今后，我一定努力學(xué)習提高自身修養，克服缺點(diǎn)，發(fā)揚成績(jì)，自覺(jué)把自己置于黨組織和群眾的監督之下，爭取各項工作任務(wù)更上一層樓。

　　上面是我的述職報告，請組織和各位領(lǐng)導批評指正。

　　干部轉正述職報告 13

　　根據區教育工委的統一安排，按照《黨政領(lǐng)導干部考核工作暫行規定》和《國家公務(wù)員考核暫行規定》，我作為區教委的一名中層干部，對自己在度履行崗位職責情況，從德、能、勤、績(jì)、廉五個(gè)方面作如下述職。

　　一、“德”的方面

　　高尚的道德情操是一個(gè)人立身和成就事業(yè)的重要基礎。作為一名黨員干部，更應該不斷加強道德修養的鍛煉。一年來(lái)，我始終注重加強主觀(guān)世界的改造，牢固樹(shù)立馬克思主義的世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)，牢固樹(shù)立正確的權力觀(guān)、地位觀(guān)、利益觀(guān)，牢固樹(shù)立社會(huì )主義的榮辱觀(guān)，保持良好的道德風(fēng)尚，堅持做到“認認真真學(xué)習，不斷求知進(jìn)步;堂堂正正做人，不斷完善境界;踏踏實(shí)實(shí)做事，不斷提高成效;清清白白做官，樹(shù)立典范形象”。無(wú)論做什么工作，我都能擺正位置，正確處理自己與組織、與事業(yè)的關(guān)系，把實(shí)現個(gè)人的人生價(jià)值同服從上級領(lǐng)導的安排、開(kāi)創(chuàng )我區教育和招生自考工作的新局面、不斷振興我區教育和招生自考事業(yè)緊密地結合起來(lái)，自覺(jué)地學(xué)習和貫徹黨的基本理論、基本綱領(lǐng)和基本路線(xiàn)，努力踐行“三個(gè)代表”重要思想，積極參加“解放思想、擴大開(kāi)放”活動(dòng)，認真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，激發(fā)自己的政治責任感和奮發(fā)進(jìn)取的精神，不斷朝著(zhù)新的目標奮進(jìn)。在困境和逆境面前，我能夠保持良好的心態(tài)，繼續孜孜不倦地對信仰和理想的追求，做到順境時(shí)不得意忘形、困難時(shí)不失意悲觀(guān);在工作和事業(yè)面前，我能夠顧全大局，從不爭名奪利，不計較個(gè)人得失。這一切，無(wú)不同自己對崇高理想的追求、保持良好的道德情操密切相關(guān)。

　　二、“能”的方面

　　一個(gè)人綜合素質(zhì)的高低，工作能力的強弱，決定著(zhù)他能否履行好崗位賦予的職責和完成好上級交給的任務(wù)。一年來(lái)，我主要從三個(gè)方面提高自己的綜合能力。

　　1、理論聯(lián)系實(shí)際，提高管理能力。

　　在工作之余，我先后學(xué)習了《行政管理學(xué)》、《組織行為學(xué)》、《教育心理學(xué)》等課程，參加了重慶市招考辦在清華大學(xué)繼續教育學(xué)院舉辦的“重慶市招考系統領(lǐng)導干部公共管理高級研修班”學(xué)習，并把自己所學(xué)到的知識運用于招生、自考的工作實(shí)際。在日常業(yè)務(wù)工作中，我都能合理調派人力，安排部署各項工作，與其他科室搞好配合協(xié)調。

　　2、不斷總結經(jīng)驗，提高創(chuàng )新能力。

　　根據招生、自考工作實(shí)際和多年從事招生、自考工作所積累起來(lái)的經(jīng)驗，

　　一是率先在全市將招生、自考各項規定進(jìn)行分解組合，制成可供操作的軟件材料《辦考手冊》。

　　二是代市招生自考辦起草了《監考工作細則》(討論稿)，其中許多內容現已成為全市執行的規范。

　　三是運用foxpro程序，自行編制開(kāi)發(fā)應用軟件---《長(cháng)壽區普通高校招生微機管理系統》，包含系統維護、報名管理、考試管理、成績(jì)管理、志愿管理、錄取管理等六大模塊，在我區普通高校招生管理中發(fā)揮了極為重要的作用。

　　3、堅持刻苦自學(xué)，提高寫(xiě)作能力。

　　我不但通過(guò)自學(xué)考試獲得了西南大學(xué)漢語(yǔ)言文學(xué)專(zhuān)業(yè)本科畢業(yè)文憑，而且系統地學(xué)習了《寫(xiě)作學(xué)》、《新聞學(xué)》、《公文處理規范》等課程。區招考辦上至送市參評的經(jīng)驗材料，下至日常業(yè)務(wù)文件材料，很大一部分都出于自己之手。今年，我利用業(yè)余時(shí)間堅持寫(xiě)作，在《重慶招考信息網(wǎng)》上發(fā)表反映我區招考動(dòng)態(tài)的文章8篇。

　　三、“勤”的方面

　　勤勉敬業(yè)是對一名黨員干部的.起碼要求。一年來(lái)，我始終保持良好的精神狀態(tài)，把黨組織對我的重托和干部職工對我的厚望，化作工作的動(dòng)力，滿(mǎn)腔熱情地投入到繁忙的工作之中。招生、自考是國家級大考，時(shí)間緊、任務(wù)重、要求高。而我所主持的招生自考科呢?又面臨著(zhù)人少事多等具體情況。我作為一名黨員干部，如果不加倍努力，就不能圓滿(mǎn)完成上級交給的各項任務(wù)。所以，自己不但要主持區招辦、考辦的日常業(yè)務(wù)工作，還要兼管全辦計算機及網(wǎng)絡(luò )維護、“長(cháng)壽招考網(wǎng)”網(wǎng)站管理和其他同事沒(méi)有完成的工作，經(jīng)常不知疲倦地加班，很多“雙休日”和今年的年休假都沒(méi)有休息過(guò)。

　　四、“績(jì)”的方面

　　一個(gè)科室成績(jì)的取得，是科室全體干部職工共同努力的結果，更離不開(kāi)上級領(lǐng)導的重視支持和其他科室、學(xué)校的配合協(xié)調。度，招生自考科圓滿(mǎn)地完成了各項工作任務(wù)。自己所主持的招生、自考業(yè)務(wù)，在今年3月獲得市級二等獎;被“重慶招考網(wǎng)”評為優(yōu)秀通訊員。

　　五、“廉”的方面

　　立黨為公、執政為民、廉潔奉公是對一名黨員干部的基本要求。一年來(lái)，我自覺(jué)遵守黨紀國法，自覺(jué)遵守《招生、自考工作人員十條公約》，嚴格按照“七十二個(gè)不準”和“八個(gè)堅持、八個(gè)反對”的要求，嚴格要求自己，始終保持清政廉潔的作風(fēng)，堅決抵制各種不正之風(fēng)。我沒(méi)有利用職務(wù)上的影響獲取一己私利的行為，沒(méi)有私自從事經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的行為，沒(méi)有假公濟私、化公為私的行為，沒(méi)有講排場(chǎng)、比闊氣、揮霍公款、鋪張浪費的行為，沒(méi)有貪污、索賄、受賄的行為。

　　當然，在工作和思想上，自己也不同程度地存在一些這樣或那樣的問(wèn)題。例如，忙于日常事務(wù)，深入科室聯(lián)系的街道、鎮學(xué)校調研較少;面對繁重的工作，有時(shí)還存在著(zhù)急躁的情緒;在組織管理上，有時(shí)還存在著(zhù)對科室干部群眾、對自己要求不夠嚴格等等。我決心在今后的工作中，認真加以克服。

　　干部轉正述職報告 14

尊敬的領(lǐng)導、各位同事：

　　大家好！我是xxx，很榮幸能夠在這里向大家做一份我的干部試用期轉正述職報告。在過(guò)去的一年里，我有幸擔任××崗位，并接受了組織的培養和考察，通過(guò)這一年的努力，我愿意向大家展示我取得的工作成果和個(gè)人成長(cháng)。

　　一、工作成果

　　在試用期內，我充分發(fā)揮自己的專(zhuān)業(yè)知識和技能，在工作中努力實(shí)施各項任務(wù)，并取得了以下成果：

　　首先，在崗位職責方面，我嚴格遵守組織安排，認真履行職責。我充分發(fā)揮自己專(zhuān)業(yè)優(yōu)勢，積極參與工作，提出合理化建議，對于解決問(wèn)題起到了積極的促進(jìn)作用。同時(shí)，我也主動(dòng)承擔起一些額外的工作任務(wù)，確保工作順利進(jìn)行。

　　其次，在團隊合作方面，我注重團隊協(xié)作，積極與團隊成員進(jìn)行溝通交流，共同解決問(wèn)題。在項目中，我積極與其他部門(mén)進(jìn)行合作，通過(guò)有效的協(xié)調和溝通，實(shí)現了協(xié)同工作，為項目順利推進(jìn)提供了保障。

　　最后，在自我學(xué)習和提升方面，我深知持續學(xué)習的重要性。在過(guò)去一年中，我積極參加各類(lèi)培訓學(xué)習，不斷提升自己的專(zhuān)業(yè)能力和素質(zhì)水平。通過(guò)不斷學(xué)習，我累積了豐富的經(jīng)驗，并將其應用到實(shí)際工作當中，取得了顯著(zhù)的效果。

　　二、個(gè)人成長(cháng)

　　試用期是我職業(yè)生涯中的重要時(shí)期，通過(guò)一年的工作和學(xué)習，我收獲了很多。首先，我學(xué)會(huì )了如何高效地組織和管理時(shí)間，合理安排工作和生活，提高了工作效率。其次，我對團隊合作有了更深入的認識，懂得如何與他人協(xié)作，共同完成任務(wù)。最后，我也意識到了終身學(xué)習的重要性，明確了繼續學(xué)習和提升的方向。

　　三、存在的問(wèn)題和改進(jìn)措施

　　在工作中，我也存在著(zhù)一些問(wèn)題，需要進(jìn)一步改進(jìn)和提高。首先，我還需進(jìn)一步增強溝通能力，更好地與同事和上級進(jìn)行交流和協(xié)作。其次，我也需要加強對組織內外部環(huán)境的了解，提高對工作中的風(fēng)險和挑戰的識別能力。最后，我還需繼續提升自身的專(zhuān)業(yè)素養，不斷學(xué)習和拓展知識。

　　為了解決這些問(wèn)題，我將采取以下改進(jìn)措施：首先，積極參加各種培訓和學(xué)習機會(huì )，不斷提升自己的專(zhuān)業(yè)能力和知識水平。其次，加強與同事和上級的溝通交流，主動(dòng)尋求反饋，及時(shí)調整自己的工作方式和方法。最后，注重學(xué)習經(jīng)驗總結，不斷改進(jìn)和完善自己的工作方法和思維方式。

　　四、對未來(lái)的展望

　　展望未來(lái)，我會(huì )繼續保持團隊合作的精神，努力提高自己的綜合素質(zhì)和能力，為組織做出更大的.貢獻。同時(shí)，我也希望通過(guò)不斷學(xué)習和拓展，不斷完善自己的工作方法和思維方式，不斷創(chuàng )新，不斷超越自我。

　　最后，感謝組織給予我試用期的機會(huì )，并且對我的工作進(jìn)行了認可。我將以更加飽滿(mǎn)的熱情和更高的工作效率，為組織的發(fā)展貢獻自己的力量。

　　謝謝大家！

　　干部轉正述職報告 15

尊敬的領(lǐng)導、親愛(ài)的同事們：

　　大家好！

　　我叫xxx，于 20xx年xx月加入我們這個(gè)充滿(mǎn)活力和機遇的團隊，至今試用期已滿(mǎn)。非常榮幸能夠在這里向大家匯報我在試用期的工作情況，以及對未來(lái)工作的展望。以下是我的述職報告，請各位領(lǐng)導和同事審議。

　　一、試用期工作總結

　�。ㄒ唬┕ぷ鲀热菖c成果

　　項目管理與推進(jìn)

　　入職后，我迅速投入到xxx的工作中。負責項目的日常協(xié)調與溝通，定期組織項目會(huì )議，及時(shí)解決項目推進(jìn)過(guò)程中出現的問(wèn)題。在團隊成員的共同努力下，成功確保項目按照計劃時(shí)間表完成了 xxx的任務(wù)，為項目的順利推進(jìn)奠定了堅實(shí)基礎。

　　通過(guò)對項目進(jìn)度的精細把控和資源的合理調配，有效降低了項目成本約xx%。同時(shí)，積極與相關(guān)部門(mén)合作，優(yōu)化了項目流程，提高了工作效率約xx%。

　　團隊協(xié)作與溝通

　　積極參與團隊內部的各項工作，與同事們建立了良好的合作關(guān)系。在xx中，充分發(fā)揮自己的專(zhuān)業(yè)優(yōu)勢，為團隊提供了有價(jià)值的建議和解決方案。通過(guò)與團隊成員的緊密協(xié)作，我們成功克服了項目中的多個(gè)技術(shù)難題，提高了項目的整體質(zhì)量。

　　注重與跨部門(mén)同事的溝通交流，定期與其他部門(mén)進(jìn)行工作對接，及時(shí)了解他們的需求和意見(jiàn)。通過(guò)有效的溝通協(xié)調，解決了部門(mén)之間的信息不對稱(chēng)問(wèn)題，加強了團隊間的協(xié)作效率，為公司整體業(yè)務(wù)的順暢運行提供了保障。

　　業(yè)務(wù)學(xué)習與能力提升

　　為了更好地適應工作崗位和公司業(yè)務(wù)發(fā)展的需求，我積極主動(dòng)地學(xué)習相關(guān)業(yè)務(wù)知識。通過(guò)參加公司組織的培訓課程、閱讀專(zhuān)業(yè)書(shū)籍和文獻，以及向資深同事請教，我在較短的時(shí)間內熟悉了公司的主要業(yè)務(wù)流程和相關(guān)行業(yè)政策法規。

　　在實(shí)際工作中，不斷將所學(xué)知識應用于實(shí)踐，通過(guò)解決實(shí)際工作中的問(wèn)題，進(jìn)一步提升了自己的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。同時(shí)，我也注重自我反思和總結，定期對自己的工作進(jìn)行復盤(pán)，分析工作中的優(yōu)點(diǎn)和不足，及時(shí)調整工作方法和策略，不斷提高工作質(zhì)量和效率。

　�。ǘ�）問(wèn)題與挑戰及解決方法

　　面臨的問(wèn)題與挑戰

　　在項目推進(jìn)過(guò)程中，遇到了一些技術(shù)難題，由于相關(guān)技術(shù)經(jīng)驗不足，導致問(wèn)題解決的時(shí)間較長(cháng)，一定程度上影響了項目進(jìn)度。

　　與部分同事在工作溝通中存在一些誤解和分歧，主要原因是溝通方式和方法不夠恰當，未能充分理解對方的意圖和需求。

　　在工作任務(wù)繁重時(shí)，時(shí)間管理和任務(wù)分配能力有待提高，有時(shí)會(huì )出現工作任務(wù)沖突和緊急任務(wù)處理不及時(shí)的情況。

　　解決方法與措施

　　針對技術(shù)難題，積極查閱相關(guān)資料，主動(dòng)向公司內部的技術(shù)專(zhuān)家和外部的專(zhuān)業(yè)人士請教。同時(shí)，組織團隊成員進(jìn)行技術(shù)研討，共同尋找解決方案。通過(guò)不斷努力，最終成功攻克了技術(shù)難題，確保了項目的順利進(jìn)行。同時(shí)，我也將此次經(jīng)歷作為一次學(xué)習機會(huì )，總結了相關(guān)技術(shù)經(jīng)驗，為今后類(lèi)似問(wèn)題的解決提供了參考。

　　在溝通方面，我積極調整溝通方式和方法。在與同事溝通前，認真準備溝通內容，明確溝通目的和要點(diǎn)。在溝通過(guò)程中，注重傾聽(tīng)對方的意見(jiàn)和建議，尊重他人的觀(guān)點(diǎn)，及時(shí)反饋自己的想法和理解。同時(shí)，加強非語(yǔ)言溝通技巧的運用，如肢體語(yǔ)言、表情等，增強溝通的效果。通過(guò)這些措施，有效地減少了與同事之間的誤解和分歧，提高了溝通效率和質(zhì)量。

　　為了提高時(shí)間管理和任務(wù)分配能力，我學(xué)習并運用了一些時(shí)間管理工具和方法，如制定詳細的工作計劃表、設置任務(wù)優(yōu)先級等。每天上班前，根據工作任務(wù)的重要性和緊急程度，合理安排工作時(shí)間和順序。同時(shí)，學(xué)會(huì )了合理分配工作任務(wù)，根據團隊成員的特長(cháng)和能力，將任務(wù)分配給合適的人，充分發(fā)揮團隊的協(xié)作優(yōu)勢。通過(guò)不斷實(shí)踐和調整，逐漸提高了自己的時(shí)間管理和任務(wù)分配能力，能夠更加從容地應對工作中的各種任務(wù)和挑戰。

　　二、未來(lái)工作計劃

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　　在接下來(lái)的工作中，我將繼續努力，確保xxxx能夠按時(shí)、高質(zhì)量地完成全部項目任務(wù)，實(shí)現項目的預期目標。同時(shí)，積極參與公司的其他項目和業(yè)務(wù)，為公司的發(fā)展貢獻更多的力量。

　　不斷提升自己的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)，爭取在一年內成為本部門(mén)的業(yè)務(wù)骨干，能夠獨立承擔重要的工作任務(wù)，并為團隊提供專(zhuān)業(yè)的技術(shù)支持和解決方案。

　　加強與團隊成員的協(xié)作和溝通，進(jìn)一步提高團隊的凝聚力和戰斗力。通過(guò)團隊的共同努力，打造一個(gè)高效、和諧的工作團隊，為公司創(chuàng )造更好的業(yè)績(jì)。

　�。ǘ�）具體措施

　　項目管理與執行

　　持續優(yōu)化項目管理流程，加強對項目進(jìn)度、質(zhì)量和成本的管控。建立更加完善的項目監控機制，及時(shí)發(fā)現和解決項目中出現的問(wèn)題，確保項目順利推進(jìn)。

　　積極參與項目的前期規劃和策劃工作，為項目的成功實(shí)施提供更多的建設性意見(jiàn)和建議。同時(shí)，加強與客戶(hù)的溝通和交流，深入了解客戶(hù)需求，不斷提高客戶(hù)滿(mǎn)意度。

　　團隊協(xié)作與溝通

　　積極組織和參與團隊內部的培訓和學(xué)習活動(dòng)，分享自己的工作經(jīng)驗和知識，幫助團隊成員共同成長(cháng)和進(jìn)步。同時(shí)，鼓勵團隊成員之間相互學(xué)習和交流，營(yíng)造一個(gè)良好的學(xué)習氛圍和團隊文化。

　　進(jìn)一步加強與跨部門(mén)同事的溝通和協(xié)作，建立更加緊密的.合作關(guān)系。定期組織跨部門(mén)會(huì )議和工作交流活動(dòng)，共同探討解決工作中遇到的問(wèn)題和挑戰，促進(jìn)公司整體業(yè)務(wù)的協(xié)同發(fā)展。

　　自我提升與發(fā)展

　　制定詳細的個(gè)人學(xué)習計劃，持續學(xué)習相關(guān)業(yè)務(wù)知識和技能，不斷拓寬自己的知識面和視野。關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)和最新技術(shù)發(fā)展趨勢，及時(shí)將新的理念和方法應用于實(shí)際工作中，提高工作效率和質(zhì)量。

　　積極參加公司內部的培訓課程和外部的專(zhuān)業(yè)培訓活動(dòng)，爭取獲得更多的專(zhuān)業(yè)認證和資格證書(shū)。同時(shí)，主動(dòng)參與公司的各項業(yè)務(wù)拓展和創(chuàng )新項目，鍛煉自己的綜合能力和創(chuàng )新思維，為個(gè)人的職業(yè)發(fā)展打下堅實(shí)的基礎。

　　三、總結與展望

　　試用期的工作經(jīng)歷讓我收獲頗豐，不僅在業(yè)務(wù)能力上得到了提升，還在團隊協(xié)作和溝通方面積累了寶貴的經(jīng)驗。同時(shí)，我也深刻認識到自己在工作中還存在一些不足之處，需要不斷地學(xué)習和改進(jìn)。

　　在未來(lái)的工作中，我將以更加飽滿(mǎn)的熱情和更加嚴謹的態(tài)度投入到工作中，努力實(shí)現自己的工作目標，為公司的發(fā)展貢獻自己的力量。我相信，在公司領(lǐng)導的正確帶領(lǐng)下，在同事們的共同努力下，我們一定能夠取得更加優(yōu)異的成績(jì)，實(shí)現公司的戰略目標和發(fā)展愿景。

　　再次感謝領(lǐng)導和同事們在試用期對我的關(guān)心和幫助，我期待著(zhù)能夠正式成為公司的一員，與大家一起攜手共進(jìn)，共創(chuàng )美好未來(lái)！

　　謝謝大家！

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